299 vagas de emprego para Gerente de Produto em Araquari, SC

Sobre a vaga O Especialista Técnico de Produto atuará como referência técnica e consultiva para soluções baseadas em PCs Industriais, SBCs (Single Board Computers), periféricos e sistemas embarcados, apoiando clientes e o time comercial desde a análise de requisitos até a definição da arquitetura e especificação final das soluções. Será responsável por interpretar datasheets, manuais, esquemas elétricos, eletrônicos e documentações técnicas, avaliando compatibilidade entre componentes, interfaces, revisões de hardware, desempenho e ciclo de vida dos produtos, garantindo que as propostas atendam às necessidades técnicas, operacionais e de custo-benefício. Esse profissional também responderá às demandas técnicas de clientes e parceiros durante o processo comercial, realizará testes e validações internas quando necessário e atuará como interface técnica junto a fabricantes internacionais para esclarecimentos, ajustes e suporte de engenharia. Além disso, manterá os cadastros técnicos, estruturas de produtos, variantes e configurações no ERP, elaborará materiais técnicos como fichas de produto, comparativos, guias de aplicação e apresentações, e contribuirá ativamente para a evolução do portfólio, análise de mercado e priorização de novos produtos para o mercado brasileiro. Requisitos: Graduação em eletrônica, eletroeletrônica, mecatrônica, automação, computação ou áreas correlatas Experiência expressiva com hardware de PCs industriais, com montagem, testes, parametrizações e configurações (hardware e software). Inglês técnico para leitura de documentação e comunicação com fabricantes CNH categoria B válida, com disponibilidade para viagens eventuais e para condução de veículo da empresa em atividades profissionais. Diferenciais Experiência na função de*Especialista de Produto, Suporte Técnico de Hardware ou Pré-vendas Técnica*Conhecimento em BIOS, firmware, drivers ou integrações de hardware, Linux embarcado ou Windows IoT Contato prévio com fabricantes internacionais. Experiência com*ERP*e estruturação técnica de produtos. Sobre a empresa: A contratante é especializada no apoio técnico e serviços de engenharia de desenvolvimento com o objetivo é facilitar às indústrias tradicionais a transformação digital para um planeta sustentável. A É uma empresa inovadora de tecnologia, especializada em pesquisa, produção e venda de hardware para aplicações de computação robusta, comunicação em rede, automação e controle, detecção inteligente e segurança da informação. Além disso, a empresa fornece apoio e serviços de P&D para produtos personalizados. Direitos e benefícios Salário de R$ 6. 000,00, com possibilidade de negociação conforme a senioridade do profissional e a experiência no segmento. Vale-transporte ou vale-combustível no valor de R$ 12,27 por dia. Vale-refeição ou vale-alimentação no valor de R$ 30,00 por dia trabalhado. Assistência médica para o colaborador, com coparticipação, disponível após o período de experiência de 90 dias, por meio do plano Clinipam (Hapvida). Seguro de vida compartilhado, também disponibilizado após o período de experiência de 90 dias. Plano odontológico opcional, com desconto mensal de R$ 30,97. Jornada de trabalho De segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.

