84 vagas de emprego para Gerente de Produto em Aguaí, SP

Oportunidade para atuar em uma grande empresa localizada na região de São João da Boa Vista-São Paulo. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetiva. Horário de Trabalho:De segunda a sexta-horário administrativo. Local de Trabalho:São João da Boa Vista e região-SP. Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Gerenciar os processos de manutenção industrial (preventiva, preditiva e corretiva), assegurando a disponibilidade e o desempenho dos ativos produtivos. Mapear e revisar processos da área de manutenção, propondo melhorias com base em indicadores de desempenho e metodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma, TPM, Kaizen). Liderar a implantação de projetos de automação, digitalização de processos e integração com sistemas de gestão (como ERP e CMMS). Coordenar equipes técnicas multidisciplinares, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Elaborar planos de ação com foco na redução de paradas não programadas, retrabalho, desperdícios e custos operacionais. Realizar análise de falhas e riscos operacionais, garantindo a implementação de medidas corretivas e preventivas. Interagir com áreas correlatas como Produção, Engenharia, Qualidade e Segurança do Trabalho para alinhar estratégias de manutenção e melhoria. Desenvolver e monitorar KPIs de manutenção (MTTR, MTBF, disponibilidade, custo de manutenção por ativo etc. ). Apoiar a cultura de segurança, meio ambiente e qualidade, garantindo o cumprimento de normas técnicas e regulatórias. Gerenciar o orçamento da área de manutenção e os contratos com fornecedores de serviços técnicos e peças. Liderar com foco em resultados, desenvolvimento de pessoas e alinhamento estratégico com os objetivos da organização. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas afins. Conhecimentos:Vivência com processo de envase, Planejamento e controle de manutenção (PCM). Normas técnicas e regulamentações (NRs). Sistemas informatizados de gestão de manutenção (CMMS). Técnicas de análise de falhas e confiabilidade. Conhecimento em gestão de custos e orçamento. Familiaridade com indicadores de manutenção (OEE). Experiência comprovada em gestão de manutenção industrial, predial ou de serviços em empresas do segmento alimentício. Vivência com manutenção preventiva, corretiva e preditiva. Liderança de equipes técnicas e projetos de melhoria contínua. O QUE É DESEJÁVEL:ERP-SAP Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Formação:Curso Superior Completo:Administração de Empresas, Engenharia ou áreas correlatas Requisitos/Atividades:Conhecimento avançado em informática (Excel, Sistemas Integrados, Power BI) Experiência como gestor de equipes de vendedores de auto peças Conhecimento técnico no ramo automotivo diesel Ter uma carteira de clientes será um diferencial CNH AB (disponibilidade para viagens na região) Pode residir na região:Poços de Caldas, Mogi Guaçú, Mogi Mirim, Pinhal, Andradas. >. Empresa de Fabricação de Autopeças. Horário de Trabalho:Segunda à Sexta das 07:30 às 18:00 hs Salário Fixo + Comissões.

Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Implementação de material de merchandising. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc). Requisitos:Ensino Médio completo. Necessário ter experiência com abastecimento, rotinas em loja. Habilidades com sistema de reporte de pesquisas. Ser comprometido (a) com o trabalho. Ser cuidadoso (a), mantendo o zelo com os materiais e uniforme. Ser pontual.

