166 vagas de emprego para Lider de Producao em Florianópolis, SC

BUSCAMOS CAIDDATOS QUE TENHAMA TUADO RECENTEMENTE E COM A COMPROVAÇÃO NA CARTEIRA COMO LÍDER DE OPERAÇÕES, QUE SEJAM COMPROMETIDOS, COM BOA LIDERANÇA. LÍDER DE OPERAÇÕES SALÁRIO R$ 3. 000,00 FRETADO REFEIÇÃO O LOCAL + 260,00 VALE ALIMENTAÇÃO HORÁRIO:MANHÃ E TARDE LOCAL:GOVERNADOR CELSO RAMOS-SC ESTUDO:SUPERIOR COMPLETO EM LOGÍSTICA ...

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

Liderar a estratégia de growth marketing , focando em aquisição, conversão e retenção de cliente. Gerenciar e otimizar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. ) e estratégias de tráfego orgânico (SEO e inbound marketing). Acompanhar e analisar métricas de performance, garantindo a otimização contínua das campanhas e ROI positivo. Coordenar o time de mídias sociais, conteúdo e criação , garantindo consistência na comunicação da marca e alinhamento com objetivos estratégico. Desenvolver e testar novas estratégias de crescimento e engajamento , com foco em dados e experimentação (A/B Testing, CRO, automações, etc. ). Trabalhar em conjunto com times de Vendas e Produto para gerar demanda qualificada e melhorar a jornada do cliente. Gerenciar orçamento de marketing digital e garantir a alocação eficiente de recurso. Acompanhar tendências e inovações no mercado digital, propondo melhorias e novas abordagens para aquisição de cliente. O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Experiência em growth marketing, marketing de performance e aquisição de clientes . Conhecimento avançado em gestão de tráfego pago (Google, Meta, LinkedIn, etc. ) , SEO, automação de marketing e funil de conversão. Experiência com ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Data Studio, CRM, etc. ) e teste de hipótese. Capacidade de liderar e desenvolver um time criativo e orientado a resultado. Mentalidade data-driven e perfil analítico para tomada de decisões estratégica. Experiência na gestão de orçamentos e metas de marketing digital. Excelente comunicação e habilidade de articulação com diferentes áreas da empresa. Diferenciais: Experiência em empresas SaaS, startups ou negócios com modelo de assinatura . Certificações em Google Ads, Meta Ads, ou cursos de growth marketing. Experiência com CRM e estratégias de nutrição de leads e retenção . O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Auxílio saúde, mobilidade e educação (entregues no cartão de benefício flexível, com bandeira MasterCard) Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Plano de Saúde (com mensalidade descontada em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Descontos na mensalidade em faculdade. Cultura que valoriza o 1:1. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Presencial no bairro Santa Mônica em Florianópolis-SC. 40 horas semanais em horário comercial. Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

Candidatar-se 6061-Líder de Curvadeiras Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Cargo: Líder de Curvadeiras Atividades: Administrar e orientar operações de dobra de tubos e terminais, acompanhar ajustes e preparação de máquinas conforme ordens de fabricação. Fiscalizar cumprimento das programações diárias, avaliar qualidade dos produtos, avaliar indicadores e atuar como facilitador. Salário: R$4. 000,00 Horário: 14: 30 às 23: 34 ( Seg á Sex ) Benefícios: Assistência Médica – Unimed e Clinipam Assistência Odontológica – Uniodonto Auxílio Creche Vale-Alimentação ou Refeição (Cartão Alelo ) Seguro de Vida Estacionamento Privado Vale Transporte Convênio com o SESC Parceria com Instituições de Ensino Superior Biblioteca Corporativa Oportunidade de crescimento profissional Candidatar-se.

