226 vagas de emprego para Gerente de Renda Fixa em Santos, SP

...o de produção, dar suporte na produção, preparar as maquina quando necessário, tornos automáticos A25 e TB42, torno revolver, torno revolver, utilizar ferramentas como chave fixa e estrela e outros.

...O BERNARDO DO CAMPO INFORMAÇÕES PROMOTOR DE VENDAS-MOTORIZADO-necessario moto com doc e cnh em dia-vaga REGISTRO em carteira-vaga masculina/feminina-necessário residir próximo a região-vaga periodo integral-vaga fixa de inicio temporário (180 dias) para efetivação direto pelo cliente HORARIO:Seg a sex 07h ás 16h sabado 07h ás 11 ROTEIRO SALARIO/BENEFICIOS SALÁRIO:R$1. 805,43 ...

...o de produção, dar suporte na produção, preparar as maquina quando necessário, tornos automáticos A25 e TB42, torno revolver, torno revolver, utilizar ferramentas como chave fixa e estrela e outros. Necessário:Experiência com preparação de torno automático. Essa função não prepara centro de usinagem ou torno CNC.

...r de Frutas, Legumes e Verduras (FLV) será considerada um diferencial. Conhecimento básico em manipulação de alimentos e controle de qualidade. Escala 6x1 com folga fixa semanal. Disponibilidade para trabalhar das 13h40 às 22h00. O que oferecemos:Refeição no local (Gratuito). Vale transporte. Desconto de 20% para compra de produtos de ...

VAGA ABERTA – CONFEITEIRO(A) #1257 Local de trabalho:Praia Grande – Bairro Canto do Forte Número de vagas:01 Salário e benefícios:Salário:R$ 2. 065,00 mensais Vale-Refeição:R$ 29,71 por dia trabalhado Vale-Transporte:conforme necessidade Horário de trabalho:Das 13h às 21h20 , com 1 hora de intervalo Escala 6x1 com folgas fixas as segundas feiras Atividades a serem desenvolvidas:Produção diária de mise en place , doces e sobremesas conforme fichas técnicas Preparos base de confeitaria (massas, cremes, recheios e caldas) Montagem e finalização de produtos seguindo padrão estético definido Organização e higienização do posto de trabalho Controle de validade, armazenamento, porcionamento e desperdícios Trabalho em equipe e auxílio proativo nas rotinas da cozinha Experiência profissional:Experiência comprovada em confeitaria artesanal ou produção profissional de doces Vivência em cozinha profissional, confeitaria, padaria artesanal ou café Tempo de experiência:Mínimo de 1 ano de experiência prática em confeitaria profissional Requisitos obrigatórios:Comprometimento com horários, rotina e padrões de qualidade Requisitos desejáveis:Perfil proativo Atenção ao acabamento e apresentação dos produtos Noções de aproveitamento de insumos Cursos (diferencial):Curso de confeitaria profissional (presencial ou reconhecido) Cursos livres na área de confeitaria, panificação ou gastronomia Interessados(as):envie seu currículo e venha adoçar o nosso time! .

MOTORISTA CARRETEIRO PRINCIPAIS ATIVIDADES:Dirigir veículos destinados a cargas. Manter o veículo sob sua responsabilidade em perfeitas condições de uso. Disponibilidade para viagens e pernoites. Experiencia:Mínimo 2 anos com carreta 4 eixos. CNH:Categoria E. Diferencial:Curso MOPP e direção Defensiva. Função:Motorista Carreteiro Salário:R$ 15,48 p/h Cesta R$ 324,50 Benefícios:VR R$33,48 por dia/VT até 2 conduções (convênio médico, odontológico, PLR, convenio farmácia e convenio academia após efetivação pela empresa). Receberá 60 horas extras fixas a 50%.

...b preão. Atenção ao detalhe e habilidade organizacionai. Diponibilidade para trabalhar em ecala 6x1. Jornada e Horário de Trabalho: Ecala 6x1 - Com 1 folga fixa na emana. A cada 2 domingo trabalhado, folga o 3o domingo. Horário 13h00 às 22h34. Toda a noa oportnidade etão diponívei para peoa com ...

