66 vagas de emprego para Eletricista Eletronico em Antônio Carlos, SC

Atividades a serem desenvolvidas:Organizar e manter arquivos físicos e digitais, garantindo controle e validade de documentos (alvarás, CNDs, atestados, entre outros). Atualizar cadastros da empresa em portais públicos e privados. Apoiar todas as etapas dos processos licitatórios, desde a análise do edital até a homologação. Preparar, revisar e organizar documentação e propostas para participação em licitações. Atuar em pregões eletrônicos e presenciais, registrando e acompanhando resultados. Elaborar relatórios e planilhas de controle de licitações, homologações e recebíveis. Apoiar o setor financeiro no acompanhamento de recebíveis e cobranças. Atuar em conjunto com as áreas Comercial, Jurídica e Projetos. Prestar atendimento e suporte a fornecedores, clientes e órgãos públicos. Experiência profissional/requisitos obrigatórios:A posição requer conhecimento em legislação de licitações, análise de editais, elaboração de propostas comerciais e gestão de documentos e certidões. Espera-se organização, atenção aos detalhes e capacidade de controlar prazos, comunicação assertiva para interação com diferentes áreas. É importante ter flexibilidade, comprometimento, foco em resultados e capacidade analítica para apoiar a tomada de decisão e contribuir para o sucesso dos processos licitatórios. Observação:Terá prova técnica. Local de trabalho:Palhoça/SC Horário de trabalho:Das 8h às 18h de segunda a quinta e das 8h às 17h na sexta. Salário:Entre R$3. 200,00 e R$3. 650,00 (conforme experiência comprovada em entrevista e prova técnica)..

Atividades:Realizar atendimento via chat, e-mail ou telefone, orientando o cliente a como solucionar a demanda desejada no sistema de Ponto Eletrônico. Ministrar treinamentos e/ou apresentações das plataformas providas pela organização e/ou parceiros. Criar e/ou auxiliar a manter atualizados os procedimentos estabelecidos, manuais de utilização das ...

Sobre a Oportunidade TÉCNICO DE INFORMÁTICA II – INTERMITENTE >. Horário de trabalho:Matriz:07:52 às 18:00, de segunda a sexta. Epagri:08:00 às 17:00, de segunda a sexta. Celesc:08:00 às 17:00, de segunda a sexta. >. Endereço:Kobrasol, São José, SC e Itacorubi, Florianópolis, SC. >. O Que Procuramos:Formação:Ensino Médio Completo. Informática:Conhecimento em Infraestrutura, Cabeamento Estruturado e Rede Telefônica. Conhecimento em Manutenção de Hardware, SO Microsoft e aplicações de uso cotidiano. Idioma:Inglês Básico. Experiência:2 anos. >. Principais atividades essenciais ao cargo (responsabilidades/tarefas):Efetuar o recebimento e registro das ocorrências e solicitações no sistema de CRM. Efetuar registro dos procedimentos realizados, fechamento e demais informações dos atendimentos executados no sistema de CRM. Efetuar o encaminhamento dos chamados para a ilha N3, quando não encontrada uma solução, em tempo hábil para execução dentro SLA. Substituir e remanejar equipamentos e componentes de hardware, e efetuar manutenção de equipamentos em geral. Realizar manutenção preventiva de microcomputadores. Realizar o devido registro das movimentações dos ativos de informática conforme procedimentos e normas vigentes. >. Conhecimentos Específicos, Certificados e Certificações necessárias:Certificação ou curso MS900:Microsoft 365 Fundamentals ou superior. Certificado do Curso NR10-Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade. Certificação em montagem e configuração de microcomputadores, eletrônica ou telecomunicações, ou experiência mínima de 2 anos em suporte a ambientes de TI com mais de 300 usuários. Experiência em infraestrutura de rede lógica, cabeamento estruturado e em rede telefônica. Conhecimento para manutenção em equipamentos de TI em geral. Conhecimento de redes de computadores, com e sem fio, bem como do protocolo TCP/IP. >. Características pessoais imprescindíveis ao cargo: Habilidade para operar e dar suporte em sistemas de videoconferência. Habilidade de comunicação clara e objetiva, tanto na linguagem escrita quanto na falada. Habilidade para agir com calma, tolerância e profissionalismo frente a situações imprevistas. Facilidade de adaptação às normas e regulamentos estabelecidos. Comprometimento com a missão e diretrizes de atendimento. >. O Que Oferecemos:Salário R$ 11,56 valor pago por hora trabalhada. Vale Alimentação de R$ 31,00 por dia trabalhado. Vale Transporte (desconto 6%). Convênio SESC. Seguro de Vida. Outros:GoGood e Prêmio disponibilidade no valor de R$ 100,00 por acionamento (limite de 10 acionamentos no mês).

