29.783 vagas de emprego para Gerente de Inteligencia de Mercado Remoto

Solucionar e ou direcionar as solicitações dos usuários Fazer atividades de configuração de equipamentos de forma remota Prestar suporte a ferramentas de escritório e softwares de uso no Tribunal Participar de treinamentos Central de serviços Atender os chamados de suporte técnico Instalação configuração e manutenção de software e hardware Realizar backup dos dados dos equipamentos Recuperar arquivos através de softwares específicos Atendimento de suporte em sessões trabalhistas Elaborar documentação técnica de sistemas Elaborar manuais de usuários dos sistemas Realizar testes de validação de sistemas em desenvolvimento Atender as solicitações de usuários referentes aos sistemas do TRT8 Participar de treinamentos. PARA ESSA VAGA SERÁ REALIZADO TESTE PRÁTICO NO DIA 24/02/2026-NO PERÍODO DA MANHÃ.

Sobre a empresa:Somos a SISAUDCON! Fundada em 2011 na cidade de Anápolis/GO. Somos a detentora dos direitos de desenvolvimento e inteligência do sistema SAAM Auditoria. Buscamos e oferecemos inovação em soluções tecnológicas no âmbito fiscal e contábil. Sobre a vaga:Será responsável por atendimento ao cliente, ...

...á teve experiência profissional com Python e gostou da prática +700 pontos. Se já desenvolveu soluções utilizando ElasticSearch +1000 pontos. Se acompanha a evolução da Inteligência Artificial e utiliza ferramentas como Cursor, Copilot ou similares para otimizar seu trabalho +1500 pontos. E se você busca uma oportunidade para aprimorar suas ...

...a tranquila e eficiente. Qual será a sua missão: Desenvolvimento de Projetos envolvendo equipamentos e software com aplicações em áreas de iluminação pública, segurança, gerenciamento remoto, Inteligência Artificial, etc. Interface com parceiros nacionais e internacionais. Interface com áreas internas da empresa. Instalar, configurar e executar manutenção preventiva e corretiva nos recursos de TI. Treinar as equipes de usuários no uso adequado dos softwares básicos, visando assegurar que elas estejam preparadas adequadamente para o desempenho de suas atividades. Fornecer suporte técnico ao usuário na utilização dos recursos de TI disponíveis na empresa. Atender os chamados de suporte quanto aos problemas de hardware e software básico. Criar e manter controles específicos da utilização dos recursos de TI, monitorando disponibilidade dos serviços e apontando usos indevidos. Organizar e ministrar cursos de reciclagem dos usuários no uso dos recursos de TI. Executar a manutenção de toda a documentação de processos da área de TI. Orientar e auxiliar o usuário no uso dos recursos de TI, apoiando as atividades do Gerente de TI. Manter contato com os fornecedores de recursos de TI para levantar custos, negociar e adquirir soluções, sob orientação e aprovação da gerência de TI. Demais rotinas da área. Dúvidas Entre em contato com julianamollicait.com.br Requisitos O que você precisa ter Formado ou cursando último ano em Informática, telecomunicações ou processamento de dados. Experiência na execução de projetos de rede de médio porte. Conhecimentos em Segurança de rede para tráfego de dados. Sólida experiência com pacote Office (Word, Excel). Domínio dos protocolos de rede: TCP/IP, WEB services, DNS server, DHCP services, HTTP services. Sólidos conhecimentos de configuração e troubleshooting (solução de problemas) relacionados à infraestrutura de redes IP (roteadores, switches, servidores, etc) em tecnologias de LAN, WAN e WLAN (SD-WAN desejável). Experiência em sistemas de monitoramento inteligente utilizando câmeras IP e respectiva plataforma de software com inteligência artificial. Procedimentos da área de TI. Disponibilidade para viagem. Conhecimentos em Inteligência Artificial (IA). Habilitação para dirigir: CNH tipo B. Iniciativa na solução de problemas e capacidade de entregar resultados sem supervisão. Capacidade de execução multi-tarefa. ...

Sobre a vaga A Univale Distribuidora A Univale é uma distribuidora de alimentos , focada em conexão e excelência, dedicada a impulsionar o mercado de distribuição por meio de parcerias sólidas com grandes indústrias e foco no sucesso do varejo. Com um crescimento consolidado, somos uma equipe resiliente e conectada, que utiliza tecnologia e inteligência para antecipar tendências e garantir rentabilidade em um cenário de constantes desafios. Nosso foco é manter a excelência, e trabalhamos dia-a-dia para potencializar resultados ...

