958 vagas de emprego para Coordenador de Administracao de Pessoal em Mogi das Cruzes, SP

1. Apoiar a execução das rotinas de administração de pessoal, conforme normas internas e orientações do superior imediato. 2. Auxiliar na preparação de informações para o processamento da folha de pagamento, incluindo verificação de cálculos de horas, adicionais, descontos e benefícios. 3. Contribuir nos cálculos de encargos trabalhistas e na geração das guias de recolhimento, garantindo o cumprimento de prazos e exigências legais. 4. Realizar os cálculos de férias, rescisões contratuais e demais verbas trabalhistas, assegurando a correta apuração dos valores. 5. Atender colaboradores, fornecendo informações relacionadas à folha de pagamento, férias, benefícios e demais assuntos ligados ao vínculo empregatício. 6. Apoiar a orientação de setores da empresa quanto aos procedimentos de administração de pessoal, promovendo a padronização e a conformidade legal. 7. Emitir solicitações de crédito em conta corrente para pagamento dos colaboradores. 8. Elaborar e manter atualizados relatórios mensais da folha de pagamento para controle contábil e análise de custos. 9. Gerar relatórios diversos com base nos dados da folha, conforme necessidade da empresa. 10. Executar e acompanhar as rotinas do eSocial, incluindo admissões, desligamentos, eventos periódicos e não periódicos, garantindo a conformidade com os prazos e exigências legais. 11. Lançar e conferir dados no sistema de ponto eletrônico, incluindo atestados médicos, abonos, faltas justificadas e horas extras. 12. Apoiar os cálculos e conferência de verbas rescisórias e férias, contribuindo para a regularidade das rotinas legais e administrativas. 13. Organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais de documentos do setor, garantindo fácil acesso, segurança da informação e cumprimento das exigências legais.

VAGA PARA SANTO ANDRÉ-SP ASSISTENTE DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL-01 VAGA. Residir em Santo André ou de fácil acesso. Escolaridade:Ensino Superior (Completo ou cursando). Experiência na área. Conhecimento em rotinas de folha de pagamento, encargos trabalhistas e eSocial. Atividades:Apoio às rotinas de administração de pessoal, incluindo preparação e conferência da folha de pagamento, cálculos de encargos, férias e rescisões, atendimento a colaboradores, controle de ponto, execução das rotinas do eSocial, elaboração de relatórios e organização de documentos, garantindo conformidade legal e padronização dos processos. Salário:Á combinar Benefícios:Cesta basica + Vale transporte + Assistencia medica/odonto + Refeitorio no local. Horário:Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 INTERESSADOS CADASTRAR-SE NO SITE:www. modernaemprego. com. br.

VAGA PARA MAUÁ-SERTÕZINHO Residir em Mauá ou ter fácil acesso a região ESTAGIÁRIO-ENSINO MÉDIO OU TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO Escolaridade:Ensino Médio ou Curso Técnico em Administração (1 ou 2 ano) Atividades:Vai atuar com serviços administrativos em geral (logística coleta, administração de patrocínio e operação de sistema de pedidos). Salário:Bolsa R$ 1. 100,00 Benefícios:Auxílio de R$ 100,00 de transporte Horário:Segunda a Sexta das 08:00h às ...

Candidatos para atuar no setor de Licitação, dando suporte ao departamento juridico.

Estágio em Administração – Área de Seguros Você é organizado(a), gosta de aprender na prática e quer se desenvolver na área administrativa e de seguros Então essa oportunidade é pra você! Estamos em busca de um(a) Estagiário(a) em Administração para apoiar as rotinas administrativas e comerciais na área de seguros, contribuindo para o atendimento aos clientes e organização dos processos internos. O que você fará no dia a dia Apoiar nas rotinas administrativas da área de seguros. Auxiliar no atendimento a clientes via telefone, WhatsApp e e-mail. Dar suporte na organização de propostas, apólices e documentos. Atualizar informações em sistemas e planilhas de controle. Acompanhar processos de vendas, renovações e pós-venda. Apoiar a equipe comercial no contato com clientes e parceiros. O que esperamos de você Estar cursando Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Boa comunicação verbal e escrita. Organização, proatividade e vontade de aprender. Conhecimentos básicos em Pacote Office (Word, Excel, Outlook). Facilidade com ferramentas digitais e sistemas. O que oferecemos Bolsa estágio compatível com o mercado. Aprendizado prático na área administrativa e de seguros. Acompanhamento e desenvolvimento profissional. Ambiente colaborativo, leve e com foco em crescimento. Possibilidade de efetivação, conforme desempenho. Requisitos de infraestrutura Notebook ou computador próprio em bom estado. Modalidade Presencial.

