273 vagas de emprego para Professor de Educacao Especial em Vitória, ES

...o período de experiência. Após efetivação, R$ 1. 670,00 com possibilidade de aumento conforme campanhas internas e o seu desempenho. Apoio à família Auxílio-creche. Auxílio especial para filhos com necessidades especiais. Reconhecimento e valorização Bônus de aniversário. Bônus Conta Comigo (assiduidade). Possibilidade de crescimento após 6 meses! Saúde e bem-estar ...

Se você é uma pessoa atenciosa, apaixonada por fazer o bem, adora trabalhar em equipe e curte enfrentar desafios, você é o profissional que estamos procurando. Oferecemos ticket alimentação, plano de saúde w, plano odontológico, auxílio para creche, auxilio para filhos com necessidades especiais, desconto em instituições de ensino, clube de vantagens, convênio farmácia e sala de descanso. Além disso, um bonus aniversário após.

A RHF TALENTOS EM VITÓRIA-CONSULTORIA DE RH está com oportunidade para ASSISTENTE DE ATENDIMENTO E RELACIONAMENTO COM CLIENTE para atuação em VITÓRIA-ES. De segunda a sexta, das 08:30 às 18:00 R$ 2. 800,00 + benefícios REQUISITOS:Ensino Técnico completo ou cursando superior Organização, atenção aos detalhes e responsabilidade com prazos, especialmente em atividades financeiras e administrativas. Perfil analítico básico e facilidade com números, com capacidade de conferência e interpretação simples de dados. Experiência prévia ou familiaridade com rotinas de faturamento, cobrança ou contas a receber. Conhecimento básico em ferramentas de escritório, especialmente planilhas eletrônicas, e-mail e sistemas administrativos/financeiros. Facilidade para trabalhar com registros, controles e informações confidenciais. Experiência anterior como assistente financeiro, assistente administrativo ou áreas correlatas será considerada um diferencial. Perfil responsável, discreto, colaborativo e com capacidade de trabalhar em equipe. RESPONSABILIDADES:Realizar atendimento ao cliente por diferentes canais (telefone, e-mail, WhatsApp e plataformas digitais), garantindo cordialidade, clareza e agilidade nas respostas. Atuar no relacionamento e acompanhamento de clientes, prestando suporte antes, durante e após a prestação do serviço, visando a satisfação e fidelização. Registrar, organizar e acompanhar demandas, solicitações, inscrições, reclamações e feedbacks, assegurando retorno dentro dos prazos estabelecidos. Executar rotinas administrativas relacionadas ao atendimento, como atualização de cadastros, controle de informações, organização de documentos e apoio a processos internos. Envio de segunda via de certificados ou declarações de comparecimento e empenho dos clientes. Manter comunicação constante com áreas internas (comercial, operacional, financeiro ou técnico), garantindo o correto encaminhamento e solução das demandas dos clientes. Apoiar na organização de agendas, prazos e fluxos de atendimento, contribuindo para a eficiência dos processos e melhoria contínua do serviço. Elaborar registros e relatórios simples de atendimento, contribuindo para análise de indicadores e aprimoramento do relacionamento com o cliente. Zelar pela qualidade da comunicação escrita e verbal, representando a empresa de forma profissional e alinhada aos seus valores..

Faça parte de uma equipe que valoriza o talento e o desenvolvimento humano! Estamos em busca de um profissional que será responsável por executar rotinas de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação vigente, acordos e normas internas da empresa. Atuará de forma integrada com os demais processos da área de Gestão de Pessoas. Responsabilidades:Executar atividades de administração de pessoal conforme legislação trabalhista, acordos e normas internas. Contribuir para a eficácia do Sistema de Gestão Integrado nos processos da área. Acompanhar processo de admissão junto ao Departamento Pessoal. Organizar e arquivar documentos, relatórios e registros da área. Apoiar os demais processos de Gestão de Pessoas conforme necessidade. Requisitos:Desejável ensino superior cursando em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas afins. Experiência anterior com rotinas de Departamento Pessoal, especialmente em benefícios e admissões. Conhecimento da legislação trabalhista. Organização, proatividade e boa comunicação. Jornada de Trabalho:Horário de trabalho:9:00h ás 18:00h Salário:Remuneração mensal:R$ 2. 331,44 Ticket Alimentação/Refeição (Cartão único):R$ 39,25 ( Ifood Benefícios ) Pacote de benefícios:Plano de saúde Unimed. Plano odontológico Unimed. Convênio farmácia. Bônus aniversário. Convênio com SESC. Auxilio Creche e Auxilio para filhos com necessidades especiais. Clube de Vantagens-parceria com descontos em faculdades, autoescola, academias, SPA, entre outras. Oportunidade de crescimento após 6 meses. ATENÇÃO:Todas as nossas vagas também são direcionadas ao público PCD.

