450 vagas de emprego para Coordenador Ambiental em São Paulo, SP

A Panco, referência no mercado de alimentos, busca um Analista Ambiental Jr para fazer parte da equipe! O que esperamos de você Procuramos profissionais dedicados e que tem o propósito de trabalhar com muito amor, carinho e dedicação. Se você é uma dessas pessoas, venha fazer parte da nossa família! Se você é um profissional proativo, comunicativo, analítico e apaixonado pelo que faz, essa oportunidade é para você! Responsabilidades:Auxiliar na elaboração, implementação e acompanhamento de programas e projetos voltados à gestão ambiental e sustentabilidade. Apoiar os processos de licenciamento ambiental (LP/LI/LO-Estadual e Municipal), incluindo a organização de documentação técnica e interface com órgãos ambientais. Monitorar e controlar indicadores ambientais, como consumo de água, energia, geração de resíduos, eficiência das ETE’s e emissões atmosféricas. Realizar auditorias e inspeções ambientais nas unidades, identificando não conformidades e propondo melhorias. Contribuir para a gestão de resíduos sólidos, acompanhando destinação adequada junto a entidades de destinação final, garantindo a emissão de MTR’s (SIGOR/SINIR), além dos processos legais para emissão e gestão de CADRI’s e documentações afins. Apoiar ações de educação ambiental e treinamentos internos sobre boas práticas e conformidade ambiental. Manter atualizados os registros e relatórios ambientais exigidos por legislações e normas internas. Elaborar procedimentos e diretrizes de meio ambiente para as unidades. Auxiliar no atendimento de condicionantes e obrigações legais ambientais junto a órgãos reguladores (Automonitoramentos, PGRS, Laudo de Ruído Externo, Análises de Efluentes, RAPP/CR/TCFA/Protocolo de Montreal referentes ao IBAMA, Outorgas/SP Águas e outros)Participar de iniciativas de melhoria contínua em processos que envolvam aspectos e impactos ambientais, programas de logística reversa e outros. Apoiar na gestão de fornecedores, contratos e nas qualificações ambientais. Realizar processos de poda e supressão de árvores junto a Prefeitura. Apoiar as campanhas de meio ambiente (SEMA) e outros. Requisitos:Gestão Ambiental, Engenharia Ambiental e áreas afins. Diferencial:Técnico de meio ambientePacote Office-Excel intermediárioHabitação B Onde você irá trabalhar Local de trabalho:MatrizEndereço:Rua Municipal, n 1539-Vila Ré-São Paulo/SP-CEP:03661-000Regime:100% presencialHorário de ...

Atuação híbrida em Pouso Alegre / MG. Requisitos: * Formação superior completa em Engenharia Ambiental, Gestão Ambiental ou áreas correlatas. * Experiência prévia em projetos de infraestrutura, preferencialmente obras lineares. * Vivência em processos de licenciamento ambiental e atendimento a condicionantes. * Atuação em programas socioambientais. * Experiência em interface com órgãos ambientais, consultorias e equipes de obras. * Conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel, Word e PowerPoint). * Disponibilidade para atividades de campo e viagens. Diferenciais: * Conhecimento em gestão de contratos (termo de referência, medições, aditivos). * Noções de planejamento financeiro e controle de custos. * Conhecimento em geoprocessamento (QGIS, ArcGIS ou similares). Atribuições: * Atuar no acompanhamento ambiental de projetos de infraestrutura, com foco em obras lineares. * Apoiar e executar processos de licenciamento ambiental e atendimento às condicionantes. * Desenvolver e acompanhar programas socioambientais. * Realizar interface com órgãos ambientais, consultorias e equipes de obra. * Elaborar relatórios, ...

