413 vagas de emprego para Gerente de Projetos de Ti em Jarinu, SP

Buscamos um(a) profissional experiente e proativo(a) para atuar na área de infraestrutura de TI, com foco em garantir a estabilidade, segurança e evolução contínua dos ambientes corporativos. A posição requer forte capacidade técnica, visão analítica e habilidade para atuar em projetos estratégicos. Responsabilidades Implementar, administrar e manter servidores, redes e sistemas corporativos. Gerenciar ambientes virtuais e em nuvem, assegurando alta disponibilidade e desempenho. Automatizar processos e rotinas críticas para otimização da infraestrutura. Monitorar desempenho e disponibilidade de serviços, identificando e solucionando possíveis falhas. Gerenciar políticas de backup, segurança e recuperação de desastres. Atuar em projetos de expansão e modernização de data centers e ambientes corporativos. Liderar incidentes de alta complexidade, garantindo rápida resposta e mitigação. Documentar procedimentos técnicos e apoiar processos de auditoria e compliance. Contribuir com o aprimoramento contínuo e adoção de novas tecnologias na empresa. Requisitos Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas. Experiência mínima de 5 anos em infraestrutura de TI. Conhecimento avançado em administração de servidores e redes. Vivência em ambientes de nuvem e virtualização. Domínio de conceitos de segurança, redes e conectividade corporativa. ...

...a - Brigadeiro Faria Lima - São Paulo (3x); Inicio Imediato; Periodo de 7 meses ( Podendo ser renovado); Contratação PJ; Metodologias de gestão de projetos;Experiência Gestão de cronogramas, riscos, escopo, qualidade, finanças e entregáveis;Conhecimento SAP MRP (Material Requirements Planning) e SAP HANA;Conhecimentos em SAP Ciclo de compras;Atribuições / Atividades: Irá lidar diretamente áreas de TI / Projetos de TI;Controlar e acompanhar atividades de negócio;Cutover projeto:- Governança e Gestão Integrada de Projetos;- Planejamento e Controle do Cronograma;- Gestão de Riscos, Issues e Mudanças (CR);- Documentação, Relatórios Executivos e Indicadores;- Coordenação de Testes, Cutover e Go-Live;- Comunicação Estratégica entre as Frentes;- Gestão Financeira do Projeto;Certificações / Cursos / Treinamentos Requeridos: (Ex: CCNA, MCSA, NR35, NR10, etc.)Certificações Recomendadas :PMP, PMI-ACP ou Agile Scrum;SAP Activate Project Manager (para gestão de projetos SAP).

...s REST, Entity Framework e Python. Facilidade de comunicação para interação com usuários, entendimento de necessidades e tradução em especificações técnicas. Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, mantendo organização, foco e qualidade nas entregas. Modelo de trabalho: Híbrido para profissionais da Grande São Paulo (1x por mês no escritório) 100% Home Office para profissionais fora da Grande SP Local: São Paulo – Zona SulInício: ImediatoDuração do projeto: 7 mesesIdioma: Inglês intermediárioFormação: Graduação em TI ou áreas correlatas

...e inovador, colaborativo e cheio de oportunidades reais de aprendizado e crescimento. Se você tem vontade de aprender, curiosidade, iniciativa e deseja fazer parte de projetos que geram impacto de verdade, essa é a sua chance! Quem pode participar Estudantes do Ensino Superior ou Técnico, a partir do 2 semestre, dos seguintes cursos:Áreas de Exatas Engenharia (todas as modalidades) Tecnologia da Informação (TI/Sistemas/Ciência de Dados) Ciências Contábeis/Economia Matemática Física Áreas de Humanas Administração Marketing Gente & Gestão/Psicologia Direito Áreas Técnicas Mecânica Eletrônica Automação Produção Áreas de Inovação e Criatividade Design Design de Produto Inovação Digital UX/UI O que oferecemos Trilhas estruturadas de desenvolvimento Mentoria com profissionais experientes Participação em projetos reais e relevantes Ambiente colaborativo e inovador Possibilidade de efetivação e construção de carreira na Elsys Bolsa auxílio Vale refeição Vale transporte Assistência Médica ...

