228 vagas de emprego para Gerente de Automacao de Marketing em Indaiatuba, SP

Buscamos um(a) Gerente de Trade Marketing para liderar e desenvolver a estratégia de Trade Marketing da Label Rouge, garantindo excelência na execução em ponto de venda, fortalecimento das marcas e maximização da performance comercial. Este(a) profissional terá atuação estratégica e tática, sendo responsável pela gestão de equipes, orçamento, campanhas promocionais, materiais de PDV e pelo alinhamento entre as áreas de Marketing, Comercial e parceiros externos. Principais Responsabilidades Definir e liderar a estratégia de Trade Marketing para os diferentes canais de venda. Planejar, gerenciar e acompanhar ações promocionais, campanhas e ativações em PDV. Gerenciar o orçamento de Trade Marketing, assegurando eficiência no uso das verbas. Desenvolver, aprovar e garantir a correta aplicação dos materiais de merchandising. Acompanhar e analisar indicadores de execução em PDV, sell-out, ROI e efetividade das campanhas. Liderar, desenvolver e acompanhar o desempenho das equipes de campo e parceiros. Realizar análises de mercado, comportamento e ações da concorrência. Atuar de forma integrada com as áreas Comercial, Marketing e Operações para execução das estratégias. Garantir padronização, visibilidade e excelência na exposição dos produtos nos pontos de venda. Elaborar relatórios gerenciais, apresentando resultados, insights e planos de melhoria. Conduzir negociações com agências, fornecedores, distribuidores e parceiros estratégicos. Requisitos Experiência sólida e comprovada em Trade Marketing, preferencialmente em posição de liderança. Vivência na gestão de equipes, campanhas promocionais e execução em PDV. Forte capacidade analítica, com domínio de indicadores de performance e resultados. Ensino superior completo em Marketing, Administração, Publicidade ou áreas correlatas. Disponibilidade para viagens e atuação em campo, conforme demanda.

Técnico completo em Mecatrônica, Controle e Automação ou Eletrônica. Com inglês intermediário (leitura de manuais). Conhecimento em robô Fanuc, Nachi ou Yaskawa. Disponibilidade de horário. Aplicará técnicas e habilidades para desenvolvimento de processos, executar melhorias, auxiliar nso estudos de viabilidade de automatização de processos, entre outras.

Técnico completo em Mecatrônica, Controle e Automação ou Eletrônica. Com inglês intermediário (leitura de manuais). Conhecimento em robô Fanuc, Nachi ou Yaskawa. Disponibilidade de horário. Aplicará técnicas e habilidades para desenvolvimento de processos, executar melhorias, auxiliar nso estudos de viabilidade de automatização de processos, entre outras.

Técnico completo em Mecatrônica, Controle e Automação ou Eletrônica. Com inglês intermediário (leitura de manuais). Conhecimento em robô Fanuc, Nachi ou Yaskawa. Disponibilidade de horário. Aplicará técnicas e habilidades para desenvolvimento de processos, executar melhorias, auxiliar nso estudos de viabilidade de automatização de processos, entre outras.

Vaga de Estágio em Automação Descrição:Estamos em busca de um estagiário para atuar na área de Automação, auxiliando na implementação e manutenção de processos automatizados na empresa. Responsabilidades:Auxiliar na programação de sistemas de automação Realizar testes de funcionamento dos processos automatizados Apoiar na identificação e correção de falhas nos sistemas automatizados Participar de reuniões e treinamentos relacionados à área de Automação Requisitos:Cursando Engenharia de Controle e Automação, Engenharia Elétrica ou áreas correlatas Conhecimento básico em programação (C, C++, Python, etc) Interesse em aprender sobre sistemas de automação Boa comunicação e trabalho em equipe.

Acompanhar equipe Elétrica/Automação do fabricante durante o processo de comissionamento e startup da unidade. Aprender sobre os equipamentos e transmitir o conhecimento, através de treinamentos on the job, para os novos colaboradores em sua área de atuação. Criar base técnica de documentos e procedimentos de trabalho junto a engenharia de manutenção. Executar trabalhos com eletricidade, conforme normas estabelecidas pela NR10, tais como:montagens e atendimento em quadros elétricos de baixa tensão. Executar atividades periódicas e atendimentos em equipamentos e máquinas conforme planejamento e/ou manutenções preventivas e corretivas, efetuando testes apropriados. Analisar tecnicamente diagramas elétricos e lógicos para resolução de problemas operacionais. Programar CPLs, inversores, leitores de código de barras e sistema de visão. Monitorar status de dispositivos lógicos de campo através de sistema supervisório. Atuar dentro de grupos de melhoria contínua, implementando ações e acompanhando os resultados, tendo como base dados históricos e experiências realizadas em outras unidades. #LI-Onsite.

