96 vagas de emprego para Psicologo Social em Araras, SP

1231 Assessor Executivo e de Voluntariado Prezado(o) Candidato (a) OBJETIVO DO CARGO Assessorar diretamente a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva da EDS na organização, coordenação e acompanhamento de agendas estratégicas, processos decisórios e fluxos institucionais, bem como estruturar, coordenar e fortalecer a gestão do voluntariado, assegurando alinhamento com a missão, os valores, as diretrizes técnicas e as necessidades operacionais das expedições e projetos institucionais. Organograma Presidente Executivo Vice-Presidente Executivo Coordenador de Relações Institucionais Assessor Executivo e de Voluntariado PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO Assessoria Executiva Assessorar o Presidente Executivo, a Vice-Presidente Executiva e o Diretor Executivo no planejamento, organização e acompanhamento da agenda estratégica, reuniões internas e externas, conselhos, comitês e fóruns institucionais. Apoiar a preparação de pautas, relatórios executivos, apresentações institucionais, atas e documentos estratégicos. Monitorar deliberações, encaminhamentos e prazos definidos, garantindo fluidez na tomada de decisão. Atuar como ponto focal de articulação entre a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva e as áreas internas, promovendo alinhamento institucional. Apoiar processos de governança, planejamento estratégico, monitoramento de metas e resultados institucionais. Gestão de Voluntariado Planejar, estruturar e implementar a política de voluntariado da EDS, em alinhamento com a missão institucional e as demandas operacionais. Coordenar os processos de atração, cadastro, seleção, integração, acompanhamento e fidelização de voluntários (especialmente profissionais de saúde). Articular-se com as áreas técnicas e de operações para dimensionamento e alocação adequada de voluntários em projetos e expedições. Apoiar a construção de fluxos, normas, termos, manuais e instrumentos de gestão do voluntariado. Monitorar indicadores relacionados ao voluntariado (adesão, permanência, satisfação, desempenho e impacto). Apoiar ações de reconhecimento, comunicação e engajamento da rede de voluntários da EDS. Articulação Institucional Apoiar a interlocução com parceiros institucionais, apoiadores, conselhos e redes colaborativas, quando demandado pela Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. Contribuir para o fortalecimento da cultura organizacional, dos valores institucionais e do profissionalismo na gestão. PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS Complexidade:Alta – atuação estratégica e operacional integrada. Abrangência:Institucional e transversal. Relacionamento Interno:a Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva, Diretorias de Áreas, coordenações, equipes técnicas, comunicação, administrativo-financeiro e operações. Relacionamento Externo:Voluntários, parceiros institucionais, conselhos, assessorias especializadas. Autonomia:Média a alta, com reporte direto à Presidência, Vice-Presidência e Diretoria Executiva. 6) REQUISITOS DO CARGO Formação Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Gestão Pública, Relações Internacionais, Ciências Sociais, Psicologia, Saúde Coletiva ou áreas correlatas. Experiência Experiência prévia em assessoria executiva, gestão institucional ou apoio à alta liderança. Experiência comprovada em gestão de voluntariado, projetos sociais ou organizações do terceiro setor será considerada diferencial relevante. Vivência em ambientes organizacionais complexos, com múltiplos stakeholders. Competências Técnicas Organização, planejamento e gestão de processos. Elaboração de relatórios executivos e documentos institucionais. Noções de governança, gestão de projetos e indicadores. Competências Comportamentais Discrição, ética e elevado senso de responsabilidade. Capacidade de articulação, comunicação clara e relacionamento interpessoal. Proatividade, visão sistêmica e orientação para resultados. Alinhamento com a missão, valores e propósito da EDS..

...a colaboração com o Diretor, recebendo orientações estratégicas. Espera-se proatividade e capacidade de adaptação às necessidades da organização. REQUISITOS DO CARGO Formação Acadêmica:Graduação em Comunicação Social, Jornalismo ou áreas afins. Conhecimentos Específicos:Estratégias de comunicação e marketing. Gestão de redes sociais e produção de conteúdo. Google AdGrants e ferramentas correlatas. Experiência:Mínimo ...