A Keylead está apoiando uma empresa do ramo Imobiliário na busca por uma PESSOA Gerente Comercial – Imóveis de Terceiros! Estamos em busca de uma pessoa Gerente Comercial – Imóveis de Terceiros com experiência sólida na gestão de equipes focadas em imóveis prontos e usados. Essa posição exige liderança próxima e prática, garantindo performance comercial e desenvolvimento contínuo do time. SOBRE A EMPRESA Nosso cliente é uma empresa do segmento imobiliário, consolidada na Grande Florianópolis, referência na venda de imóveis prontos e soluções completas para morar e investir. Com mais de seis décadas de atuação, investe em tecnologia, inovação e inteligência de dados para oferecer experiências ágeis e humanizadas. COMO SERÁ O JOB Atuação: Presencial em Florianópolis Jornada: Segunda a Sexta; Contratação: PJ Remuneração fixo + Variável BENEFÍCIOS GoGood – atividades físicas online ou presenciais conforme plano Nav – atendimento médico, psicológico, nutricional e educador físico (24/7, online e sem custo) Frutas disponíveis nas agências HABILIDADES TÉCNICAS NECESSÁRIAS (HARD SKILL): CRECI ativo (obrigatório) Experiência comprovada em gestão de vendas de imóveis prontos Conhecimento de métricas comerciais (VGC, funil, conversão) Familiaridade com CRM e sistemas imobiliários PERFIL COMPORTAMENTAL REQUERIDO (SOFT SKILL): Proatividade, liderança e visão estratégica Comunicação clara e empática Organização e disciplina Abertura para inovação DIFERENCIAIS PARA SE DESTACAR : Experiência prévia liderando times grandes de corretores Histórico consistente de atingimento de metas Atuação em mercados de médio e alto padrão Perfil inquieto, inovador e orientado a performance Capacidade de equilibrar resultado + gestão humana RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Sua missão dentro da empresa engloba: Liderar e desenvolver equipe de corretores especializados em imóveis prontos Garantir metas: média de 1 venda/mês por corretor (ticket médio R$ 540 mil) Acompanhar captação, agenciamento, precificação e posicionamento de mercado Atuar diretamente em negociações complexas Analisar funil, VGC e oportunidades para otimizar resultados Implementar melhorias contínuas em processos e estratégias

Buscamos um(a) Gerente de Compras com forte visão estratégica e responsabilidade direta sobre os resultados da área, atuando na liderança de equipes, categorias e processos que impactam toda a operação comercial da companhia. Principais Responsabilidades: - Definir diretrizes de sortimento, políticas comerciais, metas de margem e estratégias de negociação - Liderar equipes e múltiplas categorias com impacto direto nos resultados do negócio - Conduzir negociações estratégicas e de alto nível com grandes fornecedores e indústrias - Estabelecer contratos de longo prazo, políticas de verbas e acordos estratégicos - Garantir competitividade, rentabilidade e abastecimento contínuo das lojas - Acompanhar indicadores-chave como vendas, margem, rupturas, estoque e market share - Atuar de forma integrada com marketing, logística, operações e financeiro - Liderar projetos estratégicos, transformação comercial e implementação de novas tecnologias - Desenvolver, orientar e formar compradores de diferentes níveis de senioridade - Apoiar estrategicamente categorias como Higiene e Limpeza, Bebidas, Mercearia, Importação e Inteligência de Mercado Local de trabalho: Florianópolis – SC Carga horária: 08h48 por dia (08h00 às 18h18), com 1h30 de intervalo Regime de contratação: CLT Modelo de trabalho: 100% Presencial Requisitos Formação: Tecnólogo ou Bacharel em Administração, RH, Comercial ou áreas afins Cursos de especialização na área comercial, compras ou gestão (diferencial) Competências Técnicas: Gestão estratégica de compras, categorias e sortimento Liderança de equipes de compradores em diferentes níveis Negociação estratégica com grandes fornecedores e indústrias Gestão de contratos de longo prazo, verbas comerciais e acordos estratégicos Análise e acompanhamento de indicadores de performance Gestão de projetos estratégicos (revisão de categorias, expansão de linhas, importação e inovação) Conhecimento de supply chain, abastecimento e operações comerciais Uso de ferramentas de análise, BI, ERPs e sistemas de gestão comercial Competências Comportamentais: Visão estratégica e pensamento sistêmico Forte orientação para resultados e rentabilidade Liderança inspiradora com foco no desenvolvimento de pessoas Tomada de decisão rápida e assertiva, baseada em dados Comunicação clara, influência e habilidade de negociação Proatividade, senso de dono e responsabilidade sobre resultados Flexibilidade, adaptabilidade e resiliência em ambientes dinâmicos Benefícios Assistência Médica Assistência Odontológica Refeitório no local Seguro de Vida Day off no aniversário Prêmio por assiduidade Desconto para colaboradores (lojas, farmácias e postos) Bolsa de estudos