Com experiência em execução de projetos de automação e programação de controladores lógico programáveis. Conhecimento em elaboração e liberação de documentos da programação, execução e simulação da programação de CLP, diagnóstico e solução de problemas em sistemas automatizados, desenvolvimento e implementação de lógicas de controle, integração com sistemas supervisórios e redes industriais. Será responsável pelos projetos elétricos, conforme especificações dos projetos e solicitações realizadas pelos clientes, visando atender os requisitos de pleno funcionamento do produto. Irá avaliar tecnicamente divergências apontadas nos projetos, promover alterações e melhorias, manter a comunicação com os demais setores e responsáveis pelo projeto e processo. Dará suporte técnico durante comissionamento e start-up de máquinas e processos e contribuirá para o dimensionamento de componentes de automação a serem utilizados nos projetos de máquinas e equipamentos. Necessário superior completo em engenharia de automação ou engenharia elétrica e disponibilidade para viagens.

...S / SP Responsabilidades: Prospectar e manter clientes dentro do mercado foco da companhia. Perfil de Hunter preferido para a necessidade na região. Trabalhar como gerente das contas em questão, realizando as vendas e gerenciando o cliente durante todo seu período de vivência com a empresa. Vender o portfólio de produtos da empresa como componentes, sistemas, soluções e serviços. Capacidade de realizar palestras aos clientes, apresentação de aplicações e produtos técnicos. Utilização de ferramentas de vendas da Companhia como CRM. Reportar todas atividades de vendas,etc Requisitos: Formação técnica, tecnológica e engenharia nas áreas de Elétrica, Eletrônica, Instrumentação, Automação, Química são as que mais aderem ao profissional em questão. perfil Sênior, Experiência na região de Campinas atuando com Vendas Externas e atendendo carteira de clientes na região. vivência em vendas de produtos de automação nas indústrias de Alimentos e Bebidas, Farmacêuticas, Cosméticos e Biotecnologia. Experiência com atendimento a clientes finais e OEMs (fabricantes de maquinários). Pacote Office Completo, Inglês intermediário/avançado. Salário: a combinar Benefícios: Vale Refeição + Assistência Médica + Assistência odontológica + Seguro de Vida + Previdência Privada + Outros. Observações: Horário de trabalho: De 2 á 5 das 08h às 18h e Sexta das 08h às 17h CANDIDATOS COM EXPERIÊNCIA NA REGIÃO METROPOLITANA DE CAMPINAS/SP. VENDAS DE PRODUTOS DE AUTOMAÇÃO. Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de HEDI para o e-mailatendimentoworkcell.com.brcom a sigla VENDEDOR TECNICO no campo assunto. Tipo de contratação: Efetivo ...

...S / SP Responsabilidades: Prospectar e manter clientes dentro do mercado foco da companhia. Perfil de Hunter preferido para a necessidade na região. Trabalhar como gerente das contas em questão, realizando as vendas e gerenciando o cliente durante todo seu período de vivência com a empresa. Vender o portfólio de produtos da empresa como componentes, sistemas, soluções e serviços. Capacidade de realizar palestras aos clientes, apresentação de aplicações e produtos técnicos. Utilização de ferramentas de vendas da Companhia como CRM. Reportar todas atividades de vendas,etc Requisitos: Formação técnica, tecnológica e engenharia nas áreas de Elétrica, Eletrônica, Instrumentação, Automação, Química são as que mais aderem ao profissional em questão. perfil Sênior, Experiência na região de Campinas atuando com Vendas Externas e atendendo carteira de clientes na região. vivência em vendas de produtos de automação nas indústrias de Alimentos e Bebidas, Farmacêuticas, Cosméticos e Biotecnologia. Experiência com atendimento a clientes finais e OEMs (fabricantes de maquinários). Pacote Office Completo, Inglês intermediário/avançado. Salário: a combinar Benefícios: Vale Refeição + Assistência Médica + Assistência odontológica + Seguro de Vida + Previdência Privada + Outros. Observações: Horário de trabalho: De 2 á 5 das 08h às 18h e Sexta das 08h às 17h CANDIDATOS COM EXPERIÊNCIA NA REGIÃO METROPOLITANA DE CAMPINAS/SP. VENDAS DE PRODUTOS DE AUTOMAÇÃO. Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de HEDI para o e-mailatendimentoworkcell.com.brcom a sigla VENDEDOR TECNICO no campo assunto. Tipo de contratação: Efetivo ...