Vaga:Líder de Qualidade Operacional – Rede Drops A Rede Drops está transformando o mercado de hospitalidade! Somos a maior rede de franquias de motéis do Brasil , com um modelo de gestão inovador e um time apaixonado por resultados. Seguimos em expansão e buscamos novos talentos para o nosso time! Escala e Modalidade Escala:6x1-Folga todo domingo, jornada de 07:20hs e não tem horário fixo. Modalidade:100% presencial Responsabilidades Desenvolver e implementar processos e padrões de qualidade aplicáveis a todas as unidades. Realizar auditorias operacionais e de limpeza , garantindo o cumprimento dos procedimentos. Elaborar e revisar checklists e rotinas operacionais. Identificar oportunidades de melhoria e propor soluções práticas e sustentáveis. Produzir relatórios de auditoria e planos de ação corretiva. Treinar equipes e apoiar gestores na aplicação dos processos padronizados. Acompanhar indicadores de qualidade e performance das unidades. Requisitos Experiência comprovada em qualidade, auditoria de processos ou melhoria contínua. Habilidade em estruturação e padronização de rotinas operacionais. Capacidade analítica , visão crítica e atenção aos detalhes. Perfil de liderança , com boa comunicação e facilidade para lidar com diferentes equipes. Disponibilidade para viagens frequentes (até 15 dias por vez, com intervalos entre elas). Organização , postura profissional e foco em resultados. Benefícios Bônus:R$ 100,00 por noite dormida fora (ticket). Viagens pagas pela empresa (ônibus ou avião). Hospedagem em pousadas ou nas unidades da rede. Vale-alimentação:R$ 400,00 (R$ 600,00 após 90 dias). Vale-combustível:sem desconto em folha. Vale-transporte:desconto de 6%. Day Off por assiduidade + 6 folgas anuais extras. Clube Fidelidade Drops (bonificação por tempo de casa). Seguro de vida. Plano de saúde Unimed (mensalidade fixa). Faça parte do Time Drops! Se você é uma pessoa analítica, organizada e gosta de transformar processos em resultados , venha fazer parte da maior rede de franquias de motéis do Brasil. Candidate-se agora e cresça com a Rede Drops!

Estamos em busca de um Líder de Agência Transfusional para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por garantir a qualidade e segurança dos processos transfusionais, desempenhando as seguintes atividades:Realizar e supervisionar a coleta de sangue e a realização de testes pré-transfusionais. Coordenar as transfusões sanguíneas, assegurando seu correto procedimento. Supervisionar e orientar a equipe de técnicos de enfermagem, promovendo feedbacks regulares para melhoria contínua. Prestar atendimento e suporte aos pacientes, realizando cuidados de enfermagem quando necessário. Avaliar a qualidade do atendimento, identificando pontos de melhoria e implementando planos de ação para práticas assistenciais seguras. Controlar e supervisionar o estoque de materiais e reagentes, garantindo a adequação das reposições. Identificar e controlar reações transfusionais, além de acompanhar manutenções e calibrações de equipamentos. Gerir a organização do setor, incluindo uso de uniformes e limpeza. Promover treinamentos para a equipe, incluindo reciclagens anuais e orientações sobre cuidados transfusionais. Colaborar com os médicos para assegurar a adesão aos protocolos de transfusão e coordenar reservas sanguíneas para cirurgias. Alimentar o sistema do Hemosc com dados de transfusões e garantir a rastreabilidade do sangue. Supervisionar o descarte de hemocomponentes e desenvolver ações para a redução de desperdícios. Criar e revisar procedimentos operacionais padrão (POPs) e ajustar escalas da equipe. Promover campanhas de doação de sangue e participar de auditorias internas e externas, incluindo o processo de acreditação hospitalar. Realizar auditorias de prontuários pós-transfusão e visitas de acompanhamento. Executar outras atividades relacionadas ao cargo, conforme necessário. Se você tem experiência na área médica e interesse em liderar uma equipe dedicada à transfusão segura e eficaz, convidamos você a se candidatar. Venha fazer parte do nosso compromisso com a excelência em saúde!

Atividades:Atendimento ao cliente. Manter o setor higienizado de acordo com as regulamentações aplicáveis. Gestão de equipes. Realizar controles do departamento. Acompanhar e fazer controle de produtos nas áreas internas e externas do departamento em dias de inventário. Requisitos:Disponibilidade para atuar em escala 6x1 Ensino médio completo. Se identificar com atendimento ao público. Vivencia em Gestão de pessoas. #LI-Onsite.

Prezado(a) candidato(a), Na função de líder de grupo o profissional será responsável pela gestão de pessoas da equipe de limpeza e zeladoria, controle de materiais e equipamentos, escalas de limpeza, entre outras atividades correlatas. Nós oferecemos: Salário fixo conforme convenção do sindicato. 7% assiduidade. 20% insalubridade. Vale Alimentação R$27,29 por dia trabalhado. Convênio odontológico após período de experiência. Benefício Bullla: Adiantamento salarial após período de experiência. Cartão benefícios. Convênio com SESC. Parceria com instituições de ensino. Programa Jovem Aprendiz para filhos de colaboradores. Se você tem interesse em fazer parte do nosso time, preencha seu currículo e em breve, conversaremos com você. Qualquer dificuldade, nos procure através dos outros canais de comunicação.

