62 vagas de emprego para Gerente de Importacao Exportacao em Barra Velha, SC

...e e aprovação prévia de documentos de embarque. Acompanhamento de chegada da carga e remoção. Auxilio em classificação fiscal de mercadorias. Elaboração das Declarações de Importação. Pagamento do Adicional ao Frete para Renovação da Marinha Mercante – AFRMM. Pedidos de Suspensão ou Isenção do Adicional ao Frete para Renovação da ...

...o de embarques marítimos, desde a origem até a chegada no destino. Contato com armadores, agentes de cargas e despachantes aduaneiros. Conferência de documentos de importação, como BL, invoice e packing list. Lançamento de dados em sistema para controle de processos. Auxílio na elaboração de relatórios de acompanhamento de importação. Benefícios Cartão Alimentação/Refeição e parte flexível, para utilizar em:transporte (gasolina, uber), home (pagar contas de casa como água/luz/internet), cultura (cinema, shows. ), saúde (farmácias. ...

...e Aging (envelhecimento de dívidas) para controle de inadimplência. Atuar de forma integrada com as áreas Operacional e Comercial para alinhar fluxos do processo de importação. Perfil: Experiência mandatória em sistema Headcargo . Formação superior completa em Comércio Exterior, Logística, Administração ou áreas correlatas. Perfil proativo, com raciocínio analítico apurado ...

Nosso cliente é uma empresa de agenciamento de cargas e busca um(a) profissional para atuar como Assistente de Importação JR. ATIVIDADES:Realizar o tracking de embarques, acompanhando ETA, ETD, atracação e descarga. Atualizar o status de navios e voos em sistema e/ou planilhas. Monitorar alterações de schedule, atrasos ou antecipações. Alertar o analista responsável sobre riscos de demurrage/detention e mudanças relevantes no ETA. Manter controle organizado dos processos sob sua responsabilidade. Apoiar o time operacional com informações atualizada. Confirmar a atracação dos embarques. Sinalizar o FINOP para início do processo de liberação. Requisitos:Ensino superior em andamento ou completo na área Comércio Exterior, Administração, Logística e área afins. Experiência com importação. Experiência anterior como Assistente de Importação. Inglês básico. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e iniciativa. Ética profissional. Facilidade para trabalhar em equipe Benefícios:Vale Alimentação de R$1. 500,00. Vale Transporte. ...

...e e aprovação prévia de documentos de embarque. Acompanhamento de chegada da carga e remoção, Auxilio em classificação fiscal de mercadorias. Elaboração das Declarações de Importação. Pagamento do Adicional ao Frete para Renovação da Marinha Mercante – AFRMM. REQUISITOS:Ensino superior cursando. Experiência na função. HORÁRIO:Segunda a Sexta feira das 08:00 ...

Nosso cliente é uma empresa de agenciamento de cargas e busca um(a) profissional para atuar como Assistente de Importação JR. ATIVIDADES:Realizar o tracking de embarques, acompanhando ETA, ETD, atracação e descarga. Atualizar o status de navios e voos em sistema e/ou planilhas. Monitorar alterações de schedule, atrasos ou antecipações. Alertar o analista responsável sobre riscos de demurrage/detention e mudanças relevantes no ETA. Manter controle organizado dos processos sob sua responsabilidade. Apoiar o time operacional com informações atualizada. Confirmar a atracação dos embarques. Sinalizar o FINOP para início do processo de liberação. Requisitos:Ensino superior em andamento ou completo na área Comércio Exterior, Administração, Logística e área afins. Experiência com importação. Experiência anterior como Assistente de Importação. Inglês básico. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e iniciativa. Ética profissional. Facilidade para trabalhar em equipe Benefícios:Vale Alimentação de R$1. 500,00. Vale Transporte. ...

...a junto aos armadores e agentes de carga, garantindo o desbloqueio e o cumprimento das exigências documentais. Gestão Documental:Receber, digitalizar e organizar documentos originais de importação, garantindo a integridade dos arquivos em suas respectivas pastas de processo. Atualização de Sistemas:Manter o sistema operacional atualizado diariamente, garantindo a confiabilidade das informações ...

Principais Responsabilidades:Realizar a conferência de produtos com procedência de importação, garantindo conformidade com os padrões estabelecidos pelo cliente. Executar a gestão de qualidade dos produtos importados, verificando especificações, integridade e atendimento às normas. Organizar e controlar a tabela de agendamento das descargas de containers. Controlar, organizar e acompanhar toda a documentação relacionada a DUIMP e DI. Confeccionar relatórios pré-definidos para cada container desovado, registrando dados técnicos e informações necessárias ao processo. Protocolar e reportar avarias, quebras ou não conformidades identificadas durante a descarga dos containers. Auxiliar na comunicação com setores internos sobre irregularidades identificadas. Garantir a organização dos produtos conferidos e o fluxo correto das informações de entrada. Apoiar nos processos gerais de recebimento e conferência de cargas importadas. Requisitos:Ensino médio completo (desejável curso técnico em Qualidade, Logística ou áreas correlatas). Experiência prévia com conferência, inspeção ou controle de qualidade. Conhecimento básico em processos de importação (DUIMP/DI será um diferencial). Noções em preenchimento de relatórios e controle documental. Organização, responsabilidade e atenção aos detalhes. Capacidade de identificar e registrar avarias ...