Sobre a vaga Buscamos um(a) Consultor(a) de Varejo para atuar de forma estratégica junto aos nossos clientes, apoiando a melhoria de resultados por meio da otimização de processos, gestão de pessoas, indicadores de desempenho e experiência do cliente no ambiente varejista. Esse(a) profissional terá papel fundamental no diagnóstico das operações, proposição de soluções práticas e acompanhamento da implementação, sempre com foco em performance, rentabilidade e desenvolvimento das equipes. Principais responsabilidades Realizar diagnósticos completos das operações de varejo (loja física e/ou redes). Analisar indicadores de desempenho (vendas, ticket médio, conversão, giro de estoque, margem, metas). Apoiar a estruturação e melhoria de processos comerciais e operacionais. Desenvolver e acompanhar planos de ação para aumento de vendas e eficiência. Atuar junto às lideranças (gerentes, supervisores e donos) com visão consultiva. Conduzir treinamentos e orientações para equipes de loja. Apoiar a melhoria da experiência do cliente e da jornada de compra. Elaborar relatórios, apresentações e devolutivas estratégicas aos clientes. Requisitos Experiência prévia em varejo (gestão, supervisão, consultoria ou áreas comerciais). Vivência com indicadores e metas de vendas. Capacidade analítica e visão estratégica. Excelente comunicação, didática e postura consultiva. Organização, proatividade e foco em resultados. Disponibilidade para visitas presenciais a clientes. Diferenciais Experiência como consultor(a) de varejo ou gestão de lojas. Vivência com redes varejistas ou expansão de lojas. Conhecimento em gestão de pessoas, treinamento e desenvolvimento. Formação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Perfil consultivo e orientado a soluções. Facilidade em criar relacionamento com clientes e equipes. Postura prática, mão na massa e focada em execução. Capacidade de influenciar e conduzir mudanças.

Sobre a vaga Buscamos um(a) Consultor(a) de Varejo para atuar de forma estratégica junto aos nossos clientes, apoiando a melhoria de resultados por meio da otimização de processos, gestão de pessoas, indicadores de desempenho e experiência do cliente no ambiente varejista. Esse(a) profissional terá papel fundamental no diagnóstico das operações, proposição de soluções práticas e acompanhamento da implementação, sempre com foco em performance, rentabilidade e desenvolvimento das equipes. Principais responsabilidades Realizar diagnósticos completos das operações de varejo (loja física e/ou redes). Analisar indicadores de desempenho (vendas, ticket médio, conversão, giro de estoque, margem, metas). Apoiar a estruturação e melhoria de processos comerciais e operacionais. Desenvolver e acompanhar planos de ação para aumento de vendas e eficiência. Atuar junto às lideranças (gerentes, supervisores e donos) com visão consultiva. Conduzir treinamentos e orientações para equipes de loja. Apoiar a melhoria da experiência do cliente e da jornada de compra. Elaborar relatórios, apresentações e devolutivas estratégicas aos clientes. Requisitos Experiência prévia em varejo (gestão, supervisão, consultoria ou áreas comerciais). Vivência com indicadores e metas de vendas. Capacidade analítica e visão estratégica. Excelente comunicação, didática e postura consultiva. Organização, proatividade e foco em resultados. Disponibilidade para visitas presenciais a clientes. Diferenciais Experiência como consultor(a) de varejo ou gestão de lojas. Vivência com redes varejistas ou expansão de lojas. Conhecimento em gestão de pessoas, treinamento e desenvolvimento. Formação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Perfil consultivo e orientado a soluções. Facilidade em criar relacionamento com clientes e equipes. Postura prática, mão na massa e focada em execução. Capacidade de influenciar e conduzir mudanças.

Resumo da vaga:Cargo:AUXILIAR DE EXPEDIÇÃO Localização:Aguaí – SP (Presencial) Salário:R$ 2. 293,00 + R$ 487,00 (Vale Alimentação) Benefícios:PLR e Seguro de Vida Horário:Segunda a sábado (14h às 22h-1h de intervalo) Principais Atividades:Realizar o carregamento e descarregamento de produtos em caminhões, garantindo correta acomodação das cargas. Organizar e posicionar os volumes conforme romaneio, rota ou ordem de entrega. Utilizar equipamentos de apoio (paleteiras, carrinhos, entre outros) para movimentação segura do processo. Manter a área de expedição limpa e organizada. Executar outras atividades inerentes ao cargo. Requisitos:Ensino Fundamental Completo. Desejável experiência na função. Disponibilidade de horário. Residir na cidade de Aguaí – SP.

