366 vagas de emprego para Coordenador de Melhoria Continua em Guararema, SP

Descrição Será responsável por garantir a satisfação do cliente e a eficiência das operações de serviços pós-venda, liderando uma equipe com conhecimento em processos de atendimento ao cliente e habilidade em resolver conflitos e problemas. Responsabilidades:Gerenciar a equipe de pós-venda, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo. Implementar estratégias para aumentar a fidelização e satisfação dos clientes. Supervisionar o atendimento ao cliente e resolver reclamações de forma eficaz. Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias nos processos. Controlar o estoque de peças e insumos, garantindo a disponibilidade para serviços. Desenvolver relatórios mensais sobre desempenho e resultados da área. Coordenar campanhas promocionais de serviços e manutenção. Assegurar a conformidade com as normas e políticas da concessionária. Requisitos:Formação superior completa. Domínio na rotina da concessionária Ser focado(a) em pessoas e resultados.

...s no Código de Ética, na Política da Qualidade, preservação do meio ambiente e normas de segurança e saúde no trabalho visando à manutenção e melhoria contínua do Sistema Integrado de Gestão.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente ...

...s para tomada de decisão, com foco na saúde operacional e financeira do negócio; Liderar e orientar o time de Demanda e Abastecimento, promovendo a melhoria contínua dos processos econtribuindo para o crescimento sustentável das marcas do portfólio; Planejar, coordenar e executar o ciclo completo de compras, desde previsão de demanda ...

...l de equipamentos conforme padrões de qualidade. Cumprir normas de segurança, utilizar EPIs e manter a organização da área de trabalho. Participar de ações de melhoria contínua e apoiar a manutenção básica do setor. Requisitos Ensino Médio completo ou Técnico completo. Curso na área de Caldeiraria. Experiência mínima de 6 meses ...

...s no Código de Ética, na Política da Qualidade, preservação do meio ambiente e normas de segurança e saúde no trabalho visando à manutenção e melhoria contínua do Sistema Integrado de Gestão.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente ...

Você é apaixonado(a) por conectar talentos certos às oportunidades certas Então essa vaga é pra você! Estamos em busca de um(a) profissional de R&S que goste de desafios, tenha jogo de cintura e esteja pronto(a) para atuar com vagas de diferentes níveis e perfis. Suas responsabilidades serão: Conduzir processos seletivos de ponta a ponta: do alinhamento do perfil com os gestores até a proposta final ao(a) candidato(a). Atuar com vagas operacionais, administrativas e estratégicas, de acordo com as demandas da empresa. Desenvolver estratégias de atração de talentos em múltiplos canais (portais de vagas, redes sociais, hunting ativo, indicações etc.). Garantir uma jornada positiva e acolhedora para o(a) candidato(a) em todas as etapas do processo seletivo. Realizar entrevistas por competências e apoiar nas avaliações técnicas e comportamentais. Acompanhar e analisar indicadores de recrutamento, sugerindo melhorias contínuas. O que esperamos de você: Ensino superior completo ou finalizando. Experiência em Recrutamento & Seleção. Vivência com entrevistas por competências. Domínio de ferramentas e plataformas de R&S. Boa comunicação, perfil consultivo e habilidade para influenciar lideranças. Diferencial: Experiência com vagas de tecnologia e engenharia. Buscamos alguém que tenha: Espírito de equipe e que viva valores como engajamento, confiança e transparência. Proatividade e senso de urgência, sabendo lidar com mudanças e prazos apertados. Resiliência, para navegar bem em ambientes dinâmicos e em constante evolução.

Responsabilidades Supervisionar equipes de produção, garantindo a eficiência e qualidade. Gerenciar recursos, otimizando o uso de materiais e equipamentos. Monitorar indicadores de desempenho, propondo melhorias contínuas. Assegurar o cumprimento das normas de segurança no ambiente de trabalho. Elaborar relatórios de produção, analisando dados e identificando oportunidades. Requisitos Ensino superior completo em Engenharia de Produção ou áreas afins. Experiência comprovada em liderança de equipes no setor têxtil. Conhecimento em processos de produção, desde o corte até o acabamento. Familiaridade com ferramentas de gestão da qualidade (ex: Lean Manufacturing). Disponibilidade para trabalhar em turnos, se necessário. Habilidades Liderança e gestão de equipes multidisciplinares. Capacidade analítica para identificar e solucionar problemas. Comunicação eficaz para transmitir informações e dar feedbacks. Organização e planejamento para otimizar processos produtivos. Proatividade e foco em resultados para atingir metas estabelecidas.

