67 vagas de emprego para Especialista Tributario em Duque de Caxias, RJ

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Estamos em busca de um profissional estratégico e analítico para fortalecer nossa área de Compras, garantindo inteligência, eficiência e impacto real no negócio. Se você tem paixão por resultados, experiência em compras indiretas e quer atuar em projetos que fazem diferença, essa oportunidade é para você! O que você fará por aqui:Conduzir processos estratégicos de compras indiretas:insumos, materiais, serviços, obras, manutenção, tecnologia e suprimentos diversos. Mapear, qualificar e desenvolver fornecedores, assegurando padrões de qualidade, ética e sustentabilidade. Negociar prazos, preços e condições comerciais, com foco em redução de custos e geração de valor. Acompanhar e reportar KPIs de compras e savings para apoiar decisões estratégicas. Gerir contratos, aditivos e cláusulas, garantindo segurança fiscal, jurídica e compliance. Avaliar impactos tributários (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS) e modalidades de frete (FOB/FIB). Realizar benchmarking de mercado, antecipando tendências e oportunidades. Apoiar áreas internas com soluções de compras padronizadas e economicamente viáveis. Atuar em projetos estratégicos ligados ao orçamento, planejamento e logística reversa. Elaborar relatórios gerenciais para a diretoria, com análises de performance, riscos e oportunidades. O que buscamos em você:Formação superior em Engenharia de Produção, Administração, Logística, Supply Chain ou áreas correlatas. Experiência sólida em compras indiretas (obras, manutenção, tecnologia, serviços e insumos). Habilidade em negociação estratégica e gestão de fornecedores. Vivência com análise de contratos e aspectos tributários. Conhecimento em indicadores e KPIs de compras. Excel avançado e domínio de ferramentas de gestão. Entendimento de processos logísticos, logística reversa e compliance. Diferencial:experiência com Power BI e projetos de implantação de políticas/processos de compras. Seu perfil comportamental:Negociador, com visão sistêmica e pensamento analítico. Foco em resultado e otimização de custos. Comunicação clara e estratégica. Proatividade e autonomia para decisões com impacto. Alta integridade, sigilo e postura ética. Organização para lidar com múltiplas demandas. Relacionamento interpessoal com diferentes áreas e perfis. Comprometimento com melhoria contínua e excelência. Gostou da vaga Candidate-se agora e venha fazer parte da Sfera Multifranquias!

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Especialista em Expansão – Hunter de Parceiros, Franqueados e Representantes ComerciaisModelo de Contratação: PJ | Atuação Nacional | RemotoEstamos em fase acelerada de expansão nacional e buscamos um(a) Especialista em Expansão (Hunter) para identificar, qualificar e desenvolver Parceiros Comerciais, Representantes Comerciais e candidatos a Franqueados de alto potencial.Esta posição é estratégica e diretamente ligada ao crescimento do negócio por meio de canais de vendas, representação comercial e franquias.--- Missão do CargoAtuar de forma ativa, estratégica e consultiva na prospecção, qualificação e conversão de:Parceiros Comerciais estratégicosRepresentantes Comerciais qualificados (PF ou PJ)Candidatos a Franqueados com perfil empreendedorEmpresas e profissionais com forte atuação B2B--- Principais ResponsabilidadesHunting ativo de Representantes Comerciais, parceiros e franqueadosProspecção outbound (LinkedIn, networking, indicações, eventos e bases próprias)Qualificação rigorosa de perfil (comercial, financeiro, regional e estratégico)Condução de reuniões consultivas de apresentação do modelo de parceria, representação ou franquiaGestão do funil de expansão (leads, oportunidades, conversões e ativações)Interface com marketing, comercial e diretoria para alinhamento estratégicoApoio no onboarding inicial de representantes, parceiros e franqueadosAcompanhamento dos indicadores de ativação e performance dos canais--- Modelo de TrabalhoContratação PJAtuação remota, com possibilidade de visitas e eventos estratégicosAutonomia para atuação, com suporte de processos, materiais e marketing--- RemuneraçãoÀ CombinarAdicionais por Performance:Representantes comerciais ativadosParceiros estratégicos fechadosFranqueados convertidosPotencial de ganhos escaláveis e recorrentes O candidato deve informar a expectativa deremuneração desejada.--- O que oferecemosModelo de expansão multicanal validadoPortfólio robusto de soluções B2BEstrutura comercial, jurídica e de marketing consolidadaProjeto com forte potencial de crescimento nacionalPossibilidade de evolução para liderança de expansão--- Como se candidatarEnvie seu currículo com o assunto “Especialista em Expansão – Hunter de Canais”, para o email seulugar@gsol.com.br , informando:Experiência em expansão, canais ou representaçãoResultados comprovadosRemuneração PJ desejada Perfil DesejadoExperiência comprovada em expansão de canais, representação comercial, parcerias estratégicas ou franquiasForte perfil Hunter, com histórico de prospecção ativa e fechamentoVivência com Representantes Comerciais (Lei 4.886/65) será um diferencial relevanteExcelente comunicação, poder de negociação e abordagem consultivaOrganização, disciplina comercial e domínio de CRMMentalidade empreendedora e foco em resultado

Vem ser Dasa! Aqui, você vai encontrar pessoas que acreditam na ciência que transforma, na tecnologia que descomplica, no cuidado que acolhe e na parceria que empodera, por esse motivo, buscamos profissionais empoderados(as) e protagonistas. Que tal trabalhar em uma empresa que busca transformar a saúde das pessoas e que acredita que cuidar sempre é cuidar por inteiro Sua resposta é SIM Então, aqui é o seu lugar! Faça parte do maior time de rede de saúde integrada do país. Quer saber mais sobre a Dasa Visite nosso site:www. dasa. com. br ou acesse nossas redes oficiais:LinkedIn Dasa. Instagram Dasa. oficial #VemPraDasa #DasaLovers #VemSerDasa Importante:não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos. Responsabilidades:Realizar exames de Tomografia Computadorizada e Ressonância Magnética e Reconstrução de imagens com excelência técnica. Garantir a qualidade das imagens obtidas, assegurando suporte adequado para o diagnóstico médico. Seguir normas e protocolos de radioproteção, biossegurança e boas práticas em saúde. Zelar pela segurança, conforto e acolhimento dos pacientes durante os procedimentos. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Biomedicina (com habilitação em imagem e CRBM ativo) ou Tecnólogo(a) em Radiologia com especialização em Tomografia ou Ressonância. Experiência prévia na realização de exames de Tomografia Computadorizada e Ressonância Magnética. Somos a Dasa. Cuidamos das pessoas ao longo de toda a vida, de maneira integral e sustentável – dentro e fora da companhia. Contamos com mais de 50 mil colaboradores(as) que cuidam e fazem parte da vida de mais de 20 milhões de brasileiros(as) por ano. No time assistencial, você encontra um ambiente ágil com pessoas que cuidam, acolhem os(as) pacientes e transformam o jeito de fazer saúde. São mais de 15 hospitais referências e mais de 59 marcas entre medicina diagnóstica e hospitais, distribuídas em mais de 900 unidades no Brasil. Nosso propósito é ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa. Para cumprir esse propósito, precisamos de pessoas que contribuam com ideias e conhecimentos , e que juntas possam transformar o presente e o futuro da saúde. Para nós, diversidade importa! Reconhecemos que a diversidade amplia a inovação nos ambientes, mas acima de tudo, temos a certeza de que somos parte da transformação. Promovemos dignidade e respeito a todas as pessoas, para que se sintam seguras em ser quem são. Nossas oportunidades são para todas as pessoas que acreditam na transformação do futuro da saúde. Incentivamos a candidatura de todos que reconhecem a importância da construção de um ambiente livre de preconceitos, assédio e discriminação faça parte da transformação e #VemSerDasa. Juntos entregamos o nosso melhor sempre. Ser Dasa é ser a pessoa que transforma o futuro da saúde!