...O ABC TEMOS VAGAS INFORMAÇÕES PROMOTOR DE VENDAS-MOTORIZADO-necessario moto com doc e cnh em dia-vaga REGISTRO em carteira-vaga masculina/feminina-necessário residir próximo a região-vaga periodo integral-vaga fixa de inicio temporário (180 dias) para efetivação direto pelo cliente! HORARIO:Seg a sex 07h ás 17H (2H DE ALMOÇO) sabado 07h ás 11 ROTEIRO ...

..., ronda pelo clube, zelar pela segurança e conservação das salas e equipamento dos clube. Disponibilidade para trabalhar em jornada 6x1 - sendo uma folga fixa na semana e 1 domingo de descanso por mêsHorario: 06:00 as 14:00 ou das 14:00 as 22:00interessados podem entrar em contato pelo WhatsApp (11) ...

...s etc. , evitando acidentes e proliferação de insetos, bactérias etc. , assegurando os padrões de qualidade exigidos. Requisitos:Ensino Fundamental Completo. Escala 6X1 com folga fixa semanal. Disponibilidade para trabalhar das 13:40 às 22:00. Não é necessário experiência anterior. O que oferecemos:Refeição no local (Gratuito). Vale transporte. Desconto de 20% ...

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar no canal farma. O(a) profissional será responsável por garantir a correta execução das estratégias de merchandising no ponto de venda, assegurando a visibilidade da marca, o fortalecimento do portfólio e o aumento das vendas. Setor de atuação:Litoral de São Paulo. Rendimentos Totais Bruto + Benefícios:R$ 4. 736,00 Remuneração Salário Fixo CLT + antecipação de dissídio:R$ 2. 700,00 Premiação:R$ 900,00 Vale Refeição:R$836,00 Antecipação de dissídio:300,00 Principais Responsabilidades:Realizar a exposição e organização dos produtos nos PDV’s, especialmente em farmácias, seguindo o layout e as orientações de merchandising. Garantir a correta visibilidade dos produtos, zelando pela boa apresentação, limpeza e reposição quando necessário. Desenvolver e manter um bom relacionamento com os balconistas, gerentes e demais colaboradores do PDV, buscando oportunidades para ampliar e melhorar as exposições. Executar ações de merchandising conforme estratégia definida, contribuindo para o aumento da presença e competitividade dos produtos no ponto de venda. Acompanhar a disponibilidade dos produtos, sinalizando possíveis rupturas. Registrar informações de campo e reportar atividades conforme orientação da supervisão. Requisitos:Ensino Superior Cursando ou completo. Experiência anterior como promotor(a) de merchandising ou em funções similares. Boa comunicação, proatividade, organização e didática para treinamentos. Habilidade para trabalhar com metas e relatórios. Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Disponibilidade para deslocamentos diários entre farmácias e eventuais viagens. Candidato:Espírito de equipe e comprometimento. Foco em resultados e atenção aos detalhes. Capacidade de representar a marca com excelência e profissionalismo.

Local de trabalho:Santos, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Modelo de Trabalho:Presencial Atividades:Supervisionar a execução das atividades de terceiros e criação de planos de ações. Executar os trabalhos de manutenção civil (alvenaria, hidráulica, sanitários). Analisar os relatórios de manutenção da área e auditar o bom andamento das tarefas cotidianas e implantar eventuais melhorias nos processos. Capacidade de propor melhorias e foco na resolução de problemas, raciocínio ágil para tomada de decisão. Responsável pela gestão de todas as atividades e processos da área de manutenção, bem como implementar e disseminar cultura de organização, segurança e alta performance. Maturidade para gestão de grandes times terceiros. Ser dinâmico para tratar diversos assuntos no dia, ser organizado, pontual e ter visão analítica. Excelente relacionamento interpessoal, excelente comunicação, perfil hands-on, proativo. relacionamento interpessoal para as interações com os gerentes das unidades visitadas e demais clientes. Requisitos mandatórios:Possuir CNH categoria B e disponibilidade para viagens pequenas de curto percurso. Ensino Médio Completo com Nível Técnico. Experiência em atuação em contratos na área do varejo. Necessário experiência na área civil, hidráulica, elétrica, refrigeração, planejamento e controle de software de manutenção. Requisitos:Formação superior ou técnica nas áreas correlatas à função exercida (Elétrica, Mecânica, Civil, Ar-Condicionado) NR-10 e NR-35. Formação em Yellow Belt e Autocad. Conhecimentos em AVCB-Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros. Conhecimentos técnicos em análise de orçamentos. Ter atuando com liderança de equipe terceira CNH categoria B Benefícios:Refeição, Vale Transporte, Assistência médica, Assistência odontológica, TotalPass e Seguro de Vida. Horário de Trabalho:Segunda a Sexta das 08:00 às 17:00.