Sobre a vaga O Analista de Produto de Computação Industrial atuará de forma analítica e técnica no suporte ao desenvolvimento, especificação e sustentação de soluções baseadas em PCs Industriais, SBCs (Single Board Computers), periféricos e sistemas embarcados. Será responsável por analisar requisitos técnicos de clientes e aplicações, avaliando compatibilidade entre componentes, interfaces, desempenho, ciclo de vida e viabilidade técnica das soluções propostas, em alinhamento com o time comercial e técnico. Esse profissional interpretará datasheets, manuais, esquemas elétricos e documentações técnicas, participando de testes, validações e homologações internas de produtos e soluções. Também atuará na elaboração e atualização de materiais técnicos, como fichas de produto, comparativos, guias de aplicação e apresentações técnicas, além de manter cadastros técnicos, estruturas de produto, variantes e configurações no ERP. O Analista de Produto também será interface técnica com fabricantes e fornecedores, apoiando a troca de informações técnicas, esclarecimento de dúvidas e acompanhamento de atualizações de produtos. Contribuirá para a análise do portfólio, identificação de oportunidades de melhoria, suporte à tomada de decisão sobre novos produtos e adequação das soluções às demandas do mercado industrial brasileiro. Requisitos: Curso técnico ou Graduação em eletrônica, eletroeletrônica, mecatrônica, automação, computação ou áreas correlatas Experiência expressiva com hardware de PCs industriais, com montagem, testes, parametrizações e configurações (hardware e software). Inglês técnico para leitura de documentação e comunicação com fabricantes CNH categoria B válida, com disponibilidade para viagens eventuais e para condução de veículo da empresa em atividades profissionais. Sobre a empresa: A contratante é especializada no apoio técnico e serviços de engenharia de desenvolvimento com o objetivo é facilitar às indústrias tradicionais a transformação digital para um planeta sustentável. A É uma empresa inovadora de tecnologia, especializada em pesquisa, produção e venda de hardware para aplicações de computação robusta, comunicação em rede, automação e controle, detecção inteligente e segurança da informação. Além disso, a empresa fornece apoio e serviços de P&D para produtos personalizados. Direitos e benefícios Salário negociável Vale-transporte ou vale-combustível no valor de R$ 12,27 por dia. Vale-refeição ou vale-alimentação no valor de R$ 30,00 por dia trabalhado. Assistência médica para o colaborador, com coparticipação, disponível após o período de experiência de 90 dias, por meio do plano Clinipam (Hapvida). Seguro de vida compartilhado, também disponibilizado após o período de experiência de 90 dias. Plano odontológico opcional, com desconto mensal de R$ 30,97. Jornada de trabalho De segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.

Atividades:Atuar na gestão da qualidade do produto , garantindo o atendimento aos requisitos internos e dos clientes. Conduzir análises de não conformidades e tratativas utilizando a metodologia 8D. Realizar análise de causa raiz e propor ações corretivas e preventivas com foco em resultados. Interface direta com clientes, incluindo comunicação em inglês , para alinhamento de requisitos, tratativas de qualidade e devolutivas técnicas. Elaborar e revisar relatórios técnicos , indicadores e documentações da qualidade. Apoiar áreas produtivas na melhoria contínua dos processos e produtos. Atuar em conjunto com times internos para assegurar padrões de qualidade na indústria. Requisitos:Conhecimento comprovado em metodologia 8D. Experiência em qualidade do produto e resolução de problemas com foco em resultado. Boa comunicação verbal e excelente escrita. Inglês avançado , com capacidade para comunicação direta com clientes. Experiência prévia em ambiente industrial. Formação superior em Engenharia, Qualidade ou áreas correlatas. Horário de Trabalho:08:00 às 18:00 de segunda a quinta e sexta até 17:00 Salário:R$4343,13 + 440,00:4783,13 Benefícios:Plano de Carreira. Cartão alimentação no valor de R$ 220,00 (após efetivação). Seguro de vida pago integralmente pela empresa. Refeição na empresa ao custo de R$ 3,45 por dia mediante reserva mensal. Convênio com farmácia para desconto em folha a partir da efetivação (Sesi, Catarinense e Popular). Convênio com Escolas de Idiomas. Convênio com Faculdades/Universidades. Convênio com Academia Yokohama. Convênio com Sesi (dentistas, vacinação). Banco de Horas. Vale Transporte quando solicitado.