Atuação híbrida em Pouso Alegre / MG. Requisitos: * Formação superior completa em Engenharia Ambiental, Gestão Ambiental ou áreas correlatas. * Experiência prévia em projetos de infraestrutura, preferencialmente obras lineares. * Vivência em processos de licenciamento ambiental e atendimento a condicionantes. * Atuação em programas socioambientais. * Experiência em interface com órgãos ambientais, consultorias e equipes de obras. * Conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel, Word e PowerPoint). * Disponibilidade para atividades de campo e viagens. Diferenciais: * Conhecimento em gestão de contratos (termo de referência, medições, aditivos). * Noções de planejamento financeiro e controle de custos. * Conhecimento em geoprocessamento (QGIS, ArcGIS ou similares). Atribuições: * Atuar no acompanhamento ambiental de projetos de infraestrutura, com foco em obras lineares. * Apoiar e executar processos de licenciamento ambiental e atendimento às condicionantes. * Desenvolver e acompanhar programas socioambientais. * Realizar interface com órgãos ambientais, consultorias e equipes de obra. * Elaborar relatórios, ...

...o de documentos. Organiza arquivos e pastas, tanto físicos quanto digital (Disponíveis na rede).Realiza atendimento porta a porta para divulgação de informações voltadas a Educação Ambiental.

.... Propor melhorias nos processos produtivos. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir necessidades de compras para manutenção junto ao coordenador ou planejador. Cumprir rigorosamente as normas de segurança e utilização de EPIs. Manter organização e limpeza do ambiente de trabalho. Contribuir com ações de sustentabilidade e preservação ambiental.

.... Propor melhorias nos processos produtivos. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir necessidades de compras para manutenção junto ao coordenador ou planejador. Cumprir rigorosamente as normas de segurança e utilização de EPIs. Manter organização e limpeza do ambiente de trabalho. Contribuir com ações de sustentabilidade e preservação ambiental.

...s produtivos visando eficiência, redução de custos e melhoria da qualidade. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir, junto ao coordenador ou planejador, as necessidades de compra de materiais para manutenção. Realizar inspeções técnicas conforme cronograma de manutenções preventivas e preditivas. Seguir rigorosamente as normas de segurança, utilizando corretamente os EPIs. Manter o local de trabalho limpo e organizado. Contribuir com práticas de sustentabilidade e preservação ambiental.

...s produtivos visando eficiência, redução de custos e melhoria da qualidade. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir, junto ao coordenador ou planejador, as necessidades de compra de materiais para manutenção. Realizar inspeções técnicas conforme cronograma de manutenções preventivas e preditivas. Seguir rigorosamente as normas de segurança, utilizando corretamente os EPIs. Manter o local de trabalho limpo e organizado. Contribuir com práticas de sustentabilidade e preservação ambiental.

Principais Atividades: Estruturar o processo comercial do zero: mapear mercado-alvo, definir ICP (perfil de cliente ideal), critérios de qualificação e criar fluxos de prospecção (outbound, inbound e ABM); Implantar e parametrizar ferramentas de CRM e automação (ex.: HubSpot, RD Station, Salesforce), garantindo integração com o funil de vendas, rastreabilidade de atividades e geração de relatórios para tomada de decisão; Construir playbooks e frameworks comerciais: elaborar scripts de abordagem, templates de e-mails, cadências multicanais e melhores práticas para prospecção, visando escalabilidade do processo; Executar a geração de demanda: realizar prospecção ativa, nutrição de leads, qualificação de oportunidades (SQLs) e agendamento de reuniões para a equipe de vendas; Treinar e transferir conhecimento para equipes internas ou dos clientes, preparando o terreno para que consigam operar de forma autônoma após o período de alocação; Gerir métricas e indicadores de performance: monitorar taxas de conversão em cada etapa do funil, CAC, SLA e no-shows, ajustando processos para maximizar eficiência; Atuar em modelo de interim management, com flexibilidade para alocação em novos projetos a cada 3–6 meses ou atuação em até dois clientes simultaneamente; Ser o elo entre estratégia e execução, garantindo que o planejamento comercial se traduza em pipeline concreto e oportunidades reais de novos negócios; Manter alinhamento com os sócios e clientes-chave, reportando resultados, riscos e sugerindo melhorias contínuas nos processos comerciais.