GERENTE DE LOJA DE MODA FEMININA SALÁRIO: Salário compatível com o mercado,comissõe. BENEFÍCIOS: Vale Refeição. Vale Transporte. HORÁRIO DE TRABALHO: Escala 6x1. Domingo a domingo, com folgas semanai. Horário a combinar, com flexibilidade de carga. REQUISITOS: Experiência em gerenciamento de loja e equipe. Experiência com vendas presenciais e on-line. Disponibilidade de horário para shopping. Boa comunicação, proatividade e estabilidade emocional. Facilidade no relacionamento com pessoa. Conhecimento e facilidade com redes sociais e WhatsApp para venda. Vivência em funções administrativas de loja. ATIVIDADES: Gerenciamento da equipe. Acompanhamento de vendas presenciais e on-line. Elaboração de escalas e controle de féria. Gestão de ocorrências e resolução de problema. Apoio e controle administrativo da loja. Envio de planilhas com fechamento mensal, horas extras e gasto.

..., acompanhamento dos processos de vendas e acompanhamento da venda até entrega física no cliente. ad Requisitos: Cursando Marketing , Publicidade e Propaganda, e Comunicação Social (Jornalismo ou Relações Públicas Salário: R$ 1.500,00 Benefícios: VT + Ajuda de custo com alimentação de R$ 18,00 por dia + Proporcional de férias

CONTEXTO E DESCRIÇÃO DO PROJETO:A AVSI Brasil é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, criada em 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo das pessoas em seu desenvolvimento, de suas famílias e comunidades. Implementa projetos sociais com base em uma metodologia de desenvolvimento integral e solidário, voltada à autonomia e à dignidade humana. Os projetos de eficiência energética realiza ações voltadas a eficiência energética em comunidades baixa renda, além de beneficiar em clientes residenciais com redução da conta de energia através do uso seguro e mais eficiente da energia elétrica. As ações ocorrem nas localizações das áreas de concessão das distribuidoras do Grupo Neoenergia. DESCRIÇÃO RESUMIDA DO CARGO:Será responsável pela condução e gestão das manutenções da Unidade Móvel Educativa de atendimento do projeto. Envolvendo a prestação de serviços para os projetos de Eficiência Energética nas localizações das áreas de concessão das distribuidoras do Grupo Neoenergia. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO CARGO:Condução de caminhão ou carro da empresa para atendimento dos consumidores contemplados pelos projetos, tanto em rodovias quanto em vias urbanas. Montagem e desmontagem dos dispositivos dos veículos com função de unidades móveis de atendimento. Acompanhamento, fiscalização e reportagem de qualquer irregularidade na energização dos caminhões à rede elétrica, quando se tratarem de unidades móveis. Aterramento do caminhão segundo os padrões estabelecidos pela CONTRATANTE. Cumprir os procedimentos operacionais e comerciais da CONTRATANTE. Apoio à execução do atendimento na unidade móvel.

Requisitos e funções: Responsabilidades:Será responsável por prospectar, qualificar, direcionar e atender clientes por multicanais (telefone, WhatsApp, e-mail, redes sociais, indicações), coletar informações e registrar sistemas. Elaborar e enviar propostas comerciais dentro dos prazos, conforme especificações técnicas e condições comerciais. follow-up ativo de propostas e negociações. Registrar interações, propostas e oportunidades em sistemas internos e CRM. Participar de reuniões de equipe, treinamentos e eventos técnicos, quando necessário. Requisitos:Formação técnica ou superior em andamento em Automação Industrial, Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas (desejável). Experiência em vendas internas, televendas ou atendimento B2B. Conhecimento em Pacote Office e CRM. Observações:Disponibilidade para trabalho presencial em horário comercial Contratação: CLT Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WhatsApp http://wa.me/19989962798 com a sigla VENDEDOR INTERNO no campo assunto até o dia 26/09/2025. Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: A COMBINAR Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS / SP Benefícios: Requisitos: Formação técnica ou superior em andamento em Automação Industrial, Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas (desejável). Experiência em vendas internas, televendas ou atendimento B2B (desejável). Conhecimento em pacote Office e CRM. --.

