6.158 vagas de emprego para Gerente Bancario Senior

Estamos em busca de um(a) Gerente de Relacionamento para atuar no Sicoob, com foco na gestão da carteira de cooperados e no desenvolvimento de relacionamentos estratégicos e comerciais. Principais responsabilidades:Gerenciar e desenvolver o relacionamento com cooperados, atuando de forma estratégica e comercial. Realizar a gestão da carteira de clientes (abertura, manutenção e encerramento de contas). Atuar com produtos de crédito, depósitos e demais serviços bancários. Prospectar novos cooperados e manter a carteira ativa. Realizar visitas externas diárias para fortalecimento do relacionamento e identificação de oportunidades de negócios. Acompanhar a inadimplência da carteira, adotando ações preventivas e corretivas. Organizar a rotina de atendimentos e visitas externas. Requisitos:Ensino superior completo em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas afins. CPA-10 (mínimo). Experiência em gestão de contas no segmento bancário. CNH válida e veículo próprio (carro ou moto). Disponibilidade para atuação externa. Perfil comportamental desejado:Postura positiva e simpática. Excelente relacionamento interpessoal e foco no atendimento ao cooperado. Perfil dominante e influente. Iniciativa, autonomia e capacidade de tomada de decisão. Boa comunicação, habilidade para construir confiança e atuação resolutiva. Remuneração e benefícios:Salário:R$ 6. 293,35. Ticket Alimentação no valor de R$ 1. 950,00 (cartão Cabal). Plano de Saúde (Unimed). Plano Odontológico. Comissionamento em campanhas específicas. Custeio das despesas relacionadas ao uso do veículo.

Estamos em busca de um(a) Gerente de Relacionamento para fortalecer parcerias e impulsionar resultados. Se você é formado(a) em Arquitetura ou Engenharias e tem vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins, queremos te conhecer! Principais responsabilidades-Gerenciar o relacionamento com clientes, compreendendo necessidades e objetivos. Conduzir onboarding, treinamentos e alinhar demandas entre clientes e equipe interna. Atuar de forma proativa na prevenção e resolução de riscos e situações críticas. Garantir a satisfação, fidelização e cumprimento dos acordos. Coletar feedbacks e acompanhar KPIs da carteira, propondo planos de ação. Identificar oportunidades de expansão e apoiar o time comercial. Supervisionar a equipe de relacionamento, definindo metas e acompanhando performance. Requisitos e habilidades-Formação Superior em Arquitetura ou Engenharias. Ter vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins. Comunicação clara, empatia e habilidade para construir relacionamentos. Orientação a resultados e boa capacidade analítica. Conhecimento das soluções, do mercado e dos objetivos do cliente. Capacidade de resolver problemas e gerenciar situações críticas.

BenefíciosVale refeição;Assistência médica;Seguro de vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Gerenciar o relacionamento com clientes estratégicos e de alta complexidade, desenvolvendo parcerias de longo prazo e conduzindo negociações ganha-ganha, alinhadas às estratégias comerciais e de marketing;Atuar na gestão de contratos, demandas e crédito dos clientes, antecipando necessidades futuras e mitigando riscos com impacto relevante no negócio;Ser o ponto focal de interface com o cliente, com responsabilidade direta sobre a receita de vendas, garantindo suporte a produtos e processos e a satisfação do cliente;Desenvolver e liderar projetos de melhoria e inovação, com foco em novas tecnologias e soluções customizadas que agreguem valor aos clientes;Contribuir para o planejamento anual de vendas, realizando forecast mensal, acompanhamento de entregas e monitoramento das tendências de mercado;Representar a empresa em eventos técnicos e promocionais, fortalecendo o relacionamento comercial;Apoiar a integração de equipes e representantes comerciais, fornecendo suporte técnico e organizacional quando aplicável;Ser responsável por atender um portfólio altamente complexo de clientes e produtos, buscando soluções customizadas, com foco no desenvolvimento e manutenção de negócios de longo prazo, compreendendo as necessidades e tendências dos clientes para criar estratégias de valor que apoiem o crescimento mútuo;Realizar vendas, desenvolver e executar planos de gestão de portfólio, previsões de vendas e orçamento, garantindo a integração entre os diferentes departamentos da Mosaic, com o objetivo de assegurar o alinhamento estratégico.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos e qualificaçõesEnsino superior concluído em Agronomia, Zootecnia, Engenharia, Administração, Economia, Marketing ou áreas correlatas;Possuir Carteira Nacional de Habilitação válida;Disponibilidade para viagens.#GerenteDeContasSenior #VagaPCD #VendasB2B #GestaoDeContas #OportunidadeDeEmprego #Manpowergroup #VagasmanpowerEmpresaMosaic Fertilizantes do Brasil Ltda.

