274 vagas de emprego para Executivo Comercial em Palhoça, SC

...s e serviços Dell , sempre com foco em qualidade, inovação e relacionamento com o cliente. Estamos em busca de uma pessoa para atuar como executivo de vendas (B2B) Horário:segunda a sexta-feira, das 7h52 às 18h Local:Kobrasol, São José/SC Regime:CLT Principais responsabilidades:Prospectar novos clientes B2B no segmento privado (empresas de até 1. 500 colaboradores). Realizar visitas presenciais a clientes ativos e potenciais em Santa Catarina e regiões próximas. Conduzir vendas consultivas, identificando necessidades e propondo soluções em tecnologia. Apresentar soluções, realizar demonstrações, elaborar propostas e conduzir negociações até o fechamento. Gerenciar o funil de vendas e a carteira de clientes por meio de CRM. Acompanhar a implantação das soluções junto às áreas técnicas. Cumprir metas de receita, prospecção e visitas. Elaborar relatórios de visitas, resultados e controle de despesas. Atuar de forma integrada com Marketing, Pré-Vendas e Pós-Vendas. Requisitos:Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Marketing, Vendas ou áreas correlatas. Experiência de 2 a 4 anos em vendas B2B (Consultor de Vendas, Executivo de Contas ou similar). Vivência com vendas presenciais (field sales) e ciclo de vendas consultivas. Experiência com prospecção ativa, negociação e elaboração de propostas. ...

...s e serviços Dell , sempre com foco em qualidade, inovação e relacionamento com o cliente. Estamos em busca de uma pessoa para atuar como executivo de vendas (B2B) Horário:segunda a sexta-feira, das 7h52 às 18h Local:Rua 7 de Setembro, 16 – Kobrasol, São José/SC Regime:CLT Principais responsabilidades:Prospectar novos clientes B2B no segmento privado (empresas de até 1. 500 colaboradores). Realizar visitas presenciais a clientes ativos e potenciais em Santa Catarina e regiões próximas. Conduzir vendas consultivas, identificando necessidades e propondo soluções em tecnologia. Apresentar soluções, realizar demonstrações, elaborar propostas e conduzir negociações até o fechamento. Gerenciar o funil de vendas e a carteira de clientes por meio de CRM. Acompanhar a implantação das soluções junto às áreas técnicas. Cumprir metas de receita, prospecção e visitas. Elaborar relatórios de visitas, resultados e controle de despesas. Atuar de forma integrada com Marketing, Pré-Vendas e Pós-Vendas. Requisitos:Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Marketing, Vendas ou áreas correlatas. Experiência de 2 a 4 anos em vendas B2B (Consultor de Vendas, Executivo de Contas ou similar). Vivência com vendas presenciais (field sales) e ciclo de vendas consultivas. Experiência com prospecção ativa, negociação e elaboração de propostas. ...