...s Gerais:Empresa: Arthur Rodrigues Gomes Sociedade Individual de Advocacia;Modalidade: Remoto;Horário: Segunda a sexta feira - comercial;Tipo de Vaga: PJ;Remuneração: A combinar.Requisitos Técnicos:Formação em Engenharia de produção, Administração, Tecnólogo em Gestão de Processos, Direito;Experiência em gestão de equipes e processos em escritórios de advocacia, contabilidade, correspondentes bancários;Habilidade e experiência em desenvolver ...

A Adservi está divulgando vaga para Servente Líder. Buscamos um profissional responsável, organizado e com perfil de liderança, para coordenar as atividades de limpeza, orientar a equipe e garantir a qualidade dos serviços. Principais Competências:Liderança, organização e postura profissional. Boa comunicação e capacidade de orientar equipes. Atenção aos detalhes e compromisso com padrões de limpeza. Agilidade e proatividade na solução de demandas. Capacidade de organizar rotinas e distribuir tarefas. Principais Obrigações:Coordenar e acompanhar as atividades de limpeza da equipe. Distribuir tarefas e garantir que os procedimentos sejam cumpridos. Realizar inspeções nos ambientes e assegurar a qualidade dos serviços. Auxiliar na execução das rotinas de limpeza quando necessário. Controlar materiais, solicitar reposições e zelar pelo uso adequado dos insumos. Reportar demandas, ocorrências e necessidades ao responsável do setor. Manter a equipe alinhada às normas e orientações da empresa. A Adservi convida profissionais comprometidos, responsáveis e com perfil de liderança a participarem deste processo seletivo.

Atribuições Gestão da carteira cuidando de cada necessidade dos cliente. Contato com parceiros para relacionamento e gerenciamento de demanda. Acompanhar a produção mensal (MMR) e demais indicadores da área garantindo os resultados esperado. Gerir e apoiar o suporte e o cliente em situações mais complexas e ...

Cargo: ANALISTA DE LOGÍSTICANós somos a EssilorLuxottica, líder global no design, fabricação e distribuição de lentes oftálmicas, armações e óculos de sol. A empresa reúne a expertise complementar de dois pioneiros da indústria, um em tecnologias avançadas de lentes e outro na arte da fabricação de óculos icônicos, criando um negócio verticalmente integrado, única e exclusivamente posicionado para atender às necessidades de visão em constante evolução do mundo e à demanda global de uma indústria de óculos em crescimento. Com mais de 180.000 colaboradores em 150 países impulsionando nossas marcas icônicas, nossas pessoas são criativas, empreendedoras e reconhecidas por suas perspectivas e individualidades únicas. Comprometidos com a visão, nós capacitamos as pessoas a "verem mais e serem mais" graças aos nossos designs inovadores e tecnologias de lentes, qualidade excepcional e métodos de processamento de ponta. Todos os dias impactamos a vida de milhões de pessoas ao mudar a maneira como elas veem o mundo.Tenha a oportunidade de crescer conosco e projetar sua carreira profissional. Conheça a EssilorLuxottica e faça parte da nossa comunidade internacional. Você consegue enxergar o seu#FutureInSightSe interessou Veja a descrição das atividades e inscreva-se:Como escopo do trabalho o Analista de Logística deverá:Acompanhar processo de transporte da matriz e filiais, rotas de motoboys e movimentação de carga;Planejar e executar ações táticas para diminuir custos e erros operacionais;Analisar frete e a performance dos transportes;Analisar mensalmente e controlar os custos dos operadores logísticos;Realizar negociações com transportadoras;Criar e analisar indicadores da área logística;Assegurar a padronização, controles e qualidade dos processos do departamento de logística;Gerenciar a análise no aplicativo de entregas;Garantir fluidez a todo o processo de logística de distribuição visando à redução de custos;Identificar e sugerir melhorias constantes no processo;Análise de contratos geral e logística; Participar ativamente do projeto de implantação de entregas;Intermediação com o jurídico para a realização de contratos, distratos e aditivos;Controle sobre todos os contratos novos e vigentes da área de logística (custo, data de vigência, reajustes...);Criar e sugerir novos indicadores para o departamento de logística.Requisitos:Ensino Superior completo: Logística, Engenharia de Produção, Comércio Exterior ou áreas correlatas.Conhecimento anterior na área de análise e logística, roteirização, agendamento de carga, prospecção e negociação contratual.Excel avançado, tabela dinâmica, listas ...

