233 vagas de emprego para Engenheiro de Vendas em Balneário Camboriú, SC

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

Candidatar-se 2080-Executivo(a) de Vendas – Expansão Regional Localidade Itajaí/SC Regime de trabalho PJ Tipo de vaga Presencial Sobre a empresa A Empresa atua oferecendo soluções de aporte financeiro para condomínios, viabilizando melhorias, obras, regularizações e projetos sem comprometer o fluxo de caixa condominial. Atualmente consolidada em Itajaí, a empresa inicia um processo estratégico de expansão regional. Objetivo da Vaga Atuar de forma ativa na expansão do mercado local, desenvolvendo novos negócios, fortalecendo relacionamentos e ampliando a presença da Aporte Financeira nos municípios estratégicos da região. Região de Atuação Itajaí (base atual) Balneário Camboriú Itapema Porto Belo Navegantes Penha Piçarras Barra Velha Ilhota Gaspar Blumenau Principais Responsabilidades Prospecção ativa de novos clientes (condomínios, síndicos profissionais, administradoras e parceiros estratégicos). Apresentação das soluções de aporte financeiro da empresa, com abordagem consultiva. Gestão do funil de vendas, desde a prospecção até o fechamento. Realização de visitas comerciais presenciais. Construção e manutenção de relacionamento com decisores. Mapeamento de oportunidades e acompanhamento do mercado regional. Cumprimento de metas comerciais e indicadores de performance. Reporte periódico de resultados e atividades à gestão. Requisitos Obrigatórios Experiência comprovada com vendas externas ou vendas consultivas. Perfil comercial, com foco em resultados e expansão de mercado. Condução própria e disponibilidade para deslocamentos regionais. Boa comunicação, poder de negociação e postura profissional. Organização e autonomia para gestão da própria agenda. Atuação como Pessoa Jurídica (PJ). Diferenciais Experiência com vendas B2B. Vivência nos segmentos: condomínios, mercado imobiliário, serviços financeiros, seguros ou consórcios. Carteira de relacionamento com síndicos ou administradoras. Conhecimento da região de atuação. Modelo de Remuneração Fixo + Variável (comissão por performance)-fixo a partir de 4. 000,00 Ajuda de custo Valores negociáveis, de acordo com experiência e capacidade de entrega. Perfil Esperado Proativo(a), com mentalidade de crescimento. Orientado(a) a metas e resultados. Capacidade de atuar com autonomia e responsabilidade. Foco em relacionamento de médio e longo prazo. Espírito empreendedor e visão de negócio. Candidatar-se.

Consultor de Vendas – Penha/SC-1112 Você tem perfil comunicativo , é proativo(a) e gosta de trabalhar com vendas e atendimento ao cliente Então essa oportunidade é para você! Principais atividades:Atendimento ao cliente (presencial, telefone e e-mail) Prospecção ativa e relacionamento com clientes Organização de listas de contatos Lançamentos, acompanhamento e controle via sistema Perfil ideal:Ensino médio completo Boa comunicação verbal e escrita Proatividade, dinamismo e foco em resultados Experiência em vendas, atendimento ou área administrativa Conhecimento básico em informática Horário de trabalho:Segunda a sexta-feira:08h00 às 12h00 e das 13h30 às 18h00 Sábados:08h00 às 12h00 Cadastre seu currículo através do site:https:rhfpicarrasestacao. pandape. infojobs. com. br WhatsApp:(47) 99157-7062. (47) 99681-2525. (47) 99671-3681 Instagram:rhfpicarrassc_estacaosc Ao entrar em contato, informe a vaga de interesse e a cidade onde deseja trabalhar..

Identificar ortunidades, propondo soluções logísticas e garantindo a satisfação e fidelização dos clientes. Contribuir para ocrescimento sustentável da empesa por meio da prospecção, gestão da carteira e alcance das metas estabelecidas peladiretoria Prospectar novos clientes, apresentando e suas soluções logísticas. Agendar e realizar visitas presenciais ou virtuais, mantendo relacionamento próximo e de confiança. Elaborar propostas comerciais competitivas e alinhadas às necessidades dos clientes. Acompanhar clientes ativos, garantindo qualidade no atendimento e buscando oportunidades de expansão. Reativar clientes inativos, propondo soluções que atendam suas novas demandas. Registrar e atualizar informações no CRM e sistemas internos, assegurando rastreabilidade e transparêncianos processos. Emitir relatórios de visitas e acompanhar indicadores de performance da carteira. Realizar follow-up com clientes e prospects, assegurando agilidade e excelência na comunicação. Acompanhar processos de inadimplência em conjunto com as áreas responsáveis, propondo soluções. Garantir interação efetiva com todas as áreas internas (operacional, financeiro, atendimento, diretoria),assegurando integração e qualidade no processo de atendimento ao cliente. Reportar periodicamente resultados, desafios e oportunidades à gerência e diretoria. Requisitos Desejável:Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Comércio Exterior ouáreas correlatas. Benefícios*Salário Fixo Mensal:3. 937,00*Comissionamento:Os primeiros 6 meses do novo é de 4%, após esse período 0,5 % excluindo impostos, pedágios e Profit e regras de metas não atingidas.

