243 vagas de emprego para Gerente de Negociosno estado doRio Grande do Sul

Responsabilidades e atribuições Realiza o controle financeiro da loja como acompanhamento do faturamento e controle de despesas que são gerados diariamente através de sistema CRM. Realiza o controle do estoque de loja, sendo responsável pela guarda dos insumos disponíveis para venda, a fim de garantir a acuracidade do mesmo e prezando pelo patrimônio da empresa. Atua com toda a gestão administrativa de loja como controle de escala de colaboradores, controle ponto, controle documental a fim de garantir o bom funcionamento da mesma. Recebe a meta de faturamento do supervisor e distribui para a equipe, acompanhando diariamente, semanalmente e mensalmente o resultado e desempenho dos colaboradores a fim de garantir a gestão dos resultados. Acompanha o desempenho dos colaboradores e realiza feedback a fim de contribuir com o desenvolvimento dos mesmos. Busca novas estratégias e executa planos de ação com apoio do supervisor a fim de alcançar melhores resultados. Desenvolve ações e campanhas internas com apoio do superior para alavancar o resultado da equipe visando o atingimento de metas. Realiza a contratação e desligamento de colaboradores, com apoio da supervisão e do RH sempre que necessário, a fim de manter o head count de loja. Responde pelas auditorias de loja, garantindo que todos os procedimentos sejam cumpridos. Assegura que o padrão de atendimento seja cumprido pelos vendedores, afim de garantir a experiência do cliente. Apoia sempre que necessário as negociações com clientes oferecendo suporte aos colaboradores que atuam no salão de vendas. Acompanha de forma quantitativa e qualitativa todas as vendas realizadas a fim de evitar qualquer desvio ou baixa em vendas. Requisitos e qualificações Ensino Superior em andamento. Experiência em Administração de Loja. Vivência na área comercial. Vivência com gestão de pessoas.

Buscamos um profissional pata liderar o setor comercial de uma empresa de projetos customizados de mobiliário varejista, garantindo a execução da estratégia de vendas, a padronização dos processos e a busca contínua por resultados sustentáveis. Será responsável por transformar diretrizes estratégicas em ações práticas, impulsionar o crescimento da carteira de clientes e otimizar a performance da equipe comercial.

Gestão da equipe. Gestão comercial da empresa. Contratação e treinamento de novos colaboradores. Negociação direta com clientes e fornecedores. Acompanhamento dos números da equipe de vendas. Montar e conduzir reuniões. Dar suporte aos setores internos através de reuniões de planejamento, números e alinhamento com a equipe de vendas. Organizar rotas. Acompanhamento do time de vendas em rota. Viagens semanais. Planejar e montar materiais de trabalho. Dar suporte aos supervisores e vendedores. Apresentar números de vendas em reuniões semanais.

A gerente é responsável pela unidade de São Leopoldo, aonde gerencia a equipe de atendimento de festa, equipe de vendas e toda parte de fornecedores para compras e manutenções necessárias de cada mês. Também monta a escala/programação de festas e encaminha ao financeiro responsável toda parte de pagamentos relacionados.

Gestão da equipe comercial nível regional RS. Foco na expansão de negócios, acompanhamento de equipe (vendedores internos e externos, representantes). Familiaridade com as áreas de Automação e Engenharia será um diferencial.

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por:Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe.Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas.Apoiar reuniões periódicas com a equipe.Auxiliar no desenvolvimento de mídias.Apoiar negociações de vendas com clientes.Participar da análise de produtividade da equipe.Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe.Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas.Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos.Requisitos e QualificaçõesEnsino superior completo.Conhecimento do pacote Office.Experiência como líder comercial.Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas.Capacidade para análise de mercado.Capacidade de influência.Disciplina e organização.

Você atuará na área Comercial como Gerente de Loja, sendo responsável por: Gestão diária de pessoas: seleção, treinamento e desenvolvimento constante da equipe. Gestão administrativa do ponto de vendas: manutenção da estrutura e controle das despesas. Apoiar reuniões periódicas com a equipe. Auxiliar no desenvolvimento de mídias. Apoiar negociações de vendas com clientes. Participar da análise de produtividade da equipe. Participar e conduzir treinamentos para o aperfeiçoamento da equipe. Organizar e promover a rotina diária da equipe de vendas. Coordenar e acompanhar o fluxo dos contratos. Requisitos e Qualificações Ensino superior completo. Conhecimento do pacote Office. Experiência como líder comercial. Habilidades de relacionamento e engajamento de pessoas. Capacidade para análise de mercado. Capacidade de influência. Disciplina e organização.

Experiências e qualificações:Requisitos (Obrigatórios):Experiência prática com n8n (ou automação equivalente) usando webhooks, HTTP requests, autenticação e tratamento de erro/retries. Vivência com WhatsApp API (Cloud API e/ou provedores):opt-in, templates e limites operacionais. Experiência com Meta Business/apps no ecossistema Meta (WhatsApp/Instagram/Facebook). Experiência com integrações via APIs REST e leitura de documentação técnica. Capacidade de escrever/ajustar automações com JavaScript/Script e/ou Python quando necessário. Noções práticas de LLMs/agentes (function calling/tools, roteamento de intents, contexto):montar prompts e entender impacto de consumo de tokens/custos. Noções de VPS + containers (Docker/Easypanel). Conhecimento funcional de PostgreSQL e Redis (nível operação). Disciplina de Git e documentação. Diferenciais:Google APIs e/ou Apps Script. Observabilidade (Sentry/Grafana/Prometheus ou equivalente). Experiência com CRMs (HubSpot/Pipedrive/EspoCRM/Bling etc. ). Supabase e pipelines simples de dados.

Requisitos da Vaga: Superior completo em áreas de TI. Desejável especialização. Para atuar no levantamento e análise de requisitos junto às áreas de negócios, modelagem e otimização de processos, alinhas estratégias da área de TI x estratégias organizacionais. Indispensável experiência no cargo. Presencial. Segunda à sexta. Escolaridade: Superior ...

...o em um lugar em constante transformação digital, inovação e crescimento A VERO é o seu lugar! Estamos em busca de uma pessoa Consultora de Negócios Externos, para compor o time de Vendas. Quais serão seus principais desafios e responsabilidades do dia a dia Tarefas/Atividades Prospecção de clientes PAP (porta ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

VAGA DE ESTÁGIO Vaga:Ensino Medio Código Vaga 4339 Número de vagas 1 Salário R$ 600,00 VT Sim VR Não Outros beneficios Telemedicina + Bolsa de estudos para Graduação após 12 meses + Possibilidade de efetivação após 12 meses. Horário Segunda a Sexta-20 horas semanais a combinar. REQUISITOS Cursando Ensino Médio, Técnico em Administração e áreas afins. ATIVIDADES O estagiário auxiliará na atualização de tabelas administrativas, atendimento on line e presencial, ajudar docentes e discentes quando necessário. LOCALIZAÇÃO VAGA Ramo empresa Instituição de ensino Cidade Novo Hamburgo Bairro Centro Localização Centro, Novo Hamburgo

VAGA DE ESTÁGIO Vaga:Ensino Medio Código Vaga 4338 Número de vagas 1 Salário R$ 600,00 VT Sim VR Não Outros beneficios Telemedicina + Bolsa de estudos para Graduação após 12 meses + Possibilidade de efetivação após 12 meses. Horário Segunda a Sexta-20 horas semanais a combinar. REQUISITOS Cursando Ensino Médio, Técnico em Administração e áreas afins. ATIVIDADES O estagiário auxiliará no atendimento online e presencial, atualizar material administrativo, crm, redes e auxiliar os docentes e discentes. LOCALIZAÇÃO VAGA Ramo empresa Instituição de ensino Cidade Novo Hamburgo Bairro Centro Localização Centro, Novo Hamburgo.

VAGA DE ESTÁGIO Vaga:Marketing EAD Código Vaga 4336 Número de vagas 1 Salário R$ 1. 200,00 VT Sim VR R$ 22,25/Diário Outros beneficios VR R$22,25 Diário + Cartão de vale alimentação R$ 138,00 mensal por assiduidade + Possiblidade de efetivação após 6 meses. Horário Segunda à Sexta-9h às 16h com intervalo. REQUISITOS Cursando Técnico OU Superior em Administração, Gestão Comercial e áreas afins. Conhecimento em Pacote Office. ATIVIDADES O estagiário auxiliará na atualização de dados cadastrais de clientes, providenciar a alimentação do sistema utilizado pela empresa, com informações e dados pertinentes aos processos realizados no comercial, atendimento ao telefone, watts e e-mails. Realizar o monitoramento das operações de clientes em potencial, munindo os interessados em informações para tomada de decisão. LOCALIZAÇÃO VAGA Ramo empresa Transportadoras/Tele-entrega Cidade Porto Alegre Bairro Sarandi Localização Sarandi, Porto Alegre

VAGA DE ESTÁGIO Vaga:Marketing EAD Código Vaga 4336 Número de vagas 1 Salário R$ 1. 200,00 VT Sim VR R$ 22,25/Diário Outros beneficios VR R$22,25 Diário + Cartão de vale alimentação R$ 138,00 mensal por assiduidade + Possiblidade de efetivação após 6 meses. Horário Segunda à Sexta-9h às 16h com intervalo. REQUISITOS Cursando Técnico OU Superior em Administração, Gestão Comercial e áreas afins. Conhecimento em Pacote Office. ATIVIDADES O estagiário auxiliará na atualização de dados cadastrais de clientes, providenciar a alimentação do sistema utilizado pela empresa, com informações e dados pertinentes aos processos realizados no comercial, atendimento ao telefone, watts e e-mails. Realizar o monitoramento das operações de clientes em potencial, munindo os interessados em informações para tomada de decisão. LOCALIZAÇÃO VAGA Ramo empresa Transportadoras/Tele-entrega Cidade Porto Alegre Bairro Sarandi Localização Sarandi, Porto Alegre

Empresa de grande porte contrata Modalidade PJ ou CLT Residir nas proximidades de Porto Alegre ou Sapucaia do Sul CNH B Desejável Superior completo em Administração, logística ou similares. Experiência com gestão operacional em empresa de transporte, cargas e ou logística. Atividades Gestão das unidades de Porto Alegre e Sapucaia do Sul , com visitas frequentes. Acompanhamento de indicadores e controles da área de transportes Supervisão de atividades relacionadas a cargas e transporte de passageiros Desenvolvimento e execução de serviços Seleção, desenvolvimento e liderança da equipe Elaboração de estratégias para expansão comercial na região Elaboração de estratégias para crescimento comercial na região. Segunda a sexta-feira Horário administrativo Remuneração R$7000,00 + benefícios.

Estamos conduzindo um processo seletivo para uma empresa cliente em Passo Fundo/RS, que busca um(a) Gerente de Projetos para liderar iniciativas estratégicas e garantir a entrega de projetos com qualidade, dentro dos prazos e orçamentos estabelecidos. A posição é voltada para profissionais com forte capacidade de organização, comunicação e liderança, que consigam atuar como ponte entre equipes técnicas e áreas de negócio, promovendo alinhamento, eficiência e resultados. Modelo de trabalho: Presencial – Passo Fundo/RS Modelo de contratação: PJ Responsabilidades: Planejar, estruturar e acompanhar projetos desde a concepção até a entrega final; Definir escopo, cronogramas, recursos e indicadores de desempenho dos projetos; Coordenar equipes multidisciplinares, garantindo alinhamento e produtividade; Atuar como ponto focal entre áreas técnicas, clientes internos e stakeholders; Monitorar riscos, propor soluções e garantir o cumprimento de prazos e orçamentos; Conduzir reuniões de acompanhamento e reportar o status dos projetos à liderança; Garantir a documentação adequada e a padronização dos processos de gestão de projetos; Promover melhoria contínua nos fluxos, ferramentas e metodologias utilizadas; Requisitos Formação completa em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas; Experiência prévia em gestão de projetos; Conhecimento em metodologias ágeis e/ou tradicionais (Scrum, Kanban, PMBOK, etc.); Habilidade em planejamento, organização e gestão de múltiplos projetos simultaneamente; Boa comunicação interpessoal e capacidade de liderança de equipes; Experiência com ferramentas de gestão de projetos (Jira, Trello, MS Project, Asana ou similares); Diferenciais Experiência ou conhecimento no setor de varejo; Conhecimento em Inteligência Artificial (IA) aplicada a negócios ou tecnologia; Familiaridade com tecnologias como Python/Go e PHP com Laravel; Certificações em gestão de projetos (PMP, CAPM, Scrum Master ou similares); Experiência em ...

...r como Vendedor Externo, responsável por executar a estratégia comercial da companhia, garantindo a satisfação dos clientes e o crescimento sustentável da carteira. Reportando a(ao) Gerente de Área, terá as seguintes responsabilidades principais:Colocar em prática as estratégias comerciais da empresa e divisão de atuação. Cumprir as metas de vendas e gerar rentabilidade da sua área-Promover a expansão dos negócios através da prospecção e reativação de clientes-Planejar e realizar visitas mensais à carteira de clientes, com base em roteiro estratégico, garantindo o atendimento mensal ...

...r como Vendedor Externo, responsável por executar a estratégia comercial da companhia, garantindo a satisfação dos clientes e o crescimento sustentável da carteira. Reportando a(ao) Gerente de Área, terá as seguintes responsabilidades principais:Colocar em prática as estratégias comerciais da empresa e divisão de atuação. Cumprir as metas de vendas e gerar rentabilidade da sua área-Promover a expansão dos negócios através da prospecção e reativação de clientes-Planejar e realizar visitas mensais à carteira de clientes, com base em roteiro estratégico, garantindo o atendimento mensal ...

...r como Vendedor Externo, responsável por executar a estratégia comercial da companhia, garantindo a satisfação dos clientes e o crescimento sustentável da carteira. Reportando a(ao) Gerente de Área, terá as seguintes responsabilidades principais:Colocar em prática as estratégias comerciais da empresa e divisão de atuação. Cumprir as metas de vendas e gerar rentabilidade da sua área-Promover a expansão dos negócios através da prospecção e reativação de clientes-Planejar e realizar visitas mensais à carteira de clientes, com base em roteiro estratégico, garantindo o atendimento mensal ...