1.440 vagas de emprego para Engenheiro de Processos em Bom Jesus dos Perdões, SP

Estamos em busca de um profissional dedicado e experiente para se juntar à equipe de empresa parceira, como Armador de Ferragens na cidade de Atibaia/SP. Este cargo é fundamental para garantir a qualidade e a eficiência dos projetos de construção que realizamos. Como Armador de Ferragens, você será responsável por projetar, montar e inspecionar estruturas de ferro e aço, garantindo que todos os trabalhos estejam alinhados com as especificações técnicas e os padrões de qualidade estabelecidos. Você deverá trabalhar em conjunto com engenheiros, arquitetos e outros armadores, colaborando para o sucesso de cada projeto. Suas principais tarefas incluirão a leitura e interpretação de projetos técnicos, a preparação e montagem de estruturas metálicas, a inspeção de trabalhos realizados e a garantia de conformidade com as normas de segurança e qualidade. Experiência prévia como armador de ferragens é essencial, assim como um forte conhecimento em desenhos técnicos e normas de construção. Capacidade de trabalhar em equipe, atenção aos detalhes e uma mentalidade orientada para resultados são características fundamentais para este cargo. Além disso, habilidades de liderança e a capacidade de gerenciar subordinados serão um diferencial. Se você é um armador de ferragens que busca um ambiente de trabalho desafiador e inovador, onde sua expertise é valorizada e reconhecida, esta é uma oportunidade que pode ser perfeita para você. Junte-se à nossa equipe e contribua para a realização de projetos de construção de alta qualidade e durabilidade. Interessados devem enviar seu currículo diretamente para a unidade RHF São José dos Campos I, no telefone ou whatsapp (12)98303-1203, juntamente com a pretensão salarial..

Estamos em busca de um profissional dedicado e experiente para se juntar à equipe de empresa parceira, como Armador de Ferragens na cidade de Atibaia/SP. Este cargo é fundamental para garantir a qualidade e a eficiência dos projetos de construção que realizamos. Como Armador de Ferragens, você será responsável por projetar, montar e inspecionar estruturas de ferro e aço, garantindo que todos os trabalhos estejam alinhados com as especificações técnicas e os padrões de qualidade estabelecidos. Você deverá trabalhar em conjunto com engenheiros, arquitetos e outros armadores, colaborando para o sucesso de cada projeto. Suas principais tarefas incluirão a leitura e interpretação de projetos técnicos, a preparação e montagem de estruturas metálicas, a inspeção de trabalhos realizados e a garantia de conformidade com as normas de segurança e qualidade. Experiência prévia como armador de ferragens é essencial, assim como um forte conhecimento em desenhos técnicos e normas de construção. Capacidade de trabalhar em equipe, atenção aos detalhes e uma mentalidade orientada para resultados são características fundamentais para este cargo. Além disso, habilidades de liderança e a capacidade de gerenciar subordinados serão um diferencial. Se você é um armador de ferragens que busca um ambiente de trabalho desafiador e inovador, onde sua expertise é valorizada e reconhecida, esta é uma oportunidade que pode ser perfeita para você. Junte-se à nossa equipe e contribua para a realização de projetos de construção de alta qualidade e durabilidade. Interessados devem enviar seu currículo diretamente para a unidade RHF São José dos Campos I, no telefone ou whatsapp (12)98303-1203, juntamente com a pretensão salarial. Unidade #1048.

Realizar o registro de mercadorias no PDV (Ponto de Venda) e processar recebimentos de pagamentos. Executar a abertura e fechamento de caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar um atendimento ao cliente de alta qualidade, solucionando dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Preferencialmente, experiência prévia na função. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. 019982/2023-56). ' #LI-Onsite.