ESTÁGIO DE MARKETING - PIRACICABA BOLSA-AUXÍLIO: R$1500,00 + Auxílio transporte R$168,00 HORÁRIO DO ESTÁGIO: Segunda à sexta das 9h às 16h. CURSANDO (TÉCNICO OU SUPERIOR): Design Grafico; Marketing; Publicidade e propaganda; Cursos correlatos. Requisitos Boa comunicação oral e escrita, Organização, criatividade e proatividade. Capacidade de trabalho em equipe e adaptação a diferentes públicos. Conhecimentos em marketing digital e produção de conteúdo. Diferencial: noções de design, análise de dados e mídia paga. Atividades Produzir e adaptar conteúdos para campanhas digitais, redes sociais, blogs e e-mails. Criar roteiros, textos institucionais e materiais de apoio. Apoiar no planejamento e execução de campanhas de marketing. Colaborar com a equipe de design para alinhar comunicação textual e visual. Contribuir com ideias criativas para ações e projetos de comunicação.

Segundo grau completo. Experiência em Vendas de Roupas, Acessórios e Presentes. Conhecimento básico em Informática e Aplicativos de Midias Sociais. Tipo de contratação:Efetivo/CLT

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Atender clientes por meio dos canais oficiais (telefone, e-mail, WhatsApp, site, Reclame Aqui e redes sociais), especialmente demandas não resolvidas no primeiro nível;Analisar reclamações, identificar causas raiz e conduzir a resolução de casos críticos, acionando e articulando as áreas internas envolvidas (pós-vendas, vendas, logística, financeiro, jurídico, técnico, concessionárias, entre outras);Acompanhar a jornada do cliente de ponta a ponta, assegurando retorno, transparência e cumprimento de prazos.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. !!Requisitos e qualificaçõesExperiência e qualificações:Ensino superior completo ou em andamento em Administração ou áreas correlatas;Experiência na área de relacionamento com o cliente e atendimento via Reclame Aqui;Inglês intermediário desejável.#AnalistaDeOuvidoria #VagaAfirmativa #PCD #Inclusao #AtendimentoAoCliente

Requisitos e funções: Responsabilidades:Apoiar na organização, logística e execução de eventos internos e externos. Dar suporte no contato com fornecedores (buffet, som, decoração, recepção, etc.). Auxiliar na montagem e desmontagem de eventos. Acompanhar cronogramas e checklists. Controlar materiais e equipamentos utilizados nos eventos. Apoiar na comunicação e divulgação de eventos junto à equipe de marketing Requisitos:Ensino médio completo ou superior cursando. Experiência em apoio a eventos corporativos, sociais ou acadêmicos. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis (incluindo alguns finais de semana e turnos noturnos, quando houver eventos). Observações:Horário de trabalho: 09h às 18h Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WhatsApp http://wa.me/19989962798 com a sigla ASSISTENTE EVENTO no campo assunto Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: R$ 2.751,00 Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS / SP Benefícios: Benefícios:Vale transporte + Cesta Básica + Seguro de Vida --.

Requisitos e funções: Responsabilidades:Será responsável por prospectar, qualificar, direcionar e atender clientes por multicanais (telefone, WhatsApp, e-mail, redes sociais, indicações), coletar informações e registrar sistemas. Elaborar e enviar propostas comerciais dentro dos prazos, conforme especificações técnicas e condições comerciais. follow-up ativo de propostas e negociações. Registrar interações, propostas e oportunidades em sistemas internos e CRM. Participar de reuniões de equipe, treinamentos e eventos técnicos, quando necessário. Requisitos:Formação técnica ou superior em andamento em Automação Industrial, Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas (desejável). Experiência em vendas internas, televendas ou atendimento B2B. Conhecimento em Pacote Office e CRM. Observações:Disponibilidade para trabalho presencial em horário comercial Contratação: CLT Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mail atendimentoworkcell.com.br ou pelo WhatsApp http://wa.me/19989962798 com a sigla VENDEDOR INTERNO no campo assunto até o dia 26/09/2025. Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: A COMBINAR Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: CAMPINAS / SP Benefícios: Requisitos: Formação técnica ou superior em andamento em Automação Industrial, Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas (desejável). Experiência em vendas internas, televendas ou atendimento B2B (desejável). Conhecimento em pacote Office e CRM. --.