VAGA:ANALISTA DA QUALIDADE DO PRODUTO REQUSITOS:Formação em Engenharia ou Qualidade. Conhecimento com 8D. Resolução de problemas com foco em resultado. Boa comunicação e escrita. Conhecimento com qualidade do produto. Inglês avançado (irá falar diretamente com o cliente). Experiência com indústria. Diferencial:Experiência com tratamento de superfície BENEFÍCIOS:Plano de Carreira. Cartão alimentação no valor de R$ 220,00 (após efetivação). Seguro de vida pago integralmente pela empresa. Refeição na empresa ao custo de R$ 3,45 por dia mediante reserva mensal. Convênio com farmácia para desconto em folha a partir da efetivação (Sesi, Catarinense e Popular). Convênio com Escolas de Idiomas. Convênio com Faculdades/Universidades. Convênio com Academia Yokohama. Convênio com Sesi (dentistas, vacinação). Banco de Horas. SALÁRIO:R$ 4. 343,13 + 440,00 = R$ 4. 783,13. HORÁRIO DE TRABALHO:das 8:00 às 18:00 de segunda a quinta e sexta até 17:00. LOCALIZAÇÃO:Bairro Aventureiro.

Sobre a vaga O Técnico de Produto de Computação Industrial atuará no suporte técnico e operacional às soluções baseadas em PCs Industriais, SBCs (Single Board Computers), periféricos e sistemas embarcados, apoiando o time técnico-comercial e os clientes nas etapas de pré e pós-venda. Será responsável por executar testes funcionais, validações básicas de compatibilidade entre componentes, conferência de interfaces, conectividade, revisões de hardware e configuração inicial de sistemas conforme especificações definidas. Esse profissional atuará na interpretação de datasheets, manuais e documentações técnicas, apoiando a preparação de fichas técnicas, listas de materiais, guias de aplicação e registros técnicos no ERP. Também será responsável por auxiliar no cadastro e manutenção de produtos, variantes e configurações, bem como no controle de versões e organização da documentação técnica. Além disso, prestará suporte técnico de primeiro nível a clientes e parceiros, apoiará o time comercial na resolução de dúvidas técnicas recorrentes e atuará em conjunto com analistas e especialistas de produto em testes, validações e homologações, contribuindo para a padronização dos processos técnicos e para a qualidade das soluções entregues ao mercado. Requisitos: Técnico em eletrônica, eletroeletrônica, mecatrônica, automação, computação ou áreas correlatas Experiência com hardware de PCs industriais, com montagem, testes, parametrizações e configurações (hardware e software). Inglês técnico para leitura de documentação e comunicação com fabricantes CNH categoria B válida, com disponibilidade para viagens eventuais e para condução de veículo da empresa em atividades profissionais. Sobre a empresa: A contratante é especializada no apoio técnico e serviços de engenharia de desenvolvimento com o objetivo é facilitar às indústrias tradicionais a transformação digital para um planeta sustentável. A É uma empresa inovadora de tecnologia, especializada em pesquisa, produção e venda de hardware para aplicações de computação robusta, comunicação em rede, automação e controle, detecção inteligente e segurança da informação. Além disso, a empresa fornece apoio e serviços de P&D para produtos personalizados. Direitos e benefícios Salário negociável. Vale-transporte ou vale-combustível no valor de R$ 12,27 por dia. Vale-refeição ou vale-alimentação no valor de R$ 30,00 por dia trabalhado. Assistência médica para o colaborador, com coparticipação, disponível após o período de experiência de 90 dias, por meio do plano Clinipam (Hapvida). Seguro de vida compartilhado, também disponibilizado após o período de experiência de 90 dias. Plano odontológico opcional, com desconto mensal de R$ 30,97. Jornada de trabalho De segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.

GERENTE DE CONTROLADORIA – JOINVILLE/SC Empresa busca profissional sênior para liderar a área de Controladoria, com atuação estratégica, foco em governança financeira, performance de resultados e suporte direto à diretoria na tomada de decisão. Requisitos:Formação em Ciências Contábeis com CRC ativo. Experiência consolidada em controladoria, contabilidade e financeiro. Domínio em Power BI (criação e gestão de dashboards). Prática em automação de processos administrativos e financeiros. Experiência em elaboração, controle orçamentário e projeções financeiras. Atualização constante em legislação contábil e tributária. Residência obrigatória em Joinville Atividades:Gerenciar os processos de controladoria, contabilidade e financeiro. Elaborar, controlar e acompanhar orçamento, indicadores e projeções financeiras. Desenvolver análises estratégicas para suporte à diretoria. Automatizar rotinas e processos administrativos e financeiros. Desenvolver e gerenciar relatórios gerenciais e dashboards em Power BI. Atuar no relacionamento com bancos e instituições financeiras. Garantir conformidade com a legislação contábil, fiscal e tributária Perfil desejado:Excelente relacionamento interpessoal em todos os níveis. Forte orientação a metas, controles e prazos. Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira – horário comercial Escala:5x2.

