56.697 vagas de emprego para Perito de Local de Crime

Você é comunicativo(a), apaixonado(a) por beleza e gosta de trabalhar com pessoas e metas Então essa vaga é para você! Na Sfera Multifranquias, você fará parte de um time que apoia e impulsiona os(as) revendedores(as) da marca O Boticário, garantindo um atendimento próximo e contribuindo para o sucesso e crescimento desses parceiros. Principais responsabilidades:Realizar atendimento presencial e por telefone ao time de revendedores(as). Apoiar na captação de pedidos e na retenção da base ativa. Acompanhar e analisar indicadores de performance. Criar cards e conteúdos para redes sociais. Orientar o uso de ferramentas digitais, como o aplicativo do revendedor. Divulgar campanhas, promoções, treinamentos e lançamentos de produtos. Pré-requisitos:Ensino Médio completo. Experiência com atendimento ao cliente. Boa comunicação verbal e escrita. Desejável conhecimento em redes sociais e ferramentas digitais de vendas. Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados. O que oferecemos:Um ambiente colaborativo, com incentivo ao desenvolvimento profissional e reconhecimento do talento de cada pessoa. Se você gosta de desafios, é orientado(a) para resultados e busca crescimento, envie seu currículo e venha fazer parte do nosso time!

Você é comunicativo(a), apaixonado(a) por beleza e gosta de trabalhar com pessoas e metas Então essa vaga é para você! Na Sfera Multifranquias, você fará parte de um time que apoia e impulsiona os(as) revendedores(as) da marca O Boticário, garantindo um atendimento próximo e contribuindo para o sucesso e crescimento desses parceiros. Principais responsabilidades:Realizar atendimento presencial e por telefone ao time de revendedores(as). Apoiar na captação de pedidos e na retenção da base ativa. Acompanhar e analisar indicadores de performance. Criar cards e conteúdos para redes sociais. Orientar o uso de ferramentas digitais, como o aplicativo do revendedor. Divulgar campanhas, promoções, treinamentos e lançamentos de produtos. Pré-requisitos:Ensino Médio completo. Experiência com atendimento ao cliente. Boa comunicação verbal e escrita. Desejável conhecimento em redes sociais e ferramentas digitais de vendas. Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados. O que oferecemos:Um ambiente colaborativo, com incentivo ao desenvolvimento profissional e reconhecimento do talento de cada pessoa. Se você gosta de desafios, é orientado(a) para resultados e busca crescimento, envie seu currículo e venha fazer parte do nosso time!

...m especialização em Segurança do Trabalho (CREA Ativo). Conhecimento no pacote Office com prática com Excel. CNH B com prática na direção. Carga horária:6h diárias. LOCAL DE TRABALHO:PARAUAPEBAS-PA.

.... Elaborar cálculos trabalhistas prévios, para provisão de valores como referência, visando apoiar a decisão em relação a determinado processo, antes da contratação de um perito especialista. CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS Direito Trabalhista Informática Sistema PJE Princípios contratuais Noções básicas de Direito tributário Local de Trabalho:Sarzedo MG Modelo de Trabalho:100% Presencial, de 07h00 às 17h00.

.... Preencher livros de registro de ocorrências. Proteção específica:Escortar e proteger pessoas transportando valores. Proteger autoridades. Zelar pela segurança física de todos que circulam no local de trabalho.

...l de um vigia é a de zelar e monitorar um patrimônio, realizando rondas periódicas, controlando o acesso de pessoas e veículos e observando o local para inibir crimes e detectar anomalias. Ao contrário do vigilante, o vigia não porta arma, não atua em situações de conflito e não é ...

...s mesmos poderes de intervenção. Em resumo, o vigilante é um agente de segurança com responsabilidades e treinamento específicos para garantir a integridade de um local ou pessoa, indo além da simples vigilância.

Necessário possuir ensino médio completo ou estar cursando. Necessário disponibilidade para atuar 6 horas diárias (manhã/tarde). Irá auxiliar nas rotinas administrativas do departamento da reforma, como por exemplo:atendimento ao cliente, lançamento de informações no sistema, contato com peritos e etc.

Necessário possuir ensino médio completo ou estar cursando. Necessário disponibilidade para atuar 6 horas diárias (manhã/tarde). Irá auxiliar nas rotinas administrativas do departamento da reforma, como por exemplo:atendimento ao cliente, lançamento de informações no sistema, contato com peritos e etc.

