29.565 vagas de emprego para Gestor Agricola Financeiro

...b pressão. Visão de dono , senso de responsabilidade e orientação para resultado. Sólida experiência em planejamento, qualidade, controle de custos e gestão de maquinários agrícola. Desejo de crescimento e alinhamento com uma cultura de meritocracia e desenvolvimento contínuo.

Estamos em busca de um profissional experiente e apaixonado pela cafeicultura, para liderar uma operação de 500 hectares de café arábica em Minas Gerais. O desafio envolve garantir alta produtividade, qualidade e sustentabilidade, conduzindo uma equipe técnica e operacional de forma inspiradora e com foco em resultados consistentes. Principais Responsabilidades Gestão de Pessoas Conduzir, treinar e desenvolver equipes operacionais (tratoristas, operadores, entre outros), promovendo engajamento, meritocracia e formação de um time de alta performance. Gestão Operacional (do Plantio ao Pós-Colheita) Planejar e supervisionar todas as etapas da produção de café: plantio, pulverização, adubação, tratos culturais, irrigação, colheita e pós-colheita (terreiros e lavadores), assegurando excelência técnica e operacional. Eficiência e Controle de Custos Garantir a execução do planejamento com foco em produtividade, qualidade e rentabilidade. Monitorar indicadores-chave (KPIs) como eficiência de máquinas, custos operacionais, manutenção preventiva e clima organizacional. Execução e Resolução de Problemas (“Fazer Acontecer”) Atuar com protagonismo e agilidade diante de imprevistos, garantindo a continuidade das operações e o cumprimento das metas estabelecidas. Requisitos Experiência mínima de 10 anos em cafeicultura arábica, com vivência em fazendas de médio ou grande porte. Foco em qualidade e cafés especiais, preferencialmente com histórico em exportação. Perfil de liderança equilibrada, com capacidade de engajar equipes sob pressão. Visão de dono, senso de responsabilidade e orientação para resultados. Sólida experiência em planejamento, qualidade, controle de custos e gestão de maquinários agrícolas. Desejo de crescimento e alinhamento com uma cultura de meritocracia e desenvolvimento contínuo.

A RHF TALENTOS EM VITÓRIA-CONSULTORIA DE RH está com oportunidade para GERENTE DE FAZENDA LEITEIRA para atuação em Itabela-BA. Segunda à Sexta 05:00 à 16:00/Sábado esporádico de 05:00 à 12:00 (1:30 de almoço) Média de Ganho R$ 8. 000,00 R$ 4. 8000,00 + 5% de comissão + benefícios REQUISITOS:Conhecimento técnico e experiência comprovada na atividade leiteira (requisito fundamental). Experiência anterior no cargo de Gerente de Fazenda ou função similar. Vivência em coordenação, supervisão e direcionamento de equipes rurais. Conhecimento em manejo de gado leiteiro, incluindo alimentação, ordenha, bem-estar animal e qualidade do leite. Capacidade de gerir rotinas operacionais, cronogramas e processos produtivos. Habilidade para controle de produção, custos, insumos e indicadores zootécnicos. Organização, responsabilidade, visão operacional e foco em resultados. RESPONSABILIDADES:Gerenciar as operações da fazenda, integrando as atividades de gado leiteiro e suinocultura. Cuidar do manejo do gado leiteiro, assegurando produtividade, qualidade do leite e bem-estar animal. Acompanhar e garantir o correto funcionamento das rotinas de ordenha, alimentação e manejo. Gerenciar os processos de cria, engorda e terminação de leitões, garantindo que os animais estejam aptos para o abate dentro dos padrões estabelecidos. Coordenar, supervisionar e orientar a equipe operacional, promovendo organização, disciplina e boas práticas. Zelar pela estrutura física da fazenda, realizando o acompanhamento da manutenção preventiva e corretiva. Atuar em conjunto com o veterinário, assegurando o cumprimento dos protocolos sanitários e reprodutivos. Monitorar indicadores de produção, desempenho dos animais e eficiência operacional. Controlar insumos, estoques e uso racional de recursos. Garantir o cumprimento das normas sanitárias, ambientais e de segurança. Elaborar relatórios e prestar informações à gestão/proprietários. Propor melhorias contínuas nos processos produtivos e operacionais..

...r BI. Experiência com ERPs/softwares financeiros (informe sistema desejado, se houver). O que seria legal se você tivesse: Experiência em áreas de Controladoria Experiência no financeiro de empresa tributada pelo Lucro Real. Experiência com faturamento de ordens de serviço (cobrança de serviço técnico, peças e equipamentos). Vivência em importação ou ...