A RHF TALENTOS EM VITÓRIA-CONSULTORIA DE RH está com oportunidade para ASSISTENTE FINANCEIRO-FATURAMENTO E CONTAS A PAGAR para atuação em VITÓRIA-ES. De segunda a sexta, das 08:30 às 18:00 R$ 2. 800,00 + benefícios REQUISITOS:Ensino Técnico completo ou cursando superior Organização, atenção aos detalhes e responsabilidade com prazos, especialmente em atividades financeiras e administrativas. Perfil analítico básico e facilidade com números, com capacidade de conferência e interpretação simples de dados. Experiência prévia ou familiaridade com rotinas de faturamento, cobrança ou contas a receber. Conhecimento básico em ferramentas de escritório, especialmente planilhas eletrônicas, e-mail e sistemas administrativos/financeiros. Facilidade para trabalhar com registros, controles e informações confidenciais. Experiência anterior como assistente financeiro, assistente administrativo ou áreas correlatas será considerada um diferencial. Perfil responsável, discreto, colaborativo e com capacidade de trabalhar em equipe. RESPONSABILIDADES:Executar e apoiar as rotinas administrativas e financeiras, com foco em faturamento, cobrança e controle de contas a receber. Emissão e conferência de faturas, notas fiscais e boletos, conforme contratos, inscrições e eventos realizados. Realizar emissão, conferência e acompanhamento de notas fiscais, boletos e documentos financeiros, garantindo conformidade com prazos e procedimentos internos. Acompanhamento de empenhos, liquidações e pagamentos de órgãos públicos, em apoio à área administrativa. Efetuar o controle de recebimentos, conciliações básicas e acompanhamento de inadimplência, apoiando ações de cobrança quando necessário via e-mail WhatsApp institucional, de forma cordial e profissional. Organizar, registrar e atualizar informações financeiras em sistemas e planilhas, assegurando precisão e confiabilidade dos dados. Apoio na conciliação financeira básica entre faturamento, recebimentos e extratos bancários. Apoiar na análise básica de dados financeiros, contribuindo para controles, relatórios e acompanhamento de indicadores simples. Auxiliar no cumprimento de rotinas e exigências administrativas, incluindo organização de documentos, arquivos e suporte a auditorias internas. Contribuir para a padronização e melhoria de processos, sugerindo ajustes que tragam mais eficiência e controle. Apoio às rotinas do setor financeiro e interface com a contabilidade externa, quando necessário..

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atendimento ao Cliente:Realizar um atendimento de excelência aos clientes, proporcionando uma experiência de impacto positivo. Organização da Área de Vendas:Garantir que a área de vendas esteja sempre limpa e organizada, seguindo os procedimentos operacionais padrão (POP). Isso inclui:Exposição de mesas (dobra de mesas bem-feitas por tamanho). Exposição de araras (organização por tamanho, com cabides corretos conforme família e categorias de produtos). Revisão diária na abertura e fechamento da loja, mantendo a área arrumada e sem bagunça. Verificação de Precificação:Conferir se os preços expostos nas araras e prateleiras estão corretos e atualizados de acordo com os produtos, garantindo que todos os itens estejam devidamente precificados. Desistência de Provadores:Realizar a devolução de produtos nos provadores que os clientes desistiram de comprar após provar. Pinagem e Encabidamento de Produtos:Organizar e garantir a correta disposição dos produtos, incluindo pinagem e encabidamento de itens de vestuário. Reposição de Mercadorias:Repor mercadorias diariamente conforme vendas e necessidades da loja, abrindo e desmontando caixas para garantir a reposição eficiente no estoque e na área de vendas. Manutenção da Limpeza:Manter o departamento limpo e organizado, incluindo a remoção de poeira de mesas e equipamentos com flanelas, para garantir um ambiente agradável aos clientes. Encadarçamento de Calçados:Realizar o encadarçamento de calçados, organizando-os corretamente para facilitar a exposição e a visualização pelos clientes. Escala de Provador:Cumprir a escala de provador, verificando e mantendo as cabines de prova limpas após o uso pelos clientes. Passadoria de Roupas:Passar roupas que estejam amarrotadas para garantir que estejam apresentáveis para os clientes. Organização do Estoque:Manter o estoque organizado conforme as necessidades da loja, incluindo a arrumação de mercadorias e ferragens na área interna. Gestão de Equipamentos:Retirar equipamentos da área de vendas sempre que houver necessidade, especialmente em situações de baixo estoque de produtos. Alocação de Mercadorias:Após o recebimento das mercadorias pelo fiscal de loja, realizar a alocação dos produtos, seja para a área de vendas ou para o estoque, garantindo que tudo seja armazenado corretamente. Operação de Caixa:Registrar as compras dos clientes nos PDVs. Realizar vendas de itens adicionais (sugestão de produtos complementares). Efetuar vendas com parcelamento com juros (PCJ). Vender serviços financeiros e seguros oferecidos pela empresa. Processar trocas de mercadorias conforme a política da loja. Captação de Clientes para o Cartão da Loja:Realizar captação interna de clientes para adesão ao cartão da loja. Realizar captação externa de clientes, abordando pessoas nas ruas próximas à loja para adesão ao cartão. Acompanhamento de Resultados:Monitorar os resultados e as metas diárias da loja, buscando sempre melhorar os indicadores de performance. REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em atendimento ao cliente e/ou vendas. Habilidade para organização e manutenção de ambientes de vendas. Comprometimento com as metas da loja e com a excelência no atendimento. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo ou cursando. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