Gerente de Deposito Requisitos:Médio completo Experiência em gestão de deposito, almoxarifado ou logística operacional. Conhecimento em controle de estoque e movimentação de materiais. Habilidade com planilhas, relatórios e sistemas de controle (Excel, ERP, ou planilhas internas). segunda a sexta das 08:00 ao 12:00 e 13:30 as 17:30 e sabado das 08:00 ao 12:00 Disponibilidade de Viajar as despesas pagas pela empresa Atribuições da função:Gerenciar a equipe do deposito, distribuindo tarefas, supervisionando rotinas e acompanhando o desempenho individual. Controlar entrada e saída de materiais, moveis, estruturas e equipamentos, garantindo a rastreabilidade e conservação dos itens. Conferir e aprovar checklists de carregamento e devolução de eventos e locações. Manter o deposito organizado e padronizado, com áreas definidas para estoque, manutenção e expedição. Planejar e supervisionar inventários periódicos, reportando diferenças e sugerindo melhorias no controle de estoque. Coordenar a logística de transporte, incluindo prazos de carregamento, descarregamento e roteirização de viagens. Aplicar medidas disciplinares (advertências, suspensões e desligamentos) com base nas normas internas e mediante comunicação a direção. Zelar pelo cumprimento das normas de segurança (NRs) e do uso obrigatório de EPIs dentro do ambiente de trabalho. Reportar diretamente a diretoria resultados, ocorrências e necessidades de melhoria no setor.

Acompanhar o faturamento diário das duas lojas. Atuar diretamente nas vendas quando necessário. Liderar, orientar e cobrar a equipe quanto a horários, postura e atendimento. Garantir o cumprimento das metas individuais e da loja. Acompanhar ticket médio, conversão e perdas. Apoiar o controle básico de estoque. Resolver problemas operacionais do dia a dia. Reportar os resultados semanalmente à direção. Requisitos:Ensino Superior Completo ou Cursando Vivência com gestão de equipes.

Atividades:Coordena a área fabril, gerenciando as etapas do processo de fabricação, controlando o funcionamento das maquinas, os turnos de trabalho e o fluxo de matérias primas. Estudar, desenvolver e/ou aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc. Acompanhar e controlar sistematicamente o desempenho da produção É necessário conhecer muito bem de EXTRUSÃO, INJEÇÃO, pigmentos de matéria prima, e os processos gerais de uma fábrica. Salário a combinar + Benefícios.

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por:Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe.Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas.Apoiar reuniões periódicas com a equipe.Auxiliar no desenvolvimento de mídias.Apoiar negociações de vendas com clientes.Participar da análise de produtividade da equipe.Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe.Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas.Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos.Requisitos e QualificaçõesEnsino superior completo.Conhecimento do pacote Office.Experiência como líder comercial.Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas.Capacidade para análise de mercado.Capacidade de influência.Disciplina e organização.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por: Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe. Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas. Apoiar reuniões periódicas com a equipe. Auxiliar no desenvolvimento de mídias. Apoiar negociações de vendas com clientes. Participar da análise de produtividade da equipe. Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe. Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas. Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos. Requisitos e Qualificações Ensino superior completo. Conhecimento do pacote Office. Experiência como líder comercial. Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas. Capacidade para análise de mercado. Capacidade de influência. Disciplina e organização.

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Lugggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 43 anos. Ser a maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. Vem #SERSangueVerde com a gente!