VAGA PARA ATUAÇÃO EM SÃO PAULO Requisitos:Experiência em Seguro Transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (cursando ensino superior em áreas correlatas). CNH B ativa. Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócio para a venda de serviços de gerenciamento de risco. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando à sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a assinatura do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas, conforme necessário. Cumprir as metas e os objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

Requisitos:Conhecimento com vendas de serviços de monitoramento e gerenciamento de risco. Experiência com negociação de vendas. Dinâmico. Empreendedor. Ativo-Ter disponibilidade para viagens. CNH B ativa. Ensino médio completo, será um diferencial ter formação superior. Atividades:Negociar vendas, de acordo com as políticas comerciais estabelecidas, de forma a assegurar a rentabilidade esperada. Preparar agenda de visitas a clientes atuais e potenciais clientes, mapeando itinerário e material a ser apresentado. Negociar junto ao cliente a melhor solução de tecnologia, valores, forma de pagamento, visando cumprir as metas estabelecidas pela Empresa. Garantir a fidelização (manutenção/renovação) da carteira de clientes, atender a demanda de novos negócios e/ou operações dos atuais clientes. Prospectar e identificar possíveis clientes, visitá-los e efetuar análise de sua operação visando a elaboração de propostas. Acompanhar a evolução do mercado, identificar os fatores de competição dos segmentos ou negócios sob sua responsabilidade. Entender e acompanhar o mercado dos principais clientes e possíveis clientes , observando seus movimentos, antecipando ações, visando obter melhores resultados e ampliar o market share. Acompanhar a inadimplência da carteira sob sua responsabilidade. Realizar a gestão da equipe comercial, acompanhando desempenho e estipulando metas individuais. Responsável pela contratação (aprovação de candidatos para vagas), avaliação do desempenho e acompanhamentos de contratos, análise de performance para substituição (demissão), administração e autorizações de férias e alterações nas horas trabalhadas (alterações contratuais) e aplicar medidas disciplinares.

Buscamos por pessoas comprometidas, motivadas e dispostas a contribuir com a nossa equipe. Venha expandir conexões junto com a gente. Responsabilidades:Prospecção de novos clientes do segmento ISP (Provedores). Condução de reuniões e participação em eventos. Gestão de carteira de clientes e vendas. Elaboração e envio de propostas. Requisitos:Possuir veículo próprio. Possuir experiência no ramo de telecomunicações. Habilidades de negociação e relacionamento com cliente. Conhecimento em Prospecção, Vendas e Gestão de Carteira de clientes. Conhecimento em TI/TELECOMUNICAÇÕES (IP, DDOS, PTTS, Lan to Lan, SD-WAN,). Conhecimento em Pacote Office (Planilhas, Apresentações, Edição de Texto, Ferramentas ERP ou CRM). Desejável conhecimento pleno em Mercado de provedores (ISP). Ensino superior completo em Administração, Marketing, Tecnologia da Informação, Engenharias, Ciências da Computação ou áreas afins.

