1.340 vagas de emprego para Scrum Master Remoto

...a de entregáveis dentro do prazo, escopo e orçamento estabelecidos. Rastrear progresso, indicadores (KPIs), qualidade e riscos, produzir relatórios regulares para stakeholders. Aplicar metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (Waterfall, PRINCE2) conforme a necessidade do projeto. Identificar, avaliar e priorizar riscos e problemas. Desenvolver e implementar planos de mitigação e contingência. Manter canais de comunicação claros com todas as partes interessadas, traduzindo requisitos técnicos em linguagem acessível. Assegurar aderência a políticas internas, padrões de segurança da informação (ISO 27001, ISO27701, NIST) e regulamentos de compliance. Documentar e auditar processos de projeto, garantindo transparência e rastreabilidade. Analisar retrospectivas de projetos para identificar oportunidades de melhoria de processos, ferramentas e práticas. Treinar e orientar membros juniores da equipe em boas práticas de gerenciamento de projetos e metodologias ágeis. Facilitar reuniões de status, grooming de backlog, revisões de sprint e demonstrações de produto. Facilitar sessões de resolução de impedimentos e tomada de decisão rápida. Promover cultura de aprendizado e compartilhamento de conhecimento dentro da organização. Contribuir com análise e gerenciamento de riscos. Habilidades desejáveis:Metodologias Ágeis e tradicionais. Planejamento e controle de escopo, cronograma e orçamento. Conhecimento em controle de mudanças. Gestão de stakeholders e comunicação estratégica. Conhecimento em Jira com scriptRunner, MS Project/Primavera, Trello, Asana, ClickUp, Power BI/Tableau, Análise de Métricas, Modelagem de Dados e SQL. Compreensão de Confluence, SharePoint, arquitetura de sistemas, integração de APIs, DevOps & CI/CD, Cloud Platforms e segurança da informação. Conhecimento em comunicação para documentação técnica e apresentações em PowerPoint/Keynote. Certificação em:Professional Scrum Master I (PSM I), ITIL Foundation e PEM – Black Belt Lean Six Sigma (+ Green Belt). Idioma Inglês Intermediário.

...o em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. Experiência prévia com gestão de projetos ou PMO. Conhecimento em metodologias tradicionais (PMBOK) ou ágeis (Scrum, Kanban). Habilidade no uso de ferramentas de gestão de projetos (MS Project, SAP Solution Manager). Capacidade analítica e atenção a detalhes. Boa comunicação escrita e verbal. Domínio de Excel e PowerPoint. Diferenciais (Desejável):Certificação CAPM, PMI-ACP ou Scrum Master. Experiência com projetos SAP (ECC, S/4HANA ou módulos específicos). Vivência em ambientes corporativos com múltiplos projetos simultâneos. Competências Comportamentais:Organização e foco em resultados. Visão sistêmica e capacidade de priorização. Perfil colaborativo e proatividade. Facilidade para lidar com diferentes stakeholders. Resiliência e capacidade de adaptação a mudanças. Regime de contratação:CLT Modelo de trabalho:Remoto mas com visitas presenciais previamente planejadas ao cliente, ocorrendo em média uma vez por mês. Residir na Região Sudeste. Liberte todo o seu potencial ...

...a plataforma IBM Mainframe. Vivência em gestão de contratos, SLAs e indicadores de desempenho em empresas de tecnologia e software. Conhecimento em metodologias de gestão (Scrum, Kanban, PMI, ITIL). Capacidade de gestão de múltiplos projetos e equipes multidisciplinares. Experiência com ferramentas de gestão e acompanhamento de projetos. Inglês avançado. Desejável:Conhecimento em ambientes e soluções mainframe (Z), integração e modernização. Experiência com ferramentas como Jira, Monday, Power BI e MS Project. Vivência em empresas de tecnologia, software ou serviços corporativos. Certificações:PMP, Scrum Master, ITIL, COBIT ou equivalentes.

...s que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Remoto . com viagens para o exterior Período: Indeterminado Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Funcional SAP para integrar nosso time com foco em Master Data Governance (MDG) especialmente nos processos relacionados a BP. O(a) profissional ideal deverá possuir visão funcional, boa capacidade de comunicação e habilidades para atuar ...

