245 vagas de emprego para Gerente Tecnico em Bertioga, SP

...s técnicos, layouts, croquis, esquemas elétricos, hidráulicos e pneumáticos; Registrar tecnicamente as intervenções realizadas em sistema SAP PM e formulários específicos. Requisitos e qualificações: Curso Técnico em Eletromecânica/ Mecatrônica ou Cursando Ensino Superior em áreas correlatas; Certificado NR-10 (obrigatório); Curso Profissionalizante, Normas técnicas (NR-12, NR-13, NR-33, NR-35.), SEP (Sistemas Elétricos ...

Buscamos um Técnico de Aplicação que será responsável por monitorar e otimizar o consumo de produtos químicos, calibrar e ajustar bombas de injeção, realizar manutenções corretivas e preventivas nos sistemas de dosagem, e emitir relatórios técnicos e de desempenho.

Responsável por executar manutenção preventiva e corretiva em instalação predial, elétrica, hidráulica, civil, ar condicionado e refrigeração. Requisitos:Necessário curso técnico de elétrica. Experiência prévia na área de manutenção predial, com reparos de pintura, hidráulica e parte elétrica. Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 ...

Responsável por executar manutenção preventiva e corretiva em instalação predial, elétrica, hidráulica, civil, ar condicionado e refrigeração. Requisitos:Necessário curso técnico de elétrica. Experiência prévia na área de manutenção predial, com reparos de pintura, hidráulica e parte elétrica. Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 ...

...r a saúde no mundo, em nossa área assistenciais você encontra um lugar de cuidado e acolhimento. Para transformar a saúde é preciso:Ensino médio completo. Técnico em Enfermagem com COREN ativo. Curso de Instrumentação Cirúrgica. Desejável Experiência com Prontuário Eletrônico. INFORMAÇÕES ADICIONAIS É cuidando da nossa gente que vamos ser ...

PRINCIPAIS ATIVIDADES• Conferência e armazenamento de mercadorias• Auxílio no atendimento ao cliente• Separação de mercadorias para exposição• Organização e manutenção do estoque• Apoio ao gerente nas rotinas administrativas• Tarefas gerais de atendimento de loja• Contribuição para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo REQUISITOS• Ensino médio completo• Experiência com ...

...S ATIVIDADES :• Conferência e armazenamento de mercadorias• Auxílio no atendimento ao cliente• Separação de mercadorias para exposição• Organização e manutenção do estoque• Apoio ao gerente nas rotinas administrativas• Tarefas gerais de atendimento de loja• Contribuição para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo REQUISITOS :• Ensino médio completo• Experiência ...

...s Unidos. Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

...a (organização de rotas de entrega). Atendimento e vendas para clientes C e D, sempre sob minha supervisão. A responsabilidade final do cliente continuará com gerente da área. Cumprimento de metas mensais de ligações, prospecções e vendas.

...r ações de degustações, revertendo abordagens em vendas. Cumprir o roteiro/sistemática determinada. Garantir a correta exposição (planograma), apresentação (limpeza e conservação) e preço. Interface com gerente e funcionários das lojas, respeitando suas regras de convivência e atuação. Identificar oportunidades dentro do PDV, conquistando mais espaços e pontos extras. Controlar e captar informações no PDV:preço, ruptura, exposição, ações negociadas na matriz da loja, share e ponto extra. Acompanhar as ações da concorrência. Efetuar a montagem de packs e promoções pontuais em loja. Relacionar-se com gerente e funcionários das lojas. Perfil-Demonstradora, ter atuado em perfumaria ou farma. Boa apresentação pessoal e comunicação. Horário de trabalho-Terça a Sábado das 8h às ...

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar no canal farma. O(a) profissional será responsável por garantir a correta execução das estratégias de merchandising no ponto de venda, assegurando a visibilidade da marca, o fortalecimento do portfólio e o aumento das vendas. Setor de atuação:Litoral de São Paulo. Rendimentos Totais Bruto + Benefícios:R$ 4. 736,00 Remuneração Salário Fixo CLT + antecipação de dissídio:R$ 2. 700,00 Premiação:R$ 900,00 Vale Refeição:R$836,00 Antecipação de dissídio:300,00 Principais Responsabilidades:Realizar a exposição e organização dos produtos nos PDV’s, especialmente em farmácias, seguindo o layout e as orientações de merchandising. Garantir a correta visibilidade dos produtos, zelando pela boa apresentação, limpeza e reposição quando necessário. Desenvolver e manter um bom relacionamento com os balconistas, gerentes e demais colaboradores do PDV, buscando oportunidades para ampliar e melhorar as exposições. Executar ações de merchandising conforme estratégia definida, contribuindo para o aumento da presença e competitividade dos produtos no ponto de venda. Acompanhar a disponibilidade dos produtos, sinalizando possíveis rupturas. Registrar informações de campo e reportar atividades conforme orientação da supervisão. Requisitos:Ensino Superior Cursando ou completo. Experiência anterior como promotor(a) de merchandising ou em funções similares. Boa comunicação, proatividade, organização e didática para treinamentos. Habilidade para trabalhar com metas e relatórios. Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Disponibilidade para deslocamentos diários entre farmácias e eventuais viagens. Candidato:Espírito de equipe e comprometimento. Foco em resultados e atenção aos detalhes. Capacidade de representar a marca com excelência e profissionalismo.

A Univale Distribuidora está a procura de um Promotor de Vendas para compor nossa equipe! Um profissional responsável, atento aos detalhes e motivado! Nosso foco é a excelência no PDV, garantindo o aumento das vendas da mercadoria e satisfação do cliente. Além disso, esperamos alguém organizado, criativo e com o brilho nos olhos para somar! Conheça mais sobre as responsabilidades desse cargo:Atividades de rotina:Cumprir o roteiro de visitas nos PDV’s. Realizar check-in e check-out diário nas lojas com as fotos de antes/depois. Limpeza e abastecimento nos pontos de exposição. Dispor os produtos de acordo com o layout pré-definido pela indústria. Expor os produtos estrategicamente para conversão em vendas. Evidenciar mercadorias em promoção. Controlar prazo de validade das mercadorias, e violação de embalagem, retirando-as do ponto de venda. Manter bom relacionamento com os coordenadores, supervisores e vendedores – também com os gerentes de loja. Zelar pela boa reputação da empresa junto aos clientes e parceiros. Atividades eventuais:Realizar pesquisas exigidas no aplicativo. Buscar oportunidades de ajudar o líder com criatividade e resolução de problemas no PDV. Negociar pontos extras para melhor conversão de venda dos produtos. Manter boa organização dos produtos nos estoques. Comunicar o líder sobre qualquer ocorrência nos mercados visitados (necessidade de reposição, mercadorias próximas ao vencimento, problemas de qualquer tipo). Preencher os relatórios exigidos. Obter conhecimento sobre os produtos expostos para venda ao cliente final. Se você cumpre esses requisitos, faça sua candidatura e vem crescer com a gente!

PROMOTOR MERCHANDISING – CLT Rota a ser atendida:Santos, São Vicente, Praia Grande,Guarujá Produto chocolates, atendimento de 4 a 5 lojas por dia. Carga Horária:Segunda a sexta 08h00 as 18h00 Como Promotor(a) você irá:Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Controle de FiFo. transporte do material de merchandising e a implementação dele no PDV. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc. ) Requisitos:Ter Proatividade e criatividade Habilidade de negociação Capacidade para construir relacionamentos Pontualidade Senso de compromisso e responsabilidade Conhecimento em básico em informática e sistemas (Agile, Involves) Oferecemos:SALÁRIO:1699,23 VR:26,00 VA:163,57 Ticket log:R$1. 200 de acordo com roteiro Depreciação podendo chegar até R$250,00 p/+ ou – de acordo com o roteiro Convênio médico Premiação Por Atingimentos de Kpis, pode ganhar uma Bolsa De Graduação 100% Gratuita Variável:Previsto X Realizado De Até R$ 200,00 Mês + Campanha De Positivação De Display

PROMOTOR MERCHANDISING – CLT Rota a ser atendida:Santos, São Vicente, Praia Grande,Guarujá Produto chocolates, atendimento de 4 a 5 lojas por dia. Carga Horária:Segunda a sexta 08h00 as 18h00 Como Promotor(a) você irá:Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Controle de FiFo. transporte do material de merchandising e a implementação dele no PDV. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc. ) Requisitos:Ter Proatividade e criatividade Habilidade de negociação Capacidade para construir relacionamentos Pontualidade Senso de compromisso e responsabilidade Conhecimento em básico em informática e sistemas (Agile, Involves) Oferecemos:SALÁRIO:1699,23 VR:26,00 VA:163,57 Ticket log:R$1. 200 de acordo com roteiro Depreciação podendo chegar até R$250,00 p/+ ou – de acordo com o roteiro Convênio médico Premiação Por Atingimentos de Kpis, pode ganhar uma Bolsa De Graduação 100% Gratuita Variável:Previsto X Realizado De Até R$ 200,00 Mês + Campanha De Positivação De Display

Auxilia no acompanhamento e fiscalização de obras, na leitura e interpretação de projetos (AutoCAD), elabora relatórios técnicos, diário de obra, faz medições de serviços, controla materiais, cronogramas e custos.

Realizar vendas de produtos de utilidades domésticas, decoração, cama, mesa e banho. Realizar atendimento e vendas por whatsapp. Manter-se atualizados sobre novos produtos. Habilidade para explicar produtos e responder perguntas de forma clara para os clientes Proporcionar um atendimento personalizado e uma experiência gratificante ao cliente. Ter técnicas de vendas, utilizar o treinamento de vendas fornecido por seus líderes. Contribuir para um ambiente de trabalho harmonioso e colaborativo. Manter sua seção organizada e abastecida. Colaborar no recebimento e conferência de produtos Realizar cadastros de clientes no sistema Manter-se atualizado pelos programas de Treinamento da empresa. Recebimento e conferência de produtos.

SUAS PRINCIPAIS ATIVIDADES:· Atendimento completo e atencioso ao cliente· Venda de produtos de utilidades domésticas, decoração, cama, mesa e banho· Explicação clara e cordial sobre os produtos· Entendimento das necessidades do cliente para oferecer as melhores soluções· Utilização de técnicas de vendas com foco em resultado· Trabalho em equipe para alcançar metas e manter o ambiente leve e colaborativo· Atualização constante sobre novidades e tendências do setorREQUISITOS:· Ensino médio completo· Experiência com vendas no varejo (obrigatório)· Preferência por profissionais acima de 30 anos· Perfil maduro, responsável e com boa escuta ativa REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:· Salário fixo: R$ 2.036,00 (piso)· Comissão variável de 1% a 4%, conforme metas· Ganhos mensais podem chegar a até R$ 3.500 ou mais!· Vale transporte (pago em dinheiro)· Desconto em produtos (após o período de experiência)· Day Off (um dia de folga no mês do seu aniversário)· Convênio odontológico (após o período de experiência)· Ambiente de trabalho respeitoso, colaborativo e profissionalHORÁRIO:· Disponibilidade para trabalhar em escala 6x1, das 14h às 22h (inclusive finais de semana e feriados)

BM Vagas em parceria com a renomada Industria seleciona Vendedor( a) para a cidade de Mogi das Cruzes. Responsabilidades Prospectar e identificar novos clientes e oportunidades de negócios no segmento de aço; Manter e fortalecer o relacionamento com clientes ativos, oferecendo soluções adequadas em produtos e serviços; Elaborar cotações e orçamentos, negociando preços, prazos de entrega e condições de pagamento; Acompanhar o processo de vendas do primeiro contato até a entrega final do produto; Realizar visitas comerciais, garantindo presença ativa no mercado; Atuar de forma integrada com as áreas de logística, financeiro e produção, assegurando prazos e qualidade. Requisitos Ensino médio completo; Experiência anterior na área comercial (vendas industriais), preferencialmente nos segmentos de materiais de construção, metais ou aço por mais de 04 anos; Habilidade em negociação e comunicação; Proatividade, dinamismo e foco em resultados; Disponibilidade para visitas comerciais externas. Habilidades Comunicação técnica clara e persuasiva, capaz de traduzir conceitos complexos para diferentes públicos (técnicos e não-técnicos). Capacidade analítica para identificar oportunidades de negócio, segmentar mercados e interpretar dados de vendas para otimização de estratégias. Negociação estratégica e habilidades de fechamento, com foco na construção de relacionamentos de longo prazo e satisfação do cliente. Proficiência avançada em pacote Microsoft Office (Excel para análise de dados, PowerPoint para apresentações técnicas impactantes). Orientação para solução de problemas e adaptabilidade, para lidar com desafios técnicos e requisitos específicos de cada cliente industrial.

Empresa Multinacional do ramo de Petroleo e Gas contrata:ENCARREGADO DE RIGGER ONSHORE-CLT*Proposta-não oficial*Tipo de Contrato:CLT-Onshore-Guarujá/SP Empresa contratante:Applus K2 Empresa de atuação:CTCO Saipem Salário mensal:R$ 5. 000,00 (salário em carteira) Periculosidade:R$ 1. 500,00 (fixo) Diária de Trabalho:R$ 75,00 (por dia trabalhado) Prêmio:R$ 1. 000,00 (fixo) Simulação Salário mensal Bruto:R$ 9. 150,00 Horário:Conforme escala. Benefícios Ticket Flex (Alimentação e Refeição):R$ 1. 275,58 (mensal-fixo). Auxílio Natal:350,00 (anual). Assistência médica Unimed (Sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Assistência odontológica SulAmérica (Sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Outros benefícios:VT, Seguro de Vida. Total Pass. Atendimento Psicológico, Jurídico e Financeiro. SESC. Parcerias com cursos e Faculdades. Descrição de atividades:Planejar e coordenar operações de movimentação de cargas, garantindo a alocação eficiente de recursos, equipamentos e pessoal. Supervisionar a equipe de riggers e operadores de guindastes, assegurando o cumprimento dos planos de rigging e das normas de segurança. Revisar e aprovar planos de rigging, verificando a adequação técnica e os limites de capacidade dos equipamentos e acessórios de movimentação. Garantir a inspeção prévia dos equipamentos de movimentação, como guindastes, talhas e acessórios de rigging, certificando-se de que estejam em condições ideais de operação. Identificar riscos e implementar medidas preventivas para garantir a segurança durante as operações de movimentação de cargas. Garantir a comunicação eficiente entre as equipes envolvidas, utilizando sinais manuais ou dispositivos de comunicação para coordenar as atividades. Realizar auditorias de segurança nas operações e participar de investigações de incidentes, propondo ações corretivas quando necessário. Elaborar relatórios detalhados das operações realizadas, incluindo registros de cargas movimentadas, condições dos equipamentos e desempenho da equipe. Participar de reuniões de planejamento e segurança, representando a equipe de movimentação de cargas e contribuindo com informações técnicas. Promover treinamentos e capacitação para a equipe, assegurando a constante evolução das habilidades técnicas e o cumprimento das normas. Documentar as atividades realizadas, incluindo registros de movimentação de materiais e inspeções de rotina no equipamento. Requisitos:Experiência comprovada como Supervisor ou Coordenador de Movimentação de Cargas em ambientes industriais. Conhecimento avançado em rigging, movimentação de cargas e operação de equipamentos como guindastes e talhas. Familiaridade com normas de segurança, como NR-11 (Movimentação de Cargas) e outras regulamentações aplicáveis. Conhecimento sobre interpretação de planos de rigging, manuais técnicos e diagramas operacionais. Certificação em rigging ou movimentação de cargas (desejável). Desejável Certificação IRATA Nível 1, 2 ou 3..

ensino médio ou formação Técnica em Mecânica, curso de NR10-NR35, experiência em manutenção hidráulica e pneumática em máquinas operatrizes.