115 vagas de emprego para Psicologo Social em Palhoça, SC

Sobre a vaga Buscamos um(a) Especialista em Captação de Recursos para estruturar, liderar e executar estratégias de financiamento que ampliem o impacto social da organização. Este profissional terá papel estratégico na sustentabilidade dos projetos, atuando de forma analítica, relacional e orientada a resultados. Se você tem experiência em fundraising, visão estratégica e habilidade para construir parcerias de longo prazo, esta oportunidade é para você. Principais responsabilidades Planejar, desenvolver e executar estratégias de captação de recursos em múltiplos canais (doações individuais, corporativas, parcerias institucionais e editais). Gerenciar o relacionamento com doadores e parceiros, garantindo comunicação personalizada, engajamento contínuo e retenção. Elaborar, apresentar e acompanhar propostas de projetos junto a investidores, fundações, empresas e órgãos governamentais. Monitorar indicadores de desempenho da captação, analisar resultados e propor melhorias contínuas. Atuar em conjunto com as áreas de comunicação, marketing e eventos para potencializar campanhas de fundraising e ações institucionais. Requisitos e qualificações Experiência em captação de recursos , preferencialmente no terceiro setor ou em projetos de impacto social. Conhecimento em elaboração de propostas, gestão de doadores, prestação de contas e compliance de doações. Forte habilidade de negociação, articulação institucional e fechamento de ...

BM Vagas em parceria com Loja de Cosméticos e Perfumaria seleciona Atendente / Vendedor(a) no Floripa Shopping, bairro do Saco Grande, Florianópolis - SC. Se você tem paixão por cosméticos e perfumaria, busca um ambiente de vendas dinâmico e focado no atendimento ao cliente, esta oportunidade é para você. Venha fazer parte de uma equipe com autonomia e criatividade! Responsabilidades: Realizar a abertura e/ou fechamento do quiosque. Organizar os produtos nas bancadas e manter o espaço limpo. Atender clientes, demonstrar produtos e finalizar vendas. Realizar follow up e prospecção de clientes via WhatsApp e redes sociais. Alimentar as redes sociais (Instagram, Facebook, TikTok, etc.). Elaborar relatórios de vendas. Requisitos: Ensino Médio Completo. Experiência em vendas ou atendimento. Conhecimento em cosméticos e perfumaria será um diferencial. Noções de espanhol também são um diferencial. Habilidades: Comunicação clara e facilidade de abordagem. Escuta ativa e postura acolhedora. Responsabilidade com a rotina e organização. Foco em resultados e proatividade para vendas. Salário e Benefícios: Salário: R$ 1957,77 + Comissão. Vale Transporte. Auxílio para lanche. Cursos de atualização na área. Local e Horário de Trabalho: Floripa Shopping. Jornada de 6 horas em escala 6x1. Das 10:00h às 16:00h OU das 16:00h às 22:00h Intervalo de 15 minutos.

Local:Capoeiras – Florianópolis/SC Empresa:Concessionária de veículos Horário de trabalho:Segunda a sexta:das 08h às 18h/Sábados alternados:das 08h às 12h Remuneração:Salário fixo + comissão atrativa + Benefícios Principais responsabilidades Realizar o primeiro contato com clientes interessados (leads digitais e presenciais) Qualificar leads e identificar necessidades do cliente Agendar visitas e repassar oportunidades qualificadas para o time de vendas Atualizar informações no CRM e acompanhar o funil de pré-vendas Atuar de forma estratégica para aumentar a taxa de conversão Requisitos Experiência anterior como SDR, pré-vendas ou atendimento comercial Boa comunicação verbal e escrita Organização e disciplina para follow-ups Perfil proativo, persuasivo e orientado a resultados Desejável experiência no segmento automotivo ou vendas consultivas Diferenciais Experiência com CRM Conhecimento em vendas digitais (WhatsApp, redes sociais, leads online) Facilidade em trabalhar com metas.

Empresa na região de São José no bairro Serraria busca profissional para atuar no setor de RH:Responsabilidades Recrutamento e Seleção:Publicar vagas em sites de emprego e redes sociais. Triar currículos e realizar entrevistas iniciais. Organizar e agendar entrevistas com candidatos. Manter o registro atualizado de funcionários. Controlar o ponto e a frequência dos colaboradores. Realizar a admissão e demissão de funcionários, incluindo a entrega de documentos. Gerenciar benefícios oferecidos. Respondendo dúvidas dos colaboradores sobre os benefícios. Auxiliar na organização de treinamentos e capacitações. Manter registros de treinamentos realizados e de funcionários envolvidos. Organizar e arquivar documentos do departamento pessoal. Manter atualizados contratos de trabalho e suas respectivas obrigações legais. Auxiliar na preparação da folha de pagamento. Apoiar na organização de eventos internos, como festas e comemorações. Manter a organização do ambiente de trabalho e a ordem nos arquivos. Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência em Departamento Pessoal. Conhecimento da legislação trabalhista brasileira. Domínio do pacote Office, especialmente Excel. Experiência com sistemas de folha de pagamento Boa comunicação escrita e verbal. Organização, proatividade e atenção ao detalhe.

Informações Gerais:- Empresa que está contratando: Grupo Agência de Valor;- Modalidade de contratação: Remoto;- Tipo de vaga: PJ;- Horário de atuação: 9h às 18h de segunda a sexta-feira;- Remuneração: A combinar.Requisitos Técnicos:- Cursos de aperfeiçoamento na área de CS;- Excelente comunicação verbal e escrita;- Experiência atuando como Customer Success ou agências de marketing, demonstrando habilidade em criar e manter relacionamentos de confiança;- Conhecimento em métricas de sucesso do cliente: Churn, NPS;- Experiência atuando como CS;- Conhecimento em ferramentas de CRM, DRIVE, e softwares de gestão (tecnologia);- Experiência atuando no segmento de marketing ou empresas de tecnologia;- Habilidade com ferramentas digitais como: google drive, whatsapp;- Ter disponibilidade para Viagens, caso seja convocado para eventos. Média de 4 eventos no ano;- Conhecimento basico em marketing digital;- Gostar e ter redes sociais somos focados no digital.Se inscreva: https://jobs.quickin.io/gruponunchi/jobs/69824b367bad1a001322a620

...e alta qualidade, solucionando dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Preferencialmente, experiência prévia na função. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. ...

...e alta qualidade, solucionando dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Preferencialmente, experiência prévia na função. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. ...

Atuará em Loja de Veículos, realizando as seguintes atividades: Realizar atendimento aos clientes. negociar valores, prazos, condições de pagamento e descontos da venda e compra. Orientar quanto às especificações dos produtos e/ou serviços. Realizar apresentações por vídeo, fazer gravação e postagens em mídias sociais, interagindo com os clientes. Prospectar clientes, negociar e fechar a venda/compra de veículos.

...e alta qualidade, solucionando dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Preferencialmente, experiência prévia na função. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. ...

Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Estágio em engenharia sanitária! Estamos felizes pelo seu interesse. Estamos à procura de uma pessoa para nos ajudar a enfrentar os desafios e para construir uma parceria longa e duradoura. Valorizamos sua personalidade, sua dedicação e onde você quer chegar junto com a gente. É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja Vem trabalhar com a gente! Quem somos Esta é uma oportunidade única para ingressar em uma das áreas mais dinâmicas e promissoras da engenharia! Você sabia que o setor de saneamento básico está em alta e demandando profissionais qualificados como nunca antes Até 2033, todas as cidades do Brasil têm a meta de alcançar padrões rigorosos de atendimento e qualidade nos serviços de saneamento. Junte-se a uma equipe que enfrenta esse desafio de frente: a SANOVA – Soluções para Gestão da Água, uma empresa com quase 15 anos de experiência nesse setor. Aqui, trabalhamos em projetos inovadores, estudos de ponta, consultorias estratégicas, serviços especializados, treinamentos personalizados e representações comerciais, tudo com um objetivo claro: aprimorar os sistemas de abastecimento de água e esgotamento sanitário em todo o Brasil. Se você está pronto para fazer a diferença e crescer profissionalmente em um ambiente desafiador e estimulante, esta é a sua chance! Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para um futuro mais sustentável e eficiente. O que você vai fazer Auxiliar no desenvolvimento de projetos inovadores para sistemas de abastecimento de água e esgotamento sanitário, sob supervisão direta de engenheiros sêniores. Realizar análises e estudos relacionados à hidráulica básica, sistemas de abastecimento de água e esgotamento sanitário, contribuindo para a identificação de soluções eficazes e sustentáveis. Utilizar softwares de engenharia, como EPANET, WaterCAD, SewerGEMS, AutoCAD e QGIS, para modelagem, simulação e análise de sistemas hidráulicos. Participar ativamente de processos de consultoria, oferecendo suporte técnico e auxiliando na elaboração de relatórios e documentos técnicos. Participar de treinamentos internos e externos para aprimorar suas habilidades técnicas e profissionais. Requisitos: Estar cursando engenharia sanitária/ambiental ou civil ou curso técnico em saneamento. Conhecimento em hidráulica básica; Familiaridade com sistemas de abastecimento de água de esgotamento sanitário ; Conhecimento em pacote Office – Word, Excel e PowerPoint. Boa comunicação; Capacidade analítica aguçada, com habilidade para analisar dados complexos e extrair insights relevantes para tomada de decisões estratégicas. Vamos adorar se você tiver as seguintes experiências: Domínio em softwares de engenharia: EPANET, WaterCAD, AutoCAD e QGIS; Conhecimento em Inteligência Artificial (IA) aplicada à análise de dados. Familiaridade com o Power BI para visualização e análise de dados. Noções de programação, preferencialmente em linguagens como Python, DAX ou SQL. Experiência com bancos de dados relacionais e não relacionais. Conhecimento em ferramentas de gestão e planejamento, visando otimização de processos e tomada de decisões estratégicas. Local: Florianópolis/SC - Córrego Grande Qual o meu horário de trabalho Oferecemos opções de estágio com carga horária flexível de 20 ou 30 horas semanais. Sabemos que conciliar trabalho e estudos pode ser um desafio. Por isso, estamos aqui para ajudar a encontrar o melhor horário de trabalho que se encaixe perfeitamente em sua agenda acadêmica. Contamos com você para ajustarmos juntos uma rotina de trabalho ideal. Oferta: Com base na experiência e qualificação técnica do candidato, oferecemos uma remuneração atrativa que pode variar de R$ 1.300,00 a R$ 1.500,00. Além disso, proporcionamos benefícios como Vale Transporte (VT). Os estagiários têm a oportunidade de receber uma remuneração variável com base nas horas dedicadas a diferentes projetos. Para promover um ambiente agradável e acolhedor, oferecemos café e frutas sempre disponíveis. E para momentos de descontração em equipe, organizamos um lanche semanal para todos desfrutarem juntos. Benefícios: Aprendizado prático e orientação constante. Oportunidade de crescimento na carreira. Ambiente de trabalho colaborativo e amigável. Para saber mais sobre nós e nossas atividades, visite nosso site Bio | SANOVA - SANOVA e siga-nos nas redes sociais: SANOVA - Soluções para Gestão da Água | LinkedIn SANOVA - Soluções para Gestão da Água (@sanovabr) • Fotos e vídeos do Instagram Que tal, essa oportunidade tem o seu perfil Sim Que ótima notícia, estamos torcendo para que você seja a nossa nova contratação! Agradecemos antecipadamente a todos os candidatos interessados. Entraremos em contato apenas com os candidatos selecionados para as próximas etapas do processo

...e pensamento crítico. Diferenciais Experiência em EdTechs ou produtos educacionais digitais. Experiência com personalização de aprendizagem ou análise educacional. Interesse por inovação, educação e impacto social.

