313 vagas de emprego para Revisor de Texto em Cotia, SP

Claro! Segue um texto profissional e atrativo , no padrão ideal para descrição de vaga no Pandapé , focado no plantão da Vila Olímpia:Vaga:Corretor(a) de Imóveis – Plantão Vila Olímpia Estamos em busca de Corretores(as) de Imóveis com perfil comercial, ambição por altos ganhos e interesse em atuar em uma das regiões mais valorizadas de São Paulo:Vila Olímpia. A oportunidade é para atuação em plantão de vendas , com grande fluxo de clientes, produtos de alto padrão e forte estrutura de apoio comercial. Modelo de Atuação Trabalho 100% autônomo e comissionado Não há salário fixo ou ajuda de custo Comissões atrativas Possibilidade de ganhos elevados conforme performance Benefícios e Diferenciais Campanhas de incentivo com bônus e premiações Sorteios de apartamentos, carros, celulares, dinheiro e viagens Horário flexível , sem carga horária fixa Estrutura completa de atendimento, marketing e suporte comercial Oportunidade de crescimento rápido no mercado imobiliário Requisitos Ensino médio completo Perfil empreendedor, comunicativo e focado em resultados Disponibilidade mínima de 3 dias na semana para atuação no plantão Interesse em realizar o curso TTI (Técnico em Transações Imobiliárias) , caso ainda não possua Registro no CRECI (ou em processo de obtenção).

...a frequência de toda equipe. Executar atividades e ações predefinidas em procedimento, conforme solicitação e necessidade específicas do cliente. OBS:ENVIE UMA MENSAGEM COM O SEGUINTE TEXTO:(PORTEIRO VILA GUMERCINDO) NO WHATSAPP +55 11 39005159-ENVIE TAMBÉM O CEP ATUALIZADO E A CARTEIRA DIGITAL DE TRABALHO.

Buscamos um(a) Analista de Growth Marketing com perfil operacional e proativo para executar ações de marketing focadas em captação de leads comerciais, combinando campanhas digitais, produção e gestão de conteúdo e iniciativas estratégicas como eventos, webinars e outras ativações. A pessoa será responsável pela criação, gestão e distribuição de conteúdos nos canais, bem como pelo planejamento e execução de campanhas que gerem retorno efetivo de leads para o time comercial. Os eventos fazem parte do escopo como ações estruturadas de geração de leads, incluindo planejamento de campanhas, divulgação nos canais, produção de materiais e organização da entrada dos contatos no CRM. O CRM é utilizado como ferramenta de apoio para garantir organização, rastreabilidade e visibilidade dos leads gerados. Principais responsabilidades Growth Marketing e Performance-Planejar e executar ações de Growth com foco em geração de leads. Atuar como ponto focal da operação de mídia paga junto à agência, direcionando briefing, validando peças, acompanhando performance e cobrando ajustes. Produção de copys, formulários e landing pages orientadas à conversão. Monitorar performance e propor ajustes rápidos nas campanhas em conjunto com a agência. Executar ações de social selling e distribuição digital com foco comercial. Conteúdo e campanhas de captação-Executar campanhas de comunicação voltadas à geração de leads, incluindo posts, textos, materiais e publicações. Planejar e executar campanhas de divulgação para eventos, webinars, podcasts e outras iniciativas comerciais. Gerir o conteúdo dessas iniciativas nos canais digitais, garantindo consistência, frequência e foco em conversão. Apoiar a criação de materiais de apoio à captação, como páginas, formulários, convites e apresentações. Eventos-Planejar, junto ao time, o calendário anual de eventos estratégicos com foco em geração de leads. Executar ações de divulgação, materiais e suporte operacional para eventos presenciais e online. Garantir a organização e o correto encaminhamento dos leads gerados em eventos. CRM e organização de leads-Garantir a correta inserção de leads no CRM a partir de campanhas, formulários, eventos e ações digitais. Apoiar a organização básica do CRM, como origem do lead, status e listas. Trabalhar em interface com o time para garantir visibilidade e organização dos leads gerados. Sinalizar oportunidades de melhoria no fluxo de entrada e acompanhamento de leads. Relatórios e performance-Produzir relatórios simples e recorrentes com foco em volume de leads por canal e desempenho das campanhas. Apoiar análises básicas de conversão a partir das ações executadas. Esperamos alguém com-Experiência prática em Marketing Digital, Growth ou Performance. Vivência em produção, gestão e distribuição de conteúdo para canais digitais. Familiaridade com mídia paga em Meta, Google e LinkedIn, mesmo que em interface com agência. Organização, agilidade, senso de prioridade e orientação a resultado. Boa comunicação e facilidade para trabalhar em interface entre áreas. Diferenciais-Vivência com ferramentas de CRM, alinhada à estratégia de comunicação. Noções de funil de vendas e processos comerciais. Vivência com eventos, webinars ou ações B2B. #LI-Hybrid.

