102 vagas de emprego para Gerente de Pesquisa de Mercado em Barrinha, SP

Estamos em busca de um Motorista Carreteiro talentoso para integrar nossa equipe! Se você é apaixonado por dirigir e possui experiência no transporte de mercadorias, esta é a sua chance de mostrar seu potencial! Responsabilidades:Transportar mercadorias em condições adequadas (resfriadas e/ou congeladas), garantindo a qualidade e integridade dos produtos até o destino final. Conduzir caminhões em longas distâncias, incluindo rotas interestaduais e áreas montanhosas, sempre priorizando segurança e pontualidade. Monitorar e registrar a temperatura da carga durante o transporte, assegurando condições ideais. Preencher corretamente a ficha de abastecimento e o relatório de viagem, mantendo a documentação organizada. Gerenciar canhotos e notas fiscais, assegurando a integridade e organização dos documentos de sua responsabilidade. Transportar as cargas com cuidado, garantindo a segurança tanto dos produtos quanto do veículo. Requisitos:Experiência comprovada como Motorista Carreteiro. CNH categoria E válida. Comprometimento, responsabilidade e disposição para enfrentar desafios. Se você se identifica com este perfil e está pronto para fazer a diferença na nossa equipe, não perca essa oportunidade! Venha compartilhar suas habilidades e contribuir para o nosso sucesso. Estamos ansiosos para conhecê-lo!

Como Repositor Alimentício suas principais atividades serão:Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Implementação de material de merchandising. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc). Requisitos:Ensino Médio completo. Experiência anterior no canal alimentício/bebidas (DIFERENCIAL). Habilidades com sistema de reporte de pesquisas. Ser comprometido (a) com o trabalho. Ser cuidadoso (a), mantendo o zelo com os materiais e uniforme. Ser pontual.

Responsabilidades Liderar a equipe da loja e garantir um atendimento de qualidade. Atingir metas de vendas e performance. monitorar e atuar sobre indicadores de desempenho (vendas, margem, conversão). Coordenar as rotinas operacionais: caixa, estoque, abertura/fechamento. Garantir bom relacionamento com o cliente e com a equipe. Requisitos Ensino médio completo, ensino superior em administração ou marketing será um diferencial. Experiência prévia no varejo, preferencialmente no segmento de cosméticos ou outro varejo com forte foco em atendimento e metas.

Faça parte desse time como Gerente de Obras e exerça uma liderança estratégica e operacional na gestão de obras, pessoas e resultados. Experiência em Obras de infraestrutura; Habilidade para negociacao e gestao de multiplos contratos, planejamento de obras e custos; O Objetivo é liderar multiplos projetos simultaneos e uma equipe de engenheiros, grandes times operacionais, garantindo segurança, qualidade, prazo e resultado. Se você é um líder mão na massa, apaixonado por impulsionar o potencial humano, com foco em resultados está pronto para apoiar as nessidades do negócio e do futuro da organização, esta oportunidade é para você. Requisitos e qualificações:Superior completo em Engenharia Civil há mais de 10 anos.Disponibilidade para viagens.Benefícios:Plano de Saúde; Plano Odontológico; Refeição no Local; Carro da Empresa;TotalPass; Inentivo Educacional

Empresa que oferece soluções completas de implantação e consultoria para todos os aplicativos Microsoft, incluindo a Power Platform. Missão Principal da função: Planejar, coordenar e gerenciar projetos de implantação e/ou migração para o sistema Dynamics 365 F&O, garantindo entrega pontual e bem-sucedida dos projetos em cliente. Atividades: Desenvolver e gerenciar o cronograma do projeto, considerando etapas como levantamento de requisitos, customização, testes, treinamento e go-live. Garantir o alinhamento das expectativas da empresa com os objetivos do projeto. Monitorar o progresso das atividades e gerenciar riscos e problema. Gerir a implantação, garantindo o cumprimento do planejamento. Auxiliar Key Users na adaptação ao novo sistema. Traduzir informações entre a Consultoria do sistema e Key Users da empresa. Monitorar o progresso da migração e comunicação. Cumprir prazos, minimizando riscos e atraso. Propor soluções no ERP que atendam os requisitos da empresa. Liderar e coordenar a equipe multidisciplinar envolvida no projeto. Realizar reuniões de atualização e fornecer feedbacks contínuos à equipe. Promover a comunicação eficaz entre as partes interesssadas, incluindo o cliente, fornecedores e equipe interna. Desenvolver e acompanhar KPIs do projeto. Identificar riscos e propor soluções rápida. Facilitar treinamentos para usuário. Negociar ajustes de escopo com fornecedore. Supevisionar a execução de testes de validação Dentre outras atividades pertinentes a função. Requisitos: Experiência no planejamento e gerenciamento de projetos de implantação ou migração de sistemas ERP, do início ao fim (cronograma, atividades, recursos, pessoas) em empresas ou consultorias de Software. Familiaridade com processos de negócio, banco de dados, metodologias ágeis e tradicionais (PMI, Scrum e Kanban) e sistemas em Nuvem. Formação Superior em área de TI ou Negócios, sendo diferencial Pós em Gerenciamento de Projeto. Diferencial ter conhecimento do ERP Microsoft Dynamics 365 F&O.

