41 vagas de emprego para Psicologo Social em Bragança Paulista, SP

Responsabilidades e atribuições Desenvolver e implementar estratégias de marketing digital alinhadas aos objetivos de negócio da empresa. Planejar, executar e otimizar campanhas em múltiplos canais (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, entre outros), com foco em ROI. Acompanhar o calendário e o posicionamento digital da marca em redes sociais, inbound marketing e campanhas de branding. Estruturar e gerir funis de conversão, automação de marketing e nutrição de leads. Analisar métricas de performance (KPIs) e elaborar relatórios para subsidiar decisões estratégicas. Conduzir pesquisas de mercado , benchmarking e análise da concorrência para identificar novas oportunidades. Orientar e apoiar equipes de criação, conteúdo e performance, garantindo integração entre ações digitais. Monitorar SEO, CRO (otimização de conversão) e implementar melhorias contínuas em sites, blogs e landing pages. Gerenciar os prazos de entrega da agenda de publicações mensais nas redes sociais e influenciadores. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em:Marketing, Publicidade e Propaganda ou Comunicação. Conhecimento em ferramentas de análise e gestão de campanhas:Google Analytics, Google Ads, Meta Business, LinkedIn, entre outros. Conhecimento em marketing digital e marketing de influência. Ter atuado no varejo será considerado diferencial. Benefícios Cartão Oba Flexível Prêmio Assiduidade Bônus anual de 0,5 salário mediante atingimento da meta da companhia. Assistência Médica Unimed Assistência Odontológica Uniodonto (opcional). Convênio Farmácia Univers. Telemedicina e Telepsicologia Docway (estendida aos dependentes). Seguro de Vida. Clube de Benefícios Shin Clube. Wellhub (Gympass). Restaurante na Empresa. 20% em Compra de Produtos de FLV. Fretado e ou Vale transporte.

Na Cushman & Wakefield, somos movidos por transformar espaços em experiências de alto valor para pessoas e empresas. Com presença global em mais de 60 países, cerca de 50 mil colaboradores e uma atuação estratégica no setor imobiliário corporativo. Oferecemos soluções inovadoras e personalizadas nas áreas de Facilities Management, Gestão de Propriedades, Projetos, Locações, Transações Imobiliárias, Avaliação de Imóveis, Capital Markets, entre outros serviços especializados. Se você busca fazer parte de uma empresa multinacional que valoriza pessoas, promove crescimento e investe em um futuro mais inclusivo, venha para a Cushman & Wakefield. Ouse ir além com a gente! Estamos em busca de um(a) profissional para atuar como Analista Administrativo I. Principais Responsabilidades:Realizar atendimento e comunicação com locatários, síndicos, visitantes e prestadores de serviço, mantendo postura formal e profissional. Executar rotinas administrativas, incluindo organização de documentos, contratos e arquivos físicos e digitais. Apoiar o controle de orçamentos, compras, pedidos e acompanhamento de pagamentos junto a fornecedores. Elaborar e enviar comunicados e informativos por e-mail, garantindo clareza e alinhamento das informações. Realizar controles em planilhas e sistemas de gestão, assegurando atualização e confiabilidade dos dados. Apoiar o acompanhamento de contratos e serviços terceirizados. Atuar de forma integrada com a supervisão, garantindo fluxo de informações e cumprimento de prazos. Cumprir políticas internas, especialmente no que se refere à documentação, processos e conformidade. Requisitos:Experiência em rotinas administrativas. Conhecimento em pacote Office (básico a intermediário). Boa comunicação verbal e escrita, com postura profissional. Organização, atenção a detalhes e capacidade de lidar com múltiplas demandas. Facilidade de relacionamento com diferentes públicos. Proatividade e disposição para aprender (treinamento interno). Experiência em condomínios é desejável, mas não obrigatória. O que Oferecemos:Vale-Refeição. Vale Transporte. Assistência Médica e Odontológica. Seguro de Vida. Wellhub. Desconto em Cursos e Faculdades. Auxílio-Funeral. Empréstimo Consignado (Itaú). Programa de Apoio Psicológico. IVI – Plataforma de Cuidado Emocional. Auxílio Creche (para mães). Auxílio Enxoval. Calendário Mensal de Saúde e Bem-Estar. Comitê de Ações Sociais. Agenda de Diversidade (Encontro Presenciais, Webinar e Grupos de Diversidade). 3 Mil Cursos LinkedIn Learning Disponíveis. Oportunidade de Carreira. #LI-Onsite.