...s de desempenho do setor (volume de leads, conversão, agendamentos, etc. ). Implementar melhorias nos processos qualificando a transição de leads para o time de vendas. Garantir a correta utilização do sistema CRM (Exact Sales) assegurando a qualidade dos registros. Realizar reuniões de alinhamento com os times de Vendas e Marketing. Promover treinamentos e reciclagens técnicas e comportamentais com os SDRs. Desenvolver sua equipe quanto a parte técnica como comportamental,-Participar de role plays e capacitações oferecidas pela empresa e parceiros. Apoiar na definição de estratégias comerciais com base nos dados gerados pela área de pré-vendas. Fornecer feedbacks de mercado para o marketing e contribuir com a retroalimentação de campanhas. Propor e monitorar ações para atingimento dos KPIs e objetivos ...

Responsável por prospectar e atender clientes, apresentar soluções de energia solar de forma consultiva, elaborar propostas comerciais, negociar e fechar vendas. Atua no acompanhamento do cliente do primeiro contato até a conclusão do contrato, mantendo registros atualizados e cumprindo metas estabelecidas.

...e possibilidades na maior empresa de café do Brasil! *Descrição da Função:* Executar o abastecimento de produtos nas gôndolas, prateleiras e terminais, nos pontos de vendas; Afixar adequadamente o material de merchandising, buscando maximizar a sua exposição; Conferir com frequência a validade de todos os produtos expostos; Remover e substituir os produtos danificados ou vencidos, realizando rodízio de estoques; Acompanhar os níveis de estoque nos pontos de vendas, anotar os pedidos junto ao vendedor responsável pelo estabelecimento de venda; Acompanhar os preços dos produtos da concorrência; *Requisitos:* Possuir CNHA; Moto; Ensino Médio ...

...s os perfis.Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;''Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s e atribuiçõesAbastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;"Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#ManpowerGroup #VagasManpowerGroup #Manpower #Promotor #Vendas

Vendas consultivas de serviços de telefonia; Abordagem ativa de clientes no PDV; Atendimento com foco em experiência do cliente; Apoio em ações promocionais e externas; Cumprimento de metas e indicadores de desempenho.

Nosso cliente é uma empresa atuante no segmento de proteção e privacidade de dados (LGPD) e busca um(a) Vendedor(a) Pré-Vendas com perfil comercial e foco em resultados para impulsionar o crescimento do negócio. Esse(a) profissional terá um papel estratégico na prospecção, qualificação de leads e geração de oportunidades , atuando como elo entre marketing e vendas. Atividades:Realizar a prospecção ativa e receptiva de leads por telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais digitais. Qualificar leads, identificando perfil, necessidades e potencial de compra. Apresentar de forma consultiva as soluções da empresa em proteção e privacidade de dados (LGPD). Realizar follow-up com leads, mantendo relacionamento ativo até a passagem para o time de vendas. Agendar reuniões comerciais para os vendedores/consultores. Atualizar e organizar informações no CRM, garantindo qualidade dos dados. Acompanhar indicadores de desempenho (contatos, conversões, agendamentos). Trabalhar em conjunto com as áreas de marketing e vendas para melhoria contínua dos processos. Cumprir metas de agendamento, indicadores e rotina de pré-vendas. Participar de treinamentos, reuniões de alinhamento e rituais de melhoria contínua. Requisitos:Ensino Médio Completo. Atuação PJ ou MEI. Experiência prévia com vendas internas, pré-vendas, SDR ou telemarketing ativo (diferencial). Facilidade com contato telefônico e canais digitais. Organização e disciplina para gestão de leads e follow-ups. Foco em metas ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

Candidatar-se 9024-Assistente de Vendas-SDR Localidade Camboriú/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Assistente de Vendas profissional para atuar no setor comercial, com foco em atendimento, prospecção e suporte às nossas operações de vendas. Responsabilidades: Realizar prospecção ativa de clientes. Fazer triagem e qualificação de leads. Agendar reuniões e apresentar os produtos/serviços. Dar suporte ao time de vendas nas etapas do funil. Atualizar informações no CRM. Requisitos: Experiência prévia na área comercial. Experiência como SDR será um diferencial. Boa comunicação e postura profissional. Organização e facilidade com ferramentas digitais. Benefícios: Salário de R$ 3. 000,00. Vale de R$ 500,00. Ambiente de trabalho colaborativo e oportunidade de crescimento. VT vaga para trabalhar na Rua Rio Negrinho, 372 bairro Rio Pequeno, em Camboriu. De segunda a quinta das 7h15 as 17h Na sexta das 7h15 as 16h30 Horário de almoço das 11h30 as 12h30 Candidatar-se.

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...s perfis.- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, ...

...e Vaga:Efetivo. CLT. Horário de Trabalho:Segunda à Sexta das 08h às 17h30 e Sábado das 08h às 12h. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Visitar pontos de vendas, conforme o roteiro e atividades diárias previamente estabelecidas no plano de visitas. Verificar as gôndolas, realizar a reposição, limpeza e organização de mercadorias e, se necessário, etiquetar os produtos. Revisar o estoque do cliente, verificar datas de validade e promover ações para impulsionar vendas e evitar trocas. Manusear e cuidar dos materiais de Merchandising disponibilizados pela empresa (pasta, etiquetadora, cantoneiras), garantindo perfeita execução no ponto de venda. Dominar o programa da Loja Perfeita-EDGE, conquistando mais espaço nos pontos de vendas e garantindo o perfeito abastecimento das gôndolas e pontos extras. Executar tarefas que resultem na preservação da boa imagem da marca, tendo como base o Código de Ética e Conduta. Manter e cuidar dos materiais/equipamentos disponibilizados pela empresa (smartphone, catálogo, material de merchandising, etc) O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino Médio Completo. Conhecimentos:ações de pontos de vendas e familiaridade com smartphones e aplicativos. Experiência como promotor vendas Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.