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12 vagas de emprego para Coordenador de Planejamento Estrategico em Erechim, RS

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Especialista Portfolio Estrategico

OLFAR S/A - ALIMENTO E ENERGIA

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Publicada há 274 dias

Consolidar, manter e analisar o portfólio corporativo de projetos da companhia, garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos da organização e promovendo a gestão eficaz dos recursos corporativos. Atua como elo entre as áreas de negócio, PMO’s locais e alta liderança, assegurando a governança e a evolução da maturidade em gestão de portfólio e projetos. Principais Responsabilidades:Estruturar, consolidar e manter atualizado o portfólio corporativo de projetos em todas as suas categorias:Expansão de negócios, Eficiência produtiva e operacional, Infraestrutura física e logística, Melhoria de processos, Transformação digital e tecnologia, Projetos mandatórios e regulatórios, Iniciativas de inovação e sustentabilidade. Avaliar a aderência dos projetos às diretrizes estratégicas e prioridades corporativas. Monitorar o status do portfólio com base em indicadores de prazo, escopo, custo, risco e benefício. Conduzir análises comparativas de performance, gerar insights e recomendações (reprogramações, cancelamentos, priorizações). Realizar análise de viabilidade e impacto de novos projetos e apoiar na construção de Business Cases. Preparar relatórios executivos e apresentações para comitês de portfólio e diretoria. Facilitar ritos de governança como gates, revisões de portfólio e reuniões comitês. Promover a padronização de metodologias, templates e linguagem comum de gestão de projetos. Desenvolver políticas, processos e ferramentas de gestão de portfólio alinhadas à realidade e às necessidades da companhia. Definir critérios objetivos de categorização, priorização e balanceamento do portfólio. Apoiar o desenvolvimento da maturidade em gestão de projetos junto às áreas de negócio. Treinar e orientar líderes de projeto sobre boas práticas e governança de portfólio. Realizar o seu trabalho pautado pelas normativas do Código de Ética e Conduta Olfar. Experiência:Vivência em gestão de portfólio de projetos, PMO corporativo ou gestão estratégica em ambientes corporativos com múltiplos stakeholders e portfólio diversificado de projetos, com forte atuação em análise de dados, construção de dashboards executivos e indicadores de performance de portfólio. Formação:Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Tecnologia da Informação ou áreas afins. Desejável Pós-Graduação e/ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão Estratégica, e/ou Certificações como PMP, PMI-PgMP, SAFe, MSP, MoP ou similares ou áreas afins. Conhecimento de ferramentas de gestão de portfólio e projetos (exemplo:MS Project, Power BI, Planview, Clarity, Project Online, etc. ). Horário de Trabalho:de segunda à sexta, das 07h45 às 17h33 com 1h de intervalo para almoço. Benefícios:Plano de Saúde, Plano Odontológico, Vale Alimentação, Restaurante, Transporte, Seguro de Vida, Convênios Diversos, Associação de Funcionários. Vagas Disponíveis também para PCD'S.
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Coordenador de Loja - Mercearia

Rhf talentos

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Publicada há 238 dias

Descrição da Vaga Profissional responsável por coordenar o setor de mercearia, liderando equipe, organizando rotinas e garantindo qualidade dos produtos e cumprimento das normas internas. Atribuições. Orientar e liderar a equipe do setor. Definir metas e padrões de desempenho. Planejar e supervisionar as atividades diárias. Garantir qualidade, validade e precificação correta dos produtos. Assegurar abastecimento e reposição contínua. Manter padrão de layout, limpeza e organização das gôndolas. Supervisionar inventários periódicos. Fiscalizar conforme normas do Inmetro e Vigilância Sanitária. Executar demais atividades relacionadas ao cargo Requisitos. Ensino Médio completo. Experiência em liderança ou coordenação. Conhecimento dos processos e normas do setor. Perfil dinâmico, proativo, comunicativo e com liderança. Residir na região ou ter disponibilidade de mudança Modelo de trabalho. Presencial Regime. CLT Horário. Turno integral Benefícios. Bônus por resultado. Plano de saúde (médico). Plano de carreira.
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Técnico Manutenção Eletromecânica Usinagem