Estamos em busca de um(a) Gerente de Departamento Pessoal para liderar a internalização da folha de pagamento e demais processos de DP. Este(a) profissional terá um papel estratégico no desenvolvimento das equipes, na busca por resultados consistentes e na ampliação do impacto organizacional no mercado. Principais Atividades: Internalizar a folha de pagamento e os processos de DP, garantindo conformidade legal, controle eficiente e agilidade operacional; Implantar e otimizar sistemas de gestão de Departamento Pessoal, promovendo integração de dados, automação de processos e apoio à tomada de decisão; Liderar e desenvolver equipes de DP, promovendo uma atuação técnica, colaborativa e orientada à entrega de resultados consistentes; Alinhar políticas de RH e DP com as metas estratégicas da empresa, considerando o contexto competitivo e dinâmico do setor varejista e logístico; Gerenciar rotinas de cargos, salários, benefícios e remuneração, assegurando práticas justas, competitivas e alinhadas ao mercado; Garantir a conformidade trabalhista e previdenciária, minimizando riscos e assegurando boas práticas de governança; Fortalecer a cultura organizacional baseada em meritocracia, performance e colaboração, apoiando a construção de um ambiente de alto desempenho; Atuar como elo entre a alta liderança e as equipes operacionais, traduzindo estratégias corporativas em ações práticas com impacto direto nos resultados; Requisitos: Graduação completa em Administração, Contabilidade ou áreas relacionadas a área; Especialização ou MBA em Liderança Estratégica, Gestão de Pessoas ou áreas afins; Experiência sólida no setor varejista ou logístico, preferencialmente em empresas de grande porte; Vivência comprovada direta com o Departamento Pessoal e implantação de sistema da área; Sólido domínio de compliance trabalhista e gestão de indicadores de desempenho (KPIs) aplicados ao Departamento Pessoal; Perfil aberto e flexível, com disposição para aprender novas metodologias de gestão cultural e processos seletivos. Habilidades Comportamentais: Forte foco em eficiência operacional, organização e melhoria contínua dos processos de DP; Alta capacidade de raciocínio e visão sistêmica de fluxos e impactos interdepartamentais; Capacidade de análise estruturada de problemas, causas e consequências, com visão prática e estratégica; Disposição para enfrentar desafios em ambientes de alta pressão e mudanças constantes; Raciocínio lógico e argumentação sólida, indo além de correlações simples; Capacidade de engajar e desenvolver equipes multidisciplinares, promovendo um ambiente de alto desempenho; Resiliência e equilíbrio emocional para atuar em ambientes dinâmicos, com foco em resultados sustentáveis. Na Realize Gestão & Pessoas, todos os processos seletivos são inclusivos e respeitam a diversidade. Envie seu currículo para o WhatsApp (46) 99970-0213. REALIZE Gestão & Pessoas

...r materiais de comunicação, como posts, e-mails, folders e apresentações. Organizar e coordenar ações promocionais e eventos. Acompanhar os canais de venda e agência de marketing contratada, controlando cronogramas, aprovações e entregas para garantir que todas as demandas sejam realizadas dentro dos prazos. Organizar e apresentar resultados de campanhas e ações executadas. Requisitos:Superior Completo em Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda ou áreas relacionadas. Experiência na área de Marketing. Experiência de marketing ligada ao ramo Imobiliário é um diferencial. Observações:Atuação presencial e sob contratação PJ Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Geovana para o e-mailo WhatsApp http://wa.me/19989962798 ou pelo e-mail atendimentoindaiaworkcell.com.br com a sigla Marketing PJ no campo assunto Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 Salário: A COMBINAR Turno: SEGUNDA A SEXTA Local: INDAIATUBA / SP --.

