971 vagas de emprego para Montador Hidraulico em Santana de Parnaíba, SP

Oportunidade para atuar em uma montadora Chinesa que iniciou recentemente suas operações no Brasil Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo-CLT Horário de Trabalho:Comercial-das 09h00 às 18h00 Local de Trabalho:Morumbi-Zona Sul Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Projetar e implementar processos e protocolos de atendimento ao cliente. Liderar a equipe de Atendimento ao Cliente, garantindo coordenação e colaboração contínuas. Gerenciar crises e fornecer suporte ao cliente nas mídias sociais e nas plataformas ReclameAqui, Consumidor. org, e demais. Desenvolver e implementar treinamentos sobre fluxo de trabalho e políticas de Atendimento ao Cliente para Concessionárias e internas. Será responsável por gerenciar o Budget de Atendimento ao Cliente e Assistência Veicular 24h mantendo-o dentro do previsto e sugerindo melhorias e economias, quando oportuno. Será responsável pela Gestão dos Fornecedores e equipes terceiras que fornecem os relativos serviços para a empresa. Suporte aos revendedores em questões de reclamações de clientes, garantia, questões legais, recall, campanhas de serviço e de marketing. Gerenciar todas as atividades relacionadas a reclamações de clientes que exijam intermediação entre a rede concessionárias e departamento jurídico. Comunicação e coordenação:comunicar e coordenar de maneira eficiente com os setores internos da empresa, revendedores e parceiros, assegurando a harmonia entre o atendimento pós-venda e outras atividades da empresa. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Superior completo em engenharia, administração ou áreas correlatas. Idiomas:Inglês avançado/fluente. Conhecimentos:Implantação de processos de atendimento ao cliente no pós-venda. Experiência com desenvolvimento de KPIs de satisfação do cliente e qualidade. Microsoft Office:Excel & Powerpoint avançados. Experiência:Consolidada em serviços de pós-vendas atuando nos setores de Customer Care, Customer Quality e/ou Atendimento ao Cliente. Vivência com liderança de equipes, especialmente terceirizadas. O que é desejável:Conhecimento de mercado dos veículos elétricos e híbridos. Experiência em digitalização dos processos de atendimento Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

BenefíciosVale Transporte;Vale Refeição;PLR.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.• Estratégia & Gestão ComercialDefinir e executar a estratégia comercial da empresa;Elaborar e acompanhar o plano de vendas, orçamento e metas comerciais;Gerir o pipeline de vendas, forecast e indicadores de desempenho (faturamento, margem e mix de produtos);Atuar na formação de preços, realizando análises de custos e margens.• Relacionamento com ClientesManter relacionamento próximo com clientes estratégicos (OEMs/montadoras);Conduzir negociações comerciais, contratos, reajustes e acordos de longo prazo;Participar de reuniões técnico-comerciais, visitas e auditorias de clientes;Atuar como ponto focal em situações críticas relacionadas a preço, qualidade e prazos.• Desenvolvimento de NegóciosProspectar e desenvolver novos clientes e novos projetos;Apoiar as áreas de Engenharia e Qualidade nos processos de APQP, PPAP, PIPAP, amostras e ramp-up;Avaliar a viabilidade comercial de novos produtos e investimentos.• Gestão de PessoasLiderar, desenvolver e estruturar o time comercial;Definir rotinas, indicadores e processos comerciais;Atuar como mentor do time de vendas e analistas.• Interface InternaAtuar de forma integrada com as áreas de Engenharia, Produção, PCP, Qualidade, Custos, Logística e Financeiro, garantindo alinhamento entre capacidade produtiva, estratégia comercial e necessidades do mercado.odutiva, prazos, custos e compromissos comerciais.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Requisitos e qualificaçõesGraduação - Concluído;Experiência em Atendimento ao cliente;Excel - Intermediário - avançado;Power BI (diferencial).#GestãoComercial #DesenvolvimentoDeNegócios #RelacionamentoComClientes #EstratégiaDeVendas #LiderançaComercial #VagasManpower

