41.458 vagas de emprego para Gerente de Telemarketing Clt

Atuar com gestão organização e controle das equipes de atendimento. Esclarecer dúvidas dos operadores. Monitorar a produtividade e a fila de espera. Interagir de forma sistemática com sua coordenação para orientações de situações não previstas e/ou contingenciais. Apurar em primeiro nível, os motivos de absenteísmo, desmotivação e outros fatores que possam influenciar, direta e indiretamente, na capacidade produtiva do operador propondo ações e/ou soluções. Garantir os resultados e a qualidade em conformidade com os procedimentos da empresa.

...r de Call Center para trabalhar conosco na Empresa Estilo Soluções em Call Center. Esse profissional será responsável pela gestão do time de operação de telemarketing ativo, que realizam captação de doações. Como gestor, irá acompanhar indicadores (abs, tma, meta), fazer a gestão comportamental e principalmente das metas da equipe. ...

Cargo: Supervisor de Call CenterNº de Vagas: 01 COM EXP MINIMA DE 3 ANOSSexo: FemininoIdade: Entre 30 e 55 anosEscolaridade: Ensino Médio completo (2º grau)Horário de Trabalho:* Segunda a quinta-feira: das 08h00 às 18h00* Sexta-feira: das 08h00 às 17h00Salário: R$ 3.500,00 CLTBenefícios:* Vale-Refeição: R$ 17,00* Vale-Transporte

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Quem somos Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento. caminhos claros para o desenvolvimento de carreira. programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais. ) Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira Seja um #gamechanger O que você fará:Liderar a equipe de teleatendimento. Monitorar o desempenho dos colaboradores e fornecer feedback constante. Apresentar resultados e desenvolver planos de ação para melhorar continuamente. Acompanhar e analisar KPIs, garantindo que as metas sejam atingidas. Desenvolver e treinar os operadores para atingir o máximo potencial. Realizar diagnósticos e implementar planos de ação para melhorias. Se você:Possui experiência em liderança de equipes de atendimento. Tem habilidades avançadas em Microsoft Office (Excel e PowerPoint são essenciais). Tem ensino médio completo. Está disponível para trabalhar presencialmente em Curitiba. Possui equilíbrio emocional e foco em melhoria contínua. É habilidoso no gerenciamento de conflitos. Aqui é o seu lugar! Todas as vagas da Concentrix vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência.

Somos fanáticos por nossas pessoas! Demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento, caminhos claros para desenvolvimento de carreira, programas de apoio profissional, coaching e mentoria, além de uma rede global de amigos e colegas que estarão ao seu lado. (E tem muito mais! ). Quer trabalhar em uma multinacional certificada como Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo isso enquanto constrói conexões reais e desenvolve sua carreira Então venha ser um #gamechanger com a gente! O que você fará:Liderar e desenvolver a equipe de teleatendimento, promovendo engajamento e crescimento profissional. Monitorar o desempenho dos colaboradores, fornecer feedback constante e realizar coaching. Identificar oportunidades de melhoria, elaborar planos de ação e implementar medidas corretivas. Acompanhar e analisar KPIs, garantindo que os resultados atendam às expectativas do negócio. Atuar como referência técnica no atendimento de chamados críticos ou escalados. Supervisionar assiduidade, produtividade e qualidade da equipe, em conformidade com políticas internas. Participar de projetos estratégicos voltados para aumento de eficiência, qualidade e satisfação do cliente. Representar e disseminar os valores da empresa por meio da sua liderança e atitudes. Se você:Possui experiência em operações de call center/BPO. Tem habilidades avançadas em Microsoft Office (Excel e PowerPoint são essenciais). Já atuou na gestão de equipes, liderando, motivando e desenvolvendo times de alta performance. Sabe gerir KPIs e metas, garantindo resultados consistentes. Tem comunicação eficaz, sabe dar feedback claro e se relacionar bem com a equipe e outras áreas. Possui capacidade de resolução de conflitos, atuando com profissionalismo. É organizado(a), sabe gerenciar múltiplas demandas e prazos. Tem perfil analítico, interpretando relatórios e métricas para otimizar processos. É adaptável, lidando bem com mudanças e novos desafios. É orientado(a) para resultados e melhoria contínua. Tem experiência com ferramentas de CRM e sistemas de teleatendimento. O que oferecemos:Oportunidade de crescimento e desenvolvimento de carreira. Assistência médica e odontológica. Seguro de vida. Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação. Vale-Transporte. Auxílio-creche. Parcerias com o SESC e com instituições de ensino (idiomas, cursos técnicos e faculdades). Venha fazer parte de algo especial. Queremos ver você crescer com a gente! Vaga INCLUSIVA para PCD. Candidate-se agora e seja um #gamechanger!