Sobre a Brokers Brasil A Brokers Brasil é uma empresa de educação do mercado imobiliário. Ajudamos corretores, imobiliárias e incorporadores a venderem mais, com posicionamento e processo comercial. Vaga: Atendimento ao Cliente | Sucesso do Cliente Aqui formamos profissionais dentro da empresa. Buscamos alguém com disciplina, organização e vontade de fazer acontecer. Objetivo: atender bem, organizar demandas, dar retorno rápido e acompanhar o cliente até resolver. CS é rotina bem feita, registro e follow-up. Responsabilidades Atender clientes por WhatsApp, ligação e e-mail. Resolver demandas ou encaminhar do jeito certo, sem deixar ponta solta. Registrar tudo no CRM/sistema (histórico, próximo passo e prazo). Fazer follow-up e garantir retorno. Seguir checklist e processo da empresa. Avisar e escalar quando precisar, com contexto completo. Perfil que queremos Inteligência emocional para lidar com o público. Organização e disciplina (não esquece retorno). Comunicação clara e respeitosa. Senso de dono: resolve e acompanha até o fim. Proatividade e mão na massa. Aceita feedback e melhora rápido. Gosta de rotina e processo. Dinamismo. Gosta com pessoas. Diferenciais Experiência comprovada com atendimento no mercado tradicional: Atendimento ao público Suporte ao cliente SAC Telemarketing Retenção Pós-venda. Secretária. Modelo de trabalho Presencial na Berrini (SP). O que oferecemos Estrutura no escritório (computador próprio). Cultura de alta performance. Treinamento e crescimento. Comissionamento por resultado.

...o da estação de tratamento de efluentes, elaborar relatórios e alimentar indicadores de meio ambiente, reportando imediatamente, sempre que observar/identificar qualquer tipo de desvio nos processos de Meio Ambiente. Programar e gerir às limpezas dos reservatórios e sistemas com a finalidade de garantir o funcionamento da ETE. Garantir a organização, ...

...a metodologia e soluções, auxiliamos corretores de imóveis, imobiliárias, incorporadores e construtores a venderem mais e melhor, fortalecendo o posicionamento de marca e otimizando seus processos comerciais. Descrição do Papel O CS é um profissional focado em CS Ops (Customer Success Operacional), com perfil administrativo e executor. Ele é o principal ponto de contato e comunicação entre o cliente e a Brokers Brasil, garantindo que a jornada do cliente avance conforme o planejado. Seu objetivo é ser o "guardião do processo", acompanhando desde a ativação até o suporte diário, assegurando eficiência, agilidade no atendimento e cobrando nossos tutores para dar o direcionamento estratégico ao cliente. Principais Responsabilidades Gestão de Comunicação: Atuar como o primeiro nível de resposta nos grupos de clientes, mantendo um SLA (tempo de resposta) de até 10 minutos. Suporte e Atendimento: Sanar dúvidas iniciais e, quando necessário, acionar sócios ou o CS3 (tutor) para direcionamentos específicos. Operacionalização do Pós-Venda: Realizar o pós-venda imediato, que inclui a criação de acessos, envio de mensagens de boas-vindas e fluxos iniciais nos grupos. Gestão de Contratos e CRM: Gerar contratos no modelo padrão da empresa a partir das negociações no CRM e garantir a assinatura pelo cliente. Onboarding e Ativação: Marcar e conduzir a Call de Boas-Vindas (dentro de um SLA de 24h a 48h) para explicar o processo ao cliente. Monitoramento de Processos: Acompanhar o protocolo de ativação e o progresso do cliente na jornada, cobrando o CS3 para intervir quando necessário. Logística de Treinamentos: Criar links para treinamentos semanais via Zoom e dispará-los em todos os grupos de clientes. Relatórios e Organização: Elaborar relatórios diários de acompanhamento de cada cliente e manter planilhas e fluxos organizados. Requisitos e Qualificações Perfil Processual: Mente organizada, com facilidade para seguir, desenvolver e melhorar processos administrativos. Comunicação de Excelência: Ótima oratória e escrita, com capacidade de ser resolutivo e amigável, evitando comunicações confrontativas. Resiliência e Inteligência Emocional: Saber operar sob pressão e lidar com questionamentos ou imposições dos clientes de forma firme e educada. Agilidade: Capacidade de resposta rápida e senso de urgência para resolução de problemas ("pancadas") do dia a dia. Conhecimento de Ferramentas: Familiaridade com CRM, planilhas e plataformas de reunião online. Relacionamento Interpessoal: Ter uma postura de resolutividade e não confronto para com o cliente, saber lidar com crises e clientes. Diferenciais e Benefícios Diferenciais: Perfil proativo em buscar a melhoria contínua dos processos internos e foco total no sucesso do cliente. Benefícios oferecidos pela Brokers Brasil:Ambiente de trabalho presencial. Cultura de muito treinamento e desenvolvimento profissional. Acesso ...

...e insumos e matérias-primas. - Apoiar a equipe de cozinha no recebimento, armazenamento e manuseio adequado dos alimentos. - Contribuir com sugestões de melhorias nos processos e preparações. Requisitos Necessários: - Ensino Médio completo. - Curso técnico ou experiência prévia de, no mínimo, 6 meses em cozinha. - Conhecimento em ...