1377 Analista de Sinistros Área de atuação:técnico/administrativo. Remuneração:R$2. 500,00 + VR de R$36,67 por dia trabalhado + VT + Assistência Médica + Assistência Odontológica + Seguro de Vida. Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira das 09 às 18h. Atividades a serem desenvolvidas:Realizar a abertura, análise e acompanhamento de processos de sinistros junto às seguradoras. Orientar clientes quanto aos procedimentos, prazos e documentação necessária para cada tipo de sinistro. Analisar apólices, coberturas, cláusulas e condições gerais relacionadas aos sinistros. Intermediar a comunicação entre clientes, seguradoras, peritos, oficinas e demais prestadores. Analisar vistorias, laudos técnicos e pareceres de sinistros. Controlar prazos e garantir o cumprimento das etapas do processo de sinistro. Atualizar sistemas internos e relatórios de acompanhamento. Apoiar na resolução de pendências e tratativas junto às seguradoras. Garantir a correta condução dos processos conforme normas internas e regulamentações do setor. Atuar de forma preventiva na identificação de falhas ou inconsistências documentais. Experiência profissional:Experiência prévia com análise e acompanhamento de sinistros. Vivência em corretoras, seguradoras ou assessorias. Conhecimento em sistemas de gestão de seguros e sinistros. Conhecimento do mercado securitário. Escolaridade:Ensino superior completo em em Administração, Gestão Comercial, Economia, Gestão Financeira ou áreas relacionadas. Requisitos desejáveis:Pacote Office. Boa comunicação verbal e escrita. Organização, atenção aos detalhes e capacidade analítica. Perfil analítico e organizado. Proatividade e senso de responsabilidade. Capacidade de lidar com situações sensíveis e atendimento ao cliente Boa gestão de prazos e múltiplas demandas. Facilidade para trabalhar em equipe e com diferentes áreas. Escolaridade:Ensino superior completo em Administração, Engenharia de Alimentos, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins. Requisitos desejáveis:Pacote Office Habilidades de comunicação e negociação eficazes. Capacidade de trabalhar de forma autônoma e atingir metas. Habilidade de fechamento. Planejamento estratégico. Resiliência..

Atendimento a clientes pessoalmente (balcão de recepção) e via fone, prestando informações sobre andamentos processual e horários de consultas/audiência. Controle de agendas de advogados. Recebimento e entrega de documentos. Controle de documentações de cartórios e peritos. Demais serviços de apoio administrativos (digitar e digitalizar textos e planilhas, arquivar documentos, redigir e-mails, entre outros)