..., garantindo clareza e rastreabilidade. Realizar follow-up de planos de ação, acompanhando prazos, entregas e evidências com as áreas auditadas. Monitorar os indicadores de auditoria contínua, coleta e análise de insumos. Organizar e atualizar arquivos, evidências e documentações utilizadas durante os trabalhos de auditoria. Apoiar na preparação de apresentações, dashboards, ...

Responsabilidades Supervisionar equipes de produção, garantindo a eficiência e qualidade. Gerenciar recursos, otimizando o uso de materiais e equipamentos. Monitorar indicadores de desempenho, propondo melhorias contínuas. Assegurar o cumprimento das normas de segurança no ambiente de trabalho. Elaborar relatórios de produção, analisando dados e identificando oportunidades. Requisitos Ensino superior completo em Engenharia de Produção ou áreas afins. Experiência comprovada em liderança de equipes no setor têxtil. Conhecimento em processos de produção, desde o corte até o acabamento. Familiaridade com ferramentas de gestão da qualidade (ex:Lean Manufacturing). Disponibilidade para trabalhar em turnos, se necessário. Habilidades Liderança e gestão de equipes multidisciplinares. Capacidade analítica para identificar e solucionar problemas. Comunicação eficaz para transmitir informações e dar feedbacks. Organização e planejamento para otimizar processos produtivos. Proatividade e foco em resultados para atingir metas estabelecidas.

...s para tomada de decisão, com foco na saúde operacional e financeira do negócio. Liderar e orientar o time de Demanda e Abastecimento, promovendo a melhoria contínua dos processos econtribuindo para o crescimento sustentável das marcas do portfólio. Planejar, coordenar e executar o ciclo completo de compras, desde previsão de demanda ...

...a eficiência e a eficácia do proceo. Getão de Operaçõe: Conhecimento em gerenciamento de operaçõe, incluindo a coordenação de atividade diária e a implementação de melhoria operacionai. Habilidade Analítica: Capacidade de analiar dado operacionai e de venda para identificar tendência e oportnidade de melhoria. Comunicação: Habilidade de comunicação eficaze são neceária para garantir uma interação produiva e clara com a equipe e o cliente. Getão de Peoa: Reponável ...

...s internos. Realizar vistorias, testes e checklists periódicos dos sistemas e equipamentos da unidade (elétricos, hidráulicos, climatização, geradores, nobreaks, subestação, entre outros), assegurando a operação contínua e o fornecimento de água e energia. Atender e gerenciar chamados de manutenção de baixa e média complexidade, avaliando a necessidade de manutenções corretivas, acionando parceiros externos, definindo escopos, acompanhando serviços e garantindo a qualidade técnica das entregas. Atuar na melhoria contínua dos processos e sistemas de manutenção, sugerindo otimizações de consumo, zelando pelas instalações, ferramentas, gestão de resíduos e cumprimento dos procedimentos de segurança (PT, ...