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Sobre a vaga Horário:8h às 12h-13h30min às 18h. Escala:Segunda a Sexta-feira. Localização:Itajaí/SC Requisitos Ensino superior completo ou em andamento em Comércio Exterior, Relações Internacionais, Administração, Logística ou áreas afins. Experiência comprovada como Executivo de Vendas ou em um cargo similar no segmento de Freight Forwarding e Logística Internacional. Carteira ativa de clientes e forte networking no setor. Conhecimento em CRM e ferramentas de vendas. Habilidade para identificar oportunidades e impulsionar o crescimento de negócios. Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Capacidade de atuar de forma independente e colaborativa. Atividades Desenvolver e executar planos de vendas para atingir e superar metas estabelecidas. Identificar, prospectar e manter relacionamento com clientes, entendendo suas necessidades e oferecendo soluções logísticas personalizadas. Realizar visitas comerciais, apresentações e demonstrações dos serviços da Quantum Logistics. Gerenciar e atualizar os contatos comerciais por meio dos sistemas e ferramentas disponibilizados pela empresa. Colaborar com as equipes de Procurement e Pricing para alinhar estratégias e viabilizar novos negócios. Monitorar e analisar tendências de mercado e concorrência para identificar oportunidades de crescimento.

Sobre a vaga Horário:8h às 12h-13h30min às 18h. Escala:Segunda a Sexta-feira. Localização:Itajaí-Santa Catarina. Trabalho 100% presencial. Requisitos Graduação completa em Ciência de Dados, Engenharia de Produção, Estatística, Administração, TI ou áreas correlatas. Vivência com análise de dados e construção de dashboards. SQL avançado e domínio em DAX. Experiência com Power BI (desejável Qlik, Tableau ou Looker). Excel avançado (Power Query e VBA). Conhecimento em modelagem de dados, ETL e extração via API. Desejável experiência no setor logístico, transporte, supply chain ou agenciamento de cargas. Atividades Levantar demandas analíticas junto às áreas de negócio. Construir, modelar e manter bases de dados organizadas e integradas. Desenvolver dashboards, KPIs e relatórios gerenciais. Extrair e integrar dados de múltiplas fontes (ERPs, planilhas, APIs etc. ). Criar e monitorar indicadores logísticos, comerciais, financeiros e operacionais. Analisar tendências e propor ações corretivas ou preventivas. Apoiar a definição de metas e projeções com base em dados. Atuar como suporte às áreas usuárias no uso de dashboards e relatórios. Documentar regras de negócio, processos analíticos e indicadores. Promover a cultura data-driven na empresa. Benefícios Cartão Alimentação/Refeição e parte flexível, para utilizar em:transporte (gasolina, uber), home (pagar contas de casa como água/luz/internet), cultura (cinema, shows. ), saúde (farmácias. ), educação. Gympass/Wellhub para realizar atividades físicas nas mais diversas opções disponíveis de academias perto de você, para colaboradores e dependentes. Planos de Saúde e Odontológico, mensalidade dos colaboradores paga 100% pela empresa. Nutricionista-consultas mensais gratuitas. Psicólogo-consultas mensais gratuitas. Ginástica laboral. Frutas no escritório. Programa de Indicação. Day Off Aniversário. Auxílio Idiomas. Biblioteca in-company, diversos livros, estilos e temas para ler. Espaço para descanso-coworking, uma sala com sofá e puffs dedicada para você descansar e recarregar as baterias em seu horário de almoço. Cozinha equipada com microondas e geladeira, caso você deseje trazer uma marmitinha. Vestiário com armários para guardar pertences e também banheiros com chuveiros. Convênios diversos (Descontos e condições especiais em:faculdades, restaurantes, psicólogo, pet shop, ótica, SESC, farmácia. ).

Sobre a vaga Horário:8h às 12h-13h30min às 18h. Escala:Segunda a Sexta-feira. Localização:Itajaí-Santa Catarina. Trabalho 100% presencial. Requisitos Experiência prévia em prospecção de vendas no segmento de Freight Forwarder. Conhecimento em técnicas de vendas e negociação. Familiaridade com ferramentas de CRM. Atividades Prospecção ativa de leads qualificados através de diferentes canais (telefone, e-mail e redes sociais). Qualificação de leads, identificando suas necessidades e fit com a solução oferecida. Agendamento de reuniões entre os leads qualificados e a equipe de vendas. Registro e acompanhamento de todas as interações com os leads no CRM. Benefícios Cartão Alimentação/Refeição e parte flexível, para utilizar em:transporte (gasolina, uber), home (pagar contas de casa como água/luz/internet), cultura (cinema, shows. ), saúde (farmácias. ), educação. Gympass/Wellhub para realizar atividades físicas nas mais diversas opções disponíveis de academias perto de você, para colaboradores e dependentes. Planos de Saúde e Odontológico, mensalidade dos colaboradores paga 100% pela empresa. Nutricionista-consultas mensais gratuitas. Psicólogo-consultas mensais gratuitas. Ginástica laboral. Frutas no escritório. Programa de Indicação. Day Off Aniversário. Auxílio Idiomas. Biblioteca in-company, diversos livros, estilos e temas para ler. Espaço para descanso-coworking, uma sala com sofá e puffs dedicada para você descansar e recarregar as baterias em seu horário de almoço. Cozinha equipada com microondas e geladeira, caso você deseje trazer uma marmitinha. Vestiário com armários para guardar pertences e também banheiros com chuveiros. Convênios diversos (Descontos e condições especiais em:faculdades, restaurantes, psicólogo, pet shop, ótica, SESC, farmácia. ).

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Supervisionar as operações de vendas, coordenar a equipe, negociar com fornecedores para obter as melhores condições de compra, e controlar os estoques para garantir a disponibilidade de produtos. Analisar o desempenho das vendas e implementa estratégias para aumentar a lucratividade e melhorar a experiência do cliente. REQUISITOS:Experiência em gerenciamento de supermercado. HORÁRIO:A combinar. SALÁRIO:A combinar. BENEFÍCIOS:Vale transporte. Convênio Solumedi. Desconto em compras as loja. Prêmio assiduidade. Prêmio por metas batidas.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Visitar imobiliárias, corretores e administradoras de forma ativa e recorrente. Manter carteira organizada de parceiros (ativos, em prospecção e inativos). Ser o rosto da empresa na cidade. Participar de reuniões, cafés, apresentações e negociações comerciais. Indicador:n de visitas semanais/n de parceiros ativo. REQUISITOS:Ensino médio completo. Experiência na área comercial, vendas externas. Ter condução propria. Disponibilidade para trabalhar no regime PJ. HORÁRIO:Segunda a Sexta das 08. 00 as 18:00. SALÁRIO:A combinar. BENEFÍCIOS:ALTA POSSIBILIDADE DE CRESCIMENTO E SALARIO ALTO MEDIANTE A ENTREGA.

Coordenar todas as rotinas operacionais da filial:recebimento, separação, carregamento, entrega, emissão, acertos e reversão. Acompanhar produtividade, jornada, escalas, custos e indicadores de desempenho da unidade. Representar a filial junto a clientes e lideranças regionais. Gerir equipe direta e promover ambiente de colaboração e performance. Implementar os processos e padrões definidos pela matriz.

O que você irá fazer-Liderar a estratégia de expansão da rede, definindo regiões prioritárias e corredores comerciais de alto potencial. Atrair, qualificar e negociar com potenciais franqueados, garantindo perfil financeiro adequado e aderência à marca. Gerenciar equipe de supervisores responsáveis pela captação, relacionamento, renegociações e repasses. Realizar análise de viabilidade econômico-financeira de novos pontos, incluindo estudo de mercado, concorrência e leitura de DRE. Avaliar riscos comerciais, societários e operacionais associados à abertura de novas unidades. Garantir o alinhamento entre franqueado, cultura da marca e modelo de negócio. Acompanhar e reportar indicadores de performance do pipeline de expansão (conversão, tempo médio, taxas de sucesso). Atuar em conjunto com as áreas jurídica, financeira, marketing e operações para assegurar processos estruturados e eficientes. Requisitos-Experiência em expansão de franquias ou desenvolvimento comercial em redes de grande porte. Vivência com captação de franqueados, análise de perfil financeiro e negociação de contratos. Conhecimento sólido em análise financeira, leitura de DRE, avaliação de riscos e aspectos societários. Familiaridade com os principais corredores comerciais do país e dinâmica de mercados regionais. Disponibilidade para viagens conforme necessidade do negócio. Responsável Isadora Lickfeld Lopes.

Responsabilidades: Consolidar a cultura organizacional da empresa, promovendo um ambiente de engajamento, pertencimento e baixa rotatividade. Estruturar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), programas de treinamento para lideranças e trilhas de carreira. Liderar o recrutamento de posições-chave e operacionais, garantindo aderência técnica e cultural (especialmente no setor de transporteslogística). Supervisionar o Departamento Pessoal (folha, benefícios, segurança do trabalho e conformidade legal), garantindo que a operação básica seja impecável. Monitorar e apresentar indicadores de turnover, absenteísmo, custo de contratação e clima para a diretoria. Atuar como Business Partner da diretoria e gerências operacionais, entendendo as dores do setor de transporte para propor soluções de RH. Perfil: Experiência Mandatória: Sólida trajetória em posições de liderança de RH em empresas do ramo de Transportes, Logística ou Operações Portuárias. Graduação em Psicologia, Administração, RH ou áreas correlatas. Pós-graduaçãoMBA em Gestão de Pessoas ou Negócios será um diferencial. Perfil hands-on (mão na massa), excelente comunicação interpessoal, visão sistêmica e capacidade de influência. Domínio de subsistemas de RH e legislação trabalhista aplicada ao setor de transporte .