Seu dia a dia como Gerente de Contas Como Gerente de Contas, você será responsável por identificar oportunidades de negócios, promover nossas soluções e conquistar novos clientes. Além disso, você irá cultivar relacionamentos com os clientes existentes para garantir sua satisfação contínua e fidelidade. Prospectar e identificar novos leads na região. Apresentar e demonstrar nossas soluções para potenciais clientes, destacando os benefícios e vantagens competitivas. Gerir o ciclo de vendas, desde o primeiro contato até o fechamento do negócio, garantindo a satisfação do cliente em todas as etapas. Colaborar com a equipe de marketing para criar campanhas eficazes e materiais promocionais para impulsionar as vendas. Manter-se atualizado sobre as últimas tendências tecnológicas e desenvolvimentos do setor para poder oferecer insights valiosos aos clientes. Participar de feiras, eventos e conferências do setor para promover nossa marca e expandir nossa rede de contatos. Gerenciar e atualizar regularmente o CRM (Customer Relationship Management) para rastrear leads, oportunidades e atividades de vendas. Alcançar metas de vendas e receitas estabelecidas pela empresa. O que buscamos Um profissional entusiasta e motivado para assumir a posição de Gerente de Contas em nossa empresa. Apaixonado por tecnologia, habilidades de comunicação e vendas para impulsionar nosso crescimento no setor. Experiência em vendas na área de tecnologia da informação. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade para explicar conceitos técnicos de forma clara e compreensível. Capacidade de identificar e entender as necessidades do cliente, adaptando as soluções de TI de acordo com essas necessidades. Aptidão para construir e manter relacionamentos duradouros com os clientes, com foco na satisfação e fidelidade do cliente. Experiência em lidar com negociações e fechamentos de contratos. Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando proatividade e iniciativa. Forte orientação para metas e resultados, com capacidade de trabalhar em um ambiente competitivo. Disponibilidade para viajar, quando necessário. Pacote de benefícios Estacionamento no local. Restaurante na empresa. Seguro de vida. Previdência Privada. Incentivos educacionais e acadêmicos: cursos e parcerias com universidades. Local de trabalho: Belém, Pará.

Seu dia a dia como Gerente de Contas Como Gerente de Contas, você será responsável por identificar oportunidades de negócios, promover nossas soluções e conquistar novos clientes. Além disso, você irá cultivar relacionamentos com os clientes existentes para garantir sua satisfação contínua e fidelidade. Prospectar e identificar novos leads na região. Apresentar e demonstrar nossas soluções para potenciais clientes, destacando os benefícios e vantagens competitivas. Gerir o ciclo de vendas, desde o primeiro contato até o fechamento do negócio, garantindo a satisfação do cliente em todas as etapas. Colaborar com a equipe de marketing para criar campanhas eficazes e materiais promocionais para impulsionar as vendas. Manter-se atualizado sobre as últimas tendências tecnológicas e desenvolvimentos do setor para poder oferecer insights valiosos aos clientes. Participar de feiras, eventos e conferências do setor para promover nossa marca e expandir nossa rede de contatos. Gerenciar e atualizar regularmente o CRM (Customer Relationship Management) para rastrear leads, oportunidades e atividades de vendas. Alcançar metas de vendas e receitas estabelecidas pela empresa. O que buscamos Um profissional entusiasta e motivado para assumir a posição de Gerente de Contas em nossa empresa. Apaixonado por tecnologia, habilidades de comunicação e vendas para impulsionar nosso crescimento no setor. Experiência em vendas na área de tecnologia da informação. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade para explicar conceitos técnicos de forma clara e compreensível. Capacidade de identificar e entender as necessidades do cliente, adaptando as soluções de TI de acordo com essas necessidades. Aptidão para construir e manter relacionamentos duradouros com os clientes, com foco na satisfação e fidelidade do cliente. Experiência em lidar com negociações e fechamentos de contratos. Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando proatividade e iniciativa. Forte orientação para metas e resultados, com capacidade de trabalhar em um ambiente competitivo. Disponibilidade para viajar, quando necessário. Pacote de benefícios Estacionamento no local. Restaurante na empresa. Seguro de vida. Previdência Privada. Incentivos educacionais e acadêmicos: cursos e parcerias com universidades. Local de trabalho: Recife, Pernambuco.