...m alto nível de detalhamento e rastreabilidade. Treinar e capacitar equipes internas nos padrões, normas e boas práticas da qualidade. Apoiar o desenvolvimento e a melhoria contínua dos processos, ferramentas e indicadores da área de Qualidade. Atividades Complementares Atuar em conjunto com as áreas de Engenharia, Produção e Suprimentos na resolução de problemas de qualidade. Participar ativamente de programas de melhoria contínua, inovação e otimização dos processos de inspeção. Garantir o cumprimento das normas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente durante todas as atividades. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior completo em Engenharia. Pós-graduação ou especialização em Engenharia, Qualidade ou áreas correlatas. Experiência mínima de 6 meses em inspeções de fabricação e gestão da qualidade em ambiente industrial. Requisitos Desejáveis (ALTAMENTE IMPORTANTES) Experiência sólida (preferencialmente acima de 5 anos) em inspeções de fabricação e gestão da qualidade. Conhecimento avançado dos códigos e normas:AWS D1.1ASME B31.3Normas técnicas aplicáveis à indústria metalúrgica e de caldeiraria Forte vivência em inspeção de:Soldagem (GTAW, FCAW, GMAW e SMAW)Pintura industrialTubulações e estruturas metálicas Experiência comprovada em auditorias internas, externas, de clientes e certificadoras. Domínio de ferramentas da qualidade e metodologias de melhoria contínua. Perfil analítico, com forte capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão em nível estratégico. Excelentes habilidades de liderança, organização e comunicação. Capacidade ...

...e aprendizagem, desenvolvendo atividades de reforço em Língua Portuguesa e Matemática, com foco no acompanhamento individualizado, na valorização do potencial de cada estudante e na melhoria do desempenho escolar. A atuação envolve o uso de metodologias dinâmicas e lúdicas, materiais didáticos diversificados e estratégias pedagógicas que tornam o processo de aprendizagem mais significativo, acolhedor e eficaz. O trabalho é realizado em parceria com a equipe pedagógica da escola, contribuindo de forma ativa para o desenvolvimento acadêmico e socioemocional dos alunos. Principais Responsabilidades: Atuar no contraturno escolar, ministrando aulas de reforço pedagógico em Língua Portuguesa e Matemática. Realizar atendimento pedagógico individualizado e em pequenos grupos (até 10 alunos), conforme diagnóstico de aprendizagem. Planejar e executar atividades pedagógicas alinhadas às necessidades dos alunos e às orientações do Programa. Utilizar metodologias ativas e lúdicas, incluindo jogos educativos, livros paradidáticos e materiais didáticos diversificados. Elaborar e adaptar materiais instrucionais para apoio às aulas de reforço. Acompanhar e registrar o desenvolvimento e o progresso dos alunos na Plataforma de Gestão Online do Programa. Trabalhar de forma articulada com professores das turmas regulares, equipe pedagógica e, quando necessário, com as famílias dos alunos. Promover o desenvolvimento de habilidades cognitivas e socioemocionais, como cooperação, respeito às regras, resiliência e trabalho em equipe. Garantir um ambiente acolhedor, estimulante e favorável à aprendizagem. Requisitos: Formação mínima: Magistério, Pedagogia, Licenciaturas ou áreas afins (completo ou em andamento). Conhecimentos básicos em Língua Portuguesa e Matemática. Disponibilidade para atuar no contraturno escolar. Noções de planejamento pedagógico e práticas de reforço escolar. Facilidade no uso de ferramentas digitais e plataformas online. Diferenciais: Experiência prévia com reforço escolar, recuperação paralela ou projetos educacionais. Vivência com metodologias lúdicas, jogos educativos e materiais paradidáticos. Conhecimento em educação inclusiva ou atendimento a alunos com dificuldades de aprendizagem. Experiência com registro e acompanhamento pedagógico em plataformas digitais. Cursos ou formações complementares na área educacional. Perfil Comportamental Desejado: Comprometimento com a aprendizagem e o desenvolvimento integral do aluno. Paciência, empatia e sensibilidade para lidar com diferentes ritmos e dificuldades de aprendizagem. Criatividade e flexibilidade para adaptar estratégias pedagógicas. Boa comunicação e capacidade de trabalho em equipe. Organização, responsabilidade e proatividade Interesse em inovação educacional e aprendizagem contínua. Carga Horária: Meio período ou período integral; conforme disponibilidade e demanda do Programa. Aulas realizadas em horários contíguos ao turno regular. Regime de Contratação ...