Descrição da vaga:Vaga exclusiva para PCD. Se você é uma pessoa proativa, apaixonada por atendimento e adora fazer a diferença na vida das pessoas, temos o lugar perfeito para você! Estamos em busca de profissionais com energia positiva e habilidades de comunicação para se juntar à nossa equipe e oferecer uma experiência incrível para nossos clientes. Se você está pronto para assumir um papel de destaque, ajudando a criar relacionamentos duradouros e satisfatórios, essa vaga é sua! Venha fazer parte de um time que valoriza o atendimento de excelência e a construção de uma jornada única para cada cliente! Requisitos:Ensino médio completo. Ser maior de 18 anos. Será muito legal se você tiver conhecimento em informática. Não é necessário experiência profissional porque você vai aprender com a gente! Seguem informações adicionais da vaga:Jornada de trabalho:Carga horária 6:20h*Escala 6x1*Disponibilidade para atuar finais de semana e feriados. Horário de trabalho:É definido dentro da disponibilidade informada por você durante o processo seletivo. Pacote de benefícios: IFOOD BENEFÍCIOS (Alimentação/Refeição)-R$ 17,86 por dia trabalhado Clube iFood-cupons, ofertas e vantagens exclusivas. WELLHUB (antigo GymPass)-Seu passaporte para cuidar da mente e do corpo! Com ele, você tem acesso a academias, estúdios, aplicativos de bem-estar, terapia, meditação e muito mais, tudo em um só lugar. Vale transporte Plano de Saúde Unimed (após o período de experiência-90 dias) Plano Odontológico Unimed (após o período de experiência-90 dias) Convênio Farmácia (após o período de experiência-90 dias) Bônus Aniversário Auxílio Creche e Auxílio para filhos com necessidades especiais (após o período de experiência-90 dias) Convênio com SESC (saúde, hotel, clube) Clube de Vantagens (descontos em faculdades, autoescola, academias, SPA, entre outros) Oportunidade de crescimento a partir de 6 meses! #LI-Remote.

Vaga: Faturista I A Clínica está com oportunidade aberta para a função de Faturista , com foco em rotinas administrativas e operacionais da área de faturamento médico. Atividades : Conferência de guias (TISS); Digitalização e preenchimento de formulários; Envio de arquivos eletrônicos das faturas; Fechamento de faturas e controle de prazos; Emissão de Notas Fiscais Eletrônicas (NF-e). Requisitos : Experiência prévia em faturamento na área da saúde Conhecimento em processos TISS/TUSS; Habilidade com sistemas informatizados; Organização, atenção a detalhes e cumprimento de prazos. Diferenciais : Experiência com envio de faturas para convênios; Vivência em SADT Familiaridade com o sistema Clinux. Benefícios: Bonificação por metas Plano de carreira com possibilidade de crescimento e progressão de nível Vale-alimentação Plano de saúde Seguro de vida Plano odontológico Bonificação de aniversário Convênio com farmácia Graduação em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas Experiência mínima de 2 anos em faturamento ou controle de contas a receber Domínio de sistemas ERP, especialmente SAP ou Oracle Conhecimento em nota fiscal eletrônica (NFe) e legislação tributária brasileira Habilidade em Excel avançado e ferramentas de BI Experiência com contas a receber em empresas de médio porte Conhecimento em processos de auditoria e controle interno Certificação CPA ou CFC Habilidade em Python ou Power BI para automatizar relatórios Redução de 20% nos erros de faturamento em 6 meses Aumento de 15% na eficiência do ciclo de faturamento Melhoria da precisão dos relatórios financeiros em 95% Contribuição para a conformidade tributária total da empresa Somos uma empresa fintech líder no mercado brasileiro , focada em soluções de faturamento digital que transformam a experiência de PMEs . Nosso time é colaborativo, inovador e comprometido com o crescimento profissional de cada colaborador .

