45 vagas de emprego para Encarregado de Mercearia em Juatuba, MG

...r o recebimento dos produtos do setor, sempre que necessário e/ou na ausência e/ou impossibilidade do superior imediato. Acompanhar os trabalhos dos promotores, reportando ao encarregado se o promotor de vendas esta desenvolvendo suas atividades de forma correta e satisfatória. Cumprir com os requisitos que regem a política e os ...

Descrição detalhada:Analisar e controlar as solicitações de serviços de manutenção emitidas pela produção. Organizar as documentações e arquivos do setor de produção. Acompanhar diariamente o desempenho da produção (volume, produtividade, rendimento, perdas e eficiência). Manter atualizados os dados e indicadores relacionados ao setor de produção. Elaborar e atualizar relatórios gerenciais, dashboards e gráficos de acompanhamento. Comparar resultados realizados x metas e identificar desvios de processo. Apoiar a liderança na definição de planos de ação para melhoria contínua. Atuar na análise de causas de perdas, desperdícios e gargalos produtivos. Acompanhar testes de processo, novos produtos ou alterações de parâmetros produtivos. Realizar i nterface com áreas de Qualidade, Manutenção, PCP e Logística. Apoiar treinamentos operacionais relacionados a processos e indicadores. Auxiliar e orientar os funcionários do setor nas atividades diárias. Acompanhar e analisar os registros das Ordens de Fabricação, ajustando-os quando necessário. Realizar o mapeamento dos processos de produção. Atualizar os documentos de processos relacionados à ISO 9001 (instruções de trabalho, tabelas, procedimentos, formulários). Auxiliar na análise de ocorrências junto ao setor de qualidade e encarregados de produção, realizando as devidas tratativas para os registros de qualidade no sistema. Acompanhar e manter atualizados os dados e indicadores de mão de obra da produção (absenteísmo, horas de treinamento). Realizar e acompanhar a atualização do quadro de gestão à vista da produção. Revisar a folha de ponto da equipe de produção e reportar à gerência quando necessário. Apoiar a Diretoria Industrial conforme demanda. Manter-se atualizado sobre os avanços tecnológicos na sua área de atuação, visando o aprimoramento profissional e o compartilhamento de conhecimentos. Preservar limpo e organizado o local de trabalho, equipamentos e materiais, garantindo boas condições de uso e cumprindo as normas de saúde ocupacional e meio ambiente. Executar outras atividades correlatas conforme orientação do superior imediato.

Empresa no ramo de indústria moveleira está contratando para: Supervisor(a) de Departamento Pessoal e Recursos Humanos Atividades: Supervisionar e acompanhar as atividades dos setores de departamento pessoal, recursos humanos, apoio administrativo e time de facilities; Acompanhar processos de admissão, demissão e folha de pagamento; Conferir cálculos trabalhistas e garantir conformidade com a legislação vigente; Monitorar e controlar o ponto, férias, afastamentos e benefícios; Apoiar e supervisionar recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores; Apoiar no dia a dia das áreas; Fazer a gestão dos indicadores dos setores para apresentação a gerência e diretoria. Requisitos Obrigatórios: Ensino Superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência em supervisão de equipes, gestão de rotinas administrativas, rotinas de departamento pessoal e recursos humanos; Noções de legislação trabalhista e rotinas de DP e RH; Domínio do pacote office (excel, word, powerpoint). Salário: R$6.500,00 Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico, Cesta Básica, Premiação Anual, VR (R$17,05 por dia), VT ou Auxílio Combustível Horário de Trabalho: 07h às 16h48 (segunda-feira a sexta-feira) Formato: Presencial Regime: CLT Local de Trabalho: Venda Nova – Belo Horizonte