...á responsável por atender ligações e prestar atendimento de qualidade aos colaboradores, assegurando um suporte eficiente e acolhedor. As principais atividades incluem a condução de processos seletivos, gerenciamento de admissões e homologações, e a conferência de notas de agências. Além disso, o Auxiliar de RH será responsável pela gestão de ...

...e Segurança, Limpeza e Facilities, tem impactado o mercado com sua visão inovadora em prestação de serviços. Com profissionais treinados, emprego de tecnologia disruptiva e processos personalizados, a empresa tornou-se referência em eficiência em Serviços. Sua presença em 12 Estados, com 16 filiais, e atuação em todo o país, permite ...

Atividades Principais:Folha de Pagamento. Encargos de folha (DCTF-Web, FGTS digital, e-Cac e DET). Cálculo de Férias. Dispensa:realizar a dispensa, cálculo de rescisão e homologar. Recrutamento e Seleção triagem de currículos e processo seletivo junto ao supervisor da área. Cadastro de colaboradores:cadastro inicial e atualizar prontuários. Treinamento e Desenvolvimento:verificar a necessidade de treinamentos e aplicá-los, incluindo integração de novos colaboradores. Envios de eventos pelo e-Social. Benefícios:Conferencia de boleto e NF, inclusão e exclusão. Arquivar documentações no prontuário físico e digital para consultas. Ponto eletrônico. Distribuir recibos de pagamentos aos colaboradores. Elaborar relatórios mensais com planilhas e gráficos. Requisitos:Ensino superior ou técnico completo em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Sólida experiência prévia na função. Conhecimentos de Excel nível intermediário. Experiência com sistema TOTVS Protheus. Perfil proativo, ético, ágil na resolução de problemas, atento aos detalhes, discreto, dinâmico, ter boa oratória e gostar de falar em público. Horário:De segunda a sexta-feira das 08h00 às 18h00. Salário:R$ 4. 500,00 mensais. Benefícios:Vale Transporte, Cesta Básica, Plano de Saúde (coparticipação) e Plano Odontológico (coparticipação).

...s o período de alocação; Gerir métricas e indicadores de performance: monitorar taxas de conversão em cada etapa do funil, CAC, SLA e no-shows, ajustando processos para maximizar eficiência; Atuar em modelo de interim management, com flexibilidade para alocação em novos projetos a cada 3–6 meses ou atuação em até dois clientes simultaneamente; Ser o elo entre estratégia e execução, garantindo que o planejamento comercial se traduza em pipeline concreto e oportunidades reais de novos negócios; Manter alinhamento com os sócios e clientes-chave, reportando resultados, riscos e sugerindo melhorias contínuas nos processos comerciais.

...e aplicar, de forma prática, as novas exigências decorrentes da Reforma Tributária; Prestar atendimento técnico e consultivo aos clientes; Contribuir para a melhoria contínua dos processos fiscais e dos controles internos. Formação e Requisitos: Graduação superior completa em Ciências Contábeis ou Formação Técnica em Contabilidade; Experiência mínima de 5 anos ...

Realizar o registro de mercadorias no PDV (Ponto de Venda) e processar recebimentos de pagamentos. Executar a abertura e fechamento de caixa. Manter o ambiente de trabalho limpo e organizado. Prestar um atendimento ao cliente de alta qualidade, solucionando dúvidas e oferecendo suporte. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar em escala 6x1. Preferencialmente, experiência prévia na função. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. 019982/2023-56). ' #LI-Onsite.

...l será responsável por realizar coletas e entregas de mercadorias tanto para nossos clientes, quanto para as companhias aéreas, garantindo a eficiência e pontualidade dos processos logísticos. Responsabilidades:Realizar coletas e entregas de mercadorias para clientes e companhias aéreas conforme as orientações da empresa. Dar baixa nas entregas realizadas de maneira ...