Gerir rotinas de controladoria e controles internos Coordenar contas a pagar e receber, conciliacoes e fechamento Elaborar fluxo de caixa Monitorar KPIs financeiros Planejamento financeiro e orcamentario Relatorios gerenciais Relacionamento com contabilidade e bancos Automacao de processos.

Gestor Financeiro#1362 Brusque-SC ( Caso seja em outra localidade, deve estar apto à troca de domicílio) Salário:8. 000 – 10. 000 Descrição da Vaga:Gerenciar as rotinas financeiras (pagamentos, recebimentos, conciliações e fluxo de caixa). Elaborar análises financeiras para apoio à tomada de decisão junto a Diretoria. Controlar entradas e saídas financeiras, garantindo acuracidade das informações. Acompanhar e gerar relatórios gerenciais (DRE, fluxo de caixa projetado e resultados). Implementar e melhorar processos e controles internos. Apoiar a diretoria em decisões estratégicas financeiras e investimentos. Realizar gestão de riscos financeiros e planejamento de capital. Coordenar equipe financeira. Relacionar-se com bancos, contadores e auditoria quando necessário. Requisitos:Formação:Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins. Experiência:Experiência comprovada na área financeira. Habilidades:Excel, boa comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal Atuar de forma dinâmica e ágil, mantendo foco em resultados e qualidade nas entregas. Habilidade para lidar com pressão e tomada de decisão assertiva, sempre buscando eficiência, organização e melhoria contínua nos processo. Diferencial:Ter atuado com sistema ERP, Sisplan Horário:Horários de segunda a sexta das 7 às 17 Com intervalo de almoço E sextas sai às 16:00 Benefícios:Convênio farmácia Seguro de vida Prêmio assiduidade Ótimo clima organizacional.

Gestor Financeiro#1362 Brusque-SC ( Caso seja em outra localidade, deve estar apto à troca de domicílio) Salário:8. 000 – 10. 000 Descrição da Vaga:Gerenciar as rotinas financeiras (pagamentos, recebimentos, conciliações e fluxo de caixa). Elaborar análises financeiras para apoio à tomada de decisão junto a Diretoria. Controlar entradas e saídas financeiras, garantindo acuracidade das informações. Acompanhar e gerar relatórios gerenciais (DRE, fluxo de caixa projetado e resultados). Implementar e melhorar processos e controles internos. Apoiar a diretoria em decisões estratégicas financeiras e investimentos. Realizar gestão de riscos financeiros e planejamento de capital. Coordenar equipe financeira. Relacionar-se com bancos, contadores e auditoria quando necessário. Requisitos:Formação:Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins. Experiência:Experiência comprovada na área financeira. Habilidades:Excel, boa comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal Atuar de forma dinâmica e ágil, mantendo foco em resultados e qualidade nas entregas. Habilidade para lidar com pressão e tomada de decisão assertiva, sempre buscando eficiência, organização e melhoria contínua nos processo. Diferencial:Ter atuado com sistema ERP, Sisplan Horário:Horários de segunda a sexta das 7 às 17 Com intervalo de almoço E sextas sai às 16:00 Benefícios:Convênio farmácia Seguro de vida Prêmio assiduidade Ótimo clima organizacional.

Efetivo (CLT) Principais atividades:Gerenciar as rotinas financeiras (pagamentos, recebimentos, conciliações e fluxo de caixa). Elaborar análises financeiras para apoio à tomada de decisão. Controlar entradas e saídas financeiras, garantindo acuracidade das informações. Acompanhar e gerar relatórios gerenciais (DRE, fluxo de caixa projetado e resultados). Implementar e melhorar processos e controles internos. Apoiar a diretoria em decisões estratégicas financeiras. Realizar gestão de riscos financeiros e planejamento de capital. Coordenar equipe financeira. Relacionar-se com bancos, contadores e auditoria quando necessário. Requisitos:Formação:Graduação completa em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins. Experiência:Experiência na área financeira. Habilidades:Excel, boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe. Salário:À combinar Benefícios:vale alimentação+ plano de saúde+ bolsa de estudos Horário:Segunda a sexta-feira.

Descrição Atribuições e Responsabilidades: Atendimento de associados e prospecção de novos clientes; Vendas internas de acessórios, implementos agrícolas e demais itens do portfólio; Acompanhamento e manutenção do estoque de produtos e solicitação de compras, conforme estoque. A C.Vale Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3 e 4 Dec.3.29899. Requisitos: Ensino Médio completo; Desejável conhecimento em peças e acessórios, óleos lubrificantes; Desejável experiência na área comercial agropecuária e com atendimento a clientes; CNH B; Benefícios: Valealimentação; Plano Médico; Plano Odontológico; Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Seguro de Vida; Auxíliofuneral; Universidade Corporativa. Local: Unidade de Insumos e Grãos de Sorriso/MT. Educação Ensino Médio Completo.

Lançamento e conferência de notas fiscais de entrada e saída. Classificação fiscal de documentos. Apoio na apuração de impostos (ICMS, ISS, PIS, COFINS). Organização e controle de arquivos fiscais. Suporte na entrega de obrigações acessórias. Atendimento a demandas internas relacionadas ao setor fiscal.

Realizar avaliação de máquinas e peças, entregas técnicas, manutenções em campo, revisões , elaboração de laudos técnicos (irá lidar com alto volume de informações-números e processos) e atendimento as revendas/clientes. Responsável pela manutenção, reparação e operação de máquinas e/ou implementos agrícolas garantindo seu funcionamento. Requisitos:Conhecimento intermediário/avançado em Mecânica, Elétrica/Hidráulica. Desejável experiência com diagnósticos computadorizados Forrageiras/Colheitadeiras Grãos/Tratores e execução de reparos. Disponibilidade para viagens de longa duração. CNH categoria B. Residir na região de Sorriso/MT.

...e liderança. Requisitos: Conhecimento sólido em máquinas e equipamentos agrícolas . Experiência com diagnóstico elétrico e eletrônico . Vivência no uso de scanners de diagnóstico agrícola . Carteira Nacional de Habilitação A/B . Bom relacionamento interpessoal e senso de colaboração. Diferenciais: Experiência anterior em fazenda ou usina agrícola. Cursos na área de mecânica agrícola, elétrica ou eletrônica. Horario de trabalho: segunda a sabado das 07:00 as 17:00

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.- Apoiar as atividades de coleta, separação, conferência de dados e alimentação de planilhas, fornecendo informações ao time de Planejamento.- Preparar e acompanhar checklists de produtores, incluindo:- Análise de performance de qualidade- Acompanhamento de contratos- Monitoramento de projetos em andamento- Realizar a atualização mensal de dados e informações no sistema CropTrak.- Atualizar mensalmente o scorecard de performance, acompanhando os principais indicadores (KPIs).- Atualizar semanalmente a base de dados do Chipmap.- Preparar apresentações semanais de acompanhamento de resultados.- Enviar semanalmente as informações de disponibilidade para o time de Planejamento.- Acompanhar e verificar diariamente os processos PAE das unidades Itu, CIC e STL.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Administração, Logística, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.Excel em nível avançado.Conhecimento em Power BI.CNH e idiomas serão considerados diferenciais.#PlanejamentoAgrícola #AnáliseDeDados #GestãoDeIndicadores #ControleDeProcessos #Agronegócio #VagasManpower

...m pares e lideranças. Requisitos: Conhecimento sólido em máquinas e equipamentos agrícolas; Experiência com diagnóstico elétrico e eletrônico; Vivência no uso de scanners de diagnóstico agrícola; Carteira Nacional de Habilitação A/B; Bom relacionamento interpessoal e senso de colaboração. Diferenciais: Experiência anterior em fazenda ou usina agrícola; Cursos na área de mecânica agrícola, elétrica ou eletrônica. Horario de trabalho:segunda a sabado das 07:00 as 17:00

Experiência na funçãoDisponibilidade para viajar. Tipo de contratação:Efetivo/CLT

Descrição da Vaga Cargo:Vendedor Externo – Admissão:a combinar – Salário:R$ 2. 002,00 + 0,90% comissão sobre Tratores e 0,40% sobre implementos A comissão é devida no momento da entrega/faturamento do bem ao cliente. Em alguns casos quando encaminhado a proposta de financiamento ao banco ou mediante adiantamento (sinal de negócio) de R$ 5. 000,00, poderá ser efetuada a antecipação de 50% do valor da comissão na folha de pagamento. Caso ocorra antecipação e a venda ser cancelada, será estornada a comissão antecipada. As comissões serão contabilizadas conforme o volume de vendas mensal que o empregado fizer dentro do período de comissionamento, ou seja, do dia 01 ao último dia do mês, sendo contabilizadas sempre na folha do mês seguinte às vendas realizadas. Horário:Seg. a Sex 8:00h ao 12:00h das 13:00h as 17:30h (42:30 semanal) – Banco de horas, hora por hora (tirar em folgas) Benefícios imediato:– Cartão de crédito da empresa para almoço – Telefone pela empresa – Carro da empresa abastecido para realizar as atividades – Auxilio Estudante, duas vezes por ano a empresa oferece uma ajuda de custo no valor de R$ 1. 001,00 cada parcela, mediante comprovante de frequência e/ou aprovação no curso. – Unimed para acidente de trabalho – Convenio com Unimed Assistencial Nacional com internação, empresa oferece ajuda de custo de 80% para o funcionário. Residir nas seguintes cidades:Pouso Alegre, Ouro Fino, Inconfidentes, Itajubá ou Santa Rita do Sapucaí.

Descrição Atribuições e Responsabilidades: Realiza atividades de apoio a área em que atua, auxiliando na execução de processos, atendendo aos procedimentos, manuais e normas de segurança; Presta assistência técnica, acompanhamento e orientação aos clientes; Executa atividades correlatas a critério do superior imediato; Realiza montagem, desmontagem e manutenção de máquinas e implementos agrícolas. A C.Vale Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3 e 4 Dec.3.29899. Requisitos: Ensino Médio completo; Carteira de Habilitação Categoria B e carro próprio; Disponibilidade para residir em Guarapuava/PR e para viagens; Desejável experiência em montagem e manutenção de máquinas agrícolas. Benefícios: Valealimentação; Plano Médico; Plano Odontológico; Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Seguro de Vida; Auxíliofuneral; Universidade Corporativa. Local da vaga: Unidade de Guarapuava/PR.

Auxiliar na execução de manutenções preventivas e corretivas em tratores, colheitadeiras e demais máquinas agrícolas. Realizar limpeza, lubrificação e organização das peças e ferramentas. Ajudar na desmontagem e montagem de componentes mecânicos. Apoiar na inspeção de equipamentos, identificando possíveis falhas ou desgastes. Auxiliar no abastecimento e troca de óleos, filtros e fluidos. Manter o ambiente de trabalho limpo, organizado e dentro das normas de segurança. Registrar atividades realizadas e reportar ao mecânico responsável ou supervisor. Auxiliar no transporte, movimentação e armazenagem de peças e ferramentas.

Atuará nos procedimentos relacionados à v enda de peças para equipamentos agrícolas. Requisitos Formação completa ou cursando Agronegócio, será considerado um diferencial. Experiência comprovada em vendas de peças e equipamentos agrícolas. Pacote office intermediário. Disponibilidade de horário. Residir em Araraquara/SP.

...s agrícolas, realizando ou acompanhando a regulagem quando necessário. Acompanhar o preparo do solo, aplicação de insumos, defensivos e fertilizantes, conforme orientações técnicas e planejamento agrícola. Monitorar as etapas de plantio, pulverização, adubação, irrigação (quando aplicável) e colheita, assegurando qualidade e cumprimento dos prazos. Controlar o cumprimento do cronograma agrícola e das metas de produção estabelecidas. Realizar medições e acompanhamentos das atividades manuais e mecanizadas. Zelar pelo cumprimento das normas de segurança do trabalho, uso adequado de EPIs e adoção de boas práticas agrícolas. Apoiar o controle de estoque de insumos, combustíveis e materiais utilizados nas operações. Identificar, registrar e reportar ao Coordenador, Gerente Agrícola ou responsável técnico eventuais problemas, ocorrências e necessidades no campo. Abrir e acompanhar Ordens de Serviço, conforme procedimentos internos. Inserir e atualizar dados em sistemas informatizados, de acordo com as rotinas e demandas do setor. Elaborar relatórios diários ou semanais sobre andamento das atividades, produtividade, condições climáticas e ocorrências operacionais. Manter comunicação constante com o gerente agrícola, coordenador e agrônomos, alinhando informações e decisões técnicas. Requisitos:Experiência mínima de 2 anos em cargos de liderança no campo, como Encarregado, Líder de Equipe ou funções similares, preferencialmente em fazendas de grãos. Conhecimento prático na operação, regulagem e manutenção básica de máquinas agrícolas modernas (tratores, pulverizadores, entre outros). Vivência com agricultura de precisão e utilização de tecnologias embarcadas, como GPS, telemetria e mapeamento de produtividade. Capacidade de interpretar e executar mapas de plantio e de aplicação de insumos. Domínio das rotinas administrativas da operação agrícola, incluindo controle de horas trabalhadas, checklists operacionais e apontamentos de produção. Habilidade no uso de ferramentas digitais, como planilhas eletrônicas e aplicativos de gestão agrícola. Formação técnica em Agropecuária, Agricultura ou áreas correlatas (obrigatória). CNH categoria AB (obrigatória). Disponibilidade para residir na fazenda ou em localidades próximas. Local de ...