...s que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Remoto Período: Indeterminado Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Funcional SAP para integrar nosso time com foco em Master Data Governance (MDG) especialmente nos processos relacionados a BP. O(a) profissional ideal deverá possuir visão funcional, boa capacidade de comunicação e habilidades para atuar ...

...s que impulsionam sua carreira, venha fazer parte de uma equipe que valoriza o talento e a dedicação de cada profissional! Informações da oportunidade: Atuação: Remoto Período: Indeterminado Modelo de trabalho: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades: Buscamos um(a) Consultor(a) SAP MDG com foco em MM (Materials Management) para atuar na governança, padronização e qualidade de dados mestres de materiais, garantindo aderência aos processos de negócio e às melhores práticas SAP. Atuar na implementação, suporte e evolução do SAP MDG-M (Material Master). Configurar e manter modelos de dados, regras de validação, workflows e processos de aprovação. Integrar o MDG com módulos SAP, principalmente MM, e sistemas legado. Trabalhar em conjunto com áreas de negócio para definição de políticas de governança de dado. Garantir qualidade, consistência e conformidade dos dados mestres de materiai. Apoiar atividades de data migration, data cleansing e data replication (DRF). Elaborar documentação funcional e apoiar usuários-chave. Requisitos Experiência sólida com SAP MDG, com foco em Material Master (MM). Conhecimento funcional do módulo SAP MM (materiais, compras, classificação, unidades de medida, etc. ). Experiência com workflows, BRF+, Data Modeler e DRF. Vivência ...

Estamos em busca de um(a) Programador(a) para atuar na CH MASTER DATA , uma empresa que valoriza tecnologia, inovação e qualidade no desenvolvimento de soluções. Se você possui sólida experiência em desenvolvimento de sistemas e deseja atuar em projetos robustos e estratégicos, essa oportunidade pode ser ideal para você! Suas principais responsabilidades incluirão:Atuar no desenvolvimento e evolução de produtos da empresa, participando do Comitê de Produtos com contribuições técnicas e de mercado. Realizar pesquisas e estudos de novas tecnologias, apoiando a definição de soluções viáveis e alinhadas às necessidades do negócio. Elaborar o Plano de Produto, incluindo análise de requisitos, estudo de viabilidade e projeto técnico. Desenvolver, revisar e manter especificações funcionais e técnicas de alta complexidade. Planejar e acompanhar o desenvolvimento das funcionalidades, definindo etapas, prazos e registrando tarefas em ferramentas de controle de projetos. Orientar a equipe técnica quanto à implementação, estrutura de banco de dados e demais componentes do sistema. Executar testes de qualidade, validar ajustes e correções, garantindo a estabilidade e o padrão das entregas. Gerar, publicar e apresentar versões dos projetos e funcionalidades aos stakeholders. Executar demais atividades inerentes à área de Desenvolvimento. Para isso, é importante que você tenha:Requisitos obrigatórios:Ensino superior completo em Sistemas de Informação, Análise de Sistemas, Ciência da Computação ou áreas correlatas. Pós-graduação em Engenharia de Software. Vivência com Visual Studio e ferramentas de controle de projetos. Domínio das seguintes linguagens e tecnologias:Visual C#. NET,. NET Core, ASP. NET MVC, Razor, WebForms e ASP Clássico (VB). JavaScript, DHTML, HTML/HTML5, CSS/CSS3, jQuery e Bootstrap. Transact SQL e PL/SQL. Web Services SOAP e REST, Web APIs. Entity Framework, Dapper e ADO. NET. Experiência com bancos de dados MS SQL Server e Oracle. O que esperamos de você:Perfil analítico e técnico bem desenvolvido. Organização e boa gestão de prazos. Boa comunicação para atuação junto a equipes técnicas e áreas de negócio. Capacidade de trabalhar de forma colaborativa e orientada a resultados. Proatividade e comprometimento com a qualidade das entregas. Informações adicionais:Modelo de trabalho:Home office Formato de contratação:CLT Salário:Pretensão salarial Benefícios:VR/VA Flex Assistência Médica (coparticipativa) Convênio Odontológico PLR Auxílio Creche (para crianças de 0 a 71 meses) Day Off Se você se identificou com essa oportunidade e deseja fazer parte da CH MASTER DATA , candidate-se! #LI-Remote.

Estamos em busca de um(a) Analista de Sistemas para atuar na CH MASTER DATA , uma empresa que valoriza tecnologia, inovação e excelência em soluções digitais. Se você tem perfil analítico, gosta de trabalhar com projetos complexos ...