..., anúncios, apresentações e motion. Construir referências (moodboards, paleta de cores, tipografia) Trabalhar em conjunto com copywriters, roteiristas e editores para garantir a unidade entre texto e imagem. Direcionar o acabamento das peças (hierarquia visual, ritmo e impacto). Garantir a padronização e organização de arquivos (handoff limpo para o time). ...

...e com senso de urgência, capaz de lidar com alto volume de demandas mantendo qualidade, confidencialidade e cumprimento de prazos. Se desejar, posso ajustar o texto para anúncio de vaga, descrição interna ou formulário de candidatura, mantendo esse mesmo foco operacional. #LI-Onsite.

Você tem facilidade com palavras e entende como conectar marcas e pessoas com textos estratégicos Essa é a sua oportunidade! Principais Atividades:Redação de roteiros, textos publicitários e conteúdos persuasivos para vídeos, landing pages, anúncios e redes sociais. Criação de ideias e campanhas alinhadas à persona e ao funil de marketing. Colaboração com times de criação e produção. Revisão e adaptação de textos para diferentes canais. Pesquisa de mercado, benchmarks e análise de tendências. Requisitos:Ensino superior completo em Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Comunicação ou Marketing. Excelente domínio da língua portuguesa, escrita criativa e técnicas de persuasão. Conhecimento em storytelling, neuromarketing e comportamento do consumidor. Experiência com redação publicitária e marketing de conteúdo. Desejável:Cursos de Copywriting, Storytelling para Marcas ou Escrita Criativa..

O profissional irá atuar na ACM São Paulo-Unidade Lapa, onde irá atuar nas áreas de Quadro Social e Administração, sendo responsável por:ü Liderar e orientar os Colaboradores na realização dos trabalhos, aplicando políticas para retenção e minimização de evasão de associados, administrando o orçamento definido, e zelando para o cumprimento das normas e procedimentos definidos, a fim de manter o equilíbrio do quadro social da Instituição. ü Administrar os procedimentos pertencentes ao quadro social da Unidade, aplicando políticas que viabilizem um equilíbrio entre os associados admitidos e demitidos. Manter em níveis mínimos o índice de inadimplência e fortalecer o quadro social titular pagante. ü Atender o sócio frente as eventuais reclamações, bem como identificar as causas determinantes da sua evasão, levantando informações, a fim de elaborar plano de ação para minimizar esta situação. ü Contatar associados em atraso de pagamentos e cancelamento de inscrição, a fim de negociar a regularização da situação conforme a política de quadro social vigente. ü Realizar a gestão do caixa diariamente, conferindo relatórios do sistema integrado de gestão, planilhas de cheque e cartões de crédito/débito, providenciando ou executando todos os trâmites burocráticos, a fim de encaminhar para o setor financeiro e contabilidade todo o processo para as devidas providências. ü Acompanhar resultado da Unidade diariamente por meio da análise do resumo operacional, bem como tomar providências para correção de desvios. ü Coordenar os trabalhos de comunicação/orientação de associados quanto a eventos, modificações de horários, entre outros a fim de manter os associados atualizados quanto as atividades da Instituição. ü Realizar a gestão de sua equipe, controlando horário de trabalho, elaborando escala de folgas, definindo as funções de cada Colaborador da Equipe, orientando na realização das atividades, avaliando desempenho e conduta profissional e pessoal, e necessidades de treinamento, a fim de manter um bom clima de trabalho e a realização das atividades com eficiência. ü Coordenar e executar atividades relacionadas a controle de frequência e horário, processos de recrutamento, seleção, admissão, avaliação e demissão de pessoal, rotinas de férias e solicitação e distribuição de benefícios, a fim de contribuir para a administração dos Recursos Humanos da Unidade. ü Receber documentos a pagar, controlando o recebimento, verificando dados, classificando-os e enviando-os para o setor financeiro para as devidas providências. ü Executar atividades administrativas relacionadas aos processos sob sua responsabilidade como, controle, classificação, emissão, distribuição e arquivo de documentos, elaboração de relatórios, planilhas, textos, comunicados e cartas, a fim de contribuir para a otimização dos serviços administrativos da Unidade. Requisitos:Ensino Superior completo ou cursando em Adm. de Empresas ou Comunicação Social/Mkt Conhecimento em Atividades Administrativas Conhecimento em Informática-Pacote Office Horário da vaga:De segunda a sexta das 12h-16h/17h-21h/Sábado:8h-12h ou 12h-16h.

