33.696 vagas de emprego para Instrutor de Habilidades Clinicas

Requisitos e preferências Experiência profissional: Não necessário experiência anterior Observações: Vaga: Instr. de Educ. Profissional II Local: Salvador - BA Requisitos: Superior em Administração. Experiência com trabalho em equipe e/ou educação para jovens e adultos; entre outros. Atividades: Responsável por desenvolver ações referentes ao processo de ensino e aprendizagem que possibilitem aos alunos adquirirem as capacidades e conhecimentos necessários à sua formação profissional, bem como acompanhar o desenvolvimento das competências requeridas, preparando-os para atuar no mercado de trabalho. Possuir conhecimento das atividades da área, entre outros VAGA SISTEMA FIEB - RP 1513366 - 1 vaga %3 Horista %3 Salvador / BA Inscrição: 07/01/26 a 20/01/26 Etapas do processo * Avaliação curricular * Entrevista * Dinâmica de Grupo (salvo quando houver dispensa dos requisitantes) * Avaliação Psicológica * Realização de provas objetivas e conhecimentos gerais e/ou específicos e redação quando solicitado pelo requisitante; * Realização de provas de informática, quando solicitado pelo requisitante; * Realização de de provas objetivas, discursivas e oral, quando houver exigência de fluência em outro idioma; * Entrevista técnica; * Realização de miniaulas quando solicitado pelo requisitante. Os candidatos poderão ser reaproveitados em outros processos seletivos no prazo de até 01 ano após a finalização do processo

Somos o maior curso de aulas particulares do Rio de Janeiro, com 15 anos de experiência no mercado, e agora chegamos cheios de energia em São Paulo! Nossa missão é transformar rotinas de estudo e mostrar que aprender pode ser leve, eficiente e divertido.Trabalhamos com reforço escolar, idiomas e preparatórios, com um modelo de ensino personalizado que acontece onde o aluno está: na casa dele!Temos todas as matérias e idiomas (português, matemática, história, geografia, física, química, biologia, inglês, etc.), e estamos montando a equipe para iniciarmos desde ja!Você vai dar aulas presenciais na casa do aluno, acompanhar conteúdo escolar, auxiliar em tarefas, revisar matérias e ajudar cada estudante a construir confiança e autonomia.Queremos professores que gostem de gente, que personalizem sua abordagem e façam da aprendizagem uma experiência acolhedora e motivadora!R$77,50 por aula.Envie seu currículo para: rh.aulas.sp@gmail.com, no corpo do email e aguarde para ser chamado para a entrevista.

Descrição da vagaBuscamos pessoas comunicativas, proativas, bem-humoradas e que gostem de se relacionar com o público. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um ambiente descontraído, essa vaga é para você!EDUCADOR(A)RequisitosCursando superior em Pedagogia, Psicopedagogia, Psicologia, Gerontologia, Licenciaturas em geral;Vivência como Educador(a), atuando no ensino convencional ou não (escolas, cursos preparatórios ou livres, treinamentos, voluntariado, etc.);Criatividade, alto astral, empatia, gostar de eventos e habilidade para estabelecer conexão com os alunos;Imprescindível morar próximo ou apresentar facilidade de acesso ao local de trabalho (centro)Disponibilidade para viagens periódicas (treinamento e convenções da empresa)A empresa ofereceContratação CLT (início imediato)Jornada de 44 horas semanais (das 8:30 as 18h)Salário inicial de R$ 2.000,00 (projeção de upgrade salarial de até R$ 3.200,00 dentro de 6 meses) + bônus de desempenho de até R$ 400,00 reais.Benefícios: VT, plano de saúde (após três meses). Obs.: A unidade possui ainda pequena estrutura de copa no local, oferece uniforme e treinamento

VAGA:Educadora-Escola Infantil LOCAL:Bairro Bela Vista, Caxias do Sul/RS REQUISITOS DA VAGA:Experiência na função. Formação completa em Pedagogia ou em magistério. ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Planejar e executar atividades para promover o desenvolvimento integral das crianças, atuando como mediador do aprendizado e focando nos aspectos cognitivos, motores, sociais e emocionais, além de cuidar das necessidades básicas (higiene, alimentação) e construir um ambiente seguro e acolhedor, sempre em parceria com as famílias. HORÁRIO DE TRABALHO:De segunda a sexta-feira das 08:00 as 17:48. Remuneração:Salário fixo + ajuda de custo + alimentação na escola..