...a canal, otimizando formatos, linguagem e timing. Monitorar o desempenho das publicações e propor melhorias baseadas em dados e insights. Manter-se atualizado(a) com tendências de marketing digital e comportamento do consumidor. Colaborar com as equipes de branding, comercial e produto para garantir consistência da comunicação. Requisitos: Experiência prévia como analista de marketing, conteúdo ou social media. Domínio de ferramentas como Photoshop, Illustrator, Canva Pro, Premiere, After Effects ou similares. Vivência com produção e edição de vídeos para web e redes sociais. Excelente comunicação escrita e visual. Capacidade de análise e tomada de decisões com base em dados. Possuir condução própria para deslocamento. Salário: Candidato (a), envie sua pretensão salarial. Benefícios: Refeição no local, plano odontológico, plano de saúde, café da manhã, cesta básica, convênio com farmácia, parceria com o SESI e ótica e ginastica laboral. Observações: Horário de trabalho em horário administrativo. Residir em Indaiatuba ou possuir fácil acesso. Possuir condução própria para deslocamento. Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de LAURA para o e-mail atendimentoindaiaworkcell.com.br com a sigla ANALISTA DE MARKETING no campo assunto. Para mais informações entre em contato com a consultora Laura pelo WhatsApp http://wa.me/19999451111 Tipo de contratação: Efetivo / CLT Quantidade: 1 ...

Irá criar e executar o calendário de conteúdo para redes sociais (Instagram, LinkedIn, YouTube, TikTok e outras), fazer posts, campanhas, anúncios, e-mails. Produzir e editar vídeos para redes sociais. Monitorar o desempenho das publicações. Colaborar com as áreas de branding, comercial e produto para garantir consistência da comunicação. Domínio com Photoshop, Illustrator, Canva Pro, Premiere, After Effects ou Similares.

...a canal, otimizando formatos, linguagem e timing. Monitorar o desempenho das publicações e propor melhorias baseadas em dados e insights. Manter-se atualizado(a) com tendências de marketing digital e comportamento do consumidor. Colaborar com as equipes de branding, comercial e produto para garantir consistência da comunicação.Requisitos: Experiência prévia como analista de marketing, conteúdo ou social media.Domínio de ferramentas como Photoshop, Illustrator, Canva Pro, Premiere, After Effects ou similares. Vivência com produção e edição de vídeos para ...

Nosso cliente, uma empresa de destaque no segmento da saúde, busca um Analista de Marketing Digital com abertura para testar, otimizar e escalar campanhas através de redes sociais. Procuramos alguém com visão estratégica e foco em geração de leads e vendas. Planejar e executar estratégias de marketing digital focadas em performance. Gerenciar campanhas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads etc. ). Otimizar funil de aquisição: tráfego, conversão e retenção. Definir, acompanhar e reportar KPIs e resultados. Coordenar produção e otimização de conteúdos (SEO e CRO). Realizar testes A/B e propor melhorias contínuas. Atuar em parceria com times comercial e de produto. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência sênior em marketing digital com foco em performance. Domínio de gestão de campanhas em Google Ads e Meta Ads. Vivência com funil de vendas, geração e nutrição de leads. Conhecimento em métricas, analytics e tomada de decisão orientada a dados. Noções sólidas de SEO, copywriting e landing pages. Disponibilidade para trabalho 100% presencial em Itu (CLT). Diferenciais: Experiência em negócios B2C ou empresas em crescimento acelerado. Atuação prévia com automação de marketing (RD, HubSpot ou similar). Conhecimento em ferramentas de BI e dashboards. Portfólio com cases de aumento de leads, vendas ou ROI. A empresa contratante está avaliando as pretensões salariais de mercado. Benefícios-Café da manhã, allmoço e jantar. Além de um ambiente que valoriza autonomia, testes e aprendizado contínuo, você terá pacote CLT competitivo e benefícios alinhados ao mercado. Aqui, suas ideias são ouvidas e implementadas, com acesso direto à liderança e visão clara de impacto no negócio. Investimos no seu desenvolvimento e oferecemos espaço real para crescimento de carreira em marketing.

