98 vagas de emprego para Diretor de Compras em Porto Alegre, RS

O Operador de Caixa é uma peça fundamental na experiência de compras dos nossos clientes. Suas principais responsabilidades incluem registrar as vendas de forma precisa, processar pagamentos em dinheiro ou cartão, e emitir notas fiscais e recibos, garantindo a conformidade com as normas fiscais. Além de suas funções administrativas, o operador será o responsável pelo fechamento diário do caixa, assegurando que todos os valores sejam corretamente apurados. No atendimento ao cliente, o Operador de Caixa atua como um facilitador, esclarecendo dúvidas, orientando sobre os produtos disponíveis e ajudando a finalizar as compras de maneira ágil e eficiente. É essencial que o candidato tenha habilidades de comunicação, seja proativo e demonstre um bom relacionamento interpessoal, sempre buscando ...

Descritivo de Cargo: Coordenador de ManutençãoModelo de Contratação: PJ (Pessoa Jurídica)Remuneração: R$ 8.000,00Setor: Manutenção Industrial / Engenharia1. Resumo do CargoResponsável por garantir a máxima disponibilidade e confiabilidade dos ativos industriais. O Coordenador de Manutenção lidera as equipes técnicas, planeja as intervenções preventivas e preditivas e gerencia os recursos financeiros e materiais do setor, visando a continuidade operacional e a segurança dos colaboradores.2. Responsabilidades e AtribuiçõesGestão Operacional:· Planejar, supervisionar e executar atividades de manutenção preventiva, preditiva e corretiva em máquinas e instalações industriais.· Criar e gerir o cronograma de manutenção, priorizando ações que minimizem paradas não programadas no fluxo de produção.· Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), com foco em MTBF (Tempo Médio Entre Falhas), MTTR (Tempo Médio de Reparo) e Taxa de Disponibilidade.Liderança de Equipe:· Liderar e desenvolver técnicos, eletricistas e mecânicos.· Promover treinamentos técnicos e comportamentais.· Realizar avaliações de desempenho e garantir o alinhamento da equipe com os objetivos estratégicos da empresa.Gestão Administrativa e Financeira:· Gerir contratos de manutenção terceirizada e fornecedores de serviços.· Coordenar a compra de peças de reposição e gerir o estoque técnico.· Acompanhar os custos de manutenção em relação ao orçamento (Budget) estabelecido.Melhoria Contínua e Segurança:· Implementar metodologias de TPM (Manutenção Produtiva Total) e análise de causa raiz de falhas.· Assegurar o cumprimento rigoroso das normas de saúde, segurança e meio ambiente (EHS).· Utilizar e alimentar softwares de gestão de manutenção (CMMS) para registro de ordens de serviço e checklists.Interface Institucional:· Atuar em conjunto com a Gerência de Produção para alinhar janelas de manutenção com o planejamento fabril. 3. Requisitos Necessários· Escolaridade: Formação superior em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas correlatas. (Formação Técnica sólida com larga experiência também pode ser considerada).· Experiência: Vivência comprovada em cargos de liderança na área de manutenção industrial. Preferência por profissionais oriundos dos setores de concreto, mineração, materiais de construção ou indústria pesada.· Conhecimentos Técnicos:§ o Domínio de softwares de gestão de ativos e pacote Office.4. Competências Comportamentais· Liderança Inspiradora: Capacidade de engajar e extrair o melhor da equipe técnica.· Resiliência: Capacidade de trabalhar sob pressão e gerir crises/quebras críticas.· Visão Analítica: Foco em dados para tomada de decisão e resolução de problemas.· Comunicação Assertiva: Habilidade de transitar entre a equipe operacional e a diretoria.· Excelência Operacional: Atenção aos detalhes e compromisso com a qualidade das entregas.

...$ 2. 800,00 + VR (R$ 30,45/dia) + VT Horário:Segunda a sexta-feira das 8h às 18h Responsabilidades Lançamento e conferência de notas fiscais de serviços, compras e vendas Apuração e controle de tributos no Simples Nacional e Lucro Presumido Elaboração e envio das obrigações acessórias:SPED Fiscal, GIA, DCTFWeb, EFD-Reinf, EFD-Contribuições ...

...$ 2. 800,00 + VR (R$ 30,45/dia) + VT Horário:Segunda a sexta-feira das 8h às 18h Responsabilidades Lançamento e conferência de notas fiscais de serviços, compras e vendas Apuração e controle de tributos no Simples Nacional e Lucro Presumido Elaboração e envio das obrigações acessórias:SPED Fiscal, GIA, DCTFWeb, EFD-Reinf, EFD-Contribuições ...