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atendimento ao Cliente:Realizar um atendimento de excelência aos clientes, proporcionando uma experiência de impacto positivo. Organização da Área de Vendas:Garantir que a área de vendas esteja sempre limpa e organizada, seguindo os procedimentos operacionais padrão (POP). Isso inclui:Exposição de mesas (dobra de mesas bem-feitas por tamanho). Exposição de araras (organização por tamanho, com cabides corretos conforme família e categorias de produtos). Revisão diária na abertura e fechamento da loja, mantendo a área arrumada e sem bagunça. Verificação de Precificação:Conferir se os preços expostos nas araras e prateleiras estão corretos e atualizados de acordo com os produtos, garantindo que todos os itens estejam devidamente precificados. Desistência de Provadores:Realizar a devolução de produtos nos provadores que os clientes desistiram de comprar após provar. Pinagem e Encabidamento de Produtos:Organizar e garantir a correta disposição dos produtos, incluindo pinagem e encabidamento de itens de vestuário. Reposição de Mercadorias:Repor mercadorias diariamente conforme vendas e necessidades da loja, abrindo e desmontando caixas para garantir a reposição eficiente no estoque e na área de vendas. Manutenção da Limpeza:Manter o departamento limpo e organizado, incluindo a remoção de poeira de mesas e equipamentos com flanelas, para garantir um ambiente agradável aos clientes. Encadarçamento de Calçados:Realizar o encadarçamento de calçados, organizando-os corretamente para facilitar a exposição e a visualização pelos clientes. Escala de Provador:Cumprir a escala de provador, verificando e mantendo as cabines de prova limpas após o uso pelos clientes. Passadoria de Roupas:Passar roupas que estejam amarrotadas para garantir que estejam apresentáveis para os clientes. Organização do Estoque:Manter o estoque organizado conforme as necessidades da loja, incluindo a arrumação de mercadorias e ferragens na área interna. Gestão de Equipamentos:Retirar equipamentos da área de vendas sempre que houver necessidade, especialmente em situações de baixo estoque de produtos. Alocação de Mercadorias:Após o recebimento das mercadorias pelo fiscal de loja, realizar a alocação dos produtos, seja para a área de vendas ou para o estoque, garantindo que tudo seja armazenado corretamente. Operação de Caixa:Registrar as compras dos clientes nos PDVs. Realizar vendas de itens adicionais (sugestão de produtos complementares). Efetuar vendas com parcelamento com juros (PCJ). Vender serviços financeiros e seguros oferecidos pela empresa. Processar trocas de mercadorias conforme a política da loja. Captação de Clientes para o Cartão da Loja:Realizar captação interna de clientes para adesão ao cartão da loja. Realizar captação externa de clientes, abordando pessoas nas ruas próximas à loja para adesão ao cartão. Acompanhamento de Resultados:Monitorar os resultados e as metas diárias da loja, buscando sempre melhorar os indicadores de performance. REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em atendimento ao cliente e/ou vendas. Habilidade para organização e manutenção de ambientes de vendas. Comprometimento com as metas da loja e com a excelência no atendimento. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo ou cursando. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atendimento ao Cliente:Realizar um atendimento de excelência aos clientes, proporcionando uma experiência de impacto positivo. Organização da Área de Vendas:Garantir que a área de vendas esteja sempre limpa e organizada, seguindo os procedimentos operacionais padrão (POP). Isso inclui:Exposição de mesas (dobra de mesas bem-feitas por tamanho). Exposição de araras (organização por tamanho, com cabides corretos conforme família e categorias de produtos). Revisão diária na abertura e fechamento da loja, mantendo a área arrumada e sem bagunça. Verificação de Precificação:Conferir se os preços expostos nas araras e prateleiras estão corretos e atualizados de acordo com os produtos, garantindo que todos os itens estejam devidamente precificados. Desistência de Provadores:Realizar a devolução de produtos nos provadores que os clientes desistiram de comprar após provar. Pinagem e Encabidamento de Produtos:Organizar e garantir a correta disposição dos produtos, incluindo pinagem e encabidamento de itens de vestuário. Reposição de Mercadorias:Repor mercadorias diariamente conforme vendas e necessidades da loja, abrindo e desmontando caixas para garantir a reposição eficiente no estoque e na área de vendas. Manutenção da Limpeza:Manter o departamento limpo e organizado, incluindo a remoção de poeira de mesas e equipamentos com flanelas, para garantir um ambiente agradável aos clientes. Encadarçamento de Calçados:Realizar o encadarçamento de calçados, organizando-os corretamente para facilitar a exposição e a visualização pelos clientes. Escala de Provador:Cumprir a escala de provador, verificando e mantendo as cabines de prova limpas após o uso pelos clientes. Passadoria de Roupas:Passar roupas que estejam amarrotadas para garantir que estejam apresentáveis para os clientes. Organização do Estoque:Manter o estoque organizado conforme as necessidades da loja, incluindo a arrumação de mercadorias e ferragens na área interna. Gestão de Equipamentos:Retirar equipamentos da área de vendas sempre que houver necessidade, especialmente em situações de baixo estoque de produtos. Alocação de Mercadorias:Após o recebimento das mercadorias pelo fiscal de loja, realizar a alocação dos produtos, seja para a área de vendas ou para o estoque, garantindo que tudo seja armazenado corretamente. Operação de Caixa:Registrar as compras dos clientes nos PDVs. Realizar vendas de itens adicionais (sugestão de produtos complementares). Efetuar vendas com parcelamento com juros (PCJ). Vender serviços financeiros e seguros oferecidos pela empresa. Processar trocas de mercadorias conforme a política da loja. Captação de Clientes para o Cartão da Loja:Realizar captação interna de clientes para adesão ao cartão da loja. Realizar captação externa de clientes, abordando pessoas nas ruas próximas à loja para adesão ao cartão. Acompanhamento de Resultados:Monitorar os resultados e as metas diárias da loja, buscando sempre melhorar os indicadores de performance. REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em atendimento ao cliente e/ou vendas. Habilidade para organização e manutenção de ambientes de vendas. Comprometimento com as metas da loja e com a excelência no atendimento. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo ou cursando. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