O Centro Universitário Maurício de Nassau-Campus Boa Viagem, sediada na Rua Jonathas de Vasconcelos, 316-Boa Viagem, Recife, faz saber a todos os interessados, que estão abertas as inscrições ao processo seletivo, destinado ao preenchimento de vagas para contratação de professor. Dos requisitos:O candidato deve ter:Graduação no Ensino Superior (correlacionada a disciplina ofertada). Título de doutor, mestre ou especialista. Dos cursos:Os cursos disponíveis para a seleção de docentes são os seguintes:ADMINISTRAÇÃO ANÁLISE E DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS BIOMEDICINA CIÊNCIAS AERONÁUTICAS DIREITO ENFERMAGEM FARMÁCIA FISIOTERAPIA FONOAUDIOLOGIA MEDICINA MEDICINA VETERINÁRIA NUTRIÇÃO ODONTOLOGIA PSICOLOGIA RELAÇÕES INTERNACIONAIS TERAPIA OCUPACIONAL A seleção será composta ainda de:I) Avaliação escrita elaborada sobre tema relevante pertinente ao assunto da disciplina a qual conterá uma questão abordando aspectos de conhecimento geral e duas questões de conhecimento específico. II) Uma avaliação didático pedagógica que constará de aula expositiva com duração de 20 minutos, para avaliação o candidato terá prévio conhecimento dos temas específicos da disciplina, sorteados dentre os elencados no ementário para realização da avaliação. A prova didático-pedagógica, bem como a entrevista, serão classificatórias. Apenas participarão desta fase, aqueles que preencherem os requisitos mínimos exigidos na avaliação do curriculum lattes, após entrevista. Para mais informações, consultar o EDITAL PARA SELEÇÃO DOCENTE disponível no Site Institucional.

Responsável pela cozinha da unidade.

Liderar e desenvolver o time de pré-vendas, promovendo alta performance e engajamento Acompanhar métricas e indicadores do setor, garantindo a eficiência das operações Criar e aprimorar estratégias de prospecção e abordagens comerciais Ser a ponte entre o time de pré-vendas e a equipe comercial Gerenciar processos e assegurar a atualização correta do CRM Revisar e melhorar abordagens em cold calls, buscando sempre evolução nos resultados Responsável direta pelo setor de Marketing, divulgações nas redes, trafego pago, desenvolvimento de materiais e eventos.

Empresa de ramo plastico localizada na região Sul Atividades:Regulagem das Máquinas. Qualidade das Peças. Direcionar pessoas para atuar nas Máquinas. Escolaridade:Técnico em Plástico Horário:Turno da manhã Benefícios:Transporte fretado Plano de Saúde Refeição na Empresa Seguro de Vida. Vale Transporte.

Recepcionar os clientes e encaminhar para o responsável conforme agendamento. Realizar e atualizar cadastro de clientes. Realizar cadastro/entrada de veículos. Analisar a liberação de crédito. Demais atividades do setor.

Bairro:Barra Fornecer orientações aos clientes no parque e organizações das filas.

...r coordenação motora e percepção sensorial• Contribuir para um ambiente acolhedor e participativoCarga Horária: 24 horas semanais• Divisão de 3 dias na semanaAqui você desenvolve: habilidades criativas, condução de grupos, olhar sensível para o desenvolvimento humano e experiência na área social.