Buscando projetos inovadores Então vem com a Mollica IT e encontre a oportunidade certa pra dar match! Garantir um alto padrão de qualidade nos dados e no código será parte essencial do seu trabalho! Qual será a sua missão Programar, configurar, alterar e parametrizar o sistema interno, incluindo programações de novos templates/layouts de acordo com a necessidade do cliente final (essa será a sua atividade principal)! OBS: Você será treinado(a) nesse sistema/software, mas a criação desses templates, provas, etc será desenvolvido por uma empresa especializada ou já vem pronto do cliente final! Realizar atividades de extração, limpeza, validação, configuração e transformação de dados, garantindo a qualidade e a consistência dos dados. Identificar e solucionar problemas relacionados a integridade e qualidade dos dados, realizando testes e depurações necessárias. Prestar atendimento ao cliente (Empresa) e usuário (colaboradores das diferentes áreas da empresa), acionando a empresa terceirizada com a abertura de chamados (apenas quando necessário). Garantir que as soluções atendam aos requisitos do usuário e/ou do negócio. Executar procedimentos para melhoria de performance dos sistemas. Consultar documentação técnica, inclusive em inglês. Instalar hardware, software e aplicativos e/ou drivers. Testar sistemas e construir ambiente de teste. Demais rotinas da área. Em caso de dúvidas, entre em contato com thiagomollicait.com Requisitos O que você precisa ter: Obrigatório experiência em softwares do segmento de gráfica e/ou gráfica digital. Domínio em Banco de Dados para extração, transformação e carga de dados de várias fontes. Experiência em alguma linguagem de programação. Obrigatório Experiência em Excel. Experiência em MS 365, Google Sheets. Experiência em Suporte Computacional/TI. Noções em Segurança da Informação. Obrigatório: Conhecimento em sistemas de tratamento de dados, preferencialmente GMC / Inspire Designer (Quadient), In Design (Adobe) ou Plannet Press Connect, para parametrização de dados, análise de banco, análise de produtos, conferência, alteração de erros, programação de novos templates/layouts, entre outros. Obrigatório graduação completa em Ciência da Computação ou Gestão de TI ou Engenharia de Software ou Sistemas de Informação ou similares. Desejável: Experiência em tratamento de massa de dados para gráficas digitais. Experiência em sistemas de monitoramento e controle de acesso. Experiência em infraestrutura de rede. Diferencial: Ter atuado anteriormente em uma cadeira de: Desenvolvimento e/ou Analista de Sistemas e/ou Desenvolvimento de Banco de Dados e/ou Desenvolvimento de ETL. Experiência em alguma linguagem de programação. Experiência com Banco de dados MySQL. Conhecimentos em LGPD. Conhecimentos e/ou Certificação em Norma NBR-15.540 (Sistema De Segurança Da Tecnologia Gráfica). Idioma: Inglês Técnico Benefícios Vale Refeição Vale Alimentação Vale Transporte conforme lei (CLT) Assistência Odontológica Seguro de vida Contratação : CLT Prazo : Indeterminado Local : Santana de Parnaíba - SP - Atuação presencial Horário: De segunda a sexta das 7h00 às 16h00 e sábado das 7h00 às 11h00

...a do escopo (Firewall/VPN/WAF, EPP/XDR/Anti-APT, vulnerabilidades, threat intel). Compromisso com sigilo, LGPD e políticas de segurança (informação sensível). Qualificações: Superior completo em Ciência da Computação, TI ou formação em área relacionada; Conhecimento de infraestrutura como Windows, Linux, virtualização, cloud Familiaridade com conceitos de RTO/RPO e estratégias de Disaster Recovery Experiência em testes de recuperação e reconstrução de ambientes (“clean-room”). Conhecimento em segurança cibernética, especialmente proteção contra ransomware. Capacidade de análise de logs e troubleshooting em cenários complexos. Será um diferencial se você tiver: Certificações como CISSP, CISM ou correlatos. Experiência com ambientes híbridos (on-premises + cloud). Vivência em projetos de Resiliência Cibernética. Ter participado de cenários de recuperação de ambiente pós incidente de segurança

