55 vagas de emprego para Encarregado Administrativo em Farroupilha, RS

Estabelecer as diretrizes administrativas, comerciais e operacionais para a organização segundo o planejamento estratégico. Apresentação à diretoria de todos os indicadores financeiros, comerciais e operacionais da organização. Gestão correta e apropriada do fluxo de caixa da organização. Identificação e avaliação da viabilidade e opções de financiamentos e investimentos. Ser responsável pela efetividade dos processos administrativos e técnicos no atendimento aos clientes e no planejamento comercial. Acompanhamento dos resultados e elaboração dos balanços patrimoniais. Correta utilização e acompanhamento dos indicadores de performance da organização. Alinhamento das diretrizes organizacionais ao planejamento estratégico estabelecido, sugerindo ajustes e revisões quando necessário. Criação e acompanhamento dos resultados da política de investimentos da organização como um todo. Disponibilizar os recursos necessários aos processos administrativos/comerciais da organização. Sugerir ajustes necessários aos processos e produtos no portfólio da organização visando a busca pela melhoria contínua. Manter a equipe de gestão alinhada e engajada na busca dos objetivos estabelecidos. Participar e contribuir com informações estratégicas, análises e dados para tomada de decisões. Colaborar e estimular a implementação de políticas de motivação, integração e bem-estar na unidade. Gestão de Pessoas da sua área junto ao RH: contratações, desligamentos, férias, avaliação de desempenho, administração de pessoal, desenvolvimento pessoal e profissional. Avaliar os investimentos propost.

Responsabilidades Supervisionar as atividades do restaurante, garantindo a qualidade do serviço e a satisfação dos clientes. Gerenciar a equipe, incluindo a distribuição de tarefas. Controlar o estoque de alimentos e bebidas. Garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar. Elaborar relatórios gerenciais sobre o desempenho do restaurante. Requisitos Ensino médio completo; desejável superior em áreas relacionadas. Experiência comprovada em restaurantes industriais Conhecimento em gestão de estoque e controle de custos. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados. Residir em farroupilha Habilidades Liderança de equipe. Boa comunicação interpessoal. Organização e planejamento. Orientação para resultados. Conhecimento em informática (pacote Office). Salário: R$2.600,00 Benefícios: Plano de saúde Unimed Odontoprev Seguro de vida VT VR Alimentação no local PLR (conforme atingimento de metas) Horário

Responsável por gerenciar todas as operações da franquia, incluindo o atendimento ao cliente, o gerenciamento de funcionários e o acompanhamento de vendas, compras( encontrar novos fornecedores), para baixa de custos, boas idéia. Salário Fixo,Bonificação de C/C 40%,1% DE COMISSÃO SOBRE VENDA. Horário de trabalho , conforme ela achar viável estar dentro da Loja.

O Grupo Petz tem como premissa a pluralidade. Por isso, as diferenças são essenciais para a construção de um ecossistema criativo, inovador e descomplicado. Não à toa, somos o maior ecossistema pet do Brasil. Pessoas e empresas diversas atuando juntas em prol do bem-estar animal. Se você se identifica e quer construir sua história com um time descomplicado, proativo, focado em resultados e, principalmente, apaixonado por pets, candidate-se. Aqui, queremos que você seja você, para juntos sermos Petz. Buscamos um(a) profissional para:Responsabilidades e atribuiçõesResponsável pela supervisão da equipe operacional da loja, visando garantir a excelência no atendimento aos clientes externos e internos, disseminação da missão, visão e valores da companhia, bem como contribuir para a entrega dos resultados operacionais esperados pela empresa para sua loja;Contribuir com a entrega das metas de vendas da loja, por meio de supervisão constante da equipe, para execução de planos de ação adequados;Contribuir a motivação da equipe de loja por meio da manutenção de um ambiente de trabalho positivo, segundo os valores da empresa;Garantir a excelência nos processos da loja, por meio de treinamento constante das equipes de loja e da utilização de manuais disponibilizados pelas áreas específicas;Manter o time de loja informado e alinhado com as metas operacionais da loja, por meio da realização de reuniões diárias com a equipe;Contribuir com a entrega dos resultados operacionais esperados para a loja, mediante execução e controle de todos os seus processos operacionais, segundo as diretrizes estabelecidas pelo departamento de operações;Garantir que a pesquisa NPS seja realizada por meio da utilização de aplicativo específico de acordo com a meta estabelecida pelo departamento de marketing;Realizar o fechamento e/ou abertura de loja mediante a verificação da escala prevista;Acompanhar os indicadores por meio da contribuição no desenvolvimento de plano de ação e atingimento dos resultados;Executar o planejamento de compensação do banco de horas dos colaboradores por meio do acompanhamento diário.Requisitos e qualificaçõesEnsino Médio completo;Disponibilidade para trabalhar em escala 6X1;Experiência em Liderança;Conhecimento em Excel.