Estamos em busca de profissionais para atuar como Instrutor de Manutenção de Equipamentos Pesados na Brazauro Recursos Minerais S/A , empresa do grupo G Mining Ventures , referência no setor de mineração de ouro no Brasil. Se você tem paixão por ensinar, desenvolver pessoas e compartilhar conhecimento técnico , além de sólida experiência em manutenção de equipamentos pesados de mineração, essa oportunidade é para você. O profissional será responsável por capacitar, acompanhar e desenvolver mecânicos em campo , garantindo a correta execução das atividades de manutenção, testes de componentes e sistemas, sempre em conformidade com as políticas, procedimentos, padrões de segurança, qualidade e produtividade da empresa, na Mina TZ , localizada em Itaituba – PA. Objetivo da Função O Instrutor tem como objetivo compartilhar conhecimento por meio de treinamentos práticos e teóricos , acompanhando os profissionais no dia a dia, identificando oportunidades de melhoria nas habilidades técnicas e comportamentais e propondo estratégias eficazes de capacitação. Atua no desenvolvimento de materiais didáticos, avaliações de competência e programas de treinamento que assegurem a excelência operacional e a transferência efetiva de conhecimento. Principais Atividades Realizar treinamentos profissionais em campo, de acordo com o planejamento de manutenção. Treinar, acompanhar e avaliar mecânicos durante inspeções, manutenção, diagnóstico, testes, substituição e ajustes de componentes e sistemas. Desenvolver, organizar e atualizar manuais de treinamento, biblioteca técnica, procedimentos de teste e avaliação. Criar e aplicar recursos educacionais, incluindo materiais multimídia e conteúdos técnicos. Conduzir sessões de treinamento técnico sobre Procedimentos Operacionais Padrão (POP) e STP. Identificar necessidades de treinamento e desenvolver planos de capacitação específicos. Desenvolver, manter e atualizar matrizes de treinamento e competências. Identificar lacunas de conhecimento e criar programas para correção de deficiências técnicas. Projetar e aplicar ferramentas de avaliação para medir a eficácia dos treinamentos. Fornecer feedback construtivo, coaching e acompanhamento contínuo aos colaboradores. Apoiar atividades práticas de manutenção conforme necessidade do cronograma de produção. Configurar e manter áreas de treinamento teórico e prático, com foco na experiência do aluno. Assegurar forte compromisso com segurança, saúde, meio ambiente e conformidade com normas e regulamentos. Requisitos Formação técnica em Mecânica, Manutenção de Máquinas Pesadas ou áreas correlatas. Certificação de Instrutor Master Drive e Máquinas Pesadas. Experiência mínima de 15 anos comprovada como mecânico de máquinas pesadas. Conhecimento sólido em sistemas mecânicos, hidráulicos e elétricos de equipamentos pesados. Excelente comunicação verbal e escrita. Capacidade de desenvolver e ministrar treinamentos e realizar coaching em campo. Experiência na criação e entrega de conteúdos técnicos, incluindo ferramentas de sala de aula virtual e sistemas de gestão de aprendizagem (LMS). Requisitos Desejáveis Facilidade para simplificar conceitos técnicos complexos, tornando-os claros, didáticos e envolventes. Capacidade de construir parcerias e colaborar com diferentes áreas e níveis da organização. Experiência mínima de 3 anos com ferramentas de design educacional, e-learning, animações ou plataformas digitais (ex. Adobe, ferramentas de autoria). Informações Adicionais Modelo de trabalho:Presencial Local:Mina TZ – Itaituba/PA Empresa:Brazauro Recursos Minerais S/A Regime de trabalho:14x14 (caso aplicável – ajustar se necessário) Benefícios:Transporte, acomodação e refeições fornecidos pela empresa Se você se identifica com esta oportunidade e deseja fazer parte de uma empresa sólida, responsável e em constante crescimento, candidate-se e venha contribuir para o sucesso da Brazauro Recursos Minerais S/A.

BM VAGAS em parceria com empresa no ramo educacional seleciona instrutor de inglês na cidade de Tupaciguara/MG Responsabilidades Planejar e ministrar aulas de inglês para diferentes níveis e faixas etárias. Desenvolver materiais didáticos e atividades complementares. Avaliar o progresso dos alunos e fornecer feedback individualizado. Participar de reuniões pedagógicas e treinamentos. Acompanhar o desempenho dos alunos e propor soluções para dificuldades de aprendizado. Requisitos Fluência em inglês. Experiência comprovada em sala de aula. Domínio de ferramentas online para ensino remoto. Conhecimento de diferentes metodologias de ensino. Habilidades Excelente comunicação verbal e escrita. Capacidade de adaptação e flexibilidade. Organização e planejamento. Empatia e paciência. Habilidade para motivar e engajar alunos. Horário: administrativo

...a em atendimento ao público. Conhecimento em metodologias de aprendizagem. Superior completo ou em andamento, para os cursos de enfermagem e farmácia. Disponibilidade para viagens. Habilidades Excelente comunicação verbal e escrita. Habilidade de apresentação em público. Facilidade em lidar com diferentes públicos. Organização e planejamento. Proatividade e dinamismo.

Ministrar aulas práticas e teóricas de informática para jovens, abordando desde o nível básico ao avançado. Ensinar habilidades essenciais, como o uso de ferramentas de trabalho, navegação na internet e uso de ferramentas de trabalho, progresso dos alunos oferecendo suporte e orientação ...

NECESSÁRIO CNH-B E DISPONIBILIDADE PARA VIAGENS CONSTANTES. O(A) Inspetor(a) de Qualidade será responsável por realizar visitas a clientes em todo Estado de Minas Gerais. As visitas têm intuito de alinhamento de demandas, inspeções locais para garantir a conformidade do padrão e realização de treinamento de colaboradores do setor de Facilities. Os treinamentos serão diversos, com foco em desenvolvimento de habilidade para atuação assertiva nas atividades, tais como:tratamento de piso, uso de equipamentos e produtos do setor, orientação sobre uso de maquinário, entre outros. Os treinamentos também abordaram desenvolvimento comportamental, visando capacitar equipes. Irá ainda elaborar relatórios de indicadores diversos com intuito de elaborar planos de ação de melhoria.