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com o seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Instituição Financeira que se destaca como uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil. Missão Fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados de seus empreendimentos e da comunidade. Visão Ser uma instituição financeira cooperativa de referência que desenvolve seus cooperado. Valores Ética Credibilidade Excelência Simplicidade Sustentabilidade Atribuições e Responsabilidades Realizar os procedimentos de recuperação e risco de crédito, foco em maximizar a recuperação de valores, através de uma atuação estratégica e diligente nos processos judiciais e extrajudiciai. Efetuar cobranças e renegociação de inadimplente. Monitorar a recepção de ofício. Acompanhar, controlar e analisar o andamento de processos judiciais de execução, cobrança e correlatos, utilizando sistemas internos e plataformas dos tribunai. Realizar pesquisas patrimoniais e levantamentos de informações financeiras, societárias e cadastrais para subsidiar a estratégia de recuperação do crédito. Elaborar relatórios gerenciais e operacionais periódicos, consolidando dados processuais e de recuperação para análise de riscos, tomada de decisão e apresentação de resultado. Manter interface com escritórios de advocacia parceiros, peritos e outras áreas internas (Controladoria, Cobrança, Financeiro) para alinhamento de informações e estratégia. Suportar e conduzi negociações de acordos, analisando propostas sob a perspectiva jurídica e financeira. Requisitos Ensino Superior completo em Direito. Conhecimento em Risco de Crédito e Risco Operacional. Experiência com foco em processos de execução e recuperação de crédito. Conhecimento Técnico: Conhecimento em Direito Processual Civil (especialmente fase de execução/cumprimento de sentença) e Direito Civil (obrigações e contratos). Sistemas: Domínio do Pacote Office (em especial Excel Intermediário/Avançado) e experiência com sistemas de controle processual e portais de tribunai. Desejável Especialização em Direito e Processo Civil, Direito Empresarial, ou áreas relacionadas à Gestão de Crédito e Cobrança. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe. Disponibilidade para viagens, reuniões e curso. CNH B. Benefícios Faixa de Salarial de R$ 3000,00, conforme avaliação técnica. Vale Transporte do sistema de transporte coletivo público. Vale Alimentação e/ou Refeição. Seguro de Vida. Plano de Saúde - a mensalidade é um presente para o colaborador, estamos sempre junto. Plano Odontológico - a mensalidade é um presente para o colaborador. Auxílio Pós-Graduação - acreditamos e investimos no desenvolvimento dos seus colaboradore. Previdência Privada - nos preocupamos com seu futuro. PRV (Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos junto. Licenças Estendidas – licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento. Desenvolvimento – acreditamos no desenvolvimento dos colaboradores e investimos nele durante o ano. Férias – consideramos a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 período. Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 ano. Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente para alegrar ainda mais esse momento especial. Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, disponibilizamos uniformes para todos os colaboradores do sistema. Convênio Beto Carrero - colaboradores possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero. Parcerias Educacionais - possuimos parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação. Ginástica Laboral - proporcionamos momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, fique atento ao recebimento de e-mails, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e com o seu cadastro completo o processo seletivo se torna mais rápido. Instituição Financeira que se destaca como uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil. Missão Fornecer soluções financeiras com excelência por meio do relacionamento para gerar desenvolvimento dos cooperados de seus empreendimentos e da comunidade. Visão Ser uma instituição financeira cooperativa de referência que desenvolve seus cooperados. Valores Ética Credibilidade Excelência Simplicidade Sustentabilidade Atribuições e Responsabilidades Realizar os procedimentos de recuperação e risco de crédito, foco em maximizar a recuperação de valores, através de uma atuação estratégica e diligente nos processos judiciais e extrajudiciais; Efetuar cobranças e renegociação de inadimplentes; Monitorar a recepção de ofícios; Acompanhar, controlar e analisar o andamento de processos judiciais de execução, cobrança e correlatos, utilizando sistemas internos e plataformas dos tribunais; Realizar pesquisas patrimoniais e levantamentos de informações financeiras, societárias e cadastrais para subsidiar a estratégia de recuperação do crédito; Elaborar relatórios gerenciais e operacionais periódicos, consolidando dados processuais e de recuperação para análise de riscos, tomada de decisão e apresentação de resultados; Manter interface com escritórios de advocacia parceiros, peritos e outras áreas internas (Controladoria, Cobrança, Financeiro) para alinhamento de informações e estratégia; Suportar e conduzi negociações de acordos, analisando propostas sob a perspectiva jurídica e financeira. Requisitos Ensino Superior completo em Direito; Conhecimento em Risco de Crédito e Risco Operacional; Experiência com foco em processos de execução e recuperação de crédito; Conhecimento Técnico: Conhecimento em Direito Processual Civil (especialmente fase de execução/cumprimento de sentença) e Direito Civil (obrigações e contratos); Sistemas: Domínio do Pacote Office (em especial Excel Intermediário/Avançado) e experiência com sistemas de controle processual e portais de tribunais. Desejável Especialização em Direito e Processo Civil, Direito Empresarial, ou áreas relacionadas à Gestão de Crédito e Cobrança. Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, bom relacionamento interpessoal e facilidade para trabalhar em equipe; Disponibilidade para viagens, reuniões e cursos; CNH B. Benefícios Faixa de Salarial de R$ 3000,00, conforme avaliação técnica; Vale Transporte do sistema de transporte coletivo público; Vale Alimentação e/ou Refeição; Seguro de Vida; Plano de Saúde - a mensalidade é um presente para o colaborador, estamos sempre juntos; Plano Odontológico - a mensalidade é um presente para o colaborador; Auxílio Pós-Graduação - acreditamos e investimos no desenvolvimento dos seus colaboradores; Previdência Privada - nos preocupamos com seu futuro; PRV (Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos; Licenças Estendidas – licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento; Desenvolvimento – acreditamos no desenvolvimento dos colaboradores e investimos nele durante o ano; Férias – consideramos a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos; Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos; Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente para alegrar ainda mais esse momento especial; Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, disponibilizamos uniformes para todos os colaboradores do sistema; Convênio Beto Carrero - colaboradores possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero; Parcerias Educacionais - possuimos parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação; Ginástica Laboral - proporcionamos momentos de alongamento durante o horário de trabalho, a fim de melhorar a saúde dos colaboradores e evitar lesões pelo esforço diário, e com isso busca incentivar que os colaboradores pratiquem e criem esse hábito diário.