RH INDUSTRIAL

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Publicada há 257 dias

...r com marcas e sistemas como FANUC, Siemens, Mitsubishi, Heidenhain, entre outros. Realizar o acompanhamento e supervisão de terceiros que estejam realizando manutenção. Realizar o planejamento e cronograma das manutenções da fábrica mediante aprovação da supervisão. Requisitos-Formação técnica completa em Eletromecânica, Mecatrônica, Automação ou áreas correlatas. Sólido domínio em manutenção eletroeletrônica de máquinas CNC, com experiência comprovada em sistemas como FANUC, Siemens e similares. Vivência prática em manutenção elétrica e mecânica de máquinas CNC em ambiente industrial, incluindo centros de usinagem verticais e horizontais, tornos, retíficas e fresadoras. Leitura e interpretação de diagramas elétricos e esquemas de automação industrial. Conhecimento aplicado das normas NR-10 e NR-12, especialmente voltado a sistemas de usinagem. Conhecimento aplicado em lógica de sistemas hidráulicos e pneumáticos. Perfil analítico, com forte capacidade de diagnóstico e solução de falhas em sistemas elétricos e mecânicos Sobre a contratante: Com décadas de história, a empresa contratante, sediada em Erechim (RS), é uma referência nacional e internacional nos segmentos metalúrgico e metalmecânico, atuando com processos de fundição, usinagem e outras tecnologias industriais de alta precisão. Sua trajetória é marcada pela combinação entre tradição industrial, excelência técnica e forte capacidade de inovação. Com uma estrutura moderna, investimentos contínuos em tecnologia e presença em mercados globais, a empresa desenvolve e fabrica componentes que asseguram alto nível de precisão dimensional, desempenho confiável e elevada durabilidade, atendendo aos mais rigorosos padrões do setor automotivo e de autopeças. O compromisso com qualidade, prazos e garantia dos produtos consolida sua reputação como um parceiro estratégico para grandes montadoras e sistemistas. A organização investe continuamente no desenvolvimento de novos produtos e soluções, fortalecendo sua posição de liderança e a confiança ...
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Assistente Administrativo - Rh e Financeiro

Breda e Breda Advogados

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Publicada há 233 dias

..., precisão e controle Tem prazer em ver processos funcionando, números fechando e rotinas bem executadas Estamos buscando uma pessoa para atuar como braço operacional estratégico do escritório, assumindo a gestão das rotinas de RH trabalhista interno e apoio direto ao financeiro administrativo. Essa função é para quem tem perfil ...
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Líder de Produção

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Publicada há 232 dias

Líder de Produção #1300 Liderar e desenvolver equipe. Monitorar indicadores. Realizar a gestão de pessoas. Garantir que as normas e processos sejam cumpridos de acordo com as normas. REQUISITOS:Experiência com liderança de equipes. Graduação concluída ou em andamento. Domínio do Pacote Office. Visão estratégica. Comprometimento e responsabilidade..
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Advogado Associado Trabalhista Empresarial