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Estratégia & Gestão Comercial• Definir e executar a estratégia comercial da empresa;• Elaborar e acompanhar o plano de vendas, orçamento e metas comerciais;• Gerir o pipeline de vendas, forecast e indicadores de desempenho (faturamento, margem e mix);• Atuar na formação de preços, realizando análises de custos e margens.Relacionamento com Clientes• Manter relacionamento próximo com clientes estratégicos (OEMs/montadoras);• Conduzir negociações comerciais, contratos, reajustes e acordos de longo prazo;• Participar de reuniões técnico-comerciais, visitas e auditorias de clientes;• Atuar como ponto focal em situações críticas relacionadas a preço, qualidade e prazos.Desenvolvimento de Negócios• Prospectar e desenvolver novos clientes e novos projetos;• Apoiar as áreas de Engenharia e Qualidade nos processos de APQP, PPAP, PIPAP, amostras e ramp-up;• Avaliar a viabilidade comercial de novos produtos e investimentos.Gestão de Pessoas• Liderar, desenvolver e estruturar o time comercial;• Definir rotinas, indicadores e processos comerciais;• Atuar como mentor do time de vendas e analistas.Interface Interna• Atuar de forma integrada com as áreas de Engenharia, Produção, PCP, Qualidade, Custos, Logística e Financeiro;• Garantir alinhamento entre capacidade produtiva, prazos, custos e compromissos comerciais.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificações• Formação superior em Administração, Engenharia ou áreas correlatas;• Experiência sólida como Gerente Comercial em ambiente industrial;• Vivência nos setores metalúrgico, manufatura, autopeças ou bens de capital;• Experiência com clientes B2B de grande porte (OEMs/montadoras);• Forte capacidade de negociação e liderança;• Visão estratégica e orientação a resultados.Desejáveis• Conhecimento em custos industriais e formação de preços;• Experiência com processos de qualidade de clientes (APQP, PPAP, 8D);• Conhecimento de impostos industriais (ICMS, IPI, PIS, COFINS);• Vivência com ERP (diferencial: Sankhya);• Inglês intermediário ou avançado.#GerênciaComercial #EstratégiaDeVendas #GestãoComercial #NegóciosB2B #LiderançaComercial #VagasManpower

Responsabilidades:Elaborar o processo de garantia para a montadora. Acompanhar os prazos estabelecidos pela montadora. Emitir as notas fiscais e realizar o acompanhamento de pagamentos. Efetuar o scrape das peças quando necessário. Diferencial:Habilidade em comunicação, organização e acompanhamento de processos Conhecimento no departamento de Garantia ou Pós Vendas de concessionária Requisitos:Ensino médio completo.

Vaga:Técnico de Desenvolvimento de Produtos Sobre a empresa Somos uma empresa brasileira referência no desenvolvimento de acessórios automotivos de alta tecnologia, atuando em parceria com montadoras e concessionárias em todo o país. Nosso foco é inovação, qualidade e segurança, sempre entregando soluções que agregam valor ao veículo e à experiência do consumidor final. Aqui, tecnologia e criatividade caminham juntas para transformar ideias em produtos que fazem a diferença no mercado automotivo. Missão do cargo Desenvolver acessórios automotivos inovadores e de alta tecnologia, garantindo qualidade, segurança e total alinhamento às necessidades das montadoras e concessionárias parceiras. Principais responsabilidades Projetar e desenvolver novos produtos automotivos. Customizar soluções conforme demandas específicas dos clientes. Realizar testes de qualidade e validação técnica. Criar manuais de instalação e do usuário, etiquetas, embalagens e materiais técnicos. Acompanhar tendências tecnológicas e propor inovações. Trabalhar em conjunto com as áreas comercial e marketing. Requisitos técnicos Formação técnica ou superior em Elétrica, Eletrônica, Mecatrônica ou Engenharia correlata. Experiência com desenvolvimento de produtos. Domínio de softwares CAD/CAE e metodologias de prototipagem. Conhecimento em eletrônica embarcada (rede CAN) será um diferencial. Inglês intermediário (desejável). Competências comportamentais Curiosidade tecnológica e atitude inovadora. Trabalho colaborativo em equipes multidisciplinares. Clareza na comunicação técnica. Perfil metódico e organizado. Criatividade e capacidade de solucionar problemas. Persistência em processos de pesquisa e desenvolvimento. Flexibilidade cognitiva para adaptar projetos às exigências do mercado. Informações gerais Modalidade:100% presencial Faixa salarial:R$ 2. 500,00 a R$ 3. 000,00 Benefícios Vale Transporte integral Vale Refeição de R$ 600,00 TotalPass Carga horária reduzida Se você é apaixonado por tecnologia automotiva, gosta de transformar ideias em soluções reais e quer fazer parte de um time que acredita em inovação na prática, essa vaga é para você. Venha acelerar sua carreira conosco! .