Estamos apoiando um grupo consolidado com mais de 25 anos de atuação no mercado automotivo , referência em concessionárias Porsche , na contratação de um Supervisor de Pós-Vendas para a unidade de Ribeirão Preto . Sobre a posição O profissional será responsável pela liderança do pós-vendas , atuando diretamente na gestão de pessoas, processos, indicadores e experiência do cliente, reportando-se ao Gerente de Unidade e coordenando a liderança da Oficina . Principais responsabilidades Liderar e desenvolver a equipe de pós-vendas Garantir excelência no atendimento ao cliente ...

...o até o recebimento e pagamento. Negociar termos, condições e preços com fornecedores para garantir as melhores condições comerciais e de qualidade. Realizar pesquisas de mercado e análises de tendências para identificar novas fontes de fornecimento e otimizar custos. Elaborar e implementar estratégias de sourcing para categorias específicas de produtos ...

...e Longo Prazo e Benefícios, incluindo a gestão de contratos de benefícios e serviços correlatos, assegurando alinhamento à estratégia do negócio, sustentabilidade orçamentária, competitividade de mercado, equidade interna e conformidade legal. Principais responsabilidades. Conduzir e manter atualizadas as políticas e diretrizes de Cargos, Salários, Remuneração e Benefícios. Estruturar e revisar arquitetura de cargos, trilhas de carreira, níveis, grades e faixas salariais. Apoiar o controle orçamentário de pessoal, com análises, simulações e projeções de impacto. Atuar tecnicamente em movimentações, promoções, reenquadramentos e reajustes salariais. Apoiar a elaboração e gestão dos programas de Incentivo de Curto Prazo (ICP) e Longo Prazo (ILP). Conduzir análises e estudos com base em pesquisas salariais e benchmarks de mercado. Atuar na gestão do portfólio de benefícios, incluindo análise de custos, elegibilidade e aderência ao negócio. Gerir contratos de benefícios e serviços, com controle ...

...r e atualizar documentação de procedimentos operacionai. Interagir com os responsáveis da área afim de encontrar as soluções correta. Zelar pela imagem da empresa no mercado de atuação. Fazer pesquisas sobre novas soluções técnica. Interagir com o cliente em todos os níveis hierárquico. Dentre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: ...

...r e atualizar documentação de procedimentos operacionais; Interagir com os responsáveis da área afim de encontrar as soluções corretas; Zelar pela imagem da empresa no mercado de atuação; Fazer pesquisas sobre novas soluções técnicas; Interagir com o cliente em todos os níveis hierárquicos; Dentre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: ...

...e balcões e atendem clientes em lojas e mercados. Fazem inventário de mercadorias para reposição. Elaboram relatórios de vendas, de promoções, de demonstrações e de pesquisa de preços. Atividades- Fazer a abertura ou o fechamento da loja conforme a escala de trabalho;- Recepcionar e atender os clientes da loja, oferecendo ...

Somos a Foco do Cliente, empresa de pesquisas e auditorias, e estamos buscando pessoas para atuar como Cliente Oculto na sua região para avaliar uma ótica.O que faz um Cliente OcultoVocê visita estabelecimentos como um cliente comum, avalia o atendimento, a estrutura do local e o comportamento da equipe, e depois preenche um relatório com suas observações. Tudo de forma discreta, sem revelar que está fazendo uma avaliação.Detalhes da oportunidade:Não é necessário realizar comprasÉ necessário usar óculos de grau e possuir receita ou algum documento que comprove o seu grau.Requisitos:- Ser detalhista, discreto e observador;- Usar óculos de grau;- Ter a receita do seu óculos de grau;- Ter ensino superior completo.Como participar:Faça seu cadastro no site: https://focodocliente.shopmetrics.com/auth/index.asp#signup

SOBRE O NOSSO CLIENTE Nosso cliente é uma importante indústria de alimentos atuante no segmento de doces e confeitos. A companhia possui uma trajetória de mais de 50 anos e atuação em nível nacional. RESUMO DA FUNÇÃO Estamos em busca de um Líder de Merchandising dinâmico e com forte vivência no PDV. Este profissional responsável por cooperar com a execução de merchandising nas principais redes de varejo e atacarejo do interior de São Paulo, garantindo a exposição correta dos produtos, orientando promotores próprios e terceirizados, estimulando ações de sell-out e mantendo a disciplina de execução no ponto de venda. Além disso, será o apoio tático na geração de demanda da região. ATIVIDADES Realizar o roteiro de visitas nas redes atendidas, verificando execução no PDV. Orientar e acompanhar promotores próprios e terceirizados quanto às rotinas e padrões. Verificar precificação, pontos extras, organização da gôndola e aplicação de planograma. Apoiar campanhas de incentivo e ações de trade marketing. Relacionar-se com gerentes e encarregados das lojas para negociar oportunidades de visibilidade. Identificar oportunidades, sinalizar ajustes de execução e elaborar relatórios simples de visitas. REQUISITOS Experiência prévia com merchandising, execução no PDV ou acompanhamento de promotores. Conhecimento básico em Pacote Office (Excel, Power Point, etc). Disponibilidade total para atuar em viagens no interior do estado. Ter veículo próprio para atuação e CNH-B ativa. Vivência em bens de consumo de alto giro (alimentos, bebidas, produtos de limpeza e higiene, etc) Experiência atuando com redes de varejo e/ou atacarejo. Ensino superior cursando. BENEFÍCIOS-Seguro de vida-Auxílio academia:Gympass-Plano de saúde:Unimed-Refeitório no local-PPR-Kit de Natal-Reembolso de km-Vale alimentação-R$ 1. 197 Candidate-se! #LI-Hybrid.

...e 6 visitas efeitvas por dia (entrada no consultório e contato direto com o profissional. Registrar visitas e acompanhamentos diarios. Manter comunicação constante com a Gerente Nacional de Vendas . Utilizar grupo de acompanhamento diário. Experiência comprovada com vendas externas porta a porta. Perfil ambicioso , com forte foco em ...

...s e ferramentas. Programar caçambas e controlar o descarte conforme as classes seletivas. Realizar cotações de compras de materiais emergenciais quando solicitado e aprovado pelo GO-Gerente de Obra. Programar entregas e devoluções de escoramentos e equipamentos locados conforme orientação do GO. Manter e assegurar a organização do canteiro, quanto aos ...

Realizar a gestão da carteira de pedidos, acompanhando todas as etapas do processo (entrada do pedido, alocação de estoque, planejamento de transportes e faturamento) para garantir um fluxo logístico mais eficiente e eficaz. Realizar a análise da carteira de pedidos e tratar pedido mínimo, corte de pedido, stock out, itens descontinuados. Apoiar na tratativa de ocorrências de entrega junto à equipe de Monitoramento, Vendas e clientes, garantindo o recebimento da entrega, evitando devoluções, recusas ou reentregas. Executar o agendamento dos pedidos dos clientes, conforme regra logística e disponibilidade de estoque-Analisar cortes e programação de estoque com PCP-Acompanhar indicador de compras por produto e cliente. Integrar e acompanhar arquivos XML de devoluções e rastreio delas. Atuar sobre indicador de ciclo interno e externo do pedido. Acompanhar os prazos OTD. Analisar os saldos em aberto referente às notas de devoluções-Fazer o atendimento ao cliente para resolução de divergências referentes às entregas. Atender e dar suporte aos representantes e executivos de vendas, acompanhando as carteiras. Enviar os relatórios semanais de entregas em aberto aos gerentes regionais. Conduzir reuniões frequentes com clientes para alinhamento de expectativas e identificação de oportunidades de melhoria.

...e garantir a visibilidade dos produtos. Interagir com clientes e auxiliar na escolha dos produtos. Realizar inventários e garantir o estoque adequado. Reportar-se diretamente ao gerente de área. Perfil desejado:Proativo, com forte senso de responsabilidade. Capacidade de trabalhar em equipe e liderar pequenas equipes. Excelente comunicação e habilidades de negociação. ...

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Prestar suporte administrativo e organizacional aos gerentes, consultores de vendas e equipe administrativa. Apoiar na organização de reuniões, preparando materiais e providenciando a logística necessária. Organização de documentos, correspondências, garantindo o fluxo de informações. Atendimento telefônico e de visitantes, direcionando as demanadas de forma eficaz. Requisitos Ensino médio completo. Experiência anterior na área. Experiência com atendimento ao cliente. Conhecimento em pacote Office.

...a da empresa. Apoiar e acompanhar as lideranças nos processos de gestão de desempenho e feedbacks contínuos. Desenvolver e aplicar ações de clima organizacional , pesquisa de satisfação, e acompanhamento de indicadores de engajamento. Criar e implementar iniciativas de desenvolvimento e capacitação (treinamentos internos e externos, trilhas de aprendizagem). Apoiar ...

...k aos gestores. Realizar, desenvolver e acompanhar os processos que envolvem a área de Recursos Humanos como Recrutamento e Seleção, Treinamentos, Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima Organizacional. Acompanhar diariamento o QLP das unidades, verificando se esta de acordo com o orçamento aprovado. Realizar recrutamento e seleção de vagas operacionais, administrativas e estratégicas, através de entrevistas, provas e dinâmicas,com base no QLP de cada unidade. Aprovar/Reprovar as MPs referente aos processos de contratações, demissões, reajuste salarial, promoções e ajuste de quadro. Realizar as implantações de novos contratos, apoiando o departamento operacional nos assuntos pertinentes ao RH. Planejar e realizar as visitas nas unidades operacionais que estão sob sua responsabilidade, monitorando o clima organizacional dando apoio aos gestores e colaboradores. Aplicar e tabular a pesquisa de clima organizacional, acompanhando os gestores na condução da mesma. Dar suporte aos gestores através de orientações e feedbacks de assuntos referentes ao RH. ...