Missão do Cargo Atender clientes no ambiente de varejo, identificando suas necessidades e oferecendo produtos e soluções adequadas, assegurando a satisfação do cliente, a fidelização e o atingimento das metas comerciais da empresa. O Vendedor de Comércio Varejista atua na linha de frente das vendas, sendo o elo principal entre a empresa e o cliente, com foco na prospecção, atendimento multicanal (presencial e digital) e no alcance de metas. É responsável por planejar e executar ações de venda, utilizar técnicas de negociação, e contribuir ativamente para os resultados da equipe, garantindo a satisfação do cliente. Funções e Atividades Detalhadas O profissional vai desempenhar as seguintes funções, com as suas adições em destaque:1. Atendimento e Relacionamento com o Cliente (Multicanal) ATENDER VIA WHATS CLIENTES e outras ferramentas digitais, mantendo um alto volume de interações e acompanhamento. ATENDER PRESENCIALMENTE COM HORA MARCADA (atendimento consultivo), bem como clientes espontâneos na loja. Recepcionar o cliente e identificar suas necessidades de compra, tanto no ambiente físico quanto no digital. Utilizar técnicas de vendas e negociação para apresentar produtos e fechar a compra. Prestar serviços aos clientes, como orientação sobre trocas, garantias e prazos. Registrar vendas no sistema e emitir notas fiscais, quando aplicável. Controlar o estoque mínimo do setor, solicitando reposição conforme necessidade. Acompanhar indicadores de vendas e participar de reuniões de metas e treinamentos. 2. Gestão de Metas e Trabalho em Equipe BATER METAS DIÁRIAS, SEMANAIS E MENSAIS de vendas individuais, buscando a performance máxima. AJUDAR A EQUIPE A CHEGAR EM RESULTADOS EM CONJUNTO , colaborando e compartilhando melhores práticas para atingir as metas coletivas. Elaborar relatórios de vendas, performance e prospecção. 3. Conhecimento e Operação do Negócio ENTENDER COMO FUNCIONA A EMPRESA E A PRODUÇÃO (fluxo de pedidos, prazos de confecção/entrega, etapas de personalização, etc. ), para fornecer informações precisas ao cliente. DIFERENCIAL:Ter entendimento no mundo fitness e uniformes , aplicando esse conhecimento para oferecer soluções especializadas (conhecimento específico de nicho). Organizar a exposição das mercadorias, garantindo o visual e o estado físico dos produtos. Cadastrar ou atualizar os dados cadastrais do comprador em sistema. Emitir pedidos, notas ou cupons fiscais e registrar os dados da venda. 4. Competências e Habilidades Chave 4. 1 Comunicação e Interpessoal COMUNICAÇÃO CLARA E ACERTIVA (escrita e verbal). HABILIDADE DE FALAR COM VÁRIAS PESSOAS NO WHATS , mantendo o engajamento e a fluidez das conversas. GOSTAR DE TRABALHAR COM PÚBLICO EM GERAL , demonstrando empatia, resiliência e paciência. 4. 2 Organização e Produtividade ORGANIZAÇÃO E GESTÃO DE ROTINA , com foco no cumprimento de prazos e metas. Disciplina para o acompanhamento de funil de vendas e tarefas diárias. 4. 3 Digital e Técnico USO DE FERRAMENTAS DIGITAIS (WhatsApp Business, sistemas de CRM, e-mail e sistemas de gestão de vendas). Conhecimento aprofundado do produto/serviço oferecido. 4. 4 Comportamental RESILIÊNCIA E PACIÊNCIA para lidar com objeções, longos processos de negociação e clientes exigentes. Orientação a resultados e forte ética de trabalho.