Vaga Auxiliar Operacional #1096 Horário de trabalho Segunda a sexta 12h as 22 – 1h12 de intervalo Salário:1. 800,00 Ticket Alimentação:R$ 30,00 dia trabalhado Vale transporte Plano de Saúde Plano Odontológico Atividades a serem desenvolvidas:Atuar diretamente na execução e controle das rotinas operacionais da logística, especialmente recebimento e despacho de carga, garantindo organização, fluidez do processo, cumprimento de procedimentos, registro correto das informações e suporte à tomada de decisão, assegurando a eficiência, a rastreabilidade e a qualidade da operação, se portando como um líder sempre que precisar liderar sua equipe na ausência do superior. Principais Responsabilidades:Fazer o recebimento de carga na base e realizar a conferencia imediata das cargas e documentos. Organizar o fluxo de pessoas, documentos e informações. Controlar entradas e saídas, respeitando prazos, filas e prioridades operacionais. Utilizar sistemas operacionais para lançamentos, atualizações e registros de ocorrências. Preencher planilhas de controle, checklists diários e relatórios operacionais. Realizar registros fotográficos quando necessário. ( avarias ou não conformidades). Garantir o cumprimento das regras de acompanhamento e das rotinas diárias. Identificar falhas, desvios ou inconsistências no processo e comunicar imediatamente à liderança. Apoiar a resolução de situações operacionais, mantendo postura firme, respeitosa e profissional. Contribuir para a organização do ambiente operacional e para a padronização dos processos. Atuar de forma integrada com outros setores (SAC, Qualidade, Operações). Experiência profissional desejada:Na área de logística e movimentação de carga. Experiência com fluxo de pessoas continuo e atendimento as demandas da operação logística. Noções básicas no uso de computador , sistemas internos e planilhas. Capacidade de organização e controle de informações. Noções básicas de qualidade e rastreabilidade (desejável). Conhecer e saber conferir cargas com suas respectivas notas fiscais Conhecer DACTE é um grande diferencial. Vaga disponível para Serra/ES..

Responsabilidades:Receber, conferir e armazenar materiais e insumos utilizados na construção civil, seguindo os procedimentos internos da empresa. Controlar a entrada e saída de mercadorias, registrando-as no sistema interno de gestão de estoque. Organizar e separar materiais para atender às solicitações das equipes no canteiro de obras. Realizar e participar de inventários periódicos, assegurando a acuracidade do estoque. Conferir notas fiscais e acompanhar o recebimento e a distribuição de pedidos. Garantir a segurança e o bom estado dos materiais e ferramentas armazenados. Zelar pela organização e limpeza do almoxarifado. Controlar os equipamentos e ferramentas, garantindo sua devolução e bom estado de conservação. Apoiar na logística de movimentação de materiais para atender às operações da obra. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência comprovada na função de almoxarife, especialmente no setor de construção civil (diferencial). Conhecimento básico em informática e sistemas de controle de estoque. Habilidades em organização, agilidade e atenção aos detalhes. Boa comunicação e trabalho em equipe. Familiaridade com equipamentos, ferramentas e materiais utilizados em obras será um diferencial. Conhecimento em controle de EPIs será considerado um ponto positivo. Benefícios:Salário compatível com o mercado. Ticket:R$1. 100,00 Oportunidade de crescimento profissional. Ambiente de trabalho dinâmico no setor de construção civil. Se você tem experiência ou interesse em atuar na área e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com a excelência, envie seu currículo e junte-se a nós!

