57 vagas de emprego para Gerente de Pcp em Itabirito, MG

...e excelência operacional, entregamos soluções completas que agregam valor aos negócios de nossos clientes e promovem ambientes mais seguros e produtivos. O Que Buscamos:Buscamos um(a) Gerente de Vendas com experiência sólida em vendas de serviços B2B, perfil estratégico, liderança inspiradora e forte orientação para resultados. O(a) profissional será responsável por ...

Empresa no ramo de fast food está contratando para: Gerente de Pizzaria Atividades: Supervisionar a preparação de alimentos, o atendimento ao cliente e o fluxo de trabalho geral para garantir eficiência; Gerenciar a equipe (incluindo contratação e treinamento); Controlar o estoque e fazer pedidos de reposições; Analisar métricas de desempenho, analisar custos de mercadorias para atingir metas de vendas e lucratividade; Garantir que os padrões de qualidade, limpeza e segurança alimentar sejam cumpridos; Gerenciar a folha de pagamento, fazer escalas, e outras questões administrativas e de pessoal; Conferir Caixa; Desenvolver e implementar estratégias para melhorar o desempenho da loja. Requisitos Obrigatórios: Ensino Médio completo; Experiência como gerente no ramo alimentício; Conhecimento em gestão de estoque, finanças e das normas de segurança alimentar e higiene; Conhecimento do pacote office. Requisitos Desejáveis: Curso ...

-Gerenciar a rotina da clínica (atendimento, agenda, equipe e processos). Liderar, treinar e acompanhar a equipe clínica e administrativa. Garantir excelência na experiência do paciente/cliente. Acompanhar metas comerciais, faturamento e indicadores de desempenho. Controlar processos operacionais, fluxos internos e padrões de qualidade. Atuar de forma integrada com marketing e vendas para crescimento da clínica. Perfil gerencial, liderança e capacidade de tomada de decisão. Vivência com metas, indicadores e gestão de resultados. Organização, proatividade e foco em excelência no atendimento. Conhecimento em processos comerciais e relacionamento com o cliente. Experiência em gestão de equipe multidisciplinar.

O Grupo Seres, seleciona profissional para a posição de Gerente de Loja, com a missão de supervisionar as operações diárias da loja, garantindo que ela funcione de maneira eficiente e eficaz, com base em ...

...m mais sabor e diversão! Acreditamos no poder da diversidade e incentivamos o potencial máximo de cada um de nossos colaboradores. Por isso, a Pessoa Gerente Pleno Pleno de Loja, terá a oportunidade de vivenciar grandes desafios, como ser responsável pela atuação na lucratividade e atingimento de resultados, por garantir os padrões de qualidade, participar ativamente de todos os programas de treinamento, integração e comunicação, buscando contribuir com o desenvolvimento e motivação da equipe. Responsável por orientar e direcionar os funcionários, otimizando qualidade dos produtos e do atendimento aos nossos clientes. Buscamos mais inovação e qualidade, para isso, queremos como parte da equipe profissionais dispostos a aprender e tenham muita proatividade para liderar pessoas a ações. Sabe o que mais Brilhamos os olhos quando encontramos pessoas que demonstrem habilidade para gerenciar operações, conseguindo planejar, controlar e assegurar que o trabalho será feito com a máxima segurança. Nosso ambiente de trabalho é dinâmico, informal e cheio de aprendizados Se você se identificou com a marca e deseja fazer parte, venha com a gente! RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES-Responsável pela lucratividade da loja, controlando orçamento e CMV. Garantir a segurança alimentar dos produtos, a fim de garantir a qualidade da operação e Marca. Garantir estoque de mercadorias, realizando a contagem física das mesmas, planejando e efetuando os respectivos pedidos aos fornecedores, visando a manutenção dos estoques necessários à operação da loja. Responsável pela confecção da escala de trabalho dos funcionários. Contribuir para o desenvolvimento e motivação da equipe da loja, interagindo com o Gerente Trainee, decidindo pela admissão e demissão dos funcionários, avaliação e definição de programas de treinamento, visando o desenvolvimento da equipe e um clima de ...

