213 vagas de emprego para Gerente Fiscal em Governador Celso Ramos, SC

Gestor(a) Comercial – Construção Civil (Casas Alto Padrão) Empresa:Médio porte Contexto da Vaga Empresa sólida e bem estruturada, com equipe consolidada e processos maduros. A posição está aberta em razão do desligamento programado do profissional atual. Buscamos um(a) Gestor(a) Comercial para dar continuidade ao trabalho, fortalecer o relacionamento com o mercado e impulsionar o crescimento da carteira de clientes. Principais Atividades e Responsabilidades Prospectar e captar novos clientes, bem como manter e desenvolver o relacionamento com clientes ativos. Estruturar, consolidar e gerenciar parcerias estratégicas e canais de vendas. Agendar e conduzir reuniões com potenciais clientes. Apresentar propostas comerciais, elaborar orçamentos e conduzir negociações contratuais. Atender dúvidas e fornecer informações técnicas sobre projetos e serviços. Acompanhar o andamento dos projetos/obras, alinhando expectativas e assegurando a entrega do serviço contratado. Atuar de forma integrada com as áreas internas, garantindo excelência no atendimento ao cliente. Requisitos Técnicos e Experiência Experiência em área comercial. Vivência no setor da construção civil. Veículo próprio. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam liderar e estruturar a área comercial em uma empresa sólida, atuando em projetos de alto padrão, com autonomia, visibilidade estratégica e forte potencial de crescimento profissional. Profissionais com experiência prévia em construtoras, escritórios de arquitetura ou imobiliárias terão maior aderência ao desafio.

Candidatar-se 5062-Gerente/Coordenador Logistica Localidade Tijucas/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Local: Bairro Praça – Tijucas (SC) Regime: Presencial Horário: Segunda a sexta, das 08h às 18h Gerente/Coordenador Logistica. Habilidade interpessoal: Negociação e construção de relacionamento Capacidade de manter relacionamento consistente com clientes e embarcadores (visitas de rotina), conduzir negociações comerciais com foco em margem e recorrência, e ao mesmo tempo ter tato para gerenciar conflitos e envolver motoristas e equipe operacional (liderança próxima, comunicação clara e respeito ao chão de operação). Habilidade técnica: Gestão de frota orientada por indicadores (KPIs) + análise em Excel/PowerPoint Domínio prático de indicadores de desempenho e custo (ex. disponibilidade da frota,R$/kmR $/km,R$/tonR $/tonelada, taxa de ociosidade, produtividade por veículo, consumo, custo de manutenção, OTIF/nível de serviço), com capacidade de consolidar dados no Excel (tabelas dinâmicas, dashboards, projeções e orçamento) e transformar isso em apresentações executivas no PowerPoint para diretoria (resultados, gargalos, plano de ação e metas). Candidatar-se.

Responsabilidades:Realizar visitas diárias em sua área de atuação para prospecção de novos clientes (PAP);Atendimento a uma meta diária de prospecção, vendas de serviços e de produtos;Gerir uma carteira de clientes com perfil Varejo;Realizar visitas aos clientes;Realizar pós-vendas e visitas periódicas (encantar e rentabilizar);Estabelecer networking comercial e ações de fidelização (conhecer bem a região de atuação, os formadores de opinião, lideranças e estar atento às oportunidades);Atuar com recuperação e blindagem de clientes visando ganho de rentabilidade de carteira;Participar de treinamentos e se manter sempre atualizado (a) sobre nossos produtos, processos e serviços (ter atitude protagonista, ser líder de si).Requisitos:Ensino médio completo; superior completo ou cursando é um diferencial, mas não é obrigatório;Experiência com vendas externas;Vivência em negociação com clientes de grande porte, vendas, prospecção, com busca de estratégias de relacionamento e fidelidade;Possuir carteira de clientes na região;Conhecimento no Pacote Office.Benefícios:Plano de Saúde Bradesco ou Unimed (de acordo com a região);Assistência Odontológica;RVM de até R$ 9.200,00* (TETO)PPR anual de até 2 salários;VR ou VA de R$1.197,00/mês;Seguro de Vida;Previdência Privada;Edupass (plataforma de estudos);Gympass;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Plano de carreira;Auxílio Creche (filhos de até 2 anos) R$ 342,00;Auxílio Mobilidade a partir de R$ 900,00/mês para cobrir os gastos de locomoção para realizar a rota. Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, 8 horas diárias