...o José/SC e Porto Alegre/RS. • Objetivo do cargo: Responder pela gestão integral da operação da indústria de painéis elétricos, liderando estrategicamente as áreas de produção, engenharia e comercial, assegurando padronização de processos, eficiência operacional, crescimento sustentável e resultados consistentes, alinhados ao planejamento estratégico da organização. • Principais responsabilidades:• Garantir a operacionalização, padronização e performance dos processos de produção, engenharia e área comercial, respondendo diretamente pelos resultados• Liderar, desenvolver e engajar equipes multidisciplinares, promovendo alto desempenho, alinhamento cultural e foco em metas• Desdobrar o planejamento estratégico em ações táticas e operacionais, assegurando a entrega dos objetivos pactuados• Gerir recursos financeiros, materiais e humanos, respondendo por orçamento, indicadores, projetos e rentabilidade da unidade• Propor, implementar e acompanhar inovações, melhorias contínuas e evolução dos processos industriais e comerciais• Identificar oportunidades de mercado, tecnológicas e de produto, contribuindo para a expansão e competitividade do negócio• Atuar como referência no modelo de gestão de pessoas, fortalecendo missão, valores, cultura organizacional e clima interno• Garantir e promover práticas exemplares relacionadas à Segurança do Trabalho e Meio Ambiente• Apoiar o desenvolvimento de produtos, especialmente painéis elétricos e soluções de automação industrial • Requisitos obrigatórios:• Experiência comprovada mínima de mais de 2 anos em gestão de pessoas e equipes• Vivência sólida em gestão industrial, preferencialmente em ambientes de produção• Forte visão estratégica e comercial, com capacidade de tomada de decisão orientada a resultados• Experiência com gestão de indicadores, orçamento, planejamento e execução estratégica• Disponibilidade para atuação presencial em São José – SC ou Porto Alegre – RS • Conhecimentos e diferenciais:• Formação em Engenharia Elétrica (diferencial)• Experiência com indústria de painéis elétricos, automação industrial ou energia elétrica/fotovoltaica• Vivência em desenvolvimento de produtos industriais• Conhecimento em melhoria contínua, gestão de processos e indicadores de performance• Capacidade de transitar entre visão estratégica e execução operacional • Perfil comportamental desejado:• Profissional com forte orientação para pessoas, capaz de compreender, desenvolver e engajar diferentes perfis, atuando de forma próxima ao time, com escuta ativa, empatia e presença no dia a dia da operação• Líder que conduz equipes com equilíbrio entre resultado e cuidado, sabendo direcionar, cobrar, apoiar e desenvolver, promovendo autonomia, responsabilidade e senso de pertencimento• Capacidade de atuar simultaneamente como líder e gestor, combinando inspiração, influência e exemplo com organização, disciplina, método e acompanhamento de indicadores• Habilidade para navegar com segurança entre todas as áreas do negócio, conectando produção, engenharia, comercial, administrativo e pessoas de forma integrada• Perfil comunicativo e influente, com facilidade para dialogar com diferentes níveis hierárquicos, parceiros e stakeholders• Postura ...

...e o setor comercial. 2. Leitura e interpretação diagramas de desenhos técnicos de eletromecânica por meio de softwares de engenharia para determinar o layout de produção sempre que tiver pedido, afim de montar os desenhos técnicos da ordem de produção. 3. Utilizar software de desenho técnico e realizar desenho de peças conforme o pedido do cliente, conferindo se há desenhos técnicos existentes (peça modelo padrão), bem como desenhar novos produtos, sempre que houver pedidos personalizados, de acordo com a necessidade específica do cliente. 4. Conferir a qualidade dos desenhos técnicos realizados para todas as ordem de produção, principalmente quando houver pedidos com dimensionamentos fora do tamanho padrão. 5. Levantamento de matéria-prima, por meio da geração de programação CNC e layout técnico, apresentando um plano de corte, sempre que houver pedido. 6. Entregar o relatório com informações técnicas da programação do plano de SETUP para o líder de produção e conferência dos dados na ordem de produção, afim de conferência de dados para evitar erros de produção.