...e saúde Entender profundamente o fluxo de trabalho do diagnóstico por imagem (aquisição, laudo, distribuição, armazenamento e integração) Realizar reuniões com decisores técnicos e executivos (TI, radiologia, diretoria clínica e administrativa) Elaborar propostas comerciais, apresentações e conduzir negociações Atuar em conjunto com áreas técnicas, pré-vendas e projetos para garantir aderência da solução à necessidade do cliente Acompanhar o funil de vendas e manter informações atualizadas no CRM Requisitos Obrigatórios Experiência comercial/técnico no segmento de Diagnóstico por Imagem Conhecimento prático em PACS e RIS Entendimento do fluxo operacional de clínicas e centros de imagem Vivência em vendas B2B de soluções tecnológicas para saúde Capacidade de comunicação com perfis técnicos e executivos Perfil consultivo, analítico e orientado a resultado Diferenciais (não obrigatórios) Experiência com integração PACS x RIS x HIS Vivência em projetos de transformação digital na saúde Conhecimento em modelos SaaS, cloud ou HAAS Experiência com grandes contas ou vendas complexas Perfil Comportamental Esperado Visão de negócio e foco em geração de valor para o cliente Capacidade de traduzir dores operacionais em soluções Organização, autonomia e disciplina comercial Relacionamento de longo prazo com clientes O que oferecemos Atuação em projetos relevantes no setor de saúde Portfólio robusto de soluções em tecnologia para diagnóstico por imagem Ambiente colaborativo e com forte foco em inovação Remuneração ...

...a Digibee; • Vivência com BI (Power BI); Experiência com integrações do Protheus com outras plataformas e sistemas; Conhecimento em metodologias ágeis para gestão de projetos de TI; Experiência desejável com integrações API / JSON / REST / Webservices; Experiência com Gestão de Código / Git ou Tortoise. Conhecimento intermediário em SQL; ...

...e Retail, especialmente na migração de on-premise para cloud.Experiência na criação desenhos de arquitetura de negócio e tecnologia;Experiência na elaboração e definição de escopo para projetos estratégicos de negócios e de TI;Experiência na elaboração de roadmap As Is - To Be;Experiência com provedores de cloud (AWS, Azure ou GCP) e modelos de adoção (IaaS, PaaS, SaaS);Experiência com fluxos de processos baseados em Eventos, **Orquestração e Coreografia;Sólida experiência com patterns de desenvolvimento como SOLID e TDD;Conceitos de cloud computing e devsecops;Visão de arquitetura de microserviços ;Visão geral de infraestrutura como código;Ter implementado soluções baseadas em containers e/ou servless;Ter implementado soluções que utilizem kafka ou SNS + SQS;Vivência em sistemas de alta disponibilidade e missão crítica;Noções de governança e arquitetura de dados;Experiência com bancos de dados relacionais e não relacionais (documentos e key-value);Noções de infraestrutura, rede, firewall e servidoresDiferenciais:Experiência com uso de C4model;Experiência com Java e eco-sistemas Spring e Quarkus focados em microseriços;Experiência com Golang: REST API's e processamento de altos volumes de dados com channels;Conhecimentos na plataforma Red Hat Openshift (conteinerização);Noções de estruturas de aplicação basada em Clean Architecture e Domain Driven Design;Responsabilidades principais:Desenho e Evolução da ArquiteturaCriar e manter arquiteturas de negócio e tecnologia (As Is / To Be).Documentar soluções usando modelos como C4ModelGovernança Técnica e EstratégicaDefinir escopo técnico de projetos estratégicos.Garantir aderência a padrões corporativos e de segurança.Cloud & InfraestruturaLiderar migração de soluções on-premise para cloud (Oracle Retail).Integrações e Comunicação entre SistemasPadrões de DesenvolvimentoPromover ...