...s de cada linha de produto. Conhecimento aprofundado em legislação, procedimentos e trâmites de licitações públicas no Brasil (Lei de Licitações e Contratos Administrativos, Pregão Eletrônico, entre outras modalidades). Familiaridade com sistemas de compras governamentais (por exemplo, Comprasnet, BEC/SP, entre outros). Elaborar propostas e apresentações comerciais dos produtos e serviços, ...

Atividades a serem desenvolvidas:Elaboração de peças processuais. Pesquisas doutrinárias e jurisprudenciais. Análise de documentos. Contato com clientes. Protocolo eletrônico. Requisitos:Estar cursando direito. Excel intermediário. Boa escrita e interesse em aprender. Perfil responsável e organizado. Local de trabalho:Presencial no Centro/Florianópolis. Horário de trabalho:5h diárias, ...

...e RH Ensino superior cursando ou completo em Recursos Humanos ou áreas afins, Experiência em RH e Departamento pessoal a nível de assistente ( ponto eletrônico, sistema), Afinidade com legislação trabalhista, Suporte ao colaborador, Residir em São José, Biguaçu, Palhoça ou Centro de Florianópolis, Benefícios:Salário:R$ 2268,00 Vale alimentação:523,60 Vale transporte ...

Estar cursando Engenharia Elétrica, Eletrônica ou Telecomunicações; Ter disponibilidade de 02 anos para estagiar; Conhecimentos básicos nas áreas de eletromagnetismo (alta e baixa frequência); Disponibilidade para trabalhar em horário comercial de segunda a sexta-feira; Habilidade para comunicação verbal e escrita; Desenvoltura para trabalhar em equipe; Pró-atividade; Organização; Inglês intermediário: leitura e escrita.

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE , pelo comprometimento com a nossa GENTE , pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições Realizar manutenção preventiva, corretiva e preditiva. Realizar abertura de Ordens de Serviços. Realizar solicitação de materiais ao almoxarifado. Realizar verificação eletrônica com aparelho. Realizar verificações de óleo, filtros, peças e componentes para identificar possíveis necessidades de substituição. Realizar balanceamento e troca de pneu. Realizar limpeza de DPF, sistema de arrefecimento. Realizar inspeção de sistema motor/turbina/catalizador para possível mal funcionamento. Demais demandas inerentes a função de mecânico. Requisitos e qualificações CNH B. Desejável Ensino Médio completo. Desejável Curso Técnico Mecânico (DIESEL/GASOLINA). Desejável Experiência com motores DPF. Desejável Experiência com motores diesel (caminhonetes) Informações adicionais Os benefícios tradicionais que você já conhece, nós também temos. Queremos te mostrar que vamos além:Clube de benefícios:Plataforma exclusiva com descontos em diversas categorias-gastronomia, entretenimento, serviços, educação, lazer e esporte. Ligado em você:canal com atendimento especializado para você e sua família, com suporte psicológico, social, financeiro, jurídico e muito mais, disponível 24 horas, com total sigilo. Licença Maternidade e Paternidade estendidas, além de um Kit nascimento para recém-mamães e recém-papais. Sabemos o quanto a educação das crianças e adolescentes é importante. Aqui na CS BRASIL , damos aquela ajuda na compra do kit escolar para os filhos da nossa gente. Universidade CS BRASIL , plataforma para o seu autodesenvolvimento e aprendizado contínuo. Evento Veteranos:reconhecemos celebramos nossa Gente veterana, com eventos especiais para quem completa mais de 15 anos de casa. Cantinho da Mamãe:O espaço, na Matriz no Itaim Bibi e Sede Administrativa em Mogi das Cruzes, é dedicado as mamães que retornam de licença maternidade e querem seguir com o aleitamento materno. No local, há todos os itens para retirar e armazenar o leite, com privacidade e conforto. Totalpass:para você cuidar da sua qualidade de vida, saúde e bem-estar. Kit escolar com preços acessíveis (para você garantir materiais de qualidade e com custo benefício.