Seu dia a dia como Gerente de Contas Prospectar e identificar novos leads na região. Apresentar e demonstrar nossas soluções para potenciais clientes, destacando os benefícios e vantagens competitivas. Gerir o ciclo de vendas, desde o primeiro contato até o fechamento do negócio, garantindo a satisfação do cliente em todas as etapas. Colaborar com a equipe de marketing para criar campanhas eficazes e materiais promocionais para impulsionar as vendas. Manter-se atualizado sobre as últimas tendências tecnológicas e desenvolvimentos do setor para poder oferecer insights valiosos aos clientes. Participar de feiras, eventos e conferências do setor para promover nossa marca e expandir nossa rede de contatos. Gerenciar e atualizar regularmente o CRM (Customer Relationship Management) para rastrear leads, oportunidades e atividades de vendas. Alcançar metas de vendas e receitas estabelecidas pela empresa. O que buscamos Um profissional entusiasta e motivado para assumir a posição de Gerente de Contas em nossa empresa. Apaixonado por tecnologia, habilidades de comunicação e vendas para impulsionar nosso crescimento no setor. Experiência em vendas na área de tecnologia da informação. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade para explicar conceitos técnicos de forma clara e compreensível. Capacidade de identificar e entender as necessidades do cliente, adaptando as soluções de TI de acordo com essas necessidades. Aptidão para construir e manter relacionamentos duradouros com os clientes, com foco na satisfação e fidelidade do cliente. Experiência em lidar com negociações e fechamentos de contratos. Habilidade para trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando proatividade e iniciativa. Forte orientação para metas e resultados, com capacidade de trabalhar em um ambiente competitivo. Disponibilidade para viajar, quando necessário. Pacote de benefícios Estacionamento no local. Restaurante na empresa. Seguro de vida. Previdência Privada. Incentivos educacionais e acadêmicos: cursos e parcerias com universidades. Se você se identifica com essa vaga e acredita que pode contribuir com a nossa equipe, esta é uma excelente oportunidade para crescer em uma empresa de TI inovadora no mercado. Participe do nosso processo seletivo e junte-se ao nosso time! Local de trabalho: Salvador, Bahia.

Buscando projetos inovadores Então vem com a Mollica IT e encontre a oportunidade certa pra dar match! Qual será a sua missão: Pesquisar, identificar e prospectar potenciais clientes nos segmentos de jogos, streaming e e-commerce. Desenvolver estratégias de abordagem via e-mail, LinkedIn, telefone e eventos. Qualificar leads e convertê-los em oportunidades por meio de um relacionamento consultivo. Apresentar as soluções de pagamento adaptadas às necessidades operacionais e comerciais de cada cliente. Construir e gerenciar um funil de vendas robusto utilizando ferramentas de CRM. Colaborar com as equipes de Marketing e Produto para aprimorar a geração de leads e os materiais de apresentação. Manter registros atualizados no CRM, previsões de vendas e informações estratégicas sobre contas. Apoiar propostas e respostas a RFPs (Request for Proposal) com documentação comercial. Negociar e fechar novos contratos com foco em valor de longo prazo. Contribuir com feedback de mercado para aprimorar nossa estratégia de go-to-market. Demais rotinas da área. Em caso de dúvidas, entre em contato com beatriz.smollicait.com.br Requisitos O que você precisa ter: Vasta experiência em vendas B2B outbound ou desenvolvimento de negócios, obrigatoriamente em fintech ou SaaS ou Banco Central ou Instituições financeiras. Experiência com vendas (B2B) para setores de Igaming. Conhecimento do ecossistema de pagamentos brasileiro e internacional. Capacidade de abrir novas oportunidades e conduzir atividades de prospecção de forma independente. Histórico comprovado de atingimento de metas de vendas. Domínio de plataformas de CRM e metodologias de vendas estruturadas ( TAS e SPIN ). Perfil empreendedor e resiliência sob pressão. Formação superior em Administração, Marketing ou áreas correlatas. Desejáveis: Experiência em vendas para clientes corporativos em setores regulados ou complexos. Familiaridade com modelos de aquisição digital, assinatura ou receita recorrente. Pensamento criativo e orientação para soluções. Disposição para aprender e crescer em um ambiente dinâmico e orientado a resultados. Idioma: Inglês Intermediário é desejável. Benefícios Auxílio Alimentação Auxílio Mobilidade Total Pass Day off de aniversário Contratação: PJ Prazo : Indeterminado Local : Híbrido em São Paulo na Zona Sul (3x presencial por semana: Terça, Quarta e Quinta) Horário: Das 8h00 às 17h00

Requisitos:Experiência no ramo de seguros, diferencial transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (Cursando ensino superior em áreas correlatas). Fácil acesso a Guarulhos/SP Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócios para a venda de seguros. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a conclusão do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário. Cumprir as metas e objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

