125 vagas de emprego para Gerente de Departamento Pessoal em Batatais, SP

Empresa atuante no mercado de soluções técnicas e comerciais, com foco no desenvolvimento de projetos e fornecimento de equipamentos para diferentes tipos de negócio. Atividades: Apoiar em toda a rotina de admissão e demissão, desde o recolhimento de documentos até o agendamento de exame. Auxiliar no controle de ponto eletrônico, tratando divergências e apoiando os colaboradores com suas dúvida. Manter nossas planilhas de controle (férias, benefícios, etc. ) sempre atualizadas e precisa. Apoiar na gestão de benefícios, como inclusões, exclusões e controle de pedidos (vale-transporte, plano de saúde, etc. ). Organizar, arquivar e digitalizar documentos importantes, garantindo a segurança e o fácil acesso às informaçõe. Auxiliar na preparação de documentos e informações para a contabilidade e o fechamento da folha de pagamento. Atuar como um ponto de contato inicial para os colaboradores, tirando dúvidas sobre holerites, férias e outros assuntos de DP. Requisitos: Necessário Ensino Técnico ou Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlata. Desejável vivência na área administrativa.

Empresa atuante no mercado de soluções técnicas e comerciais, com foco no desenvolvimento de projetos e fornecimento de equipamentos para diferentes tipos de negócios. Atividades: Apoiar em toda a rotina de admissão e demissão, desde o recolhimento de documentos até o agendamento de exames. Auxiliar no controle de ponto eletrônico, tratando divergências e apoiando os colaboradores com suas dúvidas. Manter nossas planilhas de controle (férias, benefícios, etc.) sempre atualizadas e precisas. Apoiar na gestão de benefícios, como inclusões, exclusões e controle de pedidos (vale-transporte, plano de saúde, etc.). Organizar, arquivar e digitalizar documentos importantes, garantindo a segurança e o fácil acesso às informações. Auxiliar na preparação de documentos e informações para a contabilidade e o fechamento da folha de pagamento. Atuar como um ponto de contato inicial para os colaboradores, tirando dúvidas sobre holerites, férias e outros assuntos de DP. Requisitos: Necessário Ensino Técnico ou Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas; Desejável vivência na área administrativa.

...e convenções coletivas. cálculos de férias e rescisórios. lançamentos de folha de pagamento, preposto em ações trabalhistas. Ter experiência Pacote Office. Controle de rotinas do departamento. Ensino Superior. Residir em Campinas. Salário R$3. 800,00 + Vale Transporte + Vale alimentação 800,00 + Cesta Básica + Almoço no local + Convênio ...

...o de Recursos Humanos a partir do 3 Semestre no período noturno . Conhecimento em Pacote Office. Atividades : Acompanhar e auxiliar nas rotinas do departamento pessoal. Apoiar na gestão de folha de pagamento e benefício. Contribuir para a conformidade trabalhista e previdenciária da empresa. Cidade : Ribeirão Preto - SP ...

RH-Atuação em sistemas de Folha de pagamento, Gestão do Ponto, EPIs, ASOs-Exames médicos ocupacionais, Férias, Benefícios, Assinatura de documentos, Atendimento aos colaboradores Admin-Atuação em sistemas de Contas a pagar/receber, Faturamento, Cobrança, Emissão de NFs.

...o dos prazos. Administrar benefícios (vale alimentação, transporte, planos), realizando cadastros, exclusões e acompanhando faturas. Organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais do Departamento Pessoal. Auxiliar na conferência dos cálculos da folha processada pela contabilidade antes do fechamento. Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre holerites, férias, ponto e benefícios.

Responsabilidades Liderar a equipe da loja e garantir um atendimento de qualidade. Atingir metas de vendas e performance. monitorar e atuar sobre indicadores de desempenho (vendas, margem, conversão). Coordenar as rotinas operacionais: caixa, estoque, abertura/fechamento. Garantir bom relacionamento com o cliente e com a equipe. Requisitos Ensino médio completo, ensino superior em administração ou marketing será um diferencial. Experiência prévia no varejo, preferencialmente no segmento de cosméticos ou outro varejo com forte foco em atendimento e metas.