Descrição da Vaga Responsável pelo processo de recrutamento e seleção , realizando entrevistas, definição de contratações e integração de novos colaboradores, incluindo a apresentação da empresa, solicitação de uniformes, vale-transporte e demais benefícios. Atua no controle e elaboração das escalas de serviço , gestão de férias, acompanhamento de faltas e atestados, controle de folha-ponto e cadastro de novos colaboradores. Realiza atas das reuniões mensais dos setores , mantém planilhas e controles administrativos sempre atualizados. Desenvolve e acompanha planos de capacitação , supervisiona treinamentos, ações internas e confraternizações, garantindo o alinhamento das equipes e o desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Também é responsável pela gestão de compras e estoque , realizando levantamento de necessidades, solicitação de orçamentos, acompanhamento de pedidos, recebimento e conferência de mercadorias, armazenamento e controle de estoque. Atua nas compras operacionais para manutenções diárias de todos os setores, bem como aquisições para eventos e momentos especiais. Por fim, é responsável pelo bom funcionamento operacional da empresa , assegurando o suporte adequado aos colaboradores e às áreas administrativas e operacionais.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Buscamos um gerente geral com as seguintes competências:Impulsionar a atuação comercial ativa da loja , orientando e acompanhando a equipe na prospecção de novos clientes, reativação de carteiras inativas e fortalecimento do relacionamento com clientes estratégicos, reduzindo a dependência exclusiva do fluxo receptivo. Desenvolver e acompanhar diariamente as metas comerciais , garantindo o monitoramento constante de indicadores como faturamento, ticket médio, taxa de conversão, mix de produtos, margem e resultados por vendedor. Utilizar esses dados para direcionar ações corretivas e promover uma gestão comercial orientada a resultados. Planejar e executar campanhas comerciais, ações sazonais e estratégias de venda consultiva , estimulando o giro de produtos, a venda cruzada e o aumento da frequência de compra. Mapear o potencial comercial do mercado local e regional , identificando segmentos, empresas e oportunidades ainda não exploradas, construindo um pipeline de novos negócios e parcerias. Acompanhar o desempenho diário da loja e da equipe , conduzindo reuniões rápidas de resultado e definindo ajustes imediatos nas estratégias de abordagem, precificação e oferta. Garantir a aplicação dos roteiros de atendimento e do padrão comercial da marca , fortalecendo a qualidade do relacionamento com o cliente e a fidelização. Assegurar o cumprimento das políticas comerciais e financeiras , incluindo precificação, crédito, garantias e condições de pagamento, alinhando a operação ao planejamento estratégico da empresa. Atuar como referência e mentor comercial , desenvolvendo o time em técnicas de vendas consultivas, negociação e abordagem ativa, estimulando uma postura empreendedora e participativa em todos os pontos de contato com o cliente. Gestão Operacional e Processos:Organizar as rotinas administrativas e operacionais da loja, assegurando o cumprimento dos Procedimentos Operacionais Padrão (POPs). Garantir a integração entre setores (vendas, estoque, manutenção, crédito e financeiro), promovendo a fluidez das operações e reduzindo retrabalhos. Supervisionar o layout da loja, exposição de produtos, precificação e controle de estoque, assegurando a padronização visual e a atratividade comercial. Acompanhar a execução de ordens de serviço e o cumprimento de prazos de manutenção e entrega, reforçando o pós-venda e a satisfação do cliente. Gestão de Pessoas e Liderança:Atuar como líder próximo e formador, promovendo reuniões periódicas de alinhamento e feedbacks estruturados. Identificar potenciais internos e apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe. Incentivar a cooperação, reduzir conflitos e assegurar a prática dos valores organizacionais. Garantir a comunicação entre os times e a diretoria, funcionando como canal ativo de escuta e disseminação de informações. Análise de Mercado e Estratégia Comercial:Monitorar o comportamento da concorrência, tendências de mercado e oportunidades locais de expansão de vendas. Trabalhar em conjunto com a diretoria na definição de estratégias de crescimento, precificação e campanhas sazonais. Apoiar a implantação de iniciativas futuras em marketing, e-commerce e presença digital , contribuindo com informações do mercado local e do perfil dos clientes. Gestão de Resultados e Indicadores:Elaborar e apresentar relatórios gerenciais mensais de desempenho da loja, incluindo metas, vendas, custos, estoque e satisfação do cliente. Analisar margens, custos operacionais e rentabilidade, propondo soluções que aumentem o retorno financeiro. Garantir a previsibilidade operacional e a tomada de decisão baseada em dados. Zelar pela legislação trabalhista. Experiência mínima de 5 anos como gerente geral de operações em varejo. Conhecimento sólido em gestão de lojas físicas e canais digitais. Habilidade comprovada em liderança de equipes multidisciplinares. Domínio de métricas de performance (KPI, ROI, margem). Formação superior em Administração, Marketing ou áreas afins. Aumento de 10% no faturamento anual dentro dos primeiros 12 meses. Redução de 10% no giro de estoque e melhoria de 20% na disponibilidade de produtos. Melhoria de 25% na satisfação do cliente (NPS). Implementação de estratégias de upsell que elevem o ticket médio em 12%. Contribuição para a expansão de 3 novas unidades na região.