A função de vigilante é garantir a segurança de pessoas, bens e patrimônios , atuando de forma preventiva para impedir crimes como roubos, furtos e atos de violência. Suas principais atribuições incluem realizar rondas, controlar o acesso de pessoas e veículos, monitorar sistemas de segurança, agir em emergências e registrar ocorrências.

Será responsável vigiar, zelar e guardar um patrimônio, com o objetivo de inibir ou detectar tentativas de crimes. VAGA TEMPORÁRIA PARA EFETIVAÇÃO Salário:1905,90 Benefícios:Vale Transporte + Vale Alimentação 450,00 Horário:6X1 das 06h as 14h Endereço:R. Pres. Costa Pinto-Mooca 03108-030

Setor:DELEGACIA DE REPRESSÃO A CRIMES PREVIDENCIÁRIOS-DELEPREV/DRPJ/SR/PF/CE Endereço do Estágio:Av. Borges de Melo 820 Carga Horária:08 as 14hrs Atividades:Auxiliar na elaboração de despachos e relatórios de investigações criminais. Apoiar na confecção de relatórios parciais e finais de inquéritos policiais. Auxiliar na análise de documentos e evidências em investigações de crimes previdenciários. Colaborar na pesquisa e aplicação de legislação penal e processual penal. Utilizar ferramentas de informática e inteligência artificial para apoio às investigações. Participar de atividades de pesquisa jurídica e jurisprudencial. Auxiliar na organização e controle de processos administrativos. Outras atividades compatíveis com a formação acadêmica e pertinentes às atribuições da unidade. Utilização de sistemas, tais como o SEI, para abertura de processos e andamento de pedidos administrativos.

Setor:DELEGACIA DE REPRESSÃO A CRIMES FAZENDÁRIOS-DELEFAZ/DRPJ/SR/PF/CE Endereço:Avenida Borges de Melo 820 Horário:das 10h às 16h Modalidade:Presencial Atividades:Auxílio ao Delegado e Escrivão nas atividades de polícia judiciária, incluindo apoio na produção de peças de inquéritos policiais e apoio nas atividades administrativas da unidade.

Órgão:Tribunal Regional Eleitoral de Mato Grosso – TRE/MT Setor:Cartório Eleitoral – 28 ZE/MT Local:Rua Tocantins, 775, Centro – Porto Alegre do Norte/MT Modalidade:Presencial Carga horária:20h semanais Horário:09h30 às 13h30 Curso exigido:Administração Administração de Empresas Ciências Jurídicas e Sociais ...

...o ilibada será considerada, dentre outras, a existência das seguintes ocorrências previstas na Portaria PREVIC nº 1.146, de 11 de dezembro de 2017: I. processo crime ou inquérito policial, a que esteja respondendo o candidato; e, II. processo judicial ou administrativo, com decisão já proferida em primeira instância, que tenha ...

Um vigilante protege pessoas e bens, realizando rondas, controlando acessos, monitorando sistemas de segurança (câmeras, alarmes) e prevenindo crimes, atuando de forma preventiva e intervindo em emergências para garantir a ordem e a segurança em estabelecimentos, eventos e transportes de valores, sempre com treinamento específico e a devida regulamentação da Polícia Federal. Funções principais Controle de Acesso:Fiscalizar entrada e saída de pessoas, veículos e materiais. Rondas e Inspeções:Percorrer áreas internas e externas para identificar anormalidades e riscos. Monitoramento:Observar câmeras de segurança (CFTV) e sistemas de alarme. Prevenção e Inibição:Deter ações criminosas e comportamentos suspeitos, usando sua presença para dissuadir. Atendimento a Emergências:Tomar ações imediatas para evitar danos e socorrer em incidentes. Elaboração de Ocorrências:Redigir relatórios sobre anormalidades e incidentes. Acompanhamento de Valores:Escolta e proteção de transporte de dinheiro e bens. Proteção Pessoal:Acompanhar e defender pessoas (Vigilante Pessoal).