101 vagas de emprego para Promotor de Vendas Externas em Caxambu do Sul, SC

...e e colaboradores, fazendo seu dia a dia ser mais leve. E confere o que estamos buscando para a vaga de Assistente de Suporte de Vendas:Ensino Médio completo. Processo de vendas. Rotinas administrativas. Gestão de Relacionamento com o cliente. Afinal, oque você irá fazer Manter relacionamento com os clientes e as unidades das Grandes contas. Apoiar na análise de relatórios de vendas. Realizar ligações para manutenção e busca de novos clientes. Dar suporte e apoiar os representantes nas atividades de vendas. Responder pela meta de vendas da sua carteira. Acompanhar e monitorar o desempenho da sua carteira propondo ações. Atuar nas campanhas de vendas definidas. Realizar cotações e lançamento de pedidos. Realizar a abertura de Relatórios de Não Conformidade, quando necessário. Realizar o preenchimento dos contados no CRM. Realizar visitas à clientes, conforme demanda. Participar esporadicamente de feiras e eventos do setor, representando a empresa e realizando prospecções e vendas. E Para Melhorar, Os Nossos Benefícios São:Cesta básica. Plano de Saúde. Alimentação na empresa. Kit escolar para filhos dos colaboradores. Kit bebê para colaboradores ...

...e do Grupo OK Fique de olho em nossas oportunidades!! Quer fazer parte do Grupo OK Fique de olho em nossas oportunidades!! Buscamos Supervisor de Vendas para liderar equipe de Representantes comerciais do Grande Oeste. Requisitos: Superior em andamento; Experiência em gerenciamento e supervisão de equipes; Experiência com vendas; Conhecimento intermediário em excel, avançado será um diferencial. Disponibilidade para viagens. Oferecemos: Carro, hospedagem e despesas reembolsadas.

...e e Extremo Oeste Catarinense, com possibilidade de extensão para o Noroeste do Paraná em atividades como:Prospecção de novos clientes Atendimento da carteira ativa, realizando vendas e acompanhamento no pós-venda Visitas externas, negociação e fechamento de pedidos Relacionamento e fidelização de clientes.

...e e Extremo Oeste Catarinense, com possibilidade de extensão para o Noroeste do Paraná em atividades como:Prospecção de novos clientes Atendimento da carteira ativa, realizando vendas e acompanhamento no pós-venda Visitas externas, negociação e fechamento de pedidos Relacionamento e fidelização de clientes.

...r responsável pelo desempenho global da filial, com foco em resultados, rentabilidade e crescimento sustentável; Monitorar, analisar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados a vendas, margem, carteira de clientes e performance operacional; Desenvolver e implementar ações voltadas à expansão de negócios, identificação de oportunidades comerciais e fortalecimento da presença regional; Gerir e fortalecer o relacionamento com clientes estratégicos, assegurando a fidelização e a geração de valor; Atuar em conjunto com a liderança na definição e execução das estratégias comerciais, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas; Analisar o mercado regional, identificar tendências e propor iniciativas que ampliem a competitividade e participação de mercado; Representar a empresa junto a clientes, fornecedores e à matriz. Responsabilidades: Gestão Comercial Supervisionar as vendas (atacado e varejo); Gerenciar a carteira de clientes; Definir metas comerciais e otimizar estratégias de vendas. Gestão de Pessoas Liderar, desenvolver, engajar e acompanhar o desempenho da equipe da filial; Atuar nos processos de contratação, treinamento e desenvolvimento de pessoas; Promover um ambiente colaborativo, ético e orientado a resultados. Gestão Operacional e Financeira Controlar estoque, logística, caixa, orçamento e rotinas administrativas; Garantir conformidade com políticas internas, normas e eficiência operacional. Estratégia e Resultados Implementar o planejamento estratégico da empresa na unidade; Buscar o cumprimento das metas financeiras, comerciais e de produtividade. Requisitos Obrigatórios: Experiência mínima de 2 anos em posição de liderança comercial, preferencialmente no segmento pesado (peças rodoviárias, diesel ou áreas correlatas); Vivência sólida em gestão comercial, com foco em metas, indicadores e desenvolvimento de negócios; Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes, com capacidade de engajar e desenvolver pessoas; Perfil estratégico, analítico e fortemente orientado a desempenho; CNH categoria B e disponibilidade para atuação externa quando necessário; Residir em Chapecó/SC ou cidades próximas; Disponibilidade para atuação 100% presencial. Formação Acadêmica: Ensino superior completo; Pós-graduação completa (diferencial relevante para a função). Conhecimentos Desejáveis: Domínio de Excel, PowerPoint e Word. Perfil Comportamental Desejado: Liderança ética, responsável e inspiradora; Forte orientação para vendas, resultados e foco no cliente; Planejamento, organização e visão de negócios; Capacidade analítica, resolução de problemas e tomada de decisão; Espírito de equipe, integridade, ...