Nosso cliente é uma indústria multinacional com estrutura corporativa no Vale do Itajaí e estamos juntos em busca de um(a) Gerente de RH com atuação estratégica e hands-on, capaz de liderar o ciclo completo de gestão de pessoas com base em dados e indicadores. O foco será impulsionar desenvolvimento de talentos, planos de sucessão, formação de lideranças e integrar práticas de Excelência Operacional à cultura organizacional. O(a) profissional ideal terá perfil gestor, analítico (data-driven), forte experiência em talent management, sucessão e liderança, além de inglês avançado obrigatório para atuação em ambiente global. REQUISITOS-CHAVE. Experiência consolidada como Gerente de RH, preferencialmente em indústrias multinacionais com cultura europeia. Forte atuação em gestão de talentos, sucessão e desenvolvimento de liderança. Histórico comprovado na implementação ...

...e com oportunidade de expandir seu conhecimento, venha fazer parte da equipe de nosso cliente. Estamos em busca de um profissional com experiência em departamento fiscal para ocupar a posição de Analista em um escritório contábil com mais de 20 anos de história na cidade de Balneário Camboriú – SC. Cargo: Analista Fiscal (Contabilidade) Salário: a combinar conforme experiência. Benefícios: Vale-transporte, premiação por assiduidade, auxílio instrução para cursos e formações na área, day off, prêmio indicação, prêmio remuneração estratégica, frutas e café na copa, cozinha para lanche. Modalidade: CLT presencial ou PJ. Horário: Segunda a sexta das 8hs às 12hs e das 13:30hs as 17:30hs. Seu desafio no dia a dia será: · Realizar a apuração de impostos de empresas do comércio e serviços enquadradas no Simples Nacional, Lucro Real e Presumido; · Garantir a conformidade fiscal das operações mantendo-se atualizado sobre as mudanças na legislação tributária; · Transmitir obrigações acessórias, como: SINTEGRA, DCTF, EFD e EFDREINF; · Executar rotinas de escrituração fiscal, incluindo lançamentos, análise e conciliação de tributos; · Utilizar o sistema Domínio para realizar as atividades fiscais com precisão e eficiência; · Colaborar com outras áreas da empresa para identificar oportunidades de otimização fiscal e redução de custos; · Atendimento a clientes para dúvidas e esclarecimentos. É desejável que você tenha: · Proficiência no sistema Domínio; · Conhecimento em legislação tributária; · Experiência na área fiscal em escritório contábil; · Disciplina e organização; · Iniciativa e proatividade na resolução de problemas; · Habilidades de comunicação e trabalho em equipe; · ...

