169 vagas de emprego para Operador de Pa Carregadeira em Castanhal, PA

Estamos em busca de talentos! Oportunidade para Jovem Aprendiz. Essa é uma excelente oportunidade para quem deseja iniciar a carreira profissional, desenvolver habilidades e adquirir experiência prática em um ambiente de aprendizado. REQUISITOS:Frequentando regularmente o ensino fundamental ou médio. Conhecimentos básicos de informática. Boa comunicação, responsabilidade e vontade de aprender. Idade:entre 16 e 17 anos. RESPONSABILIDADES:Oferecer suporte nas atividades administrativas, contribuindo para a organização dos processos internos e garantindo eficiência no atendimento às demandas do dia a dia da empresa. Organizar, classificar e manter atualizados documentos, arquivos e planilhas, assegurando fácil acesso e controle das informações. Colaborar com a equipe no desenvolvimento de tarefas diárias e no andamento de projetos, promovendo cooperação e resultados positivos.

Analista de Departamento Pessoal Requisitos:Ensino Superior completo ou cursando Contabilidade e/ou Tecnólogo em RH. Conhecimento das rotinas de DP e legislação trabalhista. Pacote Office Organização e controle dos processos. Boa comunicação, organização e visão analítica Responsabilidades:Realizar fechamento da folha de pagamento Geração do encargos ( Fgts, INSS, Imposto de renda) Elaboração de férias conforme programação Executar processo de rescisão e férias e demais rotinas do DP.

Objetivo do Cargo Atuar como especialista no desenvolvimento, negociação e gestão de Marcas Próprias , garantindo crescimento sustentável de faturamento, rentabilidade e parcerias estratégicas, por meio de negociações técnicas, gestão de projetos e forte integração entre áreas comerciais, industriais e administrativas. Principais Responsabilidades Prospectar, desenvolver e gerenciar projetos de Marca Própria (redes varejistas, atacarejo, distribuidores e grandes contas). Conduzir negociações comerciais e técnicas envolvendo preços, volumes, contratos e prazos. Atuar como ponto focal entre cliente e áreas internas (P&D, Qualidade, PCP, Produção, Logística e Financeiro). Gerenciar projetos de desenvolvimento de produtos de marca própria (informações, amostras, testes e homologações). Assegurar cumprimento de especificações técnicas, padrões de qualidade e legislações vigentes. Elaborar e acompanhar propostas comerciais e contratos de fornecimento. Analisar viabilidade econômica, custos industriais, margens e rentabilidade por projeto. Acompanhar previsão, volumes contratados e capacidade produtiva. Garantir governança, confidencialidade e compliance nos projetos de marca própria. Monitorar concorrência, tendências de mercado e oportunidades de expansão. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de performance dos projetos. Requisitos Técnicos Ensino Superior completo (Administração, Marketing, Engenharia de Alimentos, Gestão Comercial ou áreas correlatas). Experiência comprovada com Marca Própria em indústria de alimentos. Vivência com desenvolvimento de produtos, especificações técnicas e homologações. Forte conhecimento em formação de preço, custos industriais e margem. Experiência com contratos comerciais e acordos de confidencialidade (NDA). Domínio de indicadores comerciais e gestão de projetos. Conhecimento de sistemas comerciais, CRM e pacote Office. Disponibilidade para viagens. Competências Comportamentais Perfil analítico e orientado a resultados. Capacidade de gestão de projetos e prazos. Habilidade de negociação técnica e comercial. Comunicação clara e relacionamento interpessoal. Organização, disciplina e atenção a detalhes. Visão estratégica e sistêmica do negócio. Confidencialidade e ética profissional. #LI-Hybrid.

Responsabilidades:Liderar equipe de vendas, fornecendo orientações e treinamentos. Desenvolver estratégias de vendas para atingir as metas estabelecidas.Identificar oportunidades de crescimento e implementar ações para aumentar as vendas.Analisar dados de vendas, relatórios para identificar tendências e oportunidades de melhoria. Foco em vendas de moto.Desenvolver e implementar estratégias de vendas para motos e serviços.Analisar o mercado, a concorrência e identificar novas oportunidades.Planejar ações de marketing e promoções.Atribuir territórios de vendas e gerenciar carteiras de clientes.