Fazer parte do Grupo Tenda Atacado é embarcar em uma empresa que acredita no poder do trabalho em equipe, no respeito às pessoas e no impacto positivo que geramos todos os dias para milhares de clientes. Com mais de 20 anos de história e 45 lojas espalhadas pela Grande São Paulo, interior e litoral, somos referência no autosserviço, mas, mais do que isso, somos um time que cresce junto. Aqui, cada colaborador é peça fundamental para nosso sucesso! Estamos em busca de Atendente de Lanchonete dedicado(a) e apaixonado(a) pelo atendimento ao cliente. Se você é uma pessoa proativa, adora trabalhar em equipe e possui habilidades excepcionais no atendimento, essa pode ser a oportunidade perfeita para você! Principais atividades e responsabilidades:Realizar diariamente um atendimento acolhedor aos clientes, recepcionando-os e servindo uma variedade de lanches, hot-dogs, salgados, doces, café e bebidas. No balcão da Lanchonete da Loja, recepcionar o cliente, apresentar as opções oferecidas, registrar os pedidos no PDV e efetuar a cobrança e recebimento do pagamento. Gerenciar a disponibilidade de copos, guardanapos e temperos, mantendo a cordialidade no atendimento e garantindo a satisfação do cliente. Conferir e controlar diariamente as mercadorias, garantindo a qualidade e validade dos produtos. Repor mercadorias nas vitrines, seguindo as normas sanitárias e etiquetando os produtos com preço e data de validade. Preparar café e operar a máquina de café, assegurando a higiene das xícaras e zelando pelo bom funcionamento da máquina. Operar a máquina de refrigerante Post Mix, atendendo aos pedidos dos clientes e garantindo a manutenção adequada do equipamento. Manter a organização e limpeza do local, incluindo a higienização de utensílios e equipamentos. Seguir os procedimentos específicos adquiridos em treinamentos para a operação do equipamento e priorizar a segurança e asseio pessoal. Curtiu Vamos em frente, entenda o que esperamos de você:Ensino médio completo. Experiência prévia em atendimento ao cliente, especialmente em lanchonetes. Habilidade para trabalhar em equipe e em um ambiente dinâmico. Comprometimento com a excelência no atendimento e satisfação do cliente. Conhecimento básico de operação de máquinas de café e refrigerante é desejável. Disponibilidade para seguir procedimentos de higiene e segurança. O Que Oferecemos:Liberdade para ser você:Aqui, valorizamos cada história. Nossas vagas são abertas para todos, sem distinção de gênero, cor, idade, deficiência ou orientação sexual. Pessoas em primeiro lugar:Acreditamos na escuta ativa e promovemos ações e programas focados em quem faz o Tenda acontecer:nossos colaboradores. Trabalhar com propósito:Criamos experiências e serviços que transformam o dia a dia dos nossos clientes. E queremos fazer isso ao seu lado! Equipe que soma:Um ambiente onde você pode contribuir com ideias, crescer e viver uma jornada leve, de verdade. E o mais importante:que você se divirta e se sinta acolhido(a) nessa caminhada. Esperamos por você! #VemSerTenda #LI-Onsite.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Atua diretamente com o consumidor final, representando a marca através das soluções apresentadas, superando os objetivos qualitativos e quantitativos. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Experiência em vendas. Técnicas de argumentação em vendas. Planejamento de metas. A MAIOR PARCEIRA VIVO DO BRASIL! Fundada em Nova Bassano, Rio Grande do Sul, a ALEA deu início as suas atividades no ano de 1990 realizando manutenção de eletrônicos. Sete anos depois de credencia apara ser uma Parceira VIVO e começar a atuar na área de telecomunicação. O atual sócio proprietário e CEO, adquiriu a empresa no ano de 2004 e nos últimos 3 anos a empresa expandiu significativamente, chegando na região metropolitana de Porto Alegre, Missões e Fronteiras do RS, no estado do Paraná e na Bahia.