Estagiário(a) Administrativo(a) Você é curioso(a), gosta do universo automotivo e quer aprender na prática como funciona uma empresa organizada e com propósito Temos uma oportunidade para você crescer e desenvolver suas habilidades administrativas em um ambiente dinâmico e cheio de aprendizado! Local:Rua Licínio de Castro, 55, Km 18, Osasco/SP Carga horária:4h diarias Modalidade:Presencial O que você vai fazer no dia a dia:Apoiar o time nas rotinas administrativas e operacionais. Auxiliar no atendimento telefônico, presencial e via WhatsApp. Organizar documentos, cadastros e planilhas. Apoiar o controle e arquivamento de notas fiscais, correspondências e relatórios. Contribuir para a manutenção da organização e qualidade dos processos internos. Participar de treinamentos e aprendizados contínuos, com acompanhamento direto do gestor. Requisitos:Estar cursando Ensino Médio. Conhecimento básico em Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Que tenham afinidade com veículos, automóveis e caminhões. Boa comunicação, organização, leitura, interpretação de textos e vontade de aprender! O que oferecemos:Ambiente colaborativo e voltado ao aprendizado. Acompanhamento constante para o seu desenvolvimento. Possibilidade de efetivação ao final do estágio. Gostou da vaga Venha fazer parte de uma equipe que valoriza qualidade, aprendizado e paixão pelo mundo automotivo!

...r na área de marketing digital e e-commerce, essa vaga é para você! Interessados(as), enviar currículo para: [inserir e-mail ou contato]Se quiser, posso adaptar o texto para LinkedIn, Instagram, WhatsApp ou deixar mais informal ou mais corporativo.

A HG Recursos Humanos, está assessorando uma Empresa sólida, com mais de 50 anos de atuação no mercado, referência em seguros, saúde e gestão corporativa, na busca de um Assistente de Marketing. Atribuições Planejamento, criação, execução e análise de estratégias de comunicação digital. Gerenciar a presença da marca nas redes sociais e em plataformas digitais, garantindo que a mensagem da empresa alcance o público-alvo de maneira eficiente, gerando também leds para as ações comerciais. Principais responsabilidades:Planejamento Estratégico:Desenvolver plano de conteúdo alinhado aos objetivos da empresa. Definir os canais e o tom de comunicação mais adequados para o público-alvo. Criação de Conteúdo:Produzir briefings para desenvolvimento da Agência e conferir a entrega dos conteúdos (alinhados ou ajustáveis). Produzir textos, imagens, vídeos e outros formatos de conteúdo para redes sociais. Criar campanhas interativas, como enquetes, quizzes e desafios. Gestão de Redes Sociais:publicar e agendar conteúdos em plataformas como Instagram, Facebook e LinkedIn, Monitorar interações, comentários e mensagens diretas, análise de Desempenho, Acompanhar métricas (alcance, engajamento, cliques, conversões), Gerar relatórios para avaliar a eficácia das estratégias e propor melhorias, Gestão de Comunidade:Interagir com seguidores, respondendo perguntas, agradecendo feedbacks e lidando com críticas de forma profissional, Estimular o engajamento com a marca. Relacionamento com Influenciadores:Identificar influenciadores que se alinhem à marca, gerenciar parcerias e acompanhar os resultados. Monitoramento de Tendências:Identificar novas tendências e formatos em redes sociais, Adaptar estratégias para acompanhar mudanças nos algoritmos e no comportamento do público. Gestão de Anúncios:Criar e gerenciar campanhas pagas (Ads) em plataformas como Facebook Ads e Google Ads, segmentar públicos e otimizar resultados. Reputação da Marca:Monitorar menções à marca e responder prontamente, gerenciar crises e prevenir impactos negativos, Auxílio em planejamento e execução de ações em eventos, Definição de brindes, promoções, exposição de estandes e visibilidade da marca/serviços. Requisitos:Superior completo ou cursando Marketing ou Publicidade & Propaganda ou Relações Públicas, ou relacionados. Pacote Office. Experiência com:SEO e Marketing Digital , Google Ads, Google Analytics, Facebook Ads Adobe Illustrator, Photoshop e Canva, Email Marketing (Ego-i), Conhecimento em Wordpress, Edição de Vídeos (CapCut). Disponibilidade para Viagens. Horário de Trabalho:de 2. à 5. feira das 08h30 às 17h30 e 6. feiras das 08h30 às 17h00. Local de trabalho:Berrini-Brooklin Novo/Cidade Monções, São Paulo – SP. Contratação:CLT – predominantemente Presencial – Home Office 1vez na semana ( (Normalmente às quartas-feiras). Benefícios:Assistência Médica, Assistência Odontológica. Vale refeição. Vale Alimentação, Seguro de Vida, Auxílio Instrução, Vale Transporte. Estacionamento. Convênio com SESC.