VAGA: Vendedora de Joias e semijoiasSalário: R$ 2.305,00 (fixo),Adicionais: bônus por alcance de metas; comissão por venda, podendo alcançar chegar até R$ 6.000,00 ou mais.Benefícios: Ajuda de custo (R$ 500,00); VT; Uniformes, possibilidades de horas extras.Regime de contratação: CLT - Contrato de experiência mais prorrogação.Carga horária: 8:12h as 12:00h - 13:00h às 18:00h ( Seg. a Sexta-feira)Obs. Diponibilidade para trabalhar aos sabados ou viajar com a empresa para ferias do segmento em média 3x por ano.Local: Bairro Coqueiros, Florianópolis (SC)Atividades: Prospecção de clientes, Atendimento e vendas à clientes WhatsApp business e redes sociais, organização e controle de estoque; Embalagems de mercadorias para expedição; suporte ao time comercial, atendimento ao cliente em showrrom (presencial).Requisito obrigatório: Experiência em vendas online ( Whasts App e redes sociais ).Habilidades: Organização e alto nível de atenção aos detalhes; Excelente comunicação verbal e escrita; Capacidade de trabalhar sob metas, regras e pressão; Espírito de equipe e colaboração; Escuta ativa e empatia no atendimento. Resiliência, proatividade e adaptabilidade.Competências: Atendimento ao cliente online ( vendas e pós-vendas; Noções sobre joias, semijoias, metais preciosos e pedras (ouro, prata, diamantes, zircônias, etc.); Cuidados, conservação e limpeza de joias; Tendências de moda e acessórios femininos; Noções de marketing digital para venda, com uso de WhatsApp Business e redes sociais; Embalagem; Precificação, formas de pagamento e negociação; Organização de vitrine ou showroom, exposição de produtos e visual merchandisingPerfil comportamental desejado: Vaidosa, elegante e com postura profissional; Proativa, responsável e comprometida com foco em resultados; Boa apresentação pessoal e senso estético. Diferencial: Experiência anterior em vendas online Contratante: A empresa está em forte crescimento no mercado de joias e semijoias, com carteira ativa de clientes PJ, facilitando o início e a evolução na área de vendas. Oferece excelente infraestrutura, com showroom moderno, climatizado, seguro e bem localizado, além de promover um ambiente profissional saudável, colaborativo e com oportunidades de crescimento. Como participar do processo seletivo:Envie seu currículo para: recrutamento@nftalentos.com.br Assunto do e-mail: Nome da vaga desejada

Codigo da unidade 1085 VAGA:VENDEDORA – LOJA DE ALUGUEL DE TRAJES (KOBRASOL/SÃO JOSÉ – SC) Loja especializada em aluguel de trajes, está com oportunidade para Vendedora. Local:Kobrasol – São José/SC Horário:Segunda a sexta:13h às 19h. Sábado:09h às 13h Salário:R$ 2. 000,00 Benefícios:Comissões (conforme vendas). Vale-transporte. Plano de crescimento profissional Principais atividades:Atendimento ao cliente. Organização da loja. Atendimento via whatsapp e redes sociais. Apoio na marcação e ajuste de peças. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência com atendimento e vendas. Conhecimento básico de pacote Office. Preferência para quem reside próximo ao bairro Kobrasol. Maiores informações: WhatsApp:(48) 99176-3120.

...o mensal das informações contábeis consolidadas. Acompanhar e analisar os saldos contábeis relacionados aos investimentos e efetuar os lançamentos contábeis, conforme previsto em estatuto contrato social e lei das Sociedades Anônimas. Realizar a divulgação e publicação dos arquivamentos nos sistema da Comissão de Valores Mobiliários (CVC), de acordo com a ...

...m LMS ou plataformas de aprendizagem. Conhecimento em design systems e metodologias ágeis. Noções de UX Writing e microinterações. Interesse em inovação, educação e impacto social.

...e Departamento Pessoal Endereço do local de trabalho: Governador Celso Ramos Atividades: Folha de Pagamento, Admissão, Rescisão, Controle de Ponto, Calculo de Férias, FGTS Digital, E-social, SESMET e demais rotinas de departamento pessoal. Salário: 3. 000,00 Horário de trabalho: Segunda a quinta das 08: 00 as 18: 00 e Sexta ...