Apresentação de produtos e serviçosNegociação e fechamento de contratosAtualização de informações em sistemaRequisitos:Ensino médio completoBoa comunicação e habilidade de negociaçãoPerfil proativo, organizado e focado em resultadosConhecimento básico em informática

Será responsável pelo atendimento ao cliente Vendas e demonstração de produtos da loja Limpeza e organização da Loja Recebimento e organização das mercadorias Atendimento da Cafeteria Caso seja necessário operação de caixa.

AGENCIA CINCO está à procura de um Promotor de Vendas apaixonado por desafios e com habilidade comprovada em alcançar metas. O profissional selecionado será responsável por promover e vender nossos serviços e produtos na Região de São Paulo-SP, além de gerenciar e desenvolver relacionamentos com clientes atuais e potenciais. Responsabilidades:Promover e vender nossos produtos e serviços a clientes atuais e potenciais*Manter relacionamentos sólidos e duradouros com clientes*Identificar novas oportunidades de negócios e aumentar a participação de mercado*Recomendar soluções para atender as necessidades dos clientes e garantir sua satisfação*Monitorar as tendências do setor e concorrência*Requisitos:Experiência comprovada como Promotor(a) de Vendas ou um papel semelhante*Conhecimento em abastecimento e precificação*Habilidades em conquista de espaços e FIFO*Excelentes habilidades de comunicação e negociação*Capacidade de trabalhar em equipe e atuar de forma independente*Força de vontade e motivação para atingir metas*Grau de ensino médio. graduação em Administração, Marketing ou Negócios é desejável*Ofertamos:Um ambiente de trabalho desafiador e gratificante*Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional*Um salário competitivo e benefícios Se você é um(a) Promotor(a) de Vendas apaixonado(a) pelo seu trabalho, com habilidades em abastecimento, precificação e conquista de espaços, e está à procura de um desafio em uma empresa em crescimento, então queremos conhecê-lo(a). Envie seu currículo e uma carta de apresentação para nosso departamento de RH. Descrição da Vaga:Será responsável por dar visibilidade à marca e aos seus produtos nas prateleiras dos pontos de venda (PDV) que estão sob sua gestão. Para isso, o (a) profissional deve pensar em estratégias e definir ações com o time trade e comercial. Responsabilidades e atribuições:Visitar os PDVs para fazer a checagem da disposição correta dos produtos e garantir a conservação e a boa utilização dos produtos da marca. Posicionar os produtos estrategicamente, de modo a atrair clientes. Positivar a marca no PDVs, sinalizando seus benefícios, preços e promoções. Atingir as metas definidas pelo time comercial para os PDVs que estão sob sua gestão. Fixar materiais promocionais em lugares estratégicos, previamente acordados com a gerência de todos os PDV. Acompanhar a organização do estoque de produtos nos PDVs. Garantir que o contrato está sendo cumprido pelos PDVs. Negociar novos espaços de divulgação dos produtos. Realizar o (FIFO) diariamente dos produtos no PDVs e estoque que estão próximo a data de vencimento. Requisitos e qualificações:Ensino médio completo Ter experiência em atendimento ao cliente será um diferencial. Ter experiência prévia no setor varejista, de preferência em alimentos e bebidas, será um diferencial. Ter boa desenvoltura na fala Conhecimento no sistema de checkin e checkout Habilidades:Ser organizado, tendo em vista as atividades como contagem de estoque e disposição de produtos nas gôndolas. Ter bom relacionamento interpessoal, uma vez que estará em constante contato com colaboradores dos PDVs. Ser orientado a resultados, pois terá metas para atingir. Ter visão estratégica para pensar na expansão das vendas nos PDVs. Informações adicionais:Salário:R$ 1. 699,23 Residir em Mogi Guaçu-SP Benefícios:Cartão Multi-Benefícios Vale-refeição Vale-alimentação Assistência odontológica Internet (caso não possua celular corporativo.