Se você é movido por resultados, gosta de unir marketing e vendas e quer crescer em um ambiente estruturado, esta oportunidade é para você. Buscamos um Assistente de Marketing e Vendas Pleno para atuar presencialmente, apoiando a geração e conversão de leads, fortalecendo o relacionamento com clientes e impulsionando o faturamento. Você fará parte de um time focado em performance, com processos claros e espaço para propor melhorias. Apoiar o time comercial na prospecção e qualificação de leads. Executar campanhas de marketing (e-mail, redes sociais, materiais comerciais). Atualizar e organizar CRM, relatórios e funil de vendas. Realizar follow-up com clientes e agendamento de reuniões. Produzir e revisar apresentações, propostas e conteúdos de apoio à venda. Monitorar indicadores de marketing e vendas, sugerindo ajustes. Atuar em parceria com demais áreas para garantir a melhor experiência do cliente. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência prévia em rotinas de marketing e vendas (nível pleno). Formação completa ou em andamento em Marketing, Administração ou áreas correlatas. Vivência com CRM e funil de vendas. Boa comunicação escrita e verbal, com foco em atendimento ao cliente. Domínio de pacote Office ou Google Workspace (principalmente planilhas e apresentações). Disponibilidade para trabalho 100% presencial. Diferenciais: Experiência em inside sales ou pré-vendas (SDR). Atuação anterior em empresas B2B. Noções de marketing digital, automação de marketing e redes sociais. Conhecimento básico em ferramentas de design (Canva ou similares). Benefícios Valorizamos um ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e orientado a resultados, em que suas ideias são ouvidas e colocadas em prática. Além de contrato CLT e rotina presencial que favorece o aprendizado contínuo, oferecemos café da manhã e almoço no local, garantindo mais conforto e praticidade no dia a dia. Você terá contato direto com liderança e oportunidades reais de desenvolvimento de carreira em marketing e vendas.

Estamos em busca de um(a) estagiário(a) SDR apaixonado(a) por vendas e marketing digital para nos ajudar a expandir nosso alcance no comércio eletrônico. Nosso cliente é uma empresa de tecnologia que está transformando a maneira como o varejo online se conecta com seus consumidores. Bolsa Auxílio: R$ 1.300,00 Horário do Estágio: De segunda a sexta-feira, das 09:00 às 16:00 com 1 hora de intervalo Requisitos: Cursar Administração, Gestão Comercial, Engenharia de Produção, Marketing a partir do 4º Semestre no período noturno; Boa comunicação e proatividade; Conhecimento básico de ferramentas de automação e CRM (HubSpot, Apollo, Sales Navigator, SendGrid etc); Familiaridade com o uso do LinkedIn e Wix; Interesse em aprender sobre tecnologia, vendas e marketing digital. Atividades: Apoiar na criação de conteúdos, como artigos e cases de sucesso, para atrair e engajar potenciais clientes. Enviar semanalmente newsletters para a ...

Estamos em busca de um(a) estagiário(a) SDR apaixonado(a) por vendas e marketing digital para nos ajudar a expandir nosso alcance no comércio eletrônico. Nosso cliente é uma empresa de tecnologia que está transformando a maneira como o varejo online se conecta com seus consumidore. Bolsa Auxílio: R$ 1. 300,00 Horário do Estágio: De segunda a sexta-feira, das 09:00 às 16:00 com 1 hora de intervalo Requisitos : Cursar Administração, Gestão Comercial, Engenharia de Produção, Marketing a partir do 4 Semestre no período noturno . Boa comunicação e proatividade. Conhecimento básico de ferramentas de automação e CRM (HubSpot, Apollo, Sales Navigator, SendGrid etc). Familiaridade com o uso do LinkedIn e Wix. Interesse em aprender sobre tecnologia, vendas e marketing digital. Atividades : Apoiar na criação de conteúdos, como artigos e cases de sucesso, para atrair e engajar potenciais cliente. Enviar semanalmente newsletters para ...

...2 semestre, dos seguintes cursos:Áreas de Exatas Engenharia (todas as modalidades) Tecnologia da Informação (TI/Sistemas/Ciência de Dados) Ciências Contábeis/Economia Matemática Física Áreas de Humanas Administração Marketing Gente & Gestão/Psicologia Direito Áreas Técnicas Mecânica Eletrônica Automação Produção Áreas de Inovação e Criatividade Design Design de Produto Inovação Digital UX/UI O que oferecemos Trilhas estruturadas de desenvolvimento Mentoria com profissionais experientes ...

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.