...l em campo (do almoxarifado para o local de instalação), precisamos que seja comprometido (sem faltas e atrasos) pois isso impacta diretamente na produção do montador, a equipe só trabalha com duplas completas. No dia a dia é trabalho braçal, carregando peso, e em meio a construção (umidade, as vezes ...

Atividades: Ajudar os operadores de produção, montadores e operadores de máquinas no processamento dos produtos da empresa, ajudando na fabricação de peças, montagem e embalagem dos produtos.

Principais Responsabilidades. Atuar com perfil hunter, sendo responsável tanto pela prospecção de novos clientes quanto pela gestão e desenvolvimento de contas ativas. Realizar vendas consultivas de produtos como óleos, graxas, desengraxantes, ferramentas químicas, fluídos industriais, adesivos e outros, atuando com clientes do segmento automotivo, principalmente montadoras de veículos leves e sistemistas em todo Brasil. Ter experiência com vendas B2B. Realizar análises estratégicas de Key Accounts, mapeando oportunidades, riscos e ações de crescimento para cada cliente-chave. Atuar na gestão do processo de vendas desde o pré-vendas ao pós-vendas. Elaborar KPIs, relatórios e manter o sistema atualizado. Requisitos:Experiência sólida em vendas ativas e prospecção de clientes no segmento automotivo. Conhecimento em vendas consultivas. Disponibilidade para viagens nacionais. Formação completa em Engenharia, Administração, Gestão de Vendas ou correlatas.

Principais Responsabilidades •Atuar com perfil hunter, sendo responsável tanto pela prospecção de novos clientes quanto pela gestão e desenvolvimento de contas ativas. •Realizar vendas consultivas de produtos como óleos, graxas, desengraxantes, ferramentas químicas, fluídos industriais, adesivos e outros, atuando com clientes do segmento automotivo, principalmente montadoras de veículos leves e sistemistas em todo Brasil. •Ter experiência com vendas B2B •Realizar análises estratégicas de Key Accounts, mapeando oportunidades, riscos e ações de crescimento para cada cliente-chave. •Atuar na gestão do processo de vendas desde o pré-vendas ao pós-vendas. •Elaborar KPIs, relatórios e manter o sistema atualizado. Requisitos: Experiência sólida em vendas ativas e prospecção de clientes no segmento automotivo. Conhecimento em vendas consultivas. Disponibilidade para viagens nacionais. Formação completa em Engenharia, Administração, Gestão de Vendas ou correlatas.

Vaga para atuar no setor de processos e produção da empresa líder de mercado no segmento. Conosco você poderá desenvolver e aprimorar o seu conhecimento. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES:Diariamente distribui, orienta e/ou executa análises do processo produtivo da empresa visando otimizá-lo para efeitos de produtividade, custo e qualidade incluindo desde a análise de fluxogramas, cronometragem das etapas de produção até a verificação das condições do trabalho, distribuição da mão-de-obra e uso de embalagens e outros aspectos que possam aperfeiçoar o processo. Cria instruções de trabalho detalhando todas as etapas do processo produtivo visando sua padronização, incluindo sequencias de montagem, tempo consumido e outros dados para orientação dos Montadores. Pode, também, desenvolver estudos para a implantação ou alteração de dispositivos e processos para a montagem de novos produtos. Coleta informações, realiza pesquisas, visita fornecedores, esboça e discute detalhes do projeto até sua conclusão, viabilização, testes e efetiva implementação. Mantém-se informado sobre novos equipamentos e tecnologias de produção visando sua adequação ao processo industrial da empresa. Participa de Feiras e Exposições, visita fornecedores, etc. Coletando informações técnicas e financeiras para viabilizar sua aquisição. Emite seu parecer e encaminha ao superior, para decisão. Periodicamente prepara arquivos de industrialização dos produtos da empresa detalhando o processo e todos os itens que compõem o conjunto das luminárias para registro e orientação às demais empresas do Grupo visando a padronização do processo de montagem. Distribui os arquivos para conhecimento. Anualmente participa no planejamento da produção provendo a área responsável de informações sobre processos, equipamentos e tecnologias visando a definição de nova metas de produção, redução de custo, aumento de produtividade, redução de perdas etc.