Clínica de Fisioterapia contrata profissional para atuar na reabilitação de pacientes com patologias na coluna e hérnia de disco.Responsabilidades: Realizar abertura e fechamento da Clínica de Fisioterapia; Organizar a clínica e abastecimento de insumos; Realizar a captação de pacientes, conversão de leads do WhatsApp em consultas; Realizar de relatórios de acompanhamento (Whatsappp / Excel); Organizar agenda de pacientes; Lançamento do status de pacientes no sistema; Emitir contratos e cartões de agendamento nos fechamentos de protocolo; Receber e controlar o caixa de tratamentos e consultas; Realizar atendimento ao público (Presencial + Whatsapp + Telefone); Realizar gravação de conteúdo para Redes Sociais.Regime de contratação CLT.Jornada de trabalho de segunda a sábado, das 08:00 as 18:00hrs de segunda a sexta-feira.Benefícios: Salário base + Bonificação por metas atingidas + Cesta básica

CONTEXTO E DESCRIÇÃO DO PROJETO:A AVSI Brasil é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, criada em 2007, que atua com foco na melhoria das condições de vida de pessoas em situação de vulnerabilidade. Trabalha em parceria com atores da cooperação internacional, setor público e iniciativa privada. Vinculada à Fundação AVSI, ONG italiana atuante no Brasil desde os anos 1980, tem como missão promover o protagonismo das pessoas em seu desenvolvimento, de suas famílias e comunidades. Implementa projetos sociais com base em uma metodologia de desenvolvimento integral e solidário, voltada à autonomia e à dignidade humana. Os projetos de eficiência energética realiza ações voltadas a eficiência energética em comunidades baixa renda, além de beneficiar em clientes residenciais com redução da conta de energia através do uso seguro e mais eficiente da energia elétrica. As ações ocorrem nas localizações das áreas de concessão das distribuidoras do Grupo Neoenergia. DESCRIÇÃO RESUMIDA DO CARGO:Profissional responsável por promover e assegurar a saúde e a integridade física dos colaboradores, identificando riscos, inspecionando ambientes, orientando sobre medidas preventivas e garantindo o cumprimento das normas regulamentadoras e políticas de segurança da empresa. Atua também na investigação de acidentes, na elaboração de relatórios técnicos e na realização de treinamentos sobre segurança e prevenção de acidentes. PRINCIPAIS ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES DO CARGO:Implantar e acompanhar a gestão de Saúde e Segurança do Trabalho dos serviços contratados. Realizar treinamentos de segurança para equipe. Implementar ações para garantir a segurança da equipe. Apoiar a elaboração da APR e garantir sua adequada execução. Executar o cumprimento de normas regulamentares e da Neoenergia referente a Saúde e Segurança do Trabalho. Cumprir todos os procedimentos, disponibilizados pela CONTRATANTE, pertinentes a sua atividade.

ESTÁGIO DE MARKETING - PIRACICABA BOLSA-AUXÍLIO: R$1500,00,Auxílio transporte R$168,00 HORÁRIO DO ESTÁGIO: Segunda à sexta das 9h às 16h. CURSANDO (TÉCNICO OU SUPERIOR): Design Grafico. Marketing. Publicidade e propaganda. Cursos correlato. Requisitos Boa comunicação oral e escrita, Organização, criatividade e proatividade. Capacidade de trabalho em equipe e adaptação a diferentes público. Conhecimentos em marketing digital e produção de conteúdo. Diferencial: noções de design, análise de dados e mídia paga. Atividades Produzir e adaptar conteúdos para campanhas digitais, redes sociais, blogs e e-mail. Criar roteiros, textos institucionais e materiais de apoio. Apoiar no planejamento e execução de campanhas de marketing. Colaborar com a equipe de design para alinhar comunicação textual e visual. Contribuir com ideias criativas para ações e projetos de comunicação.

