217 vagas de emprego para Gerente Comercial em Itu, SP

...s primários, identificando oportunidades de crescimento. Planejar metas comerciais e desdobrar objetivos estratégicos em indicadores de desempenho. Acompanhar, analisar e reportar os resultados da equipe comercial externa, garantindo alinhamento com as metas estabelecidas. Apoiar a equipe externa com informações de mercado, concorrência, precificação e oportunidades. Atuar no relacionamento com clientes estratégicos, nacionais e internacionais. Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e análises de performance comercial. Apoiar negociações técnicas junto a clientes, entendendo necessidades e propondo soluções. Participar de reuniões, visitas técnicas e eventuais viagens comerciais. Interface constante com áreas ...

...e documentos exigidos para cada situação. Acompanhar e facilitar o processo de assinatura das partes responsáveis nas plataformas pertinentes. Noções de Excel e Matemática. Perfil comercial, analítico, curioso, persuasivo, obstinado e com boa capacidade de comunicação. Familiaridade com termos e documentos jurídicos (diferencial).

Se você é movido por resultados, relacionamento e autonomia em campo, esta oportunidade como Representante Comercial é para você. Você atuará em uma empresa sólida, em expansão, com foco em soluções de alta qualidade para clientes corporativos. Seu papel será estratégico na prospecção, atendimento e fidelização da carteira, contribuindo diretamente para o crescimento sustentável do negócio. Prospectar novos clientes em todo estado de São Paulo. Realizar visitas comerciais presenciais e apresentações de propostas. Gerir e ampliar carteira de clientes, garantindo relacionamento de longo prazo. Negociar condições comerciais, prazos e contratos dentro das políticas da empresa. Acompanhar indicadores de vendas e reportar resultados periódicos. Atuar em sinergia com as áreas internas (financeiro, logística, pós-venda). Mapear oportunidades de mercado e sugerir melhorias em produtos/serviços. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência ativacomo Representante Comercial, Vendedor Externo ou similar. Atuação comprovada em vendas B2B ou atendimento a empresas de segmento complementar à cartonagem. Disponibilidade para visitas diárias à clientes. Habilidade de negociação, comunicação clara e foco em metas. Organização para gestão de agenda, rotas e relatórios comerciais. CNH ativa e disponibilidade para deslocamentos na região. Diferenciais: Carteira de clientes ativa composta por empresas complementares ao mercado de cartonagem. Experiência no segmento industrial, varejista ou de serviços corporativos. Conhecimento em CRM ou ferramentas de gestão de funil de vendas. Atuação prévia como representante autônomo com múltiplos clientes. Benefícios Oferecemos um ambiente profissional estruturado, com suporte comercial e técnico para potencializar seus resultados. Pacote de remuneração competitivo, com comissões atrativas e possibilidade real de ganhos acima da média do mercado. Autonomia ...

Pagamento: R$2.320,00 - R$4.000,00 por mêsDescrição da vaga:A Fast Tennis é uma academia de tênis inovadora em sua abordagem. Somos os criadores do conceito "Fun & Flex", que combina aprendizado divertido com a conveniência de horários flexíveis, tornando o tênis acessível e mais atraente para todos.Movidos pelo propósito de fazer a diferença na vida das pessoas, buscamos promover saúde, bem-estar e diversão através do tênis. Nossa visão é audaciosa: até 2028, vamos ser a maior rede de academias de tênis do mundo, com mais de 300 unidades no Brasil e América Latina.Responsabilidades:Conversão dos Leads em vendas, com foco na entrega das metas estabelecidas,Utilizar ferramentas de CRM para gestão de contatos, histórico e follow-upAtuar de forma consultiva, com capacidade de argumentação, persuasão e negociaçãoContribuir com ideias e melhorias para o processo comercialDesenvolver e manter um relacionamento próximo com os clientes, entendendo suas necessidades para oferecer soluções personalizadas e fortalecer a confiança na marcaOrganização e atualização dos relatórios de performance e funil de vendas, com base em dados do CRMGestão do tempo e priorização de atividades para garantir organização e eficiência no processo comercialRequisitos:Experiência anterior com vendasPerfil resiliente e orientado a metasBoa comunicação, foco no cliente e agilidade na tomada de decisãoOrganização e disciplina para atuar com follow-ups e metas diáriasDisponibilidade para trabalho presencial no centro de IndaiatubaDiferenciais:Vivência no segmento esportivo, educacional ou academiasExperiência com vendas de serviços (assinaturas, planos, mensalidades)Tipo de vaga: Efetivo CLTBenefícios:Estacionamento gratuitoVale-refeiçãoVale-transporte

VAGA PARA BOITUVA EXIGIVEL:Experiência na função DESEJÁVEL:Residir em Boituva/Tatuí/Iperó e região próxima Ter condução própria.

Como Estagiário Comercial , você terá um papel importante no suporte às rotinas da área comercial, auxiliando na organização de processos, atendimento e comunicação com clientes. Trata-se de uma oportunidade dinâmica, ideal para quem deseja desenvolver habilidades administrativas e comerciais, aprender na prática e contribuir para a eficiência das operações da empresa. Principais Atividades:Apoio nas rotinas administrativas da área comercial. Atendimento e relacionamento com clientes via WhatsApp e outros canais digitais. Organização e atualização de informações comerciais e administrativas. Suporte aos processos internos da área comercial. Auxílio em atividades de comunicação e redes sociais da empresa, quando necessário. Requisitos:Ensino Médio cursando Residir em Sorocaba/SP (em bairros adjacentes ao Wanel Ville) Conhecimentos necessários:Pacote Office (nível básico a intermediário). WhatsApp e redes sociais. O que esperamos de você:Boa comunicação. Comprometimento. Criatividade. Proatividade. Flexibilidade. Persistência. Controle emocional. Facilidade para criar e manter relacionamento interpessoal. Vontade de aprender. Esta posição oferece uma oportunidade única de desenvolver suas habilidades dentro de uma equipe inovadora e orientada para resultados. Se você é organizado, comunicativo e motivado, gostaríamos muito de saber mais sobre você!

SETOR COMERCIAL Efetiva Descrição da Vaga Para atuar em uma empresa de engenharia localizada no bairro Vila Barão em Sorocaba/SP. Requisitos da Vaga REQUISITOS: A partir de 18 anos; Ensino Técnico ou Superior completo em Eletrotécnica ou Eletrônica; Boa comunicação oral e escrita; Proativo; Interessado em aprender vendas técnicas; Conhecimento no Pacote Office; Residir em Sorocaba. ATIVIDADES: Prospecção de cliente (telefone, e-mail, WhatsApp e redes); Auxiliar elaboração de propostas técnicas e comerciais; Fazer follow up de orçamento e apresentações enviados; Organizar planilha e cadastro de clientes; Levantamento em campo e montagem de escopo em visitas técnicas; Atendimento inicial de dúvidas técnicas com supervisão; Acompanhar visitas externas; Trabalhos de rotinas do escritório tais como preenchimentos de relatórios técnicos. CONDIÇÕES: Salário: 1.600,00 + Cesta básica + VT; Horário: Segunda a Sexta das 09h00 às 18h00.

...$ 2. 300 Comissão atrativa (a partir de R$ 3. 000) Treinamentos e desenvolvimento profissional. Ambiente dinâmico e colaborativo. Oportunidade de crescimento. Modelo de trabalho:Presencial/Híbrido/Remoto Horário:Comercial.

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Trabalhar no atendimento ao cliente, realizar a limpeza geral da loja, operar o caixa, efetuar o abastecimento e executar as demais atividades da cafeteria.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a genteRequisitos e qualificaçõesEnsino médio completo.#AtendenteComercial #VagaAfirmativa #PCD #Inclusão #Oportunidade

Atividades e Requisitos:Analisar dados de vendas, mercado e clientes para apoiar decisões estratégicas da área comercial. Acompanhar resultados comerciais, identificar tendências, oportunidades e pontos de melhoria. Apoiar a definição de estratégias de vendas, precificação de produtos. Conhecimento em Pacote Office ...

Estimado(a) Candidato(a), Nós da MALKA RECURSOS HUMANOS estamos à procura de um Promotor Comercial para integrar nossa equipe. Esta é uma oportunidade excitante para quem busca unir forças com uma empresa em constante crescimento e evolução. Requisitos:Excelente comunicação, tanto verbal quanto escrita. Agressividade comercial e proatividade. Capacidade de trabalhar em equipe e atuar de forma independente. Responsabilidades:Desenvolver e manter relacionamentos com clientes atuais e potenciais. Identificar novas oportunidades ...

Requisitos:Experiência em prospecção de clientes, gestão de carteira e vendas internas (tanto para ramo eletroeletrônico quanto chaparia – a depender da aptidão/experiência do candidato) Administração de Empresas, Marketing e/ou áreas correlacionadas (p/analista).

Principais responsabilidades:Realizar prospecção ativa de novos clientes. Manter e desenvolver relacionamento com a carteira de clientes. Apresentar produtos/serviços de forma consultiva. Negociar preços, prazos e condições comerciais. Acompanhar pedidos, entregas e pós-venda. Cumprir metas e indicadores de desempenho. Registrar atividades em sistema/CRM. Requisitos:Ensino superior cursando/completo áreas correlatas. Experiência prévia como vendedor externo. Boa comunicação e habilidade de negociação. Organização e foco em resultados. CNH válida (categoria B). Disponibilidade para visitas externas.