Promover as marcas do cliente dentro dos PDVs. Limpar, abastecer e precificar os produtos nas gôndolas Coletar informações solicitadas do PDV para a empresa, via Mobile. Conquistar pontos extras e desenvolver pontos criativos gerando boa visibilidade Verificar e tratar as oportunidades nos PDVs (conquista de espaços, sugestão de pedidos, entre outros). Reportar as dificuldades da loja para o supervisor responsável Desenvolver bom relacionamento em loja (encarregados, líderes e pares) Cumprir 100% das visitas do roteiro (Check-in e Check-out em cada loja que fizer atendimento). Cumprir a jornada de trabalho e ser pontual. Contabilizar os gastos de deslocamento via app, diariamente (Paytrack). Participar dos treinamentos pré-estabelecidos pela empresa e pelo cliente (presencial ou online). Realizar atendimentos Wap Day (sextas e sábados atendimento o dia todo em uma única loja pré-estabelecida pela empresa). Capacitar as equipes das lojas sobre os produtos dos clientes (conforme demanda). Abordar e sanar dúvidas dos shoppers e consumidores das lojas (Foco em Wap Day). Transportar, montar e cuidar dos materiais de Merchadising nos PDVs. Zelar pela apresentação das marcas, através da conservação do uniforme (camiseta). Participar das campanhas e períodos sazonais, a fim de atingir as metas estabelecidas. Atingir os % estabelecidos como meta da Cia (Assiduidade, Cobertura, Pesquisas, Jornada de trabalho, entre outros).

Responsabilidades Atendimento ao cliente e suporte na loja. Organização de produtos nas prateleiras e reposição de estoque. Verificação de preços e validade dos produtos. Operação de caixa (recebimento de valores e fechamento). Limpeza e organização do ambiente de trabalho. Requisitos Ensino médio completo. Experiência em atendimento ao cliente (desejável). Conhecimento básico de informática. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. Habilidades Boa comunicação e cordialidade. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar em equipe. Agilidade e proatividade.

Realizar embalagem de produtos conforme padrão definido (caixas, filmes, proteção). Separar pedidos conforme romaneio e notas fiscais. Conferir quantidades, códigos e identificação dos volumes. Etiquetar e identificar corretamente caixas e pallets. Auxiliar no carregamento de veículos (próprios ou terceirizados). Apoiar conferência final antes da liberação para transporte. Apoiar inventários de produtos acabados, quando necessário.

Resumo da vaga:Cargo:AUXILIAR DE LIMPEZA INDUSTRIAL Localização:São João da Boa Vista-SP (Presencial) Salário:R$ 1. 837,40 + R$ 648,40 (Insalubridade) = Total:R$ 2. 485,80 Benefícios:R$ 151,91 (Vale Alimentação) + R$ 21,80 (Vale Refeição por dia trabalhado-aproximadamente R$ 479,60 mensal) + Prêmio Assiduidade (R$ 300,00 mensais) + Fretado + PLR Horário:Segunda a Sábado (a definir) Principais atividades:Realizar a limpeza e higienização diária dos banheiros femininos e masculinos, garantindo condições adequadas de uso. Executar a limpeza e desinfecção de vasos sanitários, mictórios, pias, espelhos, pisos e demais superfícies. Repor continuamente os materiais de consumo, como papel higiênico, papel toalha, sabonete líquido e insumos correlatos. Efetuar o recolhimento dos resíduos, realizando o descarte de forma correta e conforme as normas ambientais. Realizar a limpeza periódica de vestiários, respeitando o cronograma estabelecido. Utilizar corretamente os produtos de limpeza e desinfecção, seguindo as orientações técnicas e de segurança. Manter os sanitários limpos, organizados e prontos para uso durante todo o expediente. Comunicar à liderança imediata qualquer irregularidade, falta de materiais ou necessidade de manutenção. Cumprir rigorosamente as normas de higiene, segurança do trabalho e o uso adequado de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Requisitos:Ensino Fundamental Completo. Desejável Experiência na Função. Disponibilidade de Horários. Residir na cidade de São João da Boa Vista-SP.