Como Gerente de Contas você será responsável pelas seguintes atividades: Prospectar novos clientes e manter relacionamento com clientes atuais. Negociar propostas, condições comerciais e fechar contratos. Manter o CRM atualizado e acompanhar o pipeline de vendas. Colaborar com equipes para garantir satisfação do cliente. Experiência em vendas B2B. Domínio de técnicas de negociação e fechamento de contratos. Experiência em vendas de soluções de tecnologia ou SaaS. Fundada em 2010 na cidade de Montes Claros, a Líder Notebooks surgiu para atender à crescente demanda dos consumidores da nossa região por produtos e soluções de informática, especializando-se na comercialização e suporte técnico em computadores, notebooks, impressoras, tablets e acessórios em geral. Com uma visão diferenciada e inovadora, atendimento personalizado, dedicação e respeito, a empresa rapidamente se tornou referência no segmento. Atualmente, a Líder Notebooks possui atuação em todo o território nacional, com clientes do setor público e privado atendidos em todas as Unidades Federativas e no DF, dispondo de equipes técnica e comercial altamente qualificadas.

Requisitos:Experiência no ramo de seguros, diferencial transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (Cursando ensino superior em áreas correlatas). Fácil acesso ao Bairro Olarias. Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócios para a venda de seguros. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a conclusão do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário. Cumprir as metas e objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Recursos Humanos. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:PJ ou CLT. Horário de Trabalho:Segunda a Sexta-feira. Local de Trabalho:Avenida Paulista-SP Modelo de Atuação:Híbrido. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Responsável pela gestão e desenvolvimento da carteira de clientes, atuando como ponto focal entre a consultoria e as empresas atendidas. Realiza o entendimento das necessidades do cliente, propõe soluções em recrutamento e outros serviços de RH, acompanha a execução dos projetos, garante a qualidade das entregas e a satisfação do cliente. Atua na retenção, renovação de contratos, identificação de novas oportunidades de negócio e alinhamento constante com os times internos. O QUE É NECESSÁRIO:Vivência com vendas B2B de serviços de RH. Habituado a fazer visitas/reuniões presenciais. Conhecimento da região de São Paulo. Formação:Superior completo. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional. #LI-Hybrid.

Requisitos:Experiência no ramo de seguros, diferencial transporte. Capacidade de persuasão e negociação. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade e iniciativa. Resiliência e foco em resultados. Organização e disciplina. Ensino médio completo, (Cursando ensino superior em áreas correlatas). Atividades:Prospectar novos clientes e identificar oportunidades de negócios para a venda de seguros. Realizar apresentações e reuniões, compreendendo as necessidades dos clientes e oferecendo soluções personalizadas. Elaborar e apresentar propostas comerciais, negociar condições e formalizar contratos. Manter um relacionamento contínuo com os clientes, visando sua satisfação e fidelização. Acompanhar o ciclo de vendas, desde a prospecção até a conclusão do contrato. Monitorar o mercado, identificar tendências e ajustar as estratégias de vendas conforme necessário. Cumprir as metas e objetivos de vendas estabelecidos pela empresa.

...e oportunidade para vaga de EXECUTIVO DE GRANDES CONTAS na ARCOM.A pessoa que atende grandes contas na empresa é geralmente um executivo de contas ou gerente de contas. Esses profissionais são responsáveis por gerenciar contas estratégicas, identificar oportunidades de negócios e garantir a satisfação do cliente. Eles desempenham funções como:Identificação ...

Estamos procurando um(a) Gerente de Carteira para integrar a equipe Comercial em uma instituição financeira focada em cooperativas de crédito. Para esta função, é fundamental ter experiência em gerenciamento de carteiras de clientes e profundo entendimento de produtos e serviços financeiros. Buscamos um perfil com mentalidade voltada para resultados e alta capacidade analítica. Basicamente, o(a) candidato(a) selecionado(a) será responsável por gerenciar relacionamentos com cooperados, analisando crédito e desenvolvendo estratégias de mitigação de risco. Responsabilidades:Gerenciar carteiras de clientes e áreas relacionadas a crédito. Analisar crédito e riscos financeiros, desenvolvendo estratégias de mitigação de risco. Interagir com diversos perfis de cooperados, utilizando habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Negociar e resolver conflitos com foco no cliente. Identificar e aproveitar oportunidades de negócios. Requisitos:Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas. Certificação CPA-10 (Certificação Profissional ANBIMA-Série 10). Experiência em instituições financeiras, especialmente no gerenciamento de carteiras de clientes ou áreas relacionadas a crédito. Profundo entendimento de produtos e serviços financeiros, especialmente em contextos de cooperativas de crédito. Habilidade em análise de crédito e riscos financeiros. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Capacidade de negociação e resolução de conflitos. Proatividade em identificar oportunidades de negócios. Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças no panorama econômico e regulatório.