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Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Auxiiar fiscal! Estamos felizes pelo seu interesse. Estamos à procura de uma pessoa brilhante para nos ajudar a enfrentar os enormes desafios e para construir uma parceria longa e duradoura. Valorizamos sua personalidade, sua dedicação e onde você quer chegar junto com a gente. É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja Vem trabalhar com a gente! Quem somos Somos uma contabilidade que possui profissionais especializados em Instituições Financeiras, com experiência há mais de 10 anos em Cooperativas de crédito, sociedade de crédito financiamento e investimento (CFI), sociedade de crédito ao microempreendedor (SCM), sociedade de crédito direto (SCD) O que você vai fazer Auxiliar no envio de declarações fiscais, como EFD Contribuições, EFD-Reinf, DCTFWeb e Declaração de ISS, conforme orientações da área; Realizar lançamentos de notas fiscais de entrada e saída no sistema Domínio; Efetuar a conferência e identificação de retenções federais e municipais (INSS, IRRF, PIS, COFINS, CSLL, ISS); Apoiar na geração, conferência e envio de DARFs e demais guias de tributos; Organizar e manter atualizada a documentação fiscal e arquivos do setor; Prestar suporte nas rotinas fiscais do dia a dia, garantindo cumprimento de prazos; Demonstrar interesse em aprender e se atualizar, especialmente sobre Reforma Tributária e novas obrigações acessórias. Vamos adorar se você tiver os seguintes requisitos: Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em Contabilidade, Administração ou áreas afins); Experiência ou vivência prévia em rotinas fiscais (lançamentos, conferências, declarações); Conhecimento básico de tributos federais e municipais e retenções; Familiaridade com sistemas fiscais, especialmente Domínio; Conhecimento básico em Pacote Office, principalmente Excel; Organização, atenção aos detalhes e comprometimento com prazos; Perfil proativo e interesse em desenvolvimento profissional na área fiscal. Local: Florianópolis/SC - Estreito Qual o meu horário de trabalho Segunda a sexta (8 horas por dia) Horário a combinar. Salário: R$ 2.100,00 a ...

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Trabalhar nas atividades de Prevenção de Perdas e na conservação. Verificar normas de segurança e procedimentos administrativos. Preparar relatórios e fazer o registro de ocorrências em loja. Acompanhar os processos de inventários dos departamentos. Zelar pela integridade física/patrimonial da empresa e funcionários. Controlar a entrada e saída de funcionários, terceiros e clientes. Realizar ronda nas dependências do armazém Manter a disciplina na Portaria. #LI-Onsite.

Atividades a serem desenvolvidas:Responsável pela lista de empresas, com diversas tributações (Simples, Presumido, real), apuração de todos os impostos municipais, estaduais e federais, envio declarações acessórias. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:Experiência em apuração de:ICMS, IPI, PIS/COFINS, IRPF, CSLL, Retenções, apuração e fechamentos tributários) , envio declarações acessórias. Experiência com empresas do simples, lucro real e lucro presumido. Graduação em ciências contábeis ou cursando Salário:R$3800,00 + VA R$630,00 + ajuda de custos R$320,00 (em dinheiro e com incidência de INSS e FGTS). Local de trabalho:Aririú, Palhoça/SC Horário de trabalho:Das 8h às 17:45h, segunda a sexta-feira..

Requisitos:formação superior em Ciências Contábeis, experiência comprovada no setor fiscal, conhecimento em softwares de contabilidade, conhecimento avançado em legislação tributária, apurações de todos os impostos:ICMS, IPI, PIS/COFINS, IRPF, CSLL, Retenções e fechamentos tributários) , envio declarações acessórias , normas contábeis e LGPD. Habilidades de liderança, comunicação e organização são essenciais, além de atenção aos detalhes e capacidade de resolver problemas. Experiência comprovada em rotinas do setor fiscal em escritório de contabilidade. Experiência em Supervisão/Gestão/gerência no setor fiscal. Sólida experiência com empresas do simples, lucro real e presumido. Salário:R$5. 500,00 + VA R$630,00 + ajuda de custos R$320,00 (em dinheiro e com ...

Responsabilidades Auxiliar na rotina do departamento fiscal/contábil; Apoiar na apuração de impostos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL); Ajudar nos lançamentos contábeis; Auxiliar na organização e arquivo de documentos fiscais ...

..., IR, CSLL e Simples Nacional). Realizar lançamentos fiscais. Auxiliar na emissão de notas fiscais. Efetuar a conciliação bancária. Elaborar e entregar obrigações acessórias (SPED Fiscal, EFD Contribuições, DCTF, etc.). Requisitos Ensino superior cursando ou completo em Ciências Contábeis. Conhecimento em legislação tributária. Experiência prévia em escritórios contábeis. Domínio do ...