Faça parte da área de atendimento da maior rede de saúde integrada do Brasil. Aqui você encontra um ambiente ágil, que valoriza a inovação e protagonismo. Neste time você tem a oportunidade de cuidar do atendimento de pacientes nos Hospitais, Laboratórios e no Núcleo de Atendimento ao(a) Cliente, da maior rede de saúde integrada do Brasil. Cuidamos por inteiro, por isso, estamos presentes em cada ponto de contato da vida de milhões de pacientes e é assim que conquistamos os melhores resultados, pois acolhemos todas as pessoas do jeito que elas são. Seja você a pessoa que transforma o futuro da saúde, #VemPraDasa #DasaLovers #VemSerDasa Importante:não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos. Responsabilidades e atribuições Sobre a posição:Realizar o atendimento ao(a) cliente. Divulgar a marca e comunicar as características dos exames solicitados, apoiando na fidelização do(a) cliente. Proporcionar um bom atendimento nos diferentes canais de contato com o(a) cliente. Seguir as normas de atendimento estabelecidas pelo setor de qualidade e as determinadas em treinamento e pela liderança. Buscar o alcance das metas de conversão de atendimento e agendamento no primeiro contato, bem como os demais indicadores de SLA pré-definidos, dentro dos melhores níveis de atendimento. Pró-atividade junto ao(a) cliente externo e demais parceiros(as) internos(as), trocando informações e buscando a melhoria do atendimento. Ter alto senso de responsabilidade com relação aos procedimentos informados aos(as) pacientes/clientes para a realização dos exames. Checar todas as informações fornecidas ao(a) paciente/cliente antes da conclusão do agendamento dos exames (garantir o acerto). Seguir as normas da Cartilha de Segurança da Informação da empresa. Requisitos e qualificações Se o encantamento do(a) cliente e a excelência no atendimento se conectam com você, a área de atendimento da Dasa é o seu lugar. Para transformar a saúde é preciso:Ensino médio completo. Conhecimentos em informática. Informações adicionais É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:Cuidados com a alimentação:Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade). Cuidados com a saúde:Plano de Saúde e Seguro de Vida. Cuidados com o seu desenvolvimento:Universidade Dasa, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer dentro da Dasa. Outros:Vale Transporte e Bonificação por desempenho (PPR). Só a Dasa tem – Programa de Saúde , pautado em 5 pilares:Espiritual:yoga, meditação e mindfulness. Físico:Totalpass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas. Intelectual:Universidade Dasa. Relacional:Clube de vantagens UAU e benefícios SESC. Emocional:Telepsicologia. Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga e da marca. Importante:Você está se candidatando para o nosso banco de talentos para vagas em todo o Brasil, nas localidades em que a Dasa possui operações (regiões Nordeste, Centro Oeste, Sudeste e Sul do Brasil), portanto, ressaltamos que assim que surgir uma vaga que melhor se adeque ao seu perfil, entraremos em contato com você. Enquanto isso, mantenha as suas informações atualizadas e cumpra todas as etapas de testes online, assim, podemos conhecer mais sobre você.

...o crescimento da loja e da marca Manter a loja organizada, com visual merchandising alinhado ao padrão Hering Participar de treinamentos exclusivos para se tornar especialista em moda e produtos Hering Requisitos:Ensino Médio completo Experiência com vendas ou atendimento ao público Identificação com moda e desejo de aprender sempre mais ...

Sobre a GR Academy A GR Academy é a escola dos empresários gestores , especialista em gente e gestão. Nosso propósito é desenvolver líderes que prosperam com clareza, método e liberdade , conduzindo seus negócios com estrutura e propósito. ...

