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SOBRE NÓS Apostamos em pessoas. Conquistamos em família. Com a missão de transformar vidas e gerar experiências únicas, o Grupo Vilarouca é um Grupo Empresarial com mais de 40 anos no mercado, multifranqueado e multinegócios, e opera franquias e marcas renomadas (AREZZO, O Boticário, OUI, VANS, Magrella e CROCS) nos estados do MA, PI, CE, RN, BA e PB. Somos a solidificação de um grupo que só aumenta a cada ciclo, sustentado pelo escudo que simboliza a solidez da família e impulsionado pelo senso de liderança que está sempre presente na busca pelo próximo voo. No Grupo Vilarouca, entendemos que a força está na diversidade e buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, independente de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência. Quer se juntar a um time que trabalha de forma correta, cuidadosa, dinâmica e persistente, entregando alta performance em tudo que fazemos Então, #VemProGV! SOBRE A VAGA:Regime de Contratação:CLT Modelo de Trabalho:Presencial (externo) Horário de Trabalho:8h às 18h (seg-quint) e 8h às 17h (sex) Remuneração:R$1. 621,00 + bônus por atingimento de metas + de custo com combustível e alimentação, quando necessário. Regiões de atendimento:as rotas serão definidas ao longo da jornada, podendo variar a cada ciclo REQUISITOS:Ensino médio completo Experiência anterior com vendas e prospecção Possuir veículo próprio ATIVIDADES:Conduzir prospecção porta a porta para identificar novos(as) revendedores(as) Boticário, seguindo a rota estipulada pela supervisão. Destacar os benefícios e diferenciais de ser um revendedor Boticário para assegurar maior eficácia no processo de prospecção. Cadastrar novas revendedoras e acompanhar a realização do primeiro pedido durante o processo de cadastro. Manter contato direto com o supervisor, fornecendo um relatório detalhado sobre o andamento das prospecções. BENEFÍCIOS:Vale Alimentação/Refeição com bandeira Mastercard ( R$ 203,00). Descontos exclusivos de até 30% nos produtos das nossas lojas. TeleMedicina DeoVita. Licença parternidade estendida (20 dias). Voucher de Aniversário (R$ 110,00 Boti). Parceria com psicólogos.

SEGMENTO:Materiais Hospitalares REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:R$ 1. 621,00, vale-refeição com média mensal de R$ 500,00 (R$ 25,00 por dia útil), vale-alimentação de R$ 150,00, vale-transporte, acesso à academia (SmartFit ou Selfit) e plano odontológico Amil JORNADA DE TRABALHO:Horário comercial, de segunda a sexta-feira REQUISITOS:Ensino médio completo, experiência anterior em rotinas administrativas, faturamento ou suporte comercial, domínio básico de informática (Word, Excel, Outlook, uso de I. A. como ChatGPT e sistemas ERP), boa comunicação verbal e escrita, perfil organizado, proativo e atento aos detalhes ATIVIDADES:Suporte administrativo e comercial, emissão de notas fiscais e boletos, realização de cotações e orçamentos (inclusive em portais de operadoras de saúde), lançamento de pré-vendas em sistema ERP, atendimento a clientes por telefone e e-mail, organização e conferência de documentos, apoio às rotinas internas e suporte pontual à equipe de entregas.

SEGMENTO:Clínica estética REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:R$ 1. 621 + VT (cartão). Após 3 meses:VA de R$ 150, comissionamento e desconto de 50% para a colaboradora e familiares de primeiro grau nos serviços da clínica JORNADA DE TRABALHO:Segunda a sexta das 10h às 19h e sábado das 08h às 14h, total de 44h semanais REQUISITOS:Ensino médio completo, domínio do pacote Office, bom raciocínio matemático, excelente comunicação oral e escrita, perfil educado, gentil, cordial e com foco em vendas ATIVIDADES:Recepcionar e acolher clientes, realizar agendamentos via WhatsApp, checklist diário, atuação focada em fechamento de atendimentos, oferta de serviços e suporte ao atendimento.