Responsável por garantir funcionamento, padronização operacional dos quiosques eapoio à expansão regional.* Acompanhar operação diária dos quiosques* Garantir padrão visual e funcionamento* Apoiar equipes locais* Acompanhar implantação de novos pontos* Resolver demandas com shoppings/aeroportos* Reportar status operacional e de expansãoRequisitos:* Experiência em operação, coordenação ou campo* Perfil organizado e resolutivo* Alta disponibilidade para deslocamentos regionais

Aqui na Recovery o(a) Coordenador(a) Jurídico atuará no time de Ação Contra e será responsável por liderar equipe jurídica e otimizar o contencioso massificado com foco em performance, automação, gestão de escritórios e redução de custos e riscos, apoiando a alta gestão com dados e estratégia. O que você precisa ter TÉCNICO Ensino superior completo em Direito; Vivência prévia em liderança de equipes e gestão de escritórios terceirizados; Conhecimento avançado em processos cíveis, ferramentas de gestão processual e indicadores; Experiência sólida com contencioso cível massificado (preferencial em segmentos como crédito, varejo, financeiros, recuperação ou serviços); Visão estratégica para apoiar decisões corporativas e antecipar riscos; Visão analítica e com capacidade de fazer construção e leitura de dados. SOFTSKILLS Flexibilidade; Adaptabilidade; Proatividade; Bom relacionamento interpessoal; Persuasão; Comunicação assertiva. DIFERENCIAIS Passagem pelo mercado de cobrança e/ou financeiro; Especialização pós-graduação/MBA em Gestão de Negócio, Gestão Empresarial e outros; Experiência com projetos de melhoria contínua / Lean / automações / legal ops. Quais serão suas responsabilidades e desafios Liderar equipe jurídica interna, garantindo alinhamento, desempenho e desenvolvimento contínuo; Promover cultura de colaboração, responsabilidade, eficiência e foco em resultados; Realizar feedbacks, avaliações de desempenho e apoiar a evolução técnica e comportamental do time; Mapear, revisar e otimizar fluxos internos do contencioso massificado, com foco em produtividade e redução de retrabalho; Estabelecer KPIs e dashboards para acompanhamento da performance técnica e operacional; Identificar gargalos e oportunidades de automação, atuação preventiva e mitigação de riscos; Validar estratégias processuais, propostas de acordo, recursos e diretrizes de atuação junto aos escritórios parceiros; Acompanhar temas relevantes do judiciário, jurisprudência e entendimentos que impactem o contencioso massificado; Apoiar a alta gestão com visão estratégica da área, consolidando dados e insumos para tomada de decisão; Identificar tendências, oportunidades de melhoria para reduzir passivo, despesas e riscos; Controle de orçamento da área; Coordenar performance dos escritórios externos, com foco em qualidade, SLA, e entrega dos indicadores estabelecidos; Promover reuniões de alinhamento, auditorias e revisões periódicas para garantir homogeneidade na atuação. Quer saber o que mais temos de legal por aqui Dá uma olhada! Estimulamos que o nosso time esteja sempre em movimento, para isso temos por aqui o WellHub e TotalPass; Day off no mês do seu aniversário e sorteio de vale presente para os aniversariantes do mês; Nas sextas-feiras o nosso o expediente se encerra as 16h; Vestimenta Casual (todos os dias): aqui você pode ser quem é! ;) Disponibilizamos frutas no escritório; Auxílio Internet de R$ 100,00 – Disponibilizado mensalmente; Somos uma empresa cidadã! Licença maternidade e paternidade estendida para nossos Reclovers: 6 meses para mamães e 20 dias para os papais; Auxílio-creche para as mamães; Fique OK – Programa de apoio social para orientações através de profissionais como: psicólogo, assistente social, advogado, nutricionista, consultor financeiro, consultor pet, fisioterapeuta e personal trainer; Estamos trabalhando em modelo híbrido e nosso escritório fica no coração de São Paulo, a Avenida Paulista! Quer ser parte do nosso time Vem, todos juntos fazemos a diferença!

Pagamento:R$18. 000,00-R$21. 000,00 por mês Descrição da vaga:Coordenador Contábil e Fiscal que também abrange as áreas Financeira e de Departamento Pessoal custos. É necessário ter inglês fluente ou Italiano fluente. Empresa Multinacional. ...