EMPRESA DE INVESTIMENTOS, BAIRRO CRISTAL, PRÓXIMO AO BARRA SHOPPING SUL, SELECIONA ASSISTENTE JURÍDICO/ADMINISTRATIVO – CLT – PRESENCIAL: ATIVIDADES : Elaborar e revisar contratos de compra e venda de imóveis, de prestações de serviços e acordos comerciais, acompanhando o processo através de CRM. Apoiar a Diretoria na solicitação e emissão de documentos, gerenciando processos. Acompanhar assinaturas de contratos e escrituras em cartórios. Apoiar advogados na elaboração de pareceres e documentos jurídicos. Atuar em negociações e prestar apoio comercial estratégico. Atuar com indicadores de atividade e performance. REQUISITOS : Cursando graduação em Direito ou áreas correlatas. Conhecimentos básicos em Direito Tributário, Cível e Empresarial. Alguma experiência com análise e redação de contratos e conhecimento em contratos imobiliários e precatórios. Boa comunicação, habilidade de negociação, organização, atenção a detalhes, proatividade, habilidade para trabalhar em equipe e sob pressão de prazos e metas. Conhecimento básico em ferramentas de Inteligência Artificial. Disponibilidade para viagens em todo o Brasil. HORÁRIO : De segunda a quinta-feira, das 8h às 18h e sexta-feira, das 8h às 17h OU de segunda a quinta-feira, das 8h30 às 18h30 e sexta-feira, das 8h30 às 17h30 REMUNERAÇÃO : Inicial entre R$3.000,00 e R$3.500,00 conforme experiência, com aumento após o período de experiência. BENEFÍCIOS : VT + VA (R$28,00/dia) + dia de folga no aniversário + convênio com farmácia + bonificações por metas e resultados + oportunidade de crescimento + ambiente de trabalho colaborativo + espaço para fazer refeições no local

EMPRESA EMATER/RS – Auxiliar no fluxo de compras e aquisições de materiais e serviços, e na organização documental de processos licitatórios.

...$ 2. 800,00 + VR (R$ 30,45/dia) + VT Horário:Segunda a sexta-feira das 8h às 18h Responsabilidades Lançamento e conferência de notas fiscais de serviços, compras e vendas Apuração e controle de tributos no Simples Nacional e Lucro Presumido Elaboração e envio das obrigações acessórias:SPED Fiscal, GIA, DCTFWeb, EFD-Reinf, EFD-Contribuições ...

Vaga Comercial:Vendedor de Carros Local de atuação:Bairro Vila Ipiranga – Porto Alegre/RS Horário de trabalho:Segunda a sexta:08h30 às 16h40 ou 10h20 às 18h00 Sábado:08h30 às 16h30 Sobre a empresa Com mais de 50 anos de tradição , somos especialistas em compra e venda de carros usados e seminovos, reconhecidos pela credibilidade e confiança no mercado automotivo. Atividades Atendimento consultivo em loja para venda de carros usados e seminovos Apresentar veículos disponíveis conforme o interesse e perfil do cliente Conduzir negociações com foco em fechamento de vendas e fidelização Realizar manobras no pátio e deslocamentos de veículos quando necessário ( CNH categoria B obrigatória ) Perfil comercial desejado Foco em resultados:capacidade de trabalhar com metas e superar desafios Boa comunicação e persuasão:saber ouvir o cliente e conduzir a negociação com clareza e empatia Relacionamento interpessoal:habilidade para criar vínculos e gerar confiança Proatividade:iniciativa para identificar oportunidades e oferecer soluções ao cliente Interesse em desenvolvimento:vontade de aprender e crescer junto com a empresa Fácil acesso ao bairro Vila Ipiranga Oportunidade Se você tem paixão por vendas, gosta de trabalhar com pessoas e busca crescimento em uma empresa sólida e tradicional, essa vaga é para você! Candidate-se e venha fazer parte da nossa equipe.

...e para mudança. Boa comunicação, organização e didática. Perfil dinâmico e orientado ao desenvolvimento humano. BENEFÍCIOS Plano de saúde. Vale-alimentação. Bônus por resultado. Desconto em compras..

Salário : R$ 2.452,00 Tipo de Contrato : CLT (Efetivo) Benefícios : Vale Alimentação R$ 450,00 - Vale Refeição R$ 31,08/dia - Vale Transporte - Convênio Médico - Convênio Odontológico - Participação nos Lucros - Previdência Privada - Gym Pass - Programas internos de treinamento e desenvolvimento - Desconto em compra e aluguel de veículos Requisitos : Experiências e qualificações: Ensino Médio completo. Possuir CNH categoria B (mínimo 2 anos). Conhecimento em mecânica de veículos. Disponibilidade para atuar nos fins de semana e feriados. Outros requisitos: Carteira nacional de habilitação: B Resumo das atividades : Contribuir para a qualidade da frota nas filiais e zelar pelo bom funcionamento da mesma, visando a satisfação dos clientes por meio da elevada qualidade dos carros disponíveis para o aluguel e reduzir custo e improdutividade da filial. Identificar, definir e agendar junto a área técnica os serviços a serem realizados pelos fornecedores, através da conferencia do carro devolvido pelo cliente com avaria e ou problemas mecânicos, registrando as fotos das avarias; - Realizar a auditoria diária dos carros, mediante controle dos carros em sistema, lançando os dados, conferindo as informações e registrando as situações de quilometragem improdutiva (RKI); - Realizar o inventário da frota, por meio da contagem física dos carros, confrontando com relatórios sistêmicos, apontando e corrigindo inconsistências; - Dirigir os carros da companhia para abastecimento, movimentação entre agências e entrega aos clientes, mediante observação das normas de trânsito e dos procedimentos pré estabelecidos. Jornada : Escala 6x1, 44 horas semanais, segunda a sábado.