Interessados entrar em contato com 11 94178-1919 Oportunidade de renda extra para atuar como Promotor(a) Freelancer em supermercados, ideal para quem deseja aumentar a renda, conciliar com outro trabalho ou precisa de uma atividade pontual e flexível. A atuação consiste em atendimentos rápidos de 1 hora por mercado, incluindo conferência de validade, reposição, organização, precificação e registro no aplicativo Involves Stage. O grande diferencial desta vaga é a liberdade total para escolher os dias e horários conforme sua disponibilidade, com pagamento fixo de R$ 28,50 por atendimento, permitindo ganhos proporcionais ao seu esforço. O período trabalhado é contabilizado do dia 1 ao 31 e pago sempre no dia 10 do mês seguinte, garantindo previsibilidade financeira. Não há vínculo CLT, oferecendo autonomia total. Para participar, é obrigatório possuir bota de segurança com bico de aço, celular com internet e jaqueta de câmara fria caso atue com produtos congelados. Uma excelente oportunidade para quem busca flexibilidade, rapidez nas tarefas e retorno financeiro imediato por produtividade.

Atividades:Executar serviços de pintura predial e industrial. Preparar superfícies para pintura (limpeza, lixamento, aplicação de fundos). Aplicar diferentes tipos de tintas e revestimentos. Realizar pintura de peças e estruturas fabricadas pela equipe de solda. Garantir qualidade no acabamento e cumprimento dos padrões técnicos. Requisitos:Experiência comprovada em pintura predial e industrial. Conhecimento em tintas, materiais e técnicas de pintura. Experiência com pintura de peças metálicas e estruturas industriais.

Estamos em busca de um profissional dedicado e com forte ética de trabalho para se juntar à nossa equipe como Analista Contábil. Se você é alguém que busca um ambiente de trabalho desafiador e que valoriza o crescimento profissional, esta é uma oportunidade que pode ser perfeita para você. Requisitos:Ensino superior em Contabilidade. Conhecimento em legislação tributária e normas contábeis é essencial. Possuir experiência na área Contábil. Habilidades com Pacote office. Residir em Castanhal-Pará. Responsabilidades:Garantir a precisão e a conformidade das nossas operações financeiras. Fazer análises de dados contábeis e garantir que todas as transações estejam de acordo com as normas contábeis vigentes. Preparação de relatórios contábeis e finaceiros. Fazer o envio de ECD e ECF,-Dar treinamentos e suporte para os colaboradores internos. Benefícios:Vale alimentação. Ajuda de custo. Refeição no local. Parceria com clínicas e faculdades. Convênio com o SESC.

Vaga para atuar como trabalhador rural em fazenda voltada para o plantio de palmito. Requisitos:A partir dos 18 anos. Residir em Santa Izabel do Pará e interiores próximos.

Descrição da vaga:Estamos em busca de um(a) Analista de Trade Marketing para atuar estrategicamente no segmento de distribuição, com foco em fortalecer a execução no ponto de venda, apoiar a área comercial e impulsionar resultados por meio de ações promocionais e de visibilidade das marcas. Responsabilidades:Planejar, executar e acompanhar ações de trade marketing nos canais de distribuição, varejo e atacado. Desenvolver e implementar campanhas promocionais, ativações e ações de sell-out. Garantir a execução dos planos de trade no ponto de venda (PDV), assegurando padrão de exposição, materiais e comunicação. Apoiar a força de vendas com materiais, campanhas e treinamentos. Analisar indicadores de performance (sell-in, sell-out, giro, ruptura e positivação). Acompanhar orçamento de trade marketing e controle de investimentos. Interface com áreas internas (comercial, marketing, logística) e fornecedores. Apoiar lançamentos de produtos e ações sazonais. Requisitos e ataribuições:Ensino superior completo ou em andamento em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas correlatas. Experiência em trade marketing, preferencialmente no segmento de distribuição, atacado ou varejo. Conhecimento em execução de PDV, campanhas promocionais e indicadores de trade. Excel intermediário/avançado e PowerPoint. Disponibilidade para visitas a campo, quando necessário. Diferenciais:Vivência com gestão de promotores e freelancer. Experiência com grandes redes, canais regionais ou food service. Experiência no segmento de bens de consumo. Benefícios Plano de Saúde Ajuda de custo Variáveis Plano Cargos e carreiras.