Como Gerente de Contas você será responsável pelas seguintes atividades: Prospectar novos clientes e manter relacionamento com clientes atuais. Negociar propostas, condições comerciais e fechar contratos. Manter o CRM atualizado e acompanhar o pipeline de vendas. Colaborar com equipes para garantir satisfação do cliente. Experiência em vendas B2B. Domínio de técnicas de negociação e fechamento de contratos. Experiência em vendas de soluções de tecnologia ou SaaS. Fundada em 2010 na cidade de Montes Claros, a Líder Notebooks surgiu para atender à crescente demanda dos consumidores da nossa região por produtos e soluções de informática, especializando-se na comercialização e suporte técnico em computadores, notebooks, impressoras, tablets e acessórios em geral. Com uma visão diferenciada e inovadora, atendimento personalizado, dedicação e respeito, a empresa rapidamente se tornou referência no segmento. Atualmente, a Líder Notebooks possui atuação em todo o território nacional, com clientes do setor público e privado atendidos em todas as Unidades Federativas e no DF, dispondo de equipes técnica e comercial altamente qualificadas.

..., em parceria com a SolarMine, empresa em fase de expansão e abertura de novas frentes de negócio no setor de soluções energéticas, busca um Gerente Comercial B2B para atuação em Belo Horizonte/MG, com atuação em nível nacional. Atividades a desenvolver: Atuar de forma estratégica no desenvolvimento de novos negócios, ...

...a Integrada. Se você quer fazer parte de um time que promove crescimento, seu lugar é aqui! Venha crescer com a gente. Conheça a oportunidade! GERENTE DE MANUTENÇÃO Empresa de atuação:Tora Transportes Localidade:Congonhas/MG O QUE VOCÊ VAI FAZER NO DIA A DIA Entre suas principais atividades estão:liderar e coordenar toda ...

...m parceria com a SolarMine , empresa em fase de expansão e abertura de novas frentes de negócio no setor de soluções energéticas, busca um Gerente Comercial B2B para atuação em Belo Horizonte/MG , com atuação em nível nacional. Atividades a desenvolver: Atuar de forma estratégica no desenvolvimento de novos ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Empresa em ascensão do segmento de vendas de recipientes para coleta seletiva, contrata Gerente Comercial Interno para desempenhar as seguintes atividades: Estamos procurando um profissional que seja criativo, com bastante energia para ampliar e motivar equipe de vendas, focado e capaz de trazer novas ideias, um estrategista, capaz de liderar uma equipe de vendas e desenvolver planos eficientes para conquistar novos clientes e fortalecer os relacionamentos existentes. Como Gerente Comercial, você será responsável por: Criar e implementar estratégias e processos eficientes de vendas alinhadas com os objetivos da empresa. Gerenciar e motivar a ...

...m mais sabor e diversão! Acreditamos no poder da diversidade e incentivamos o potencial máximo de cada um de nossos colaboradores. Por isso, a Pessoa Gerente Assistente de Loja, terá a oportunidade de vivenciar grandes desafios, como ser responsável pela operação durante o seu plantão, realizando o planejamento, controle de ...

...m mais sabor e diversão! Acreditamos no poder da diversidade e incentivamos o potencial máximo de cada um de nossos colaboradores. Por isso, a Pessoa Gerente Assistente de Loja, terá a oportunidade de vivenciar grandes desafios, como ser responsável pela operação durante o seu plantão, realizando o planejamento, controle de ...

GERENTE CONTÁBIL Escritório contábil de médio porte em expansão Estamos buscando um Gerente Contábil com perfil estratégico, experiência em escritórios de contabilidade e capacidade de liderança. A pessoa será responsável por coordenar equipe contábil e apoiar os clientes na tomada de decisões estratégicas. Configurações de trabalho: Contrato CLT ou PJ (negociável). Horário de Trabalho: Seg a Sex (8h às 18h-1h30 de intervalo). Modelo totalmente presencial. Escritório no bairro Sagrada Família em Belo Horizonte. Principais responsabilidades: Liderança do time contábil, promovendo alinhamento entre as áreas fiscal, contábil e financeira. Revisão de balancetes, demonstrativos financeiros, relatórios gerenciais e obrigações acessórias. Definição de estratégias contábeis e tributárias. Acompanhamento e análise dos resultados contábeis e indicadores de performance. Gestão da carteira de clientes do escritório. Participação em reuniões com clientes para decisões estratégicas. Redistribuição de carteira e apoio no crescimento do escritório. Apoio à diretoria na tomada de decisões com base em dados contábeis precisos. Requisitos Graduação em Ciências Contábeis. Experiência prévia em liderança do setor contábil. Conhecimento do sistema Domínio e ferramentas Gestta e Onvio. Vivência com os 3 regimes tributários (Simples, Lucro Presumido e Lucro Real). Perfil estratégico, analítico e focado em resultados. Excelente comunicação, capacidade de liderança e relacionamento interpessoal. Benefícios O que o escritório oferece: Salário negociável. Vale transporte ou auxílio combustível. Plano de saúde (coparticipativo). Plano odontológico. Vale alimentação (R$ 400/mês-Sodexo). Seguro de vida. Lanche na empresa. Uniforme, cursos e treinamentos.

Experiência de 4 a 5 anos (na função ou cargos correlatos) Conhecimentos:Processos de Produção e gerenciamentos de projetos, rotinas de PCP (emissão de OP's, acompanhamento da produção no pé da máquina, emissão de relatórios, atualização de cronogramas, análise críticas de desenho técinico e elaboração de ...

...x bens locados , garantindo consistência das informações para a área de FP&A. Interface constante com áreas internas da OPUS, como Atendimento ao Cliente, Projetos, PCP, Operações Externas, Engenharia e Financeiro, garantindo a assertividade dos valores cobrados. Envio de reports gerais de medições , assegurando clareza, organização e confiabilidade dos ...

...l Desejado Formação Acadêmica:Inglês intermediario. Superior completo. Pós-graduação/MBA em Supply Chain, Gestão de Compras ou Negócios será considerado diferencial. Experiência sólida em Compras, Logística e PCP. Vivência no setor industrial ou elétrico será um diferencial. Excel avançado e domínio de sistemas ERP. Experiência Profissional:Experiência em Compras/Suprimentos, sendo pelo menos 3 ...

Profissional responsável por apoiar as atividades da área comercial, atuando no suporte à equipe de vendas e ao Gerente Comercial, contribuindo para a organização dos processos comerciais, atendimento aos clientes e acompanhamento de propostas e pedidos. Tem papel fundamental na eficiência operacional da área, garantindo agilidade, qualidade no atendimento e suporte para o atingimento das metas comerciais. Principais Atribuições Apoiar a equipe de vendas no atendimento a clientes, esclarecendo dúvidas iniciais e direcionando demandas. Auxiliar na elaboração, envio e acompanhamento de propostas comerciais, cotações e pedidos de venda. Atualizar e manter informações de clientes no sistema. Acompanhar o andamento do funil de vendas, apoiando o controle. Apoiar o Gerente Comercial e vendedores no planejamento e execução de ações comerciais. Organizar documentos, contratos, cadastros e arquivos da área comercial. Contribuir para a melhoria dos ...

Procuramos um Supervidor de Hotel dinâmico e comprometido, que atuará na gestão das operações diárias de uma unidade. Sob a coordenação do Gerente Geral, este profissional será responsável por garantir que os elevados padrões de qualidade e atendimento sejam mantidos, contribuindo para a satisfação dos hóspedes em ...

Estamos em busca de um(a) Gerente de Relacionamento para fortalecer parcerias e impulsionar resultados. Se você é formado(a) em Arquitetura ou Engenharias e tem vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins, queremos te conhecer! Principais responsabilidades-Gerenciar o relacionamento com clientes, compreendendo necessidades e objetivos. Conduzir onboarding, treinamentos e alinhar demandas entre clientes e equipe interna. Atuar de forma proativa na prevenção e resolução de riscos e situações críticas. Garantir a satisfação, fidelização e cumprimento dos acordos. Coletar feedbacks e acompanhar KPIs da carteira, propondo planos de ação. Identificar oportunidades de expansão e apoiar o time comercial. Supervisionar a equipe de relacionamento, definindo metas e acompanhando performance. Requisitos e habilidades-Formação Superior em Arquitetura ou Engenharias. Ter vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins. Comunicação clara, empatia e habilidade para construir relacionamentos. Orientação a resultados e boa capacidade analítica. Conhecimento das soluções, do mercado e dos objetivos do cliente. Capacidade de resolver problemas e gerenciar situações críticas.