Você é apaixonada por beleza, atendimento e resultados Esta é a oportunidade de representar uma marca de destaque em Beleza e Cuidados Pessoais em Campinas, atuando próxima ao cliente e impulsionando seu crescimento profissional em vendas. Buscamos uma Consultora de Vendas focada em relacionamento, que ofereça uma experiência de compra consultiva, encantando clientes e contribuindo diretamente para o desempenho da clínica. Realizar atendimento consultivo, entendendo necessidades e indicando produtos adequados. Apresentar lançamentos, promoções e linhas de serviços e produtos de forma clara e atrativa. Organizar os atendimentos para pré e pós venda dos serviços prestados no sistema e nas redes sociais da marca. Acompanhar metas diárias e mensais, atuando para superá-las. Registrar vendas e cadastros de clientes em sistema. Atuar na fidelização, estimulando recompra dos pacotes estéticos e relacionamento pós-venda. Colaborar com a equipe para manter o padrão de excelência da clínica. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência prévia em vendas presenciais e virtuais, preferencialmente em estética. Habilidade em atendimento ao cliente e argumentação comercial. Disponibilidade para atuar presencialmente em Campinas, em escala 5x2 das 10h as 16h ou das 16h as 22h. Conhecimento de pacote office (nível usuário). Ensino médio completo. Diferenciais: Vivência com metas e indicadores de desempenho (ticket médio, conversão, etc.). Conhecimento comercial para vendas em estética (botox, bioestimulante, dentre outros procedimentos de harmonização e rejuvenescimento facial e corporal). Facilidade em usar ferramentas digitais e redes sociais para relacionamento com clientes. (Obrigatório). Benefícios Oferecemos ambiente estruturado, com forte investimento em treinamento em produtos e técnicas de vendas, plano de carreira no varejo de beleza e reconhecimento por performance. Pacote de remuneração que compoe um valor fixo de R$ 2.200,00 + variável com expectativa média em torno de R$ 2.600,00. Além de benefícios compatíveis com o mercado, como Vale Transporte + Vale Alimentação no valor de R$ 500,00 a/m. A marca ainda oferece uma cultura colaborativa, foco em desenvolvimento contínuo e acesso a lançamentos e condições especiais em produtos e serviços da marca.

Vaga:Vendedor(a) #1327 Buscamos profissional com perfil comercial, proativo(a) e focado(a) em resultados para atuar na área de vendas e captação de novos clientes para atuar em uma escola de música. Atividades:Prospecção ativa de leads (online e presencial) Abordagem e atendimento via WhatsApp, redes sociais, telefone e e-mail Gestão de follow-up e organização de contatos em CRM Agendamento de atendimentos/aulas experimentais Conversão de leads em vendas/matrículas Atuação em ações externas, parcerias e eventos quando necessário Requisitos:Ensino médio completo Experiência prévia em vendas ou atendimento comercial Boa comunicação verbal e escrita Organização, disciplina e foco em metas Disponibilidade para atividades externas Facilidade com ferramentas digitais (WhatsApp, Instagram, Google Agenda/Planilhas) Diferenciais:Experiência com prospecção ativa e follow-up Vivência em vendas de serviços, cursos ou negócios recorrentes Experiência com CRM Remuneração e modelo de contratação:Salário fixo + premiação por resultado Contratação PJ/MEI.

Sobre a vaga:O Delta Supermercados está em busca de um Assistente de Marketing para apoiar as ações estratégicas e operacionais da área, contribuindo para o fortalecimento da marca e o crescimento da Rede. Procuramos alguém organizado, criativo e com vontade de aprender e crescer junto com o time. Principais atribuições:Criar, adaptar e finalizar artes para materiais digitais (Google Ads, Meta, e-mail marketing e e-commerce) e impressos (cartazes, faixas, wobblers, testeiras, adesivos, outdoors, etc. ). Apoiar na divulgação de campanhas e promoções por meio do nosso CRM (e-mail, aplicativo, WhatsApp, etc. ). Contribuir no gerenciamento das redes sociais. Auxiliar na manutenção do e-commerce (fotos, banners, etc. ). Dar suporte na organização de eventos, ativações e ações promocionais. Auxiliar na diagramação de materiais promocionais, como jornal de ofertas. Participar de reuniões com demais setores e fornecedores, contribuindo com sugestões e melhorias. Pesquisar e realizar cotações de materiais de comunicação. Acompanhar tendências de mercado e propor novas ideias. Dar suporte às demais demandas operacionais do time de marketing e áreas parceiras. Requisitos e qualificações:Desejável formação completa ou cursando em Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas. Experiência prévia em marketing e/ou comunicação, com noções de design (será solicitada a apresentação de portfólio de artes). Boa comunicação oral e escrita. Experiência prévia com gerenciamento de redes sociais. Perfil criativo, organizado, proativo e com vontade de aprender. Capacidade de trabalhar em equipe e cumprir prazos em um ambiente dinâmico.

