136 vagas de emprego para Engenheiro de Dados em Niterói, RJ

...; Requisitos:• Forte atuação com indicadores operacionais e estratégicos;• Perfil analítico, decisivo e orientado a melhoria contínua;• Domínio de ferramentas de monitoramento e análise de dados;• Excel avançado;• Residir na região de São Gonçalo, Niterói, Itaboraí, Maricá e regiões; Oferecemos:• Agregamento de veículo próprio ou disponibilização de veículo da empresa;• ...

...s em cobrança ativa e recuperação de crédito.Habilidades de negociação e argumentação.Comunicação clara e postura profissional.Organização e atenção a prazos.Conhecimento em Excel e controle de dados.Comprometimento com resultados.Diferenciais:Experiência em cobrança multicanal.Histórico de resultados em metas de recuperação.Benefícios:Salário fixo + comissão atrativa com base na performance.Carteira ativa para atuação.Vale Transporte.Vale Refeição ...

...P Horário:Segunda a Sexta 08h às 18h Atividades:Analisar especificações técnicas para elaboração de propostas, combase na solicitação do cliente, projetos similares, informações de bases de dados e cotações anteriores. Elaborar propostas de equipamentos e de Serviços, envolvendo a parte comercial, análise de precificações, formação de preços (composição unitária, composição de ...

...o em Machine Learning;Experiência em bibliotecas e frameworks de Machine Learning (TensorFlow, PyTorch, scikit-learn);Experiência com AWS SageMaker e/ou outros serviços AWS;Bons conhecimentos em pré-processamento de dados, engenharia de atributos (feature engineering) e técnicas de avaliação de modelos;Imprescindível Inglês avançado para atuação em projeto global;Disponibilidade para eventuais reuniões presenciais.

...s fornecedores e direcionando as compras para os líderes de cada setor. Auxiliar a gerência na elaboração de relatórios elaborando planilhas, gráficos, levantando e digitando dados. Realizar atividades administrativas, apoiar a gerência com campanhas e no resultado das metas de vendas. Atender a cotação de preços, acompanhar o fechamento de ...

...s fornecedores e direcionando as compras para os líderes de cada setor. Auxiliar a gerência na elaboração de relatórios elaborando planilhas, gráficos, levantando e digitando dados. Realizar atividades administrativas, apoiar a gerência com campanhas e no resultado das metas de vendas. Atender a cotação de preços, acompanhar o fechamento de ...

...m busca de um profissional responsável pelo agendamento de visitas e consultas. Suas principais responsabilidades incluem:Realizar atendimento presencial e fornecer informações sobre procedimentos. Registrar os dados dos pacientes no sistema e atualizar cadastros. Controlar rigorosamente datas e horários agendados, buscando confirmação antecipada dos pacientes e informações sobre o procedimento a ...

Dados da vaga Tipo de contratação:CLT (Efetivo) Área profissional:Marketing Jornada de trabalho:De Segunda à Sexta das 09h 18h Salário:R$ 2. 900,00 Modalidade de trabalho:Presencial Responsabilidades e atribuições Centralizar e organizar demandas de marketing internas. Ser o ponto focal de contato com a agência (briefings, ajustes, prazos e entregas). Acompanhar cronogramas de campanhas, ações e peças. Cobrar entregas, validar prazos e garantir alinhamento com o briefing. Apoiar na organização de pautas, prioridades e calendário. Garantir padronização básica da comunicação conforme diretrizes da marca. Apoiar ações de comunicação institucional, promoções e campanhas. Registrar demandas, status e histórico de entregas (planilhas, ferramentas ou boards). Requisitos e qualificações Formação em Marketing, Publicidade e Propaganda ou Comunicação. Boa capacidade de organização e acompanhamento de múltiplas demandas. Familiaridade com rotinas de marketing e interação com agências. Domínio básico de ferramentas como Google Drive, Sheets, Docs e apresentações. Fácil acesso ao bairro São Conrado. Benefícios Vale Transporte Vale Alimentação (R$300,00 mensal).