Sobre Nós: Com mais de 70 anos de história e o olhar voltado para o futuro, somos movidos pelo propósito de construir jeitos mais humanos e prazerosos de viver coletivamente nas cidades. Na Lello, acreditamos que viver é um ato coletivo, por isso colocamos as pessoas no centro da jornada e usamos a tecnologia com empatia para simplificar processos e fortalecer conexões. Mais do que administrar imóveis e condomínios, cultivamos vínculos que transformam o cotidiano e regeneram a vida nas cidades. Se você busca um ambiente que valoriza o bem-estar, a colaboração, a diversidade e a inovação com propósito, aqui é o seu lugar. Lello. Viver une. Sua missão será: Gerenciar de forma estratégica a carteira de condomínios sob sua responsabilidade, atuando como ponto focal do relacionamento com os clientes. Seu papel será compreender profundamente as necessidades financeiras, estruturais e operacionais de cada condomínio, propondo soluções eficazes que contribuam para a valorização patrimonial, a satisfação dos moradores e o alcance das metas e resultados definidos para a carteira. Responsabilidades: Realizar atendimento consultivo aos condomínios da carteira, de forma presencial, telefônica e pelos canais digitais, prestando orientações, solucionando demandas e direcionando solicitações às áreas de backoffice quando necessário; Manter relacionamento próximo e contínuo com síndicos e conselhos, atuando de forma preventiva e estratégica; Orientar e incentivar os clientes na utilização dos canais de autoatendimento para demandas operacionais, destacando as ferramentas e soluções disponíveis na Lello; Executar e acompanhar atividades administrativas e operacionais relacionadas à gestão da carteira, como controle e atualização de documentações (atas, registros, pastas), ajustes de boletos, controle de créditos avulsos, entre outros; Preparar e participar de assembleias, organizando materiais, apresentações e informações necessárias; Realizar visitas periódicas aos condomínios para acompanhamento da operação e relacionamento; Monitorar as condições de manutenção predial e das estruturas físicas dos condomínios; Atuar na administração de conflitos entre moradores, apoiar na elaboração da previsão orçamentária e na gestão financeira do condomínio; Analisar a pasta de prestação de contas, histórico de lançamentos, relatórios de vistoria e contas de consumo; Elaborar cartas, comunicados e circulares para os condomínios da carteira. Requisitos: Experiência prévia em Administradora de Condomínios; Ensino superior em andamento (áreas de exatas ou humanas); Pacote Office intermediário (Word, Excel e PowerPoint); Conhecimento em legislação condominial; Noções de legislação trabalhista; Conhecimentos em gestão financeira: fluxo de caixa, previsão orçamentária e prestação de contas; Elaboração e acompanhamento de planos de atendimento ao cliente. Diferenciais: Experiência com gestão financeira de condomínios; Conhecimento aprofundado em legislação condominial. Jornada de trabalho:De segunda a sexta-feira, das 8h30 às 18h00, com 1h de intervalo. Local de trabalho:Lello I Paulista