Sobre Nós Na Qualificar TI, somos especialistas em Governança de Dados, Gerenciamento de Projetos, Transformação Digital e Outsourcing. Há mais de 24 anos, entregamos soluções estratégicas e as melhores práticas de TI para gerar valor real aos nossos clientes e à sociedade. Se você gosta de aprender, compartilhar conhecimento e construir soluções que fazem diferença, esta vaga é para você. Atividades: Receber, controlar, processar e atender as solicitações de serviços de TI encaminhadas pelos usuários internos e elegíveis para atendimento pelo segundo nível, de acordo com o Catálogo de Serviços de TI. Acompanhar e prestar apoio in loco nas eleições, votações, sessões administrativas, sessões judiciais e demais eventos até o seu início, permanecendo no local, quando necessário, ou permanecendo de sobreaviso para atendimento imediato a qualquer solicitação nesses locais, nas situações em que não foi possível realizar o atendimento remotamente. Classificar ou reclassificar as solicitações de acordo com o Catálogo de Serviços de TI. Esclarecer dúvidas e orientar os usuários internos. Investigar, diagnosticar, resolver e documentar as causas e as soluções de problemas referentes à microinformática. Substituir itens de suprimentos e efetuar manutenção em geral nos equipamentos de microinformática. Efetuar teste, ativação e desativação de pontos de rede e equipamentos de microinformática. Confeccionar e instalar cabeamento lógico entre os equipamentos de rede e o patch panel e entre os pontos de rede e os equipamentos dos usuários. Elaborar e disseminar instruções de configuração, instalação e operação de softwares e equipamentos de microinformática. Realizar homologação, configuração e instalação de softwares e equipamentos de microinformática e periféricos, relatando eventuais impactos nos sistemas e ambientes do Contratante. Criar e aplicar, nos microcomputadores, imagens padronizadas dos sistemas operacionais com todas as configurações e softwares utilizados pelo Contratante. Registrar, controlar e encerrar junto aos fornecedores do Contratante as solicitações de assistência técnica dos softwares, equipamentos e periféricos cobertos por garantia ou suporte. Receber, controlar, processar e atender às solicitações da CSTI-N1 e das unidades de TI do Contratante. Documentar todos os atendimentos e respectivas soluções. Encaminhar a outras unidades as solicitações que necessitem da atuação de outras áreas, exclusivamente se não puderem ser atendidas pela própria N2, devidamente documentado no sistema. Prestar os serviços seguindo técnicas, procedimentos e scripts padronizados e documentados. Realizar, sempre que possível, intervenção remota no microcomputador do usuário interno, mediante sua autorização prévia e expressa, encaminhando a outras áreas apenas as solicitações que não puderem ser atendidas pela N2. Esclarecer dúvidas e orientar os usuários quanto a problemas de comunicação com o ambiente do Contratante. Apoiar na especificação de softwares, equipamentos de microinformática, periféricos, Termo de Referência ferramentas e suprimentos de TI afetos aos serviços contratados. Os procedimentos adotados no atendimento às solicitações deverão ser descritos no sistema de forma clara e objetiva. Quaisquer intercorrências observadas na N1 e na N2 devem ser informadas imediatamente aos respectivos supervisores. Requisitos Obrigatórios: Possuir uma das seguintes formações: Formação mínima de ensino médio completo e 1 (um) ano de experiência comprovada em atividade de atendimento de usuários corporativos de TI; Curso técnico profissionalizante na área de TI;ou Curso nível superior completo na área de TI. Ter conhecimento de operação e manutenção de microcomputadores em nível de hardware, configuração, software básico e aplicativos de automação de escritório. Ter conhecimento de redes de computadores, com e sem fio, bem como do protocolo TCP/IP. Ter participado de curso formal de montagem e configuração de microcomputadores com, pelo menos, 20 (vinte) horas. Ter treinamento em ITIL, versão 4 ou mais atual. Requisitos Desejáveis: Não se aplica. Certificações Obrigatórias: Não se aplica. Por Que Trabalhar na Qualificar TI Ambiente Inovador: Aqui você trabalha com um time diverso e colaborativo, que valoriza o seu conhecimento e incentiva seu crescimento. Desenvolvimento Contínuo: Oferecemos treinamentos, certificações e programas de capacitação para você evoluir sempre. Impacto Real: Atuamos em projetos estratégicos que transformam empresas e entregam resultados concretos. Cultura que acolhe: Valorizamos a diversidade como parte da nossa cultura e acreditamos que a inovação nasce das diferenças.

.... Entendemos que, para essa atuação, é necessário:• Experiência sólida na definição e evolução de arquitetura de segurança, alinhada aos objetivos de negócio• Atuação como especialista técnico, com capacidade de tomada de decisão e liderança técnica• Conhecimento avançado em Security Capability Current State Assessment• Experiência em Data Security, Risk and ...