Salário : R$ 1.854,00 Tipo de Contrato : CLT (Efetivo) Benefícios : Vale Alimentação R$ 450,00 - Vale Refeição R$ 31,08/dia - Vale Transporte - Convênio Médico - Convênio Odontológico - Participação nos Lucros - Previdência Privada - Gym Pass - Programas internos de treinamento e desenvolvimento - Desconto em compra e aluguel de veículos Requisitos : Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Possuir CNH categoria D. Já ter trabalhando com atendimento ao cliente. Disponibilidade de horários para trabalhar em regime de escala (feriados e finais de semana). Outros requisitos: Carteira nacional de habilitação: D Resumo das atividades : Condução de Van de passageiros. Quando não estiver dirigindo irá executar as atividades abaixo: Realizar conferência (chek list) dos carros que serão disponibilizados para o aluguel, por meio do preenchimento do mesmo, avaliando a qualidade do carro, aspecto visual e limpeza. Checar as condições dos carros devolvidos pelos clientes, através de vistoria do mesmo e registro dos dados de devolução no equipamento específico, informando aos clientes eventuais anormalidades. Realizar a auditoria diária dos carros, mediante controle dos carros em sistema, lançando os dados, conferindo as informações e registrando as situações de quilometragem. Realizar o inventário da frota, por meio da contagem física dos carros, confrontando com relatórios sistêmicos, apontando e corrigindo inconsistências. Organizar o pátio, por meio da manobra dos carros e otimizando o espaço físico, de forma a facilitar o fluxo e logística. Jornada : Escala 6x1, folga durante a semana, uma vez por mês aos domingos. 44 horas semanais, a agência funciona 24hs.

Salário : R$ 1.624,00 Tipo de Contrato : CLT (Efetivo) Benefícios : Vale Alimentação R$ 450,00 - Vale Refeição R$ 31,08/mil - Vale Transporte - Convênio Médico - Convênio Odontológico - Participação nos Lucros - Previdência Privada - Gym Pass - Programas internos de treinamento e desenvolvimento - Desconto em compra e aluguel de veículos Requisitos : Experiências e qualificações: Disponibilidade de horários para trabalhar em regime de escala. Possuir carteira de habilitação categoria B. Ensino Fundamental completo. Experiência na área. Outros requisitos: Carteira nacional de habilitação: B Resumo das atividades : Higienizar os carros da empresa, observando rigorosamente as partes internas e externas. Executar a calibragem dos pneus dos carros, conforme a tabela de calibragem. Contribuir na identificação de problemas nos veículos, através de comunicação ao líder, sobre qualquer defeito, avaria ou falta de acessórios observados nos carros. Cuidar diariamente da limpeza dos carros disponíveis no pátio, mediante cumprimento dos padrões pré definidos. Jornada : Escala 6x1 no horário comercial de segunda a sexta-feira e sábados pela manhã, com plantões por escala aos sábados à tarde e domingos e feriados.

Coordenar time de planejamento de materiais, garantindo:Disponibilidade de matérias-primas para produção Colocação de ordens de compra de materiais diretos (nacionais e importados) Follow up de entregas com fornecedores Avaliação de performance de fornecedores Gestão do time Coordenar time responsável pela logística interna:Garantir acuracidade do inventário de matérias-primas Garantir 5S do estoque Abastecimento de matérias-primas para a linha Recebimento de matérias-primas Gestão do time.

