11.415 vagas de emprego para Eletricista de Veiculos

Operador de Veículos Industriais #1300 Realizar conferências, abastecimentos, separação de materiais e movimentação de produtos, materiais com o uso de empilhadeira, rebocador, trator e/ou paleteira dos almoxarifados para a linha de produção e estoques. Zelar pela organização dos produtos entre outras atividades correlatas. REQUISITOS:Experiência na função. CNH B e/ou E. Curso NR 11 é considerado um diferencial. Organização e disciplina. Comprometimento e responsabilidade. BENEFÍCIOS:Transporte da empresa, Refeitório, Plano de Saúde, Prêmio Assiduidade, PPR..

Vaga de motorista veículos leves #1096 Salário motorista leve:R$ 1649,00 Horário:08 as 17:48h de segunda a sexta feira Benefícios:Vale transporte Vale Refeição – 29,80 dia Cesta básica física Plano de saúde Atividades:Dirigir, com segurança, veículos automotores, em curta e longa distância, para transportar bens e cargas leves. dentro do Estado de Goiania. Verificar, diariamente, as condições de funcionamento dos veículos, antes de sua utilização, tais como:pneus, água do radiador, bateria, nível de óleo, sinaleiros, freios, embreagem, faróis, abastecimento de combustível etc. Orientar o carregamento e descarregamento de cargas com o fim de manter o equilíbrio do veículo e evitar danos aos materiais transportados. Recolher o veículo após o serviço, deixando-o corretamente estacionado e fechado. Conduzir o veículo com perícia, prudência, zelo e com observância aos princípios de direção defensiva. REQUISITOS:Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida e sem restrições, na categoria B. Experiência comprovada como motorista de veículos leves (mínimo de 3 anos). Conhecimento das vias e rotinas do Estado de GO. Conhecimento nas leis de trânsito. Ter disponibilidade para viajar. Fará trajetos interestaduais Desejável:Ter responsabilidade com horários e metas. Ser organizado. Ensino médio completo Vaga disponível para Jardim Petrópolis, Goiânia.

Estamos com uma oportunidade para Assistente de Avaliação! Responsabilidades:Apoiar o avaliador na análise e avaliação de veículos. Auxiliar na conferência das condições de conservação, quilometragem, histórico e documentação. Contribuir na elaboração de relatórios técnicos e registros de inspeção. Atualizar a base de dados e manter a organização dos registros das avaliações. Dar suporte em campo durante as inspeções, acompanhando e auxiliando em todo o processo. Pré-requisitos:Ensino médio completo. Interesse e noções básicas sobre mecânica automotiva e características de veículos. Perfil organizado, atenção aos detalhes e disposição para aprender. Boa comunicação e facilidade de relacionamento interpessoal. CNH categoria B.

Será responsável por monitorar e fiscalizar os veículos estacionados em via pública, nas vagas devidamente demarcadas como Zona Azul. Atua garantindo o correto uso das vagas, orientando motoristas quanto às normas, horários e tempo de permanência permitido, contribuindo para a organização do trânsito, rotatividade das vagas e cumprimento das regras estabelecidas pelo sistema de estacionamento rotativo..

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Vendedor Interno de Sistema de Monitoramento de Veículos-1023 Principais Atribuições:Realizar atendimento interno a clientes, por telefone, WhatsApp e meios digitais. Prospectar e qualificar leads interessados em sistemas de monitoramento e rastreamento veicular. Apresentar soluções de monitoramento de veículos, explicando funcionalidades, benefícios e diferenciais dos sistemas. Elaborar propostas comerciais e acompanhar negociações até o fechamento da venda. Realizar follow-up com clientes ativos e potenciais. Manter registros atualizados de atendimentos, propostas e negociações em sistema. Atuar no pós-venda, garantindo satisfação do cliente e suporte comercial inicial. Requisitos:Desejável Ensino Médio completo. Desejável experiência prévia com vendas internas, televendas ou atendimento comercial. Desejável habilitação B. Competências Comportamentais:Comunicação. Proatividade. Foco em resultados. Comprometimento. Jornada de Trabalho:De segunda a sexta-feira das 08h às 11:45 e das 13h às 17:50. Remuneração:Salário + Vale refeição + Ajuda de custo + Metas e comissão (após experiência)..