Auxilio na organização de estoque, separação e conferência de pedidos. Suporte na digitação e lançamento de pedidos no sistema, bem como, apoiar no faturamento e emissão de notas fiscais. Suporte às rotinas administrativas do setor comercial, principalmente no atendimento ao cliente (telefone, WhatsApp e e-mail).

contrata Assistente Comercial/Administrativo Escolaridade: Ensino médio completo, ensino superior é um diferencial. Transporte/Benefícios: Benefício R$ 600,00, Bônus loja Remuneração: Inicial: R$ 2.400,00 Adicional por tempo de empresa: R$ 100,00/ano

Descrição e atividades Atividades administrativas, principalmente com notas fiscais de entrada e saída. Requisitos Possuir vivência em notas fiscais de entrada e saída e noções de rotinas administrativas.

Loja de varejo contrata Assistente de Loja / Caixa Administrativo, com plano de crescimento interno. Horário: Seg–Sex 08h45–18h30 Sáb 08h45–17h 2 folgas/mês Escolaridade: Ensino médio completo, ensino superior é um diferencial. Benefícios: Benefício fixo ...

Oportunidade de Carreira em Bento Gonçalves RS! Estamos em busca de um Advogado Imobiliário para se juntar à nossa equipe na Solucionare RH. Se você é um profissional dedicado, com experiência em direito imobiliário e busca um ambiente de trabalho dinâmico e inovador, esta é a oportunidade perfeita para você. Como Advogado Imobiliário, você será responsável por assessorar clientes e parceiros em questões jurídicas relacionadas ao setor imobiliário. Suas principais tarefas incluirão a análise e revisão de contratos de compra e venda, locação, construções e outros documentos jurídicos. Além disso, você deverá atuar na representação de clientes em processos judiciais e administrativos, garantindo a proteção e os direitos de nossos clientes. Experiência em direito imobiliário é essencial, assim como uma formação acadêmica em Direito. Conhecimento em legislação imobiliária e experiência em negociações e contratos são diferenciais importantes. Buscamos um profissional que possua boa comunicação, ética e comprometimento com a qualidade do serviço prestado. Oferecemos um ambiente de trabalho colaborativo e um pacote de benefícios competitivo. Se você está pronto para fazer parte de uma equipe que valoriza o crescimento profissional e busca inovar no mercado imobiliário, envie seu currículo para participar dessa jornada. Junte-se à Solucionare RH e faça parte de um time que transforma sonhos em realidades imobiliárias!

1164 – Assistente de Vendas – Farroupilha/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:07h00 às 18h03 RESPONSABILIDADES Realizar relacionamento com clientes e atendimento pós-vendas. Emitir pedidos e realizar cadastro de clientes. Analisar devoluções e autorizar dados para emissão de NF. Acompanhar representantes comerciais. Monitorar execução de expedição, entrega e reposições. Atender telefone, WhatsApp e clientes no showroom. Apoiar rotinas administrativas e comerciais do setor. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Experiência na área comercial (preferencial em moda, varejo ou multimarcas). Ensino superior em andamento ou concluído (Gestão Comercial ou áreas correlatas). Boa comunicação, organização e perfil analítico. Capacidade de relacionamento e influência junto a representantes e lojistas. Conhecimento em CRM (gestão e análise da carteira). BENEFÍCIOS Plano de saúde (médico). Plano odontológico. Refeição no local. Transporte fretado ou VR Auto. O QUE NÃO PODE FALTAR Perfil organizado e analítico. Habilidade de atendimento e pós-venda. Vivência comercial com múltiplos canais..

Auxiliar nos serviços administrativos em geral, fazer orçamentos, preencher planilhas, organizar documentos e alguns serviços externos.

Atividades : Limpeza nas dependências da empresa, como administrativo, refeitório, banheiros, vestiários e áreas centrais; Recolhimento dos lixos de todos os departamentos; Reposição de materiais dos banheiros e demais áreas; E demais atividades ...