Prestar suporte técnico aos clientes através de e-mail, chat, telefone e acesso remoto Solucionar as dúvidas, eventuais problemas Repassar as devidas orientações na utilização dos produtos comercializados Realizar documentação de erros, melhorias e alterações Realizar os devidos testes e análises Implantar sistemas de formas online e presencial aos clientes de Software de Ponto, Aplicativos e Equipamentos.

Prospectar clientes para financiamento habitacional Comparecer em imobiliárias, agências bancárias parceiras Disponibilidade para viagens.

A Adservi está em busca de um(a) Servente de limpeza responsável, organizado(a) e comprometido(a) para integrar nossa equipe! Se você gosta de manter tudo limpo, bem cuidado e quer fazer parte de um ambiente colaborativo, essa oportunidade é para você! Esta vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCD). Principais Atividades Executar limpeza e conservação de ambientes internos e externos. Coletar lixo e organizar materiais de descarte. Apoiar na movimentação de móveis e materiais. Zelar pela conservação dos equipamentos e materiais de trabalho. Cumprir normas de segurança e procedimentos internos. Requisitos Desejável ensino fundamental completo. Experiência prévia em limpeza ou conservação será um diferencial. Organização, responsabilidade e atenção aos detalhes. Capacidade para realizar atividades que exigem esforço físico. Venha fazer parte do nosso time! Se você é uma pessoa comprometida e busca uma oportunidade em uma função essencial para o bom funcionamento da empresa, candidate-se agora. Junte-se a nós e faça a diferença!

...e manutenção, organização e suporte às rotinas da empresa, garantindo o bom funcionamento das operações. Responsabilidades Apoiar na organização e conservação das áreas internas e externas. Realizar pequenas manutenções e reparos quando necessário. Auxiliar na movimentação de materiais, equipamentos e mobiliários. Apoiar as equipes operacionais em demandas específicas. Cumprir normas ...

...r demonstrativos contábeis e dar suporte ao setor financeiro e administrativo. Conferir movimentações e documentos contábeis, assegurando integridade dos registros. Participar de auditorias internas e externas, quando necessário. Apoiar na implantação e revisão de processos e controles contábeis/fiscais. Requisitos:Formação completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Experiência em rotinas contábeis ...

...e manutenção, organização e suporte às rotinas da empresa, garantindo o bom funcionamento das operações. Responsabilidades Apoiar na organização e conservação das áreas internas e externas. Realizar pequenas manutenções e reparos quando necessário. Auxiliar na movimentação de materiais, equipamentos e mobiliários. Apoiar as equipes operacionais em demandas específicas. Cumprir normas ...

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Fiscalizar a movimentação de pessoas no pátio de estacionamento, oficina mecânica e áreas periféricas, conforme normas estabelecidas. Acompanhar as operações internas em Caixa Forte, Tesouraria, acesso de pessoas e veículos e visualização da área externa à base, através do sistema interno de gravação de imagens do CFTV. Controlar a entrada e saída de pessoas e materiais no setor de Tesouraria. Efetuar a abertura dos portões de entrada e saída de carros fortes, obedecendo ao sistema alternado, coibindo o acesso de pessoas, posicionando-se estrategicamente. Acompanhar a movimentação de cargas e descargas de valores, comunicando quaisquer anormalidades. Coibir o tráfego de carros fortes com velocidade incompatível com o local ou manobras irregulares dentro do pátio, comunicando ao superior imediato quaisquer anormalidades. Vistoriar os veículos leves e de carga quando de sua entrada e saída, anotando os dados em formulário próprio, comunicando quaisquer anormalidades detectadas. Vistoriar veículos de terceiros, e de outras empresas de segurança autorizados a adentrarem na empresa. Registrar e comunicar à chefia imediata quaisquer anormalidades ocorridas em seu turno de trabalho. Receber, tomar ciência e arquivar todas as instruções emanadas de seus superiores. Conservar, nas melhores condições de segurança e apresentação, toda a documentação relativa ao serviço. Conservar os equipamentos e materiais do posto. Manter, em completo estado de ordem e limpeza, as dependências que lhe forem destinadas. Manter um relacionamento cordial com seus pares, superiores e visitantes. Manusear e empregar o armamento corretamente. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo. Curso de Extensão em Transporte de Valores atualizado. Disponibilidade de horário. Conhecimento em informática. LOCAL DE TRABALHO:CHAPECÓ/SC.