Engenheiro (a) Civil Trainee – Aplicações Técnicas Você que se formou em Engenharia Civil e busca uma oportunidade para atuar na área de engenharia aplicada e consultoria técnica, essa vaga pode ser para você. Atue em uma indústria como parceiro técnico da área comercial, apoiando clientes, propostas técnicas e aplicações em campo, com foco em soluções técnicas, qualidade e desempenho dos sistema. Principais atividades e responsabilidades Suporte técnico ao comercial Atuar em parceria com a equipe comercial em visitas técnicas, reuniões e apresentações, apoiando tecnicamente o processo de venda. Traduzir as necessidades do cliente em soluções técnicas viáveis, alinhadas ao portfólio de produto. Apoiar a definição e orientação de especificações técnicas de pisos e contrapiso. Engenharia de aplicação Orientar tecnicamente sobre preparo de solos, execução de bases e contrapisos compatíveis com os sistemas produzido. Apoiar tecnicamente a aplicação de revestimentos monolíticos, considerando comportamento, cura, aderência e desempenho. Contribuir na prevenção, identificação e análise de patologias em pisos, orientando correções e boas prática. Apoiar testes, validações e acompanhamento de aplicações em campo. Relacionamento e pós-venda técnico Atuar como interface técnica entre cliente, aplicador, comercial e indústria. Apoiar o time comercial na negociação técnica, reduzindo retrabalho, devoluções e insatisfação. Registrar informações técnicas de campo, contribuindo para melhoria contínua dos produtos e processo. Desenvolvimento técnico Absorver e aplicar a inteligência técnica da empresa. Participar de treinamentos internos, testes de produtos e atualizações técnica. Evoluir gradualmente para maior autonomia técnica e atuação consultiva. Requisitos Formação em Engenharia Civil (concluída ou em fase final). Experiência prática no mercado, ainda que por meio de estágio ou atuação inicial. Conhecimentos acadêmicos adquiridos ao longo da graduação em Engenharia Civil, especialmente nas disciplinas de Materiais de Construção, Tecnologia da Construção, Mecânica dos Solos e áreas correlata. Benefícios Plano de saúde e odontológico. Vale alimentação no valor de R$ 600,00. Seguro de vida. Vale transporte ou auxílio transporte, sem desconto.

Vaga: Faturista I A Clínica está com oportunidade aberta para a função de Faturista , com foco em rotinas administrativas e operacionais da área de faturamento médico. Atividades : Conferência de guias (TISS); Digitalização e preenchimento de formulários; Envio de arquivos eletrônicos das faturas; Fechamento de faturas e controle de prazos; Emissão de Notas Fiscais Eletrônicas (NF-e). Requisitos : Experiência prévia em faturamento na área da saúde Conhecimento em processos TISS/TUSS; Habilidade com sistemas informatizados; Organização, atenção a detalhes e cumprimento de prazos. Diferenciais : Experiência com envio de faturas para convênios; Vivência em SADT Familiaridade com o sistema Clinux. Benefícios: Bonificação por metas Plano de carreira com possibilidade de crescimento e progressão de nível Vale-alimentação Plano de saúde Seguro de vida Plano odontológico Bonificação de aniversário Convênio com farmácia Graduação em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas Experiência mínima de 2 anos em faturamento ou controle de contas a receber Domínio de sistemas ERP, especialmente SAP ou Oracle Conhecimento em nota fiscal eletrônica (NFe) e legislação tributária brasileira Habilidade em Excel avançado e ferramentas de BI Experiência com contas a receber em empresas de médio porte Conhecimento em processos de auditoria e controle interno Certificação CPA ou CFC Habilidade em Python ou Power BI para automatizar relatórios Redução de 20% nos erros de faturamento em 6 meses Aumento de 15% na eficiência do ciclo de faturamento Melhoria da precisão dos relatórios financeiros em 95% Contribuição para a conformidade tributária total da empresa Somos uma empresa fintech líder no mercado brasileiro , focada em soluções de faturamento digital que transformam a experiência de PMEs . Nosso time é colaborativo, inovador e comprometido com o crescimento profissional de cada colaborador .