Resumo do Cargo· Faixa Salarial: R$ 5.000,00· Carga Horária: 44h semanais· Escala: 5x2· Horário: 08h às 18hProfissional técnico responsável por operacionalizar o ciclo de faturamento hospitalar junto às operadoras de saúde. Seu foco é garantir que os serviços prestados sejam convertidos em receita de forma precisa, seguindo as normas da ANS e o padrão TISS, minimizando glosas e assegurando o cumprimento dos prazos contratuais.Principais Responsabilidades1. Operacionalização do Faturamento: Codificação de procedimentos (TISS/TUSS), emissão de contas no sistema TASY e envio de arquivos eletrônicos às operadoras.2. Auditoria e Validação: Conferência de prontuários, autorizações, relatórios médicos e consumo de materiais/medicamentos (OPME) para evitar inconsistências.3. Gestão de Glosas: Análise técnica de negativas de pagamento, elaboração de recursos fundamentados e identificação de causas-raiz para reduzir perdas.4. Conformidade e Relacionamento: Garantir o cumprimento das normas da ANS e contratos vigentes; atuar como ponto de contato técnico entre o hospital e as operadoras.5. Suporte Assistencial: Orientar as equipes de saúde sobre a documentação necessária para garantir o faturamento adequado.Requisitos Essenciais· Formação: Superior completo (Administração, Contábeis, Enfermagem, Farmácia ou áreas afins).· Experiência: Mínimo de 2 anos em faturamento hospitalar.· Conhecimentos Técnicos:o Domínio do sistema TASY.o Padrão TISS, TUSS e normas da ANS.o Tabelas de codificação (CBHPM, CID-10).o Excel intermediário.Perfil Comportamental· Meticulosidade: Extrema atenção a detalhes e rigor no preenchimento de dados.· Capacidade Analítica: Visão crítica para identificar padrões de erros e oportunidades de melhoria no fluxo de receita.· Resiliência: Capacidade de trabalhar sob pressão de prazos e metas de faturamento.· Comunicação Assertiva: Habilidade para mediar questões entre as áreas assistencial e comercial.

Atividades:Organização de estoque, conferência e lançamentos de dados sistema operacional;Separação e embalagem de unidades eletrônicas, recepção e expedição de materiais, auxilio na área de produção;Participar da organização de espaços e das distribuições de mercadorias, prestando informações necessárias a tomada de decisão sobre operações logísticas;Recebimento e envio de materiais sempre conferindo prazos e emissão de Notas Fiscais.Exigências:Ensino médio completo;Conhecimentos no Pacote Office;Flexibilidade de horário;Morar próximo ao local de trabalho, localizado no bairro Estreito;Disponibilidade para viagens, dentro e fora do estado.Local: RUA DESEMBARGADOR GIL COSTA, 605 - ESTREITO - FLORIANOPOLIS - SC - CEP: 88.070-450Horário de trabalho: De segunda a quinta das 08h00 às 18h00 e sexta feira das 08h00 às 17h00.

BenefíciosApós 3 meses, o salário sobe;(periculosidade);Vale Refeição;Cesta Básica; Convênio Médico Unimed;Convênio Odontológico;PLR;Convênio Farmácia.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Oportunidades para regiões:Porto Alegre, RSFlorianópolis, SCMaringá, PRAtividades:- Executar manutenções preventivas e corretivas, diagnosticando falhas;- Realizar diagnósticos elétricos, eletrônicos, mecânicos e de automação;- Atender chamados técnicos em clientes, realizando intervenções técnicas conforme procedimentos e normas;- Apoiar comissionamentos, startups, testes operacionais e validações após instalação ou manutenção;- Garantir rastreabilidade de componentes substituídos (número de série, lote, data, motivo da troca);- Informar necessidade de reposição, falhas recorrentes e consumo crítico;- Cumprir rigorosamente normas de segurança do trabalho (NRs aplicáveis), procedimentos internos e políticas de qualidade;- Zelar pelo uso correto de EPIs, ferramentas e instrumentos calibrados;- Preencher registros obrigatórios para auditorias (ISO, ANVISA, contratos, garantia);- Fornecer feedback técnico para Engenharia, Qualidade e Produção sobre falhas de campo, oportunidades de melhoria e desvios de projeto;- Apoiar treinamentos técnicos e padronização de procedimentos.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino Técnico Completo;Disponibilidade de horário;Disponibilidade para realizar treinamento de 3 meses em Hortolândia (custeado pela empresa);CNH B válida, noção de componentes elétricos ou montagem de painéis elétricos, experiência prévia com gases hospitalares (desejável).#ManutençãoIndustrial #AssistênciaTécnica #SegurançaDoTrabalho #AutomaçãoIndustrial #QualidadeEConfiabilidade #VagasManpower

...l da área; Apoiar nos processos de admissão, demissão e atualizações cadastrais dos colaboradores; Realizar o controle e lançamento de férias, afastamentos, benefícios e ponto eletrônico; Dar suporte no envio e conferência de informações para as obrigações acessórias (eSocial, FGTS Digital, DIRF, RAIS, CAGED, quando aplicável); Prestar apoio no atendimento ...

...o dos indicadores de RH da unidade. Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e ...