Área e especialização profissional:Construção, Manutenção-Manutenção em Geral Nível hierárquico:Auxiliar Número de vagas:2 Local de trabalho:Santana de Parnaíba, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial Vaga:Auxiliar de Manutenção Predial Local:Colégio Particular localizado em Barueri/Alphaville. Horário:Segunda a sexta:11h às 21h (1h15 de almoço) Durante as férias de janeiro:Seg a sex:07h às 16h e Sáb:07h às 11h Regime:CLT Efetivo Sobre a função Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Manutenção Predial para apoiar nas rotinas de manutenção, garantindo o bom funcionamento das instalações, equipamentos e estrutura da instituição. Principais atividades Auxiliar nas atividades gerais da equipe de manutenção. Prestar suporte nas manutenções elétricas, hidráulicas e prediais, tanto preventivas quanto corretivas. Apoiar na manutenção de instalações, máquinas e equipamentos. Requisitos Ensino Fundamental completo. Experiência anterior na função. Remuneração:R$ 2. 650,00 Benefícios:Restaurante no local (sem desconto) Vale Alimentação – R$ 180,00/mensal Vale Transporte PLR Estacionamento SESC Benefícios:vale transporte-vale alimentação-PLR-estacionamento-SESC-restaurante.

Oportunidade para atuar em uma empresa brasileira operadora de restaurantes, que administra marcas como Burger King, Popeyes, Starbucks e Subway no Brasil. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo. CLT. Horário de Trabalho:Segunda à sexta das 08:00 às 16:20. Local de Trabalho:Zona Norte-São Paulo Modelo de Atuação:Presencial. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Executar pequenos reparos em estruturas, incluindo serviços de pintura, conserto de forros, esquadrias e tubulações. Realizar a troca de luminárias e efetuar reparos elétricos e hidráulicos, garantindo o bom funcionamento das instalações. Apoiar na manutenção predial preventiva e corretiva, assegurando a conservação e segurança dos ambientes. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino fundamental completo. Experiência:Manutenção predial-Que tenham atuado com pequenos reparos. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

O profissional será responsável por serviços externos, atividades de reparos e manutenções preventivas e corretivas em instalações elétricas, hidráulicas, alvenaria e pintura, garantindo o bom funcionamento e conservação do prédio. Necessário residir na Zona Sul, ter ensino médio completo, certificações NR10 e NR35, CNH, além de experiência comprovada na área de manutenção predial.

O Analista é responsável por conduzir análises e interpretações de dados hidráulicos, implementar soluções inovadoras e utilizar tecnologia de ponta para otimizar os processos relacionados ao ambiente de gestão de perdas de água. Responsabilidades:Coletar, organizar e analisar dados hidráulicos relacionados a sistemas de abastecimento de água, voltado à gestão de perdas. Pesquisar e implementar novas tecnologias para aprimorar processos de monitoramento, controle e gestão de recursos hídricos. .