Nível Acadêmico: Ensino Superior Completo Turno/Horas -- Áreas de Atuação Profissional: TI - SAP Descrição: IDID 422 Senioridade RequeridaSenior PerfilSAP PP - Consultoria funcional SAP PP com experiência em diversos projetos de implementação desde o início de S/4HANA, metodologia Activate. Modelo de TrabalhoHíbrido indo ao cliente 3 x por semana Localidade do ClienteGuarulhos Habilidades: Período ...

Nível Acadêmico: Ensino Superior Completo Turno/Horas -- Áreas de Atuação Profissional: TI - SAP Descrição: Vaga 100% presencial na região de Guarulhos/Cumbica. Período aproximado de 2 meses. Consultor SAP WM/MM – presencial alocação Objetivo do Projeto: O intuito é mergulhar na operação e propor pequenas e médias mudanças com ganho rápido (quick wins). Habilidades: Consultor SAP WM/MM (Presencial) Resumo Executivo Alocação Consultor SAP WM/MM Pleno ou Sênior, com forte experiência em operação logística, atuação prática em ambientes produtivos e foco em quick wins. Profissional 100% presencial em Guarulhos/Cumbica, com capacidade de mergulhar na operação, identificar gargalos e implementar pequenas e médias melhorias com impacto imediato. Local: Guarulhos / Cumbica – 100% presencial Duração: Aproximadamente 2 meses Tipo de atuação: Diagnóstico operacional + melhorias rápidas (quick wins) Senioridade Sênior funcional (Preferencialmente alguém que já tenha atuado em chão de fábrica / operação logística) Experiência Essencial Experiência sólida em SAP WM e SAP MM Atuação em ambientes produtivos (operação rodando) Vivência com: oRecebimento, armazenagem, picking, transferência e inventário oIntegração WM MM oProcessos de entrada e saída de mercadorias Capacidade de analisar gargalos operacionais e propor melhorias rápidas Experiência em ajustes de customizing leve e parâmetros Forte atuação em suporte e melhoria contínua, não apenas projetos greenfield Atividades Esperadas Imersão na operação logística atual Mapeamento rápido do AS-IS Identificação de: oGargalos operacionais oProcessos manuais desnecessários oParametrizações mal utilizadas Proposição e ...

...e manter atualizada a documentação dos processos e soluções implementadas. Conduzir treinamentos para usuários finais e equipes internas sobre as funcionalidades do SAP. Gestão de Projetos como Participar ativamente na coordenação de projetos de implementação e melhorias, garantindo que os prazos, orçamentos e escopo sejam atendidos. Colaborar com as equipes de TI, negócios e fornecedores externos para garantir a entrega bem-sucedida dos projetos. Integração de Sistemas como Garantir a integração eficaz entre os módulos SAP QM, PP, DMS e outros sistemas corporativos. Trabalhar na análise e melhoria ...

GERENTE COMERCIAL (SÊNIOR) Local de atuação:Híbrido ou Presencial – Jundiaí/SP Modelo de contratação:PJ Remuneração:R$ 15. 000,00 + comissão Sobre a vaga Buscamos um(a) Gerente Comercial Sênior com experiência sólida em estruturação e implantação da área comercial , especialmente em vendas internas (Inside Sales) e modelo SaaS. Este(a) profissional terá papel estratégico na formação, desenvolvimento e gestão da equipe comercial , além da definição de processos, estratégias e ferramentas que sustentem o crescimento da operação. Principais responsabilidades Implantar e estruturar a área comercial Formar, treinar e desenvolver equipe de vendas internas Definir e executar estratégias comerciais, campanhas e lançamentos Implantar e gerir CRM e ferramentas de apoio comercial (chat, automações, entre outras) Acompanhar indicadores, metas, funil de vendas e performance da equipe Atuar de forma estratégica junto à diretoria, apoiando decisões de crescimento Requisitos Experiência comprovada como Gerente Comercial Sênior Vivência na formação e gestão de equipes de vendas internas Experiência com modelo de negócio SaaS Atuação em implantação e estruturação comercial Conhecimento em CRM e ferramentas comerciais Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados Diferenciais Experiência em projetos de expansão comercial Vivência com lançamento de produtos e campanhas Atuação em empresas de tecnologia ou startups Interessados enviar curriculo para o WhatsApp 11 99818-9299.

GERENTE COMERCIAL (SÊNIOR) Local de atuação: Híbrido ou Presencial – Jundiaí/SP Modelo de contratação: PJ Remuneração: R$ 15.000,00 + comissão Sobre a vaga Buscamos um(a) Gerente Comercial Sênior com experiência sólida em estruturação e implantação da área comercial, especialmente em vendas internas (Inside Sales) e modelo SaaS.Este(a) profissional terá papel estratégico na formação, desenvolvimento e gestão da equipe comercial, além da definição de processos, estratégias e ferramentas que sustentem o crescimento da operação. Principais responsabilidades Implantar e estruturar a área comercial Formar, treinar e desenvolver equipe de vendas internas Definir e executar estratégias comerciais, campanhas e lançamentos Implantar e gerir CRM e ferramentas de apoio comercial (chat, automações, entre outras) Acompanhar indicadores, metas, funil de vendas e performance da equipe Atuar de forma estratégica junto à diretoria, apoiando decisões de crescimento Requisitos Experiência comprovada como Gerente Comercial Sênior Vivência na formação e gestão de equipes de vendas internas Experiência com modelo de negócio SaaS Atuação em implantação e estruturação comercial Conhecimento em CRM e ferramentas comerciais Perfil estratégico, analítico e orientado a resultados Diferenciais Experiência em projetos de expansão comercial Vivência com lançamento de produtos e campanhas Atuação em empresas de tecnologia ou startups Interessados enviar curriculo para o WhatsApp 11 99818-9299

...e fazer parte do nosso #DNAAscenty! Já imaginou fazer parte de uma empresa que valoriza seu crescimento e bem-estar Aqui na Ascenty estamos buscando um(a) Gerente de Service Delivery para se juntar ao nosso time e fazer a diferença! Vaga:Gerente de Service Delivery Quantidade:01 Escolaridade:Graduação completa em engenharia, ciências da computação ou áreas relacionadas à tecnologia e Pós-graduação ou MBA concluídos. Idioma:Inglês Avançado/Fluente Local de Trabalho:Vinhedo/SP Horário de Trabalho:Administrativo – 09h às 18h Sigla:GER. SER. DELIVERY Principais Atividades:Gestão funcional da equipe de Service Delivery direcionada para projetos Hyperscalers. Atuação como um PMO dos projetos conduzidos pela equipe, acompanhando as entregas e sendo um facilitador na resolução de problemas e conflitos. Relacionamento direto com clientes e fornecedores, sendo o primeiro ponto de escalonamento nos projetos em andamento. Apoio nos processos de aquisições e contratos referentes aos projetos em andamento. Atuar de forma consultiva em todas as etapas dos projetos, do pré-vendas ao faturamento, garantindo o correto fluxo das atividades e informações durante todo o ciclo de vida do projeto. Propor e definir processos, controles e melhorias que beneficiem a gestão de projetos e documentação dos contratos implementados. Experiência anterior:Experiência com atuação em projetos de construção e/ou comissionamento industrial, preferencialmente de Data Centers. Experiência com gestão direta de equipes (avaliação de desempenho, feedbacks, desenvolvimento humano). Experiência com relacionamento ...