PRINCIPAIS ATIVIDADES:Conferência de nota fiscal de entrada, com material recebido e pedido do sistema, carregamento e descarregamento de material, controle de estoque, matéria prima e uso e consumo, acompanhar pesagem de materiais, solicitação de compra, requisição e aplicação de materiais conforme ficha técnica/OF, inspeção visual da qualidade dos materiais, lançamentos nos sistema, contagem e organização do estoque, separação de OF, atendimento ao público interno e externo do setor, entre outras atividades do setor. REQUISITOS:Experiência na função. Conhecimento em informática. Conhecimento no setor metal mecânico será um diferencial.

Realizar inspeção nas armaduras, formas e peças acabadas. Aferir medidas com equipamentos adequados (trenas e esquadro), além de posicionamento das peças conforme projeto, ligações entre os elementos. Aprovar ou reprovar peças visualmente ou conforme projeto. Realizar inspeção de montagem de peças no canteiro de obras, seguindo as determinações e orientações da gestão da qualidade. Realizar o preenchimento dos relatórios de inspeção seguindo as orientações do setor de gestão da qualidade. Preencher relatório de não conformidade (RNC) interno e externo e definir a melhoria. Cumprir com o cronograma pré-estabelecido de inspeções nas obras. Observar a conduta profissional e de segurança dos colaboradores. Apontar erros e melhorias nas peças montadas.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO:Manutenção preventiva, corretiva e conserto de equipamentos industriais de baixa tensão (110V/220V/380V) Diagnóstico de falhas técnicas e aplicação de soluções Instalação, montagem, desmontagem e limpeza de máquinas Organização e limpeza de equipamentos, ferramentas e setor Orientação e instrução de uso ao cliente Atendimento interno e externo com veículo da empresa Conhecimento em Refrigeração será um diferencial REQUISITOS Conhecimento:Informática, leitura de diagramas e eletromecânica em geral Habilidades:Organização, boa comunicação, gestão de tempo e trabalho em equipe.

Montar e desmontar máquinas interno e externo. Operar instrumentos de medição mecânica interno e externo. Ajustar peças mecânicas interno/externo. Lubrificar máquinas interno/externo. Trabalhar com segurança interno/externo.

Realizar inspeção nas armaduras, formas e peças acabadas. Aferir medidas com equipamentos adequados (trenas e esquadro), além de posicionamento das peças conforme projeto, ligações entre os elementos. Aprovar ou reprovar peças visualmente ou conforme projeto. Realizar inspeção de montagem de peças no canteiro de obras, seguindo as determinações e orientações da gestão da qualidade. Realizar o preenchimento dos relatórios de inspeção seguindo as orientações do setor de gestão da qualidade. Preencher relatório de não conformidade (RNC) interno e externo e definir a melhoria. Cumprir com o cronograma pré-estabelecido de inspeções nas obras. Observar a conduta profissional e de segurança dos colaboradores. Apontar erros e melhorias nas peças montadas.

...s (INSS) Preparação de documentos, orientações para perícias médicas e participação em audiências. Lançamento de dados em sistemas internos, controle rigoroso de prazos e diligências externas quando necessário. REQUISITOS:Experiência comprovada na área Previdenciária. Experiência com atendimento ao público e noções de SDR. Domínio de sistemas de gestão e familiaridade com ...

...s de madeira ou metal, para permitir a execução de trabalhos. Executar pequenos serviços de alvenaria em paredes, pisos e telhados em estruturas internas e externas. Montar e reparar sistemas de tubulações de água, esgoto, pias, tanques, vasos sanitários, registros, torneiras, caixas de água, e outros. Confeccionar conjuntos ou peças ...

Local de atuação:Centro-Chapecó SC PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Apoio em rotinas administrativas da empresa (compras, contratos, agenda, organização de documentos, arquivos físicos e digitais). Lançamentos e controles financeiros (controle de contas a pagar e a receber, organização de notas e comprovantes). Suporte a atividades de logística de eventos internos e externos. Apoio à gestão na elaboração de relatórios e planilhas de controle. Apoio em processos de recrutamento e seleção, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos. Controle de ponto e folha de pagamento em parceria com a contabilidade. Organização de documentos de admissão e demissão. Apoio na integração de novos colaboradores. Acompanhamento de benefícios e envio de informações mensais (vale alimentação, plano de saúde, cartão premiação, metas etc. ). REQUISITOS:Experiência prévia em rotinas administrativas financeiras. Conhecimento com rotinas de RH. Domínio de ferramentas como Excel, Word. Organização, pro atividade e foco em resolução de problemas.