1.091 vagas de emprego para Coordenador Financeiro em São Leopoldo, RS

Controle de contas a pagar e receber. Relatórios PEF*Adiantamentos e demais rotinas pertinentes do setor.

Estamos em busca de um Analista Financeiro dinâmico e comprometido para fazer parte do nosso time. O profissional será responsável por realizar análises financeiras, elaborar relatórios, acompanhar o fluxo de caixa, identificar oportunidades de melhorias nos processos e auxiliar na tomada de decisões estratégicas da empresa. É indispensável ter experiência na área financeira, conhecimento em Excel avançado e habilidade para trabalhar com números. Procuramos alguém proativo, organizado e com excelente habilidade de comunicação. Se você se identifica com esse perfil, venha fazer parte da nossa equipe!

...s de qualidade, confidencialidade e organização, sustentados por processos administrativos e financeiros estruturados e eficientes.Para fortalecer sua área financeira, a Clínica Dominique busca um(a) Analista Financeiro, que atuará de forma estratégica e operacional no controle dos fluxos financeiros, garantindo precisão, conformidade e suporte às decisões do negócio.Principais Atividades:Controle e acompanhamento ...

1164 – Analista Financeiro – Campo Bom/RS Local:Campo Bom/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:Turno integral ATIVIDADES Executar contas a pagar e a receber. Acompanhar e atualizar o fluxo de caixa. Emitir boletos e controlar recebimentos. Gerar informações e relatórios para análise de resultados. Realizar conferência de lançamentos financeiros. Fazer remessa e retorno de arquivos bancários. Emitir relatórios financeiros e apoiar rotinas do setor. REQUISITOS Ensino médio completo. Experiência na área financeira. Conhecimento em contas a pagar e contas a receber. Organização, atenção aos detalhes e comunicação clara. Residir em Campo Bom ou região. BENEFÍCIOS Compatíveis com a função..

Oportunidade para Analista Financeiro/Fiscal*Estamos em busca de um profissional altamente qualificado para se juntar à nossa equipe como Analista Financeiro/Fiscal. Este é um papel fundamental que exige uma compreensão profunda das práticas financeiras e fiscais, com um foco na precisão e na conformidade regulatória. Requisitos:Experiência comprovada como Analista Financeiro/Fiscal ou cargo similar. Conhecimento profundo das leis fiscais e regulamentações financeiras. Habilidade para analisar relatórios financeiros e preparar demonstrações financeiras. Capacidade de identificar e corrigir irregularidades financeiras e fiscais. Excelentes habilidades de comunicação e de trabalho em equipe. Formação em Ciências Contábeis, Economia ou área correlata é essencial. Responsabilidades:Analisar e interpretar relatórios financeiros para garantir a conformidade com as normas fiscais. Preparar relatórios fiscais e financeiros para a equipe de gestão e órgãos reguladores. Realizar auditorias internas para identificar áreas de melhoria. Coordenar com departamentos internos para garantir a conformidade com as políticas financeiras e fiscais. Suportar na preparação de documentos para auditorias externas. Benefícios:Salário competitivo com benefícios adicionais. Ambiente de trabalho colaborativo e inovador. Oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se você é um profissional dedicado e tem um forte senso de responsabilidade, esta oportunidade é para você. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que valoriza a excelência e a integridade nas práticas financeiras e fiscais. Aguardamos seu currículo para avaliarmos sua candidatura.

Buscamos profissional para atuar no controle financeiro, contas a pagar e receber, projeções, fluxo de caixa e conciliação bancária. Além de elaborar relatórios, organizar documentos e contribuir com estratégias financeiras e redução de custos.

Para atuação em uma empresa de BPO Financeiro , localizada em CANOAS/RS. CARGO:Analista Financeiro Pleno CONTRATAÇÃO:CLT HORÁRIO DE TRABALHO:Horário Comercial de Segunda a Sexta-feira. SALÁRIO:R$3. 400,00 a R$3. 748,00 BENEFÍCIOS:VR + VT + Plano de Saúde com coparticipação (após 3 meses). REQUISITOS:Graduação em Gestão Financeira, Administração, Processos Gerenciais, Ciências Contábeis e correlatos. Rotinas e processos do setor financeiro. Excel ( procv, tabela dinâmica, somase etc). Desejável conhecimento em auditoria ( análises)-diferencial. Conhecimento em fechamento de fluxo de caixa, DRE e indicadores. Conhecimento em estruturação de apresentações mensais. Diferencial ter atuado como controlller. PRINCIPAIS ATIVIDADES:OPERACIONAL Contas a pagar e a receber. Conciliação bancária e de cartões. Controle de fluxo de caixa diário, semanal e mensal. Classificação e organização de despesas e receitas. Relatórios gerenciais financeiros. ATUAÇÃO CONSULTIVA NOS CLIENTES DE GESTÃO Definição de metas financeiras e indicadores (KPIs) junto à clientes. Análise de custos, despesas e margens. Estruturação de centro de custos. Análise de rentabilidade e lucratividade. Suporte à tomada de decisão estratégica dos clientes. Orçamento empresarial (Budget). Fechamento dos relatórios mensais dos clientes, com análises. Acompanhamento e implantação do plano de ação em clientes de gestão. Participação em reuniões mensais com os clientes (via Teams ou presenciais, conforme o projeto), com apresentação de análises financeiras e fechamentos mensais. Utilização constante dos nossos sistemas internos (gestor de tarefas, planilhas de tempo, Teams, SharePoint, Conta Azul, Nibo etc. ). #LI-Onsite.