Somos fanáticos por nossas pessoas! Demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento, caminhos claros para desenvolvimento de carreira, programas de apoio profissional, coaching e mentoria, além de uma rede global de amigos e colegas que estarão ao seu lado. (E tem muito mais! ). Quer trabalhar em uma multinacional certificada como Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo isso enquanto constrói conexões reais e desenvolve sua carreira Então venha ser um #gamechanger com a gente! O que você fará:Liderar e desenvolver a equipe de teleatendimento, promovendo engajamento e crescimento profissional. Monitorar o desempenho dos colaboradores, fornecer feedback constante e realizar coaching. Identificar oportunidades de melhoria, elaborar planos de ação e implementar medidas corretivas. Acompanhar e analisar KPIs, garantindo que os resultados atendam às expectativas do negócio. Atuar como referência técnica no atendimento de chamados críticos ou escalados. Supervisionar assiduidade, produtividade e qualidade da equipe, em conformidade com políticas internas. Participar de projetos estratégicos voltados para aumento de eficiência, qualidade e satisfação do cliente. Representar e disseminar os valores da empresa por meio da sua liderança e atitudes. Se você:Possui experiência em operações de call center/BPO. Tem habilidades avançadas em Microsoft Office (Excel e PowerPoint são essenciais). Já atuou na gestão de equipes, liderando, motivando e desenvolvendo times de alta performance. Sabe gerir KPIs e metas, garantindo resultados consistentes. Tem comunicação eficaz, sabe dar feedback claro e se relacionar bem com a equipe e outras áreas. Possui capacidade de resolução de conflitos, atuando com profissionalismo. É organizado(a), sabe gerenciar múltiplas demandas e prazos. Tem perfil analítico, interpretando relatórios e métricas para otimizar processos. É adaptável, lidando bem com mudanças e novos desafios. É orientado(a) para resultados e melhoria contínua. Tem experiência com ferramentas de CRM e sistemas de teleatendimento. O que oferecemos:Oportunidade de crescimento e desenvolvimento de carreira. Assistência médica e odontológica. Seguro de vida. Vale-Refeição e/ou Vale-Alimentação. Vale-Transporte. Auxílio-creche. Parcerias com o SESC e com instituições de ensino (idiomas, cursos técnicos e faculdades). Venha fazer parte de algo especial. Queremos ver você crescer com a gente! Vaga INCLUSIVA para PCD. Candidate-se agora e seja um #gamechanger!

...; • Presente no dia do seu aniversário; • Campanhas ao longo do ano; • Emenda de feriados de São Paulo; • Regime de contratação CLT 100% presencial das 08h às 18h de segunda a sexta; Outros requisitos: Cuidados com o seu bem-estar • TotalPass (Rede de academias e estúdios ...

Quem somos Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento. caminhos claros para o desenvolvimento de carreira. programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais. ). Quer estar em uma multinacional que é Great Place to Work, apoiar as melhores marcas do mercado, inovar e mudar o mundo – tudo ao mesmo tempo em que estabelece conexões reais com as pessoas e desenvolve sua carreira Seja um #gamechanger Atividades:Coordenar um grupo de supervisores de call center, incluindo o monitoramento de trabalho e assiduidade. Identificar questões relacionadas ao desempenho, desenvolver planos de ação para melhoria e implementar medidas corretivas. Garantir que o serviço prestado aos clientes atenda aos Indicadores-Chave de Desempenho (KPIs) contratuais e às expectativas financeiras. Comunicar expectativas aos colaboradores e fornecer atualizações e mudanças de forma oportuna. Atuar como especialista no assunto no atendimento de chamadas de clientes escalonadas, quando necessário. Gerenciar métricas da equipe e metas de retenção. Concluir projetos de turno que tenham como objetivo aumentar a produtividade, a qualidade ou outros KPIs. Promover os valores da empresa por meio de comportamento e atitude, atuando como defensor(a) dos membros da equipe. Requisitos:Disponibilidade para trabalhar presencial na Barra Funda-SP Experiência em coordenação de operações de call center. Conhecimento de indicadores e métricas de atendimento. Todas as vagas da Concentrix vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência.

Supervisionar a equipe de televendas, garantindo o cumprimento das metas individuais e coletivas. Acompanhar atendimentos ativos e receptivos, assegurando a qualidade da abordagem comercial e o padrão de atendimento. Monitorar, analisar e interpretar indicadores de desempenho. Conduzir reuniões periódicas para alinhamento de metas, feedbacks estruturados e treinamentos da equipe. Apoiar os operadores em negociações com clientes. Gerir a carteira de clientes, propondo ações de recuperação, retenção e fidelização. Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados e análises à liderança. Identificar necessidades de desenvolvimento da equipe e propor ações de capacitação e melhoria contínua.

Empresa:CCV Grupo Chevrolet Local:Av. Victor Ferreira do Amaral, 1069-Tarumã, Curitiba-PR Vaga:Gerente de Marketing (Foco em Varejo)-CCV Chevrolet Tarumã Você é apaixonado por varejo, movido por dados e mestre em criar experiências de consumo memoráveis Estamos em busca de um Gerente de Marketing estratégico e 'mão na massa' para liderar nosso crescimento e fortalecer nossa presença no mercado. Seu Desafio:Sua missão será orquestrar o calendário ...