...a alto volume de contratações. Gerenciar e otimizar os indicadores-chave da área (SLA, turnover, taxa de conversão, tempo médio de contratação), atuando com base em dados. Implantar e gerir frentes de captação de talentos por meio de parcerias com universidades, ONGs, consultorias, plataformas digitais, entre outros. Coordenar os programas de contratação de PCD, Jovem Aprendiz e Estágio, garantindo sua efetividade e conformidade legal. Desenvolver campanhas e eventos de employer branding que fortaleçam a marca empregadora da empresa no mercado. Atuar como parceiro estratégico do time comercial, antecipando necessidades estratégicas e implementando soluções sob medida para atração e retenção de talentos, fortalecendo a formação de times de alta performance. Gerenciar o ATS e demais sistemas de R&S, garantindo o uso eficiente das ferramentas e a qualidade dos dados. Construir e analisar dashboards e relatórios gerenciais com indicadores de performance, apoiando decisões da alta liderança. Realizar reuniões periódicas com líderes operacionais para alinhamento de perfis, expectativa de prazos e entendimento de necessidades. Liderar o processo de contratação para posições estratégicas, atuando de forma decisiva e com participação ativa na definição final. Capacitar a equipe de recrutadores por meio de treinamentos técnicos e comportamentais, conduzindo avaliações de desempenho, estruturando e acompanhando PDIs, e gerindo a performance individual e coletiva para estimular o crescimento contínuo. Desenvolver planos de ação diante de desafios de contratação ou variações críticas de demanda, garantindo a continuidade do negócio e a sustentação da e da estratégia de crescimento organizacional. Atuar na criação e revisão de políticas, fluxos e procedimentos de R&S. Conduzir benchmarkings e estudos de mercado para identificar práticas inovadoras e tendências em atração de talentos. Gerenciar contratos com consultorias externas e fornecedores de tecnologia, garantindo qualidade e custo-benefício. Promover ações para melhoria contínua da experiência do candidato, desde o primeiro contato até a integração. Apoiar iniciativas de sucessão interna e movimentações de carreira, contribuindo com dados e mapeamentos para tomadas de decisão. Requisitos:Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou Eng. de Produção. Vivência de 3 a 5 anos liderando times de recrutamento, com atuação em empresas de médio ou grande porte. Sólida experiência com alto volume de vagas, no segmento de varejo (mandatório). Familiaridade com sistemas ATS (como Pandapé) e condução de processos de ponta a ponta. Competências Técnicas e Comportamentais:Visão estratégica, capacidade analítica, planejamento e tomada de decisão baseada em dados. Liderança inspiradora, escuta ativa e comunicação clara. Organização, senso de urgência e habilidade para gerir múltiplas prioridades. Proatividade, flexibilidade e habilidade para resolver conflitos ...

...e Negociação: Explicar o conteúdo programático, diferenciais, formas de pagamento e fechar o contrato.Gestão de CRM: Registrar interações, acompanhar o funil de vendas e manter dados organizados.Pós-venda: Acompanhar o início das aulas para fidelizar o cliente e evitar cancelamentos.

...o dos sistemas implantados, acompanhando sua operação, levantando necessidades dos usuários e identificando novas funcionalidades. Manter os cadastros atualizados, realizando inclusão, exclusão e alteração de dados relacionados a fluxos, frotas, grupos de mercadorias e demais informações operacionais. Atuar na geração, análise e consolidação de dados operacionais de transporte, atendendo às demandas de informações e contribuindo para uma tomada de decisão eficaz. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES*Ensino Superior Completo ou Cursando em Logística, Administração ou áreas correlatas. Experiência sólida com atendimento ao cliente e tratamento de dados. Domínio do Pacote Office. Vivência com Power BI, será considerado diferencial. Laudo médico com CID e/ou documento que comprove a condição de PCD.

...e satisfação e engajamento dos clientes (CSAT, NPS e relacionamento), com análises por carteira, segmento e perfil de interação. Auditar e manter a qualidade dos dados em ferramentas como CRM e agendas comerciais. Monitorar cadência de contato, visitas, eventos e campanhas, garantindo o cumprimento das metas. Controlar e manter as Unidades de Consumo (UCs), assegurando a consistência dos dados e o acompanhamento por meio de relatórios e dashboards de performance. Fomentar o uso recorrente das UCs e evoluir automações relacionadas à adoção do ...

...s fornecedores e direcionando as compras para os líderes de cada setor. Auxiliar a gerência na elaboração de relatórios elaborando planilhas, gráficos, levantando e digitando dados. Realizar atividades administrativas, apoiar a gerência com campanhas e no resultado das metas de vendas. Atender a cotação de preços, acompanhar o fechamento de ...

...s financeiras quando necessário (férias/ausências) Interface com escritório contábil para análise e controle do balancete mensal Avaliar fornecedores permanentes e apoiar negociações com base em dados/uso (acesso a plataforma de BI para acesso aos dados) 6) Programa de Qualidade Dominar o Programa de Qualidade da Associação e acompanhar sua execução Supervisionar as atividades do consultor e participar de reuniões ...

...s fornecedores e direcionando as compras para os líderes de cada setor. Auxiliar a gerência na elaboração de relatórios elaborando planilhas, gráficos, levantando e digitando dados. Realizar atividades administrativas, apoiar a gerência com campanhas e no resultado das metas de vendas. Atender a cotação de preços, acompanhar o fechamento de ...