Nós, da Rheserva Consultoria, em parceria com uma indústria referência no setor, estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Administrativo(a) para atuar de forma estratégica, garantindo a eficiência das rotinas internas e o suporte necessário às diversas áreas da empresa. Se você tem perfil de liderança, gosta de desafios e busca um ambiente dinâmico, com espaço para crescimento e desenvolvimento, essa oportunidade é para você! Suas principais atividades incluirão:Coordenar e supervisionar as rotinas administrativas, assegurando o bom andamento dos processos internos. Gerir equipe administrativa, promovendo um ambiente colaborativo, organizado e de alta performance. Controlar e analisar indicadores, contribuindo para decisões assertivas e melhorias contínuas. Garantir o cumprimento de prazos, políticas e procedimentos internos. Apoiar a diretoria nas demandas estratégicas e operacionais do setor. Gerir recursos e otimizar processos para garantir eficiência e qualidade nas entregas. O que buscamos em você:Ensino superior completo em Administração ou áreas correlatas. Experiência anterior em supervisão administrativa e gestão de equipes. Boa capacidade de comunicação, organização e visão analítica. Proatividade, resiliência e foco em resultados. Conhecimento intermediário do Pacote Office. CNH B ativa e disponibilidade para viagens ocasionais. Se você se identifica com esta vaga e deseja fazer parte de uma empresa sólida, reconhecida no mercado e que valoriza o crescimento de seus profissionais, candidate-se e venha fazer parte do time

...a e da empresa estabelecidos. Executar configuração, tarefas de manuseio de materiais e pequenas manutenções gerais. Responsável pela limpeza da área. Participar dos processos de melhoria contínua, incluindo esforços para atingir as metas inteligentes da empresa. Promover um ambiente de trabalho positivo para atingir os objetivos da organização. CONHECIMENTO/HABILIDADE/EDUCAÇÃO/EXPERIÊNCIA: Ensino Médio ...

..., educação e impacto socialBuscamos profissionais com postura proativa, autonomia no dia a dia e senso de responsabilidade, que contribuam de forma ativa para a melhoria contínua dos processos.RequisitosExperiência comprovada na área comercial/vendasNível PlenoEnsino médio completo (formação superior é um diferencial, não obrigatória)Experiência com CRM, WhatsApp comercial, planilhas e relatóriosDisponibilidade para ...

...a e da empresa estabelecidos. Executar configuração, tarefas de manuseio de materiais e pequenas manutenções gerais. Responsável pela limpeza da área. Participar dos processos de melhoria contínua, incluindo esforços para atingir as metas inteligentes da empresa. Promover um ambiente de trabalho positivo para atingir os objetivos da organização. CONHECIMENTO / HABILIDADE ...

...m alto nível de detalhamento e rastreabilidade. Treinar e capacitar equipes internas nos padrões, normas e boas práticas da qualidade. Apoiar o desenvolvimento e a melhoria contínua dos processos, ferramentas e indicadores da área de Qualidade. Atividades Complementares Atuar em conjunto com as áreas de Engenharia, Produção e Suprimentos na resolução de problemas de qualidade. Participar ativamente de programas de melhoria contínua, inovação e otimização dos processos de inspeção. Garantir o cumprimento das normas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente durante todas as atividades. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior completo em Engenharia. Pós-graduação ou especialização em Engenharia, Qualidade ou áreas correlatas. Experiência mínima de 6 meses em inspeções de fabricação e gestão da qualidade em ambiente industrial. Requisitos Desejáveis (ALTAMENTE IMPORTANTES) Experiência sólida (preferencialmente acima de 5 anos) em inspeções de fabricação e gestão da qualidade. Conhecimento avançado dos códigos e normas:AWS D1. 1 ASME B31. 3 Normas técnicas aplicáveis à indústria metalúrgica e de caldeiraria Forte vivência em inspeção de:Soldagem (GTAW, FCAW, GMAW e SMAW) Pintura industrial Tubulações e estruturas metálicas Experiência comprovada em auditorias internas, externas, de clientes e certificadoras. Domínio de ferramentas da qualidade e metodologias de melhoria contínua. Perfil analítico, com forte capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão em nível estratégico. Excelentes habilidades de liderança, organização e comunicação. Capacidade ...

...s no Código de Ética, na Política da Qualidade, preservação do meio ambiente e normas de segurança e saúde no trabalho visando à manutenção e melhoria contínua do Sistema Integrado de Gestão.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente ...