277 vagas de emprego para Gerente de Transportes em Goiás, GO

Desenhista Projetista Junior*Formação:Ensino Médio completo Experiência:Não é necessário. CLT Hibrido Salário:2. 123,00 Aux Alimentação-aprox 630,00 80% Plano de Saude Unimed e Odontologico Metlife Requisitos:CNH B, Conhecimento em Excel e Autocad. Atribuições:Auxiliar Gerentes e Projetistas em suas responsabilidades, envio de Documentação de Pj Legado, corrigir projetos reprovados, verificação de projetos em análise, vistorias em campo, documentação inicial de projetos de compartilhamento de infraestrutura. Perfil Comportamental:Organização e Gestão de Tempo. Comunicabilidade e Postura. Proatividade Aptidões Técnicas:Noções de Geometria e Raciocínio Espacial. Escrita e Gramática. Matemática..

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar no canal farma. O(a) profissional será responsável por garantir a correta execução das estratégias de merchandising no ponto de venda, assegurando a visibilidade da marca, o fortalecimento do portfólio e o aumento das vendas. Rendimentos Totais Bruto + Benefícios:R$ 4. 736,00 Remuneração Salário Fixo CLT + antecipação de dissídio:R$ 2. 700,00 Premiação:R$ 900,00 Vale Refeição:R$836,00 Antecipação de dissídio:300,00 Principais Responsabilidades:Realizar a exposição e organização dos produtos nos PDV’s, especialmente em farmácias, seguindo o layout e as orientações de merchandising. Garantir a correta visibilidade dos produtos, zelando pela boa apresentação, limpeza e reposição quando necessário. Desenvolver e manter um bom relacionamento com os balconistas, gerentes e demais colaboradores do PDV, buscando oportunidades para ampliar e melhorar as exposições. Executar ações de merchandising conforme estratégia definida, contribuindo para o aumento da presença e competitividade dos produtos no ponto de venda. Acompanhar a disponibilidade dos produtos, sinalizando possíveis rupturas. Registrar informações de campo e reportar atividades conforme orientação da supervisão. Requisitos:Ensino Superior Cursando ou completo. Experiência anterior como promotor(a) de merchandising ou em funções similares. Boa comunicação, proatividade, organização e didática para treinamentos. Habilidade para trabalhar com metas e relatórios. Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Disponibilidade para deslocamentos diários entre farmácias e eventuais viagens. Candidato:Espírito de equipe e comprometimento. Foco em resultados e atenção aos detalhes. Capacidade de representar a marca com excelência e profissionalismo.

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...

...r ações de degustações, revertendo abordagens em vendas. Cumprir o roteiro/sistemática determinada. Garantir a correta exposição (planograma), apresentação (limpeza e conservação) e preço. Interface com gerente e funcionários das lojas, respeitando suas regras de convivência e atuação. Identificar oportunidades dentro do PDV, conquistando mais espaços e pontos extras. Controlar e captar informações no PDV:preço, ruptura, exposição, ações negociadas na matriz da loja, share e ponto extra. Acompanhar as ações da concorrência. Efetuar a montagem de packs e promoções pontuais em loja. Relacionar-se com gerente e funcionários das lojas. Perfil-Demonstradora, ter atuado em perfumaria ou farma. Boa apresentação pessoal e comunicação. Horário de trabalho-Terça a Sábado das 8h às ...

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;"Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes ...