Buscamos um profissional Sênior para atuar como Executivo Comercial no segmento Corporate. O papel é estratégico, focado em grandes contas e vendas B2B (Business to Business), exigindo alta autonomia e expertise para negociar com a alta direção e gerenciar longos ciclos de vendas. Se você é um profissional experiente, autogerenciável, com perfil Hunter e Farmer, e busca uma remuneração agressiva e sem teto, venha fazer parte de nossa equipe em São José/SC.Atividades e ResponsabilidadesO Executivo Comercial Corporate será responsável por:Prospecção e Vendas B2B: Atuar exclusivamente no mercado Corporativo, focado na prospecção (Hunter) de novos clientes de grande porte e no desenvolvimento da carteira de clientes existente (Farmer) para novas oportunidades.Negociação Estratégica: Conduzir negociações de alto nível com a alta direção e múltiplas áreas (TI, compras, etc.), lidando com vendas construtivas e de maior complexidade, o que implica em ciclos de vendas mais longos.Portfólio de Serviços: Venda de serviços nas verticais de:Telecomunicações e Conectividade à Internet.Datacenter.Outsourcing em TI.Gestão de Oportunidades: Identificar oportunidades de negócio, apresentar soluções adequadas e fechar contratos.Comprometimento com Metas: Foco contínuo no cumprimento de metas e no crescimento da carteira de clientes, atuando com atitude de dono (ownership).Autonomia: Gerenciar a própria agenda e atuar de forma autônoma, com suporte técnico e gerencial da equipe interna.Requisitos ObrigatóriosNível Superior Completo.Experiência prévia comprovada em vendas B2B.Conhecimento na área de TI, software, conectividade e/ou telecomunicações.Facilidade no uso de ferramentas web (ERP, sistemas via internet) e Microsoft Office (especialmente Excel).Veículo próprio para deslocamento.Características Comportamentais (Perfil)O candidato ideal deve ser:Proativo e Autogerenciável/Autônomo.Disciplinado e Organizado.Comprometido com Metas e Focado em Resultados.Persuasivo e Persistente.Comunicativo.Com Atitude de Dono (Ownership) e Resiliente.Itens DesejáveisExperiência anterior em vendas em operadoras de telecomunicações, empresas terceirizadas, provedores de acesso à Internet ou empresas de TI e comunicação.Condições de ContrataçãoVínculo: CLT.Local de Trabalho: Presencial na empresa em São José/SC, com visitas a clientes na região e grandes contas atendidas online (conforme a necessidade). O profissional deve residir na região.Horário: Expediente convencional, de segunda a sexta-feira, das 8:00h às 18:00h, com 1h30m de intervalo de almoço.Remuneração:Fixo: R$ 5.000,00 Comissão: Variável agressiva e sem teto, com percentuais de 2% a 6% para novos negócios. O pagamento do comissionamento é realizado trimestralmente.Salário Estimado: A remuneração estimada mediante o batimento da meta mínima de vendas é de R$ 10.000,00 (Fixo + Variável).Benefícios:Plano de Saúde UNIMED Regional Co-participação 50% (integralmente suportado pela empresa para o colaborador após o período de experiência de 90 dias).Auxílio Deslocamento: R$ 300,00 mensais.Vale Refeição/Alimentação (VR/VA): R$ 32,86 por dia.Aulas de Inglês: Aulas gratuitas ministradas duas vezes por semana na empresa.Incentivo à Capacitação: Convênios com universidades/entidades e custeio de cursos extras em até 50% pela empresa.Convênios SESC e AEMFLO.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Ensino superior completo. Desejável Pós-graduação ou MBA em Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins. Experiência em gestão de equipes comerciais. Vivência com gestão de distribuidores (exclusivos e não exclusivos). Experiência com múltiplas soluções e ...

Descrição da Vaga: Regime: PJ | HíbridoSalário base: R$ 5.000 + ComissãoHorário: Horário Comercial Sobre a vaga:Estamos em busca de um profissional com vivência na área comercial, para atuar em empresa referência em TI em Florianópolis. Responsabilidades: · Estruturar e implementar o setor comercial, com foco no mercado privado. · Gerenciar parcerias e representantes comerciais, desenvolvendo estratégias para crescer nesse novo mercado. · Prospecção ativa de clientes no ...

Candidatar-se 5699-Executivo de Vendas Localidade Biguaçu/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Executivo de Vendas (Resinas & Gelcoats) um Executivo de Vendas (Resinas & Gelcoats) atua com vendas técnicas desses materiais para indústrias que fabricam produtos em fibra de vidro e compósitos. Resinas & Gelcoats são materiais químicos usados principalmente na fabricação de peças em compósitos , muito comuns em indústrias como náutica, automotiva, construção civil, energia eólica, piscinas, caixas d’água e fibra de vidro. ATIVIDADES: Desenvolva e mantenha relacionamentos com os clientes em sua área designada, identificando oportunidades de negócios e garantindo o cumprimento dos objetivos de vendas. 2. Forneça aconselhamento técnico sobre produtos, aplicações e desenvolvimentos, ou coordene internamente para garantir respostas eficientes às necessidades dos clientes. 3. Proteja a imagem da Plaquimet, atuando como embaixadora da empresa em cada interação com clientes e partes interessadas 4. Contribua para o monitoramento abrangente do processo de vendas, interagindo de forma construtiva com as áreas intermediárias para garantir a satisfação do cliente. COMPETÊNCIAS: Identifique e visite clientes atuais e potenciais na área designada. 2. Fazer apresentações comerciais, orçamentos e propostas adaptados às necessidades do cliente 3. Fornecer aconselhamento técnico sobre produtos e aplicações ou transferir requisitos específicos para a equipe técnica 4. Monitorar e relatar tendências de mercado, comportamento dos clientes e atividades dos concorrentes 5. Colabore na gestão de pedidos e faça acompanhamento do processo de vendas, garantindo uma resposta coordenada entre as áreas envolvidas. 6. Participar do desenvolvimento de estratégias para atrair novos clientes e aumentar as vendas 7. Participe de treinamentos internos para fortalecer o conhecimento sobre os produtos Plaquimet. 8. Represente a empresa em feiras, exposições e eventos do setor, fortalecendo a presença da marca. CONHECIMENTOS: Técnicas de vendas Conhecimento de processos químicos, resinas e gelcoats pelo menos 5 anos em cargos semelhantes ou como Assistente Técnico disponibilidade para viajar com seu carro próprio. Salário fixo R$ 7. 000,00 Durante 6 meses terá o salário fixo + um seguro comercial de R$ 7. 000,00 Após os 6 meses: salário fixo + comissão de vendas. Candidatar-se.

VAGA:GERENTE COMERCIAL – LANÇAMENTOS MCMV Grande Florianópolis Vivemos um momento de forte crescimento, alta demanda de clientes e novos lançamentos. Buscamos um Gerente Comercial especialista em Minha Casa Minha Vida , com foco absoluto em resultado, vendas e formação de equipes de alta performance. Esta vaga não é para gestor de sala. É para quem vende, ensina a vender e faz o time bater meta todos os meses. MISSÃO DO CARGO Liderar, treinar e desenvolver a equipe comercial para máxima performance em vendas de lançamentos imobiliários (apartamentos, casas e lotes), garantindo resultados consistentes por meio de prospecção ativa, negociação estratégica e posicionamento digital orientado a vendas. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Liderar corretores com foco diário em meta, conversão e faturamento Atuar na venda e liderar pelo exemplo Aplicar negociação como pilar central da performance comercial Treinar e acompanhar a equipe em:Prospecção ativa (rua, parcerias, indicações e listas) Geração de 5 a 10 novos contatos por cliente atendido Abordagens externas (panfletagem, ações em empresas, rua e eventos) Criar e executar campanhas de:Prospecção Indicação Premiação e incentivo Gerenciar vendas de lançamentos MCMV:Apartamentos Casas Lotes Desenvolver o posicionamento digital dos corretores , com foco em vendas:Conteúdo estratégico Postura profissional Autoridade comercial Uso prático das redes sociais Manter presença constante:Na rua Junto à equipe No acompanhamento de metas e indicadores Motivar, cobrar, treinar e desenvolver pessoas de forma contínua PERFIL IDEAL Experiência comprovada em vendas e gestão comercial Vivência prática em lançamentos imobiliários e MCMV Negociador de alto nível Forte em prospecção ativa (não depende apenas de leads digitais) Perfil mão na massa, presente e disponível para o time Mentalidade orientada a performance, métricas e resultado Capacidade comprovada de formar e escalar times de alta conversão DIFERENCIAIS Histórico de formação de equipes vencedoras Experiência com campanhas externas e parcerias comerciais Forte presença ou visão estratégica de redes sociais Visão de negócio e crescimento (além da venda pontual) O QUE OFERECEMOS Alta demanda de clientes Portfólio sólido de lançamentos Estrutura preparada para escala Ambiente de alta performance Oportunidade real de crescimento profissional Remuneração agressiva e compatível com resultados (fixo + variável – a definir).

A Keylead está apoiando uma empresa do ramo Imobiliário na busca por uma PESSOA Gerente Comercial – Imóveis de Terceiros! Estamos em busca de uma pessoa Gerente Comercial – Imóveis de Terceiros com experiência sólida na gestão de equipes focadas em imóveis prontos e usados. Essa posição exige liderança próxima e prática, garantindo performance comercial e desenvolvimento contínuo do time. SOBRE A EMPRESA Nosso cliente é uma empresa do segmento imobiliário, consolidada na Grande Florianópolis, referência na venda de ...