Principais responsabilidades:Realizar prospecção ativa de novos clientes. Manter e desenvolver relacionamento com a carteira de clientes. Apresentar produtos/serviços de forma consultiva. Negociar preços, prazos e condições comerciais. Acompanhar pedidos, entregas e pós-venda. Cumprir metas e indicadores de desempenho. Registrar atividades em sistema/CRM. Requisitos:Ensino superior cursando/completo áreas correlatas. Experiência prévia como vendedor externo. Boa comunicação e habilidade de negociação. Organização e foco em resultados. CNH válida (categoria B). Disponibilidade para visitas externas.

Prospectar novas oportunidades de negócios nos segmentos:Utilidades, brinquedos, colchão, material escolar. Realizar pesquisas de mercado e visitas a potenciais clientes. Apresentar e negociar propostas comerciais com clientes atuais e em prospecção, visando estabelecer parcerias de longo prazo. Atuar como representante da marca, garantindo que todos os contatos com clientes reflitam os valores, a visão e o compromisso com a qualidade e a excelência. Alcançar e superar as metas comerciais definidas, contribuindo para o crescimento sustentável da empresa e o fortalecimento da sua presença no mercado.

Prospectar novas oportunidades de negócios nos segmentos:Utilidades, brinquedos, colchão, material escolar. Realizar pesquisas de mercado e visitas a potenciais clientes. Apresentar e negociar propostas comerciais com clientes atuais e em prospecção, visando estabelecer parcerias de longo prazo. Atuar como representante da marca, garantindo que todos os contatos com clientes reflitam os valores, a visão e o compromisso com a qualidade e a excelência. Alcançar e superar as metas comerciais definidas, contribuindo para o crescimento sustentável da empresa e o fortalecimento da sua presença no mercado.

Controle dos Indicadores de Resultado dos Gerentes e Média chefia – análise do indicador, planos de ação e análise de causas. Padronização de documentos de 100% da empresa – guardiã da padronização. Desdobramento e apoio a descrição das metas bonificáveis. Incentivo às boas práticas de gestão para fomentar a melhoria contínua. Participação em eventos externos, conferências e benchmarking. Implantação de processos de certificação, através de metodologias/ferramentas e normatização de gestão e qualidade para toda a empresa.

Abastecimento. Conquista de espaço. Montagens de pontos extras. Garantia de produtos e execuções em loja. Limpeza de materiais de exposição de produtos e gôndolas. Implementação de material de merchandising. Manter ótimo relacionamento com os funcionários das lojas (gerentes, encarregados etc). Requisitos:Ensino Médio completo. Necessário ter experiência com abastecimento, rotinas em loja. Habilidades com sistema de reporte de pesquisas. Ser comprometido (a) com o trabalho. Ser cuidadoso (a), mantendo o zelo com os materiais e uniforme. Ser pontual.

Atividades:Entrega de projetos do SAP Business One e seus add-ons (Complementos) em todo território nacional. Realização de análises dos processos de negócios. Elaboração de especificações funcionais e documentação de configuração. Implementação de soluções. Realização de testes de unidade, cenário e integração. Conduzir soluções e treinamento de usuários e auxiliar na produção de manuais de treinamento. Estudar e preparar as especificações do sistema e coordenar com a equipe de desenvolvimento. Manter toda a documentação relacionada ao cliente ou ao projeto sob controle de configuração na plataforma de gerenciamento de configuração de documentos. Análise e resolução de problemas. Personalização de relatórios e formulários. Fornece suporte ao cliente tanto no local quanto remotamente-compreender proativamente as necessidades e os requisitos do cliente e fornecer soluções pontuais. Conduzir uma análise completa dos processos de negócio (levantamento de requisitos e mapeamento de processos, BBP). Especificação de novas rotinas para o SAP Business One e criação de documentos personalizados. Configuração e parametrização das soluções SAP e add-ons (modelagem de dados). Validar processos de negócio do cliente na solução SAP Business One. Treinamentos a Key Users. Desenvolvimento de relatórios personalizados. Entrega do projeto ou atividade específica contratada. Atendimento aos clientes in-loco e helpdesk. Acompanhamento e suporte aos clientes novos em implantação e base instalada. Feedback diário dos procedimentos realizados aos respectivos gerentes de cada área, projetos e ou serviços. Apoio na capacitação dos demais colaboradores do time. Requisitos:Ensino Superior Completo em Engenharia da Computação , Engenharia de Produção, Administração , Contabilidade ou áreas correlatas. Desejável Pós-graduação em Gestão de Projetos. Conhecimentos Técnicos:Experiência em SAP Business One Extensões de SAP Business One-Add-ons de mercado (Invent, Banksynck, Skill) Experiência em administração do MS SQL. Excel Avançado, Experiência em Crystal Reports para desenvolvimento de layouts e relatórios.

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...