SEGMENTO:Posto de combustível REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 700,00 após até 3 meses de treinamento + 30% de periculosidade + comissão por metas (média de R$ 600,00 a R$ 1. 000) + benefícios:alimentação de R$ 120,00 + gympass + seguro de vida + vale-transporte + plano de saúde após 4 meses (30% custeado pela empresa). Durante o treinamento, atuação como auxiliar de escritório com salário base JORNADA DE TRABALHO:Seg a sexta 07h30 as 18h00 e sábado 07h30 as 12h00 REQUISITOS:Ensino médio completo, experiência com liderança, gestão de pessoas, indicadores e reuniões, boa capacidade analítica. ATIVIDADES:Gerenciar operações diárias do posto, liderar e treinar equipes, organizar escalas, garantir excelência no atendimento ao cliente, acompanhar indicadores e resultados, controlar estoque e solicitar compras de combustível, assegurar cumprimento das normas de segurança e ambientais, coordenar manutenções e manter o posto limpo e organizadoo, subir no caminhão para recebimento de combustível, acompanhar fiscalizações e, se necessário, realizar abastecimentos se necessário.

REQUISITOS:Ensino Técnico ou Superior Cursando-Redes de Computadores. Técnico em Informática. Sistemas de Informação. C&T e Telecomunicações. Desejável conhecimento em Sistemas operacionais Windows e/ou Linux. Pacote Office/ferramentas de produtividade. Noções de redes (TCP/IP, DNS, FIREWALL e DHCP). Inglês (leitura e compreensão técnica) será um diferencial. ATIVIDADES:Prestar suporte técnico de primeiro nível aos usuários (hardware, software e sistemas). Auxiliar na instalação, configuração e manutenção de computadores, impressoras e periféricos. Apoiar na administração básica de redes, acesso à internet, sistemas internos e recursos compartilhados. Registrar e acompanhar chamados técnicos. Apoiar a equipe de TI em rotinas operacionais e projetos internos. Contribuir com a documentação de procedimentos técnicos. INFORMAÇÕES DA VAGA:Horário:6h-segunda à sexta-08h ás 14h ou 11h ás 17h. Bolsa:R$ 1. 200,00 + Auxílio Transporte. Local de Trabalho:Natal/RN.

Atuará no setor produtivo.

Você é apaixonado por varejo e está sempre buscando novos desafios Temos uma oportunidade imperdível para você! Estamos em busca de talentos para se juntar à nossa equipe como Gerente de Loja. Aqui, você terá a chance de liderar uma equipe, impactar diretamente no sucesso do negócio e crescer profissionalmente. Se você é proativo, motivado e tem experiência no varejo, essa vaga é para você. Venha fazer parte de uma empresa que valoriza o desenvolvimento pessoal e profissional de seus colaboradores. Não perca essa oportunidade, inscreva-se agora mesmo! Estamos ansiosos para conhecer você.

Estamos em busca de um Líder de Setor para se juntar ao nosso time no ATACADÃO. Como Líder de Setor, você será responsável por liderar e motivar a equipe de vendas, garantir a organização e a eficiência do setor, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos de trabalho. Você será o ponto de contato entre a equipe de vendas e a gerência, garantindo que as expectativas dos clientes sejam atendidas e que as metas de vendas sejam cumpridas. Sua responsabilidade inclui o gerenciamento diário do setor, o monitoramento das vendas e o acompanhamento das promoções e estoques. É essencial que você tenha experiência em liderança e gestão de equipes, com uma forte capacidade de comunicação e resolução de problemas. Além disso, deve possuir conhecimentos sólidos sobre o produto e a política de vendas da empresa. Você deve ser uma pessoa proativa, com habilidades de organização e planejamento, capaz de trabalhar sob pressão e em um ambiente dinâmico. A capacidade de motivar e desenvolver os membros da equipe é fundamental para o sucesso nesta posição. Se você tem um histórico de sucesso em posições similares e está procurando um novo desafio, esta oportunidade pode ser perfeita para você. Junte-se ao nosso time e contribua para o crescimento e o sucesso do ATACADÃO. Apoiamos o desenvolvimento profissional e oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o trabalho em equipe e a excelência em cada transação. Aplicar para esta posição é uma chance de se juntar a uma empresa que se destaca no mercado e busca sempre inovar e crescer. #LI-Onsite.