...O R$300,00 EM DINHEIRO. APÓS EFETIVAÇÃO:CONVÊNIO MÉDICO. CONVÊNIO ODONTOLÓGICO. CONVÊNIO FARMÁCIA. SEGURO DE VIDA. TOTAL PASS. PARCERIAS COM INSTITUIÇÕES DE ENSINO. HOLDEN (APOIO PSICOLÓGICO, SAÚDE, SOCIAL, ENTRE OUTROS) HORÁRIO:1 TURNO:06H ÀS 15H SEG A SÁB – SÁBADOS ALT LOCAL DE TRABALHO:EXTREMA RESIDIR EM:EXTREMA, BRAGANÇA PAULISTA E ITAPEVA.

...o legal e evidências de conformidade Apoiar na investigação e registro de acidentes e incidentes Auxiliar no lançamento e controle de eventos de SST no e-Social Apoiar treinamentos, DDS, SIPAT e campanhas de prevenção Orientar colaboradores quanto às normas de segurança. Treinamentos CIPA. Visitas técnicas. REQUISITOS:Vontade aprender, pro atividade DIFERENCIAL:Cursos ...

...O R$300,00 EM DINHEIRO. APÓS EFETIVAÇÃO:CONVÊNIO MÉDICO. CONVÊNIO ODONTOLÓGICO. CONVÊNIO FARMÁCIA. SEGURO DE VIDA. TOTAL PASS. PARCERIAS COM INSTITUIÇÕES DE ENSINO. HOLDEN (APOIO PSICOLÓGICO, SAÚDE, SOCIAL, ENTRE OUTROS) HORÁRIO:1 TURNO:06H ÀS 15H SEG A SÁB – SÁBADOS ALT LOCAL DE TRABALHO:EXTREMA RESIDIR EM:EXTREMA, BRAGANÇA PAULISTA E ITAPEVA.

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...M COM VOCÊ:Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias). Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional, social e psicológica. Folga no dia do aniversário. Festas temáticas. Confraternização especial em datas comemorativas. Adiantamento salarial. Academia Bourbon com mais de 150 cursos para ...

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O Grupo FX, empresa líder no segmento de tecnologia, está em busca de um profissional dedicado e dinâmico para integrar nossa equipe. ATIVIDADES:E-Social. Faturamento. Manter planilhas de controle atualizadas. Preencher planilhas de informação para faturamento. Cobrança e acompanhamento até emissão de faturamento. Integração com liderança para alinhamento de processos. Apoio aos setores administrativos sempre que necessário e solicitado pela liderança. REQUISITOS:Disponibilidade para horas extras, experiência na área, conhecimento com e-social DIFERENCIAL:Cursos de Excel-ou aplicação pratica, curso de e-social BENEFICIOS:Vale refeição, vale transporte ou ajuda de custo, vale alimentação, seguro de vida, day off HORARIO:08H AS 18H SEGUNDA A QUINTA/08H AS 17H SEXTA ...

...o legal e evidências de conformidade Apoiar na investigação e registro de acidentes e incidentes Auxiliar no lançamento e controle de eventos de SST no e-Social Apoiar treinamentos, DDS, SIPAT e campanhas de prevenção Orientar colaboradores quanto às normas de segurança. Treinamentos CIPA. Visitas técnicas. REQUISITOS:Vontade aprender, pro atividade DIFERENCIAL:Cursos ...

Responsabilidades Processar a folha de pagamento, garantindo a exatidão e o cumprimento dos prazos. Calcular e realizar o pagamento de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF). Administrar o processo de admissão e demissão de funcionários. Manter atualizados os registros de funcionários e informações nos sistemas. Elaborar relatórios e indicadores de gestão de pessoal. Atender e orientar os colaboradores em questões relacionadas a folha de pagamento, benefícios e legislação trabalhista. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Sólido conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Experiência comprovada em processamento de folha de pagamento. Domínio de sistemas de gestão de folha de pagamento (ex: SAP, ADP, Senior). Conhecimento em eSocial. Habilidades Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas). Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Boa comunicação e habilidades de relacionamento interpessoal. Organização e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas. Pró-atividade e disposição para aprender.