...s e investimos no desenvolvimento técnico da nossa equipe.Local: Barreiros, São José/SCHorário: 08h00 às 12h00 e 13h12 às 18h00 (44h semanais)Descrição da vaga: Buscamos Auxiliar Fiscal para atuar nas rotinas do departamento fiscal, com oportunidade de crescimento conforme desempenho, conhecimento técnico e nível de autonomia (Auxiliar I, II ou III).AtividadesLançamento e conferência de documentos fiscais;Apuração de impostos dos regimes Simples Nacional, Lucro Presumido e apoio ao Lucro Real;Emissão e conferência de guias de tributos;Entrega e apoio nas obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, DCTF, DEFIS, entre outras);Conferência de notas fiscais de entrada e saída;Organização de documentos e suporte às rotinas do setor fiscal.RequisitosExperiência prévia na área fiscal em escritório contábil;Estar cursando ou ser formado(a) em Ciências Contábeis;Conhecimento básico a intermediário em legislação tributária;Perfil organizado, atento a prazos e comprometido com qualidade.Faixa SalarialAuxiliar Fiscal I: R$ 2.204,00;Auxiliar Fiscal II: R$ 2.500,00;Auxiliar Fiscal III: R$ 3.000,00.BenefíciosVale-alimentação: R$ 725,00;Vale-transporte ou auxílio combustível: R$ 225,00.

Candidatar-se 6084-Auxiliar Fiscal Localidade Camboriú/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Vaga: Auxiliar Fiscal Salário: R$ 2. 500,00 Ajuda de custo: R$ 500,00 Benefícios: Plano odontológico Descrição da vaga: Estamos em busca de um(a) Auxiliar Fiscal para integrar nossa equipe. O(a) profissional será responsável por auxiliar nas rotinas fiscais, garantindo a correta apuração de impostos e o cumprimento das obrigações fiscais da empresa. Principais atividades: Auxílio na apuração de impostos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, entre outros). Apoio na elaboração e envio de obrigações acessórias. Organização e controle de documentos fiscais. Suporte ao setor contábil e fiscal conforme demanda. vaga para trabalhar na Rua Rio Negrinho, 372 bairro Rio Pequeno, em Camboriu. Candidatar-se.

Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Auxiiar fiscal! Estamos felizes pelo seu interesse. Estamos à procura de uma pessoa brilhante para nos ajudar a enfrentar os enormes desafios e para construir uma parceria longa e duradoura. Valorizamos sua personalidade, sua dedicação e onde você quer chegar junto com a gente. É trabalhar de forma colaborativa e em um ambiente acelerado que você deseja Vem trabalhar com a gente! Quem somos Somos uma contabilidade que possui profissionais especializados em Instituições Financeiras, com experiência há mais de 10 anos em Cooperativas de crédito, sociedade de crédito financiamento e investimento (CFI), sociedade de crédito ao microempreendedor (SCM), sociedade de crédito direto (SCD) O que você vai fazer Auxiliar no envio de declarações fiscais , como EFD Contribuições, EFD-Reinf, DCTFWeb e Declaração de ISS , conforme orientações da área. Realizar lançamentos de notas fiscais de entrada e saída no sistema Domínio . Efetuar a conferência e identificação de retenções federais e municipais (INSS, IRRF, PIS, COFINS, CSLL, ISS). Apoiar na geração, conferência e envio de DARFs e demais guias de tributo. Organizar e manter atualizada a documentação fiscal e arquivos do setor. Prestar suporte nas rotinas fiscais do dia a dia , garantindo cumprimento de prazo. Demonstrar interesse em aprender e se atualizar , especialmente sobre Reforma Tributária e novas obrigações acessória. Vamos adorar se você tiver os seguintes requisitos: Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento em Contabilidade, Administração ou áreas afins ). Experiência ou vivência prévia em rotinas fiscais (lançamentos, conferências, declarações). Conhecimento básico de tributos federais e municipais e retençõe. Familiaridade com sistemas fiscais , especialmente Domínio . Conhecimento básico em Pacote Office , principalmente Excel. Organização, atenção aos detalhes e comprometimento com prazo. Perfil proativo e interesse em desenvolvimento profissional na área fiscal. Local: Florianópolis/SC - Estreito Qual o meu horário de trabalho Segunda a sexta (8 horas por dia) Horário a combinar. Salário: R$ 2. 100,00 ...