Responsabilidades O cargo de Técnico de Segurança do Trabalho é fundamental para garantir a saúde e segurança dos trabalhadores e o cumprimento das normas regulamentadoras. Este profissional é responsável por implementar e supervisionar políticas e procedimentos que minimizem riscos e promovam um ambiente de trabalho seguro. A seguir consta uma descrição detalhada das responsabilidades e requisitos típicos para essa função:Implementação e Monitoramento de Políticas de Segurança:Avaliação de Riscos e Perigos:Treinamento e Orientação:Inspeções e Auditorias:Investigação de Acidentes:Controle de Equipamentos e Proteção:Documentação e Relatórios:Conformidade Legal:Assegurar que a empresa esteja em conformidade com todas as leis e regulamentações relacionadas à segurança e saúde no trabalho. Atualizar-se constantemente sobre mudanças nas normas e legislações e adaptar as políticas da empresa conforme necessário. Suporte e Consultoria:Oferecer suporte e consultoria a líderes e gestores sobre questões relacionadas à segurança do trabalho. Auxiliar na integração de novos processos ou equipamentos com foco na segurança e na saúde dos trabalhadores. Requisitos Educação:Formação técnica em Segurança do Trabalho Certificações específicas em Segurança do Trabalho, conforme exigido pela legislação local. Conhecimento em Meio Ambiente e Práticas de Sustentabilidade, será um diferencial. Experiência:Experiência anterior em segurança do trabalho, preferencialmente em setores similares ao da empresa. Conhecimento prático em realização de avaliações de riscos e implementação de medidas de segurança. Habilidades:Conhecimento das normas e regulamentações de segurança do trabalho. Habilidade para realizar avaliações de riscos e identificar perigos. Boa comunicação e capacidade de ministrar treinamentos e orientar equipes. Competências:Capacidade de trabalhar de forma proativa para identificar e resolver problemas de segurança. Competência para elaborar e implementar políticas e procedimentos de segurança. Habilidade em análise e interpretação de dados e informações sobre segurança. Qualidades Pessoais:Detalhista:Atenção aos detalhes para identificar riscos e garantir a conformidade com as normas. Comunicativo:Habilidade para transmitir informações e orientações de forma clara e eficaz. Responsável e Ético:Manter altos padrões éticos e de responsabilidade ao lidar com questões de segurança e saúde.

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Conduzir o carro forte com segurança, observando as normas da empresa, padrões de segurança estabelecidos e observância da legislação de trânsito. Certificar-se de que toda a documentação do veículo está em ordem:licenciamento, seguro e certificado de vistoria da Polícia Federal. Verificar o estado do veículo em seus aspectos mecânicos, elétricos e pneumáticos, executando o check-list. Permanecer atento aos veículos que circulam e aos que estão à sua retaguarda, detectando possível perseguição ou ataque. Manter velocidade compatível com as condições da via e do veículo. Escolher os itinerários mais apropriados entre um ponto e outro, tendo em mente alternativas para os casos de congestionamentos, inundações e outras emergências. Nas paradas, estacionar em local seguro e mais próximo do ponto de entrega/coleta. Permanecer dentro do veículo durante as operações, mantendo-se atento ao ambiente externo e preparado para deslocar o veículo em caso de emergência. Zelar pela limpeza e apresentação do veículo. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo. Curso de Extensão em Transporte de Valores atualizado. Disponibilidade de horário. Conhecimento em informática. Habilitação cat D ou E atualizada. Experiência como motorista de veículos pesados e conhecimento básico em mecânica e elétrica com veículos pesados. Cursos:MOPP, Direção Defensiva, Transporte de Passageiros, Motorista de ambulância ou similares. LOCAL DE TRABALHO:MOSSORÓ-RN.