Gerente Geral Loja Missão do cargo Garantir resultado (receita, margem e caixa) e excelência operacional da Doce Beijo, fortalecendo a marca (experiência, padrão e marketing), liderando o time e mantendo rotina de controladoria/finançascom rigor e previsibilidade. Reporte e escopo Reporta para: Sócios/Direção Lidera: equipe de operação (atendimento, cozinha/produção, baristas, estoque/loja etc.) Interface direta com: contabilidade, fornecedores, marketing/Agência, parceiros e plataformas (delivery, meios de pagamento) Principais responsabilidades A) Resultado e gestão do negócio Montar e executar plano mensal de vendas, margem e caixa (metas e plano de ação). Gerir DRE gerencial (receita, CMV, despesas, margem, EBITDA), analisando variações e corrigindo rota. Definir controlar precificação (fichas técnicas, custo real, margem por linha/produto, combos). Controlar indicadores e rituais: metas semanais, “fechamento” mensal, plano de melhorias. B) Marca, Marketing e experiência do cliente Garantir padrão Doce Beijo: vitrine, atendimento, limpeza, música/ambiente, tempo de fila, embalagem, apresentação. Planejar e executar calendário comercial (datas sazonais, lançamentos, combos, ações com influenciadores locais). Acompanhar canais: Google, Instagram, iFood/Apps (quando houver), reputação e NPS. C) Gestão de pessoas (liderança forte e humana) Selecionar, treinar e desenvolver líderes/turnos. Criar escala eficiente (pico x vale), metas por turno, rotina de feedback e disciplina. Reduzir turnover e aumentar produtividade/qualidade com trilhas de treinamento. D) Operação, compras e estoque Garantir disponibilidade (ruptura zero do “top 20”), controle de validade e perdas. Compras com método: curva ABC, negociação, lead time, estoque mínimo/máximo. Padronização de processos (checklists de abertura/fechamento; BPM simples da loja). E) Controladoria e finanças (na prática) Conciliação de vendas (PIX/cartões/apps), controle de caixa e sangrias. Gestão de custos fixos e variáveis; contratos; auditoria de desperdícios. Preparar relatórios para sócios: DRE, fluxo de caixa, KPI’s, plano de ação. Perfil que buscamos (hard + soft) Formação e experiência (preferencial) Vivência como gerente de unidade/loja em alimentação (cafeteria, doceria, restaurante, franquias). Muito forte em números: controle de CMV, precificação, DRE gerencial e rotina de caixa. Experiência comprovada com gestão de equipe e padrão de atendimento. Diferenciais: ter estruturado processos, reduzido perdas/CMV, aumentado margem, implantado indicadores. Competências comportamentais (essenciais) Mão na massa com visão de dono (não é só “administrar”, é executar). Orientação a resultado com disciplina (rituais, metas, cobrança justa). Senso estético e cuidado com marca/experiência. Comunicação clara, liderança pelo exemplo, maturidade para feedback e conflitos. Organização e confiabilidade (rotina de relatórios, controle e compliance interno).

Cargo:Promotor de Vendas – Broker Nestlé Departamento:Merchandising Subordinação:Coordenador de Merchandising Descrição Geral:Responsável por executar as estratégias de merchandising e garantir a visibilidade dos produtos Nestlé nos pontos de venda, assegurando o abastecimento, a correta exposição e a aplicação das campanhas promocionais. Atua como o principal representante da marca no PDV, fortalecendo o relacionamento com o mercado e impulsionando os resultados de sell-out. Principais Atividades:Realizar o abastecimento e a organização dos produtos Nestlé nas gôndolas, ilhas e pontos extras. Garantir a correta precificação, validade e rotação dos produtos. Aplicar materiais de merchandising conforme orientações da marca e campanhas vigentes. Monitorar rupturas e informar ao setor de vendas para reposição. Apoiar na montagem de ações promocionais e eventos de degustação. Realizar pesquisa de preço, presença e participação de mercado nos PDVs. Manter bom relacionamento com gerentes e responsáveis pelas lojas. Cumprir roteiros de visitas e relatórios via sistema ou aplicativo. Zelar pela imagem e credibilidade da marca Nestlé no ponto de venda. Requisitos:Formação:Ensino médio completo. CNH:Categoria A ou B Competências Comportamentais:Proatividade e dinamismo. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Organização e responsabilidade. Comprometimento com resultados e metas. Espírito de equipe e foco em execução no ponto de venda. Realizar a abordagem de clientes no ponto de venda, apresentando os produtos ou serviços disponíveis Organizar e repor os produtos nas prateleiras de forma atrativa e conforme orientações da empresa Realizar ações de merchandising, como montagem de displays e exposição de materiais promocionais Acompanhar o estoque de produtos no ponto de venda e solicitar reposições quando necessário Manter um bom relacionamento com os responsáveis pelo ponto de venda, buscando parcerias e oportunidades de destaque para os produtos Coletar informações de mercado e feedback dos clientes para repassar à equipe de vendas e marketing Participar de treinamentos e reuniões para se atualizar sobre os produtos e estratégias de vendas da empresa Elaborar relatórios de visitas e resultados alcançados, contribuindo para a análise do desempenho das ações promocionais.