Principais Responsabilidades: Auxiliar no recebimento de armações, controle de pedidos para enviar a produção, direcionamento do AR externo e acompanhamento de pedidos aguardando a armação. Prestar suporte aos demais setores dentro do PCP.Horário: Segunda à Sexta-Feira 17:00 às ...

VAGA: Auxiliar de Produção (Corte de Tecidos e Embalagem)Salário: R$ 2.125,00.Benefícios: VR, VT, sala de descanso, refeitório, bônus por metas.Adicionais: Horas extras.Regime de contratação: CLT.Localização: Bairro Centro, Florianópolis (SC)Carga horária: 8h às 12h - 13h às 17h30min (segunda a sexta-feira)Atividades: Analisar e entender os pedidos no sistema (site); Cortar tecidos conforme os pedidos; embalar os pedidos seguindo os padrões da empresa, usando materiais de embalagem; Etiquetar os pedidos com: identificação de lote, tamanho, cliente, etc. Organização de estoque; organização do ambiente de trabalho, peças e materiais; manuseio com rolos de tecido.Formação: Ensino médio completo.Requisito obrigatório: experiência em corte de tecidos e ensino médio completo.Competências necessárias.Habilidades: Organização; boa comunicação verbal e escrita; trabalho em equipe; seguir regras e padrões; atenção aos detalhes; concentração; agilidade; destreza manual; trabalhar com prazos e metas; uso de equipamentos e ferramentas para corte de tecidos (máquina de corte automática (plotter de corte); tesoura de tecido profissional; estilete ou cortador rotativo; ferro de passar industrial; réguas, moldes e gabaritos; balança digital; mesa ou bancada de embalagem; etiquetadora manual ou impressora de etiquetas; materiais diversos de embalagem (plástico bolha, papel kraft, sacos plásticos, caixas de papelão, fitas adesivas, etiquetas, etc.); boa consciência digital.Conhecimento: Noções de corte de tecidos; conhecimento básico sobre tipos de tecidos (crepe, flanelado, viscose, linho, organza etc.); noções de segurança do trabalho; noções de controle de qualidade.Perfil comportamental: Proatividade, Responsabilidade e Comprometimento.Será um diferencial: sólida experiência com corte de tecidos diversos, cursos na área.Sobre a empresa contratante: A história da empresa começou em 1934. Com base familiar e uma filosofia sólida, busca oferecer tecidos (produtos) de qualidade excepcional, atendimento eficaz que trata cada cliente como parte da família, para que a sua experiência seja única e o relacionamento duradouro. Consolidada no mercado, a empresa atende mais de 72 mil clientes espalhados por todo o Brasil. Siga as orientações para participar do processo seletivo:Enviar currículo para o e-mail: recrutamento@nftalentos.com.br.No título do e-mail, colocar o nome da vaga.

...m rolos de peças, exigindo esforço físico devido ao peso dos materiais. As atividades são rotineiras e repetitivas, com funções rotativas conforme a demanda da produção. É essencial manter atenção à qualidade, segurança e produtividade durante toda a jornada. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O ...

Codigo da unidade 1085 AUXILIAR DE PRODUÇÃO (FÁBRICA DE MÓVEIS PLANEJADOS) Local:Rio Caveiras-Biguaçu/SC Estamos à procura de Auxiliar de Produção para reforçar a nossa equipe! Requisitos:Disponibilidade para aprender e crescer na área de móveis planejados Vivência em marcenaria. Proatividade e atenção aos detalhes Capacidade para trabalhar em equipe Maior de 18 anos Horário de trabalho:De segunda a sexta-feira Das 07:30 às 17:18 (com intervalo para almoço) Oferecemos:Salário fixo R$1800,00. Insalubridade. Vale Alimentação. Vale transporte. Ambiente de trabalho colaborativo e seguro. Oportunidade de desenvolvimento profissional. Mais informações no whatsapp 48991761320.

...e Corte e Dobra de acordo com a multifunção (posto de trabalho x cargo x nível);- Operar ponte rolante;- Realizar amarração de cargas;- Auxiliar na produção de peças complexas;- Realizar medição de peças;- Efetuar a pesagem e o descarte das caçambas individuais de sucata nos locais indicados;- Executar a limpeza, organização e pintura da área, conforme demanda;- Abastecer as máquinas de produção;- Realizar a retirada da produção;- Aplicar práticas de 5S na área.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ...