97 vagas de emprego para Gerente Juridico em Mogi das Cruzes, SP

...o tarefa e acompanhando o deempenho do colaboradore. Realizar o planejamento e controle da produção, viando atingir a meta etabelecida pela emprea. Experiência prévia como gerente de produção em indútria de panificação. Conhecimento em getão de equipe e proceo produivo. Formação uperior em Engenharia de Alimento, Engenharia de Produção ou ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

VAGA EFETIVA Requisitos:Superior em Administração, Economia ou correlatas. Experiência com venda de produtos financeiro, prospecções, gestão de carteira, metas e atendimento ao cliente. Salário:Comissão ( média de 5. 000,00 a 8. 000,00) + VT + VR + Convênio com coparticipação após 3 meses Residir em São José dos Campos.

...· Conhecimento básico de design para banners e imagens (Canva, Photoshop).Benefícios e remuneração serão discutidos durante a entrevista.Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTSalário a combinarExperiência:Gerente (Obrigatório)Liderança (Obrigatório)

Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja para atuar no varejo, com foco em gestão de equipe, resultados e excelência no atendimento ao cliente. Principais responsabilidades:Gerenciar a operação da loja, garantindo o cumprimento de metas e indicadores. Liderar, desenvolver e engajar a equipe. Acompanhar vendas, estoque, quebra, escala e rotinas operacionais. Garantir o padrão de atendimento e a organização da loja. Atuar de forma estratégica para melhoria contínua dos resultados. Requisitos:Experiência comprovada como gerente ou subgerente no varejo. Perfil de liderança, organização e foco em resultados. Boa comunicação e habilidade para gestão de pessoas. Disponibilidade de horário. Oferecemos:Benefícios. Premiação por atingimento de meta. Ambiente de trabalho estruturado. Oportunidade de crescimento profissional. Disponibilidade para o horário de shopping. Local de trabalho:ABC/SP.

Gerenciar, treinar, motivar e supervisionar a equipe de colaboradores (vendedores, consultores ópticos, técnicos e caixas). Realizar reuniões de feedback individual e coletiva, definindo metas de vendas e de qualidade de atendimento. Garantir que sua equipe esteja constantemente atualizada sobre novos produtos (lentes, armações, lentes de contato) e técnicas de vendas e atendimento. Elaborar e controlar as escalas de trabalho, folgas e férias da equipe, garantindo a cobertura ideal da loja. Garantir o cumprimento das metas de vendas da loja (óculos de grau, óculos de sol, lentes de contato e serviços). Ser o guardião da qualidade do atendimento ao cliente, intervindo em situações de maior complexidade ou reclamações.

...e envio de pagamento de despesas fixas e variáveis (aluguel, água, luz, telefone e internet), conferir as correspondências recebidas e dar destino a elas (Financeiro, Jurídico, Compras, Departamento Pessoal e Recursos Humanos), controle de estoque juntamente com a Auxiliar de Saúde Bucal e Recepcionistas, realiza o envio de pedidos de ...

Escritório de advocacia localizado em Mogi das Cruzes está contratando de advogado para atuar no departamento tributário, assumindo a condução e o acompanhamento de demandas tributárias. Principais Responsabilidades Controle e cumprimento de prazos processuais e administrativos na área tributária. Acompanhamento de carteiras de clientes mensalistas com foco em dívidas tributárias. Elaboração de pareceres jurídicos sobre demandas tributárias, com posterior validação da coordenação. Atuação em novos ajuizamentos e demandas contenciosas tributárias. Organização e alimentação de fluxos internos e processos do departamento. Apoio técnico à coordenação do setor tributário.

Buscamos Advogada para atuação técnica nas áreas Trabalhista, com desenvolvimento para atuação como audiencista, assumindo rotinas jurídicas completas:condução e preparação de audiências, produção de peças, acompanhamento de processos e comunicação direta com clientes e sócios, sempre alinhada à cultura do escritório. Principais responsabilidades:Atuação técnica (Trabalhista) Análise de casos, definição de estratégia jurídica e condução técnica dos processos sob sua responsabilidade. Produção de peças processuais (iniciais, réplicas, manifestações, recursos, petições diversas), com foco em qualidade técnica, clareza e aderência aos padrões do escritório. Organização de teses, documentos e informações relevantes do cliente para instrução processual. Audiências Preparação completa para audiências:estudo do processo, elaboração de roteiro, levantamento de pontos críticos, alinhamento de narrativa e estratégia. Condução e acompanhamento de audiências, com postura segura, ética e técnica. Registro de encaminhamentos pós-audiência e ações necessárias (prazos, documentos e orientações internas). Gestão e acompanhamento de processos Acompanhamento de andamentos e prazos, garantindo cumprimento rigoroso e previsibilidade para o escritório. Organização das demandas internas do processo (o que precisa ser feito, por quem e em qual prazo), mantendo controle e clareza. Interface com a área administrativa para solicitar, conferir e validar documentos necessários. Supervisão e qualidade de peças (quando aplicável) Orientar e conferir peças e tarefas jurídicas produzidas por apoio/estagiária, garantindo padrão técnico, correção e alinhamento estratégico. Dar direcionamentos claros e didáticos, contribuindo para o desenvolvimento do time. Atendimento ao cliente (humanizado, claro e objetivo) Comunicação clara, ética e objetiva com clientes, com linguagem acessível e sem juridiquês desnecessário. Atualização jurídica e prática forense constante, refletindo em orientações seguras ao cliente. Manter o cliente informado sobre status, próximos passos e riscos, reduzindo ansiedade e aumentando confiança. Garantir padrão de atendimento do escritório:empatia, escuta ativa, postura profissional e retorno responsável. Alinhamento com sócios e cultura do escritório Comunicação eficiente com os sócios, registrando informações relevantes e apoiando decisões estratégicas do caso. Cumprimento e fortalecimento de fluxos padronizados, modelos e checklists do escritório. Proposição de melhorias contínuas:sugerir ajustes em rotinas, modelos e fluxos para reduzir retrabalho e aumentar qualidade. Requisitos:Formação em Direito e inscrição ativa na OAB. Vivência/atuação prática em Direito do Trabalho Boa escrita jurídica e capacidade de argumentação técnica. Perfil organizado e responsável com prazos. Excelente comunicação com cliente (principalmente por WhatsApp e canais digitais), com postura humanizada e profissional. Facilidade com tecnologia e sistemas de gestão (Astrea) e ferramentas digitais do dia a dia. Bom uso de Inteligência Artificial será um diferencial Experiência sólida em audiências (ou forte interesse e disponibilidade para se desenvolver como audiencista). Experiência prévia em escritório com rotinas padronizadas, checklists e controle de qualidade. Vivência com processos em volume, sem perder qualidade e organização. Cursos/atualização frequente em Trabalhista.

...e envio de pagamento de despesas fixas e variáveis (aluguel, água, luz, telefone e internet), conferir as correspondências recebidas e dar destino a elas (Financeiro, Jurídico, Compras, Departamento Pessoal e Recursos Humanos), controle de estoque juntamente com a Auxiliar de Saúde Bucal e Recepcionistas, realiza o envio de pedidos de ...

A Ottimiza RH é uma empresa especializada em terceirização de processos de Recrutamento e Seleção, oferecendo soluções ágeis e personalizadas para empresas de diversos segmentos. Nosso objetivo é otimizar o tempo e os recursos de nossos clientes, garantindo eficiência e assertividade na contratação de profissionais alinhados às necessidades de cada organização.AtividadesAdvogado(a) – responsável por atuar na condução, análise e acompanhamento de demandas jurídicas, garantindo suporte técnico e estratégico aos clientes e ao escritório.Principais responsabilidades:Atuar em processos administrativos e judiciais – especialmente nas áreas de Tribunal de Contas, Direito Administrativo e Processo Civil.Elaborar peças processuais, pareceres e manifestações jurídicas – com fundamentação técnica e alinhamento estratégico.Realizar análise jurídica de casos e documentos – identificando riscos, oportunidades e medidas cabíveis.Acompanhar prazos processuais, audiências e julgamentos – assegurando cumprimento rigoroso das obrigações legais.Prestar suporte e orientação jurídica aos clientes – esclarecendo estratégias, procedimentos e andamentos processuais.Monitorar a evolução dos processos e ajustar estratégias – visando melhores resultados e segurança jurídica.Trabalhar de forma integrada com a equipe jurídica – promovendo alinhamento técnico e eficiência nas demandas.Registrar e manter a documentação jurídica atualizada – com precisão, organização e confidencialidade.Requisitos e qualificações:Formação em Direito (graduação) – com inscrição ativa na OAB.Experiência na atuação jurídica – preferencialmente em Direito Administrativo, Processo Civil e/ou Tribunal de Contas.Domínio na elaboração de peças processuais e análises jurídicas – com boa redação e argumentação.Capacidade de gestão de prazos e organização processual – com atenção a detalhes.Habilidade para trabalho em equipe – com comunicação clara e postura profissional.Desejável:Experiência prática com Tribunais de Contas (municipal, estadual ou federal).Conhecimento em licitações e contratos administrativos.Perfil consultivo e estratégico no atendimento ao cliente.Vivência em escritório de advocacia ou assessoria jurídica.

VAGA: ADVOGADO(A) TRIBUTARISTAResponsabilidades:Acompanhamento de execuções fiscais;Elaboração de defesas e recursos administrativos e judiciais;Elaboração de planilhas de controle;Confecção de relatórios processuais.Requisitos desejáveis:Formação em Direito;Atuação na área Tributária;Organização, atenção a prazos e boa redação jurídica.Local de trabalho: Guarulhos/SPHorário: Comercial, de segunda a sexta-feiraEnvio de currículo: secretaria@mazloum.adv.br

...e envio de pagamento de despesas fixas e variáveis (aluguel, água, luz, telefone e internet), conferir as correspondências recebidas e dar destino a elas (Financeiro, Jurídico, Compras, Departamento Pessoal e Recursos Humanos), controle de estoque juntamente com a Auxiliar de Saúde Bucal e Recepcionistas, realiza o envio de pedidos de ...

...e envio de pagamento de despesas fixas e variáveis (aluguel, água, luz, telefone e internet). Conferir as correspondências recebidas e dar destino a elas (Financeiro, Jurídico, Compras, Departamento Pessoal e Recursos Humanos). Controle de estoque juntamente com a Auxiliar de Saúde Bucal e Recepcionistas, realiza o envio de pedidos de ...

Coordenador de Logística-Indústria 1071 Local:Guarulhos – SP Se você é um(a) profissional mão na massa, com alta energia, perfil resiliente e foco total em resultados, que gosta de resolver problemas, liderar equipes operacionais de perto e encarar desafios diários em um ambiente industrial dinâmico e exigente, essa oportunidade é para você. Empresa do segmento industrial, especializada na transformação e fornecimento de soluções em alumínio para diversos setores da economia, busca um(a) Coordenador(a) de Logística com perfil dinâmico, resiliente e fortemente orientado a resultados para atuar em um ambiente produtivo e desafiador. Principais Responsabilidades Coordenar as operações logísticas de inbound e outbound Atuar fortemente nos processos de expedição e movimentação de materiais Garantir o cumprimento de prazos, qualidade e eficiência nos fluxos logísticos Liderar e desenvolver equipe operacional com aproximadamente 20 colaboradores Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), propondo melhorias contínuas Atuar na resolução de problemas operacionais com agilidade e visão estratégica Assegurar a organização de estoques, armazenagem e distribuição Interface direta com áreas produtivas, comercial e compras. Requisitos Formação superior completa em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas Experiência prévia em logística industrial/ambiente fabril Vivência com operações de armazenagem, expedição, recebimento e transporte Experiência com gestão de equipes operacionais Perfil comunicativo, proativo e solucionador de problemas Forte orientação para resultados e melhoria de processos Resiliência para atuar em ambiente dinâmico e de alta demanda Postura de liderança próxima à operação (perfil mão na massa) Informações da Vaga Atuação presencial em ambiente industrial Regime de contratação:Pessoa Jurídica (PJ) Remuneração:R$ 10. 000,00 Descanso remunerado de 30 dias após 1 ano de contrato Horário de trabalho:Comercial Pronto para liderar na linha de frente, gerar resultados reais e transformar a operação logística com atitude e eficiência Então candidate-se e venha fazer parte de um ambiente industrial que valoriza protagonismo, energia e quem faz acontecer..

Candidatos para atuar no setor de Licitação, dando suporte ao departamento juridico.

Assistente de Atendimento Externo Para atuar em cobrança externa no polo da faculdade. SALÁRIO FIXO:R$ 1. 952,00 HORÁRIOS DE TRABALHO:Segunda à Sexta das 10h12 as 20hs JORNADA DE TRABALHO:220h mês. Escala 5x2 com folga aos sábados e domingos BENEFÍCIOS:Assistência Médica. Convênio Odontológico com Multibenefícios, como:Cesta Natalidade, Auxílio Funeral, Clube descontos em medicamentos, Clube de descontos em lojas, restaurantes, academias e serviços. Vale Transporte. Vale Refeição ou Vale Alimentação. Seguro de Vida. Auxílio Creche. Parcerias de descontos em faculdades e cursos de idiomas. Convênio com o SESC. Oportunidade de Crescimento e Plano de Carreira. Treinamento e Desenvolvimento. Campanhas operacionais com possibilidade de folgas e/ou outras premiações LOCAL DE TRABALHO:Av. João Cavalari, 133, Vila Herminia, Guarulhos-SP Residir em Guarulhos ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES:Realizar atendimento de clientes presencialmente e, eventualmente, através de e-mail, chat e WhatsApp, solucionando os casos e encaminhando respostas aos clientes. Negociar cobrança ativa de Pessoa Jurídica, produtos bancários e faixas de atrasos longos. Informar de forma clara e objetiva os motivos da cobrança e as opções disponíveis para regularizar a situação financeira do cliente. Escutar e identificar a necessidade do cliente, oferecendo soluções personalizadas. Saber aproveitar a oportunidade de negociar e fechar negócio. REQUISITOS:Acima de 18 anos. Ensino Médio Completo. Experiência comprovada em Cobrança. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. Conhecimentos básicos em informática e digitação. Habilidade de lidar com pressão e metas. Postura e flexibilidade para atender clientes de diferentes perfis, agilidade para realizar interações e negociações. Comprometimento e responsabilidade sobre as tarefas que irá executar. Pontualidade, postura exemplar. Benefícios:Parcerias de descontos em faculdades e cursos de idiomas-Premiações-Convênio com SESC-Auxílio creche-Vale-transporte-Vale-refeição-Assistência odontológica-Assistência médica.