Sobre a vaga Nosso time de Recursos Humanos busca um Supervisor de RH que lidere o time de recrutamento e seleção e fortaleça nossos processos de talentos. Responsabilidades Liderar e supervisionar as equipes e os processos de atração e seleção de talentos em geral e PcD, em alto volume. Controlar indicadores e interagir com gestores, o setor Comercial e o Departamento Pessoal para assegurar a qualidade dos processos e o cumprimento das necessidades de pessoal dos nossos clientes. Gerir projetos, como trainee, estagiários. Supervisionar processos de avaliação psicológica e comportamental. Desenvolver processos seletivos estratégicos. Graduação em Psicologia. Experiência mínima de 5 anos em áreas de RH, com pelo menos 2 anos em função de supervisão. Habilidade comprovada em recrutamento & seleção , gestão de equipes e desenvolvimento de talentos. Excelência em comunicação verbal e escrita. Experiência em consultoria de RH ou em empresas de tecnologia. Domínio de Ferramentas de ATS (Abler, Gupy). Domínio avançado de LinkedIn Recruiter Professional, Pandapé Full, Catho e outras ferramentas de R&S Domínio de técnicas avançadas de hunting e busca ativa de candidatos em múltiplas fontes Experiência com programas de diversidade e inclusão. Capacidade de analisar e apresentar KPIs de RH. Superação de metas individuais Superação de metas da equipe Somos a RH10-Apaixonados por Pessoas e Resultados. RH10 é uma consultoria especializada em Recursos Humanos para o Mercado Corporativo. Desde 2002 +30. 000 Postos preenchidos +500 Clientes satisfeitos. Situada no Centro do Rio de Janeiro/RJ, com atuação em todo o Brasil através do uso de ferramentas e sistemas digitais e atendimento humanizado. Nossas soluções atendem necessidades estratégicas e operacionais em gestão e aquisição de talentos, em grandes volumes ou processos singularizados: RECRUTAMENTO & SELEÇÃO – técnicos, operacionais, lideranças e especialistas. PcD (PESSOAS COM DEFICIÊNCIA) – R&S especializado e Programas Integrados de Inclusão. AVALIAÇÕES PSICOLÓGICAS E COMPORTAMENTAIS. EXTRAS FLEX – pessoal eventual, necessidades urgentes ou descontínuas. TEMPORÁRIOS MENSALISTAS (conf. Lei n 6. 019/74) – grande volume ou pontual. TERCEIRIZAÇÃO DE PESSOAL. ESTÁGIO/AGENTE DE INTEGRAÇÃO (conf. Lei n 11. 788/2008). JOVEM APRENDIZ/AGENTE DE INTEGRAÇÃO-R&S e parcerias com entidades qualificadoras do Programa Jovem Aprendiz (conf. Lei n 10. 097/2000). PROJETOS ESPECIAIS – Cargos e Salários, Gestão por competências, e outros.

Sobre a GR Academy A GR Academy é a escola dos empresários gestores , especialista em gente e gestão. Nosso propósito é desenvolver líderes que prosperam com clareza, método e liberdade , conduzindo seus negócios com estrutura e propósito. ...

...o módulo SAP MM;• Experiência em configuração e desenvolvimento de gaps no contexto fiscal/DRC;• Vivência em projetos conduzidos com metodologia ágil;• Inglês obrigatório em nível especialista (comunicação diária, escrita e falada);• Perfil pró-ativo, com autonomia para atuar sem necessidade de microgerenciamento;• Capacidade de trabalhar de forma remota mantendo alta produtividade ...

