106 vagas de emprego para Enfermeiro em São Bernardo do Campo, SP

CONDUTOR DE AMBULÂNCIA ZONA LESTE, OESTE, SUL, NORTE E ALPHAVILLE Salário R$ 1. 804,00 + insalubridade Vale Refeição 8,00 por dia Escala de trabalho:12x36 DIURNO ou NOTURNO (par ou ímpar) Vale Alimentação:R$ 146,00 por mês Convênio com o SESC 2 folgas mensais remuneradas Convênio com Farmácias Convênio com faculdades Total pass Telemedicina Requisitos:CNH D ou E válida-Curso de condução de emergência válido-Experiência com veículos grandes Atividades exercidas:Dirigir ambulâncias em situações de urgência e emergência. Conduzir com prudência para garantir a segurança do paciente e da equipe. Auxiliar na movimentação e na transferência de pacientes, quando necessário. Ajudar a equipe de socorristas e enfermeiros com equipamentos médicos. Checar diariamente os itens de segurança (freios, pneus, luzes etc. ). Garantir que o tanque esteja abastecido e o veículo pronto para uso. Preencher relatórios de ocorrência ou transporte, quando solicitado. Manter contato com a central de regulação médica.

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Será responsável pela prospecção ativa de oportunidades em hospitais públicos e privados, clínicas e centros cirúrgicos, construindo e mantendo relacionamento com médicos, enfermeiros, instrumentadores, engenheiros clínicos, gestores e compradores. Atuará com vendas consultivas, compreendendo profundamente as necessidades de cada cliente e apresentando soluções personalizadas, com foco nos diferenciais técnicos e econômicos dos equipamentos. Conduzirá negociações presenciais e remotas, elaborará propostas comerciais e acompanhará todo o ciclo de vendas com postura técnica e estratégica.Terá forte atuação em campo cirúrgico, realizando visitas frequentes para demonstrações práticas dos produtos, apoiando equipes clínicas em avaliações técnicas e assegurando alto nível de entendimento sobre funcionalidades e eficiência dos equipamentos, sempre respeitando normas e protocolos do ambiente hospitalar. Também será responsável pela gestão da carteira de clientes, garantindo acompanhamento pós-venda, suporte técnico, fidelização e identificação de oportunidades de expansão de contratos. No dia a dia, o trabalho envolve visitas a clientes, reuniões externas, registro de atividades em CRM, interação com áreas internas e manutenção de uma operação comercial ágil, estruturada e orientada a resultados.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo e/ou Andamento (desejável)Excelente comunicação, persuasão, técnica de apresentação e negociação.Inglês avançado para interações com clientes e apresentação de materiais técnicos.Conhecimento prévio em áreas da saúde: enfermagem, instrumentação cirúrgica, engenharia clínicaExperiência prévia com vendas de produtos médicos, hospitalares ou atuação em centros cirúrgicosHabilidade para atuar em ambientes críticos (centro cirúrgico, hospitais), com postura ética e profissional.

.... Elaborar planilha de leitos vagos para disponibilizar ao Pronto Socorro e efetuar o acompanhamento da vaga cedida até a ocupação, em parceria com o Enfermeiro responsável. Elaborar planilha da UTI, mantendo atualizado todos os pacientes em módulo médico e de internação/ocupação, sinalizando sempre que necessário os casos de prioridade. ...

Condutor de Ambulância Diurno na zona Leste, Oeste e Norte-início imediato Salário R$ 1. 804,00 + insalubridade Vale Refeição 8,00 por dia Escala de trabalho:12x36 DIURNO ou NOTURNO (par ou ímpar) Benefícios:Vale Alimentação:R$ 146,00 por mês Convênio com o SESC 2 folgas mensais remuneradas Convênio com Farmácias Convênio com faculdades Total pass Telemedicina Requisitos:CNH D ou E válida-Curso de condução de emergência válido-Experiência com veículos grandes Atividades exercidas:Dirigir ambulâncias em situações de urgência e emergência. Conduzir com prudência para garantir a segurança do paciente e da equipe. Auxiliar na movimentação e na transferência de pacientes, quando necessário. Ajudar a equipe de socorristas e enfermeiros com equipamentos médicos. Checar diariamente os itens de segurança (freios, pneus, luzes etc. ). Garantir que o tanque esteja abastecido e o veículo pronto para uso. Preencher relatórios de ocorrência ou transporte, quando solicitado. Manter contato com a central de regulação médica.

RESPONSABILIDADE-Planejar, organizar e controlar escalas de grande volume para motoristas, técnicos de enfermagem, enfermeiros e médicos. Monitorar coberturas, folgas, trocas e ausências, garantindo agilidade e eficiência. Atuar diretamente na resolução de conflitos e ajustes emergenciais. Interagir com os demais setores operacionais e administrativos para assegurar fluidez nos atendimentos. Fornecer relatórios gerenciais sobre cobertura, horas extras, absenteísmo e indicadores de escala. Participar ativamente da otimização de processos, da integração de tecnologias de gestão de escala e reunião com clientes. REQUISITOS-Experiência comprovada na liderança de escalas operacionais de grande volume (preferencialmente na área da saúde ou transporte). Capacidade analítica, senso de urgência e boa comunicação. Familiaridade com sistemas de gestão de escala e planilhas avançadas (Excel). Disponibilidade para atuar em situações de emergência fora do horário comercial. DIFERENCIAL-Conhecimento prévio na HK-SAR2G. Vivência em ambientes de alta pressão e com múltiplas unidades operacionais. Experiência em transporte inter-hospitalar ou serviços de remoção.

Irá preparar, instrumentar e circular as salas cirurgicas sob orientação do enfermeiro, fornecendo a equipe cirurgica materiais e medicamentos e realizando procedimento de enfermagem, de acordo com protocolo de cirurgia segura. Beneficios:Vale Transporte. Vale Refeição. Assistência ...

Coordenar equipes multiprofissionais (APS e Saúde Ocupacional), assegurando alinhamento técnico e padronização de processos. Conduzir reuniões de alinhamento cliente, equipe e/ou áreas envolvidas, rituais de gestão, distribuição de responsabilidades e acompanhamento de entregas. Planejar campanhas e programas de promoção da saúde, prevenção, qualidade de vida e saúde mental. Participar dos processos de recrutamento interno/externo, integração, desenvolvimento e avaliação de desempenho. Realizar gestão de jornada, férias, cobertura de escalas e alocação de profissionais conforme demanda. Promover cultura de feedback contínuo, aprendizado e comportamento alinhado aos valores da empresa. Identificar necessidades de treinamento e propor ações de capacitação técnica e comportamental. Mediar conflitos, atuar na manutenção das boas relações de trabalho e fomentar ambiente seguro e ético. Ter disponibilidade para atuar junto com a equipe quando necessário ou cobrir eventuais faltas,. Gestão dos indicadores:Responsável pelo monitoramento e análise dos principais indicadores de Saúde Ocupacional, garantindo a tomada de decisões baseada em dados. Acompanhar KPIs como absenteísmo, afastamentos, aderência ao PCMSO, participação em programas de saúde, produtividade da equipe e resultados de auditorias. Elaborar relatórios gerenciais, identificar oportunidades de melhoria e propor ações estratégicas para evolução contínua dos serviços prestados. Trabalhar em equipe com médicos, enfermeiros, médicos e outros profissionais. Participar de iniciativas de melhoria da atenção primária à saúde.