VAGA PARA AUXILIAR DE CONTROLE DE QUALIDADE EM GUARULHOS-SP Atividades:Realizar inspeção visual e dimensional de peças injetadas. Conferir produtos conforme especificações técnicas, desenhos e padrões de qualidade. Preencher registros de inspeção, checklists e relatórios de não conformidade. Apoiar no controle de matéria-prima, produto em processo e produto acabado. Identificar e comunicar desvios de qualidade ao setor responsável. Auxiliar na segregação de produtos não conformes. Apoiar auditorias internas e organização da área de qualidade. Cumprir normas de qualidade, segurança e procedimentos internos. Experiência/Conhecimentos:Experiência anterior em controle de qualidade na área de injeção plástica. Conhecimento básico em instrumentos de medição (paquímetro, micrômetro, gabaritos). Noções de inspeção visual e critérios de aceitação. Vivência em chão de fábrica (injeção plástica). Horário de Trabalho:De segunda a sexta. Desejável disponibilidade para trabalhar aos sábados. Salário:R$ 2. 500,00 Benefícios:Vale transporte. Após efetivação:– Vale alimentação R$ 190,00. – Premiação por assiduidade R$ 82,00. – TotalPass. – Convênio médico e odontológico com coparticipação. Formação:Ensino Médio Completo. Requisitos desejáveis (se houver):Diferencial:experiência com ISO 9001 ou sistemas de gestão da qualidade. Diferencial:curso na área da qualidade ou metrologia. Clique em Candidatar-se para participar do processo seletivo.

VAGA PARA ASSISTENTE DE FATURAMENTO EM SÃO PAULO-SP Atividades:Ter experiência em faturamento e fiscal Validar e dar entrada nas notas fiscais recebidas Emissão dos relatórios fiscais assim como emissão de guias de pagamento Registro nos livros fiscais Organização dos arquivos fiscais Consulta e atualização da legislação fiscal, Apresentar agenda fiscal executar as atividades conforme os procedimentos operacionais. Validar e auxiliar a Contabilidade nas obrigações fiscais e contábeis. Garantir a disponibilidade dos Certificados Digitais Emitir notas fiscais, mediante solicitação. Experiência/Conhecimentos:Experiência de 6 meses na função. Horário de Trabalho:De segunda a sexta, das 08:00 às 17:48. Salário:R$3. 150,00 Benefícios:Estacionamento Assistência medica Gympass VR 24,00 Auxilio Transporte R$700,00 Formação:Ensino Médio Completo ou Superior em Ciências Contábeis ou similar Clique em Candidatar-se para participar do processo seletivo.

VAGA PARA AUXILIAR DE PRODUÇÃO EM GUARULHOS-SP Atividades:Transportar lâminas de vidro entre às áreas na empresa. Manuseio e transferência de peças. Abastecimento de linha. Acondicionamento das peças de vidro em paletes ou carrinhos. Realizar apontamentos. Experiência/Conhecimentos:Não é necessário experiência na área. Horário de Trabalho:Disponibilidade total de horário Escala de trabalho 6x2 (folga rotativa) Horários (06h00 ás 14h00), (14h00 às 22h00) Salário:R$2. 136,20 + 20% de insalubridade com base no salário mínimo. Benefícios:Refeição no Local, Cesta básica entregue em casa, vale transporte ou estacionamento, auxílio farmácia, Wellhub, Parceria com Faculdades e com Parques de Diversões, Assistência Média após os 03 meses PLR de acordo com metas da área. Formação:Ensino Fundamental Incompleto Clique em Candidatar-se para participar do processo seletivo.

...O que você precisa ter TÉCNICO Ensino superior completo em Direito; Vivência prévia em liderança de equipes e gestão de escritórios terceirizados; Conhecimento avançado em processos cíveis, ferramentas de gestão processual e indicadores; Experiência sólida com contencioso cível massificado (preferencial em segmentos como crédito, varejo, financeiros, recuperação ou serviços); Visão ...

...s incorretas). Validar que os itens recebidos estejam de acordo com as especificações de qualidade. Acompanhar indicadores (tempo de recebimento, produtividade). Implementar melhorias contínuas nos processos de recebimento. Treinar, orientar e avaliar a equipe de recebimento. Promover a segurança do trabalho. Atuar como ponto de apoio e comunicação entre equipe ...

Aux. Serv. Gerais-Aeroporto de GRU-Processo Seletivo:10/02 ás 10h Comparecer para entrevista:Av. Tiradentes, 1376-Luz. Próximo ao Metro Armênia Vaga:Auxiliar de Serviços Gerais Cliente:Sky Chefs Local:Aeroporto de GRU Escala:4x2 Horário:06:00 ás 15:00/13:00 ás 22:00/Folguista Salário:R$1. 890,26 + 40% Insalubridade (R$ 756,00) + Prêmio:R$ 315,00 + Prêmio Assiduidade:R$ 600 Benefícios:VT (1 passagem ida e 1 volta) + Refeição local + VA:R$ 151,50 + Seguro Saúde + Convênio Odontológico + Seguro de Vida + Auxiliar Farmácia #LI-Onsite.