O que buscamos:Pessoas comprometidas, que busquem desafios e gostem de aprender! O que oferecemos:Temos os melhores benefícios:Refeitório, cartão refeição, cartão alimentação, transporte fretado, cartão combustível, plano de saúde e odontológico, atendimento médico, psicológico e coleta de exames laboratoriais na empresa. E o melhor, você escolhe os benefícios que melhor atendem suas necessidades! Nossa Cultura:Aqui na Tabone, valorizamos a inovação, a criatividade e o espírito de equipe. Acreditamos que cada pessoa é essencial para o nosso sucesso. Vem pra Tabone! Atividades da Vaga:Realizar o controle e a conferência do ponto eletrônico, tratando inconsistências e realizando os ajustes necessários, em conformidade com a legislação trabalhista e normas internas. Administrar os processos de benefícios flexíveis. Executar e acompanhar os processos de férias, desde o controle de períodos aquisitivos até a emissão de avisos e conferência de cálculos. Auxiliar nos processos de rescisão contratual, realizando levantamentos de informações, conferência de documentos e apoio nos cálculos rescisórios. Prestar suporte nas rotinas de folha de pagamento, contribuindo com informações, conferências e validações junto à área responsável ou escritório contábil. Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a rotinas de RH, benefícios, ponto e políticas internas. Participar do processo de integração de novos colaboradores, realizando a coleta de documentos e assinaturas, além da apresentação das informações iniciais e benefícios oferecidos pela empresa. Apoiar as demais atividades administrativas da área de Administração de Pessoal, conforme demanda.

Contratação de Motoristas Terceiros Efetuar rotinas administrativas, bem como, elaboração de relatórios Atendimento a matriz, motoristas e terceiros e filiais Atendimento ao cliente Conhecimentos Consulta de terceiros na seguradora Emissão de ordem de coleta Envio de cadastro de motoristas novos.

Descrição da Vaga Profissional responsável pela gestão completa da loja, conduzindo equipes, garantindo cumprimento de metas, acompanhamento de indicadores e excelência operacional no varejo supermercadista. Atribuições. Auxiliar o RH nos processos de contratação. Realizar treinamentos e delegação de atividades. Manter contato constante com clientes. Atender clientes quando necessário. Atuar com gestão de pessoas e avaliação de indicadores. Gerenciar processos, equipes e resultados da loja. Controlar despesas e responder pelos resultados operacionais. Definir metas e padrões de desempenho. Acompanhar programação de promoções e propagandas. Promover reuniões para alinhamento e melhoria contínua. Planejar e supervisionar atividades administrativas e operacionais. Executar demais demandas pertinentes ao cargo Requisitos. Experiência no varejo supermercadista. Experiência em gestão de equipes e processos. Disponibilidade de horários. Residir na região. Conhecimento básico de legislação trabalhista e sanitária. Ensino Médio completo Modelo de trabalho. Presencial Regime. CLT Horário. Turno integral Benefícios. Benefícios completos.

Prestar suporte administrativo para a área comercial, envolvendo o atendimento a clientes e representantes, preenchendo cadastros e/ou planilhas de controle, levantando e reportando informações sobre a posição e pedidos, encaminhando reclamações para as áreas responsáveis para tomada de providências, entre outras atividades correlatas. Auxiliando em cotação de valores para condição de fretes. Realizando abertura e acompanhamento de protocolo de garantias. Não atua nas vendas Horário: 07:15 12:00 13:00 17:00 segunda a sexta

Prestar suporte administrativo para a área comercial, envolvendo o atendimento a clientes e representantes, preenchendo cadastros e/ou planilhas de controle, levantando e reportando informações sobre a posição e pedidos, encaminhando reclamações para as áreas responsáveis para tomada de providências, entre outras atividades correlata. Auxiliando em cotação de valores para condição de frete. Realizando abertura e acompanhamento de protocolo de garantia. Não atua nas vendas Horário: 07:15 12:00 13:00 17:00 segunda a sexta

Analisar contratos e documentação referente a créditos inadimplentes. Elaborar e revisar peças processuais e notificações extrajudiciais. Acompanhar processos judiciais e administrativos relacionados à recuperação de crédito. Realizar pesquisas jurídicas e análise de legislações pertinentes. Participar de reuniões com clientes para orientações sobre estratégias de recuperação de crédito. Colaborar com a equipe em estudos e relatórios sobre a recuperação de crédito.

...e indicadores, como tempo de serviço, eficiência e qualidade, além de atuar como interface entre a oficina e os setores de estoque, compras, RH e administrativo.