Oportunidade de primeiro emprego. Procuramos um perfil no qual seja organizado, que goste de desafios, proativo, boa comunicação, concentrado, focado, trabalho em equipe, pontualidade, desejo de evoluir e crescer junto com a empresa. Benefícios;Salário / ComissãoBônus por Meta, Semanal e MensalTreinamento e AcompanhamentoOportunidade para crescimento junto a empresaPlano de CarreiraViagens com a empresaVale Transporte Requisitos;Ensino Médio CompletoMaior de 18 anosPreferência residir em NatalDisponibilidade de horárioCom ou Sem Experiência ENVIE SEU CURRÍCULO:WhatsApp: (84) 9.9424 - 1154

SEGMENTO:Construção civil REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário base de R$ 1. 620,00 + R$ 500,00 de benefícios (alimentação e transporte) + bônus variável atrativo conforme desempenho em vendas JORNADA DE TRABALHO:44 horas semanais. Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h, flexível REQUISITOS:Ensino médio completo. Experiência prévia no ramo da construção civil, imobiliário ou áreas afins é um diferencial ATIVIDADES:Prospecção ativa de novos clientes, manutenção de relacionamento e vendas para a base existente, realização de visitas técnicas para levantamento pré-orçamento, condução de reuniões comerciais, elaboração e apresentação de propostas, preenchimento e acompanhamento de CRM com controle mensal de indicadores, além da análise e gestão dos canais de vendas em parceria com a equipe de marketing para desenvolvimento de novas campanhas.

Será responsável pela gestão e desenvolvimento da equipe, garantir que a fiscalização de entrada e saída de clientes, colaboradores e mercadorias em loja sejam executadas com excelência e garantir a aplicação dos treinamentos obrigatórios. aplicáveis. Supervisionar todos os postos de trabalho da unidade. Controlar relatórios do movimento de entrada e saída de automóveis e caminhões. Realizar o controle das escalas, acompanhar escalas da equipe. Acompanhar o processo de 'Sangria' e circuito fechado de TV. Atendimento aos clientes externos e internos. Acompanhar as ocorrências e furtos nas mercadorias sugerindo medidas preventivas. Responder pela administração, avaliação, motivação, desenvolvimento da equipe. Executar funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. Realizar ronda nas dependências da loja, garantir a melhor experiência dos clientes as dependências da loja. Requisitos:Ensino superior completo ou cursando nas areas de Gestão, será um diferencial Disponibilidade de Horário e para trabalhar 6x1 #LI-Onsite.

SEGMENTO:Clínica estética REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário mínimo + VT (cartão). Após 3 meses:VA de R$ 150 e comissionamento JORNADA DE TRABALHO:Segunda a sexta das 10h às 19h e sábado das 08h às 14h, total de 44h semanais REQUISITOS:Tecnólogo ou graduação em Estética e Cosmetologia, mínimo de 2 a 3 cursos na área (ex:limpeza de pele, massagem corporal), diferencial possuir domínio de técnicas manuais, conhecimento em pacote Office. Experiência será um diferencial ATIVIDADES:Avaliação do cliente, indicação de plano de tratamento, atendimentos faciais e corporais manuais e com aparelhos (ultrassom, radiofrequência, endermologia, criolipólise, ultracavitação, carboxterapia e laser de depilação – ensinável), sendo um diferencial gostar de gravar de stories.

SEGMENTO Construções JORNADA DE TRAB LHO Segunda a sexta-8h as 17h REQUISITOS Formação engenharia, edificações, ou área correlatas, experiencia comprovada na área, perfil maduro e de liderança, obrigatório ter CNH. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ 3. 500 inicial + R$ 500,00 de ajuda de custo inicial ATIVIDADES Fiscalizar obra do início ao fim, Experiência em acompanhamento estrutural e acabamento final de casas de médio e alto padrão, Responsável pelo controle de execução de obras até entrega, atuará 100% em campo.