Venha fazer parte da ITA FROTAS! Somos a ITA Frotas e queremos trilhar caminhos na vida das pessoas através da mobilidade. Estamos em constante evolução, sempre de olho no futuro e focados no essencial:Inovação, Tecnologia e Ambiente. Esses são os pilares da nossa cultura, que é movida pela paixão por pessoas e por fazer parte de suas trajetórias. Com mais de 50 anos de experiência, somos um time com mais de 300 colaboradores, oferecendo soluções completas em mobilidade para pessoas e empresas. Nossos serviços incluem carro por assinatura, terceirização de frotas leves e pesadas e aluguel para motoristas de aplicativo. Diariamente, somos desafiados a buscar a excelência, sempre com um olhar atento ao futuro e pensando de pessoas para pessoas. Afinal, juntos impulsionamos a excelência rumo ao futuro. Descrição das atividades:Realizar atividades administrativas relacionadas à operações, atendimento e controle dos veículos da frota, garantindo assim uma operação segura e eficiente, conforme estabelecido nos contratos e regulamentações. Responsabilidades:Análise de informações gerais de demandas operacionais. Interface com o time de controladores de tráfego. Mensurar os indicadores de performance da área, elaborando relatórios mensais, acompanhando as metas previstas e realizadas, sugerindo ações pertinentes à Liderança Imediata. Comunicar-se com outros colaboradores da área, para dar e receber a orientação necessária à execução das atividades. Manter estreito relacionamento com as áreas, identificando e suprindo suas necessidades. Participar de treinamentos e eventos, principalmente em sua área de atuação, a fim de manter-se atualizado sobre conteúdos, novas metodologias, ferramentas, processos e legislação. Manter os arquivos, documentos e demais informações sob sua responsabilidade, organizados e de fácil consulta. Comprometer-se com a prática da excelência da ITA Frotas, cumprindo com as diretrizes definidas na Visão, Missão e Valores, visando à manutenção da imagem da empresa, frente ao mercado, de forma ética e responsável. Requisitos:Conhecimento em pacote office. Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Logística, Engenharia de Produção, Gestão de Frotas ou áreas afins. Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B, para eventuais deslocamentos operacionais (conforme mencionado na atividade de encaminhar veículo à manutenção). O que oferecemos Na ITA FROTAS, acreditamos que cuidar da nossa equipe é fundamental para alcançar grandes resultados. Por isso, oferecemos:Remuneração:em análise/pretensão salarialCartão Pluxee:Liberdade para usar R$ 939,00 entre Vale Alimentação e Refeição como preferirPlano de saúde e odontológico. Seguro de vida. Convênio Farmácia e Academia Panobianco:Facilidades na compra de medicamentos essenciais, e descontos para cuidar do corpo e da mente. Empréstimo consignado. Vale Transporte. Universidade corporativo com possibilidade de ganho de bolsa de estudos. Prêmio Permanência:Reconhecimento pelo tempo de dedicação à nossa equipeAtendimento gratuito no SEST SENAT:Apoio completo para você e sua família com atendimentos de odontólogos, psicólogos, nutricionistas e afins. Plano de carreira para o seu crescimento!

Descrição das atividades:Realizar atividades administrativas relacionadas à operações, atendimento e controle dos veículos da frota, garantindo assim uma operação segura e eficiente, conforme estabelecido nos contratos e regulamentações. Responsabilidades:Análise de informações gerais de demandas operacionais. Interface com o time de controladores de tráfego. Mensurar os indicadores de performance da área, elaborando relatórios mensais, acompanhando as metas previstas e realizadas, sugerindo ações pertinentes à Liderança Imediata. Comunicar-se com outros colaboradores da área, para dar e receber a orientação necessária à execução das atividades. Manter estreito relacionamento com as áreas, identificando e suprindo suas necessidades. Participar de treinamentos e eventos, principalmente em sua área de atuação, a fim de manter-se atualizado sobre conteúdos, novas metodologias, ferramentas, processos e legislação. Manter os arquivos, documentos e demais informações sob sua responsabilidade, organizados e de fácil consulta. Comprometer-se com a prática da excelência da ITA Frotas, cumprindo com as diretrizes definidas na Visão, Missão e Valores, visando à manutenção da imagem da empresa, frente ao mercado, de forma ética e responsável. Requisitos:Conhecimento em pacote office. Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Logística, Engenharia de Produção, Gestão de Frotas ou áreas afins. Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B, para eventuais deslocamentos operacionais (conforme mencionado na atividade de encaminhar veículo à manutenção).