A Keylead está apoiando uma empresa do ramo Imobiliário na busca por uma PESSOA Gerente Comercial - Imóveis de Lançamento! Estamos em busca de uma pessoa Gerente Comercial - Imóveis de Lançamento com experiência em lançamentos imobiliários, capaz de liderar equipes de alta performance e atuar estrategicamente em negociações com incorporadoras e ...

Gestor(a) Comercial – Construção Civil (Casas Alto Padrão) Empresa:Médio porte Contexto da Vaga Empresa sólida e bem estruturada, com equipe consolidada e processos maduros. A posição está aberta em razão do desligamento programado do profissional atual. Buscamos um(a) Gestor(a) Comercial para dar continuidade ao trabalho, fortalecer o relacionamento com o mercado e impulsionar o crescimento da carteira de clientes. Principais Atividades e Responsabilidades Prospectar e captar novos clientes, bem como manter e desenvolver o relacionamento com clientes ativos. Estruturar, consolidar e gerenciar parcerias estratégicas e canais de vendas. Agendar e conduzir reuniões com potenciais clientes. Apresentar propostas comerciais, elaborar orçamentos e conduzir negociações contratuais. Atender dúvidas e fornecer informações técnicas sobre projetos e serviços. Acompanhar o andamento dos projetos/obras, alinhando expectativas e assegurando a entrega do serviço contratado. Atuar de forma integrada com as áreas internas, garantindo excelência no atendimento ao cliente. Requisitos Técnicos e Experiência Experiência em área comercial. Vivência no setor da construção civil. Veículo próprio. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam liderar e estruturar a área comercial em uma empresa sólida, atuando em projetos de alto padrão, com autonomia, visibilidade estratégica e forte potencial de crescimento profissional. Profissionais com experiência prévia em construtoras, escritórios de arquitetura ou imobiliárias terão maior aderência ao desafio.

Buscamos um gerente geral com as seguintes competências:Impulsionar a atuação comercial ativa da loja , orientando e acompanhando a equipe na prospecção de novos clientes, reativação de carteiras inativas e fortalecimento do relacionamento com clientes estratégicos, reduzindo a dependência exclusiva do fluxo receptivo. Desenvolver e acompanhar diariamente as metas comerciais , garantindo o monitoramento constante de indicadores como faturamento, ticket médio, taxa de conversão, mix de produtos, margem e resultados por vendedor. Utilizar esses dados para direcionar ações corretivas e promover uma gestão comercial orientada a resultados. Planejar e executar campanhas comerciais, ações sazonais e estratégias de venda consultiva , estimulando o giro de produtos, a venda cruzada e o aumento da frequência de compra. Mapear o potencial comercial do mercado local e regional , identificando segmentos, empresas e oportunidades ainda não exploradas, construindo um pipeline de novos negócios e parcerias. Acompanhar o desempenho diário da loja e da equipe , conduzindo reuniões rápidas de resultado e definindo ajustes imediatos nas estratégias de abordagem, precificação e oferta. Garantir a aplicação dos roteiros de atendimento e do padrão comercial da marca , fortalecendo a qualidade do relacionamento com o cliente e a fidelização. Assegurar o cumprimento das políticas comerciais e financeiras , incluindo precificação, crédito, garantias e condições de pagamento, alinhando a operação ao planejamento estratégico da empresa. Atuar como referência e mentor comercial , desenvolvendo o time em técnicas de vendas consultivas, negociação e abordagem ativa, estimulando uma postura empreendedora e participativa em todos os pontos de contato com o cliente. Gestão Operacional e Processos:Organizar as rotinas administrativas e operacionais da loja, assegurando o cumprimento dos Procedimentos Operacionais Padrão (POPs). Garantir a integração entre setores (vendas, estoque, manutenção, crédito e financeiro), promovendo a fluidez das operações e reduzindo retrabalhos. Supervisionar o layout da loja, exposição de produtos, precificação e controle de estoque, assegurando a padronização visual e a atratividade comercial. Acompanhar a execução de ordens de serviço e o cumprimento de prazos de manutenção e entrega, reforçando o pós-venda e a satisfação do cliente. Gestão de Pessoas e Liderança:Atuar como líder próximo e formador, promovendo reuniões periódicas de alinhamento e feedbacks estruturados. Identificar potenciais internos e apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe. Incentivar a cooperação, reduzir conflitos e assegurar a prática dos valores organizacionais. Garantir a comunicação entre os times e a diretoria, funcionando como canal ativo de escuta e disseminação de informações. Análise de Mercado e Estratégia Comercial:Monitorar o comportamento da concorrência, tendências de mercado e oportunidades locais de expansão de vendas. Trabalhar em conjunto com a diretoria na definição de estratégias ...