...m frameworks/bibliotecas como React, Vue.js e MUI e em linguagens tipadas TypeScript.Criação de layouts otimizados e responsivos para diferentes dispositivos e navegadores. Metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban, e sólida no consumo de APIs REST.:Familiaridade com frameworks Nuxt.js e ferramentas de design/development Figma (DevMode).Ferramentas de armazenamento local: Storage. Observações:Vaga efetiva ...

...a de forma presencial ou de forma remota ao usuário final (microinformática);Conhecimento em operações de Varejo e em PDVs/Automação comercial; Desejável Conhecimento da metodologia Ágil (Scrum);Conhecimento em suporte e manutenção a aplicações, ITIL, Azure, gestão de incidente, problemas, mudanças. Principais Atividades Contribuir com a continuidade das operações de venda nas lojas, através de visitas presenciais e suporte remoto nas aplicações, sistemas e hardware buscando a maior disponibilidade do ambiente tecnológico.Atuar da implantação, montagem e instalação dos equipamentos na loja (software e hardware), além da avaliação/manutenção em caso de incidentes para direcionamentos junto aos fornecedores.Garantir a execução do inventário nas lojas, por meio de acompanhamento e suporte presencial;Filtrar erros em aplicações para analistas, através do monitoramento e atendimento de chamados abertos pelas lojas;Aplicação de check list técnicos em loja presencial e remoto. Identificar oportunidades de melhoria nas soluções que norteiam TI através do contato com todos os níveis hierárquicos dentro da estrutura da loja;Formato de Trabalho ...

...a integrar seu time! Se você é organizado(a), analítico(a) e tem experiência na área, essa oportunidade pode ser sua. Principais responsabilidades:Prestar suporte técnico presencial e remoto (hardware, software, sistemas e redes). Gerenciar e acompanhar chamados técnicos do início ao fim. Instalar, configurar e realizar manutenção preventiva e corretiva de equipamentos e sistemas. Monitorar ambiente de rede, segurança da informação e rotinas de backup. Apoiar na criação de políticas de segurança e documentação técnica interna. Controlar estoque e logística de equipamentos de TI. Propor melhorias nos processos da área de suporte. Requisitos:Experiência mínima de 2 anos em suporte técnico de TI. Conhecimentos sólidos em:Sistemas operacionais, redes, hardware e software. Bancos de dados (SQL). Segurança da informação e manutenção de redes. Certificações Microsoft, Cisco ou CompTIA serão consideradas um diferencial. Conhecimento em linguagens de programação e metodologias ágeis (Scrum/Kanban) será um diferencial. Fácil acesso à região do CIC. Competências Comportamentais Comunicação assertiva e didática. Capacidade analítica e resolução de problemas. Organização e boa ...

Arquiteto(a) de Soluções-Autoatendimento Digital Local:Remoto Contratação:PJ ou Cooperado Requisitos técnicos:Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Experiência comprovada em arquitetura de soluções digitais ou corporativas, preferencialmente em grandes empresas ou telecomunicações. Domínio comprovado em AWS (Lambda, ECS/Fargate, API Gateway, SQS, DynamoDB, etc. ) ou plataformas equivalentes. Frameworks e tecnologias modernas de desenvolvimento (Java, Spring Boot, Node. js, React/Angular). C onhecimento em microsserviços , containers (Docker/Kubernetes) e integrações REST/GraphQL. Vivência com CI/CD, Infraestrutura como Código (Terraform, CloudFormation), observabilidade (Grafana, Prometheus, CloudWatch) e cultura Data-Driven. Noções sólidas de segurança em nuvem, IAM e compliance. Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban). Capacidade de traduzir necessidades de negócio em soluções técnicas viáveis e sustentáveis. #LI-Remote.

.... Idiomas:Inglês avançado para fluente-Obrigatório. Experiência:Vivência consolidada em gerenciamento de projetos, parcerias ou alianças estratégicas. Atuação com metodologias de gerenciamento de projetos (como PMBOK, Ágil, Scrum, Kanban, Prince2, Six Sigma, CPM e etc). Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir ...