...o processo de importação e apuração das despesas extras. Apoio a alta gestão em relatórios administrativos e financeiros. Relatórios e planilhas gerencias. Modelagem de cenários financeiro. Suportar a gerência e coordenação em demandas administrativas e financeiras. Backup do contas a receber.

1 Vaga - Coordenador Administrativo Financeiro - Segmento Indústria Experiência 2 a 3 anos como Coordenador Administrativo Financeiro - (Acompanhar diariamente a movimentação financeira, analisar o fluxo de caixa, acompanhar recebimento de títulos, efetuar cobrança e lançamentos de documentos, controle de contas a receber, contas a pagar, bancos, contratos), Liderar a equipe de contas a pagar e contas a receber, conferir extratos bancários, se tiver alteração passar para contas a pagar com os dados corretos, controlar a entrada de recursos da empresa, atualizar sistematicamente o fluxo de caixa e demais relatórios gerenciais financeiros, verificar com os bancos limite ou recursos disponíveis para pagamentos, fazer conferência dos pagamentos do dia, avaliar o que vai ser pago, encaminhar para contas a pagar, realizar reunião diária com a Diretoria para informar os pagamentos e vencimentos do dia, conferir faturamento do dia através de títulos e notas de vendas, separar por banco conforme limite, conferir os relatórios com os pagamentos realizados e encaminhar para a Diretoria através de boletim financeiro, atendimento aos clientes, negociação de títulos pendentes, auxiliar setor de compras nas negociações e prazos, renegociações de atrasos com fornecedores, resolver e providenciar pagamentos fora do procedimento da Ordem de compra, controlar contratos bancários, vencimentos e lançamentos, conferir diariamente os vencimentos dos títulos, administrar e controlar o caixa da empresa. Graduação em Economia, Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou afins. Salário à combinar + Benefícios Residir São Leopoldo ou proximidades .

...s e serviços. Apoio na coordenação do empreendimento. Atividades administrativas e financeiras em geral. Gestão da equipe do atendimento. acompanhar os desligamentos, junto com o coordenador, das suas respectivas áreas. Acompanhamento do fechamento de caixas e da liberação de contratos, além de acompanhar emissão de certificado. Receber e realizar visitas ...

...r e demonstrar os nossos produtos e serviços. Apoio na coordenação do empreendimento. Atividades administrativas e financeiras em geral. acompanhar os desligamentos, junto com o coordenador, das suas respectivas áreas. Liberação de contratos, além de acompanhar emissão de certificado. Receber e realizar visitas a fornecedores e prestadores de serviço, quando ...