Faça parte desse time como Gerente de Obras e exerça uma liderança estratégica e operacional na gestão de obras, pessoas e resultados. Experiência em Obras de infraestrutura; Habilidade para negociacao e gestao de multiplos contratos, planejamento de obras e custos; O Objetivo é liderar multiplos projetos simultaneos e uma equipe de engenheiros, grandes times operacionais, garantindo segurança, qualidade, prazo e resultado. Se você é um líder mão na massa, apaixonado por impulsionar o potencial humano, com foco em resultados está pronto para apoiar as nessidades do negócio e do futuro da organização, esta oportunidade é para você. Requisitos e qualificações:Superior completo em Engenharia Civil há mais de 10 anos.Disponibilidade para viagens.Benefícios:Plano de Saúde; Plano Odontológico; Refeição no Local; Carro da Empresa;TotalPass; Inentivo Educacional

Empresa que oferece soluções completas de implantação e consultoria para todos os aplicativos Microsoft, incluindo a Power Platform. Missão Principal da função: Planejar, coordenar e gerenciar projetos de implantação e/ou migração para o sistema Dynamics 365 F&O, garantindo entrega pontual e bem-sucedida dos projetos em cliente. Atividades: Desenvolver e gerenciar o cronograma do projeto, considerando etapas como levantamento de requisitos, customização, testes, treinamento e go-live. Garantir o alinhamento das expectativas da empresa com os objetivos do projeto. Monitorar o progresso das atividades e gerenciar riscos e problema. Gerir a implantação, garantindo o cumprimento do planejamento. Auxiliar Key Users na adaptação ao novo sistema. Traduzir informações entre a Consultoria do sistema e Key Users da empresa. Monitorar o progresso da migração e comunicação. Cumprir prazos, minimizando riscos e atraso. Propor soluções no ERP que atendam os requisitos da empresa. Liderar e coordenar a equipe multidisciplinar envolvida no projeto. Realizar reuniões de atualização e fornecer feedbacks contínuos à equipe. Promover a comunicação eficaz entre as partes interesssadas, incluindo o cliente, fornecedores e equipe interna. Desenvolver e acompanhar KPIs do projeto. Identificar riscos e propor soluções rápida. Facilitar treinamentos para usuário. Negociar ajustes de escopo com fornecedore. Supevisionar a execução de testes de validação Dentre outras atividades pertinentes a função. Requisitos: Experiência no planejamento e gerenciamento de projetos de implantação ou migração de sistemas ERP, do início ao fim (cronograma, atividades, recursos, pessoas) em empresas ou consultorias de Software. Familiaridade com processos de negócio, banco de dados, metodologias ágeis e tradicionais (PMI, Scrum e Kanban) e sistemas em Nuvem. Formação Superior em área de TI ou Negócios, sendo diferencial Pós em Gerenciamento de Projeto. Diferencial ter conhecimento do ERP Microsoft Dynamics 365 F&O.

...o o ciclo do colaborador. Dar suporte aos processos de Recrutamento e Seleção. Auxiliar nos processos de admissão e integração (onboarding). Apoiar as rotinas de Departamento Pessoal, como organização de documentos, controle de prazos e apoio administrativo. Atualizar e manter controles internos, planilhas e arquivos do RH. Apoiar ações internas de ...

SOBRE O NOSSO CLIENTE Nosso cliente é uma importante indústria de alimentos atuante no segmento de doces e confeitos. A companhia possui uma trajetória de mais de 50 anos e atuação em nível nacional. RESUMO DA FUNÇÃO Estamos em busca de um Líder de Merchandising dinâmico e com forte vivência no PDV. Este profissional responsável por cooperar com a execução de merchandising nas principais redes de varejo e atacarejo do interior de São Paulo, garantindo a exposição correta dos produtos, orientando promotores próprios e terceirizados, estimulando ações de sell-out e mantendo a disciplina de execução no ponto de venda. Além disso, será o apoio tático na geração de demanda da região. ATIVIDADES Realizar o roteiro de visitas nas redes atendidas, verificando execução no PDV. Orientar e acompanhar promotores próprios e terceirizados quanto às rotinas e padrões. Verificar precificação, pontos extras, organização da gôndola e aplicação de planograma. Apoiar campanhas de incentivo e ações de trade marketing. Relacionar-se com gerentes e encarregados das lojas para negociar oportunidades de visibilidade. Identificar oportunidades, sinalizar ajustes de execução e elaborar relatórios simples de visitas. REQUISITOS Experiência prévia com merchandising, execução no PDV ou acompanhamento de promotores. Conhecimento básico em Pacote Office (Excel, Power Point, etc). Disponibilidade total para atuar em viagens no interior do estado. Ter veículo próprio para atuação e CNH-B ativa. Vivência em bens de consumo de alto giro (alimentos, bebidas, produtos de limpeza e higiene, etc) Experiência atuando com redes de varejo e/ou atacarejo. Ensino superior cursando. BENEFÍCIOS-Seguro de vida-Auxílio academia:Gympass-Plano de saúde:Unimed-Refeitório no local-PPR-Kit de Natal-Reembolso de km-Vale alimentação-R$ 1. 197 Candidate-se! #LI-Hybrid.

...e 6 visitas efeitvas por dia (entrada no consultório e contato direto com o profissional. Registrar visitas e acompanhamentos diarios. Manter comunicação constante com a Gerente Nacional de Vendas . Utilizar grupo de acompanhamento diário. Experiência comprovada com vendas externas porta a porta. Perfil ambicioso , com forte foco em ...

...s e ferramentas. Programar caçambas e controlar o descarte conforme as classes seletivas. Realizar cotações de compras de materiais emergenciais quando solicitado e aprovado pelo GO-Gerente de Obra. Programar entregas e devoluções de escoramentos e equipamentos locados conforme orientação do GO. Manter e assegurar a organização do canteiro, quanto aos ...

...e garantir a visibilidade dos produtos. Interagir com clientes e auxiliar na escolha dos produtos. Realizar inventários e garantir o estoque adequado. Reportar-se diretamente ao gerente de área. Perfil desejado:Proativo, com forte senso de responsabilidade. Capacidade de trabalhar em equipe e liderar pequenas equipes. Excelente comunicação e habilidades de negociação. ...

Os nossos 24 anos de atuação dentro do setor da Construção Civil, carregam o espírito de uma empresa jovem, porém com muito conhecimento e qualidade no que fazemos. A Pafil tem como propósito proporcionar qualidade de vida aos nosso clientes por intermédia da entrega do melhor imóvel. Nossa missão não é apenas crescermos, mais sim crescermos com responsabilidade, compromisso e qualidade com os nosso colaboradores, clientes, fornecedores e investidores. Através da qualidade de vida, localização e acessibilidade ao comprar os nossos produtos. Na Pafil, acreditamos que os nossos colaboradores fazem a diferença para gerar resultados ao negócio, aqui estamos em processo de melhorias constantes e desafios, para que possamos atender da melhor maneira possível nossos clientes externos e internos, porque a qualidade do nosso produto é a satisfação do nosso cliente. Então. Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Prestar suporte administrativo e organizacional aos gerentes, consultores de vendas e equipe administrativa. Apoiar na organização de reuniões, preparando materiais e providenciando a logística necessária. Organização de documentos, correspondências, garantindo o fluxo de informações. Atendimento telefônico e de visitantes, direcionando as demanadas de forma eficaz. Requisitos Ensino médio completo. Experiência anterior na área. Experiência com atendimento ao cliente. Conhecimento em pacote Office.

...a posição O profissional será responsável pela liderança do pós-vendas , atuando diretamente na gestão de pessoas, processos, indicadores e experiência do cliente, reportando-se ao Gerente de Unidade e coordenando a liderança da Oficina . Principais responsabilidades Liderar e desenvolver a equipe de pós-vendas Garantir excelência no atendimento ao cliente ...

OPORTUNIDADE DE EMPREGO – OPERADOR DE CEIFADEIRA-1071 Local de trabalho:Batatais – SP Estamos contratando Operador de Ceifadeira para atuar diretamente em canteiros de obra e rodovias, contribuindo para a manutenção, limpeza e segurança das vias. Atividades da função Operar a ceifadeira conforme normas e procedimentos de segurança Atuar diretamente no canteiro, realizando roçagem, limpeza e manutenção da rodovia Trabalhar em conjunto com a equipe de ajudantes, responsáveis pelo recolhimento dos resíduos Zelar pelo equipamento, organização do local e cumprimento das normas de segurança Jornada de trabalho Segunda a sexta-feira Horário:das 07h00 às 18h00 1 hora de intervalo para almoço Possibilidade de horas extras Requisitos Experiência comprovada como Operador de Ceifadeira Bom condicionamento físico e resistência para atividades operacionais Responsabilidade, comprometimento e facilidade para trabalho em equipe A experiência é exigida, porém a empresa oferece treinamento completo para padronização dos processos e reforço das normas de segurança. Benefícios oferecidos Café da manhã e almoço fornecidos pela empresa, iguais para todos os colaboradores Cartão para lanche da tarde no valor de R$ 38,00 por mês (destinado a itens básicos, como pão, manteiga e café) Bônus de assiduidade:R$ 300,00 mensais Plano de saúde (extensivo aos filhos) Plano odontológico Plano farmácia Treinamento contínuo e plano de carreira, com reais oportunidades de crescimento Alojamento Para colaboradores que não residem próximo ao local de trabalho, a empresa oferece alojamento completo, sendo necessário levar apenas itens pessoais. O alojamento conta com:Lavanderia Insumos fornecidos pela empresa para cuidados pessoais Limpeza realizada uma vez por semana por profissional responsável Por que essa oportunidade vale a pena A empresa oferece estrutura, estabilidade, benefícios completos e valorização do colaborador, além de possibilidade real de crescimento profissional. Interessou Candidate-se e venha fazer parte do time!.

Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, ...

FORMAÇÃO Superior completo ou cursando em Engenharia, Gestão Comercial, Marketing, Administração ou áreas correlatas. CONHECIMENTOS Pacote Office (Intermediário). VIVÊNCIA PROFISSIONAL Vivência anterior na função. ATIVIDADES Apresentar os orçamentos e negociar a venda de peças e serviços. Acompanhar a cada etapa do atendimento, mantendo o cliente informado por meio de feedbacks em todas etapas do atendimento conforme a trilha do cliente, assegurando o cumprimento do prazo prometido e informando antecipadamente qualquer alteração de maneira transparente. Preencher todos os dados no fluxo de oficina e manter as etapas do atendimento atualizadas em tempo real, bem como todas informações pertinentes ao atendimento. Faturar os serviços concluídos de acordo com a negociação e dentro das normas da empresa. Fazer agendamentos passivos e assegurar que o processo seja realizado com excelência. Atender clientes pessoalmente ou por telefone, acompanhando-o até que sua expectativa esteja atendida. Visitar clientes para prospecção de negócios.

Clínica de Estética referencia em Ribeirão Preto especializada em procedimentos estéticos (botox, preenchimentos faciais a base de ácido hialurônico, bioestimuladores de colágenos, utraformer drenagem linfática, limpeza de pele, depilação a laser etc. ). Atividades: Estabelecer relacionamento com os potenciais clientes da clínica. Fazer contato com os clientes pessoalmente e/ou via telefone ou WhatsApp tirando dúvidas, vencendo objeções para efetuar venda. Avaliar e identificar as demandas comerciais de cada cliente e buscar pelas melhores soluções visando o relacionamento com os clientes e o fechamento de venda. Negociar com clientes buscando os melhores prazos, descontos etc. Realizar Follow Up com os prospect. Acompanhar cliente a recepção no momento do pagamento. Agendamentos de visitação dos cliente. Entre outras atividades pertinentes à função. Requisitos: Necessária experiência com vendas internas (presencial/on-line), sendo um diferencial conhecer o ramo da estética ou saúde em geral. Necessário pacote office e habilidade com sistema. Diferenciais da vaga e/ou empresa: Bom atendimento e preço justo. Clínica com atendimento humanizado. Ambiente agradável, equipe unida. Descontos em procedimentos estético. Bonificação com procedimentos estético.