13 vagas de emprego para Coordenador de Trade Marketing em Barra Mansa, RJ

...o da Vaga Atribuições:Responsável pela manipulação/corte de charque, abastecimento, precificação e atendimento ao cliente no balcão ou mesa, respeitando a estratégia desenvolvida pela equipe de marketing/trade/merchandising. Garantir que as estratégias de trade marketing estejam alinhadas com o consumidor final, realizar auditorias, organizar planograma, conferência de vencimento do produto, manter bom relacionamento em loja e pesquisas e relatórios via App Operacional. Perfil que buscamos:Pessoas comunicativas, responsáveis, dispostas a desenvolver trabalho em equipe e comprometidas com as atribuições do cargo de Balconista de Salgado. Pré-requisitos:Residir próximo ao roteiro. Ter experiência como Balconista de Salgado. Disponibilidade para download de aplicativos no celular pessoal. Se você tem experiência como:Balconista de Salgado/Açougueiro/Desossador, seu perfil se encaixa no que estamos buscando. Especificações:Tipo de vaga:Efetivo CLT Carga horária:6x1 Turnos:Matutino, Vespertino ou Noturno Salário:R$1. 699,23 por mês Insalubridade Benefícios:Auxílio Internet. Celular da Empresa. Plano Odontológico (Bradesco). Convênio Estácio. Convênio Sesc. Total Pass. Sobre nós:Somos uma agência de Promoção de Vendas e Merchandising que promove e alavanca as vendas, no varejo de auto serviço de nossos clientes, por meio das melhores práticas e expertises de Trade Marketing que o funcionário irá desempenhar no cargo. Site:https:pdvquality. com/LinkedIn:https:www. linkedin. com/company/pdvquality/Instagram:https:www. instagram. com/pdvquality/Facebook:https:www. facebook. com/pdvquality.

SEGMENTO Academia JORNADA DE TRABALHO Horário comercial-Segunda a sexta-feira. REMUNERAÇÃO TOTAL R$ 7. 500,00 REQUISITOS Formação em psicologia, experiência sólida como RH generalista, Experiência com ferramentas de gestão de RH e análise de dados, Conhecimento da legislação trabalhista brasileira. ATIVIDADES Responsável por conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, avaliação de desem enho e treinamentos. Atua como guardião da cultura organizacional, realizar pesquisas de clima, desenvolve o plano anual de endomarketing e supervisiona os processos de Departamento Pessoal. Serve ainda como ponto focal de RH para colaboradores e estores.

Responsabilidades:Analisar problemas, agrupar informações e identificar soluções no nível operacional.Antecipar-se a problemas relativos aos processos operacionais que possam impactar na eficiência, rentabilidade ou custos de sua unidade e otimizar os recursos à sua disposição.Responder por decisões que produzem grandes consequências em sua unidade de atuação e podem gerar algum impacto ou impactos momentâneos na Organização como um todo.Responder por atividades que exigem um profundo conhecimento dos processos de sua unidade, mantendo-se atualizado com as tendências do mercado em sua área de atuação.Estimular e criar condições para que haja desenvolvimento do quadro funcional de sua unidade.Orientar seus liderados quanto ao seu desempenho e possibilidade de crescimento profissional.Responsável por filial na mesma região base do Gerente de OperaçõesRequisitos:Escolaridade: Ensino Superior CompletoDisponibilidade total de horárioDesejável ter experiencia na área logística de transportesInformática em nível de usuário, pacote Office e facilidade de aprendizagem de outros sistemas - conhecimento de rotinas administrativas;Desejável vivência em aspectos de segurança e relacionamento com as instituições locais de segurança (PM, PF, Prefeitura)Experiência em gestão de pessoas / capacidade de liderança (habilidade de dirigir e motivar pessoas para o alcance de objetivos)Habilidade de argumentação e persuasão e firmeza em negociaçõesCapacidade de organização e planejamento (habilidade de estabelecer metas e identificar recursos para o alcance de resultados)Disposição para assumir riscos com determinação e cautela para minimizar os riscosCapacidade de obter resultados em ambiente de pressão

...e trabalho Você tem interesse nessa vaga WhatsApp 11 99532-2869 Fico no aguardo do seu retorno! Atenciosamente, Marina de Lima Equipe de RH – EVER TRADE.

...o e acompanhamento de CRM com controle mensal de indicadores, além da análise e gestão dos canais de vendas em parceria com a equipe de marketing para desenvolvimento de novas campanhas.

...$ 1. 000,00. Contratação PJ JORNADA DE TRABALHO:Segunda a sexta 08h às 17h e sábado 08h às 12h REQUISITOS:Superior completo ou em andamento em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins. Facilidade de aprendizado. Experiência com vendas no setor educacional é um diferencial ATIVIDADES:Realizar disparos e prospecção, identificar interessados, acompanhar ...

Prospectar e encaminhar boas oportunidades de vendas para o funil comercial. Receber e organizar os leads do marketing. Identificar, qualificar e desenvolver oportunidades de vendas. Executar prospecção ativa através de ligações, e-mails e outras ferramentas. Realizar o processo de qualificação e validação ...

...o Comercial). ATIVIDADES Prospecção ativa, qualificação de leads, atendimento consultivo, follow-up e nutrição, agendamento de reuniões/demonstraçôes, gestão de CRM e relatórios, feedback ao time de vendas/marketing.

...e pedidos e prazos de entrega dos veículos. Auxiliar na captação e qualificação de leads para a equipe comercial. Acompanhar campanhas promocionais e ações de marketing da concessionária. Contribuir na gestão de redes sociais e plataformas de venda online. Perfil do Estagiário:Estar cursando Gestão Comercial, Administração ou áreas afins. Disponibilidade ...