Descritivo de Cargo: Coordenador de ManutençãoModelo de Contratação: PJ (Pessoa Jurídica)Remuneração: R$ 8.000,00Setor: Manutenção Industrial / Engenharia1. Resumo do CargoResponsável por garantir a máxima disponibilidade e confiabilidade dos ativos industriais. O Coordenador de Manutenção lidera as equipes técnicas, planeja as intervenções preventivas e preditivas e gerencia os recursos financeiros e materiais do setor, visando a continuidade operacional e a segurança dos colaboradores.2. Responsabilidades e AtribuiçõesGestão Operacional:· Planejar, supervisionar e executar atividades de manutenção preventiva, preditiva e corretiva em máquinas e instalações industriais.· Criar e gerir o cronograma de manutenção, priorizando ações que minimizem paradas não programadas no fluxo de produção.· Monitorar indicadores de desempenho (KPIs), com foco em MTBF (Tempo Médio Entre Falhas), MTTR (Tempo Médio de Reparo) e Taxa de Disponibilidade.Liderança de Equipe:· Liderar e desenvolver técnicos, eletricistas e mecânicos.· Promover treinamentos técnicos e comportamentais.· Realizar avaliações de desempenho e garantir o alinhamento da equipe com os objetivos estratégicos da empresa.Gestão Administrativa e Financeira:· Gerir contratos de manutenção terceirizada e fornecedores de serviços.· Coordenar a compra de peças de reposição e gerir o estoque técnico.· Acompanhar os custos de manutenção em relação ao orçamento (Budget) estabelecido.Melhoria Contínua e Segurança:· Implementar metodologias de TPM (Manutenção Produtiva Total) e análise de causa raiz de falhas.· Assegurar o cumprimento rigoroso das normas de saúde, segurança e meio ambiente (EHS).· Utilizar e alimentar softwares de gestão de manutenção (CMMS) para registro de ordens de serviço e checklists.Interface Institucional:· Atuar em conjunto com a Gerência de Produção para alinhar janelas de manutenção com o planejamento fabril. 3. Requisitos Necessários· Escolaridade: Formação superior em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas correlatas. (Formação Técnica sólida com larga experiência também pode ser considerada).· Experiência: Vivência comprovada em cargos de liderança na área de manutenção industrial. Preferência por profissionais oriundos dos setores de concreto, mineração, materiais de construção ou indústria pesada.· Conhecimentos Técnicos:§ o Domínio de softwares de gestão de ativos e pacote Office.4. Competências Comportamentais· Liderança Inspiradora: Capacidade de engajar e extrair o melhor da equipe técnica.· Resiliência: Capacidade de trabalhar sob pressão e gerir crises/quebras críticas.· Visão Analítica: Foco em dados para tomada de decisão e resolução de problemas.· Comunicação Assertiva: Habilidade de transitar entre a equipe operacional e a diretoria.· Excelência Operacional: Atenção aos detalhes e compromisso com a qualidade das entregas.

1164 – Coordenador de Custos – São Sebastião do Caí/RS Atividades. Coordenar o controle e a análise de custos industriais. Atuar na estruturação, revisão e implementação de processos da área. Oferecer suporte estratégico na tomada de decisão financeira. Elaborar relatórios e análises para gestão. Garantir suporte às demais áreas no entendimento dos custos operacionais. Realizar análises de variações, tendências e oportunidades de melhoria. Contribuir para a saúde financeira e eficiência dos processos internos Requisitos. Experiência comprovada em custos industriais. Conhecimento em contabilidade de custos e controladoria. Domínio de Excel e sistemas ERP. Formação em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas Informações da oportunidade. Modelo:Presencial. Regime:CLT. Cidade:São Sebastião do Caí/RS. Horário:08h às 12h/13h às 18h. Benefícios:PPR, plano de saúde, refeição no local O que não deve faltar. Perfil analítico e estratégico. Forte capacidade de organização e estruturação de processos. Visão integrada de negócios e custos #LI-Hybrid.

Atividades de Emissão, Aprovação, Revisão e Distribuição do Manual da Qualidade e dos Procedimentos do Sistema da Qualidade. Coleta, apresentação e análise crítica dos Indicadores de Qualidade juntamente à Direção. Elaborar plano anual e mensal de Auditorias. Definir auditores para execução das Auditorias conforme programa. Acompanhar fechamento das Auditorias. Envio e recebimento dos instrumentos e análise crítica dos certificados de calibração. Emissão de relatórios de Análise e Resolução de Problemas. Zelar pela limpeza, organização e conservação dos equipamentos e do posto de trabalho. Fazer cópias de segurança dos dados do sistema (back up) na ausência do responsável. Ministrar Treinamentos referentes aos requisitos do Sistema da Qualidade. Conferência da documentação recebida junto com a mercadoria ou nota fiscal. Controle do Plano de Avaliação dos Fornecedores. Controle do Cadastro de Fornecedores Qualificados. Utilizar os EPIs &ndash. Equipamentos de Proteção Individual: uniforme, botina de couro, luvas de raspa de couro ou látex (dependendo da atividade), óculos de proteção, protetor auricular, creme protetor. Realizar medições de peças, liberação de lotes, etc. Inspeção de qualidade de peças e lotes enviados para tratamentos superficiais e térmicos. Controle de calibração de instrumentos. Usar equipamentos de proteção individual EPI. Enfim, todas demais atividades do setor de qualidade.

Requisitos da Vaga: Superior em andamento. Para lider equipe, atuar na gestão do setor de peças automotivas, garantir qualidade e organização do setor, organizar e controlar estoque com equipe. Domínio de sistemas de gestão. Será um diferencial ter conhecimento em tributação aplicada à peças (ICMS / ST / CFOP) Segunda à sexta. Presencial. Escolaridade: Desejável superior em andamento Salário: Informar pretensão salarial + Vale Refeição + Convênio Médico + Transporte.

...r metas e atividades. Organizar rotinas e garantir padrões de qualidade. Realizar demais atividades pertinentes ao cargo Requisitos. Ensino médio completo. Experiência como líder ou coordenador de equipes. Experiência na área de FLC. Boa comunicação e equilíbrio emocional. Disponibilidade de horários. Residir em Porto Alegre ou região Modelo de Trabalho. ...