VAGA:ASSISTENTE DE PROJETOS ATIVIDADES:Apoiar o gerente de projetos em todas as fases (planejamento, execução e controle). Acompanhar cronogramas, custos e prazos. Atualizar planilhas e relatórios de status. Controlar documentos e comunicações do projeto. Participar de reuniões e registrar atas. Auxiliar na identificação de riscos e oportunidades. REQUISITOS:Formação:Cursando ou concluído Técnico em Mecânica, Técnico Projetista Mecânico ou Superior em áreas correlatas. Conhecimentos:Domínio de softwares CAD e SketchUp. Diferencial:Conhecimento em caldeiraria. CNH categoria B. BENEFÍCIOS:Seguro de Vida. Alimentação 100% gratuito. Gratificação por Assiduidade. Convênio Farmácia SESI. Convênio Odontológico. Café aniversariantes. Convênio Labore Ocupacional. Gratificação aniversariantes. SALÁRIO:R$ 2. 200,00. HORÁRIO DE TRABALHO:Segunda a Quinta das 7h30 às 12h. 13h às 17h30. Sexta das 7h30 às 12h. 13h às 16h30. LOCALIZAÇÃO:empresa no Bairro Jarivatuba.

Responsável por realizar tividades de entrega, coleta e organização, apoio logístico Qualificação Profissional:Ensino médio completo. Boa organização, proatividade e cordialidade. Habilidade clara de comunicação. Organizar rotas de coleta e entrega Executar serviços externos de coleta e entrega dos produtos produzidos pela empresa.

...e formadora de tubo com Slitter. Operar o Floop e etapa de solda do tubo. Faz o acompanhamento junto com operador II da qualidade do produto acabado. Faz registros e identificação de matéria prima e produção de acordo com as normas e procedimentos. Identifica possíveis erros na operação, repassando as ...

A Adservi está contratando Servente. Buscamos uma profissional comprometida, cuidadosa e ágil, responsável por apoiar as rotinas de limpeza, organização e conservação dos ambientes, garantindo um espaço seguro e bem mantido para todos. Qualidades necessárias:– Organização e atenção aos detalhes – Agilidade na execução das tarefas diárias – Responsabilidade e pontualidade – Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe – Proatividade para identificar necessidades do ambiente Requisitos para a vaga:– Ensino fundamental completo – Experiência na área será considerada um diferencial – Disponibilidade para atuar no horário definido – Capacidade de realizar atividades físicas compatíveis com as funções – Conhecimento básico de limpeza, conservação de materiais e uso adequado dos produtos

Registrar notas fiscais, observando os requisitos contábeis, fiscais, e condições de pagamento. Realizar a emissão de notas fiscais de venda de produtos e serviços, com a respectiva validação, observando requisitos fiscais e contábeis. Realizar os lançamentos de contas a pagar e receber nos sistema conforme a agenda de vencimento. Realizar conciliações bancárias. Apoiar no controle de recursos financeiros visando garantir que todas as transações financeiras, sistemas e procedimentos consistam com as regulamentações, princípios contábeis e normas. Apoiar na realização de análise financeira e elaboração de relatórios que demonstrem o resultado financeiro de curto, médio e longo prazo.