...m frameworks/bibliotecas como React, Vue.js e MUI e em linguagens tipadas TypeScript.Criação de layouts otimizados e responsivos para diferentes dispositivos e navegadores. Metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban, e sólida no consumo de APIs REST.:Familiaridade com frameworks Nuxt.js e ferramentas de design/development Figma (DevMode).Ferramentas de armazenamento local: Storage, Session Storage ...

...m a gente! VAGA: Product Owner – Projetos de RH Segmento de Varejo Habilidades: MODELO DE ATUAÇÃO: Híbrido – 4 dias presenciais e 1 dia remoto (São Paulo – SP) SOBRE A OPORTUNIDADE: Buscamos um Product Owner com sólida experiência na condução de projetos de RH em grandes empresas, preferencialmente no setor de varejo. Esse profissional será responsável por atuar de forma estratégica na definição de produtos, mapeamento de jornadas, priorização de backlog e alinhamento entre as áreas de negócio e tecnologia, garantindo entregas de valor e aderência às necessidades corporativas. O contexto envolve modernização de processos de RH, integração de sistemas e sustentação de soluções que apoiam a gestão de pessoas em larga escala (folha, ponto, performance, benefícios, onboarding e gestão de talentos). RESPONSABILIDADES PRINCIPAIS: Atuar como responsável pelo ciclo de vida do produto, desde a concepção até a entrega, garantindo alinhamento com a estratégia de RH e do negócio; Definir e priorizar backlog de produto, com base em valor, impacto e dependências; Conduzir cerimônias ágeis (planning, review, refinement, retrospective) e apoiar squads multidisciplinares; Traduzir necessidades do RH em requisitos técnicos claros para as equipes de desenvolvimento; Trabalhar em parceria com stakeholders de RH, TI e áreas corporativas; Apoiar a elaboração de roadmaps, KPIs e métricas de sucesso; Participar de projetos de integração de plataformas e sistemas de gestão de pessoas (como SAP SuccessFactors, Oracle HCM, ADP, Sênior, TOTVS, entre outros). REQUISITOS TÉCNICOS E COMPORTMENTAIS: Experiência comprovada como Product Owner em ambientes corporativos de grande porte; Atuação prévia em projetos de RH (folha, ponto, benefícios, gestão de desempenho, recrutamento ou sistemas HCM); Vivência com frameworks ágeis (Scrum, Kanban, SAFe); Conhecimento de ferramentas como Jira, Confluence e Miro; Perfil analítico, colaborativo e com excelente comunicação com áreas de negócio; Desejável certificação PO/PSPO ou CSPO; Diferencial: experiência anterior em empresas do setor de varejo. INFORMAÇÕES ADICIONAIS: Local de trabalho: São Paulo – SP Modelo híbrido: 4 dias presenciais e 1 dia remoto Início: Imediato

...e múltiplos workstreams/equipes simultaneamente Planejamento, controle de escopo, cronograma, custos e riscos Metodologias de gestão: PMBOK / PMP / Prince2 / Agile / SAFe / Scrum Gestão de stakeholders executivos e áreas de negócio Experiência com governança de projetos, KPIs e reportes executivos Softskill: Comunicação clara Visão estratégica e sistêmica ...

Nível Acadêmico: Ensino Superior Completo Turno/Horas -- Áreas de Atuação Profissional: TI - SAP Descrição: Formato: Remoto Idioma: Inglês avançado (inegociável) Buscamos um Gestor de Delivery com sólida experiência em entrega de projetos, que atue como responsável direto pelo sucesso das entregas, garantindo cumprimento de prazo, escopo, custo e qualidade. Procuramos um profissional arrojado, estratégico e orientado a resultados, com mentalidade de crescimento e interesse constante por novos desafios. Habilidades: Responsabilidades Gerenciar a entrega de projetos ponta a ponta Garantir o cumprimento de cronogramas, SLAs e contratos Atuar na gestão de escopo, riscos, mudanças e prioridades Liderar e coordenar times multidisciplinares Conduzir reuniões de acompanhamento, status reports e comitês Atuar como principal ponto de contato entre cliente, time técnico e stakeholders Garantir a qualidade da entrega e a satisfação do cliente Requisitos Mais de 8 anos de experiência em gestão e entrega de projetos Atuação prévia como Gestor de Delivery, Gerente de Projetos ou similar Inglês avançado inegociável Experiência com metodologias ágeis e/ou tradicionais Forte capacidade de liderança, comunicação e tomada de decisão Perfil proativo, moderno e orientado a resultados Diferenciais Experiência com múltiplos projetos simultâneos Vivência em ambientes de tecnologia, consultoria ou outsourcing Certificações como PMP, Scrum, SAFe, ITIL Trabalho 100% remoto Autonomia e participação estratégica nas decisões Ambiente dinâmico, com foco em aprendizado e evolução profissional