Na SlabWare, pré-vendas é a porta de entrada para grandes histórias. É onde transformamos curiosidade em conversa, conversa em diagnóstico e diagnóstico em oportunidade real. Se você gosta de se comunicar com clareza, tem disciplina para operar cadências com consistência e curte vendas consultivas (sem “empurrar produto”), você pode se encaixar muito bem aqui. Estamos em busca de um(a) Sales Development Representative (SDR) com Inglês Fluente, para atuar presencialmente / remoto e ajudar a construir um funil saudável, previsível e com alta qualidade, conectando a SlabWare às empresas certas, no momento certo, com a abordagem certa. O que você vai encontrar na SlabWare • Um time próximo, colaborativo e com espaço para evoluir processo e playbook;• Rotina com método: cadência, qualificação, CRM bem cuidado e melhoria contínua baseada em dados;• Autonomia para testar abordagens, propor melhorias e ganhar responsabilidade conforme performance;• Um ambiente que valoriza consistência, comunicação e ética comercial; | Sua missão Gerar e qualificar oportunidades comerciais, garantindo que as reuniões avancem para o time de fechamento com: Fit claro (perfil do cliente + necessidade);Contexto completo (dor, cenário, urgência, stakeholders);Próximos passos definidos, elevando taxa de conversão e eficiência do funil; Principais responsabilidades (na prática) | Prospecção (inbound e outbound) • Executar cadências multicanal (e-mail, LinkedIn, WhatsApp e telefone) com personalização e consistência;• Criar e segmentar listas com apoio do Snov.io e ferramentas similares, pesquisando empresas, decisores e contexto;• Identificar sinais e gatilhos (momento da empresa, crescimento, dores típicas, demandas) para abrir conversas mais relevantes; | Qualificação consultiva • Conduzir a primeira conversa com perguntas certas, boa escuta e síntese objetiva;• Qualificar oportunidades com critérios claros (ICP + necessidade + timing + potencial), registrando tudo no CRM;• Mapear decisores/influenciadores, objeções, urgência e critérios de sucesso do cliente; | Gestão do funil e colaboração com o time • Manter o Zoho CRM atualizado com disciplina (atividades, etapas, notas, próximos passos e follow-up);• Agendar reuniões para o time de fechamento (AE/Closer) com handoff completo e bem estruturado;• Trabalhar junto com marketing e vendas para ajustar mensagens, segmentação, cadências e abordagem com base em dados; | Ferramentas e como medimos qualidade Zoho CRM (pipeline, tarefas, follow-ups, histórico e relatórios);Snov.io e similares (listas, enriquecimento de contatos e apoio à prospecção); Indicadores acompanhados: taxa de resposta, taxa de conexão, reuniões agendadas x realizadas, qualidade da qualificação e conversão por etapa. Requisitos Obrigatórios | O que buscamos • Fluência oral e escrita em Inglês (Obrigatório)• Experiência como SDR/Pré-vendas, Inside Sales ou função similar com foco em prospecção/qualificação;• Comunicação excelente (oral e escrita), com postura profissional e capacidade de conduzir conversa;• Organização para lidar com volume, follow-ups e rotina de cadência sem perder personalização;• Familiaridade com CRM (experiência com Zoho CRM é diferencial relevante);• Perfil orientado a metas, com resiliência e consistência (saber lidar com “não” faz parte do jogo);• Vontade real de aprender, testar e melhorar continuamente; | Diferenciais que valorizamos • Experiência com vendas consultivas B2B, especialmente tecnologia (SaaS/serviços de TI/software);• Domínio de frameworks de qualificação (BANT, SPICED, MEDDIC, GPCT etc.);• Experiência sólida com prospecção via Snov.io (ou equivalentes), segmentação e personalização;• Boa escrita para cold e-mails e mensagens curtas com alta taxa de resposta; | Quem costuma brilhar nessa função • Pessoas curiosas e investigativas, que fazem boas perguntas e entendem o contexto do cliente;• Quem tem disciplina: executa cadências, não perde follow-up e cuida do CRM como “memória do time”;• Quem equilibra volume e qualidade: agenda reuniões, mas com fit real e handoff completo;• Quem gosta de construir: playbook, mensagens, rotina e melhorias contínuas.