A Keylead está apoiando uma empresa do ramo Imobiliário na busca por uma PESSOA Gerente Comercial - Imóveis de Lançamento! Estamos em busca de uma pessoa Gerente Comercial - Imóveis de Lançamento com experiência em lançamentos imobiliários, capaz de liderar equipes de alta performance e atuar estrategicamente em negociações com incorporadoras e clientes. SOBRE A EMPRESA Nosso cliente é uma empresa do segmento imobiliário, consolidada na Grande Florianópolis, referência na venda de imóveis prontos e soluções completas para morar e investir. Com mais de seis décadas de atuação, investe em tecnologia, inovação e inteligência de dados para oferecer experiências ágeis e humanizadas. COMO SERÁ O JOB Atuação: Presencial em Florianópolis Jornada: Segunda a Sexta; Contratação: PJ Remuneração fixo ...

...e excelência operacional, entregamos soluções completas que agregam valor aos negócios de nossos clientes e promovem ambientes mais seguros e produtivos. O Que Buscamos:Buscamos um(a) Gerente de Vendas com experiência sólida em vendas de serviços B2B, perfil estratégico, liderança inspiradora e forte orientação para resultados. O(a) profissional será responsável por impulsionar o crescimento comercial da região, desenvolver equipes de alta performance e fortalecer o relacionamento com clientes e parceiros, atuando como embaixador(a) da cultura Alsco. O Que Você Vai Fazer:Planejar e executar estratégias comerciais com base em análises estatísticas, indicadores e inteligência de mercado. Liderar, acompanhar e dar suporte à equipe de vendedores em campo, garantindo desempenho, qualidade e foco em resultados. Desenvolver, treinar e capacitar equipes comerciais ...

Atendimento geral da SEGEP, esclarecimentos orientados a respeito de dúvidas pertinentes aos servidores, empregados, estagiários e candidatos através de whatsapp, telefone, e-mail e presencial. Utilização de sistemas próprios utilizados pela Secretaria. Processamento de tarefas relacionadas ao Setor de Recrutamento e Setor de Estágios.

Requisitos:Ensino Médio Completo. Disponibilidade para curso no IEP Eusébio com carga horária de 06h diária Segunda á sexta. Idade de 18 á 22 anos. Curso de Excel básico. Atividades:Apoio no Cadastro de produtos para clientes. Apoio no Lançamento e acompanhamento de acordos comerciais na plataforma. Apoio na Recargas de combustíveis para time comercial. Apoio no Cadastro de novos clientes. Apoio ao Suporte e atendimento ao time comercial e atendimento externo.

O profissional atuará como Analista de Inteligência de Vendas Pleno, desempenhando um papel fundamental na estratégia comercial da empresa. Suas atividades incluirão a análise de dados de vendas, identificação de tendências de mercado e avaliação da performance de produtos e serviços. Este trabalho envolverá a coleta e interpretação de informações de diversas fontes, incluindo relatórios de vendas, feedback de clientes e pesquisas de mercado. O analista será responsável por elaborar relatórios detalhados, que auxiliarão a alta gestão na tomada de decisão, e propor ações para otimização dos processos de vendas. Também será sua função monitorar a concorrência, analisando suas práticas e identificando oportunidades e ameaças no mercado. O profissional trabalhará em colaboração com as equipes de marketing e vendas, contribuindo para o desenvolvimento de campanhas e promoções que visem aumentar a penetração de mercado e a satisfação do cliente. Além disso, o Analista de Inteligência de Vendas Pleno terá a responsabilidade de criar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados às vendas, oferecendo insights sobre o comportamento dos consumidores e sugerindo estratégias para maximizar resultados. O profissional deverá também apresentar suas análises e propostas de forma clara e objetiva em reuniões e apresentações, facilitando a compreensão das informações por parte dos stakeholders. Por fim, o candidato ideal deverá possuir habilidades em ferramentas de análise de dados e Excel avançado, bem como conhecimento em CRM e técnicas de visualização de dados. Uma visão crítica e analítica, além de boa comunicação, serão essenciais para o sucesso neste cargo, permitindo que o analista traduza dados complexos em informações acionáveis para a equipe de vendas.