Requisitos e funções: Responsabilidades : Empresa referência no atendimento de seminovos, contrata profissional para atuar na linha de frente com os clientes realizando atendimento dos leads recebidos via WhatsApp, Instagram, Facebook, site e tráfego pago. Qualificação dos leads e agendamento de visitas para os consultores, Follow-up diário. Registro de informações no CRM. Prestar apoio ao setor comercial com informações, triagens e direcionamentos. Contribuir para aumento de conversão e volume de oportunidades qualificadas. Requisitos: Ensino Médio Completo. Será um diferencial se tiver formação em cursos em áreas comoAdministração, Marketing ou Gestão Comercial. Experiência como SDR. Atendimento, Inside Sales. Possuir boa escrita e facilidade com Whatsapp, Redes Sociais e CRM. Ser comunicativo(a). Proativo(a), Foco em relacionamento. Benefícios: Premiação mensal variável por metas atingidas Horário de Trabalho: De segunda à sexta em horário comercial, e sábado até 12h00. Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de PAULA para o e-mail atendimentoworkcell.com.br com a sigla SDR PRÉ VENDAS no campo assunto até dia 16/02/2026, ou pelo whatsapp http://wa.me/19995547297. Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: a combinar Local: Campinas / SP --.

Empresa contratante, loja de calçados no Shopping Dom Pedro e Iguatemi-Atividades:Recepcionar e atender clientes com simpatia, garantindo uma experiência de compra diferenciada. Orientar na escolha dos produtos, apresentando funcionalidades, benefícios e sugestões. Esclarecer dúvidas e prestar suporte completo durante o atendimento. Realizar acompanhamento pós-venda, fortalecendo o relacionamento com o cliente. Manter vitrines, prateleiras e expositores sempre organizados e atraentes. Zelar pela limpeza e ordem do ambiente de vendas. Organizar e controlar o estoque diariamente. Apoiar na precificação e reposição de produtos. Monitorar e auxiliar nas vendas realizadas pelas redes sociais. Contribuir para o alcance das metas e resultados definidos pela empresa. Requisitos e Diferenciais:Primeiro emprego Excelente comunicação verbal e escrita. Empatia e capacidade de criar conexão com o cliente. Facilidade para trabalhar com metas e resultados. Trabalho em equipe e colaboração. Diferenciais:experiência no varejo na função de vendedor, vivência no setor de calçados. Observação:passando do piso vendido começa a comissionar com 4% (quando não bate a meta), meta batida 100% comissão de 4,5%, meta 110% comissão de 4,75 % e meta 120% comissão de 5%, premiação passando de 90% da meta R$ 250,00 premiação. Jornada:8 horas diárias, manhã/tarde ou tarde/noite, com 1 hora de pausa, de segunda a sábado. Aos domingos, o horário é das 11h40 às 20h00. Escala 6x1, foga fixa durante a semana..

Responsabilidades Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais e tributos. Processar admissões, demissões, férias e licenças. Manter atualizados os registros de funcionários em sistemas de gestão de pessoal. Elaborar relatórios e indicadores de RH. Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a legislação trabalhista e políticas internas. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência comprovada em administração de pessoal e folha de pagamento. Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Domínio de sistemas de gestão de RH (SAP, ADP, Totvs). Excel avançado. Habilidades Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar com prazos e metas. Boa comunicação interpessoal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resolução de problemas.