Se você se identifica com as áreas da educação, cultura, esporte e terceiro-setor, confira as vagas abertas para fazer parte do time do Instituto Baccarelli. Atividades:Acompanhar e viabilizar as atividades de Cultura do CEU. Participar e auxiliar na execução das atividades em todas as fases de pré-produção, produção e pós-produção dos eventos. Auxiliar na pesquisa e divulgação das atividades culturais. Coletar dados para a elaboração de relatórios das atividades e eventos realizados no CEU. Recepcionar o público, professores e artistas que chegam para as atividades culturais. Planejar, acompanhar e executar, sob orientação da coordenação, a planilha das atividades culturais. Contactar, negociação e acompanhamento com os fornecedores e prestadores de serviços. Acompanhamento e auxílio a equipe de apoio. Acompanhar montagem e equipe técnica. O que você precisa ter:Ensino Superior-Área de Humanas (Artes Visuais, Comunicação Social, Produção Cultural, áreas afins). Experiência comprovada na área de Produção Cultural. Conhecimento Intermediário ou Avançado em Excel. Conhecimento em Informática (pacote Office). Horário de trabalho:Segunda a Sexta:14h10 as 22h30 (Com 1 hora de intervalo) Sábado ou domingo:11h40 as 20h00 (Conforme escala) 'Em atenção ao art. 59-A do Estatuto da Criança e do Adolescente, incluído pela Lei 14. 811/2024, as instituições que desenvolvem atividades com crianças e adolescentes devem exigir e manter certidões de antecedentes criminais atualizadas a cada 6 meses de todos os colaboradores. Por essa razão, caso você seja selecionado, será solicitado atestado de antecedentes criminais válido, a ser apresentado na data da contratação ou em momento definido pelo Baccarelli'.

Informações da vaga:Atividades:Gestão do PCMSO, realizando atendimentos ocupacionais e assistenciais, incluindo projetos PRAT e PCD. Responsável Técnico, apoiar programas de promoção à saúde, participar de ações corporativas e prestar suporte técnico à gestão da unidade. Local:Faria Lima/SP. Horário:De segunda a sexta das 09h às 18h. Remuneração:A combinar. Regime de contratação PJ-necessário emitir nota fiscal. Requisitos:Superior em Medicina completo. CRM ativo. RQE em Medicina do Trabalho. Capacidade de gestão nacional.

Coordenador Contábil (Fiscal, Contábil, DP e Legalização) Vaga exclusiva para residentes no Estado de São Paulo Modelo de trabalho:100% Home Office Descrição da vaga:Atuação estratégica e de coordenação das áreas Contábil, Fiscal, Departamento Pessoal e Legalização, com foco em processos, automação, tecnologia, padronização de rotinas e melhoria contínua. Papel chave na evolução operacional e estratégica do escritório. Principais responsabilidades:Coordenação técnica das áreas Fiscal, Contábil, DP e Legalização Criação, revisão e padronização de processos e fluxos operacionais Implantação e melhoria de automações, sistemas e uso de tecnologia Acompanhamento de prazos, qualidade das entregas e mitigação de riscos Apoio técnico e orientação ao time operacional Interface com a gestão para alinhamento estratégico e tomada de decisão Análise de gargalos operacionais e implementação de melhorias contínuas Requisitos:Experiência sólida em escritório contábil, com visão integrada das áreas Fiscal, Contábil, DP e Legalização Vivência em coordenação de equipes ou liderança técnica Forte conhecimento em processos, organização e gestão operacional Perfil analítico, estratégico, organizado e com boa comunicação Ter Pós Graduação é Essencial CRC ativo ou em processo de obtenção. Diferencial:Conhecimento no sistema SIEG, ECONET, UNECONT, GClick (Processos), SCI Único Visual e ferramentas de automação Benefícios e detalhes:Vale Alimentação R$ 500,00 Auxílio Home Office R$ 200,00 100% Home Office com monitoramento de software de produtividade (Work Monitor) Importante:Currículos devem ser enviados exclusivamente pela plataforma Sólides Não recebemos CV pelo nosso número de atendimento.