Estar cursando Administração de Empresas (a partir do 2 semestre) Noções de Excel e Word Atenção aos detalhes, boa comunicação, organização, e trabalho em equipe são essenciais Residir em Jacareí.

O(a) Gerente de Filial e Comercial será responsável pela gestão integral da unidade operacional de distribuição de aço, atuando de forma estratégica, comercial e operacional, garantindo eficiência, rentabilidade e alto nível de atendimento aos clientes.Principais responsabilidades:Planejar, coordenar e supervisionar as operações de distribuição de aço, assegurando entregas eficientes, seguras e dentro dos prazos;Liderar e desenvolver o time comercial, acompanhando todo o ciclo de vendas, da cotação à entrega final, com foco em excelência no relacionamento com o cliente;Atuar ativamente na prospecção, fidelização e desenvolvimento de clientes estratégicos;Definir metas comerciais, acompanhar indicadores de desempenho e apoiar a equipe no alcance de resultados;Monitorar continuamente o mercado, concorrentes e tendências do setor, identificando novas oportunidades de negócios;Gerir o time operacional, incluindo controle de estoque, custos operacionais e eficiência logística;Garantir a aplicação de boas práticas de gestão, segurança, organização e melhoria contínua dos processos;Atuar como elo áreas da empresa, assegurando alinhamento estratégico e comunicação eficaz.

Empresa no ramo contábil abre oportunidade de emprego, considerando:Vaga:Auxiliar de Departamento Pessoal Tipo de contratação:Temporário (possibilidade de efetivação) Local:Cidade São Jorge, Santo André-SP Horário:Segunda a Sexta 8h-17h Modalidade:Presencial Salário:R$ 2. 200,00 Benefícios:VT, VR Atribuições:Fechamento de folha de pagamento. Envio de declarações obrigatórias (DCTFWeb, FGTS, eSocial, entre outras). Cálculo de férias e rescisões. Processos de admissão e demissão. Apoio às rotinas trabalhistas e administrativas do Departamento Pessoal. Requisitos:Organizado (a) Atenção ao detalhes Comprometimento com prazos Conhecimento em informática ( básico a intermediário) Experiência em rotina contábil e sistema de folha de ...

Vaga:Assistente de Departamento Pessoal Salário:a combinar Benefícios:Vale Transporte*Refeição no Local*Cesta Básica Após Efetivação:Convênio Médico*Convênio Odontológico Local:Vila Any – Guarulhos Atividades*Apontamento e controle de ponto eletrônico. Fechamento de Vale Transporte. Fechamento de alimentação. Gestão de convênios e farmácia. Entrega de EPI’s. Coleta e assinatura de contratos e documentos. Organização e manutenção de arquivos.

...o atendimento a funcionários, rescisão, cálculos, benefícios, controle de ponto eletrônico, saúde ocupacional (controle de ASO), CIPA, brigada de incêndio e atividades pertinentes ao departamento pessoal.

Analista Depto Pessoal Experiência anterior em escritórios contábeis. P/execução de admissões, férias, rescisões, folha de pagamento, encargos sociais, e-Social, RAIS, DCTF-Web, SST, Controle de Férias e Convenções Coletivas, atendimento e orientação a clientes, etc. Fácil acesso local. Condições de início imediato. Salário:de R$ 4. 000,00 à R$ 5. 000,00 + VR + VT + Seguro de Vida + Assistência Médica.

..., convênio médico e vale-transporte/fretado. Assegura a correta aplicação das políticas internas, legislação trabalhista e acordos vigentes, contribuindo para a conformidade dos processos de Departamento Pessoal. Administração de dados de pessoal. Onboarding e Offboarding (Integração e Desligamento). O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Administração, RH, áreas correlatas. Idiomas:Inglês avançado-Obrigatório. Conhecimentos em Gestão de Recursos Humanos, Experiência com ferramentas de Gestão de RH. Experiência com Treinamento e Desenvolvimento e ...

Atender a carteira de clientes e realizar todas as rotinas do departamento pessoal Férias Admissão Rescisão Folha de pagamento Homologação Análise de convenção coletiva do trabalho E-social.

...o cliente e colaborador. Horário de Trabalho:Segunda a Quinta das 8h às 18h e Sexta das 8h ás 17h Requisitos:Cursando graduação em gestão de rh, administração ou áreas relacionadas. Experiência com rotinas de departamento pessoal. Ter atuado em escritório de contabilidade. Conhecimento com sistema Dominio e legislação trabalhista. Possuir fácil acesso a região central de Guarulhos.

...o a colaboradores e esclarecimento de dúvidas trabalhistasApoio à área contábil e auditoriasOrganização e controle de arquivos e relatórios do DPRequisitos:Ensino médio completo (superior em Administração, RH ou áreas correlatas será diferencial)Experiência anterior em Departamento PessoalConhecimento intermediário em legislação trabalhista (CLT)Conhecimento em folha de pagamento, encargos e obrigações legaisConhecimento intermediário ...

A BM Vagas, em parceria com uma empresa renomada de contabilidade em Mogi das Cruzes, busca por Assistente de Departamento Pessoal. Responsabilidades Execução completa de admissões e demissões Cálculo e conferência de folha de pagamento Gestão de férias, 13º salário e rescisões Envio e conferência de eventos do eSocial Geração e conferência de encargos (INSS, FGTS, GRRF, IRRF) Acompanhamento de convenções coletivas Atendimento a clientes Atualização de planilhas e sistemas internos Competências, habilidades e atitudes Forte senso de responsabilidade Organização e controle de prazos legais Boa comunicação com clientes Capacidade analítica para conferências Atualização constante em legislação trabalhista Perfil colaborativo e orientado a processos Requisitos Experiência comprovada mínima de 2 anos em Departamento Pessoal Vivência prática com e-Social Experiência com sistemas de folha Conhecimento intermediário de Excel Boa comunicação e organização Benefícios: Vale Refeição: R$ 29,00 por dia ...

...a WhatsApp Controle, conferência e ajustes do ponto eletrônico Verificação diária da presença dos colaboradores por meio do ponto Apoio às rotinas básicas do Departamento Pessoal Organização e controle de documentos Apoio administrativo à equipe de DP Atividades Externas Entrega de holerites Distribuição de uniformes Entrega e recolhimento de cartões de ponto Apoio operacional aos colaboradores nos postos de trabalho Requisitos:Experiência ou conhecimento básico em Departamento Pessoal CNH válida e carro próprio Salario:A combinar Horario de trabalho, segunda a quinta das 07:30 às 17:30 e sexta das 07:30 às 16:30.

A BM Vagas, em parceria com uma empresa renomada de contabilidade em Mogi das Cruzes, busca por Auxiliar de Departamento Pessoal (Rotinas Trabalhistas). Responsabilidades Apoio nos processos de admissão e demissão Lançamento e conferência de ponto eletrônico Auxílio no cálculo de folha, férias e 13º salário Apoio na geração de encargos (FGTS, INSS, IRRF) Atendimento a clientes e suporte interno Acompanhamento de convenções e acordos coletivos Atualização de planilhas e sistemas de DP Competências, habilidades e atitudes Atenção a detalhes e cumprimento de prazos Perfil organizado e metódico Boa comunicação para atendimento a clientes Discrição e ética com informações confidenciais Facilidade para trabalhar com rotinas repetitivas Vontade de aprender e evoluir na área de DP Requisitos Técnico em RH ou Contabilidade será diferencial Vivência inicial em Departamento Pessoal ou escritório contábil Conhecimento básico de legislação trabalhista Noções de Excel Desejável contato com sistemas de folha Benefícios: Vale Refeição: R$ 29,00 por dia ...

Escritório de Contabilidade, atendendo pequenas e médias empresas dos seguimentos de comércio, indústria e serviços, por meio da prestação de assessoria contábil, fiscal, departamento pessoal, rh e societário. O que você vai fazer no seu dia a dia... Realizar execução e cálculo da folha de pagamento; Fazer processos de admissões, rescisões, férias e recolhimento de contribuições; Realizar manutenção do cadastro de funcionários; Acompanhar fluxo de ponto eletrônico; Fazer apuração de encargos e envio de impostos e tributos federais e previdenciários. O que estamos procurando na pessoa que fará parte do time... Ensino Superior completo ou cursando; Cursos extracurriculares na área; Habilidade com Pacote Office, DCTFWEB, E-social, DAE (domesticas), Conectividade (FGTS), DIRF e Empregador Web; É desejável ter conhecimento em sistema de folha de pagamento.Experiência prévia em Departamento Pessoal Conhecimento em legislação trabalhista Habilidade em cálculos de folha de pagamento Formação em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas Curso de Departamento Pessoal Conhecimento em sistemas de gestão de folha de pagamento