Administrar e manter a infraestrutura de TI (servidores, redes, storages e sistemas). Monitorar o desempenho dos ambientes e garantir alta disponibilidade dos serviços. Realizar rotinas de backup, restore e atualização de sistemas. Atuar na prevenção e solução de incidentes e problemas técnicos. Implementar políticas de segurança da informação e controle de acessos. Apoiar projetos de melhoria e expansão da infraestrutura. Prestar suporte técnico de segundo e terceiro nível quando necessário. Documentar procedimentos, rotinas e ambientes de TI.

Sobre a vaga Estamos em busca de um(a) Estagiário(a) de Inteligência Comercial e Dados para apoiar a evolução do nosso processo comercial por meio do uso de dados, Inteligência Artificial, automações, tecnologia e ferramentas de CRM. Essa posição é ideal para quem é analítico(a), gosta de transformar dados em informação estratégica, construir soluções tecnológicas para apoiar decisões comerciais e prospecção de oportunidades. Principais atividades Gestão e atualização da plataforma de Inteligência de Mercado. Cadastro, organização e manutenção de informações no CRM. Otimização do uso da IA integrada ao CRM. Pesquisa, curadoria e organização de notícias e informações estratégicas. Desenvolvimento de agentes de IA e processos automatizados para monitoramento de notícias e geração de relatórios. Enriquecimento e qualificação de dados para prospecção ativa. Utilização de ferramentas como LinkedIn Sales Navigator, Apollo e similares. Geração de listas qualificadas para o time comercial. Principais desafios Auxiliar na implementação de soluções tecnológicas para automatização de processos comerciais. Atuar em um ambiente de alto nível tecnológico, com uso intensivo de Inteligência Artificial e dados. Requisitos Facilidade de leitura e entendimento em inglês. Facilidade com tecnologia, ferramentas digitais e forte interesse em IA. Conhecimento em utilização de IA e/ou agentes de IA. Alto raciocínio lógico e pensamento analítico. Experiência prévia em projetos acadêmicos, empresa júnior ou iniciativas similares. Organização, foco e atenção a detalhes. Comprometimento com resultados. Boa comunicação e trabalho em equipe. Experiência prévia com CRM será considerada um diferencial. Possibilidades de efetivação Analista de Dados Analista de CRM Analista de Inteligência de Mercado/Inteligência Comercial Benefícios Bolsa estágio:80% do salário-mínimo no primeiro ano (R$ 1. 296,80) 100% do salário-mínimo após 1 ano 120% do salário-mínimo após 18 meses ...

Compras será responsável por coletar, analisar e transformar dados das áreas de Compras Nacionais e Internacionais em insights estratégicos, permitindo a melhoria da tomada de decisão, otimização de custos e eficiência operacional. Atuarão na criação de dashboards e relatórios gerenciais, apoiando a equipe de compras na identificação de oportunidades de negociação, análise de fornecedores e redução de riscos. Modelagem de dados, automação de relatórios e implementação de ferramentas analíticas, garantindo que a área de compras trabalhe de forma orientada por dados (data-driven). Estruturar e manter bases de dados de compras nacionais e internacionais, garantindo a integridade e confiabilidade das informações. Criar relatórios e dashboards interativos em Power BI, Excel Avançado e outras ferramentas. Monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para compras, incluindo lead time, saving, eficiência de fornecedores e impacto cambial. Identificar padrões de compra e oportunidades de redução de custos e consolidação de fornecedores. Automatizar extração e processamento de dados no ERP SAP, BI). Estruturar processos para melhorar a precisão das previsões de demanda e estoques. Realizar benchmarking para comparar preços, condições comerciais e tendências globais de suprimentos. Auxiliar na análise de impacto de variações cambiais e tributárias em compras internacionais. Suportar a equipe de compras com análises detalhadas para negociações estratégicas e avaliação de fornecedores. Desenvolver modelos estatísticos para projeção de custos e otimização de compras. Monitorar e desenvolver KPIs de compras e eficiência operacional, propondo ações corretivas e melhorias. Trabalhar com metodologias ágeis e ferramentas de análise de processos (Lean, Six Sigma) para aprimorar a performance de compras. Desenvolver painéis de controle dinâmicos para suporte à diretoria e áreas correlatas.

Estamos com vaga aberta para Engenheiro de Inteligência Artificial! Quer fazer parte de uma empresa sólida que respira inovação e tecnologia Principais Responsabilidades Liderar o ciclo de vida completo de desenvolvimento de aplicações baseadas em IA. Gerenciar e mentorar equipes de desenvolvimento sob a premissa de metodologias ágeis e cultura AI-First. Arquitetar e implementar fluxos complexos de automação e orquestração de agentes. Garantir a eficiência de modelos (LLMs) através de técnicas avançadas de Prompt e Context Engineering. Manter-se na fronteira tecnológica, testando e integrando novas ferramentas de IA Generativa. Formação e Fundamentos: Graduação em Data Science, Engenharia de Software, Arquitetura de Software ou áreas correlatas. Sólido conhecimento em Deep Learning e Redes Neurais. Modelos e LLMs: Domínio de modelos proprietários ( GPT , Gemini, Opus ) e modelos open-source ( Llama, Mistral , etc. ). Experiência prática em RAG (Retrieval-Augmented Generation) e bancos de dados vetoriais (Pinecone, Pgvector, Chroma, etc. ). Experiência com implementação de guardrails e segurança em LLMs. Desenvolvimento e Orquestração: Desenvolvimento de Agentes de IA e sistemas multi-agentes. Experiência com frameworks de orquestração: LangChain, CrewAI. Automação de fluxos com ferramentas low-code/no-code: N8N ou Make. Stack de Desenvolvimento: Linguagens: Python (obrigatório), TypeScript ou Java. Ferramentas Modernas: Experiência com IDEs e CLIs de última geração ( Cursor, VS Code, Claude Code, Codex, Copilot ).

...e entrega, mede e escala aprendizagem, a Adapt é o lugar certo. Buscamos um(a) Engenheiro(a) de IA para desenvolver, implementar e evoluir soluções baseadas em Inteligência Artificial, apoiando a criação de produtos educacionais mais inteligentes, eficientes e personalizados. Responsabilidades Desenvolver, treinar e implementar modelos de Inteligência Artificial e Machine Learning. Integrar soluções de IA aos produtos e sistemas da Adapt. Atuar na coleta, tratamento e análise de dados para uso ...

A KITE Têxtil busca um(a) Coordenador de Inteligência Comercial para atuar de maneira estratégica como braço direito da Gerência Comercial, com foco em análises de performance, eficiência do time de vendas, gestão de indicadores e tração dos resultados. Responsável por transformar dados em direcionamentos práticos, acompanhar a execução das estratégias e apoiar decisões comerciais. Principais Responsabilidades Atuar estrategicamente junto à Gerência Comercial, identificando gaps, oportunidades e estruturando planos de ação. Liderar e gerenciar o time de Inteligência Comercial, garantindo produtividade, qualidade e cumprimento de prazos. Monitorar indicadores de vendas e produtividade (ticket médio, cancelamentos, cobertura de carteira, pipeline, clientes sem emissão, mix de produtos, entre outros). Conduzir análises de performance e reuniões semanais com vendedores para acompanhamento e plano de ação. Preparar e apresentar relatórios gerenciais e diagnósticos para gerência e diretoria. Gerenciar metas, premiações, PPL e demonstrativos de resultados. Desenvolver análises de market share, estudos de mercado, concorrência e oportunidades de expansão. Garantir governança, padronização e qualidade dos dados comerciais (ERP/CRM). Atuar ativamente em reuniões comerciais, fechamentos semanais e mensais. Requisitos Ensino Superior em Administração, Marketing, Economia, ou áreas correlatas (pós-graduação será um diferencial). Excel avançado, Power BI e conhecimento em ERP. Experiência em Inteligência Comercial, BI, Planejamento ou Performance Comercial. Forte vivência com análise de indicadores e rotinas de vendas. Perfil analítico, organizado, comunicativo e com alta capacidade de priorização. Diferenciais Experiência com CRM, pipeline e prospecção. Vivência em ambientes com metas, premiações e campanhas comerciais. Power BI e Excel avançado. Competências Comportamentais Visão estratégica com execução ágil. Foco em resultados e senso de urgência. Capacidade de liderança e autonomia. Mentalidade de melhoria contínua e processos. COMPETÊNCIAS E EXPERIÊNCIA QUE VALORIZAMOS:Experiência sólida em gestão estratégica, análises de indicadores e vivência no mercado de têxtil, moda, atacado e alto atacado:Elaboração de estratégia e definição de metas. Forte orientação a resultados. Capacidade analítica e estratégica. Liderança firme e madura e analítica. Excelente negociação e visão de negócio. Organização, disciplina comercial e pragmatismo. Comunicação clara e postura executiva. ETAPAS DO PROCESSO:1) Candidatura 2) Entrevista-Time de Gente 3) Testes de tendência comportamental e específicos para a função. 4) Entrevista-Gestor da Área 5) Contratação.

Sobre a oportunidade:Oportunidade para estágio de Nível Superior na área de Desenvolvimento com foco em Inteligência Artificial. A posição atua no apoio às atividades de pesquisa, desenvolvimento e evolução de soluções baseadas em IA, contribuindo para projetos inovadores da Dígitro e proporcionando aprendizado prático em um ambiente técnico, colaborativo e orientado à inovação. Responsabilidades:Apoiar pesquisas sobre aplicações e modelos de Inteligência Artificial para soluções da empresa. Auxiliar no tratamento de dados e na criação de datasets para projetos de pesquisa e desenvolvimento. Apoiar o desenvolvimento de programas e algoritmos de Inteligência Artificial, sob orientação da equipe técnica. Contribuir com melhorias e correções em projetos de pesquisa e desenvolvimento em andamento. Apoiar a execução de testes, simulações e testes unitários. Auxiliar na documentação técnica dos projetos e soluções desenvolvidas. Apoiar o controle de versões e o gerenciamento de código-fonte. Participar de reuniões técnicas e atividades de planejamento de projetos de pesquisa e desenvolvimento. Executar atividades compatíveis com o nível de estágio, conforme orientação da equipe. Requisitos:Estar cursando Ensino Superior em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Análise e Desenvolvimento de Sistemas ou áreas correlatas. Conhecimentos básicos em programação, preferencialmente em Python e lógica de programação. Noções de fundamentos de Inteligência Artificial, Machine Learning e Deep Learning. Interesse em temas como aprendizado supervisionado, não supervisionado e reinforcement learning. Noções de versionamento de código com Git. ...

Estamos com vaga aberta para Engenheiro de Inteligência Artificial! Quer fazer parte de uma empresa sólida que respira inovação e tecnologia Principais Responsabilidades Liderar o ciclo de vida completo de desenvolvimento de aplicações baseadas em IA. Gerenciar e mentorar equipes de desenvolvimento sob a premissa de metodologias ágeis e cultura AI-First. Arquitetar e implementar fluxos complexos de automação e orquestração de agentes. Garantir a eficiência de modelos (LLMs) através de técnicas avançadas de Prompt e Context Engineering. Manter-se na fronteira tecnológica, testando e integrando novas ferramentas de IA Generativa. Formação e Fundamentos: Graduação em Data Science, Engenharia de Software, Arquitetura de Software ou áreas correlatas. Sólido conhecimento em Deep Learning e Redes Neurais. Modelos e LLMs: Domínio de modelos proprietários ( GPT , Gemini, Opus ) e modelos open-source ( Llama, Mistral , etc. ). Experiência prática em RAG (Retrieval-Augmented Generation) e bancos de dados vetoriais (Pinecone, Pgvector, Chroma, etc. ). Experiência com implementação de guardrails e segurança em LLMs. Desenvolvimento e Orquestração: Desenvolvimento de Agentes de IA e sistemas multi-agentes. Experiência com frameworks de orquestração: LangChain, CrewAI. Automação de fluxos com ferramentas low-code/no-code: N8N ou Make. Stack de Desenvolvimento: Linguagens: Python (obrigatório), TypeScript ou Java. Ferramentas Modernas: Experiência com IDEs e CLIs de última geração ( Cursor, VS Code, Claude Code, Codex, Copilot ).