Informamos a abertura de vaga para GERENTE CONDOMINIAL em nossa empresa.Requisitos básicos:Formação superior completa em Administração, Engenharia, Ciências Contábeis ou áreas afins (desejável).Experiência mínima comprovada em gestão condominial.Conhecimento da Lei do Condomínio (Lei nº 10.406/2002) e normas correlatas.Habilidades em gestão de pessoas, finanças, conflitos e fornecedores.Conhecimento de softwares de gestão administrativa e planilhas.Atribuições principais:Gestão administrativa, financeira e técnica de um ou mais condomínios.Supervisão de equipes internas (zeladoria, portaria, limpeza) e prestadores de serviço.Convocação e participação em assembleias condominiais.Elaboração de orçamentos, prestação de contas e cobrança de taxas condominiais.Implementação e fiscalização de normas internas e medidas de segurança.Interface entre condôminos, síndico e conselho consultivo.Oferecemos:Salário compatível com o mercado e a experiência.Pacote de benefícios conforme política da empresa.Oportunidades de crescimento profissional.Estrutura e suporte de uma empresa consolidada no setor.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

1. Governança, Estratégia e Conformidade Definir e monitorar a estratégia integrada de QSMMA, alinhada ao planejamento da companhia e às exigências do setor aeroportuário. Assegurar conformidade legal e regulatória (CLT, NRs, legislação ambiental e órgãos fiscalizadores). Atuar como ponto focal em auditorias, certificações e inspeções. Elaborar políticas, procedimentos, indicadores e relatórios executivos. 2. Qualidade e Melhoria Contínua Gerenciar o Sistema de Gestão da Qualidade e a melhoria contínua dos processos. Conduzir análises de não conformidades, causas raiz e planos de ação. Integrar a qualidade aos processos críticos, com foco em segurança, eficiência e experiência do cliente. 3. Segurança e Saúde do Trabalho Liderar a gestão de SST, garantindo ambientes de trabalho seguros. Supervisionar programas de prevenção, investigação de incidentes e acidentes. Garantir o cumprimento das NRs e a gestão de riscos ocupacionais. 4. Meio Ambiente e Sustentabilidade Gerenciar o Sistema de Gestão Ambiental e a conformidade legal. Desenvolver estratégias de sustentabilidade e iniciativas ESG. Atuar junto a órgãos ambientais, comunidades e stakeholders. 5. Inteligência de Dados, Automação e Inovação Estruturar e acompanhar KPIs de QSMMA com BI e Power BI. Aplicar IA e automação para análise de riscos, monitoramento e otimização de processos. Promover decisões orientadas por dados e integração entre áreas. 6. Liderança e Gestão de Pessoas Liderar equipes multidisciplinares, promovendo engajamento e desenvolvimento. Atuar de forma integrada com áreas estratégicas da companhia. Garantir capacitação contínua técnica, regulatória, digital e comportamental.

Principais Responsabilidades •Recrutamento e Seleção: Liderar o processo de recrutamento, com foco inicial na contratação de profissionais de Business Development(BD) e, posteriormente, de equipes de vendas de publicidade. •Administração de Pessoal: Gerenciar a administração de pessoal, incluindo novas contratações, movimentações e atualizações, em coordenação com o escritório de contabilidade externo. •Gestão da Folha de Pagamento: Supervisionar e coordenar o processo de folha de pagamento, garantindo a conformidade com as leis trabalhistas brasileiras. •Estruturação Organizacional: Apoiar na criação e implementação de políticas de RH, como organogramas, planos de cargos e salários, e políticas de benefícios. •Integração Cultural: Atuar como um elo entre a cultura corporativa chinesa e a brasileira, auxiliando na adaptação e mitigação de choques culturais. •Suporte Generalista: Desempenhar um papel generalista, apoiando diversas frentes de RH conforme a necessidade de uma empresa em fase de startup.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.