O Grupo FX, empresa líder no segmento de tecnologia, está em busca de um profissional dedicado e dinâmico para integrar nossa equipe. ATIVIDADES:Realizar a condução de caminhão, conforme categoria de CNH, para transferências dedicadas de cargas entre o terminal aeroportuário e a base de distribuição. Operação restrita a percursos locais, sem viagens intermunicipais ou interestaduais. Condução de cargas em percursos fixos e curtos (aeroporto-base), sem viagens longas. Auxílio a outros condutores em manobras e procedimentos de segurança no pátio. Gerenciamento documental básico de carga e relatório de jornada via sistemas de rastreamento/apps corporativos. REQUISITOS:Experiência comprovada como Motorista conforme categoria ordinária (D para semi pesado e E para pesado). BENEFÍCIOS:Assistência Médica (Enfermaria, isento de mensalidade e extensivo aos dependentes). Assistência Odontológica (Plano do colaborador custodiado pela DHL e abrangência nacional). Refeição (Almoço/Jantar). Alimentação (Ticket Cartão). Cesta Bada. Transporte (vale-transporte). Gympass (Rede credenciada de diversas academias). Clube de descontos (Descontos promocionais em diversas categorias). Gratificações (Atendimento de Metas). Seguro de vida. HORÁRIO:14H ÀS 22:20H (ESCALA 12X36)*LOCAL DE TRABALHO:GUARULHOS-SP*RESIDIR EM:GUARULHOS-SP WHATSAPP:11 91737-8816

VAGA ABERTA – VENDEDOR DE VEÍCULOS Horário:Comercial – Segunda a Sábado O Grupo Parvi está em busca de um(a) profissional apaixonado(a) por vendas, proativo(a) e com foco em resultados para fazer parte da nossa equipe de vendas de veículos! Responsabilidades:Atendimento ao cliente presencial, por telefone e via digital (WhatsApp, redes sociais etc. ) Prospecção de novos clientes e manutenção da carteira Apresentação de veículos novos Negociação e fechamento de vendas Acompanhamento de todo o processo de venda até a entrega do veículo Requisitos:Ensino médio completo (superior será um diferencial) Habilidade com ferramentas digitais e redes sociais Boa comunicação, proatividade e foco em metas CNH categoria B ativa Oferecemos:Oportunidade de crescimento profissional Treinamentos constantes

Vaga: Agente de Locação – Locadora de Veículos Empresa do segmento de locação de veículos busca Agente de Locação para atuar no atendimento ao cliente, conferência de veículos e gestão do processo de locação, garantindo uma experiência positiva do início ao fim. Principais responsabilidades Realizar atendimento presencial e digital aos clientes. Executar o processo de locação e devolução de veículos. Conferir veículos na retirada e na devolução, registrando condições e avarias. Explicar contratos, regras de uso e condições da locação de forma clara. Organizar documentos, contratos e controles internos. Apoiar a equipe no cumprimento das rotinas operacionais da locadora. Zelar pela organização do pátio e dos veículos. Requisitos técnicos Ensino médio completo. Experiência anterior em atendimento ao cliente (varejo, serviços ou locação será diferencial). Facilidade com sistemas, registros e controles. Noções básicas de processos administrativos. Desejável possuir CNH A e B Competências comportamentais Foco e atenção aos detalhes. Boa comunicação verbal e postura profissional. Organização e responsabilidade com processos e documentos. Comprometimento com horários, regras e padrões da empresa. Capacidade de trabalhar em equipe e apoiar colegas. Proatividade e senso de responsabilidade. Horário de trabalho Segunda a sexta-feira: 07h45 às 12h00 | 13h00 às 18h30 Sábado: 08h00 às 12h00 Remuneração e benefícios Salário base: R$ 2.900,00 Vale-Alimentação: R$ 35,00 por dia trabalhado Banco de horas

Experiência na função em concessionária de veículos ou ter atuado com vendas em grandes magazines. Residir em Jundiaí ou regiões próximas. Possuir habilitação categoria B (Válida).De segunda à sábado em horário comercialBenefícios:Vale transporteRefeição no localGympass

Realizar prospecção com potenciais clientes de concessionária de veículos.

Irá atuar tanto no estoque de mercadorias quanto na entrega para clientes.

Atividades: Realizar atendimento ao cliente e apresentação do produto no showroom, negociação, prospecção de novos clientes, atendimento leads e demais atividades relacionadas a função.Necessário: Experiência em vendas, atendimento ao cliente e CNH B.

Será um diferencial já ter atuado na função. Residir em Americana ou regiões próximas. Habilitação categoria B (válida).De segunda a sexta em horário comercial.Benefícios:Vale transporteGympassRefeição no local

Consultor TécnicoPresencial | Ahú, Curitiba - PR | CLT | R$ 2.250,00Sobre a vaga:Ganhos R$4.000,00 à R$5.500,00 Responsabilidades:Diagnosticar necessidades técnicas e de negócio dos clientes.Desenvolver e apresentar propostas de soluções customizadas.Gerenciar a implementação de sistemas e melhorias de infraestrutura.Oferecer suporte técnico e treinamento aos usuários finais. Requisitos:CNHEnsino médio completoExperiência como consultor técnico no mínimo 1 anoComunicação Para trabalhar em empresa especializada em Funilaria e Pintura.