Venha fazer parte da ITA FROTAS! Somos a ITA Frotas e queremos trilhar caminhos na vida das pessoas através da mobilidade. Estamos em constante evolução, sempre de olho no futuro e focados no essencial:Inovação, Tecnologia e Ambiente. Esses são os pilares da nossa cultura, que é movida pela paixão por pessoas e por fazer parte de suas trajetórias. Com mais de 50 anos de experiência, somos um time com mais de 300 colaboradores, oferecendo soluções completas em mobilidade para pessoas e empresas. Nossos serviços incluem carro por assinatura, terceirização de frotas leves e pesadas e aluguel para motoristas de aplicativo. Diariamente, somos desafiados a buscar a excelência, sempre com um olhar atento ao futuro e pensando de pessoas para pessoas. Afinal, juntos impulsionamos a excelência rumo ao futuro. Descrição das atividades:O Assistente de Entregas será responsável por apoiar os processos de entrega e devolução de veículos, garantindo o cumprimento dos padrões operacionais, a qualidade no atendimento e a correta utilização dos sistemas internos. Também atuará na análise de novos cadastros de clientes, contribuindo para a segurança e agilidade nas aprovações de novos clientes. Principais atividades:Realizar a entrega e a devolução de veículos aos clientes, seguindo os procedimentos estabelecidos. Executar vistorias (checklist) na entrada e saída dos veículos, com registro em sistema. Orientar os clientes sobre uso, regras e responsabilidades durante a locação. Analisar e validar cadastros de novos clientes, conferindo documentos e informações. Apoiar no controle de frota e organização do pátio. Manter comunicação com as áreas administrativa e operacional. Zelar pela qualidade do atendimento e pela imagem da empresa. O que oferecemos Na ITA FROTAS, acreditamos que cuidar da nossa equipe é fundamental para alcançar grandes resultados. Por isso, oferecemos:Cartão Pluxee:Liberdade para usar R$ 939,00 entre Vale Alimentação e Refeição como preferir Plano de saúde e odontológico. Seguro de vida. Convênio Farmácia e Academia Panobianco:Facilidades na compra de medicamentos essenciais, e descontos para cuidar do corpo e da mente. Empréstimo consignado. Vale Transporte. Universidade corporativo com possibilidade de ganho de bolsa de estudos. Prêmio Permanência:Reconhecimento pelo tempo de dedicação à nossa equipe Atendimento gratuito no SEST SENAT:Apoio completo para você e sua família com atendimentos de odontólogos, psicólogos, nutricionistas e afins. Plano de carreira para o seu crescimento! Horário de trabalho de 15:00 às 23:20 de segunda á sábado.

Na ITA FROTAS, acreditamos que as escolhas que fazemos moldam o nosso destino. Nossa jornada começou com táxis, evoluindo para o transporte de malotes e, posteriormente, para a terceirização de frotas. Hoje, estamos em constante busca por maneiras inovadoras de atender às necessidades de negócios em uma sociedade diversificada. O nosso propósito é manter pessoas e negócios em movimento. Atuamos estrategicamente, resolvendo desafios com impacto positivo. Comprometemo-nos a oferecer a melhor experiência possível a nossos clientes e a todos que utilizam nossos serviços. A nossa motivação é o movimento. Somos o impulso por trás de negócios, pessoas, serviços e produtos. Se você deseja fazer parte de uma empresa que promove a evolução constante, a ITA FROTAS é o lugar certo para você. Venha fazer parte da nossa equipe e ajude-nos a continuar movendo o mundo. O Jovem Aprendiz desempenhará um papel fundamental no apoio às atividades em vários setores, adquirindo conhecimento prático e desenvolvendo habilidades essenciais para sua formação profissional. Este programa destina-se a proporcionar uma experiência valiosa de aprendizado no ambiente de trabalho, combinando teoria e prática, visando o crescimento e desenvolvimento do jovem profissional. Requisitos:Idade entre 14 e 24 anos. Ensino Médio em andamento ou concluído. Capacidade de comunicação clara e eficaz. Habilidades básicas em informática (pacote Office). Proatividade e disposição para aprender. Compromisso com a pontualidade e assiduidade. Atividades:Prestar suporte nas atividades de escritório, como arquivamento, digitalização e organização de documentos. Auxiliar na elaboração de relatórios simples e planilhas. Receber e direcionar visitantes e chamadas telefônicas. Fornecer informações básicas sobre produtos ou serviços da empresa. Participar ativamente em projetos do setor, sob a orientação do supervisor. Contribuir com ideias e sugestões para melhorar processos e resultados. Auxiliar na organização e limpeza do ambiente de trabalho. Participar de programas de treinamento oferecidos pela empresa. Buscar proativamente oportunidades de aprendizado. Adotar uma postura profissional, respeitando as políticas da empresa. Garantir a confidencialidade de informações sensíveis. O que oferecemos Na ITA FROTAS, acreditamos que cuidar da nossa equipe é fundamental para alcançar grandes resultados. Por isso, oferecemos:Cartão Pluxee:Liberdade para usar R$ 469,00 entre Vale Alimentação e Refeição como preferir. Convênio Farmácia e Academia Panobianco:Facilidades na compra de medicamentos essenciais, e descontos para cuidar do corpo e da mente. Vale Transporte. Atendimento gratuito no SEST SENAT:Apoio completo para você e sua família com atendimentos de odontólogos, psicólogos, nutricionistas e afins. Plano de carreira para o seu crescimento! Estamos ansiosos para conhecer você!