Sobre a Oportunidade ANALISTA DE MARKETING I Horário de trabalho:Das 07:52 às 12:10 e das 13:30 às 18:00. Endereço do local de trabalho:Matriz da IlhaService Tecnologia na Rua Sete de Setembro, 16, Kobrasol, São José/SC Regime:CLT. O Que Procuramos:Formação:Superior completo, ou cursando, em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração com foco em Marketing ou áreas correlatas. Experiência:1 Ano. Residir próximo. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas): Marketing Digital & Impulsionamento Comercial-Planejar e executar campanhas digitais voltadas para geração de demanda (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads). Desenvolver estratégias de conteúdo (blog, e-mail marketing, newsletter, redes sociais) alinhadas ao funil de vendas. Monitorar métricas de performance (CAC, CPL, ROI, taxas de conversão, tráfego e engajamento). Criar e otimizar landing pages e fluxos de automação para captação e nutrição de leads. Apoiar equipes comercial e de pré-vendas (SDR) com materiais, scripts, cases, apresentações e cadências. Captação e Qualificação de Leads-Trabalhar com ferramentas de automação e CRM (RD Station, HubSpot, Pipedrive ou equivalentes). Segmentar audiências e identificar oportunidades de prospecção inbound/outbound. Realizar testes A/B, análise de jornada do cliente e otimização do funil de conversão. Integrar esforços com vendas para garantir qualidade e continuidade no tratamento dos leads. Marketing Institucional & Branding-Consolidar posicionamento, tom de voz e identidade visual da marca no mercado de TI. Criar campanhas institucionais e materiais para eventos, feiras tecnológicas e webinars. Gestão da presença digital da empresa (site, redes sociais, blog e reputação online). Endomarketing e Comunicação Interna (junto ao RH)-Criar campanhas internas de engajamento, cultura e reconhecimento. Auxiliar na construção da marca empregadora (Employer Branding). Desenvolver apresentações institucionais, comunicados, newsletter interna e materiais de onboarding. Planejar, executar, acompanhar e apoiar eventos internos, integrações, ações comemorativas e agendas corporativas. Medir clima, engajamento e percepção das equipes, propondo melhorias em conjunto com RH. Conhecimentos específicos necessários:-Ferramentas como Canva, PowerPoint, RS Station, criação de vídeos, materiais promocionais, institucionais e comunicações internas/externas. Ferramentas de design como Corel, Fireworks, Photoshop, etc. Conhecimento de publicidade, propaganda e redes sociais. Estratégias inbound e outbound. SEO/SEM, funil de vendas e growth marketing. Ferramentas:Google Analytics, RD Station/HubSpot, Canva/Adobe, plataformas de Ads. Produção de conteúdo (redes, blog, e-mail). Métricas de marketing e BI. O Que Oferecemos:Salário R$3. 115,00 Vale Alimentação de R$31,00 por dia trabalhado. Vale Transporte. Convênio Sesc. Seguro de Vida. Plano de Saúde. Plano odontológico. GoGood. Politica de home office após 6 meses. Desconto com universidades. Fruit Day.

Buscamos um(a) Gerente para loja feminina no Continente Shopping. O profissional será responsável por liderar e gerir a equipe, gerenciar as operações diárias da loja e impulsionar as vendas através de diversas estratégias de prospecção, incluindo redes sociais, eventos e atendimento personalizado. Esta é uma oportunidade para quem tem paixão por moda e experiência em gestão de lojas de moda. Responsabilidades: Gerenciar as operações diárias da loja, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e o cumprimento das metas de vendas. Liderar e motivar a equipe de vendas, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e focado em resultados. Prospecção de vendas através de redes sociais, WhatsApp, consignado e eventos na loja. Criar e gerar conteúdo para redes sociais, promovendo os produtos da loja e engajando com os clientes. Manter relacionamento com clientes, utilizando sua carteira de contatos para aumentar as vendas e a fidelização. Supervisionar o controle de caixa e estoque, assegurando que os processos administrativos sejam seguidos corretamente (com suporte da retaguarda). Analisar indicadores de desempenho e elaborar estratégias para melhorar os resultados da loja. Organizar e participar de eventos promocionais e ações de marketing dentro e fora da loja. Garantir que a loja esteja sempre bem organizada, limpa e atrativa para os clientes. Habilidades: Excelente comunicação verbal e escrita. Conhecimento de moda e tendências. Habilidade para prospecção de vendas e geração de conteúdo em redes sociais. Capacidade de liderar e motivar equipes, com foco em resultados. Facilidade para trabalhar com gestão administrativa básica (caixa e estoque). Proatividade e atitude hands-on. Empatia e habilidade para lidar com diferentes perfis de clientes. Requisitos: Excelente experiência como gerente em loja de moda feminina Escolaridade superior será um diferencial Disponibilidade de horário para trabalhar em shopping. Residir em local acessível ao Continente Shopping ou disponibilidade para mudança. Relacionamento com clientes e carteira de contatos será um diferencial. Remuneração: Salário fixo + 40% cargo de confiança + Comissão + Benefícios Se você é apaixonado(a) por moda, possui experiência em gestão de lojas e está pronto(a) para um novo desafio, inscreva-se abaixo.