Coordenador(a) de Vendas – Representantes Comerciais*Viamão/RS-Rod. RS 040 no Km 38 Sobre a empresa Empresa especializada na fabricação de produtos para a construção civil , atuando no atendimento ao mercado da construção civil e varejo, contrata Coordenador(a) de Vendas – Representantes Comerciais. Responsabilidades*Coordenar e acompanhar a atuação dos representantes comerciais*Realizar visitas de vendas com os representantes, garantindo alinhamento comercial*Gerenciar a carteira de clientes*Controlar e organizar o fluxo de vendas, pedidos e processos*Acompanhar prazos, resultados e rotatividade dos representantes*Garantir execução da estratégia comercial no campo*Propor metas, analisar informações e indicadores de performance Perfil Desejado*Profissional com visão estratégica e comercial*Capacidade de liderança e organização da força de vendas*Proatividade, senso de dono e orientação para resultados Requisitos*Experiência em coordenação de vendas externas/representantes*Vivência no ramo de materiais de construção (areia, argamassa, brita)*Perfil organizado, analítico e com foco em resultados*Boa comunicação e capacidade de gestão comercial*Veículo próprio e disponibilidade para deslocamentos*Ensino Superior completo em Gestão Comercial ou áreas afins*Conhecimentos do Pacote Office – especialmente Excel*Facilidade com indicadores e relatórios de vendas*Disponibilidade para atuar em visitas externas e roteiro de viagens Modelo de Contratação*Pessoa Jurídica (PJ) Remuneração Remuneração fixa + Variável conforme resultados atingidos*Ajuda de custo*Hospedagem*Alimentação.

COORDENADOR(A) DE PROJETOS*Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Projetos para atuar no planejamento, execução e supervisão de projetos, garantindo prazo, orçamento e qualidade, em um ambiente de alto nível técnico e grandes desafios. Atuação em grandes empresas do Brasil e multinacionais , nos setores de agroindústria, construção civil e saneamento , com excelente oportunidade de crescimento profissional. Principais responsabilidades*Planejamento e organização dos projetos Coordenação e gestão de equipes multidisciplinares Gestão de riscos Acompanhamento e controle das entregas Comunicação com equipes e stakeholders Revisão e compatibilização de projetos Resolução de problemas técnicos e operacionais*Requisitos*Formação superior em Engenharia Civil (mínimo 3 anos de formado) Conhecimento em BIM Experiência com Revit, Navisworks e AutoCAD Vivência com ambiente comum de dados (CDE) para gestão de projetos Conhecimento em compatibilização de projetos Conhecimento em normas técnicas Diferencial:experiência com plataformas de gestão de projetos*Modelo de trabalho e benefícios*Modelo Presencial-PJ – Porto Alegre/RS Remuneração faixa de 10-11k Presencial.

Garantir a excelência no atendimento aos clientes. Realizar visitas aos clientes para esclarecimentos e negociações. Emitir relatórios diários para a equipe. Aplicar treinamento. Acompanhar a equipe em visita a campo. Participar de reunião com os clientes para negociações. Elaborar o planejamento de vendas por vendedor, por produto, por canal e por região. Garantir o cumprimento das metas estabelecidas pela Gerencia Regional de Vendas. Reportar relatório de sua área de atuação ao Gerente Regional de Vendas. Suportar a área comercial e de marketing com informações da concorrência.

Coordenador de Projetos Industriais*Esteio – RS Empresa do segmento de soluções industriais para refrigeração busca profissional com perfil fortemente gestor , para coordenar a engenharia de desenvolvimento de produtos e execução de projetos. O foco da posição Gestão da engenharia , utilizando ferramentas de gestão de projetos e processos Coordenação de portfólio de projetos (prazos, custos, recursos e indicadores) Liderança de equipes técnicas com atuação estratégica (não operacional) O que valorizamos:Não buscamos perfil técnico de projetos ou produtos. A atuação é prioritariamente gestão, controle e liderança da engenharia. Responsabilidades-chave Gerir projetos e desenvolvimento de produtos sob a ótica de planejamento, controle e entrega Implantar e acompanhar indicadores e rotinas de gestão da engenharia Liderar equipes técnicas e estruturar processos Garantir prazos, custos, qualidade e conformidade normativa Requisitos Experiência como Coordenador(a)/Gestor(a) de Engenharia Forte domínio de ferramentas de gestão de engenharia e projetos Graduação em Engenharia e CREA ativo Contratação PJ. R$ 11. 000 a R$ 12. 000 Refeição no local. Plano de Saúde. Odonto. Wellhub.