Breda e Breda Advogados

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Publicada há 239 dias

Vaga para Advogado Associado Trabalhista Empresarial Você é apaixonado(a) pelo Direito do Trabalho e quer atuar de forma estratégica, apoiando empresas na tomada de decisões e na gestão de riscos trabalhistas Estamos em busca de um(a) Advogado(a) com foco em Trabalhista Empresarial para integrar nosso time e contribuir com soluções jurídicas de alto impacto. Principais atividades Atuação no contencioso trabalhista empresarial , desde a fase inicial até a execução. Elaboração de peças processuais , defesas, recursos e acompanhamento de audiências. Análise e gestão de riscos trabalhistas , com elaboração de pareceres e relatórios estratégicos. Atuação consultiva preventiva, orientando empresas sobre legislação trabalhista, compliance e boas práticas. Elaboração e revisão de contratos de trabalho , acordos individuais e coletivos. Assessoria em temas como rescisões contratuais, jornada de trabalho, remuneração, benefícios e passivo trabalhista. Apoio jurídico em fiscalizações do trabalho e atuação perante sindicatos e órgãos fiscalizadores. Representação de clientes em negociações trabalhistas e audiências. Requisitos Formação completa em Direito, com inscrição ativa na OAB. Experiência sólida em Direito do Trabalho Empresarial. Conhecimento prático da CLT, legislação trabalhista, normas coletivas e jurisprudência atualizada. Capacidade analítica, visão estratégica e habilidade para propor soluções jurídicas seguras e eficientes. Boa comunicação escrita e oral, com perfil proativo, organizado e colaborativo. Diferenciais Pós-graduação em Direito do Trabalho, Direito Empresarial ou áreas correlatas. Experiência em consultoria preventiva trabalhista para empresas. Vivência em negociações sindicais e acordos coletivos. Atuação em compliance trabalhista e programas de prevenção de passivos. Experiência com grande volume de processos (carteira empresarial). O que oferecemos Ambiente de trabalho moderno, dinâmico e colaborativo. Atuação em projetos estratégicos empresariais. Oportunidade de crescimento e especialização contínua. Remuneração compatível com o mercado. Se você busca um desafio que una estratégia, técnica jurídica e impacto direto nos negócios das empresas , essa vaga é para você! Envie seu currículo e venha fazer parte de uma equipe que valoriza excelência, inovação e resultados no Trabalhista Empresarial.
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Analista Administrativo I

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Publicada há 239 dias

Setor de Segurança Patrimonial Atividades:Acompanhar as atividades de segurança patrimonial da empresa, supervisionando equipes de segurança, controlando os acessos de entradas e saídas de pessoas, veículos, produtos e materiais, dentro das políticas de segurança do Grupo, acompanhar as atividades da central de videomonitoramento, aplicar treinamentos nas equipes afim de mantermos a qualidade nos processos, e desenvolvimento constante, e controlar contratos de prestadores de serviço da área, apoiar o Gestor da área na avaliação e detalhadamente dos riscos e vulnerabilidades existentes, agendar e acompanhar a manutenção patrimonial (predial), e controlando os contratos que envolvam estas áreas, atuar de forma preventiva e estratégica para garantir a integridade física do patrimônio, a segurança das pessoas e a continuidade das operações da organização, com foco em melhoria contínua, auditoria de processos, prevenção de perdas e investigações corporativas, analisar e apoiar o Gestor da área na elaboração de planos de segurança patrimonial, e projetos de segurança eletrônica, apoiar planos de contingência, emergências e gestão de riscos relacionados à segurança física, interagir com órgãos públicos polícia, bombeiros e demais órgãos. Suporte ao gestor na tomada de decisões estratégicas, fornecendo insights e recomendações baseadas em análise detalhadas. Ha bilidades esperadas:Conhecimento em sistemas de segurança eletrônica e física. Boa comunicação. Foco em resultados. Habilidades com investigações corporativas. Resiliência. Inteligência emocional. Habilidade com gerenciamento de conflitos. Escolaridade:Ensino Superior em andamento em Administração ou Ciências contábeis. Horário:Segunda à sexta-feira 7:45 às 17:33 com uma hora de intervalo. Benefícios:Transporte, Restaurante na empresa, Vale alimentação, Plano de saúde e Plano odontológico. Vaga disponível também para PCD's.
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Técnico Manutenção Elétrica Usinagem

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Publicada há 257 dias

...s mais rigorosos padrões do setor automotivo e de autopeças. O compromisso com qualidade, prazos e garantia dos produtos consolida sua reputação como um parceiro estratégico para grandes montadoras e sistemistas. A organização investe continuamente no desenvolvimento de novos produtos e soluções, fortalecendo sua posição de liderança e a confiança ...
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Técnico Manutenção Mecânica Fundição

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Publicada há 257 dias

...s mais rigorosos padrões do setor automotivo e de autopeças. O compromisso com qualidade, prazos e garantia dos produtos consolida sua reputação como um parceiro estratégico para grandes montadoras e sistemistas. A organização investe continuamente no desenvolvimento de novos produtos e soluções, fortalecendo sua posição de liderança e a confiança ...