...a prévia em Product Discovery de produtos de dados. * Vivência na definição de roadmaps e gestão de backlog. * Conhecimento prático em metodologias ágeis (Scrum). * Capacidade de análise e interpretação de dados e métricas para tomada de decisão. * Perfil com entendimento sólido sobre dados e produtos orientados a dados. Atribuições: * Conduzir e participar do Product Discovery de produtos de dados. * Definir roadmap alinhado à visão estratégica do produto. * Estruturar o escopo do produto (épicos, features e user stories), incluindo critérios de aceite em Gherkin. * Gerenciar o backlog do produto (refinamento, priorização e atualização contínua). * Atuar com metodologias ágeis, participando das cerimônias Scrum. * Realizar a gestão de stakeholders, garantindo alinhamento e comunicação ao longo do ciclo do produto. * Atuar em sinergia com os times de ...

...a massa', autônomos e que utilizem a IA no dia a dia para otimizar a qualidade e a velocidade das entregas. Informações da Oportunidade Modelo: Remoto. Disponibilidade: Full-time (horário comercial) para acompanhamento de squads e ritos ágeis. Contratação: Fluxo contínuo para aumento de quadro (fixo) ou projetos temporários/escopo fechado (ex: 3 meses). O que você vai fazer no dia a dia: Desenvolver e manter aplicações web e mobile com foco em performance e escalabilidade. Construir e integrar APIs RESTful seguras e eficientes. Implementar soluções inteligentes: automações, scripts em Python e integrações com IA. Colaborar com o time para garantir qualidade de código e boas práticas. Identificar e resolver problemas com autonomia, propondo melhorias e novas abordagens. Requisitos Requisitos e Qualificações Experiência: Mínimo de 2 anos (perfil Pleno), mas com abertura para perfis Sênior que buscam desafios de alta complexidade. Stack Principal: Sólida experiência com React, Node.js, Next.js ou Nest.js. Ecossistema JS: Vivência com frameworks modernos de JavaScript/TypeScript. Automação: Conhecimento em Python para automações, scripts e integrações. Banco de Dados: Experiência com bancos relacionais e não relacionais. Inteligência Artificial: Aplicação de IA no fluxo de desenvolvimento e criação de soluções automatizadas. Metodologias: Vivência com Git e metodologias ágeis (Scrum/Kanban). Diferenciais Experiência com DevOps (AWS, GCP, Docker). Experiência com Web Crawlers e integrações específicas de dados. Experiência com React Native e publicação de apps ...

...r do teste manual e possuem domínio técnico para automação, sempre com um olhar atento às novas tecnologias e Inteligência Artificial. Informações da Oportunidade Modelo: Remoto. Disponibilidade: Full-time (horário comercial) para acompanhamento de squads e ritos ágeis. Contratação: Fluxo contínuo para aumento de quadro (fixo) ou projetos temporários/escopo fechado (ex: 3 meses). O que você vai fazer no dia a dia: Desenvolver e manter aplicações web e mobile com foco em performance e escalabilidade. Construir e integrar APIs RESTful seguras e eficientes. Implementar soluções inteligentes: automações, scripts em Python e integrações com IA. Colaborar com o time para garantir qualidade de código e boas práticas. Identificar e resolver problemas com autonomia, propondo melhorias e novas abordagens. Requisitos Experiência: Mínimo de 4 a 5 anos comprovados na área de Qualidade/Testes. Mindset Generalista: Gosto e habilidade para atuar tanto com testes manuais quanto automatizados em plataformas Web, Mobile e API. Automação e Ferramentas: Domínio de Cypress e JavaScript. Experiência com Postman, Rest-assured e Swagger. IA no QA: Conhecimento e utilização de ferramentas de Inteligência Artificial para otimização de processos (geração de massa, scripts ou análises). Metodologias: Vivência prática com metodologias ágeis (Scrum e Kanban). Dados e Integrações: Experiência com banco de dados (SQL/Oracle), webservices e APIs. Gestão: Habilidade em identificar e documentar cenários de teste complexos ...