...e uma oportunidade para atuar na Rede+Voz, uma extensão da ACBG Brasil em todos osestados brasileiros, sendo uma rede ativa de colaboração para o controle social do câncer de cabeça epescoço no país e melhoria da oncologia de forma geral. As instituições conectadas, profissionais dasaúde, pacientes, portadores e familiares são nossos pontos focais ativos nas diversas atividadesrelacionadas à causa em todos os cantos do país. A ideia da Rede+Voz é unir pessoas comprometidascom a causa, em caráter de voluntariado,para que os resultados venham mais rápido e de formasistêmica. Para saber mais, assista ao vídeo institucional que fizemos em 2019. Ainda que antigo,comunica muito bem a essência. Além disso, assista aos vídeos dos Encontros Nacionais da Rede+Voz,pois será um dos projetos em que você vai se envolver diretamente (0 - 1 - 2 - 3). Preparado(a) para nosajudar a organizar a próxima edição As pessoas voluntárias que integram a Rede+Voz precisam de apoio contínuo para realizar suas atividadescom eficiência e engajamento. Seu papel principal é motivar os voluntários, criando estratégias paramantê-los envolvidos e encorajados a cumprir suas tarefas em suas respectivas regiões. A conexão comos voluntários é fundamental para nós, por isso, ela deve ser sempre gentil, respeitosa e resolutiva. Aescuta ativa será a base dos nossos diálogos, já que os voluntários trazem as particularidades e desafiosde suas regiões, que variam de local para local. Precisamos ter uma mente aberta para acolher etransformar os problemas apresentados em ações práticas. Além disso, será essencial garantir que osvoluntários recebam treinamentos contínuos para seu desenvolvimento, e que o monitoramento de suasatividades aconteça para avaliar o impacto da rede. Juntos, seremos capazes de fortalecer nossa missão,captar recursos e garantir que todos os envolvidos possam fazer a diferença de maneira efetiva ealinhada aos objetivos da Rede+Voz. Além das atividades diretamente relacionadas à Rede+Voz, você também terá a oportunidade decontribuir de maneira transversal com a área de comunicação institucional e produção de conhecimentoda ACBG Brasil. Isso inclui a criação de conteúdos estratégicos, como textos para o site e blog, materiaispara campanhas, cards para as mídias sociais e a gestão do relacionamento com partes interessadas,como assessoria de imprensa, influenciadores e parceiros em geral. Essa atuação será fundamental parafortalecer a presença da instituição, engajar o público e divulgar as ações da Rede+Voz. Graduação concluída em Comunicação Social, Jornalismo, RelaçõesPúblicas, Publicidade e Propaganda, Gestão de Pessoas, Serviço Social,Administração e Administração Pública. Atenção: citamos as formaçõesmais comuns para a vaga, mas não deixe de se inscrever se a suaformação for outra. Formações na ...

Tipo de contrato: CLTRemuneração: R$ 2.850,00Horário: 8h às 18h de Segunda a Sexta (1h30 de intervalo)Benefícios: Vale Alimentação (R$ 600,00); Plano Médico e Odontológico; Auxílio Combustível; Assiduidade (R$ 150,00).Descrição: Atuará em Grupo de empresas com mais de 20 anos de existência, realizando:Divulgação de vagas em portais, redes sociais e canais internos; Triagem de currículos conforme o perfil da vaga; Contato com candidatos (convites, feedbacks e agendamentos); Agendamento de entrevistas (presenciais ou online);Conduzir processos seletivos e entrevistas;Aplicação e correção de testes (comportamentais, técnicos, quando aplicável);Condução de dinâmicas de grupo;Registro de avaliações e pareceres dos candidatos;Controle de vagas abertas e fechadas;Organização de documentos admissionais;Processo de admissão (envio de propostas, coleta de documentos, integração inicial);Atualização de planilhas e sistemas de R&S;Alinhamento de perfil de vagas com líderes;Acompanhamento de prazos e status dos processos seletivos;Suporte na tomada de decisão, com informações sobre os candidatos.Requisitos: - Superior em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;- Vivência anterior na área de R&S, com triagem e condução de processos seletivos de nível inicial e operacional. Envie seu currículo para karol@rhiconsultoria.com.br, com o assunto: ASSISTENTE DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO (Cód. 5747).