Estamos em busca de um Supervisor de Vendas para atuar no canal food service. Este profissional será responsável por liderar a equipe, garantindo o alcance das metas, o fortalecimento do relacionamento com clientes e a expansão de mercado. Responsabilidades:Supervisionar e desenvolver a equipe de vendedores Garantir a execução das estratégias comerciais nos pontos de venda Acompanhar indicadores de performance (vendas, cobertura, positivação e mix Realizar visitas a clientes do médio varejo e varejo Apoiar negociações e ações promocionais Assegurar cumprimento de metas e políticas comerciais CNH categoria B e disponibilidade para viagens. Requisitos e Atribuições:Experiência anterior como Supervisor de Vendas no segmento de distribuição Vivência com médio varejo e varejo Habilidade em gestão de equipes e indicadores comerciais Perfil analítico, liderança e foco em resultados Disponibilidade para atuação em campo Benefícios Plano de Saúde Carro Ajuda de custo Variáveis Premiações Horário comercial.

Estamos em busca de um(a) profissional de Televendas para atuar em nossa equipe Comercial , com foco em prospecção de clientes, manutenção da carteira ativa e aumento de vendas. CLT/Presencial Responsabilidades:Realizar vendas por telefone para clientes do segmento de distribuição. Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócio. Manter relacionamento ativo com a carteira de clientes. Acompanhar pedidos, prazos e condições comerciais. Apoiar nas metas de vendas e indicadores da área. Requisitos:Experiência anterior em televendas ou vendas por telefone (preferencialmente em distribuição ou atacado). Boa comunicação e negociação. Organização e foco em resultados. Ensino médio completo (superior será diferencial). Benefícios Plano de Saúde Alimentação no local Ajuda de custo (combustível) ou VT Premiações + Comissão Horário:Horário comercial.

Estamos com oportunidade exclusiva para pessoas com deficiência (PCD) na posição de Promotor(a) de Vendas. Esse profissional será responsável por apoiar a execução e exposição dos produtos nos pontos de venda, fortalecendo nossa presença no mercado e contribuindo para o crescimento da empresa. Requisitos e Atribuições:Ensino médio completo. Desejável experiência com promoção de vendas, merchandising ou atendimento em Ponto de vendas. Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes. Disponibilidade para deslocamento entre pontos de venda. Responsabilidades:Abastecer e organizar os produtos nas gôndolas, prateleiras e pontos extras. Garantir a correta precificação e exposição das marcas. Verificar prazos de validade e condições dos produtos. Montar materiais de merchandising e acompanhar campanhas promocionais. Apoiar a equipe comercial nas demandas de ponto de venda. Realizar relatórios de visita e repassar informações de mercado. Benefícios:Alimentação. Ajuda de custo (combustível). Plano de Desenvolvimento. Plano de Saúde. Premiações. Jornada de trabalho:Segunda a Sexta-08h00 às 18h00-Sábado de 08h00 às 12h00.

Estamos em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para apoiar as rotinas do setor, garantindo organização, cumprimento de processos e suporte aos colaboradores e lideranças. Atuará com o sistema Alterdata e Sólides. Responsabilidades:Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas e retorno aos candidatos). Auxiliar na admissão, integração e desligamento de colaboradores. Apoiar rotinas de Departamento Pessoal (controle de ponto, benefícios, férias, afastamentos). Manter atualizados cadastros, planilhas e documentos do RH. Apoiar ações de treinamento, clima organizacional e endomarketing. Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre processos internos. Apoiar o cumprimento de políticas internas e normas trabalhistas. Requisitos:Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins. Conhecimento básico em rotinas de RH/DP. Organização, proatividade e boa comunicação. Conhecimento em Pacote Office (principalmente Excel). Diferenciais:Experiência prévia na área de RH. Vivência com sistemas de RH. Conhecimento em legislação trabalhista básica. Benefícios:Vale-transporte. Vale-alimentação/refeição. Plano de saúde (se aplicável). Oportunidade de desenvolvimento profissional. Horário comercial.

Estamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe. Esse(a) profissional será responsável por apoiar e executar rotinas de folha de pagamento, encargos trabalhistas e obrigações acessórias, garantindo conformidade com a legislação vigente. Atuará com o sistema Alterdata. Responsabilidades:Processar e conferir folha de pagamento , férias, rescisões e 13 salário. Efetuar o envio de impostos e encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, entre outros). Gerar e transmitir guias de FGTS e demais obrigações acessórias. Apoiar no fechamento contábil e no atendimento a auditorias. Realizar atualizações e manutenções no eSocial. Prestar suporte aos colaboradores quanto a dúvidas de folha e benefícios. Garantir o cumprimento de prazos legais e internos. Gestão de Ponto Admissões Requisitos:Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal. Conhecimento em folha de pagamento, impostos e FGTS. Vivência com sistema Alterdata (obrigatório). Domínio das obrigações acessórias trabalhistas (SEFIP, CAGED, eSocial, DIRF etc. ). Boa organização, atenção aos detalhes e habilidade com prazos. Diferenciais:Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária atualizada. Cursos complementares na área de DP/RH.

Realizar atendimento ao cliente, de forma presencial e online , a fim de esclarecer dúvidas sobre nossos produtos e recomendar o que melhor lhe atende, diariamente.Prospectar clientes, pesquisando na internet integradores solares e entrando em contato através de telefone ou WhatsApp, a fim de trazer novos negócios a empresa, diariamente.

Buscamos por alguém que tenha interesse pela área Compras , que tenha organização , facilidade para se expressar e expor dados e ter interesse em aprender para desenvolver suas habilidades técnicas junto com a nossa equipe de Comercial. Requisitos e atribuições:Graduação em Administração, Economia, Logística ou áreas relacionadas. Experiência prévia na área de compras Habilidade de negociação e excelente comunicação verbal e escrita. Experiência com rotinas do winthor e BI. Conhecimento em Excel avançado. Proatividade e capacidade de resolver problemas. Responsabilidades:Realizar cotações, negociações e compras de produtos e serviços, conforme demanda das áreas internas. Gerenciar o relacionamento com fornecedores, buscando melhores condições comerciais (preço, prazo, qualidade e logística). Analisar giro de estoque, cobertura e nível de serviço, alinhando compras à demanda do negócio. Acompanhar pedidos, prazos de entrega e possíveis divergências. Desenvolver e homologar novos fornecedores. Analisar indicadores de compras (custo, prazo, rupturas, saving). Apoiar estratégias de abastecimento para os canais de distribuição e varejo. Garantir conformidade com políticas internas e processos de compras. Benefícios:Vale alimentação Plano de saúde-Garantia de Saúde-Hospital Belém Plano odontológico Plano de desenvolvimento Premiações Jornada de trabalho:Segunda-feira à sexta-feira.

O Assistente de logística-Separador é responsável por, controlar e executar as atividades sistêmicas de descarga, gestão de estoque e expedição de produtos dentro do CD, de acordo com a orientação do seu gestor. Requisitos e qualificações:Ensino Médio completo Experiência na Função Disponibilidade de horário Organização, comprometimento, trabalho em equipe Conhecimento no sistema WMS Residir nas proximidades Benevides, Marituba e Ananindeua Responsabilidades:Atendimento ao cliente, oferecendo suporte e solucionando dúvidas ou problemas relacionados aos pedidos. Manutenção básica do veículo de entrega, garantindo sua operacionalidade. Organizar e manter o estoque de forma eficiente. Preparar e separar mercadorias conforme pedidos dos clientes. Realizar entregas de produtos de forma segura e pontual. Recebe e confere produtos e materiais no CD Registrar e atualizar dados relativos a estoque e entregas no sistema da empresa. Benefícios:Vale Refeição Vale transporte Premiações.

Estamos com oportunidade aberta para Jovem Aprendiz atuar na área de Distribuição , oportunidade nos setores Comercial, Logística, Administrativo e Promotor de Vendas. Uma excelente chance para quem deseja aprender na prática e iniciar sua carreira profissional! REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:Ter idade entre 18 a 24 anos. Estar cursando ou ter concluído o ensino médio Disponibilidade para o turno Matutino e/ou vespertino. Residir na região metropolitana de Ananindeua, Marituba e Benevides. RESPONSABILIDADES:Administrativo:apoio em rotinas administrativas, organização de documentos e controles internos Logística:suporte no controle de estoque, recebimento, separação e expedição de mercadorias Comercial:apoio à equipe de vendas, cadastro de clientes e acompanhamento de pedidos Promotor de Vendas:suporte nas ações em ponto de venda, organização de produtos e relacionamento com clientes Observação:Vaga exclusiva para 1 emprego.