...s fornecedores e direcionando as compras para os líderes de cada setor. Auxiliar a gerência na elaboração de relatórios elaborando planilhas, gráficos, levantando e digitando dados. Realizar atividades administrativas, apoiar a gerência com campanhas e no resultado das metas de vendas. Atender a cotação de preços, acompanhar o fechamento de ...

...o as etapas de seleção com competência e empatia, sempre fornecendo feedback construtivo aos gestores. Gerenciar o banco de talentos e manter nossa base de dados de candidatos sempre atualizada. Fornecer feedback aos candidatos, transmitindo de maneira transparente os resultados dos processos seletivos. Acompanhar a integração de novos colaboradores, compartilhando informações essenciais sobre políticas, procedimentos e a nossa cultura organizacional. Controlar o andamento das vagas, mantendo as planilhas atualizadas e registrando dados relevantes sobre os candidatos e as etapas dos processos seletivos. O que esperamos de você:Experiência em recrutamento e seleção de alto volume, especialmente no ...

...s comerciais da empresa. Este papel é essencial para garantir o acompanhamento de vendas, metas e indicadores de performance, além de apoiar a análise de dados para tomada de decisões mais assertivas. Além de contribuir com o monitoramento contínuo de resultados e performance comercial, você será responsável pela implementação e atualização dos relatórios de BI, análise de dados comerciais e pela identificação de lacunas e oportunidades de melhoria nos processos de vendas. Seu trabalho ajudará a estruturar ações estratégicas baseadas em dados, promovendo a evolução contínua da performance comercial e corporativa. Responsabilidades:Desenvolver e implementar relatórios e dashboards utilizando Business Intelligence (BI) para análise detalhada de dados comerciais, proporcionando insights estratégicos para as equipes de vendas e liderança. Acompanhar e analisar o desempenho das vendas e o cumprimento das metas estabelecidas, identificando padrões e comportamentos de vendas para otimização de resultados. Monitorar e atualizar constantemente o painel de metas e indicadores de performance de todos os departamentos, tanto corporativo quanto comercial, garantindo a precisão dos dados e a transparência na comunicação dos resultados. Realizar a homologação de dados junto à supervisão comercial, com base nas análises de dados comerciais, para determinar as necessidades de recursos humanos (colaboradores) necessários para o atendimento da demanda. Estudar e identificar lacunas operacionais e comerciais, propondo e implementando ações corretivas e oportunidades de melhoria nos processos. Trabalhar em estreita colaboração com as áreas de Marketing, Comercial e Recursos Humanos, para garantir que as metas sejam alcançadas e que as estratégias estejam alinhadas com as necessidades do mercado. Criar análises de tendências de mercado e comportamento do consumidor, com base nos dados coletados, para apoiar decisões comerciais mais assertivas e identificar oportunidades de vendas. Realizar estudos de viabilidade de novas oportunidades de negócios, com base nas análises de dados, propondo ajustes nas estratégias comerciais. Apoiar o desenvolvimento de planejamento estratégico a partir das análises de performance e indicadores de vendas. Garantir que as estratégias de vendas sejam baseadas em dados, colaborando com os times para maximizar os resultados. Contribuir para a definição e acompanhamento de projeções comerciais, oferecendo insights sobre previsões de vendas e alocação de recursos. Realizar apresentações periódicas de resultados e sugestões de melhorias para as equipes de liderança e stakeholders. Requisitos:Formação superior em Administração, Economia, Estatística, Engenharia de Produção, Matemática ou áreas correlatas. Experiência prévia em análise de dados comerciais e indicadores de performance, com expertise em ferramentas de BI (Power BI, Tableau, entre outras). Conhecimento avançado de Excel, com habilidades em análise de grandes volumes de dados e automação de relatórios. Experiência no acompanhamento de metas e performance, com visão analítica e estratégica voltada para resultados. Habilidade em interpretação de dados para elaboração de estratégias e tomada de decisão. Boa comunicação e habilidades para apresentar informações complexas de forma clara e objetiva. Desejável:Experiência com acompanhamento ...

Objetivo do cargo:Atuar como ponto central de consolidação, controle e validação das informações financeiras, assegurando a integridade dos dados de pagamentos, recebimentos e posição de caixa, bem como a análise do fluxo financeiro realizado versus previsto, suportando o fechamento financeiro mensal e a ...

Executar atividades de input, atualização e conferência de dados nos sistemas do cliente, garantindo a integridade e a confiabilidade das informações. Realizar demandas administrativas gerais, incluindo organização de documentos, controle de informações, apoio ...