..., facilidade no aprendizado à utilização de tecnologia/informática,-Pacote Office intermediário/avançado. Facilidade no trabalho em equipe. Agilidade nas ações e linha de raciocínio e interpretação de texto. Boa dicção/verbalização. Boa escrita de português. Superior completo. Mais de 1 ano de experiência na função. Residir próximo à região da Avenida Paulista. OFERECEMOS:Salário ...

VAGA PARA ASSISTENTE DE RELAÇÕES PUBLICAS EM VILA MATILDE SÃO PAULO-SP Atividades:Atuação na produção de conteúdo jornalístico para os canais de comunicação do sindicato, com elaboração de matérias, reportagens e textos informativos sobre direitos trabalhistas, lutas sindicais, denúncias, valorização profissional e temas de interesse da categoria. Monitoramento diário da imprensa, portais especializados e canais oficiais, especialmente do Congresso Nacional, para identificação de pautas estratégicas e oportunidades de posicionamento institucional. Experiência:Experiência com comunicação institucional, preferencialmente em sindicatos ou entidades de classe, será um diferencial. Conhecimentos:Excelente redação jornalística e domínio da norma culta da língua portuguesa. Conhecimento em monitoramento de notícias, análise de mídia e linguagem sindical. Domínio de ferramentas de design gráfico e edição de vídeo. Comprometimento com as causas trabalhistas e sensibilidade social Horário de Trabalho:Segunda a Sexta-Feira das 08:00 ás 17:48 Salário:A combinar. Beneficios:Vale Alimentação, Vale Transporte, Convênio Médico (Após Período De Expêriencia) e Totalpass Formação:Ensino Médio Completo Cursos:Formação superior completa em Jornalismo ou área afins. Clique em Candidatar-se para participar do processo seletivo.

...s eletrônico. Formação: Nível técnico ou curso superior, preferencialmente em áreas administrativa. Ferramentas: Proficiência básica no uso de planilhas de controle (Excel) e editor de texto (Word). Habilidade Essencial: Capacidade excepcional de atenção e foco em dados , para evitar falhas humanas na alimentação de informações e no uso dos ...

...a frequência de toda equipe. Executar atividades e ações predefinidas em procedimento, conforme solicitação e necessidade específicas do cliente. OBS:ENVIE UMA MENSAGEM COM O SEGUINTE TEXTO:(PORTEIRO VILA ANDRADE) NO WHATSAPP +55 11 39005159-ENVIE TAMBÉM O CEP ATUALIZADO E A CARTEIRA DIGITAL DE TRABALHO.

...a frequência de toda equipe. Executar atividades e ações predefinidas em procedimento, conforme solicitação e necessidade específicas do cliente. OBS:ENVIE UMA MENSAGEM COM O SEGUINTE TEXTO:(PORTEIRO ZONA NORTE) NO WHATSAPP +55 11 39005159-ENVIE TAMBÉM O CEP ATUALIZADO E A CARTEIRA DIGITAL DE TRABALHO.

Nível Acadêmico: Ensino Superior Completo Turno/Horas -- Áreas de Atuação Profissional: TI - Projetos Descrição: Responsabilidades: O profissional de UX Writing será responsável pela criação de conteúdos escritos para aplicativos, websites e outras formas de comunicação interna e externa, utilizando conhecimentos e técnicas de copywriting, redação persuasiva e marketing digital para gerar textos focados para chatbots. Também será responsável por planejar e conduzir pesquisas qualitativas e quantitativas para entender as necessidades e dúvidas dos usuários, utilizando métodos como entrevistas, questionários e testes de aceitação do usuário (UAT), analisando os dados e sintetizando as informações coletadas para propor melhorias. Requisitos e habilidades que buscamos: Nível superior completo nas áreas de Design, Marketing ou Comunicação; Cursos e Certificações em UX/UI, UX Writing ou Copywriting; Habilidade em Figma e FigJam; Conhecimento básico em IBM Watson/Dialogflow; Economia Comportamental; Marketing Digital. Habilidades: Requisitos desejáveis / Diferenciais: Buscamos profissionais atentos às novidades do mercado de Design e IA, que sejam criativos, questionadores e engajados ao projeto.'Qualquer localidade - Hibrido ou Remoto2