Formação:Ensino fundamental completo Requisitos:Experiência prévia com limpeza e conservação de ambientes. Residir na região de Espírito Santo do Pinhal. Capacidade de organização, atenção aos detalhes e cumprimento de rotinas. Atividades:Realizar a limpeza, conservação e organização das áreas internas e externas da empresa. Executar varrição, coleta de resíduos, higienização de banheiros, limpeza de escritórios, pisos e vidros. Repor materiais de higiene e zelar pelo bom uso dos produtos de limpeza. Seguir as normas de segurança, utilizar corretamente os EPIs e comunicar qualquer necessidade de manutenção ou reposição. Apoiar, quando necessário, outras atividades relacionadas à conservação do ambiente. Cumprir o Código de Ética, Regulamento Interno, Política da Qualidade e Procedimentos de Segurança. Horário:Segunda a sexta-feira das 6h40 às 16h58, com 1h30 de intervalo para almoço. Benefícios:Vale-alimentação. Plano de saúde.

Atividades:Atendimento ao cliente e vendas de brinquedos Operação de caixa Empacotamento de produtos Organização da loja no início do dia Conferência de preços e sistema Limpeza e conservação dos produtos Atendimento e vendas via Instagram e WhatsApp Requisitos:Experiência com vendas Experiência com vendas de brinquedos será um diferencial Disponibilidade para treinamento Responsável e comprometido(a) Comunicativo(a) e extrovertido(a) Goste de crianças Perfil maduro e estável profissionalmente Facilidade para lidar com pais e responsáveis Remuneração e benefícios:Salário:R$ 2. 075,00 (convenção) Premiação:0,5% sobre vendas Premiação:R$ 200,00 por meta batida Vale-alimentação:R$ 200,00 (em holerite) Média de R$ 260,00 em horas extras Horário de trabalho:Segunda a sexta:09h às 18h30 (1h30 de almoço) Sábado:09h às 18h (1h de almoço) 1 folga por mês durante a semana 1 dia no mês pago como hora extra.

Atribuições:Gerir as vendas diárias, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas. Realizar abordagem proativa e atendimento ao cliente dentro das lojas do Atacadão. Efetuar análise de crédito e inserir as propostas no sistema para formalização. Incentivar e monitorar a ativação dos cartões pelos clientes. Assegurar a organização do setor, garantindo um ambiente propício para as vendas. Entregar resultados de metas de vendas e participar ativamente das campanhas de cartão. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Aptidão para atendimento ao cliente e vendas de produtos financeiros. #LI-Onsite.

Oportunidade para atuar em uma grande empresa. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:Seg. a Sexta-Horário Comercial. Local de Trabalho:São João da Boa Vista e região. Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Apuração e conciliação de tributos diretos e indiretos, como ICMS, IPI, PIS, COFINS, ISS, IRPJ e CSLL. Escrituração fiscal, incluindo emissão e controle de guias de recolhimento. Conhecimento da legislação tributária nas esferas federal, estadual e municipal. Classificação fiscal de produtos e serviços (NCM, CST, CFOP). Domínio de Excel (intermediário a avançado) e experiência com ERP (desejável SAP). diferenciais:Power BI, incentivos fiscais setoriais. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Gestão Tributária, Controladoria ou Finanças será um diferencial. Experiência:Experiência na função. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Atendimento ao cliente e elaboração de relatórios diários sobre as atividades de segurança da loja, monitorando movimentações e incidentes relevantes. Gerenciamento das chaves e dos armários guarda-volumes, além de oferecer suporte em atividades de telefonia. Operação de rádios HT e sistemas associados, fornecendo apoio operacional aos fiscais e líderes da área. Identificação dos riscos associados às atividades desempenhadas, implementando medidas de controle para mitigar perigos e prevenir comportamentos inseguros no ambiente de trabalho. Promoção de práticas sustentáveis, focadas na redução, reutilização e reciclagem de materiais e produtos, combatendo o desperdício. Adesão rigorosa às normas e procedimentos internos, mantendo a ética e os valores da organização. Execução de outras tarefas compatíveis com a função, conforme necessidade da empresa. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade de horário (escala 6x1). #LI-Onsite.