...o proporciona aprendizado prático nos processos de DP, em um ambiente colaborativo, estruturado e orientado ao desenvolvimento profissional. Responsabilidades:Apoiar no controle e conferência de ponto eletrônico. Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores. Apoiar no arquivamento e organização de documentos. Acompanhar e apoiar o controle de benefícios (vale-transporte, ...

...o dos indicadores de RH da unidade. Irá responder por todas rotinas de administração de pessoal da filial, executando atribuições diárias relativo tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e ...

...a de documentos para processos de admissão. Arquivo e Digitalização: Manutenção dos prontuários de funcionários e organização de arquivos físicos e digitais. Apoio no Ponto Eletrônico: Auxílio na conferência básica de cartões ponto e organização de atestados. Atendimento: Direcionamento de dúvidas simples de clientes e entrega de holerites/guias. Rotinas Administrativas: ...

Estamos com uma vaga no nosso time de Implantação de software. Se você tem perfil técnico, gosta de tecnologia e de cultivar um bom relacionamento com os clientes, essa vaga pode ser para você! O que você vai fazer por aqui:Implantar nossas soluções nos clientes, garantindo a instalação e funcionamento adequado dos sistemas. Ministrar treinamentos práticos, promovendo autonomia na operação das soluções. Elaborar relatórios com indicadores de implantação, auxiliando no acompanhamento de resultados. Atuar com demandas de média complexidade, com o apoio de profissionais mais experientes. Conhecimentos técnicos desejados:Atendimento ao público e boa comunicação. Noções de banco de dados, redes de computadores e infraestrutura. Conhecimentos em eletrônica/eletroeletrônica, hardware e sistemas operacionais. Domínio do pacote Office. Familiaridade com soluções Seventh (ou interesse em aprender). Desejável noções de gestão de projetos e treinamento de usuários. Procuramos alguém com:Foco genuíno no cliente. Senso de dono e responsabilização. Inteligência emocional para lidar com diferentes contextos. Criatividade e abertura para inovação. Alinhamento com nossa cultura e valores. Disponibilidade para viagens. E aí, gostou # Vem Pro Time # Juntos Somos Gigantes.

Buscamos um Mecânico para atuação com diagnósticos e manutenções preventivas e corretivas em veículos e equipamentos, garantindo a segurança, funcionalidade e eficiência dos sistemas mecânicos. Responsabilidades e atribuições:Realizar as revisões programadas nos veículos. Fazer os serviços de manutenção preventivas e corretivas nos automóveis, incluindo a substituição de peças, ajustes e lubrificação. Executar os serviços rápidos como troca de óleo e filtros. Operacionalizar balanceamento e geometria, utilizando ferramentas e equipamentos específicos. Colaborar no reparo e manutenção de sistemas elétricos, eletrônicos e de propulsão dos veículos híbridos e elétricos. na realização de testes de funcionamento dos veículos após reparos e manutenções para garantir que todos os sistemas estejam operando corretamente. Manter a organização e a limpeza da oficina, bem como garantir que todas as ferramentas e equipamentos estejam em bom estado de conservação e disponíveis para uso. Auxiliar na movimentação de veículos dentro da oficina. Colaborar nas auditorias e documentações de registros das atividades realizadas, seguindo os procedimentos internos da empresa. Seguir as normas de segurança no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (EPIs) adequados e promovendo um ambiente seguro. Competências técnicas (Hard Skills):Ensino médio completo. Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria B. Experiência como mecânico de no mínimo 6 meses. Competências comportamentais (Soft Skills):Proatividade. Atenção aos detalhes. Boa comunicação. Organização. Resolução de problemas. Informações adicionais:Trabalhará em horário comercial de segunda a sexta das 8h às 18h (intervalo de 1h12). 100% presencial.

...a de documentos, emissão de contratos etc); Realizar lançamentos de atestados médicos e encaminhamento ao INSS quando necessário; Lançar, realizar manutenção e processamento do ponto eletrônico; Controlar e cobrar retorno dos cartões de ponto manual; Auxilir no processo de VT e VA; Controlar faltas e atrasos dos jovens aprendizes e ...

...e , refletido em avaliações positivas Ensino médio completo ou equivalente Experiência mínima de 1 ano em consultório médico, clínica ou hospital Conhecimento de prontuário eletrônico (ex. EMR, SIS) Habilidade em organização de agenda e controle de fluxo de pacientes Boa comunicação verbal e escrita em português Conhecimento em prontuário eletrônico avançado (ex. Meditech, EPIC) Experiência com faturamento médico e controle de convênios Fluência em inglês ou outro idioma Capacidade de trabalhar em ambiente multitarefa ...