Oportunidade:O GRUPO SOUZA LIMA busca um Oficial de Manutenção para atuar na região de Morumbi. Esta é uma chance de fazer parte de uma equipe comprometida com a excelência em serviços de manutenção. Funções:Gerenciar atividades de manutenção preventiva e corretiva Coordenar serviços de pintura e instalações hidráulicas e elétricas Acompanhar a execução de pequenos reparos Trabalhar em equipe para garantir a qualidade e eficiência dos serviços Requisitos:Experiência em manutenção preventiva e corretiva Conhecimento em NR10 e NR35 Capacidade de realizar instalações hidráulicas e elétricas Boa postura e comunicação Benefícios:Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo Você terá acesso a treinamentos contínuos Ambiente de trabalho seguro e estruturado Esta oportunidade é presencial e exige comprometimento e dedicação para garantir a excelência em todos os serviços prestados. #LI-Onsite.

Nosso time está crescendo! #VEMSERGR A pessoa profissional Auxiliar de Limpeza, Agente de Conservação, Auxiliar de Serviços Gerais é responsável por manter a limpeza e a higienização de instalações comerciais, industriais, residenciais ou de outros espaços, garantindo um ambiente seguro, saudável e agradável para os ocupantes e visitantes. Entre suas responsabilidades estão:Limpeza geral de ambientes:varrição, aspiração, lavação, enceramento e polimento de pisos, além da higienização de vidros, móveis e superfícies. Higienização completa de banheiros , incluindo sanitários, pias, espelhos e acessórios. Coleta e descarte correto de resíduos , com separação de recicláveis. Reposição de materiais de higiene e limpeza. Conservação e uso adequado de equipamentos como MOP, VAP, enceradeira, lavadora de alta pressão e outros utilizados em tratamento de piso. Requisitos Desejáveis:Preparos hidráulicos, elétricos e geral Ensino fundamental completo ou equivalente. Experiência prévia em serviços de limpeza e higienização, preferencialmente em ambientes comerciais, industriais ou residenciais. Conhecimento básico em técnicas de limpeza, uso de produtos de limpeza e equipamentos de higiene. Capacidade de seguir instruções e procedimentos de segurança. Atenção aos detalhes e senso de organização. Escala de trabalho:6x1 das 08 ás 17h com revezamento aos finais de semana. Remuneração e Benefícios:Salário RS 2152,50 Vale Refeição:R$20,76 Acúmulo de Função R$430,50 Cesta Básica R$144,65 Prêmio Assiduídade R$300,00 Vale Transporte. Seguro de Vida em Grupo. Assistência Odontológica opcional. Assistência Médica opcional. UniGR (Plataforma exclusiva de cursos e treinamentos para o desenvolvimento da sua carreira). No GRUPO GR respeitamos a diversidade e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva, que busca a equidade e valoriza as diferenças (Gênero, Religião, Pessoas com deficiência, o público LGBTQIAP+ e todas as Etnias). Todas as nossas vagas respeitam esse compromisso. Gostou Inscreva-se aqui mesmo, clicando no botão Enviar CV. Fique sempre atento ao seu e-mail, telefones cadastrados e whatsapp, pois será por meio destes canais que nos comunicaremos.

Benefícios:Salário R$ 1. 766,58 + 20% INSALUBRIDADE (aprox. 303,60)*+ BONIFICAÇÃO*+ VT+ VR + VA + SEGURO DE VIDA Horários de Trabalho:Horário:08:00 às 17:00. SAB 08:00 às 12:00-folga fixa domingo Manutenção predial:Conduzir reparos de alvenaria e reformas em pisos e paredes e promovendo adaptações layout, sem afetar a estrutura predial. Realizar pintura de paredes, lixeiras, bancos, faixas nos pisos, demarcações de garagens, grades e portas. Executar reparos elétricos, de baixa complexidade, em tomadas, troca de lâmpadas, disjuntores, interruptores e fiação. Executar reparos, de baixa complexidade, em instalações hidráulicas e encanamentos. Instalar interfones, lustres, suportes de parede e demais itens solicitados pelo síndico ou administração do posto de trabalho. Atender às solicitações de manutenção predial, avaliando o problema apresentado e buscando a solução mais ágil e segura. Inspecionar diariamente todas as dependências do posto de trabalho para, analisando a necessidade de ações corretivas e preventivas relacionadas à manutenção predial, comunicando o síndico. Auxiliar o síndico na gestão da manutenção dos equipamentos no condomínio. Cumprir as tarefas de manutenção, conforme procedimento, solicitações e aprovações do cliente. Seguir o cronograma de atividades proposto e a periodicidade das tarefas, garantindo a eficácia do serviço e satisfação do cliente. Ensino Fundamental Completo. Experiência na área de Manutenção Predial.