Tele Atendimento - Operador Jr - Ouvidoria - Área Bancária Atuação: Presencial Sede Portão Quer fazer a diferença ajudando a garantir que as vozes dos clientes e parceiros sejam ouvidas e solucionadas Nesta oportunidade você vai realizar atendimentos receptivos de solicitações não atendidas pelo SAC, de clientes, parceiros e não clientes, atraves de telefone, sendo responsável pelo registro e sinalização de demanda para área da Ouvidoria de uma Instituição Financeira. Se você é dedicado, organizado e comprometido, venha fazer parte da nossa equipe! ROTINA COMUM DO CARGO Atender chamadas exclusivas de clientes, parceiros e não clientes que tiveram suas solicitações não resolvidas pelo SAC. Registrar com precisão todas as reclamações, sugestões, elogios e demandas no sistema da Ouvidoria. Encaminhar e acompanhar as demandas para as áreas responsáveis, garantindo soluções eficazes e no tempo certo. Produzir relatórios que ajudam a identificar tendências, problemas recorrentes e oportunidades para melhorar nossos serviços. Valorizamos a diversidade e oferecemos oportunidades inclusivas para todos os públicos, garantindo um ambiente acolhedor e equitativo. Requisitos Para assumir esta posição, são necessárias as seguintes habilidades técnicas: COMPETÊNCIAS Comunicação. Resiliência. Relacionamento interpessoal. Assiduidade. Além disso, é desejável que o candidato possua: REQUISITOS Acima de 18 anos. Ensino médio completo. Boa escrita. Conhecimento e agilidade em informática. DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA ADMISSÃO Documentos pessoais (RG, CPF, Reservista). Título de eleitor (não aceitamos certidão emitida pelo TRE). Carteira de Trabalho Digital. Comprovante de conclusão do ensino médio, diploma de faculdade ou declaração de matrícula em curso superior. Comprovante de residência atualizado (emitido nos últimos 60 dias). Benefícios Benefícios que cuidam de você, dentro e fora do trabalho Ajuda no dia a dia Vale-Transporte -Conforme necessidade de deslocamento. Aceitamos todas as empresas de transporte público. Vale-Refeição ou Alimentação (R$ 13,31 por dia, direto no seu cartão-benefício carga horária acima de 36hrs semanais). Vale Alimentação de R$ 260,00 ' 100% PRESENTEÍSMO' Saúde e Bem-estar Convênio Médic o - A partir de 90 dias. Cobertura de 50% pela empresa. Estendido a dependentes. Telemedicina – Desde o 1 mês de contrato. Atendimentos em todas as especialidades + 2 consultas/mês com psicólogos. Estendido a dependentes. Convênio Odontológico – A partir de 90 dias. Várias opções de cobertura. Estendido a dependentes. CARE - Apoio jurídico, psicológico e nutricional com profissionais especializados. Total Pass - Benefício de bem-estar e acesso a academias e atividades físicas (consulte regras). Apoio à família Auxílio-Creche - R$ 350,00 mensais para filhos até 30 meses (ou até 42 meses para associados ao sindicato). Válido para mães e pais, mediante comprovação. Facilidade financeira Empréstimo Consignado - Parceria com instituições financeiras com taxas exclusivas para colaboradores dbm. Descontos e Vantagens Clube de Descontos dbm - Parcerias com diversos segmentos. Descontos de 10% a 70%. Disponível desde o seu primeiro dia Ambiente leve e oportunidades reais DIA D (Descontração) - Um dia por mês preparado pelo time de Marketing para curtir, rir e renovar as energias com a equipe. Campanhas motivacionais Plano de Crescimento Profissional - Recrutamentos internos mensais para valorizar quem cresce com a gente. Vem fazer parte do time com a gente! dbm contact center

Cargo:Advogado-Área contencioso Bancário O processo seletivo está sendo conduzido pela CASA Gestão Legal, em parceria com esse escritório de advocacia de renome, garantindo uma seleção imparcial e eficiente. Tipo de contratação:Associado Local de trabalho:Campinas/SP (aceitamos candidaturas de profissionais residentes em Sumaré, Indaiatuba, Hortolândia, Valinhos, Vinhedo, Mont Mor, Americana, Paulínia) Forma de trabalho:Híbrido-2x presencial e 3x home office. Obs:no primeiro momento de treinamento o regime é 4x presencial. Remuneração:Avaliaremos a pretensão do candidato – Temos faixas de remuneração de acordo com a experiência do candidato. Benefícios:INSS recolhido pelo escritório Requisitos:OAB ativa. Experiência em contencioso bancário ou cível (preferencialmente na defesa de instituições financeiras). Vivência em escritórios de advocacia de massa, com familiaridade em alto volume processual. Boa redação jurídica e capacidade de organização. Diferencial:Conhecimento das teses de defesa típicas do contencioso bancário (legalidade de tarifas, regularidade de contratos, excludentes de responsabilidade em fraudes, etc. ). Familiaridade com análise de documentos bancários:CCBs, extratos, logs de sistema, comprovantes de transação. Capacidade de trabalhar com ferramentas tecnológicas e abertura para uso de Inteligência Artificial como suporte na produção de peças. Responsabilidades:elaboração de contestações, recursos e demais peças processuais na defesa de instituições financeiras, com acompanhamento de prazos e análise documental. Se você se interessou pela vaga, essa pode ser a oportunidade ideal para seu crescimento profissional. Cadastre-se no link da plataforma Solides. Estamos ansiosos para conhecer seu perfil!