Analista de Controladoria (Foco em Tributário) – Pleno Empresa do segmento de marketing e comunicação busca Analista de Controladoria Pleno , com forte atuação na área tributária e perfil analítico. Informações da Vaga Modelo de contratação:PJ Remuneração:R$ 8. 500,00 Jornada:segunda a sexta, das 10h às 19h Modelo híbrido Benefícios:TotalPass + 20 dias úteis de férias Principais Atividades Apuração de tributos federais, estaduais e municipais Apoio ao fechamento contábil mensal e conciliação de impostos Conferência fiscal de notas de entrada e saída Cumprimento de obrigações acessórias (ECD, ECF, EFD, DCTF, entre outras) Elaboração de análises e relatórios tributários Suporte à controladoria, contabilidade, tesouraria e auditorias Requisitos Formação em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas Experiência prévia em controladoria, fiscal ou tributário Conhecimento em tributos diretos e indiretos Vivência com fechamento contábil Excel intermediário a avançado (imprescindível) Diferenciais Especialização na área tributária Conhecimento em planejamento tributário

Modelo de Trabalho Início presencial para integração e acompanhamento inicial. Possibilidade de atuação híbrida após término do contrato de experiência, mediante análise de desempenho e entendimento com a equipe. Requisitos Obrigatórios Ensino superior completo (ou cursando) em áreas relacionadas. Experiência comprovada de no mínimo 2 anos como Analista de Departamento Pessoal. Domínio da legislação trabalhista. Conhecimento avançado no sistema Domínio. Domínio das rotinas de DP. Conhecimento em Inteligência Artificial para automação e otimização de processos. Bom conhecimento em Office 365. Boa comunicação oral e escrita. Capacidade para trabalho em equipe. Diferenciais Desejáveis Cursos e atualizações em Departamento Pessoal ou Recursos Humanos. Experiência com implantação de melhorias e processos digitais. Principais Atividades Execução completa das rotinas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, folha, encargos, controle de benefícios etc. ) principalmente para clientes das áreas contábil, tributária, trabalhista e financeira. Aplicação e atualização do sistema Domínio. Apoio em ações para automação via IA. Elaboração e apresentação de relatórios gerenciais. Suporte interno e atendimento consultivo aos clientes dessas áreas. Salário base:R$ 2. 180,00 como Assistente (período de experiência). após este período, atualização do cargo para Analista:R$ 2. 500,00 #LI-Hybrid.

CONTAS A PAGAR*Auxiliar na análise dos processos de contas a pagar, verificando a documentação comprobatória e demais dados necessários, de acordo com as orientações recebidas. Auxiliar no controle, no acompanhamento e na fiscalização dos pagamentos relativos a benfeitorias e obras nos empreendimentos imobiliários. Realizar consulta nos portais governamentais para validação cadastral de favorecidos. Preparar autorização de pagamento envolvendo verificação, cadastro, cálculos e identificação e distribuição do rateio por centro de custo, etc, CONTAS A RECEBER*Participar da execução das atividades de análise e controle e da arrecadação da renda tributária por sindicatos e Federações, bem como da arrecadação de renda patrimonial referente a aluguéis, rendas financeiras e outras, de acordo com os procedimentos estabelecidos. Auxiliar na análise e no controle da anuidade dos filiados e na arrecadação da renda extraordinária relacionada ao Sesc e ao Senac, de acordo com os procedimentos estabelecidos, etc. TESOURARIA*Acompanhar a movimentação financeira através da conferência de extrato bancário. Acompanhar o Sistema de Contas a Pagar e a Receber, de acordo com os procedimentos estabelecidos. Elaborar carta de autorização de pagamentos. Monitorar o cadastro de fornecedores e atualizar o sistema financeiro. Inserir e acompanhar diariamente os valores no fluxo de caixa. Acompanhar medidas que viabilizem a necessidade de caixa junto às instituições financeiras autorizadas, etc Experiência com TOTVS RM Nucleus Ensino superior em Contabilidade, Adminsitração, Economia ou Gestão Financeira Fácil acesso ao Centro-RJ Disponibilidade para trabalhar por regime temporário Melhoria da precisão das previsões financeiras em até 20%. Redução de desvios orçamentários em 15%. Automatização de relatórios mensais , diminuindo o tempo de produção em 30%. Contribuição para a identificação de oportunidades de redução de custos que gerem R$ 1 milhão/ano em economia. Fortalecimento da conformidade e controle interno.