Perfil da Vaga – Estágio em JornalismoCargo:Estagiário(a) em JornalismoÁrea:Editorial / Conteúdo / ComunicaçãoPerfil do Candidato(a):Buscamos estudante de Jornalismo, curioso(a), organizado(a) e com boa escrita, interessado(a) em produção de conteúdo, apuração de informações e apoio a projetos editoriais. Requisitos:Estar cursando Jornalismo (a partir do 2º semestre)Boa redação e domínio da língua portuguesaInteresse por entrevistas, storytelling e produção editorialConhecimento básico de Pacote Office ou Google WorkspaceOrganização, responsabilidade e atenção aos prazos Principais Atividades:Apoio na produção e revisão de textos jornalísticosAuxílio na apuração de informações e pesquisa de pautaOrganização de entrevistas e contato com fontesSuporte na edição de conteúdos editoriaisApoio na atualização de plataformas digitais e redes sociaisOrganização de materiais editoriais e arquivos Diferenciais:Interesse por empreendedorismo, liderança e educaçãoNoções de SEO, redação digital ou redes sociaisExperiência acadêmica com produção de conteúdoFacilidade com ferramentas digitais e plataformas online Competências Comportamentais:Curiosidade jornalísticaBoa comunicaçãoOrganização e proatividadeComprometimento com qualidade e éticaCapacidade de aprender e receber feedbackO que oferecemos:Vivência prática em projetos editoriais reaisContato com entrevistas e produção de conteúdo profissionalDesenvolvimento técnico e editorialAprendizado com jornalistas experientesPossibilidade de crescimento profissional

...a frequência de toda equipe. Executar atividades e ações predefinidas em procedimento, conforme solicitação e necessidade específicas do cliente. OBS:ENVIE UMA MENSAGEM COM O SEGUINTE TEXTO:(PORTEIRO VILA PENTEADO) NO WHATSAPP +55 11 39005159-ENVIE TAMBÉM O CEP ATUALIZADO E A CARTEIRA DIGITAL DE TRABALHO.

...o primeiro passo para sua vida profissional! Dica estratégica (importante)Esse tipo de vaga gera ainda mais candidaturas quando:O título contém “Primeiro Emprego” ou “Jovem Aprendiz”O texto reforça SEM EXPERIÊNCIA NECESSÁRIA mais de uma vezO tom é acolhedor e não corporativo

Buscamos um(a) Gestor(a) de Mídias Sociais com visão estratégica, organização e criatividade para atuar no planejamento, gestão e execução de conteúdos digitais para diferentes marcas atendidas pela agência.Essa pessoa será responsável por conectar estratégia, conteúdo e performance, garantindo consistência de marca e resultados reais nas redes sociais.ResponsabilidadesPlanejar e gerir estratégias de mídias sociais para clientes B2B;Criar e organizar calendários editoriais mensais;Desenvolver pautas, roteiros e direcionamentos de conteúdo para posts, stories e vídeos curtos;Produzir e revisar textos (legendas, copies e chamadas);Acompanhar métricas, analisar resultados e gerar relatórios com insights e melhorias;Gerenciar a publicação e o agendamento de conteúdos;Atuar em conjunto com equipes de design, tráfego pago e atendimento;Monitorar tendências, novidades do mercado digital e comportamento do público;Garantir alinhamento de tom de voz, identidade e objetivos de cada marca.RequisitosExperiência comprovada na gestão de mídias sociais;Conhecimento estratégico das principais redes (Instagram, Facebook, LinkedIn);Excelente escrita e capacidade de adaptação de linguagem para diferentes marcas;Organização, proatividade e boa gestão de prazos;Vivência com ferramentas de agendamento, métricas e relatórios (ex: mLabs, Meta Business Suite, Etus ou similares);Capacidade de trabalhar com múltiplos clientes e projetos simultaneamente.DiferenciaisExperiência em agências de comunicação ou marketing;Conhecimento em marketing B2B;Noções de tráfego pago e funil de conteúdo;