Descrição da vaga:Você é movido por desafios, gosta de se comunicar e tem paixão por transformar vidasEstamos em busca de um(a) vendedor(a) interno(a) para atuar diretamente no processo de conversão de pacientes em tratamentos odontológicos, com atendimento consultivo, ética e foco em resultados.Aqui, você fará parte de uma equipe unida, com metas claras e reconhecimento por performance.Principais Atividades:Atender pacientes que visitam a clínica ou entram em contato com interesse em tratamentoApresentar planos de tratamento, formas de pagamento e condições especiaisAcompanhar o paciente ao longo da jornada de decisãoAlimentar o sistema com informações e etapas do funil de vendasTrabalhar em conjunto com o time clínico e administrativoRequisitos:Ensino médio completoExperiência com vendas e atendimento ao públicoBoa comunicação, persuasão e empatiaOrganização e disciplina no uso de sistemas e agendasFoco em resultados e vontade de crescerProatividade e postura profissionalTipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaParticipação nos lucrosVale-alimentaçãoVale-transporteLocal do trabalho: PresencialTipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaParticipação nos lucrosVale-alimentaçãoVale-transporte

A Emidio Pais está presente no mercado desde 1958, e nossa marca é sinônimo de tradição e qualidade. Atualmente contamos com uma equipe de cerca de 100 colaboradores dedicados a oferecer um atendimento personalizado e uma experiência exclusiva. A vaga de Auxiliar Operacional Logístico tem como responsabilidades:Entregar e coletar encomendas, manusear cargas especiais. Preparar carga e descarga de mercadorias, movimentar as mercadorias e cargas nos caminhões. Entrada em Notas fiscais e outros documentos. Reparar embalagens danificadas e controlar a qualidade dos serviços prestados. Outras atividades conforme solicitação do gestor imediato. Requisitos:Ensino fundamental completo e/ou médio (cursando ou completo). Experiência nas atividades de carga e descarga será um diferencial. Residir próximo a região do Tims-Serra e Cariacica. Faça parte desta história!

Principais ResponsabilidadesPlanejamento de Manutenção: Elaborar e revisar planos de manutenção preventiva, preditiva e grandes paradas programadas.Programação Semanal: Escalonar as atividades da equipe técnica, garantindo que materiais, ferramentas e mão de obra estejam disponíveis.Gestão de Materiais: Solicitar a compra de peças de reposição e gerenciar o estoque crítico em conjunto com o setor de suprimentos.Análise de Indicadores (KPIs): Monitorar e reportar métricas como MTBF (Tempo Médio Entre Falhas), MTTR (Tempo Médio de Reparo), Backlog, Cumprimento do Plano e Custos de Manutenção.Gestão de Ativos: Manter o histórico de equipamentos atualizado no sistema da empresaMelhoria Contínua: Apoiar a implementação de metodologias como RCM (Manutenção Centrada em Confiabilidade) e TPM.2. Requisitos TécnicosFormação: Graduação ou Curso Técnico em áreas correlatas com sólida experiência.Software: Domínio de sistemas de gestão de manutenção e Pacote Office avançado (especialmente Excel/Power BI para relatórios).

Vaga Zeladora EscolarHorário: 08:20 às 18:20hs, com 1 hora de intervalo para almoço e 12 minutos de intervalo para lanche da tarde.Benefícios: Vale Transporte ou Vale Combustível, ticket alimentação, telemedicina, plano odontológico, seguro de vida e almoço no local.Salário: R$ 1621,00Sexo: Feminino1. Conhecimento técnico: Desejável curso de atendimento ao cliente.2. Competências pessoais: Facilidade ao lidar com tecnologia; Boa comunicação e habilidade para resolver problemas de forma ágil e assertiva; Organização; Pró-atividade; Gestão de tempo; Ser confiável.3. Descrição das atividades:Zelar pela limpeza e organização da escola. Regar o jardim.Varrer a calçada externa.Varrer os corredores.Controlar a entrada e saída de pessoas na escola, mantendo registro na agenda escolar.Recepcionar as crianças de forma simpática e lúdica.Acompanhar as crianças até o local de aula, caso seja necessário.Garantir que portões e acessos fiquem bem fechados e seguros, inclusive controlando o tempo de abertura do portão.Manter-se atento ao interfone, realizando o atendimento imediato.Minimizar o tempo de espera dos responsáveis:Observar e relatar situações de risco, inclusive comportamentos suspeitos ou necessidade de manutenção dos espaços.Auxiliar no controle do uso adequado dos espaços escolares.Auxiliar no recebimento e armazenamento de materiais e insumos.Organizar móveis e equipamentos para eventos e atividades escolares.Ajudar na logística da rotina escolar, como circulação de alunos e organização de filas.Trabalhar em conjunto com a equipe pedagógica e administrativa.Comunicar problemas de infraestrutura à direção para providências.4. Atribuições e Responsabilidades:Manutenção e Conservação do Espaço;Segurança e Controle do Ambiente;Apoio Operacional;Manter a comunicação com a comunidade escolar.

Esse cargo tem como missão principal o atendimento a alunos e aos demais funcionários da escola, oferecendo apoio a todos os departamentos:pedagógico, comercial, financeiro e administrativo, seguindo os preceitos do Padrão Operacional.