Oportunidade para atuar em uma empresa sólida e reconhecida no setor industrial, especializada na transformação de aço e alumínio. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo. CLT. Horário de Trabalho:Segunda à sábado das 13h50 às 22h10. Local de Trabalho:Parque Anhanguera-São Paulo. Modelo de Atuação:Presencial. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Operação de máquinas de Corte e Dobra conforme diretrizes da Multifunção vigente. Condução de ponte rolante e empilhadeira. Execução de check list de pré-uso dos equipamentos. Atuação em diversas tarefas da área industrial, como amarração, medição, pesagem e descarte de sucatas, limpeza e organização do setor, abastecimento e retirada de produção, além da aplicação dos princípios do 5S. Acompanhamento de manutenções, com entendimento básico de mecânica, pneumática, hidráulica, elétrica, automação e lubrificação. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino médio completo. Experiência:na área operacional. O QUE É DESEJÁVEL:Experiência em indústrias/produção. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

CANDIDATO COM EXPERIÊNCIA NA FUNÇÃO DE ZELADOR, QUE JÁ TENHA ATUADO EM CONDOMÍNIO RESIDENCIAL. CONHECIMENTOS EM ELÉTRICA, HIDRÁULICA, PINTURA, JARDINAGEM E PEQUENOS REPAROS. HABILIDADES EM LIMPEZA E CONSERVAÇÃO DE ÁREAS COMUNS. BOA COMUNICAÇÃO E CAPACIDADE DE RELACIONAMENTO COM MORADORES, FUNCIONÁRIOS E PRESTADORES DE SERVIÇO. EDUCAÇÃO, PACIÊNCIA E EMPATIA NO TRATO COM PESSOAS DE DIFERENTES IDADES E PERFIS. IDADES E PERFIS. CAPACIDADE DE OPERAR EQUIPAMENTOS DE MANUTENÇÃO E LIMPEZA. NOÇÕES BÁSICAS DE SEGURANÇA DO TRABALHO. FACILIDADE COM TECNOLOGIA, ESPECIALMENTE SISTEMAS DE CONTROLE DE ACESSO E MONITORAMENTO. CONSCIÊNCIA DA IMPORTÂNCIA DO CUMPRIMENTO DAS NORMAS DE SEGURANÇA E PROCEDIMENTOS DO CONDOMÍNIO. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:ZELAR PELA LIMPEZA E CONSERVAÇÃO DO PRÉDIO E SUAS ÁREAS COMUNS. REALIZAR PEQUENAS MANUTENÇÕES PREVENTIVAS E CORRETIVAS. CONTROLAR O ACESSO DE VISITANTES E PRESTADORES DE SERVIÇOS. MONITORAR E ACOMPANHAR O FUNCIONAMENTO DE EQUIPAMENTOS COMO ELEVADORES, BOMBAS DE ÁGUA, SISTEMAS DE ILUMINAÇÃO E OUTROS. COORDENAR O TRABALHO DE FUNCIONÁRIOS DE LIMPEZA E PORTARIA QUANDO APLICÁVEL. ESCALA:6X1, FOLGAS FIXAS AOS DOMINGOS E FERIADOS. HORÁRIO:08:00 ÀS 17:00 E AOS SÁBADOS 08:00 AO 12:00. FACIL ACESSO PARA A REGIÃO DO JABAQUARA (ZONA SUL)

Responsabilidades:Realizar manutenções preventivas predial e corretivas. Apoiar a equipe técnica na identificação de falhas. Executar pequenos reparos em sistemas elétricos, hidráulicos e mecânicos. Preencher ordens de serviço e relatórios de manutenção. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência prévia na área de manutenção. Desejável NR10 e NR35 atualizadas. Benefícios:Assistência social familiar. Cesta básica. Prêmio assiduidade – 300,00. Seguro de vida – 32,00. Vale refeição – 20,76. Vale transporte