Venha fazer parte da ITA FROTAS! Somos a ITA Frotas e queremos trilhar caminhos na vida das pessoas através da mobilidade. Estamos em constante evolução, sempre de olho no futuro e focados no essencial:Inovação, Tecnologia e Ambiente. Esses são os pilares da nossa cultura, que é movida pela paixão por pessoas e por fazer parte de suas trajetórias. Com mais de 50 anos de experiência, somos um time com mais de 300 colaboradores, oferecendo soluções completas em mobilidade para pessoas e empresas. Nossos serviços incluem carro por assinatura, terceirização de frotas leves e pesadas e aluguel para motoristas de aplicativo. Diariamente, somos desafiados a buscar a excelência, sempre com um olhar atento ao futuro e pensando de pessoas para pessoas. Afinal, juntos impulsionamos a excelência rumo ao futuro. Objetivo do cargo:Utilizar dados e análises para transformar a gestão de pessoas, apoiando decisões estratégicas com base em evidências concretas, e não apenas em intuição (feeling). Responsabilidades:Coleta e Análise:Coletar dados de múltiplas fontes (RH, pesquisas de clima, desempenho) e analisá-los para identificar padrões. Análise Preditiva:Desenvolver modelos para prever riscos, como a probabilidade de turnover (rotatividade) em uma equipe. Otimização de Processos:Aplicar insights para melhorar o recrutamento, retenção de talentos, engajamento e gestão de desempenho. Apoio à Decisão:Criar dashboards e relatórios que ajudem líderes e o RH a tomar decisões mais informadas. Requisitos:Conhecimentos:Estatística aplicada, análise de dados, metodologias de pesquisa. Ferramentas:Domínio de planilhas (Excel/Sheets), softwares de BI (Business Intelligence) como Power BI ou Tableau, e sistemas de RH. Habilidades:Capacidade de traduzir dados em insights acionáveis e relatórios claros para a liderança Diferencial:Vivência dentro do setor de Recursos Humanos. O que oferecemos Na ITA FROTAS, acreditamos que cuidar da nossa equipe é fundamental para alcançar grandes resultados. Por isso, oferecemos:Cartão Pluxee:Liberdade para usar R$ 939,00 entre Vale Alimentação e Refeição como preferir Plano de saúde e odontológico. Seguro de vida. Convênio Farmácia e Academia Panobianco:Facilidades na compra de medicamentos essenciais, e descontos para cuidar do corpo e da mente. Empréstimo consignado. Vale Transporte. Universidade corporativo com possibilidade de ganho de bolsa de estudos. Prêmio Permanência:Reconhecimento pelo tempo de dedicação à nossa equipe Atendimento gratuito no SEST SENAT:Apoio completo para você e sua família com atendimentos de odontólogos, psicólogos, nutricionistas e afins. Plano de carreira para o seu crescimento!

Venha fazer parte da ITA FROTAS! Somos a ITA Frotas e queremos trilhar caminhos na vida das pessoas através da mobilidade. Estamos em constante evolução, sempre de olho no futuro e focados no essencial:Inovação, Tecnologia e Ambiente. Esses são os pilares da nossa cultura, que é movida pela paixão por pessoas e por fazer parte de suas trajetórias. Com mais de 50 anos de experiência, somos um time com mais de 300 colaboradores, oferecendo soluções completas em mobilidade para pessoas e empresas. Nossos serviços incluem carro por assinatura, terceirização de frotas leves e pesadas e aluguel para motoristas de aplicativo. Diariamente, somos desafiados a buscar a excelência, sempre com um olhar atento ao futuro e pensando de pessoas para pessoas. Afinal, juntos impulsionamos a excelência rumo ao futuro. Responsabilidades:Planejar e executar atividades de design e pesquisa de usuários, incluindo entrevistas, testes de usabilidade e co-criação. Criar interfaces visuais consistentes, alinhadas à identidade da marca e aos princípios de design. Desenvolver componentes de design reutilizáveis para otimizar a consistência e escalabilidade dos projetos. Projetar interações intuitivas e realizar testes para validar as soluções com base no feedback dos usuários. Conduzir pesquisas aprofundadas, realizar benchmarking e aplicar dados estratégicos para validar hipóteses e otimizar a experiência do usuário. Colaborar com equipes multifuncionais para definir escopo de projetos e priorizar necessidades dos usuários. Criar protótipos navegáveis e wireframes de alta fidelidade, sempre com foco em melhorar a experiência do usuário. Facilitar dinâmicas com stakeholders para coletar informações e garantir alinhamento nas entregas. Comunicar resultados e insights para as partes interessadas e contribuir para a evolução dos produtos. Requisitos:Experiência prévia em design de produtos digitais , com portfólio que demonstre sua experiência em UX/UI. Domínio das ferramentas de design (Sketch, Figma, Adobe XD, etc. ). Habilidade em pesquisa de usuários , testes de usabilidade e prototipação. Conhecimento em metodologias ágeis e capacidade de trabalhar de forma colaborativa com times multifuncionais. Capacidade de analisar dados e utilizar métricas para guiar decisões de design. Excelente comunicação para documentar e apresentar resultados de maneira clara e objetiva. Diferencial Cursos da área de Design e Produtos como UX Design, UI Design, Figma, Product Design e Design no geral. Conhecimentos básicos com desenvolvimento front-end para melhor comunicar e negociar com o time de Devs. O que oferecemos Na ITA FROTAS, acreditamos que cuidar da nossa equipe é fundamental para alcançar grandes resultados. Por isso, oferecemos:Cartão Pluxee:Liberdade para usar R$ 939,00 entre Vale Alimentação e Refeição como preferir Plano de saúde e odontológico. Seguro de vida. Convênio Farmácia e Academia Panobianco:Facilidades na compra de medicamentos essenciais, e descontos para cuidar do corpo e da mente. Empréstimo consignado. Vale Transporte. Universidade corporativo com possibilidade de ganho de bolsa de estudos. Prêmio Permanência:Reconhecimento pelo tempo de dedicação à nossa equipe Atendimento gratuito no SEST SENAT:Apoio completo para você e sua família com atendimentos de odontólogos, psicólogos, nutricionistas e afins. Plano de carreira para o seu crescimento! Escala Híbrida:3x na semana home office.

Tecmar TransportesEstamos em busca de novos talentos para integrar o time Tecmar.Se você procura uma empresa sólida, com oportunidades de crescimento e valorização profissional, essa vaga pode ser para você. Requisitos:Ensino superior completo ou cursandoExperiência em vendas de freteSer comunicativoHabilidade no pacote OfficeFormalização de proposta comercial

...e propor melhorias nos procedimentos da empresa. Responsabilidade na execução e controle de pagamentos de terceiros. Conhecimentos sólidos em análise de frete e performance de transportes. Maestria em Excel avançado e no uso de indicadores. O cargo é em tempo integral e oferecemos um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, ...

Lidera equipe nas operações de recebimento, armazenagem, expedição e distribuição, controla inventários e acompanha índices de performance, a fim de atender os prazos e condições estabelecidas para entrega. Experiência com SSW, gestão de equipe.

VAGA PARA ASSISTENTE OPERACIONAL (SETOR SOLUÇOES) JORNADA DE SEG A SEX 08:00 AS 18:00 TRANSPORTADORA VOLTADA PARA O RAMO DE COSMETICOS E MEDICAMENTOS

Cotar ou simular fretes informando prazos e cidades atendidas. Suporte a Vendedores Externos e Executivos no controle de agendas. Controlar a agenda e visitas dos executivos de contas. Atualizar cadastro de clientes e novos cadastros de clientes ou terceiros. Apoio a área comercial das demais filiais para sanar dúvidas e prestar suporte em problemas. Experiência no segmento de Transporte Logística na área Comercial.

Descrição do Cargo:Responsável pelo controle, organização e distribuição de materiais e peças, garantindo o correto armazenamento, registro e disponibilidade dos itens, conforme normas internas, de segurança e procedimentos estabelecidos. Responsabilidades:Receber mercadorias, conferindo quantidade e qualidade dos materiais recebidos. Registrar dados de entrada manualmente ou por meio de sistema informatizado. Acomodar e armazenar mercadorias em seus devidos locais, mantendo a organização e identificação adequada das prateleiras. Manter o almoxarifado limpo, organizado e seguro, assegurando a higienização dos suprimentos e o uso correto dos EPIs. Controlar a entrega de peças aos executores da manutenção mediante apresentação da ordem de serviço. Dar baixa nas requisições de peças no estoque, vinculando-as às respectivas ordens de serviço. Emitir ordem de saída e entregar peças para reparo aos prestadores de serviço. Informar ao superior imediato sobre a necessidade de reposição de peças, respeitando o estoque mínimo, para solicitação de compras no sistema Globus. Realizar pedidos de compra de materiais após o recebimento das notas fiscais. Organizar e encaminhar notas fiscais ao setor responsável pelo lançamento no departamento financeiro. Conferir diariamente e retirar peças provenientes de outras unidades no setor de encomendas (Estrela Encomendas). Requisitos:Ensino médio completo. Conhecimento básico em informática. Experiência na área será considerada um diferencial.

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE, pelo comprometimento com a nossa GENTE, pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições:Apoiar na substituição de componentes simples e na realização de inspeções básicas nos veículos. Auxiliar na preparação e recuperação de peças da carroceria, contribuindo para a qualidade do acabamento. Colaborar na preparação das superfícies e na aplicação de pintura automotiva, seguindo os padrões técnicos e estéticos. Executar atividades de lavagem, polimento e acabamento final dos veículos, garantindo a entrega com alto padrão de qualidade. Zelar pela organização e limpeza do ambiente de trabalho, mantendo condições adequadas de segurança e produtividade. Requisitos e qualificações:Possuir CNH categoria B. Desejável Ensino médio. Experiência na área ou funções correlatas. Fácil acesso a região Chácaras Retiro, Goiânia-GO. Informações adicionais:GENTE É O NOSSO NEGÓCIO E É POR ISSO QUE VALORIZAMOS NOSSOS COLABORADORES DE DIVERSAS FORMAS! Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais! LIGADO EM VOCÊ:Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto. Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na CS BRASIL, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar. Pela Universidade CS BRASIL, a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira. Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos, ainda tem um evento mega especial. Cantinho da Mamãe:O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Se identificou com essa vaga Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE, pelo comprometimento com a nossa GENTE, pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições:Realizar manutenção em veículos, de passeio e caminhonete Realizar atendimento de socorro para os veículos externos. Realizar manutenção preventiva e corretiva em veículos e equipamentos. Alertar a sua chefia/responsáveis quando observar não conformidades. Trabalhar de acordo com as normas do Sistema de Gestão Integrado e Segurança do Trabalho. Contribuir para o desempenho socioambiental da companhia, atuando de forma colaborativa e participativa em questões relacionadas ao meio ambiente e segurança do trabalho. Requisitos e qualificações:Desejável Ensino Fundamental Completo. Desejável possuir CNH categoria B. Desejável já ter atuado anteriormente na função. Desejávl possuir curso de Mecânica Automotiva. Disponibilidade de atuação 100% presencial. Informações adicionais:GENTE É O NOSSO NEGÓCIO E É POR ISSO QUE VALORIZAMOS NOSSOS COLABORADORES DE DIVERSAS FORMAS! Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além. Saiba mais! LIGADO EM VOCÊ:Atendimento especializado para a nossa gente e familiares por meio de uma central 24 horas para apoio psicológico, sobre saúde, social, familiar, financeiro e/ou jurídico e tudo isso com sigilo absoluto. Licença Maternidade e Paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na CS BRASIL, damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Nossa gente tem acesso exclusivo a uma plataforma de descontos em viagens, cultura e entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar. Pela Universidade CS BRASIL, a nossa gente aprende e potencializa seu desenvolvimento profissional, tornando cada um(a) protagonista de sua carreira. Reconhecemos e valorizamos a nossa gente veterana que completa anos de casa. Quem possui mais de 15 anos, ainda tem um evento mega especial. Cantinho da Mamãe:O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Se identificou com essa vaga Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.