NECESSÁRIO CNH-B E DISPONIBILIDADE PARA VIAGENS CONSTANTES. O(A) Inspetor(a) de Qualidade será responsável por realizar visitas a clientes em todo Estado de Minas Gerais. As visitas têm intuito de alinhamento de demandas, inspeções locais para garantir a conformidade do padrão e realização de treinamento de colaboradores do setor de Facilities. Os treinamentos serão diversos, com foco em desenvolvimento de habilidade para atuação assertiva nas atividades, tais como:tratamento de piso, uso de equipamentos e produtos do setor, orientação sobre uso de maquinário, entre outros. Os treinamentos também abordaram desenvolvimento comportamental, visando capacitar equipes. Irá ainda elaborar relatórios de indicadores diversos com intuito de elaborar planos de ação de melhoria. #LI-Onsite.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Fornecimento de máquinas. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo. Horário de Trabalho:Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h30-Disponibilidade para viagens. Local de Trabalho:Aparecida de Goiânia-GO. Modelo de Atuação:Presencial e viagens. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Formação de Mecânicos:Atuar como multiplicador de conhecimento técnico, ministrando treinamentos práticos e teóricos para capacitar novos mecânicos por meio do modelo EFM (Escola de Formação de Mecânicos). O objetivo é preparar profissionais com alto potencial técnico para integrar as equipes operacionais do departamento de serviços, elevando o padrão de qualidade e segurança dos atendimentos. Desenvolvimento Técnico Aplicado:Liderar o Programa de Reutilização de Peças (PDTA), fomentando práticas de análise técnica que garantam maior aproveitamento de componentes, reduzam índices de retrabalho nas oficinas e contribuam para a rentabilidade e sustentabilidade do negócio. Atualização Contínua:Participar ativamente de treinamentos promovidos pelo fabricante, acompanhando a programação anual destinada aos revendedores. Com isso, garantir domínio técnico dos sistemas de máquinas e operação de equipamentos, mantendo-se alinhado às inovações e tecnologias dos produtos comercializados. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Cursos:Eletromecânica, Mecânica Pesada, Eletrotécnica, Mecatrônica, Técnico de Segurança. Conhecimentos em pacote Office e montagem de apresentações. Experiência na função. O QUE É DESEJÁVEL:Equipamentos:escavadeiras, tratores de esteira, retroescavadeiras, entre outros. Foco em aumento de produtividade junto a operadores e supervisores de mineração. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Estamos em busca de um(a) profissional para:Planejar e ministrar aulas esportivas e físicas em alinhamento à metodologia e ao jeito Sesc de ensinar, adequando-as ao público e aos objetivos estabelecidos. Organizar e acompanhar atletas em competições esportivas de futsal e vôlei. Checar material utilizado nas atividades, observando se estão dentro dos padrões técnicos e em condições de ser usados pelos alunos com segurança. Apoiar na elaboração e execução dos eventos esportivos. Apoiar na divulgação das atividades, e na busca/prospecção de alunos. Fidelizar os clientes inscritos nas atividades, evitando e/ou revertendo evasões. Representar, quando necessário, a Instituição em órgãos internos e externos, públicos e privados, dentro de sua área de atuação, no encaminhamento e solução de questões relativas aos interesses da Instituição. Acompanhar os contratos como Fiscal ou Gestor, se indicado pela liderança, assegurando o cumprimento eficaz dos termos e condições contratuais, garantindo que ambas as partes, contratante e contratada, estejam aderentes às obrigações acordadas, além de garantir a conformidade com as regulamentações e políticas internas, inclusive no que se refere à transparência e prestação de contas. Executar outras atividades inerentes ao cargo. O SESC valoriza a diversidade em todas as formas. Todas as nossas vagas são inclusivas e abertas também as pessoas com deficiência, garantindo oportunidades iguais para todos os talentos. Portanto, além das vagas apresentadas aqui temos várias outras oportunidades divulgadas em nosso site e uma delas pode ser pra você. Jornada de Trabalho:14h semanais-segunda e quarta-feira, das 08h50 às 17h50.

...e Intermediário (Word e PowerPoint). Experiência com operação de perfuratrizes de grande porte (minas a céu aberto). Desejável:Experiência com perfuratriz Caterpillar. Já ter trabalhado como instrutor será um diferencial. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua ...