2.491 vagas de emprego para Gerente de Beneficios em Serra, ES

Requisitos Ensino superior completo ou em andamento (áreas correlatas). Vivência em gestão de loja no varejo ou segmento de alimentação. Conhecimento em rotinas operacionais, administrativas e financeiras. Principais Responsabilidades Gestão completa da operação da loja (atendimento, produção e rotinas administrativas) Acompanhamento de indicadores de vendas, custos e resultados da unidade Liderança da equipe, escalas, treinamento e garantia dos padrões operacionais.

EMPRESA NACIONAL DO RAMO DE RESTAURANTE INDUSTRIAL ESTÁ CONTRATANDO UM NUTRICIONISTA PARA SER O GERENTE DO RESTAURANTE INDUSTRIAL NA CIDADE DE CARIACICA-ES:REQUISITOS:RESIDIR EM CARIACICA-ES E REGIÃO, TER VEÍCULO PRÓPRIO PARA DESLOCAMENTO ATÉ A EMPRESA, EXPERIÊNCIA ANTERIOR COMO GERENTE DE RESTAURANTE, GRADUAÇÃO EM NUTRIÇÃO COMPLETA, SABER USAR SISTEMA TECFOOD/TEKNISA OU GENIAL. ATIVIDADES:GESTÃO DE PESSOAS, DA EQUIPE, DO ESTOQUE, DE QUALIDADE, DE PRODUÇÃO, DE DOCUMENTOS PARA AUDITORIA, DE CUSTOS E PLANEJAMENTO DE CARDÁPIO. UNIDADE COM 200 REFEIÇÕES E ATENDIMENTO 24H SALÁRIO R$4. 500,00 + PACOTE DE BENEFÍCIOS SEGUNDA A SEXTA DAS 08H AS 17H50 COM DISPONIBILIDADE PARA VISITAR OUTROS TURNOS DE TRABALHO

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

..., sorriso, atenção e linguagem adequada • Identificar rapidamente a necessidade da cliente (uso próprio ou presente, idade do bebê, ocasião) • Indicar produtos explicando benefícios funcionais e emocionais • Realizar complementação de vendas de forma ética, sem pressão • Conduzir o fechamento da venda com leveza e clareza • Garantir despedida cordial, com ou sem venda • Manter o quiosque sempre limpo, organizado e visualmente atrativo • Repor produtos e zelar pela exposição correta conforme orientações de VM •Cumprir checklists de abertura e fechamento • Auxiliar no controle de estoque e informar rupturas à gerente REQUISITOS • Técnicas básicas de vendas e fechamento • Atendimento consultivo • Comunicação clara e gentil • Capacidade de explicar produtos e benefícios • Organização de produtos e reposição • Noções básicas de operação de caixa (desejável) • Facilidade para aprender • Empatia e sensibilidade emocional • ...

...m postura acolhedora, sorriso, atenção e linguagem adequada. Identificar rapidamente a necessidade da cliente (uso próprio ou presente, idade do bebê, ocasião). Indicar produtos explicando benefícios funcionais e emocionais. Realizar complementação de vendas de forma ética, sem pressão. Conduzir o fechamento da venda com leveza e clareza. Garantir despedida cordial, com ou sem venda. Manter o quiosque sempre limpo, organizado e visualmente atrativo. Repor produtos e zelar pela exposição correta conforme orientações de VM. Cumprir checklists de abertura e fechamento. Auxiliar no controle de estoque e informar rupturas à gerente REQUISITOS. Técnicas básicas de vendas e fechamento. Atendimento consultivo. Comunicação clara e gentil. Capacidade de explicar produtos e benefícios. Organização de produtos e reposição. Noções básicas de operação de caixa (desejável). Facilidade para aprender. Empatia e sensibilidade emocional. Gentileza genuína no atendimento. Boa ...

...S E ATIVIDADES (OBRIGATÓRIO):Gerar as informações da área, fazendo controle de programas, estatísticas de segurança, relato acidentes, número de inspeções realizadas/solucionadas, pendências para apresentação ao gerente de contrato. Supervisionar e promover inspeções em todas as áreas da empresa, verificando os equipamentos de emergência, segregação e destinação de resíduos, identificação de situações de risco e cumprimento das normas de saúde, segurança e meio ambiente. Elaborar relatórios de inspeção bem como plano de ação envolvendo as lideranças das diversas áreas da empresa para solução das oportunidades observadas. Promover campanhas e palestras educativas e outras formas de treinamento de saúde, segurança e meio ambiente. Fazer a supervisão da equipe do SESMT nos turnos, verificando e orientando as práticas de segurança do trabalho incluindo também os funcionários da operação. Atender programas e solicitação do cliente, gerando informação sobre efetivo, produção, ocorrências de acidente, ações de prevenção e evidências do plano de ação. Promover treinamento, uso correto de EPI, 5S, procedimentos operacionais para prevenção de acidentes, sobre atendimento aos programas legais. Controlar estoque de Equipamentos de Proteção Individual (EPI), apoiando a compra e controlando entradas e saídas. Contribuir para a manutenção do sistema de gestão, providenciando documentos e ações que atendam aos requisitos das normas. Efetuar os controles de saúde e medicina do trabalho, colocando em prática o Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional. JORNADA DE TRABALHO Segunda a sexta, 07h às 17h BENEFÍCIOS:Salário compatível com o mercado. Vale alimentação. Vale Refeição. Transporte Fretado. Plano de saúde Unimed. PLR anual. Seguro de vida.

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de ...

.... Vistorias de Saída:Verificar as saídas de colaboradores e prestadores de serviços, garantindo que não haja saída não autorizada de produtos ou materiais. Inventário:Auxiliar o gerente na execução de inventários cíclicos e gerais, garantindo a precisão nas contagens e registros. Abertura e Fechamento da Loja:Enviar os formulários de abertura e fechamento da loja, garantindo a comunicação eficaz e o cumprimento de protocolos internos. Rondas de Segurança:Realizar rondas periódicas na loja e na retaguarda, mantendo o ambiente seguro e livre de irregularidades. Acompanhamento de Prestadores de Serviços:Acompanhar a execução de serviços realizados por prestadores dentro da loja, assegurando que os procedimentos de segurança sejam seguidos. Organização e Controle de Cabides:Responsável pela separação e organização das caixas e cabides, mantendo o ambiente organizado e eficiente. Recebimento de Mercadorias:Verificar os lacres do caminhão de entrega, acompanhar o descarregamento, realizar a leitura dos códigos de barras (bipagem) e liberar o caminhão após conferência. Organização de Insumos:Realizar a organização e amarração de papelões e outros insumos, contribuindo para a manutenção da ordem no estoque e áreas de apoio. Depósito de Valores:Acompanhar o Gerente no processo de depósito externo de valores, quando a loja não contar com a coleta de empresas especializadas (Prosegur/Brinks). REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em funções de fiscalização, prevenção de perdas ou áreas correlatas. Habilidade de comunicação e atenção aos detalhes. Comprometimento com os processos e normas de segurança da loja. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

Se você está cursando Ensino Superior e busca aprendizado profissional, o Grupo Coutinho tem a vaga certa para você! Atribuições:Realizar divulgação das vagas em aberto. Triagem de currículos. Realizar agendamento de entrevistas. Encaminhar candidatos selecionados para entrevistas com gerentes. Auxiliar no processo de admissão ao setor pessoal. Requisitos:Gostar de realizar atendimento ao cliente e demonstrar paixão em servir. Estar cursando Ensino Superior em Administração ou Psicologia. Habilidade em Pacote Office. Ter disponibilidade para estagiar no horário das 8h às 15h. Disponibilidade para atuar em Civit I, Serra/ES. O que oferecemos:Bolsa-auxílio no valor de 1669,99. Vale transporte. Alimentação na empresa. Seguro de vida.

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...

...a execução de campanhas na loja, garantindo sua implementação eficaz. Delegar e implementar alterações de preços nos produtos da loja, conforme necessidade. Na ausência do gerente, assumir a responsabilidade por todas as atividades da loja, incluindo abertura, fechamento, férias e afastamentos da equipe. Coordenar a execução da organização dos produtos no fechamento da loja, garantindo a arrumação e preparação adequada para o próximo dia de trabalho. Acompanhar e executar ações comerciais com a equipe para impulsionar as vendas e garantir o sucesso das operações. Atendimento ao Cliente:Oferecer atendimento ao cliente, assegurando a satisfação e resolução de problemas de forma eficiente. Gestão Financeira e de Processos:Operar o caixa da loja, quando solicitado, em situações excepcionais. Realizar o fechamento de caixa e abertura/fechamento da tesouraria quando necessário, garantindo precisão e controle financeiro. Acompanhamento de Serviços Externos:Recepcionar e acompanhar a execução de serviços prestados por terceiros, garantindo a qualidade e o cumprimento dos padrões estabelecidos. Gestão de Feedback e Desenvolvimento de Equipe:Aplicar feedback construtivo à equipe coordenada, visando o aprimoramento contínuo e o alcance de metas. REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Capacidade de liderar, motivar e orientar uma equipe, promovendo o desenvolvimento de cada membro e atingindo os objetivos da loja. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Experiência anterior em cargos de liderança no varejo ou em funções similares, preferencialmente no setor de vendas ou gestão de equipes. Ensino médio completo. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...

...r como Vendedor Externo, responsável por executar a estratégia comercial da companhia, garantindo a satisfação dos clientes e o crescimento sustentável da carteira. Reportando a(ao) Gerente de Área, terá as seguintes responsabilidades principais:Colocar em prática as estratégias comerciais da empresa e divisão de atuação. Cumprir as metas de vendas e gerar rentabilidade da sua área-Promover a expansão dos negócios através da prospecção e reativação de clientes-Planejar e realizar visitas mensais à carteira de clientes, com base em roteiro estratégico, garantindo o atendimento mensal de 100% da carteira-Realizar vendas consultivas, recomendando soluções adequadas ao perfil e necessidade do cliente-Registrar e reportar todas as atividades diárias, visitas, vendas e informações de campo por meio das ferramentas e sistemas da empresa-Manter postura ética, profissional e alinhada aos valores e diretrizes da empresa em todos os momentos da atuação em campo REQUISITOS:Ensino Médio Completo-Experiência em Vendas Externas-Conhecimentos em pacote Office e ferramentas digitais-CNH B-Veículo para trabalho BENEFÍCIOS:Vale refeição R$ 36/dia-Seguro de vida-Vale Combustível-SESC-Wellhub-Plano de saúde (após 6 meses)-Plano odontológico (após 6 meses)-Carro da empresa (após 1 ano) #LI-Hybrid.

Prestará apoio a gestão da loja, atuando lado a lado com o gerente na organização da equipe, nas rotinas operacionais e na garantia dos padrões da empresa. Será responsável por orientar colaboradores no dia a dia, acompanhar ...

.... Vistorias de Saída:Verificar as saídas de colaboradores e prestadores de serviços, garantindo que não haja saída não autorizada de produtos ou materiais. Inventário:Auxiliar o gerente na execução de inventários cíclicos e gerais, garantindo a precisão nas contagens e registros. Abertura e Fechamento da Loja:Enviar os formulários de abertura e fechamento da loja, garantindo a comunicação eficaz e o cumprimento de protocolos internos. Rondas de Segurança:Realizar rondas periódicas na loja e na retaguarda, mantendo o ambiente seguro e livre de irregularidades. Acompanhamento de Prestadores de Serviços:Acompanhar a execução de serviços realizados por prestadores dentro da loja, assegurando que os procedimentos de segurança sejam seguidos. Organização e Controle de Cabides:Responsável pela separação e organização das caixas e cabides, mantendo o ambiente organizado e eficiente. Recebimento de Mercadorias:Verificar os lacres do caminhão de entrega, acompanhar o descarregamento, realizar a leitura dos códigos de barras (bipagem) e liberar o caminhão após conferência. Organização de Insumos:Realizar a organização e amarração de papelões e outros insumos, contribuindo para a manutenção da ordem no estoque e áreas de apoio. Depósito de Valores:Acompanhar o Gerente no processo de depósito externo de valores, quando a loja não contar com a coleta de empresas especializadas (Prosegur/Brinks). REQUISITOS DESEJÁVEIS (NÃO OBRIGATÓRIOS):Experiência prévia em funções de fiscalização, prevenção de perdas ou áreas correlatas. Habilidade de comunicação e atenção aos detalhes. Comprometimento com os processos e normas de segurança da loja. REQUISITOS INDISPENSÁVEIS:Ensino médio completo. BENEFICIOS:Vale Refeição-Vale Transporte-Assistência Médica-Desconto em Produtos-Premiação Mensal-Em caso de alcance de resultados-Universidade Corporativa

...A conforme assiduidade. Ajuda de custo para pacote de dados (internet). GYMPASS. CLT. Segunda a sexta de 8h às 17h00. Sábado de 08h as 12h Benefícios:Vale-refeição-Bônus alimentação-Seguro de Vida-Vale-transporte-Ajuda de custo.

..., bem como contatos realizados com os usuários. Realizar os procedimentos de transferência patrimonial no sistema oficial da Contratante de qualquer equipamento movimentado. Solicitar ao gerente de suporte itens de informática que lhe foram apresentados como demanda. Manter organizado os racks de cabeamento dos pontos de rede no CPD. Verificar ...