Executivo de Vendas Governo-Tecnologia Dell RESUMO:Procuramos um profissional experiente e especializado em vendas governamentais para atuar em uma empresa de tecnologia com atuação em todo o Brasil. O candidato ideal terá tecnologias Dell/Hp/Lenovo, experiência em licitações públicas e habilidades comerciais para participar de licitações públicas em todo o território nacional. DESCRIÇÃO DO CARGO:Principais Responsabilidades:Participar de Licitações Públicas Prospectar e mapear editais e oportunidades de licitação em diferentes níveis governamentais (municipal, estadual e federal). Preparar documentações técnicas e comerciais para processos licitatórios, assegurando conformidade com requisitos legais e prazos estabelecidos. Monitorar e acompanhar o andamento dos processos licitatórios, prestando suporte em eventuais revisões de propostas. Negociação e Fechamento de Contratos. Proficiência em tecnologias e soluções Dell, com capacidade de identificar aplicações e benefícios de cada linha de produto. Conhecimento aprofundado em legislação, procedimentos e trâmites de licitações públicas no Brasil (Lei de Licitações e Contratos Administrativos, Pregão Eletrônico, entre outras modalidades). Familiaridade com sistemas de compras governamentais (por exemplo, Comprasnet, BEC/SP, entre outros). Elaborar propostas e apresentações comerciais dos produtos e serviços, prestar apoio mútuo ao time de pré-vendas, pós-vendas e licitações sendo a interface principal com o cliente, buscando fomentar e fortalecer os negócios Desenvolver e manter relacionamentos com clientes governamentais, incluindo prefeituras, governos estaduais e federais. Identificar oportunidades de negócios e desenvolver propostas comerciais para serviços de TI, projetos de tecnologia, venda de hardware e software Dell. Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de vendas e marketing para desenvolver estratégias de vendas e campanhas publicitárias. Gerenciar e acompanhar o processo de licitação, desde a preparação da proposta até a entrega do produto ou serviço. HABILIDADES E COMPETÊNCIAS:Excelentes habilidades de negociação e comunicação, com postura consultiva e foco em resultados. Capacidade analítica para elaboração de propostas técnicas e comerciais complexas. Proatividade, organização e atenção aos detalhes para lidar com múltiplos processos simultaneamente. Disponibilidade para viagens em âmbito nacional. Diferenciais Certificações em soluções Dell ou em outros fabricantes de TI. Experiência prévia em projetos de modernização tecnológica para o setor público. Sólidos conhecimentos em licitações públicas. REQUISITOS:Nível superior completo em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas afins. Desejável Pós-graduação em Gestão de Negócios, MBA ou áreas relacionadas. Experiência mínima de 4 anos em vendas governamentais, com foco em tecnologia. Sólidos conhecimentos em tecnologias Dell, incluindo servidores, armazenamento, redes e soluções de virtualização. Conhecimento e experiência em licitações públicas, incluindo Lei 14. 133/21, 8. 666/93 e Lei 10. 520/02. Excelentes habilidades de comunicação, negociação e resolução de problemas. Competências Desejáveis:Experiência em gestão de projetos de tecnologia e serviços de TI. Conhecimento em ferramentas de CRM (Customer Relationship Management) e outras tecnologias de vendas. Certificações em gestão de negócios, vendas ou tecnologia são um plus. O que Oferecemos:Oportunidade de trabalhar em uma empresa de tecnologia em crescimento, com atuação em todo o Brasil. Treinamento contínuo e desenvolvimento profissional. Pacote de benefícios competitivo, incluindo plano de saúde, plano odontológico, VR/VA, etc. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. CIDADE:SÃO JOSÉ-SC

...o fechamento; Manter registro das interações e oportunidades no CRM; Colaborar com as equipes de sucesso do cliente e marketing para melhorar constantemente o processo comercial. REQUISITOS Experiência prévia em vendas, preferencialmente B2B ou SaaS. Organização e domínio de ferramentas de CRM. DESEJÁVEL Experiência com vendas consultivas; Vivência em startups ...

Buscamos Consultor Comercial B2B para atuação com vendas consultivas de soluções nas áreas de Telecomunicações, Conectividade à Internet e Outsourcing de TI, voltadas para empresas de pequeno e médio porte.ResponsabilidadesProspecção ativa de novos clientes B2BCondução de reuniões consultivasNegociação e fechamento de vendasGestão de funil, CRM e follow-upRelacionamento e fidelização de clientesRequisitosExperiência prévia em vendas B2BConhecimento em TI, software, conectividade ou telecomunicaçõesPerfil proativo, disciplinado e orientado a metasFacilidade com ferramentas digitais, CRM e ExcelVeículo próprio para deslocamentoDiferencial: experiência em telecom, provedores de internet, MSP ou outbound comercial.Modelo de trabalhoPresencialSeg a Qui: 8h às 12h | 13h30 às 18hSex: 8h às 12h | 13h30 às 17hBenefíciosPlano de saúde UnimedVR/VA: R$ 32,86/diaAuxílio deslocamento;Aulas de inglêsIncentivo à capacitaçãoConvênios SESC e AEMFLOVaga ideal para quem gosta de metas, vendas consultivas e quer crescer em um ambiente comercial estruturado e em expansão.

...e apoio as franquias, estreitando a ligação entre franquias e franqueadora Realizar visitas de campo, elaborando e executando plano de ação visando melhorar o desempenho comercial de cada franquia e inauguração de novas lojas Zelar pelos padrões da marca garantindo a capacitação dos franqueados e das equipes de venda e motivando-os no alcance e superação dos resultados Desenvolver e acompanhar os relatórios de desempenho das franquias da região, para planejamento das ações Visita às Unidades Franqueadas, definição de Plano de Ação-propondo ações que auxiliarão o Franqueado atingir um novo patamar em sua gestão Verificar o desempenho individual de cada franquia de sua região Implantar novos serviços ou procedimentos definidos pela Franqueadora Otimizar o resultado financeiro das Unidades Franqueadas Entender as limitações de cada Franqueado e buscar desenvolvê-la Avaliar os resultados obtidos (indicadores comerciais/vendas (ticket médio, peças por atendimento, cobertura de estoque, faturamento. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Conhecimento em franquia, gestão de lojas e varejo shopping Indicadores comerciais/vendas (ticket médio, peças por atendimento, cobertura de estoque, faturamento) Disponibilidade para trabalhar no Bairro:Rio Tavares-Região sul de Florianópolis/SC e eventuais viagens INFORMAÇÕES ADICIONAIS 100% presencial Carga horária:44 horas semanais Horário:Segunda à sexta em horário comercial REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Salário fixo R$ 4. 500,00 Remuneração Variável mensal conforme desempenho (potencial de até R$3. 000,00) Plano médico Unimed (regional co-participativo) Plano ...

SOBRE A EMPRESA Imobiliária focada em locação de imóveis, em fase de crescimento, com atuação baseada em transparência, acordos claros e relações de longo prazo. Valoriza feedback constante, respeito às diferenças, meritocracia e postura de dono do negócio. Trabalha de forma direta e responsável, encarando desafios com clareza e buscando entregar mais do que o esperado em cada processo de locação. ATIVIDADES Atuar no atendimento a clientes interessados em locação de imóveis; Realizar visitas presenciais aos imóveis; Intermediar negociações entre proprietários e inquilinos; Apoiar no processo de análise cadastral e fechamento de contratos; Manter informações atualizadas no CRM; Acompanhar o cliente durante todo o processo de locação, garantindo uma boa experiência; REQUISITOS Ensino médio completo; Conhecimento e utilização de CRM; Ter veículo próprio (carro ou moto). CONTRATAÇÃO E BENEFÍCIOS CLT; Ajuda de custo; Auxilio combustível Comissão Bônus HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO De segunda a sexta-feira, das 9h às 18h , e aos sábados , das 9h às 13h . Trindade - Florianópolis - SC; 100% presencial.

Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira08h às 12h13h30 às 18hAtividades:Realizar prospecção e atendimento a clientes em todo o BrasilAtuação via telefone, WhatsApp, e-mail e atendimento presencialRelacionamento com clientes B2C e B2BRegistro, acompanhamento e análise de dados comerciaisOrganização de rotinas comerciais e follow-upsParticipação em feiras e eventos (1 a 2 vezes por ano)Requisitos:Experiência com vendas B2C e B2BBoa comunicação verbal e escritaPerfil organizado, proativo e disciplinado, com facilidade para trabalhar com rotinas e indicadoresProfissional comprometido com a cultura e os valores da empresaDisponibilidade para viagens eventuaisFormação:Ensino médio completoBenefícios e remuneração:Salário fixo: R$ 2.337,00Comissão: 1% sobre vendasVale-transporteMédia salarial total: R$ 4.500,00Local de trabalho: Barreiros – São José/SC

SalárioDe:R$ 3.000Até:R$ 5.000Benefícios Salário fixo de R$ 2.498,07 + comissão variável ( sem teto! Dá pra fazer MUITA grana! ) Premiações mensais Vale Alimentação: R$ 39,50/dia útil Vale Transporte Plano de SaúdeForma de contrataçãoCLTJornada de trabalhoSegunda a Sexta | 08:00 às 18:00Requisitos da vagaO que esperamos de você: Experiência em vendas consultivas e/ou vendas por telefone; Conhecimento em pacote Office; Diferencial: Experiência em CRM e funil de vendas.Detalhes da vagaComo será o seu dia a dia: Realizar consultoria aos futuros alunos para identificar o melhor curso dentro do nosso portfólio, entendendo as necessidades e ofertando as melhores soluções de capacitação; Realizar atendimentos por telefone/WhatsApp;Efetivar as matrículas dos alunos nas turmas ofertadas (presenciais e remotas); Cadastrar e seguir o processo de atendimento no sistema CRM; Seguir os passos da metodologia de vendas IPOG;Planejar o atendimento de novos alunos dos "leads" recebidos e novas prospecções/ações.Detalhes do anuncianteO IPOG (Instituto de Pós-Graduação e Graduação) é uma instituição de ensino superior com mais de 21 anos de história, transformando a carreira de mais de 300 mil alunos em todo o Brasil. Credenciado pelo MEC, oferecemos Pós-graduação, Graduação, Especialização e Extensão, sempre com inovação e excelência. Hoje, contamos com 52 unidades no país, e estamos com uma oportunidade imperdível em Florianópolis! Nossa equipe é formada por mais de 300 colaboradores, que fazem a diferença todos os dias. Se você busca crescimento profissional em um ambiente dinâmico e inspirador, o IPOG é o lugar certo para você!

Descrição Buscamos por pessoas comprometidas, motivadas e dispostas a contribuir com a nossa equipe. Venha expandir conexões junto com a gente. Responsabilidades:Prospecção de novos clientes do segmento ISP (Provedores). Condução de reuniões e participação em eventos. Gestão de carteira de clientes e vendas. Elaboração e envio de propostas. Requisitos:Possuir veículo próprio. Possuir experiência no ramo de telecomunicações. Habilidades de negociação e relacionamento com cliente. Conhecimento em Prospecção, Vendas e Gestão de Carteira de clientes. Conhecimento em TI/TELECOMUNICAÇÕES (IP, DDOS, PTTS, Lan to Lan, SD-WAN,). Conhecimento em Pacote Office (Planilhas, Apresentações, Edição de Texto, Ferramentas ERP ou CRM). Desejável conhecimento pleno em Mercado de provedores (ISP). Ensino superior completo em Administração, Marketing, Tecnologia da Informação, Engenharias, Ciências da Computação ou áreas afins. Dados obrigatórios Categoria CNH Experiência profissional Pretensão salarial Formação acadêmica Graduação.