...e alta performance essa é a sua chance de fazer parte da nossa equipe de Cobrança! Estamos com vagas efetivas para atuação em Carteira de Veículos e Consórcios Salário R$ 1625,28 + Premiação atrativa Local de Trabalho:Centro – São Paulo-SP. Próximo à estação São Bento do Metrô ou Anhangabaú Horário de Trabalho:Integral Segunda à Sexta-feira das 09h00 às 17h12 Benefícios:Assistência Médica Convênio Odontológico com Multibenefícios (Cesta Natalidade, Auxílio Funeral, Clube de Descontos em medicamentos, lojas, restaurantes, academias e serviços) Vale Transporte Vale Refeição ou Vale Alimentação Seguro de Vida Auxílio Creche Convênio com o SESC Parcerias de descontos em faculdades e cursos de idiomas Oportunidade de Crescimento e Plano de Carreira Treinamento e Desenvolvimento Campanhas operacionais com possibilidade de folgas e outras premiações Atribuições e Responsabilidades:Negociar acordos e realizar cobranças de débitos pendentes. Informar de forma clara e objetiva os motivos da cobrança e as opções para regularização. Identificar necessidades do cliente e oferecer soluções personalizadas. Negociar de forma estratégica para fechamento de acordos. Realizar tratativas conforme produto e/ou serviço. Requisitos:Idade mínima:18 anos Ensino Médio completo Conhecimentos básicos em informática e digitação Experiência mínima de 6 meses em cobrança (diferencial:experiência em carteiras de veículos leves) Benefícios:Parcerias educacionais com descontos em cursos e faculdades-Premiações-Convênio com SESC-Auxílio creche-Vale-transporte-Assistência médica-Vale-refeição-Assistência odontológica.

Será um diferencial já ter atuado na função. Residir em Sorocaba ou regiões próximas. Habilitação categoria B (válida).De segunda a sexta em horário comercial.Benefícios:Vale transporteGympassVale Refeição

ETAMO EM BUCA DE LAVADORE DE CAMINHÕE PARA O BAIRRO VILA NOVA NAO PRECIA EXPERIENCIA APENA PRO ATIVIDADE, VONTADE DE CRECIMENTO. TEMO UMA VAGA PARA O HORARIO DA 05H A 14:48 EGUNDA A EXA E UMA VAGA DA 14H A 22:48.

Buscamos um (a) Vendedor (a) de Veículos Novos, para atuação na área comercial da Dimas Omoda & Jaecoo, em Balneário Camboriú. O (a) profissional será responsável pela gestão da equipe de vendas, prospecção de clientes, acompanhamento do desempenho e otimização de processos. Bem como, liderar a equipe de vendas e garantir a implementação das estratégias comerciais, contribuindo para o crescimento da empresa e o alcance das metas estabelecidas. Responsabilidades e atribuições:Atender e acompanhar os leads e fluxo de loja. Realizar prospecção de clientes e manter o relacionamento com eles. Encantar, vender, assegurar a melhor experiência ao cliente e participar do momento da entrega final dos veículos. Organizar demandas administrativas e operacionais, via sistema. Participar de treinamentos e capacitações da montadora, quando solicitado. Estar em constante atualização a respeito das estratégias comerciais e alinhamento com o Marketing. Competências Técnicas (Hard skills):Ensino médio completo, desejável graduação em Administração, Gestão Comercial e/ou áreas afins. Facilidades com plataformas digitais e redes sociais. Conhecimento de Matemática financeira básica. Carteira de Habilitação (no mínimo, categoria B). Experiência na área comercial, mínima de 6 meses, no ramo de venda de veículos novos. Será considerado diferencial conhecimento de veículos híbridos e elétricos. Competências Comportamentais (Soft skills):Boa fluência na comunicação verbal. Habilidade na comunicação escrita. Facilidade em ter bons relacionamentos interpessoais. Características de:adaptabilidade, negociação e persuasão. Informações adicionais:Trabalhará em horário comercial de segunda a sexta das 8h às 18h e aos sábados das 9h às 13h. Atuação 100% presencial. Uso dos sistemas NBS, Unico Auto. Necessário disponibilidade de horários quando tiver eventos na loja.