PROMOTOR MERCHANDISING – CLT Rota a ser atendida:Santos, São Vicente, Praia Grande,Guarujá Produto chocolates, atendimento de 4 a 5 lojas por dia. Carga Horária:Segunda a sexta 08h00 as 18h00 Como Promotor(a) você irá:Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Controle de FiFo. transporte do material de merchandising e a implementação dele no PDV. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc. ) Requisitos:Ter Proatividade e criatividade Habilidade de negociação Capacidade para construir relacionamentos Pontualidade Senso de compromisso e responsabilidade Conhecimento em básico em informática e sistemas (Agile, Involves) Oferecemos:SALÁRIO:1699,23 VR:26,00 VA:163,57 Ticket log:R$1. 200 de acordo com roteiro Depreciação podendo chegar até R$250,00 p/+ ou – de acordo com o roteiro Convênio médico Premiação Por Atingimentos de Kpis, pode ganhar uma Bolsa De Graduação 100% Gratuita Variável:Previsto X Realizado De Até R$ 200,00 Mês + Campanha De Positivação De Display

Para:Santo André-SP. Formação:Ensino médio completo. Experiência mínima de 2 anos na área da Qualidade. Residir em Santo André ou regiões proximas. Vaga efetiva. BENEFÍCIOS:Vale TransporteCafé da manhã no local, não tem refeição, levar marmita. PLR Vale Alimentação (R$ 200,00 ao mês) Salário Mensal R$= 3000,00 Atividades:Liberar a produção de produtos acabados Realizar atividades de suporte ao Sistema de Gestão da Qualidade. Responsável por liberar a fabricação dos produtosAnalisar normas, preparar treinamentos, organizar documentação e executar atividades administrativas relacionadas ao Sistema de Gestão da QualidadeProgramar e executar treinamentos internos sobre atividades do SGQAssessorar gerentes e facilitadores na implantação de atividades do Sistema de Gestão da QualidadeOrganizar eventos internos e externos relacionados ao SGQDesenvolver materiais de apoio (apostilas, cartilhas, cartazes)Controlar ocorrências relacionadas à qualidade, realizar digitação de dados e elaborar relatórios com estatísticas de produçãoParticipar da elaboração e redação de procedimentos de qualidadeVerificar prazos de certificados de aferição de instrumentosManter controles de registros da qualidadeManter a área de trabalho limpa e organizada.

...o Informações adicionais:Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

...s Unidos. Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

...s Unidos. Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade Etapas do processo seletivo:Seleção KSE – Preencher ficha online e ...

...a (organização de rotas de entrega). Atendimento e vendas para clientes C e D, sempre sob minha supervisão. A responsabilidade final do cliente continuará com gerente da área. Cumprimento de metas mensais de ligações, prospecções e vendas. Perfil desejado. Residir em Ribeirão Pires ou região próxima. Sexo:indiferente. Idade preferencial:25 a ...

...a (organização de rotas de entrega). Atendimento e vendas para clientes C e D, sempre sob minha supervisão. A responsabilidade final do cliente continuará com gerente da área. Cumprimento de metas mensais de ligações, prospecções e vendas.