Empresa com mais de 30 anos no segmento de Assessoria Contábil localizada em Bangu/RJ. Contrata:Auxiliar Fiscal Experiência na área fiscal Obrigatório ter conhecimento em Alterdata e excel Superior cursando ou completo em Ciências Contábeis, Administração de Empresas Atividades Apuração de impostos federais, estaduais e municipais, retenções de fonte, substituição tributária e controles de arquivo XML. Entrega de obrigações acessórias mensais:ECD E ECF Lançamentos fiscais Atendimentos e suporte ao cliente Lucro real, lucro presumido PIS, COFINS, CMS, ISS, EFD, Reinf, MIT VAGA:CLT efetivo Salário:R$ 2000,00 Benefícios:VT + cesta básica + plano de saúde + folga no aniversário + seguro de vida Horário:Segunda a sexta feira de 08h às 18h 100% presencial*A empresa fica localizada em Bangu próximo ao Bangu Shopping precisa ter fácil acesso ao local-1 passagem ida e 1 passagem volta..

Há 31 anos no mercado, a NHJ do Brasil é pioneira em projetos de locação e venda de Tecnologia Modular e Containers Marítimos. A empresa opera nos estados do Rio de Janeiro, São Paulo, Ceará e em Brasília e produz espaços temporários ou permanentes ao desenvolver tecnologias exclusivas com alta qualidade e segurança para os mais variados setores. Entre seus clientes estão Petrobras, SUBSEA7, Rede Globo, Marinha do Brasil, Rock in Rio, ThyssenKrupp, GL Events, Universidade Federal Fluminense, Universidade Estácio de Sá e Fiocruz, além de governos estaduais e prefeituras. Essa vaga é para quem gosta da área contábil, curte organização, números e desafios do dia a dia, mas também valoriza trabalho em equipe, troca de conhecimento e um ambiente leve. Aqui, seu trabalho faz diferença de verdade, com espaço para aprender, evoluir e contribuir para uma contabilidade mais humana, próxima e com propósito. Responsabilidades do Auxiliar Contábil:Apoiar as operações contábeis diárias, garantindo a exatidão e integridade dos dados financeiros. Participar do fechamento contábil mensal, realizando processos de conciliação e análise de contas. Colaborar na preparação de demonstrações financeiras precisas e em tempo hábil. Auxiliar no cumprimento das obrigações tributárias, garantindo o pagamento correto de impostos e apresentação de declarações financeiras. Preparar e/ou revisar relatórios gerenciais, fornecendo informações financeiras e análises para suportar tomadas de decisão estratégicas da empresa. Classificar documentos contábeis de maneira precisa e eficiente. Realizar conferência de documentos e garantir a conformidade com os regulamentos contábeis estabelecidos. Requisitos da vaga:Ensino superior completo ou cursando em Ciências Contábeis ou técnico em contabilidade. Experiência prévia como Auxiliar Contábil ou em funções similares. Conhecimento em operações contábeis, fechamento contábil, reconciliações e controles será um diferencial. Familiaridade com a preparação de demonstrações financeiras e obrigações tributárias. Habilidades analíticas e de resolução de problemas. Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita. Capacidade de trabalhar com prazos apertados e gerenciar múltiplas tarefas. Domínio de sistemas contábeis e pacote Office. Empresa Oferece:Tipo de Contrato:Efetivo/CLT Salário:R$2. 135,71 Vale transporte. Refeição no local. Plano de Saúde Amil. Plano Odontológico. Seguro de vida. Auxílio funeral. Cesta + V. A. de natal. Convênio com o SESC. Local de Trabalho:Manguinhos-RJ Horário:07:30 às 17:30 (segunda à sexta) Benefícios:Assistência odontológica-Assistência médica-Seguro de Vida-Vale-transporte-Refeição no local.

Descrição do Cargo / Responsabilidades:- Elaborar petição;- Consulta processual;- Atuar em processo administrativo;- Pesquisa jurídica no âmbito tributário e cível.Formação e experiências desejáveis:- Cursando Direito, do 6° ao 8° período no turno da tarde/noite;- Conhecimento em Pacote Office e Google Sheets;- Residir ...