Empresa do seguimento do Agronegócio com Escritório no Bairro Cristal contrata para início imediato Analista Fiscal Salário Base: R$ 4800 Benefícios :VR ou VA (R$ 35,00/DIA), seguro de vida, Unimed (coparticipação da Empresa de 60% na mensalidade do colaborador), VT ou ajuda de custo combustível (R$ 350,00 POA, R$ 400,00 GPOA) Jornada de trabalho: de segunda a sexta-feira das das 08h até as 17:48h Atividades: Lançamentos de notas fiscais eletrônicas, serviços, CTE e remessa. Rotinas de fechamento fiscal, controle de notas emitidas, identificação de divergências entre ordem de compra e nota fiscal, reporte das divergências para gestores das áreas. Análise de centro de custo, conta contábil e conferência nos lançamentos. FOCO DA ATIVIDADE: Emissão, lançamentos e análise de notas Necessário nível Superior completo ou em andamento em Ciências Contábeis, experiência em lançamento e análise de notas fiscais, Excel e impostos.

Executar trabalhos de limpeza, conservação e arrumação nas dependências da instituição;Controlar o estoque de produtos de higienização, dosar e distribuir o material nos locais devidos;Solicitar compra de produtos de higienização;

Responsabilidades e Atribuições: Receber os clientes de forma amistosa, oferecendo assistência e orientação personalizada durante todo o processo de compra. Desenvolver um profundo conhecimento dos produtos da loja, incluindo características, vantagens e benefícios, tamanhos e estilos, para fornecer informações precisas e recomendações aos clientes. Identificar as necessidades e preferências dos clientes, oferecendo sugestões de produtos e ajudando-os a encontrar itens que atendam às suas necessidades. Utilizar técnicas de vendas para fechar vendas e atingir metas individuais e da equipe. Manter a área de vendas organizada, limpa e visualmente atraente, garantindo que todos os produtos estejam devidamente expostos. Ser organizado(a) e aplicar a habilidade em diferentes ocasiões, desde o estoque até questões financeiras da loja. Acompanhar as tendências da moda e atualizações de produtos para fornecer um serviço de alta qualidade e manter-se informado sobre as últimas novidades. Resolver qualquer problema, contornar objeções ou reclamações dos clientes de forma rápida e eficaz, garantindo a satisfação do cliente em todas as interações. Colaborar com colegas de trabalho e gestor para alcançar metas de vendas, participar de treinamentos e contribuir para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Requisitos e qualificações: Experiência anterior em vendas, mínimo 6 meses, no segmento de moda. Paixão pela moda e conhecimento das últimas tendências, será um diferencial. Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de construir relacionamentos com os clientes. Orientação para resultados e capacidade de atingir metas de vendas. Atitude proativa, positiva e orientada para o cliente. Flexibilidade para trabalhar em diferentes horários, incluindo finais de semana e feriados, conforme necessário. Apresentação pessoal profissional e alinhada com a imagem da marca. Ensino médio completo e ou cursando ensino superior.

Estamos em busca de um Estoquista para integrar o time da Distribuidora Meridional de Motores Cummins, em Porto Alegre.Procuramos um profissional organizado, responsável e colaborativo, com experiência em rotinas de estoque e logística.Valorizamos profissionais comprometidos com processos, qualidade, prazos e trabalho em equipe. Atribuições da Função:Identificar, organizar e armazenar mercadorias;Receber e conferir volumes, confrontando notas fiscais, conhecimentos e ordens de compra com a quantidade entregue;Separar mercadorias conforme requisições recebidas;Despachar mercadorias via transportadora ou retirada por clientes, coletando protocolo de recebimento no canhoto da nota fiscal;Apoiar nas rotinas gerais do setor de estoque e logística;Executar demais atividades pertinentes à função. Requisitos:Ensino Médio completo;Experiência comprovada na área de estoque/logística, com mínimo de 8 meses;Vivência com recebimento, conferência e organização de mercadorias;Vaga masculina, conforme necessidade operacional da função. Perfil Comportamental:Empático e colaborativo;Maduro, organizado e responsável;Pontual, comprometido e com bom relacionamento interpessoal;Capacidade de trabalhar em equipe. Jornada de Trabalho:Segunda a sexta-feira;Das 08h00 às 12h00 e das 13h15 às 17h45. Remuneração:Salário de R$ 2.412,57;Adicional de insalubridade de 40%;Remuneração total aproximada de R$ 3.377,60. Benefícios:Seguro de vida em grupo;PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) após 6 meses;Auxílio educação (cursos técnicos, graduação e pós-graduação) após 6 meses;Universidade Corporativa;Plano Odontológico Uniodonto;Plano de Saúde Unimed com coparticipação;Refeitório no local (café da manhã, almoço e lanche da tarde);Vale-transporte e/ou auxílio combustível (desconto de 6%);Plano de carreira;Day off no aniversário + presente;Programa de saúde mental. Tipo de ContrataçãoEfetivo CLT.