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Fiscalizar a movimentação de pessoas no pátio de estacionamento, oficina mecânica e áreas periféricas, conforme normas estabelecidas. Acompanhar as operações internas em Caixa Forte, Tesouraria, acesso de pessoas e veículos e visualização da área externa à base, através do sistema interno de gravação de imagens do CFTV. Controlar a entrada e saída de pessoas e materiais no setor de Tesouraria. Efetuar a abertura dos portões de entrada e saída de carros fortes, obedecendo ao sistema alternado, coibindo o acesso de pessoas, posicionando-se estrategicamente. Acompanhar a movimentação de cargas e descargas de valores, comunicando quaisquer anormalidades. Coibir o tráfego de carros fortes com velocidade incompatível com o local ou manobras irregulares dentro do pátio, comunicando ao superior imediato quaisquer anormalidades. Vistoriar os veículos leves e de carga quando de sua entrada e saída, anotando os dados em formulário próprio, comunicando quaisquer anormalidades detectadas. Vistoriar veículos de terceiros, e de outras empresas de segurança autorizados a adentrarem na empresa. Registrar e comunicar à chefia imediata quaisquer anormalidades ocorridas em seu turno de trabalho. Receber, tomar ciência e arquivar todas as instruções emanadas de seus superiores. Conservar, nas melhores condições de segurança e apresentação, toda a documentação relativa ao serviço. Conservar os equipamentos e materiais do posto. Manter, em completo estado de ordem e limpeza, as dependências que lhe forem destinadas. Manter um relacionamento cordial com seus pares, superiores e visitantes. Manusear e empregar o armamento corretamente. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo. Curso de Extensão em Transporte de Valores atualizado. Disponibilidade de horário. Conhecimento em informática. LOCAL DE TRABALHO:MOSSORÓ-RN.

SEGMENTO:Escola de desenvolvimento humano REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:R$ 2. 500,00 + comissões médias entre R$ 750,00 e R$ 1. 000,00. Contratação PJ JORNADA DE TRABALHO:Segunda a sexta 08h às 17h e sábado 08h às 12h REQUISITOS:Superior completo ou em andamento em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins. Facilidade de aprendizado. Experiência com vendas no setor educacional é um diferencial ATIVIDADES:Realizar disparos e prospecção, identificar interessados, acompanhar leads no CRM, conduzir vendas e fechamentos, cumprir metas, acompanhar alunos e processos dos cursos e programas oferecidos.

SEGMENTO:Posto de combustível REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 700,00 após até 3 meses de treinamento + 30% de periculosidade + comissão por metas (média de R$ 600,00 a R$ 1. 000) + benefícios:alimentação de R$ 120,00 + gympass + seguro de vida + vale-transporte + plano de saúde após 4 meses (30% custeado pela empresa). Durante o treinamento, atuação como auxiliar de escritório com salário base JORNADA DE TRABALHO:Seg a sexta 07h30 as 18h00 e sábado 07h30 as 12h00 REQUISITOS:Ensino médio completo, experiência com liderança, gestão de pessoas, indicadores e reuniões, boa capacidade analítica. ATIVIDADES:Gerenciar operações diárias do posto, liderar e treinar equipes, organizar escalas, garantir excelência no atendimento ao cliente, acompanhar indicadores e resultados, controlar estoque e solicitar compras de combustível, assegurar cumprimento das normas de segurança e ambientais, coordenar manutenções e manter o posto limpo e organizadoo, subir no caminhão para recebimento de combustível, acompanhar fiscalizações e, se necessário, realizar abastecimentos se necessário.

SEGMENTO:Postos de combustíveis REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário de R$ 2. 000,00 + vale-alimentação de R$ 120,00 por mês + convênio farmácia + desconto em plano de saúde e odontológico + seguro de vida + vale-transporte JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta, das 8h às 18h, com 2h de almoço, e aos sábados das 8h às 12h REQUISITOS:Ensino médio completo, cursando Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas será um diferencial. Perfil organizado, focado e metódico ATIVIDADES:Controle de combustível (LNC), verificar movimentação de bombas, entrada de notas e suporte às rotinas administrativas.

SEGMENTO:Comunicação e Mídia Off REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário fixo de R$ 2. 500,00 + ajuda de custo de R$ 1. 500,00 + comissão de 5% sobre vendas, com comissão mínima garantida de R$ 2. 000,00. Excelente potencial de ganhos conforme desempenho JORNADA DE TRABALHO:08h às 18h segunda a sexta, com disponibilidade para reuniões/treinamentos aos sábados quando necessário REQUISITOS:CNH categoria A e B válida e veículo próprio. Experiência com vendas externas ou internas, perfil comercial, boa comunicação, habilidade em negociação, persuasão e fechamento de vendas. Facilidade para prospecção ativa e atuação com metas, indicadores e comissionamento. Disponibilidade para deslocamentos externos e uso do veículo para fins profissionais. Experiência na área de publicidade será considerada um diferencial ATIVIDADES:Prospecção ativa de clientes, atendimento comercial e realização de visitas externas para apresentação e venda de serviços/produtos.