Liderar a estruturação e implantação dos projetos de PCS, Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima, do desenho à comunicação final. Realizar a gestão direta do orçamento de pessoas junto ao Financeiro e alinhar modelos de comissão com a área Comercial. Atuar como agente de mudança, comunicando de forma clara, direta e respeitosa (utilizando CNV) os benefícios das novas práticas, superando resistências e garantindo adesão. Estabelecer e zelar rigidamente pelo cumprimento de prazos, escopos e acordos dos projetos. Realizar a mentoria e o desenvolvimento direto do(a) analista de Departamento Pessoal, garantindo acuracidade absoluta nos cálculos trabalhistas e processos. Conduzir pessoalmente etapas críticas dos projetos, como workshops de descrição de cargo, treinamentos de feedback para líderes e análise de dados de clima. Garantir a manutenção e evolução anual dos processos implantados (revisão salarial, ciclo de PD, novas pesquisas). Ser o ponto focal de RH para todas as áreas da empresa, construindo relacionamentos de confiança.

...s colaboradores. Garantir a avaliação da saúde dos funcionários em relação às exigências do trabalho e aos riscos ocupacionais, sempre que necessário (PCMSO, PGR-sendo médico coordenador responsável). Coordenar os serviços de saúde de todas as unidades, envolvendo a gestão do PCMSO os exames médicos admissionais, periódicos, demissionais, retorno do trabalho, ...

Apoiar a gerência no desenvolvimento de planos táticos e operacionais e garantir os fluxos de implantação e controle das atividades de relacionamento e fidelização das escolas clientes.

Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) para Mesa Operacional com perfil analítico, visão estratégica e forte capacidade de liderança para integrar nosso time e atuar na gestão estratégica. Atividades principais:Gestão da mesa operacional e seus indicadores. Controle e acompanhamento de todas as movimentações e apontamentos. Controle de férias, registros das punições e sanções disciplinares, controle das CNVs e reciclagens entre outros controles. Monitoramento das rotinas operacionais e performance da equipe. Requisitos:Experiência prévia em liderança de mesa de operações. Formação superior completa (Pós-graduação será um diferencial). Conhecimento em processos, rotinas operacionais e tecnologias. Desejável vivência com o sistema NEXTI. O que oferecemos:Desafios diários em operações estratégicas. Ambiente de crescimento e inovação. Oportunidade real de fazer a diferença na gestão operacional. Se você é movido(a) por resultados e quer atuar em um ambiente que valoriza inovação e excelência, esse desafio é para você!

Informar diariamente a área financeira sobre eventuais necessidades relacionadas ao fluxo de caixa, preparar boletins de caixa, fundo de caixa, trocos e depósitos. Folha de ponto-acompanhar marcação de ponto, impressão e organização dos espelhos de pontos coletas de assinaturas, eventuais alterações em sistema, controle de atestados-envio para DP e monitoramento da folha, lançamento escala feita pelo gerente para quadro de aviso, lançamento escala frequência-para fins de pagamento e VT-feito no metadados , Relatório Escala de Revezamento-extração metadados para fins de fiscalização, controle documentação funcionário-ASO (atesto saúde ocupacional) e acompanhamento/agendamento, Atualização novos funcionários com o shopping ou condomínio, solicitação alteração horário (formulário para DP). Pedido uniforme (medidas e relação-passar para RH/Suprimentos após aprovação do gerente). Controle estoque e distribuição EPI e EPC (. Retirar correspondências na administração do Shopping. Acompanhamento dos pedidos não recebidos (Almoxarife informará) e tomar as providências cabíveis. Confirmação de nota fiscal no ITGS, Lançamento e arquivamentos das ordens de serviços (principalmente caixa pequeno), Controle boleta de operações. Arquivo e organização de documentos relacionados aos treinamentos realizados na loja. Apoio a todos os processos relacionados ao delivery. Executa e coordena todas as atividades relacionadas ao atendimento ao cliente e ao funcionamento dos caixas. Abertura e fechamento de loja de acordo com check lists. ESCALA:5X2-HORARIO:A COMBINAR-DESEJAVEL CONHEIMENTO PRÉVIO NA ÁREA