...e segunda a sexta-feira, das 08:30h às 16:42h, com 1 hora de almoço + 2 pausas de 10min cada.Escolaridade:Ensino Médio completo (Obrigatório)Tipo de vaga: Efetivo CLT. *Imprescindível experiencia com vendas** DIFERENCIAL TER EXPERIÊNCIA COM VENDA DE CONSIGNADOS *PROCESSO SELETIVO IMEDIATO !

Operador(a) de Telemarketing (Ativo e Receptivo)PIRACICABA ( POSSUIR EXPERIÊNCIA EM VENDAS ) Perfil desejado : • Jovens entre 20 a 35 anos; • Boa comunicação e desenvoltura no atendimento ao público; • Dinamismo e agilidade; • Conhecimento em Pacote Office. Horário de trabalho : • Jornada de 6 horas/dia (36h semanais), com intervalo para alimentação; • Turno disponível: 08h às 14h. Oferecemos : • Salário fixo: R$ 1.550,00; • Vale-Transporte; • Convênio odontológico; • Comissões por desempenho; • Contratação CLT, com todos os direitos garantidos.

O atendente de telemarketing será responsável por realizar contato direto com clientes e proprietários de um portfólio de imóveis, atuando na captação de imóveis para comercialização e qualificação de oportunidades.Principais Responsabilidades:• Efetuar ligações para captação e angariação de imóveis, com abordagem profissional e consultiva• Registrar e atualizar informações no CRM, mantendo dados organizados e precisos• Encaminhar oportunidades qualificadas para corretores especialistas• Fornecer informações iniciais sobre imóveis, processos e serviços da imobiliária• Apoiar o time comercial no cumprimento de metas e indicadores de desempenhoRequisitos e Qualificações:• Ensino médio completo (ensino superior será considerado um diferencial)• Experiência prévia em atendimento ao cliente, vendas ou telemarketing (desejável)• Excelente comunicação verbal e escrita• Postura profissional, cordial e discreta• Facilidade para trabalhar com metas e indicadores• Organização, atenção aos detalhes e comprometimento• Conhecimentos básicos de informática Competências Comportamentais:• Perfil consultivo e orientado à experiência do cliente• Proatividade e senso de responsabilidade• Capacidade de negociação e persuasão• Resiliência e foco em resultados• Trabalho em equipe e ética profissionalRegime de Contratação:• Regime CLT• Carga horária: 40h semanal• Salário compatível com o mercado + benefícios

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de medicamentos especiais. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:08h às 14h/12h às 18h Local de Trabalho:Itaim Bibi-SP Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Atendimento ativo e receptivo com foco ...

...o de Dados.Tipo da Vaga: OperacionalHorário| Escala de Trabalho: De segunda á sexta, dás 12h ás 20h12 min com 1h de almoço.Regime de contratação: Efetivo- CLT

...e segunda a sexta-feira, das 08:30h às 16:42h, com 1 hora de almoço + 2 pausas de 10min cada.Escolaridade:Ensino Médio completo (Obrigatório)Tipo de vaga: Efetivo CLT. *Imprescindível experiencia com vendas** DIFERENCIAL TER EXPERIÊNCIA COM VENDA DE CONSIGNADOS *PROCESSO SELETIVO IMEDIATO!

Gostaríamos de te convidar para participar do nosso processo seletivo para a vaga de Telemarketing Presencial.A posição é para atuar em nosso escritório, localizado na Av. Eng. Luís Carlos Berrini – Vila Olímpia, SP.Oferecemos:• Salário fixo de R$ 1.800,00 (registrado CLT)• Vale-Transporte e Vale-Refeição• Comissões atrativas.As entrevistas estão sendo realizadas online e, caso tenha interesse, ficaremos felizes em agendar um horário para conversarmos e te contar mais sobre a oportunidade.Principais atividades: • Realizar contato ativo com clientes por telefone; • Apresentar e oferecer os serviços da empresa; • Identificar necessidades e esclarecer dúvidas dos clientes; • Registrar informações no sistema; • Cumprir metas de ligações e vendas.Requisitos: • Ensino médio completo; • Experiência anterior com vendas ou telemarketing (diferencial); • Boa comunicação verbal e escrita; • Facilidade para trabalhar com metas; • Perfil proativo, dinâmico e resiliente.Habilidades esperadas: • Foco em resultados; ...

...o desempenho. O que buscamos:Ensino Médio completo. Boa comunicação e argumentação. Perfil dinâmico, colaborativo e comprometido com resultados. Vontade de crescer profissionalmente. O que oferecemos:Contrato CLT. Horário:segunda a sexta:09h às 15h15 e sábado:08h às 14h15. Salário fixo:R$ 1. 518,00. Comissões + Prêmios:ganhos médios de R$ 1. 518,00 a R$ 2. ...

...e segunda a sexta-feira, das 08:30h às 16:42h, com 1 hora de almoço + 2 pausas de 10min cada.Escolaridade:Ensino Médio completo (Obrigatório)Tipo de vaga: Efetivo CLT. *Imprescindível experiencia com vendas** DIFERENCIAL TER EXPERIÊNCIA COM VENDA DE CONSIGNADOS *PROCESSO SELETIVO IMEDIATO !